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COSTOSTRANSCRIPT
Objetivos del Empresario
• Obtener Rentabilidad • Desarrollarse • Mantenerse en el tiempo • Alcanzar nuevos mercados • Ofrecer productos de calidad • Prestar servicio eficientes • Lograr la fidelidad de los clientes
COSTOSDesembolsos monetarios en proveerse de los
factores o elementos que intervienen en le proceso de producción.
Es importante conocerlos porque:1. Permite calcular con anticipación la
necesidad de capital de trabajo2. Sirve para preparar presupuestos3. Ayuda en la decisión de ..Que producir?4. Permite establecer márgenes de ganancia
y precios de venta
COSTOS FIJOS
• Aquellos en los que se incurre se “ produzca o no” (alquileres, depreciación, etc.)
• Son totalmente independiente a las cantidades producidas o vendidas
COSTOS VARIBLES
• Aquellos que varían en relación a las cantidades producidas o vendidas (materia prima, etc.)
Tipo de Costo Costo Fijo Costo Variable
Factor Descripción Valor Mensual Descripción Valor Unitario
Mano Obra
Insumos
Inmuebles, Maquinaria y Equipo
Tecnología
Total
• Cuando se analiza costos y rentabilidad se tienen muchos puntos en común.
• Rentabilidad es sinónimo de ganancia, utilidad, beneficio y lucro.
• Para que exista rentabilidad "positiva", los ingresos tienen que ser mayores a los egresos.
• Sin rentabilidad es imposible pensar en inversiones, mejorar sueldos, obtener préstamos, crecer, retribuir a los dueños o accionistas, soportar situaciones coyunturales difíciles, etc.
Aplicaciones del cálculo de costos• El Cálculo de Costos se integra al sistema
de informaciones indispensables para la gestión de una empresa.
• Analizar los costos es muy importante. • Su desconocimiento puede acarrear
riesgos para la empresa, e incluso, llevarla a su desaparición.
• Conocer no sólo que pasó?, sino también dónde?, cuándo?,cuánto?, cómo? y porqué pasó?, permite corregir los desvíos del pasado y preparar una mejor administración del futuro
• Se utiliza para :
– Calcular el precio adecuado de los productos y servicios.
– Conocer que B o S producen utilidades o pérdidas, y en que magnitud
Costo
• Es fundamentalmente un concepto económico, que influye en el resultado de la empresa
• Sacrificio, o esfuerzo económico que se debe realizar para lograr un objetivo.
• Los objetivos son :
– De tipo operativo (sueldos, comprar materiales, fabricar un producto, venderlo, prestar un servicio, obtener fondos para financiarnos, administrar la empresa, etc.)
• Se puede comprar un insumo mediante un pago en dinero (erogación),
pero hasta que no sea incorporado al producto que se elabora y luego se vende, no constituye un costo. Es un desembolso.
Tipos de costos
1-Clasificación según la función que cumplen
a.Costo de Producción
b.Costo de Comercialización
c.Costo de Administración
d.Costo de financiación
2-Clasificación según su grado de variabilidad
a. Costos Fijos
b. Costos Variables
3-Clasificación según su asignacióna. Costos Directos
b. Costos Indirectos
4-Clasificación según su comportamiento
a.- Costo Variable Unitariob.- Costo Variable Totalc.- Costo Fijo Totald.- Costo Fijo Unitarioe.- Costo Total
Contribución Marginal y Punto de Equilibrio
Diferencia entre Precio de Venta y el Costo Variable Unitario.
Contribución Marginal = Precio de Venta - Costo Variable Unitario
• Se le llama "margen de contribución" porque muestra como "contribuyen" los precios de los productos o servicios a cubrir los costos fijos y a generar utilidad.
EL PRECIO DE VENTA
Precio de Venta = Costo Total unitario + UtilidadCOSTOS VARIABLES
» Mano de obra directa» Insumos directos » Costos variables indirectos
COSTOS FIJOS
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