Benson L. Porter

Director General de Recursos Humanos de, La Iglesia de Jesucristo de los Santos de los Últimos

Días

Autor de :" Hacer frente a la tormenta perfecta - la construcción de capacidades de liderazgo "

Benson L. Porter es Director Gerente de Recursos Humanos de la Corporación del Presidente

de La Iglesia de Jesucristo de los Santos de los Últimos Días. Antes de ocupar su cargo actual ,

se desempeñó como Director de Gestión del Talento y Desarrollo , también dentro del

Departamento de Recursos Humanos de la Iglesia . El Hno. Porter cuenta con más de 30 años

de experiencia en la organización y el desarrollo del liderazgo, ocupando cargos a nivel ejecutivo

con la lista Fortune 50 empresas multinacionales. Dirigió el esfuerzo la calidad total de Lockheed

Aircraft Company y fue Director Corporativo de Organización para la Eficacia de la Amoco. Más

tarde, como Vicepresidente de Organización y Liderazgo para PepsiCoFoodsInternational, el

Hno. Porter fue el responsable de la implementación de una variedad de sistemas de gestión de

recursos humanos para fomentar el liderazgo mundial de PepsiCo. Leer más

En su próximo trabajo, el Hno. Porter fue Vicepresidente de Organización y Desarrollo de

Liderazgo para Allied Signar / Honeywell. Además, fue director de aprendizaje de la corporación

y fue responsable de establecer el nuevo Centro de Capacitación Corporativa. El Hno. Porter

también tenía la responsabilidad de reclutamiento de ejecutivos, la planificación de recursos

humanos y desarrollo de liderazgo para AlliedSignal.

Después de muchos años en las filas del mundo corporativo, el Hno. Porter dejó de establecer

Leader Works, una firma consultora que se centró en ayudar a las organizaciones a construir la

capacidad de liderazgo. Clientes del Hno. Porter incluyen empresas de clase mundial tales como

Honeywell , General Motors, Tyco , Eaton, Telstra , Johnson & Johnson , Avery Dennison,

Celanese , y el Royal Bank of Canada.

Desde LeaderWorks fundador, Inc., Ben ha trabajado con clase mundial empresas de Fortuna

500 y en la actualidad lleva a cabo programas de desarrollo ejecutivo para empresas como

Honeywell, General Motors, y Eaton.

Él ha entrenado a cientos de ejecutivos de alto nivel, y ha creado y entregado numerosos

programas en las áreas de efectividad de liderazgo, gestión del cambio y comunicación

ejecutivoEl Hno. Porter es co -autor de la familia 360, un proceso de cambio innovador para

mejorar las relaciones familiares que recibieron los mayores elogios de New York Times, Wall

Street Journal, y Good Morning América.

El Hno. Porter recibió tanto una licenciatura en Comunicación Organizacional y una maestría en

Desarrollo de Recursos Humanos de la Universidad Brigham Young. Se ha desempeñado como

presidente de la Misión de Nueva Zelanda Auckland, presidente de estaca, y el doble de un

obispo. El Hno. Porter se casó con Kerry Lee Elkins en el Templo de Provo, el 1 de septiembre

de 1978, y son padres de seis hijos..