Estructura de una empresa HOLDING

EQUIPO 2:

Mario Guerrero, Verónica Tosca, Mario Espinoza De los santos, Ana Villareal Lugo, William Pérez, Ana Ruth Hernández Alejo.

Son empresas cuyo objetivo es poseer las acciones de otras compañías obteniendo así el control de las mismas.

Existen holding que son una agrupación de empresas de capitales comunes o relacionados que buscan maximizar los recursos económicos de estas, utilizando las sinergias que se dan entre las empresas que la conforman simplemente por ser de todas de un mismo rubro o sector.Se entiende como Holding una organización económica que controla una serie de compañías que la garantizan un control sobre los diferentes factores de un mercado. Holding es una palabra inglesa utilizada para referirse a la compañía que controla las actividades de otras empresas mediante la adquisición de todas o de una parte importante de sus acciones.

Por otra parte, el holding tiene el riesgo de convertirse en un monopolio en el mercado, muy perseguido por los gobiernos de los distintos Estados.

VENTAJAS Proporciona servicios desde esta empresa a las demás empresas del grupo.

Divide responsabilidades.

No involucrar bienes importantes en empresas con alto riesgo.

Percibe programas de compensaciones para sí y para la familia que contribuya.

Obtiene financiamiento.

Funge como consejera en otras sociedades mercantiles de las que puede o no ser socia y recibir emolumentos sin retención.

Centraliza las funciones de alta dirección y descentraliza la autoridad y las funciones operativas.

Realiza mejor planeación estratégica a corto plazo, mediano y largo plazo.

Logra mejor eficacia y productividad operativa.

Optimiza el aprovechamiento de la asignación de recursos que proporciona el apoyo financiero mutuo entre todas las empresas.

Obtiene del máximo rendimiento de la inversión mediante el logro de la óptima rentabilidad del capital en cada una de las empresas del grupo empresarial.

Respaldo financiero más sólido ante las instituciones de financiamiento.

Genera una imagen de solidez.

Aprovecha la entidad empresarial corporativa en la planeación fiscal patrimonial del accionista.

DESVENTAJAS • No consolidación fiscal.

• Limitación para descontar los impuestos pagados en el exterior.

• Como desventajas, se puede producir una duplicidad de esfuerzos a la hora de atender a determinados clientes, recursos poco optimizados, flujos de información ineficientes, rivalidades internas, deficiente gestión del conocimiento e incluso pérdida de la identidad corporativa y dificultades para implantar una cultura organizativa común.

• Que tengan restricciones a la deducción de pérdidas por venta de acciones de fuente extranjera.

• Que se limite a la tenencia de participaciones de las distintas compañías.

EJEMPLO DE BENEFICIO DEL HOLDING