rr.hh. tipos de contrato. - diamemoriaanual2013.diacorporate.com/assets/pdf/archivos...la8...

LA1.1 RR.HH. Tipos de contrato.

Contratos indefinido (%).

201185,34

201284,54

201386,29Total DIA

Contratos temporal (%).

201114,66

201215,46

201313,71Total DIA

LA4 Convenio Colectivo.

Valor Comentarios

NoNoNo

SíSí

No

1189

SíNo

SíSíSí

No

Sí

SíNo

SíSíSí

Pertenecen a la Consulting Company (socio chino).

Las actividades de la compañía esta incluida en dos convenios colectivos diferentes. Convenio colectivo de Empleados de Comercio N° 130/75 y El convenio colectivo con aplicación para el transporte automotor de cargas N° 40/89.

Sí, celebrado entre APED (asociación de las compañías de distribución) e FPCES (federación de sindicatos).

¿Existe comité de empresa?

Indicar número de comités de empresa

¿Hay representantes de los trabajadores?

¿Existe un convenio colectivo?

ArgentinaBrasilChinaEspañaFranciaPortugal

EspañaFrancia


Argentina

BrasilChinaEspañaFranciaPortugal

LA4 Convenio Colectivo.(continuación)

Valor Comentarios

75100

0100100100

3107

812303

24

23 delegados de comercio y 8 delegados de camioneros.

Los Representantes sindicales se desglosan de la siguiente forma: 5 dirigentes sindicales y 19 Delegados sindicales.

Número de trabajadores cuya contratación está regida por el convenio colectivo de la empresa [%].

Nº de representantes sindicales totales.



LA6 Porcentaje de empleados bajo la protección del comité de Seguridad y Salud.

Valor Comentarios

NoSí

NoSí

NoNo

100100

SíSíSíSíSíSí

Representación por Comité Intercentros.

¿Existe un Comité de Seguridad y Salud en la empresa?

Número de trabajadores (%) cubiertos por comité de salud y seguridad.

¿Se cumple toda la legislación existente referente a aspectos de seguridad y prevención de riesgos en todos aquellos países en los que opera la empresa?

ArgentinaBrasilChinaEspañaFranciaPortugalTurquía

BrasilEspaña


LA7 Horas jornada diaria.

9,68,8

8878


Número de accidentes laborales con baja.

2011 5117166

1.5231.128363194

3.496

0,74%

8,01

0

20127911620

1.240927346194

2.922

0,67%

7,85%

0

2013-12 101%101%55%

105%88%

104%0%

92%

2013 8011711

1.300812361

02.681

0,71%

6,17%

2

ArgentinaBrasilChinaEspañaFranciaPortugalTurquíaTotal DIA

Total DIA

Total DIA

Total DIA

Diferencia

LA7.B Jornadas trabajadas y perdidas.

Número de horas perdidas por accidente laboral - Total.

Número de horas perdidas por absentismo - Total.

Nº trabajadores fallecidos por accidente laboral.

LA8 Formación en prevención de riesgos laborales.

Número de horas de formación en seguridad y prevención de riesgos por trabajador.

20110,25

1,76

2,330,11,1

20120,42

46

1,760,854,32

20132.950

35.1471,5

1,424.588

10.559,50


Inversión total en formación en seguridad y prevención de riesgos [EUR].

201117.631,00 €4.597,80 €

445,63 €50.163,00 €

150.000,00 €41.583,00 €

264.420,43 €

201235.464,43 €29.855,74 €

501,34 €47.748,00 €97.462,18 €

109.627,86 € 320.659,54 €

201353.157,64 €35.314,49 €

139,93 €68.361,12 €

49.368,63 €37.245,27 €

243.587,08 €

ArgentinaBrasilChinaEspañaFranciaPortugalTotal DIA

¿Se ha participado / promovido campañas de prevención y vigilancia laboral relacionadas con la prevención de riesgos laborales?

2011SíSí

NoSí

NoSí

2012SíSí

NoSí

NoSí

2013SíSíSíSí

NoSí


LA8 Formación en prevención de riesgos laborales.(continuación)

Descripción de estas campañas de prevención y vigilancia laboral en las que se ha participado o promovido.

2011Se realizaron campañas para el uso de casco para la gente que maneja motos y bicicletes en el trayecto de la casa al trabajo. También hemos realizado una campaña junto a IRAM con el fin de disminuir los riesgos laborales para los operarios que manejan preparadoras y autoelevadores. Junto con Bomberos del partido de Almirante Brown hemos realizado una campaña de prevención de incendios para los operarios del centro de distribu-ción de Campana.

Programas de salud y cualidad de vida con palestras y campanhas de orientación, desarrollo y avaliación de nuevos Elementos de Procteción Personal y instrumentos de trabajo com o objetivo de reduzir los riesgos de accidentes.

2012Se siguieron realizando campañas para el uso de casco para la gente que maneja motos y bicicletes en el trayecto de la casa al trabajo. También hemos realizado cursos de manejo de autoelevadores con el fin de disminuir los riesgos laborales para los operarios.

Campaign: Prostate Cancer, Healthy Eating, Diabetes and Hypertension, Blood Donation, Conjunctivitis, Women's Health, ophthalmologic examinations, H1N1 Flu Vaccinations, encouraging physical activity, SIPAT - Week of internal accident prevention work.

2013Se empezó a trabajar en los accidentes domésticos e Initineres con el fin de reducir los índices de accidentes y el ausentismo. También se intensifico la concientización en el cuidado de los activos de la empresa, con el fin de reducir gastos de manteni-miento y la posibilidad de accidentes.

Campaña prevención conjutivitis - entrega de carpeta a todos los empleados. / Palestra salud de la mujer abordaron temas como el cáncer de mama y del útero./ Ckeck up - alta dirección./Cam-paña prevención contra el tabaco/Campaña de vacunación contra la gripe H1N1 con entrega de alcohol en gel./ El fomento de la actividad fisica, mediante la promocion de las carreras y camina-tas./Gimnasia Laboral en Centros de distribucion./El seguimiento de las trabajadoras embarazadas a través de la Programa Mamãe Gestante./Semana interna de prevención de accidentes.

Educación para la producción segura y práctica de evacuación de incendios.

Argentina

Brasil

China

LA8 Formación en prevención de riesgos laborales.(continuación)

Descripción de estas campañas de prevención y vigilancia laboral en las que se ha participado o promovido.

2011Seguridad Vial dirigida para incidir en los accidentes in itínere y en misión; Manejo manual de cargas para incidir en los riesgos asociados al manejo de cargas; Semana saludable para incidir en riesgos generales: ergonomía y carga de trabajo.

Ver archivo adjunto.

2012.Seguridad Vial dirigida para incidir en los acciden-tes in itínere y en misión; Salud Visual, dirigida a promover entre los empleados una revisión ocular; Antigripal dirigida a ofrecer la posibilidad de vacunarse contra la gripe estacional; Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo dirigida a conmemorar este día mundial, sumarse a la campaña lanzada por la OIT en 2012, así como a promover el trabajo seguro dentro de la Compañía; Semana Saludable para fomentar entre los empleados un estilo de vida sano y saludable.

Ver anexo.

2013Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo (28 de abril) dirigida a conmemorar este día mundial. El objeto de la misma es incidir en la importancia que para DIA tiene la prevención de riesgos laborales así como fomentar la cultura preventiva implantada en la empresa. Semana Saludable (del 23 al 27 de septiembre): Semana dedicada a fomentar estilos de vida saludable. Durante esa semana se desarrollan diferentes actividades y talleres dedicados a la alimentación sana, actividad física y bienestar emocional.

Ver anexo.

España

Portugal

LA10 RR.HH. Formación.

Total horas de formación impartidas anual.

201132.85899.88144.16055.54977.36357.947

122.566490.324

201231.553

278.52323.43555.91987.22763.76285.062

625.481

201325.205

231.26913.38371.914

57.46646.900

0446.137

ArgentinaBrasilChinaEspañaFranciaPortugalTurquíaTotal DIA

Promedio horas de formación por trabajador al año.

20119,608

1714,1

2,8498,90714,8731,14

20128,10345,057,3652,88411,4616,9422,76

20137,08833,675,9173,1947,93712,33

0


LA12 Evaluaciones regulares del desempeño.

Hombre% de empleados que reciben evaluaciones.

2011100889348

100100

96,87

2012100100

80,362,8100100100

201341

100100

63,07100100


Mujer% de empleados que reciben evaluaciones.

2011100939692

100100

94,75

2012100100

90,595,02

100100100

201359

100100

97,4100100


LA13B Composición Órganos gobierno por género y titulación.

Comité Ejecutivo País (Comex).

0041000

0,7

Número de miembros del Comité Ejecutivo País (Comex) - Mujeres

867

10859

7,6

Titulados universitarios

100%100%100%100%89%63%

100%93,1%

Porcentaje de los miembros del COMEX país con un título universitario

867

10989

8,1

Total

8639989

7,4

Número de miembros del Comité Ejecutivo País (Comex) - Hombres

ArgentinaBrasilChinaEspaña FranciaPortugalTurquía Promedio

Consejo de Administración.

1

Consejero ejecutivo

10

Total

Total

Consejero Dominical

6

Consejero independiente

1

Presidencia no ejecutiva (Consejero otros)

DIA

Consejo de Administración.

2

Mujeres

10

Total

8

Hombres

DIA

rr.hh. tipos de contrato. - diamemoriaanual2013.diacorporate.com/assets/pdf/archivos...la8...

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