syllabus legislación mercantil y tributaria banca y finanzas

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INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR CORDILLERA Escuela de Administración El contenido de la programación es: I. DATOS INFORMATIVOS Institución Educativa : Instituto Tecnológico Superior Cordillera Carrera : Bancaria y Monetaria Modalidad : Presencial E Intensivo Nivel : CUARTO Eje de Formación : Básica Asignatura : Legislación Mercantil y Tributaria Código : 1.34.2.4.1.53 Prerrequisitos : 1.34.2.3.1.53 Semestre : ABRIL A SEPTIERMBRE DEL 2013 No de horas : 44 semestrales No. De Créditos : 2,75 Docente : Gabriel Recalde B. Dirección Electrónica : [email protected] m IMPORTANCIA DE LA ASIGNATURA: El conocimiento de la materia de Derecho Societario y Tributario, constituye una herramienta fundamental para el futuro del estudiante de la carrera de Administración de Empresas por la importancia que reviste sobre todo en la administración de los recursos humanos en toda empresa o institución del Estado. En la asignatura se podrán conocer los aspectos relacionados con la conformación de las compañías y sus retos en el ámbito jurídico, la instrumentación de las empresas familiares y su importancia en la dinámica con el individuo, el empresario y el Estado. Las temáticas de la propiedad intelectual como es los signos distintivos, marcas y nombres comerciales serán también observadas en el curso pretendiendo hacer una mirada integral de las ventajas en la competencia.

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Page 1: SYLLABUS Legislación Mercantil y Tributaria BANCA Y FINANZAS

INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR CORDILLERAEscuela de Administración

El contenido de la programación es:

I. DATOS INFORMATIVOS

Institución Educativa : Instituto Tecnológico Superior CordilleraCarrera : Bancaria y Monetaria Modalidad : Presencial E IntensivoNivel : CUARTOEje de Formación : BásicaAsignatura : Legislación Mercantil y Tributaria Código : 1.34.2.4.1.53Prerrequisitos : 1.34.2.3.1.53Semestre : ABRIL A SEPTIERMBRE DEL 2013No de horas : 44 semestralesNo. De Créditos : 2,75Docente : Gabriel Recalde B. Dirección Electrónica : [email protected] m

IMPORTANCIA DE LA ASIGNATURA:

El conocimiento de la materia de Derecho Societario y Tributario, constituye una herramienta fundamental para el futuro del estudiante de la carrera de Administración de Empresas por la importancia que reviste sobre todo en la administración de los recursos humanos en toda empresa o institución del Estado.

En la asignatura se podrán conocer los aspectos relacionados con la conformación de las compañías y sus retos en el ámbito jurídico, la instrumentación de las empresas familiares y su importancia en la dinámica con el individuo, el empresario y el Estado. Las temáticas de la propiedad intelectual como es los signos distintivos, marcas y nombres comerciales serán también observadas en el curso pretendiendo hacer una mirada integral de las ventajas en la competencia.

Finalmente se analizarán los aspectos del mercado de valores y las respectivas habilidades para la negociación en perspectiva de generar un liderazgo sostenido en la empresa.

En una economía competitiva, únicamente sobrevivirán aquellos que producen el producto con mayor valor agregado al menor costo posible, Los monopolios patrocinados por el gobierno, incluyendo empresas de propiedad del gobierno, son notoriamente desperdiciadoras porque no

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tiene los incentivos para maximizar su valor o disminuir sus gastos. Los aranceles y las cuotas de importación también registran la competencia, elevan los costos y protegen a los productores ineficientes.

Los requisitos fundamentales del progreso económico incluyen los siguientes: seguridad de los derechos de propiedad, estabilidad monetaria, precios de mercado, competencia, un sistema tributario que favorezca el crecimiento económico.

El sistema tributario debería proveer al gobierno con ingresos suficientes para cumplir sus objetivos legítimos sin destruir los incentivos para trabajar, ahorrar e invertir.

II. VINCULACIÓN DE LA ASIGNATURA CON LAS OTRAS ASIGNATURAS DEL NIVEL:

III. En consecuencia esta asignatura tiene vinculaciones con:Nº TEMA MATERIA DE CORRELACION

I Documentos Mercantiles y procedimientos societarios de las compañías

Lab. Contabilidad de costos

IIAnálisis y reformas tributarias que afectan desde el presupuesto

Administración Presupuestos

III Cumplimiento de la normativa tributaria en base a la Ley de Equidad Tributaria

Contabilidad Bancaria

IV Cumplimiento de las Instituciones de Derecho Mercantil y Tributario en base al Plan Nacional de Desarrollo

Liderazgo y emprendimiento Reingeniería

IV. DESEMPEÑOS GENERALES:

APRENDER A CONOCER

(CONOCIMIENTOS)

APRENDER A HACER

(DESEMPEÑOS)

APRENDER A SER

(VALORES Y ACTITUDES)

Desarrollar la capacidad de encontrar en el derecho la esencia que tiene la relación humana con el Estado y sus sistemas de inclusión empresarial, económico, laboral, tributario, societario, propiedad intelectual y

Aplicar los conocimientos del derecho mercantil y societario en el marco de la arquitectura de la empresa y su visión jurídico – económica

El cumplimiento de la normativa mercantil y tributaria dota al trabajador intelectual de herramientas axiológicas de legitimidad y prudencia frente a la normatividad trasladando ese escenario a la vida privada

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liderazgo empresarial propios de la inversión del individuo para rentabilizar un proyecto y volverlo sostenible desde las contingencias legales y sus actualizaciones permanentes.

Desarrollar de una manera profesional y altamente competitiva, acorde a las reformas tributarias actuales, dentro de una organización, pudiendo tener las herramientas necesarias para poder tomar decisiones en el análisis tributario nacional, de una manera adecuada.

V. BLOQUES DE CONTENIDOS: La totalidad de los contenidos programados para el semestre se repartirán en tres bloques, uno por cada bimestre, y se organizarán por temas y subtemas, en función de las semanas y el número de horas semanales. Se utilizará el siguiente esquema:

PRIMER BLOQUE

PRIMER BIMESTRE

TEMAS Y

SUBTEMAS SEMANAS

ABRIL A MAYO

1 2 3 4 5 6 7 8

Nociones del Derecho Mercantil De los Títulos Valor - De los Títulos Ejecutivos Aspectos Generales De la Letra de Cambio

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Proyecto integrador: Evaluación de las condiciones de la calidad de servicios y atención al cliente en Ecuador

SEGUNDO BIMESTRE

TEMAS Y

SUBTEMAS SEMANAS

Del Pagaré a la Orden Del Cheque De las Obligaciones Ejecutivas - De las Garantias Aspectos Generales sobre garantias De la Fianza De la Solidaridad Pasiva De la Cláusula Penal De la Prenda De la Hipoteca

SEMANAS DE TRABAJO ACADÉMICO

JUNIO A JULIO

9 10

11

12

13

14

15

16

7 8 9 10

11

12

13

14

Proyecto integrador: Evaluación de las condiciones de la calidad de servicios y atención al cliente en Ecuador

TERCER BIMESTRE

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TEMAS Y

SUBTEMAS SEMANAS

SEMANAS DE TRABAJO ACADÉMICO

AGOSTO A SEPTIEMBRE

17

18

19

20

21

22

23

24

15

16

17

18

19

20

21

22

Los principios del Derecho Tributario La Teoría General de la Tributación

Las características del Registro Único de Contribuyentes La aplicación del Reglamento de comprobantes de Venta La aplicación práctica del Impuesto a la Renta y

retenciones en la Fuente Las reformas a los impuestos como IVA, ICE y los que

se han implementado a partir de la vigencia de la Ley de Equidad Tributaria

Proyecto integrador: Evaluación de las condiciones de la calidad de servicios y atención al cliente en Ecuador

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VI. UNIDADES DIDÁCTICAS: Se construyen tomando como referencia los bloques de contenidos, bajo el siguiente esquema: UNIDAD N° 1 TIEMPO: ABRIL A MAYO TEMA: Nociones del Derecho Mercantil PRODUCTO INTEGRADOR: Involucramiento con el Observatorio de la Política Laboral y sus diferentes publicaciones en los medios de

comunicación y las investigaciones vigentes

COMPETENCIAS DESEMPEÑOS

Sistema de conocimientos

Nociones del Derecho MercantilDe los Títulos Valor - De los Títulos Ejecutivos

Habilidades y destrezas

Manejo y utilización

adecuada de la

Constitución y de la

normativa vigente

Sistema de valores

Cumplimiento estricto de la

normativa mercantil y su

relación empresarial en

base a a la verdad e

información adecuada

Formas de trabajo

y método

Trabajo individual y de grupo

Recursos

Normativa Vigente

Estándares de calidad

Conoce la realidad de la

reforma constitucional para entender

la problemática empresarial

Indicadores operativos

Adecuada utilización de los

instrumentos mercantiles y empresariales

Técnicas y criterios de evaluación

Lecciones Orales y escritas

UNIDAD N° 2

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TIEMPO: JUNIO

TEMA: PRINCIPIOS QUE RIGEN LA DEFENSA DEL CONSUMIDOR PRODUCTO INTEGRADOR: Involucramiento con el Observatorio de la Política Laboral y sus diferentes publicaciones en los medios de

comunicación y las investigaciones vigentes

COMPETENCIAS DESEMPEÑOS

Aspectos GeneralesDe la Letra de Cambio

Habilidades y destrezas

Manejo y utilización adecuada de la Constitución y de la normativa vigente

Sistema de valores

Cumplimiento estricto de la

normativa mercantil y su

relación empresarial en

base a a la verdad e

información adecuada

Formas de

trabajo

y método

Trabajo individual y de grupo

Recursos

Normativa Vigente

Estándares de calidad

Conoce la realidad de la

reforma constitucional para entender

la problemática empresarial

Indicadores operativos

Adecuada utilización de

los instrumentos mercantiles y empresariales

Técnicas y criterios de evaluación

Lecciones Orales y escritas

UNIDAD N° 3

Page 8: SYLLABUS Legislación Mercantil y Tributaria BANCA Y FINANZAS

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TIEMPO: JULIO

TEMA: Títulos Ejecutivos PRODUCTO INTEGRADOR: Involucramiento con el Observatorio de la Política Laboral y sus diferentes publicaciones en los medios de

comunicación y las investigaciones vigentes.

COMPETENCIAS DESEMPEÑOS

Del Pagaré a la OrdenDel ChequeDe las Obligaciones Ejecutivas De las Garantias.

Habilidades y destrezas

Manejo y utilización adecuada de la Constitución y de la normativa vigente

Sistema de valores

Cumplimiento estricto de la

normativa mercantil y su

relación empresarial en

base a a la verdad e

información adecuada

Formas de trabajo

y método

Trabajo individual y de grupo

Recursos

Normativa Vigente

Estándares de calidad

Conoce la realidad de la

reforma constitucional para entender

la problemática empresarial

Indicadores operativos

Adecuada utilización de

los instrumentos mercantiles y empresariales

Técnicas y criterios de evaluación

Lecciones Orales y escritas

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UNIDAD N° 4 TIEMPO: AGOSTO TEMA: Aspectos Generales de las Garantías PRODUCTO INTEGRADOR: Involucramiento con el Observatorio de la Política Laboral y sus diferentes publicaciones en los medios de

comunicación y las investigaciones vigentes.

COMPETENCIAS DESEMPEÑOS

Aspectos Generales sobre garantíasDe la FianzaDe la Solidaridad PasivaDe la Cláusula Penal

Habilidades y destrezas

Manejo y utilización adecuada de la Constitución y de la normativa vigente

Sistema de valores

Cumplimiento estricto de la

normativa mercantil y su

relación empresarial en

base a a la verdad e

información adecuada

Formas de trabajo

y método

Trabajo individual y de grupo

Recursos

Normativa Vigente

Estándares de calidad

Conoce la realidad de la

reforma constitucional para entender

la problemática empresarial

Indicadores operativos

Adecuada utilización de los

instrumentos mercantiles y empresariales

Técnicas y criterios de evaluación

Lecciones Orales y escritas

UNIDAD N° 5 TIEMPO: SSEPTIEMBRE

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TEMA: DEL CONTROL DE PRECIOS, CALIDAD Y CANTIDAD SEGÚN LA LEY DE DEFENSA DEL CONSUMIDOR

PRODUCTO INTEGRADOR: Involucramiento con el Observatorio de la Política Laboral y sus diferentes publicaciones en los medios de comunicación y las investigaciones vigentes.

COMPETENCIAS DESEMPEÑOS

De la PrendaDe la Hipoteca

Habilidades y destrezas

Manejo y utilización adecuada de la Constitución y de la normativa vigente

Sistema de valores

Cumplimiento estricto de la

normativa mercantil y su

relación empresarial en

base a a la verdad e

información adecuada

Formas de trabajo

y método

Trabajo individual y de grupo

Recursos

Normativa Vigente

Estándares de calidad

Conoce la realidad de la

reforma constitucional

para entender la problemática empresarial

Indicadores operativos

Adecuada utilización de los

instrumentos mercantiles y empresariales

Técnicas y criterios de evaluación

Lecciones Orales y escritas

UNIDAD N° 6

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TIEMPO: SEPTIEMBRE TEMA: Principios del Derecho Tributario PRODUCTO INTEGRADOR: Involucramiento con el Observatorio de la Política Laboral y sus diferentes publicaciones en los medios de

comunicación y las investigaciones vigentes.

COMPETENCIAS DESEMPEÑOS

Los principios del Derecho Tributario La Teoría General de la Tributación

Habilidades y destrezas

Manejo y utilización adecuada de la Constitución y de la normativa vigente

Sistema de valores

Cumplimiento estricto de la

normativa mercantil y su

relación empresarial en

base a a la verdad e

información adecuada

Formas de trabajo

y método

Trabajo individual y de grupo

Recursos

Normativa Vigente

Estándares de calidad

Conoce la realidad de la

reforma constitucional para entender la problemática

empresarial

Indicadores operativos

Adecuada utilización de los

instrumentos tributarios fiscales

Técnicas y criterios de evaluación

Lecciones Orales y escritas

UNIDAD N° 7 TIEMPO:

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TEMA: PRODUCTO INTEGRADOR: Involucramiento con el Observatorio de la Política Laboral y sus diferentes publicaciones en los medios de

comunicación y las investigaciones vigentes.

COMPETENCIAS DESEMPEÑOS

Las características del Registro Único de Contribuyentes La aplicación del Reglamento de comprobantes de Venta

Habilidades y destrezas

Manejo y utilización adecuada de la Constitución y de la normativa vigente

Sistema de valores

Cumplimiento estricto de la

normativa mercantil y su

relación empresarial en

base a a la verdad e

información adecuada

Formas de trabajo

y método

Trabajo individual y de grupo

Recursos

Normativa Vigente

Estándares de calidad

Conoce la realidad de la

reforma constitucional

para entender la problemática empresarial

Indicadores operativos

Adecuada utilización de los

instrumentos tributarios fiscales

Técnicas y criterios de evaluación

Lecciones Orales y escritas

UNIDAD N° 8 TIEMPO: TEMA: PRODUCTO INTEGRADOR: Involucramiento con el Observatorio de la Política Laboral y sus diferentes publicaciones en los medios de

comunicación y las investigaciones vigentes.

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COMPETENCIAS DESEMPEÑOS

La aplicación práctica del Impuesto a la Renta y retenciones en la Fuente

Habilidades y destrezas

Manejo y utilización adecuada de la Constitución y de la normativa vigente

Sistema de valores

Cumplimiento estricto de la

normativa mercantil y su

relación empresarial en

base a a la verdad e

información adecuada

Formas de trabajo

y método

Trabajo individual y de grupo

Recursos

Normativa Vigente

Estándares de calidad

Conoce la realidad de la

reforma constitucional para entender

la problemática empresarial

Indicadores operativos

Adecuada utilización de los

instrumentos tributarios fiscales

Técnicas y criterios de evaluación

Lecciones Orales y escritas

UNIDAD N° 9 TIEMPO: TEMA: PRODUCTO INTEGRADOR: Involucramiento con el Observatorio de la Política Laboral y sus diferentes publicaciones en los medios de

comunicación y las investigaciones vigentes.

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COMPETENCIAS DESEMPEÑOS

Las reformas a los impuestos como IVA, ICE y los que se han implementado a partir de la vigencia de la Ley de Equidad Tributaria

Habilidades y destrezas

Manejo y utilización adecuada de la Constitución y de la normativa vigente

Sistema de valores

Cumplimiento estricto de la

normativa mercantil y su

relación empresarial en

base a a la verdad e

información adecuada

Formas de trabajo

y método

Trabajo individual y de grupo

Recursos

Normativa Vigente

Estándares de calidad

Conoce la realidad de la

reforma constitucional para entender la problemática

empresarial

Indicadores operativos

Adecuada utilización de los

instrumentos tributarios fiscales

Técnicas y criterios de evaluación

Lecciones Orales y escritas

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VII. PROYECTO INTEGRADOR

Se diseña y desarrolla en función de los contenidos de estudio de asignaturas, propósitos del nivel y líneas de investigación de la carrera

A. PLAN DE TRABAJO DEL PROYECTO INTEGRADOR

1. Datos del proyecto

Carrera: BANCA Y FINANZAS Nivel: IV Período Académico: ABRIL – SEPTIEMBRE 2013

Línea de investigación: INNOVACIÓN DE PROCESOS EN LAS EMPRESAS

Tema del proyecto: “CREACION DE UN PRODUCTO LIDER EN EL MERCADO NACIONAL”

Responsable (s) del proyecto: OTMARA NAVARRO SILVA

2. Dimensionamiento del proyecto

2.1.Escenarios de investigación ( Lugar preciso en el cual se realizará el proyecto)INSTITUTO SUPERIOR CORDILLERA ITSCO

Proyecto de aplicación, interdisciplinario (cuarto nivel)EN ESTE PROYECTO PARTICIPARAN LAS SIGUIENTES MATERIAS:

LIDERAZGO

LEGISLACIÓN MERCANTIL,

INGLES

CONTABILIDAD BANCARIA

ADMINISTRACIÓN PRESUPUESTARIA

REINGENIEÍA

2.2 Descripción del problema a investigar Ubicación - población

2.3 Objetivos del proyecto

2.4 Fundamentación teórica del proyecto

2.5 Productos: resultados a obtener

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Orientados a la Investigación, Desarrollo e Innovación (I+D+I)

3. Cronograma de Tareas

N° Actividades Responsable Fecha

B. ARTICULACIÓN DEL PROYECTO INTEGRADOR CON LA COLECTIVIDAD

PROCESOS A REALIZARORIENTACIONES PARA LOS

ESTUDIANTES

Vinculación del proyecto con las líneas de investigación de la carrera.

Alimentos, metalmecánica, farmacología, agroindustria, otros

Informarse en la Dirección de Carrera acerca de las líneas de investigación.

1. INVESTIGACIÓN CIENTÍFIUCA,

2. INVESTIGACIÓN, MAS DESARROLLO MAS INNOVACIÓN,

3. INCUBADORA DE EMPRESAS

Plan de trabajo para el desarrollo del proyecto

DEBE DESARROLLAR LAS ESTRATEGIAS PERTINENTES Y NECESARIAS PARA LLEVAR A CABO EL PRESENTE PROYECTO, DENTRO SEL SEMESTRE QUE INICIA EL 15 DE ABRIL Y FINALIZA EL 15 DE SEPTIEMBRE DEL 2013

Elaborar el plan de trabajo con las orientaciones del docente de la asignatura eje del proyecto.

1. EL ESTUDIANTE ESCOJERÁ EL PRODUCTO A EXPORTAR, TENIENDO EN CUENTA

- ESTUDIO DE MERCADO

- PRECIO

- POBLACIÓN CONSUMIDORA

- BASE LEGAL

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Búsqueda y procesamiento de información

EL ESTUDIANTE DEBERÁ ENCARGARSE DE APLICAR LOS INSTRUMENTOS ADECUADOS PARA EL LEVANTAMINETO DE LA INFOR4MACIÓN CORRECTA Y OPORTUNA.

Fundamentalmente, buscar información en libros con aval científico no mayores a cinco años.

Selección de técnicas y diseño de instrumentos de investigación

PUDIENDO ESCOGER: ENCUESTAS, ENTREVISTAS, FICHAS DE OBSSERVACIÓN, CENSOS, CLIENTE FANTASMA, OTROS.

Diseño de encuestas, entrevistas, guías de observación, tests.

Procesamiento de datos Apoyarse en la estadística descriptiva o inferencial.

Modelación de resultados y concreción de productos

EL ESTUDIANTE DEBE DEMOSTRAR DE FORMA PRÁCTICA EL PROCESO DE LA INVESTIGACIÓN PRESENTADA

Elaboración de informe y/o diseño de un producto.

Implementación en la práctica- trabajo de intervención en la comunidad

Socialización e implementación de resultados en la comunidad en donde se realizó el estudio o en la comunidad que será beneficiaria.

C. RESUMEN EJECUTIVO DEL PROYECTO

CARRERA:

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NIVEL :

TEMA DEL PROYECTO:

UNIDADES DE COMPETENCIA DE TODAS LAS ASIGNATURAS (unidades didácticas) DEL NIVEL QUE ARTICULAN EL PROYECTO INTERDISCIPLINAR ( PRIMERO A CUARTO)

UNIDADES DE COMPETENCIA DE LAS ASIGNATURAS DE TODOS LOS NIVELES (unidades didácticas) DE LA CARRERA Y DE OTRAS CARRERAS QUE ARTICULAN EL PROYECTO MULTIDISCIPLINAR Y/O TRANSDISCIPLIAR (QUINTO Y SEXTO NIVELES)

RESULTADO ESPERADO CON EL PROYECTO:

ASIGNATURA EJE DEL PROYECTO:

TIEMPO DE EJECUCION

D. APORTES DE LAS ASIGNATURAS QUE SE INTEGRAN EN EL PROYECTO

Aplicación objetiva de los contenidos de estudio en función de los propósitos del nivel y las líneas de investigación de la carrera.

No. ASIGNATURAS DEL NIVEL TRIBUTOS ESPECIFICOS DE CADA UNA DE LAS ASIGNATURAS DEL NIVEL AL

PROYECTO INTEGRADOR

1 Administración Presupuestaria EN CADA AREA DEBE EXISTIR UN DEPARTAMENTO ENCARGADO DE LAS ASIGNACIONES ECONÓMICAS NECESARIAS PARA REALIZAR LAS OPERACIONES.

2 Legislación Mercantil, LA MATERIA PROPORCIONARA LOS

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CONOCIMIENTOS NECESARIOS QUE PERMITAN EL CUMPLIMIENTO DE SUS OBLIGACIONES LEGALES, TRIBUTARIAS.

3 Ingles CONOCER UNA GRAN VARIEDAD DE VOCABULARIO PARA DESENVOLVERSE CON PERSONAS DEL EXTRANJERO, ADEMÁS DE PERMITIR UNA CORRECTA COMUNICACIÓN EN LAS NEGOCIACIONES.

4 Contabilidad Bancaria FINANCIAMIENTO BANCARIO DEPÓSITOS DEL DINERO EN UN BANCO TRANSFERENCIAS BANCARIAS

5 Liderazgo LOS JEFE DE DEPARTAMENTOS, GERENTES COMERCIALES Y JEFES DE ÁREAS PRESUPUESTARIAS, SON LOS ENCARGADOS DE DAR LA DISPONIBILIDAD DE CADA ÁREA EN CUANTO AL PRESUPUESTO A FIN, AL IGUAL SON LOS ENCARGADOS DE HACER CUMPLIR LOS PLANES ECONÓMICOS Y PRESUPUESTARIOS.

VIII BIBLIOGRAFÍA

LIBROS DE TEXTOS BÁSICOS

TITULO AUTOR AÑO IDIOMA EDITORIAL

Constitución Política del Estado 2008, R.O. 449 del 20 de Octubre del 2008

Ediciones Legales R.O. 449 del 20 de Octubre del 2008

Españ

ol

Ediciones

Legales

Código Civil, Ediciones Legales, R.O.46 de 24 junio de 2005

Ley de Compañías Instructivo Societario Actualizado de la Superintendencia de

Ley de Propiedad Intelectual R.O. 320 de 19 mayo de

Ediciones Legales, R.O. 312 de 5 noviembre de 1999 y Reformas del 2006 y 2012

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INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR CORDILLERAEscuela de Administración

Compañías www.supercias.gob.ec

1998 y Reformas al 2012

Código Civil, Ediciones Legales, R.O.46 de 24 junio de 2005

Ley de Compañías, Instructivo Societario Actualizado de la Superintendencia de Compañías www.supercias.gob.ec

Ley de Propiedad Intelectual R.O. 320 de 19 mayo de 1998 y Reformas al 2012

Ediciones Legales, R.O. 312 de 5 noviembre de 1999 y Reformas del 2006 y 2012

Código Civil, Ediciones Legales, R.O.46 de 24 junio de 2005

Ley de Compañías, Ediciones Legales, R.O. 312 de 5 noviembre de 1999 y Reformas del 2006 y 2012

Instructivo Societario Actualizado de la Superintendencia de Compañías www.supercias.gob.ec

Ley de Propiedad Intelectual R.O. 320 de 19 mayo de 1998 y Reformas al 2012

Código Civil, Ediciones Legales, R.O.46 de 24 junio de 2005

Ley de Compañías, Ediciones Legales, R.O. 312 de 5 noviembre de 1999 y Reformas del 2006 y 2012

Instructivo Societario Actualizado de la Superintendencia de Compañías www.supercias.gob.ec

Ley de Propiedad Intelectual R.O. 320 de 19 mayo de 1998 y Reformas al 2012

Código Civil, Ediciones Legales, R.O.46 de 24 junio de 2005

Ley de Compañías, Ediciones Legales, R.O. 312 de 5 noviembre de 1999 y Reformas del 2006 y 2012

Instructivo Societario Actualizado de la Superintendencia de Compañías www.supercias.gob.ec

Ley de Propiedad Intelectual R.O. 320 de 19 mayo de 1998 y Reformas al 2012

LECTURAS PRINCIPALES PARA REFORZAR EL CONOCIMIENTO ADQUIRIDO

LIBROS – REVISTAS – SITIOS WEB

TEMÁTICA DE LA LECTURA PÁGINAS Y OTROS DETALLES

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Novedades Jurídicas Principales Reformas Constitucionales

www.supercias.gob.ec

Actualidad Jurídica Lectura de la Constitución de la República del Ecuador

www.iepi.gob.ec

Lectura del Doctrinas de la Superintendencia de CompañíasCultura Organizacional de las Empresas Familiares

Derechos Sociales y Económicos

Artículos de la Revista Novedades Jurídicas

Artículos del Observatorio de la Política Laboral “Proyecto de Investigación de la Universidad Internacional SEK

Artículos de Revista Líderes

Revistas Perspectivas del Instituto de Desarrollo Empresarial

Documento de Clase “Tributación Fiscal”, preparado por el Docente

www.mipro.gob.ecwww.sri.gob.ec

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IX OBSERVACIONES

Quito, ABRIL del 2013

DOCENTE CONSEJO ESCUELA ADMINISTRACIÓN

Lic. Gonzalo DíazVICERRECTOR ACADÉMICO

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