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7/25/2019 TALLE DE ANIMALES.pdf

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Bogot D.CESPECIALIZACION EN GERENCIA EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

TEORIA DEL CONOCIMIENTO ORGANIZACIONALADRIANA GUAQUETA

AYARITH LUGOAIMEE PRIETO

LILIANA RAMIREZ

Los animales pueden ensear a la humanidad sus formas de vida, mucho ms del universo que se puedan imaginar en lamente del hombre; a tal punto de poder transpolar sus habilidades, estrategias y aspectos cognitivos al mbito empresarial.

En este orden de ideas segn cada especie animales se determinaron las habilidades, estrategias y aspectos cognitivos ycomo se aplicaran al Instituto Educativo Juan Pablo Prez Alfonzo.

HABILIDADES

ESTRATEGIAS ASPECTOS COGNITIVOS

Educa al aguilucho, encamina paraseguir los correctos.

Vuela a grandes alturas paraencontrar nuevas dimensiones.

Clasifica los problemas en lasalturas.

Renace, cambia. Deciden con claridad. Animal superior. No aletea, aprovecha las corrientes

de aire para volar.

Su visin es de xito, suplaneacin es prodigiosamenteestratgica.

Selecto. Entrenamiento y reentrenamiento

del aguilucho. Ve oportunidades que otras no ves Trabajo en equipo. Prioriza e identifica. Compartir e instruir la visin. Empoderamiento.

Sabios.Lderes innatos.Distingue oportunidades donde

otros no lo ven.Ven con profunda excelenciaAlcanzan objetivos especficos.Seleccionas sus amistades.Defiende sus conocimientos.


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Visin inigualable. Lder entre las aves. Defensora de los suyos. Enorme capacidad de vuelo que la

distingue como ser superior. Honradez. Su integridad es incuestionable. Cuidadosa y detallista. Con principios y valores. Excelencia en su totalidad

Ejerce control sobre las reas y lasdefine.

Liderazgo concreto. Pone a prueba las capacidades y

resistencia de sus dirigidos. Capacita especficamente. Se anticipa a las crisis dominan

tempestades El que anda con sabios es sabio. Permanece en crecimiento.

Lderes se unen con lderes. Toman decisiones serias y

prcticas. Precisan objetivos como y cuando

alcanzarlos. Manejan tiempos y movimientos. Focalizan espacios, miden

distancias, planean manejos develocidades.

Diagraman sus metas. Nunca deciden sin analizar. Son precavidos.APLICABILIDAD A LA EMPRESA

El gerente estimula la fuente de ventas, los capacitados, entrenando y reentrenando a su personal para buscarla excelencia.

Buscar la globalizacin del mercado; Ser siempre el mejor. La empresa debe crecer cada da teniendo en cuenta la importancia que tiene sus trabajadores para ella. Busca al mejor personal por sus virtudes y principios para que laboren y as ser reconocidos en el mercado


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Visin y objetivos claros cumpliendo con un tiempo determinado para esto Aprovechar las oportunidades que se le presente a la empresa para crecer y ser los nmeros uno Con principios y valores claros Siempre tener en cuenta los posibles momentos de crisis y tener un plan estratgico para salir de ellas

HAB ILIDADES ESTRATEGIAS ASPECTOS COGNITIVOS

Listo para afrontaradversidades y situacionesdifciles.

Ave perspicaz. Desconcierta su actitud. Dura fortaleza corprea. Ave ms grande del planeta.

Rpida y robusta. Es longeva. Soporta condiciones

climatolgicas extremas. Elimina la amenaza colocando

su cabeza en la tierra. Organizada. Entusiasta Aguerrida.

Planea a diario. Visin clara y alerta. Evita el ataque Poderosa imagen corporativa. Rompe paradigmas. Provee preservacin, mantenimiento,

desarrollo y evolucin dinmica de sus

cras. Sabe cunto y cuando lo hace. Se apoya y aprovecha de las

condiciones para su beneficio. Trabaja en equipo. Lder. Combativa al mximo. Planea cautelosamente.

Evita el ataque y disminuye suagresividad de sus enemigos.

Se adapta a gran diversidad declimas.

Utiliza la fortaleza y caractersticasde sus patas para defenderse.

Es lder e inteligente.

SabiaToma medidas cuando se siente

amenazada.Sobrevive en ambientes

inhspitos, confrontan a losanimales que la persiguen.


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APLICABILIDAD A LA EMPRESA

En el IUTEPAL:

Debemos tener una organizacin y estrategias claras para cada proceso que se vaya a realizar Imagen corporativa Presentar dinamismo y actualizaciones

Aprovechar las condiciones de nuestro entorno para generar nuevas oportunidades en el campo laboral Liderazgo Estructuracin fsica y organizacional

HABILIDADES


Lderes. Cuidan a sus cras como un tesoro. Familia fortalecida Enfrentan exitosamente las

contingencias. Viven a temperaturas extremas. Proveen de seguridad a sus

miembros.

Trabajo en equipo. Forman crculos para protegerse. Jerarquizacin. Perfeccionamiento y dinmica. Arremeten contra sus enemigos. Todos sus miembros son

importantes. Cumplimiento de metas. Globalizacin.

Unidad.Formacin tortuga.Institucionalidad.Permanecen siempre unidos y los

integrantes que son rezagadoslos expulsan de su fortaleza.

Talentoso en sus qu aceres.

Conoce y reconoce su talento. Aprovecha y analiza cuidadosamentelas oportunidades.

Emplea toda su capacidad.


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Padres encargados de incubar lascras, las madres buscan alimento yviceversa.

Gran sentido de la responsabilidad. Se adaptan fcilmente. Elegancia y distincin

Garantizan el triunfo. Por sus estrategias salen

victoriosos.


Estimular el trabajo en equipo evitando los elementos innecesarios para la compaa Tener gran sentido de la responsabilidad Ser siempre los mejores en todo lo que se realice en la empresa Salir victoriosos de las adversidades que se presenten en la empresa Pensar en la globalizacin de nuestros productos Elegancia en nuestro personal

HABILIDADES ESTRATEGIAS ASPECTOS COGNITIVOS

Prev y ordena su retorno Son expertas en la bsqueda de

mejores oportunidades Saben resguardar con eficacia lo

propio Ahorran energas Personifican la elegancia Vigila

Avizoran el tiempo.Efectan planeacin estratgica.Atraen las metas.Miden, regulan y controlan.La comunicacin es particularTrabajo en equipoPrecursoras de la felicidad y

prosperidad.

Son perfeccionistasSon inteligentesEs prcticaMetdicaLideresEs eficienteSeguraMedita sus acciones


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Cuida Evoca la calma Medita en silencio

Smbolo de la suerteAcomete viajes segurosSu visin busca el horizonteSus hazaas la encaminan hasta las

cumbres El camino de su vuelo es una va

lcteaAPLICABILIDAD A LA EMPRESA

Evoca en las organizaciones que el trabajo en equipo sea la base de sus valores organizacionales. La orientacin de los objetivos a travs de la planeacin estratgica. Asegurar y con eficacia el alcance de los objetivos. La concentracin y meditacin, es primordial para evitar estridencias y distracciones. Invitan a las empresas a visionar el horizonte. La elegancia debe ser manifestada como mbitos corporativos


Prudente Vigilante Fiel Comprometida Reacciona ante el peligro

Cumple sus determinacionesFiereza al defender a los suyosProtector de su familia

Maduro Inteligente


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Ensea a las empresas en el caso especfico al Instituto IUTEPAL valorar el compromiso y fidelidad al propsito, objetivos ymetas establecidas.

Nos advierten que se debe afrontar con absoluta prudencia las situaciones que se presentan en el quehacer de la institucin Ante las situaciones de peligro se debe reaccionar de manera franca, directa e irrevocable.

HABILIDADES


Disciplinadas Responsables Decididos Expertos Se protegen contra los

depredadores Son fieles Motivadores

Solidarios Inspiran Compaerismo

Mtodo Organizacional Optimizan el consumo de energa Desarrollan esfuerzos de

integracin y de solidaridad Poseen el pleno sentido de comn

unidad, o de comunidad Pueden alcanzar metas ms

productivas Correr riesgos Asumen posiciones de conjuntos

frente a terceros Ponen en marcha cambios y

nuevos roles Detectan y responden al flujo de

Aire Se acompaan y se ayudan los

unos a los otros

Coequiperos Eficaces Eficientes Lderes Productivo Innovadores Trabajan en equipo


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Aportan a las organizaciones que el principal motor para el logro de objetivos es el esfuerzo colectivo, trabajo enequipo, el apoyo y resguardo de los unos a los otros.

Desarrollar el mtodo organizacional a travs de la integracin social y los esfuerzos mancomunados Es necesario realizar delegacin de funciones depositando la confianza de todos los integrantes de la empresa Convivir y dirigir esta convivencia hacia la direccin donde apuntan los objetivos Motivar a los colaboradores para alcanzar los objetivos y las metas

HABILIDADES


Cantar Limitar reas para evitar

intrusos en su nido

Escarba con su pico parareunir su alimentacin

Vive en lugares abiertos,ms cerca a lo humanos.

Disear y fabricar sus nidos

en ramas de rboles parasus pichones

Anuncia cambios detiempo climatolgicos ypresagios de buenascosechas, que serelacionan con su poca de

anidacin


Limitar las reas de trabajo, ayuda a que los procesos internos de apoyo funcionen correctamenteevitando que personas ajenas al desarrollo de la actividad interfieran en la eficacia y eficiencia de loscumplimiento de las metas y objetivos del instituto liderando con voz pasiva pero firme a los empleadosinvolucrados en la actividad.


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Es prudencial en el tiempo Disean y elaboran sus nidos Tiene la capacidad de volar

en todos los sentidos ydirecciones

Establecer rutas de vuelo Las hembras visitan sus

nidos hasta 140 veces al diapara alimentar sus pichones

Baten sus alas hasta 90veces por segundo paragarantizar equilibrio ysostenimiento en el aire sinavanzar.

Polinizacin paraalimentarse

Segn el pico se magnificala especialidad de ungnero especifico de florque le facilita apoderarse

de un nicho


Un vuelo rpido y hacia todas las direcciones, abre el espectro de expansin del instituto IUTEPAL

hacindolo ms eficaz y eficiente en el entorno productivo educativo, manteniendo siempre el control desu crecimiento y de sus movimientos financieros internos y cumpliendo en cada todos los casos losobjetivos institucionales.


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HABILIDADES


Lidera con carcter y decisin Examina todo Cambia el medio ambiente

acutico Sus movimientos son agiles Son precisos concluyen siempre sus

objetivos No se complican y son

prcticos Perciben un objeto enmovimiento a 200 metros dedistancia

Detectan una partcula desangre a millones de gotas deagua

No comete errores en sumedio ambiente

Ejerce monopolio sobre elrea que tenga mayorCantidad de alimentos

Sus movimientos cambianlas temperaturas

Retiene todo lo sustanciosoy excluye lo desechable

Equipado naturalmente paradefender su territorio

Nunca desvan sus energasde la meta fijada

no muerden la mano dequien los alimenta

Sus comportamientos dedefensa y de ataque sonestratgicos

Sabe que su prximavctima es quien lemuestre miedo

Se concentranestratgicamente en suobjetivo


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Sin importar las crisis empresariales los lideres poderosos y autnticos impactan con su sello a laposterioridad hasta que sus empresas marchen en victorias, aun sin su presencia terrenal. As como eltiburn que es un lder tcnico que ejerce con inteligente versatilidad y dominio sin claudicaciones. sabeen qu momento la competencia y atacante tienen miedo para hacerse ms fuerte dentro del mercado.


Est preparado paradefenderse

Todo cuanto agarra con sustentculos no se le escapa

Nadan con rapidez Pueden camuflajearce

Investiga solo con 6tentculos todo el caminoque recorre

Expresan estado de nimomediante colores

Reorganizan su hbitatparticular cuando un invasordesacomoda sus cosas

Poseen emociones Expresan sus sentimientos Analizan con cuidado y

despus actan Resuelven problemas de

grande magnitud


Este animal en particular es de gran importancia ya que puede abrazar el xito con sus 8 tentculos. Esnecesario adaptarse de manera vertiginosa a los cambios polticos, econmicos y sociales. Esindispensable en cada instante explorar e investigar los mercados y sus clientes En el momento en quealguien nos tome por sorpresa es impredecible reorganizar con velocidad las cosas de la empresa coninteligencia y creatividad cerebral.


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HABILIDADES


Sus ojos se mueven unoindependientemente del otro

Pueden camuflajearce

La defensa siempre larealizan colectivamente

Selecciona aguas pocoprofundas con abundantevegetacin

Sus movimientos son

inteligentes

Tienen la capacidad depresentar modificacionessustanciales de colorcorporal para acomodarlasal torno martimo

Tienen un comportamiento

social y muy estructuradoAPLICABILIDAD A LA EMPRESA

esta especie de animales nos ensean la necesaria rectitud que hay que experimentar en todos losdesplazamientos para tener xito en ellos, la total adaptabilidad que hay que tener para sobrevivir en elmedio por hostil que sea, la necesaria visin que debe poseerse para ver con claridad , la inteligenciaque nos mantiene con los pies sobre la tierra y los movimientos del camuflaje para perdurar a todacosta..


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HABILIDADES


Lder gil para correr y nadar Se adaptan a diversos climas

y se mantiene activos de da yde noche

Ferocidad Resistente a las bacterias de

la descomposicin

Ataca sorpresivamente Carcter definido Corporalidad agresiva Para cazar no necesita

matar, solo morder. Ancla sus garras en el suelo,

que soportan jaloneos de lapresa que est devorando

Sobrevividos por largosaos

Sistema de comunicacina travs de desechos

orgnicos, de esta maneradeterminan si existepeligro o si otro dragnest enfermo


El liderazgo es la habilidad ms importante del Dragn de Komodo. En el instituto de enfermeraIUTEPAL, dentro de su objetivo de crecimiento y expansin pretende convertir el programa de auxiliarde enfermera en una carrera profesional, est ampliando la visin inmediata de competitividad. Elproceso est en cabeza de su lder, persona capaz de influir que los dems trabajadores para cumplirmetas de corto mediano y largo plazo siguiendo estrategias


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Puede camuflajearce pararealizar multimovimientos.

Es un lder en plenodinamismo

Puede escalar en las alturasde las ramas

Reconoce las distancias Calcula alturas Se exhibe gigante ante los

ataques Reconoce las amenazas en

su camino Cuando el riesgo es

inminente se despoja de sucola (autotoma)

Sabe hacer pausasoportunas

Controla las reas deinfluencia

Jams improvisa Sabe nadar en todo tipo

de aguas Maneja a la perfeccin sus

4 extremidades En el combate prefiere

perder una parte y no todo


En las empresas el comportamiento estratgico es de gran importancia ya que hay que saber escalarcon los movimientos apropiados y con la dimensin correcta pues hasta se hace impreciso crecerseante los oponentes ocasionalmente y ante la competencia, adaptarse a todo tipo de terreno ycircunstancias.

Vencer las leyes de gravedad de los mercados, como este maravilloso animal ir paso a paso hace queconsigas el triunfo en todo momento. Sabe hacer la pausa para encontrar mejores alternativas con xito.


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HABILIDADES


Precavidos Redimen el tiempo Continuo Movimiento Triunfadoras Disciplinadas

Trabajan en conjunto Desarrollan el trabajo arduo,

erradican el ocio Asocian los beneficios

recprocos para la comunidad No atacan hasta que en cuerpo

de la vctima este totalmentecubierto por ellas para atacar

Procesos de Ingeniera Sabias


Fomentan el trabajo en conjunto en pro del beneficio de la empresa. Estableciendo estrategias se lograra el trabajo cooperativo desarrollando el cumplimiento de las tareas en

conjunto.

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