Losorganigramasson la representacin grfica de la estructura orgnica de una empresauorganizacinque representa, en forma esquemtica, la posicin de las reas que la integran, sus niveles jerrquicos, lneas de autoridad y de asesora.1. POR SU NATURALEZA: Microadministrativos:Son para una solaorganizacin, y pueden referirse a ella en forma global o mencionar alguna de las reas que la conforman.

Macroadministrativos:Representan a ms de una entidad.

Mesoadministrativos:Representan a varias entidades de un sector o bien al sector en s.

2. POR SU CONTENIDO: Integrales:representan todas las unidades administrativas de una organizacin y sus relaciones de jerarqua o dependencia. Ejemplo:

Funcionales:Incluyen las principales funciones que tienen asignadas, adems de las unidades y sus interrelaciones. Ejemplo:

De puestos, plazas y unidades:Indican las necesidades en cuanto a puestos y el nmero de plazas existentes o necesarias para cada unidad consignada. Tambin incluyen los nombres de las personas que ocupan las plazas.

3. POR SU PRESENTACIN GRFICA: Verticales:Presentan las unidades ramificadas de arriba abajo a partir del titular, en el extremo superior, y se despliegan en forma escalonada.

Horizontales:Despliegan las unidades de izquierda a derecha y colocan al titular en el extremo izquierdo. Los niveles jerrquicos se ordenan en forma de columnas, en tanto que las relaciones entre las unidades se ordenan por lneas dispuestas horizontalmente.

Mixtos: Utiliza combinaciones verticales y horizontales. Se recomienda utilizarlos en el caso de organizaciones con un gran nmero de unidades en la base.

De Bloque:Son una variante de los verticales y tienen la caracterstica de integrar un mayor nmero de unidades en espacios ms reducidos. Permiten que aparezcan unidades ubicadas en los ltimos niveles jerrquicos.

Circulares:En este organigrama, la unidad organizativa de mayor jerarqua se ubica en el centro de una serie de crculos concntricos, cada uno de los cuales representa un nivel distinto de autoridad, que decrece desde el centro hacia los extremos, y el ltimo crculo, es decir que el ms extenso, indica el menor nivel de jerarqua de autoridad. Las unidades de igual jerarqua se ubican sobre un mismo crculo, y las relaciones jerrquicas estn indicadas por las lneas que unen las figuras.