11° equidad e inequidad en roles de genero

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MAYOR SPNP FELIPE A. FLORES MAYOR SPNP FELIPE A. FLORES PÉREZ PÉREZ

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MAYOR SPNP FELIPE A. FLORES MAYOR SPNP FELIPE A. FLORES PÉREZPÉREZ

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IGUALDAD DE OPORTUNIDADESIGUALDAD DE OPORTUNIDADES

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LA EQUIDAD DE GÉNEROLA EQUIDAD DE GÉNERO

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LEY DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE VARONES Y MUJERES

FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES DEL ESTADO, GOBIERNO CENTRAL

GOBIERNOS REGIONALES, GOBIERNOS LOCALES Y SOCIEDAD CIVIL

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Tiene por objeto garantizar la plena igualdad entre el hombre y la mujer, estableciendo un marco legal adecuado en los ámbitos nacional, regional y local.

Se define como discriminación cualquier tipo de distinción, exclusión, o restricción, basada en el sexo que resulte en perjuicio del ejercicio de los derechos de las personas.

LEY DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE HOMBRES Y MUJERES.LEY NO. 28983

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PARTIMOS REALIZANDO EL SIGUIENTE ANALISIS

EN EL PERU EXISTEEXCLUSION POR:

RAZA

GENERO

CLASE SOCIAL

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¿CUALES SON LAS POLITICAS PUBLICAS PARA EL DESARROLLO DEL PAIS?

DE LUCHA CONTRA

A FAVOR DE

POLITICASPUBLICAS

La pobreza

La desigualdad

La equidad

La inclusión

DESARROLLO

HUMANO

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POLITICAS PUBLICAS PARA LA MUJER

OBJETIVOS DEL MILENIO

Igualdad de género y autonomíade la mujer

ACUERDO NACIONAL

Igualdad de oportunidadessin discriminación

LEY DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES

Garantiza a mujeres y varonesel ejercicio de sus derechos yel acceso a oportunidades de

desarrollo con equidad degénero

2DA POLITICA NACIONAL

Promoción de igualdad deoportunidades en políticas, planes

y practicas del Estado.no discriminación y no violencia

hacia la mujer.Acceso de las mujeres a

instancia de poder

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LEY N° 28983 DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE MUJERES Y VARONES

ESTABLECE EL MARCONORMATIVO, INSTITUCIONALY DE POLITICAS PUBLICAS

En los ámbitos nacional, regional y local,para garantizar a mujeres y varones elejercicio de sus derechos

ENCARGA AL MEFLa adecuación de la actividad, dentrodel clasificador funcional programáticode acuerdo a los procedimientos presupuestales vigentes

Plan Nacional de Igualdad de Oportunidadesentre mujeres y varones 2006-2010

INSTRUMENTO DEGESTION

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LEY

DE

IGUALDAD

DE

OPORTUNIDADES

ROL DEL ESTADO

Garantizar igualdad deoportunidades entremujeres y varones

Erradicar toda forma dediscriminación hacia lamujer

Medidas positivas paraacelerar los procesosde igualdad

Incorporar lenguajeinclusivo en documentosoficiales

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LEY

DE

IGUALDAD

DE

OPORTUNIDADES

ROL DEL LEGISLATIVO

Aprobar, modificar o derogar normasdiscriminatorias: laborales, económicas,culturales, sociales y políticas

Fiscalizar, aplicación y cumplimiento de normas que garanticen igualdad de oportunidades y equidad de género

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LEY

DE

IGUALDAD

DE

OPORTUNIDADES

ROL DEL EJECUTIVO

Cuotas de género enInstancias de toma dedecisiones

Políticas, planes, programas paraEliminación de todaForma de violencia

Acceso de las mujeres a:Recursos productivos, financieros,Tecnológicos, propiedad de la tierra,Trabajo Salud y educación de calidad

Incorporar lenguajeinclusivo en documentosoficiales

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