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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 a

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n.° 22018

ANÁLISIS, INVESTIGACIÓN E INCIDENCIA

REVISTA

EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017

Julio César Prado S.

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EditorAsociación de Investigación y Estudios Sociales © 201810ª. Calle 7-48 Zona 9PBX: 2201-6300www.asies.org.gt, [email protected] de Guatemala, Guatemala, C.A.

AutorJulio César Prado S.

Grupo editorialAna Lucía BlasLilliana López PinedaGuisela MayénAna María de Specher

DiagramaciónCesia Calderón

ImpresiónCentro de Impresiones Gráficas –CIMGRA–Impresión julio 2018

La publicación se realizó con el apoyo de la Fundación Konrad Adenauer de la República Federal de Alemania (KAS). El contenido de esta publicación es responsabilidad exclusiva de ASIES. En ningún caso debe considerarse que refleja los puntos de vista de la Fundación. Se permite la reproducción total o parcial de este documento, siempre que cite la fuente.

Prado S., Julio César El empleo de los jóvenes en Guatemala: 2002-2017. - - -Guatemala: ASIES, 2018.

100p.; 22 cm. (Revista ASIES n°. 2, 2018)

ISBN: 978-99939-61-69-7

1. EMPLEO.- 2. TRABAJADORES JÓVENES.- 3. JÓVENES.- 4. JUVENTUD RURAL.- 5. JUVENTUD URBANA.- 6. TRABAJO DECENTE.- 7. DESEMPLEO JUVENIL.- 8. SUBEMPLEO.- 9. ASPECTOS DEMOGRÁFICOS.- 10. ASALARIADOS.- 11. SALARIOS.- 12. SALARIO MÍNIMO.- 13. HORAS DE TRABAJO.- 14. SEGURIDAD SOCIAL.- 15. GUATEMALA.- i. Asociación de Investigación y Estudios Sociales.

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Contenido

Introducción 5

1. Metodología 7

2. Datos demográficos 9

3. El empleo de los jóvenes en el conjunto de la población ocupada 13

4. Trabajadores jóvenes por cuenta propia y no remunerados y empleadores jóvenes 27

5. Trabajadores jóvenes asalariados 31

5.1 Subempleo de los jóvenes 35

5.2 Cobertura por la seguridad social para los asalariados jóvenes 45

5.3 Ingresos salariales 51

5.4 Salario mínimo, canasta básica familiar y canasta básica vital 65

5.5 Horas de trabajo 72

6. Conclusiones 81

Referencias 87

Anexo 89

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REVISTA ASIES n.o 2 / 20184

Siglas y acrónimos

ASIES Asociación de Investigación y Estudios Sociales

CELAC Comunidad de Estados Latinoamericanos y Caribeños

CONJUVE Consejo Nacional de la Juventud

ENCOVI Encuesta Nacional de Condiciones de Vida

ENEI Encuesta Nacional de Empleo e Ingresos

IBM International Business Machines

IGSS Instituto Guatemalteco de Seguridad Social

INE Instituto Nacional de Estadística

LEYPINA Ley de Protección Integral de la Niñez y Adolescencia

MINTRAB Ministerio de Trabajo y Previsión Social

OIT Organización Internacional del Trabajo

PEA Población Económicamente Activa

PEI Población Económicamente Inactiva

PET Población en Edad de Trabajar

SPSS Statistical Package for the Social Sciences

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Introducción

EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017

El objetivo del presente estudio es determinar el grado de evolución – en el sentido de transformación o cambio, no necesariamente positivo, de desarrollo o progreso - que ha tenido en Guatemala el empleo de los jóvenes, particularmente el trabajo asalariado o en relación de dependencia, en un período de 15 años comprendido entre 2002 y 2017, así como determinar si los trabajadores jóvenes – entre 15 y 29 años – se encuentran en una situación más favorable o desfavorable con relación al conjunto de la población ocupada y los asalariados. Especialmente relevante es comparar la relación que existe entre nivel educativo y de remuneración de los jóvenes, en particular los asalariados, y si esta relación es más favorable para los jóvenes que para el resto de los ocupados.

En el anexo se compara la situación de los jóvenes asalariados en 2002 y en 2017, en las variables de posición en el hogar (hijo, jefe de hogar, cónyuge, padre, etcétera), estado civil y nivel educativo.

* Ingeniero industrial por la Universidad Rafael Landívar (URL). Maestría en Investigación de Operaciones por la Universidad de Pittsburgh y en Ciencias de Computación por la Universidad de West Virginia. Catedrático de Sistemas de Información, Ingeniería de Sistemas de Gestión y Operaciones en programas de posgrado de las Universidades de San Carlos de Guatemala, URL y del Valle, en Guatemala. Consultor a cargo del Observatorio de Trabajo Decente del proyecto Diálogo social para el trabajo decente, ejecutado por ASIES entre 2014 y 2016.

Julio César Prado S.*

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1. Metodología

En el marco de esta investigación se utilizan los datos obtenidos por distintos medios de recolección de información estadística disponibles para Guatemala, sobre los ingresos de los trabajadores y el cumplimiento del marco jurídico salarial, presentando la comparación resultante entre hombres y mujeres, indígenas y no indígenas, por dominio y área de localización, sus diferencias salariales, el acceso y calidad del empleo y la educación.

La investigación se fundamenta en la integración y análisis de información cuantitativa proveniente de encuestas e informes relacionados con la realidad social y laboral de Guatemala, generados por el Instituto Nacional de Estadística (INE).

Se analizan las bases de datos de las encuestas nacionales de empleo e ingresos de 2002 (ENEI 2002), finalizada en noviembre de 2002, y la segunda de 2017 (ENEI 2-2017), concluida en junio de 2017, ajustadas al marco jurídico establecido, nacional e internacionalmente, para las políticas salariales y el salario mínimo nacional. Para efectos comparativos se utilizan los indicadores relativos al salario, comprendidos dentro del estudio Desarrollo del sistema de indicadores de trabajo decente para Guatemala (Coyoy: 2013).

Para procesar la información de las encuestas se utilizó el paquete estadístico SPSS de IBM, ajustándose al formato que el INE utiliza para presentar sus bases de datos.

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2. Datos demográficos

Las tablas 1 y 2 muestran la caracterización de la población de Guatemala, según los datos obtenidos de las encuestas de empleo e ingresos (ENEI), para 2002 y 2017, presentando los principales indicadores1 del mercado de trabajo para la población de 15 años en adelante, desagregados por sexo, etnia y área.

Tabla 1

CARACTERIZACIÓN DE LA POBLACIÓN DE GUATEMALA, DESAGREGADA POR SEXO, ETNIA Y ÁREA - 2002

CONCEPTO

Tota

l

%

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

Rura

lPoblación Total 9,205,155 100.0 % 48.3 % 51.7 % 41.9 % 58.1 % 38.7 % 61.3 %

15 a 29 años 3,314,060 36.0 % 48.0 % 52.0 % 40.8 % 59.2 % 40.9 % 59.1 %

30 años y más 3,362,946 36.5 % 47.2 % 52.8 % 39.4 % 60.6 % 40.0 % 60.0 %

Menos de 15 años 2,528,149 27.5 % 50.2 % 49.8 % 46.7 % 53.3 % 34.2 % 65.8 %

Población en Edad de Trabajar 6,677,005 100.0 % 47.6 % 52.4 % 40.1 % 59.9 % 40.5 % 59.5 %

PEA 4,593,844 68.8 % 62.8 % 37.2 % 42.2 % 57.8 % 41.7 % 58.3 %

Ocupados 4,438,752   63.1 % 36.9 % 43.1 % 56.9 % 40.6 % 59.4 %

Desempleados 155,092   53.6 % 46.4 % 15.7 % 84.3 % 74.1 % 25.9 %

1 Para efectos de este estudio se excluyeron los trabajadores no remunerados, quienes también se encuentran en situación de dependencia, pero no perciben ingresos.

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CONCEPTO

Tota

l

%

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

Rura

l

Asalariado 2,097,298 47.2 % 69.6 % 30.4 % 32.9 % 67.1 % 50.6 % 49.4 %

Trabajador sin pago 630,457 14.2 % 48.7 % 51.3 % 60.1 % 39.9 % 24.9 % 75.1 %

No Asalariado 1,710,997 38.5 % 60.4 % 39.6 % 49.5 % 50.5 % 34.2 % 65.8 %

Formal 729,782 16.4 % 66.0 % 34.0 % 18.1 % 81.9 % 71.8 % 28.2 %

Informal 3,708,970 83.6 % 62.5 % 37.5 % 48.1 % 51.9 % 34.5 % 65.5 %

Subempleo Visible 730,760   58.1 % 41.9 % 33.8 % 66.2 % 44.6 % 55.4 %

PEI 2,083,162 31.2 % 14.1 % 85.9 % 36.4 % 63.6 % 37.6 % 62.4 %

Tasa de ocupación 96.6 %   97.1 % 95.8 % 98.7 % 95.1 % 94.0 % 98.5 %

Tasa de desempleo 3.4 %   2.9 % 4.2 % 1.3 % 4.9 % 6.0 % 1.5 %

Tasa de subempleo 15.9 %   14.7 % 17.9 % 12.7 % 18.2 % 17.0 % 15.1 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002.

Tabla 2

CARACTERIZACIÓN DE LA POBLACIÓN DE GUATEMALA, DESAGREGADA POR SEXO, ETNIA Y ÁREA - 2017

CONCEPTO Tota

l

Dist

ribuc

ión

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

Rura

l

Población total 16,813,274 100.0 % 48.3 % 51.7 % 40.5 % 59.5 % 50.8 % 49.2 %

15 a 29 años 4,849,313 28.8 % 48.8 % 51.2 % 38.8 % 61.2 % 50.5 % 49.5 %

30 años y más 6,339,180 37.7 % 46.1 % 53.9 % 36.8 % 63.2 % 56.4 % 43.6 %

14 años y menos 5,624,781 33.5 % 50.2 % 49.8 % 46.0 % 54.0 % 44.7 % 55.3 %

Población en edad de trabajar 11,188,493 100.0 % 47.3 % 52.7 % 37.7 % 62.3 % 53.8 % 46.2 %

PEA 6,707,847 60.0 % 67.2 % 32.8 % 37.8 % 62.2 % 55.7 % 44.3 %

Tabla 1 (continuación)

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 11

CONCEPTO Tota

l

Dist

ribuc

ión

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

Rura

l

Ocupados 6,556,214   67.5 % 32.5 % 38.3 % 61.7 % 55.3 % 44.7 %

Desempleados 151,633   53.2 % 46.8 % 16.8 % 83.2 % 70.1 % 29.9 %

Asalariados 3,805,127 58.0 % 72.2 % 27.8 % 33.3 % 66.7 % 60.8 % 39.2 %

Trabajador no remunerado 648,537 9.9 % 60.8 % 39.2 % 54.7 % 45.3 % 34.2 % 65.8 %

No asalariado 2,102,550 32.1 % 61.1 % 38.9 % 42.1 % 57.9 % 52.0 % 48.0 %

Formal 1,988,311 30.3 % 69.3 % 30.7 % 21.3 % 78.7 % 75.5 % 24.5 %

Informal 4,567,903 69.7 % 66.7 % 33.3 % 45.7 % 54.3 % 46.6 % 53.4 %

Subempleo visible 806,703   66.7 % 33.3 % 39.4 % 60.6 % 49.4 % 50.6 %

PEI 4,480,646   17.5 % 82.5 % 37.5 % 62.5 % 51.0 % 49.0 %

Tasa de ocupación 0.9773947   98.2 % 96.8 % 99.0 % 97.0 % 97.2 % 98.5 %

Tasa de desempleo 0.0226053   1.8 % 3.2 % 1.0 % 3.0 % 2.8 % 1.5 %

Tasa de subempleo 0.1202626   12.0 % 12.2 % 12.5 % 11.7 % 10.7 % 13.7 %

NOTA: adaptado de ENEI 2-2017.

Destaca en las tablas 1 y 2 que entre 2002 y 2017 la población ocupada se incrementó en alrededor de 2.1 millones de personas, y que la mayor parte de ese aumento corresponde a los asalariados, en tanto que el crecimiento de los no asalariados (trabajadores por cuenta propia y empleadores) fue mucho menor.

La tabla 3 presenta los valores totales de algunos segmentos de población e indicadores laborales para 2002 y 2017, mostrando el crecimiento (o reducción) en valores absolutos y porcentuales.

Tabla 2 (continuación)

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201812

Tabla 3

CAMBIOS EN ALGUNOS SEGMENTOS DE LA POBLACIÓN ENTRE 2002 Y 2012, EN VALORES ABSOLUTOS Y PORCENTUALES

ConceptoTotal Crecimiento

2002 2017 Absoluto %Población total 9,205,155 16,813,274 7,608,119 82.7 %15 a 29 años 3,314,060 4,849,313 1,535,253 46.3 %30 años y más 3,362,946 6,339,180 2,976,234 88.5 %14 años y menos 2,528,149 5,624,781 3,096,632 122.5 %Población en edad de trabajar 6,677,005 11,188,493 4,511,488 67.6 %PEA 4,593,844 6,707,847 2,114,003 46.0 %Ocupados 4,438,752 6,556,214 2,117,462 47.7 %Desempleados 155,092 151,633 -3,459 -2.2 %Asalariados 2,097,298 3,805,127 1,707,829 81.4 %Trabajador no remunerado 630,457 648,537 18,080 2.9 %No asalariado 1,710,997 2,102,550 391,553 22.9 %Formal 729,782 1,988,311 1,258,529 172.5 %Informal 3,708,970 4,567,903 858,933 23.2 %Subempleo visible 730,760 806,703 75,943 10.4 %PEI 2,083,162 4,480,646 2,397,484 115.1 %Tasa de ocupación 96.6% 97.7%   1.1 %Tasa de desempleo 3.4% 2.3%   -1.1 %Tasa de subempleo 15.9% 12.0%   -3.9 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y 2-2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 13

Se define como niño, por las leyes internacionales y guatemaltecas, a la persona menor de 18 años, como se muestra a continuación.

Indicador Marco Jurídico

Niño

Se entiende por niño todo ser humano menor de dieciocho años, salvo que, en virtud de la ley que le sea aplicable, haya alcanzado antes la mayoría de edad (artículo 1 de la Convención sobre los derechos del niño, ratificada por Guatemala mediante Decreto No. 27-90).

Son mayores de edad los que han cumplido los 18 años (artículo 8 del Código Civil, Decreto Ley No. 106),

Nota: Prado 2015: 4.

Adicionalmente, en Guatemala la Ley de Protección Integral de la Niñez y Adolescencia (LEYPINA), hace la siguiente diferenciación en su artículo 2: “para los efectos de esta Ley se considera niño o niña a toda persona desde su concepción hasta que cumple trece años de edad, y adolescente a toda aquella desde los trece hasta que cumple dieciocho años de edad”.

Sumado a las definiciones anteriores se encuentra lo considerado en la Política Pública Nacional de Juventud 2012-2020, formulada por el Consejo Nacional de la Juventud (CONJUVE), aprobada por el Acuerdo Gubernativo Número 173-2012, que establece como adolescentes a las personas entre 13 y 18 años y jóvenes a las personas mayores de 18 años y menores de 30 (18 a 29 años).2

2 http://plataformacelac.org/politica/278

3. El empleo de los jóvenes en el conjunto de la población ocupada

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201814

La legislación laboral establece además la prohibición de trabajar para los menores de 14 años, como se presenta en el cuadro siguiente.

Indicador Marco Jurídico

Edad mínima

para trabajar

Los menores de 14 años no podrán ser ocupados en ninguna clase de trabajo, salvo las excepciones establecidas en la ley (artículo 102, inciso l, de la Constitución Política de la República y artículo 148 del Código de Trabajo).

Todo miembro que ratifique el convenio especificará la edad mínima de admisión al empleo o al trabajo (artículo 2 del Convenio 138 de la OIT sobre la Edad Mínima: Guatemala lo ratificó el 27/4/1990, especificando una edad mínima de 14 años.

Los Estados Partes “fijarán una edad o edades mínimas para trabajar” (artículo 32.2. de la Convención sobre los derechos del niño).

La Inspección General de Trabajo puede extender en casos de excepción calificada, autorizaciones escritas para permitir el trabajo ordinario diurno de los menores de 14 años, a condición de que el menor trabaje en vía de aprendizaje o tenga necesidad de cooperar en la economía familiar, por extrema pobreza; que se trate de trabajos livianos, compatibles con la salud física, mental y moral del menor; y “que en alguna forma se cumple con el requisito de la obligatoriedad de su educación” (artículo 150 del Código de Trabajo).

Se entiende por adolescente trabajador del sector formal al mayor de 14 años, que tenga como patrono a un empleador individual o jurídico; y del sector informal al mayor de 14 años que realiza actividades laborales por cuenta propia o para un patrono que desarrolla actividades sin sujetarse a la legislación tributaria y comercial del país (artículos 64 y 65 de la LEYPINA).

Nota: Prado, 2015: 9.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 15

Para efectos de este estudio y con fundamento en los planteamientos anteriores se considera empleo juvenil al desempeñado por trabajadores en el rango de 15 a 29 años de edad. Adicionalmente se desagregan para este intervalo tres rangos de edad, de 15 a 17 años, que son los menores de edad que no tienen impedimento legal para trabajar; de 18 a 25, que representan la fuerza laboral adulta más joven; y de 26 a 29 los jóvenes trabajadores que poseen experiencia laboral y mayor madurez emocional, que generalmente han formado una familia y tienen un nivel más elevado de preparación académica y laboral.

La tabla 4 presenta los datos de la población total y ocupada de jóvenes, por rangos de edad, desagregados por sexo, etnia y área, para 2002.

Tabla 4

POBLACIÓN JUVENIL (15 A 29 AÑOS) DESAGREGADA POR SEXO, ETNIA Y ÁREA - 2002

POBLACIÓN TOTAL

Edad

(año

s)

Tota

l

%

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

met

ropo

litan

o

Res

to u

rban

o

Rura

l

De 15 a 17 745,461 22.5 % 49.9 % 50.1 % 41.4 % 58.6 % 21.1 % 18.3 % 60.7 %

De 18 a 25 1,924,828 58.1 % 46.9 % 53.1 % 40.4 % 59.6 % 20.8 % 19.8 % 59.4 %

De 26 a 29 643,771 19.4 % 49.3 % 50.7 % 41.2 % 58.8 % 22.0 % 21.6 % 56.4 %

Total 3,314,060 100.0 % 48.0 % 52.0 % 40.8 % 59.2 % 21.1 % 19.8 % 59.1 %

OCUPADOS

De 15 a 17 405,609 19.2 % 63.6 % 36.4 % 51.8 % 48.2 % 12.4 % 16.3 % 71.3 %

De 18 a 25 1,240,143 58.6 % 64.2 % 35.8 % 43.9 % 56.1 % 20.0 % 21.4 % 58.6 %

De 26 a 29 471,128 22.3 % 62.4 % 37.6 % 43.7 % 56.3 % 23.2 % 22.6 % 54.2 %

Total 2,116,880 100.0 % 63.7 % 36.3 % 45.4 % 54.6 % 19.2 % 20.7 % 60.1 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201816

Según los datos anteriores, la población joven representa el 36 % y los ocupados jóvenes el 23 % de la población total respectivamente, mientras que la población ocupada joven equivalía al 48 % de la población ocupada total para 2002.

La tabla 5 presenta los datos de la población juvenil total y los ocupados para 2017.

Tabla 5

POBLACIÓN JUVENIL (15 A 29 AÑOS) DESAGREGADA POR SEXO, ETNIA Y ÁREA - 2017

POBLACIÓN TOTAL

Edad

(año

s)

Tota

l

%

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

Met

ropo

litan

o

Res

to U

rban

o

Rura

l Nac

iona

l

15 a 17 1,223,178 15.2 % 48.8 % 51.2 % 42.8 % 57.2 % 15.2 % 31.8 % 53.0 %

18 a 25 2,667,473 59.1 % 48.8 % 51.2 % 37.1 % 62.9 % 18.0 % 33.5 % 48.5 %

26 a 29 958,662 25.7 % 49.1 % 50.9 % 38.5 % 61.5 % 20.8 % 31.1 % 48.1 %

Total 4,849,313 100.0 % 48.8 % 51.2 % 38.8 % 61.2 % 17.9 % 32.6 % 49.5 %

OCUPADOS

15 a 17 388,578 15.2 % 71.9 % 28.1 % 56.6 % 43.4 % 7.5 % 31.1 % 61.4 %

18 a 25 1,511,800 59.1 % 71.4 % 28.6 % 39.9 % 60.1 % 17.8 % 34.0 % 48.3 %

26 a 29 657,679 25.7 % 67.8 % 32.2 % 36.9 % 63.1 % 22.4 % 32.1 % 45.5 %

Total 2,558,057 100.0 % 70.5 % 29.5 % 41.7 % 58.3 % 17.4 % 33.0 % 49.6 %

NOTA: adaptado de ENEI 2-2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 17

La tabla 6 muestra los valores relativos del empleo de jóvenes, por rango de edad, respecto a la población total y ocupada para 2002 y 2017 respectivamente.

Tabla 6

EMPLEO JUVENIL EN RELACIÓN A POBLACIÓN TOTAL Y OCUPADA POR RANGO DE EDAD 2002-2017

En relación a población totalEdad (años) 2002 2017 Variación

15 a 17 4.4 % 2.3 % -2.1 %18 a 25 13.5 % 9.0 % -4.5 %26 a 29 5.1 % 3.9 % -1.2 %Total 23.0 % 15.2 % -7.8 %

En relación a población ocupada15 a 17 9.1 % 5.9 % -3.2 %18 a 25 27.9 % 18.9 % -9.0 %26 a 29 10.6 % 10.0 % -0.6 %Total 47.7 % 39.0 % -8.7 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

Los datos anteriores evidencian una menor participación porcentual para la población total y ocupada del rango de 15 a 29 años en 2017. Al comparar las tablas 1 y 2 resulta que el segmento de población menor de 15 años es el que evidenció la reducción más significativa.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201818

La tabla 7 muestra el crecimiento (o disminución) observada entre 2002 y 2017, en valores absolutos y porcentuales, por rango de edad y totales, para población total y ocupada.

Tabla 7

COMPARACIÓN DE POBLACIÓN JUVENIL TOTAL Y OCUPADA 2002-2017 POR RANGOS DE EDAD

Población total

Edad (años) 2002 2017Crecimiento

Absoluto %

15 a 17 745,461 1,223,178 477,717 64.1 %

18 a 25 1,924,828 2,667,473 742,645 38.6 %

26 a 29 643,771 958,662 314,891 48.9 %

Total 3,314,060 4,849,313 1,535,253 46.3 %

Población ocupada

15 a 17 405,609 388,578 -17,031 -4.2 %

18 a 25 1,240,143 1,511,800 271,657 21.9 %

26 a 29 471,128 657,679 186,551 39.6 %

Total 2,116,880 2,558,057 441,177 20.8 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y 2-2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 19

La tabla 8 presenta la desagregación de los datos de la población ocupada en general y el correspondiente valor del empleo de los jóvenes en 2002.

Tabla 8

EL EMPLEO JUVENIL EN EL CONJUNTO DE LA POBLACIÓN OCUPADA - 2002

DESAGREGACIÓN CONCEPTOPOBLACIÓN OCUPADA

Total % Juvenil %

  TOTAL 4,438,752 100.0 % 2,116,880 100.0 %

SexoHombre 2,800,975 63.1 % 1,348,487 63.7 %

Mujer 1,637,777 36.9 % 768,393 36.3 %

EtniaIndígena 1,904,418 42.9 % 960,825 45.4 %

No indígena 2,534,334 57.1 % 1,156,055 54.6 %

Dominio

Urbano metropolitano 883,981 19.9 % 407,353 19.2 %

Resto urbano 918,971 20.7 % 438,255 20.7 %

Rural 2,635,800 59.4 % 1,271,272 60.1 %

Subempleo y nivel de formalidad

Subempleo Visible o por horas 730,760 16.5 % 357,275 16.9 %

Formal 723,516 16.3 % 349,825 16.5 %

Informal 3,715,236 83.7 % 1,767,055 83.5 %

Actividad económica

Agricultura 1,651,402 37.2 % 741,083 35.0 %

Minas y canteras 15,224 0.3 % 10,274 0.5 %

Industria 709,311 16.0 % 359,289 17.0 %

Electricidad y agua 8,420 0.2 % 2,174 0.1 %

Construcción 244,048 5.5 % 118,942 5.6 %

Comercio 1,019,463 23.0 % 508,426 24.0 %

Transporte y comunicaciones 100,228 2.3 % 45,323 2.1 %

Servicios financieros 34,416 0.8 % 18,653 0.9 %

Servicios comunales y personales 487,290 11.0 % 231,102 10.9 %

Otros 168,950 3.8 % 81,612 3.9 %

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201820

Tabla 8 (continuación)

DESAGREGACIÓN CONCEPTOPOBLACIÓN OCUPADA

Total % Juvenil %

Categoría ocupacional

Asalariado 2,097,298 47.2 % 1,178,804 55.7 %

Cuenta propia 1,378,139 31.0 % 362,464 17.1 %

Empleador 332,859 7.5 % 90,899 4.3 %

No remunerado 630,457 14.2 % 484,713 22.9 %

Ocupación u oficio*

Fuerzas armadas 4,479 0.1 % 2,145 0.1 %

Administración pública 113,546 2.6 % 31,647 1.5 %

Profesionales 213,551 4.8 % 97,744 4.6 %

Técnicos y profesionales 126,207 2.8 % 49,377 2.3 %

Empleados de oficina 162,065 3.7 % 103,421 4.9 %

Trabajadores de los servicios 746,694 16.8 % 369,471 17.5 %

Agricultores 705,285 15.9 % 143,390 6.8 %

Oficiales y operarios 803,393 18.1 % 397,756 18.8 %

Operadores de instalaciones 194,774 4.4 % 84,787 4.0 %

Trabajadores no calificados 1,368,757 30.8 % 837,142 39.5 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002.

* Administración pública (miembros del poder ejecutivo y personal de dirección administración pública); Profesionales (profesionales científicos e intelectuales); Técnicos y profesionales (técnicos y profesionales del nivel medio); Trabajadores de los servicios (trabajadores de los servicios y vendedores de comercios y mercados); Agricultores (agricultores y trabajadores agropecuarios y pesqueros); Oficiales y operarios (oficiales, operarios y artes mecánicas y otros oficios); Operadores de instalaciones (operadores de instalaciones y máquinas y montacargas).

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 21

La tabla 9 presenta la desagregación de los datos de la población ocupada general y el correspondiente valor para el empleo juvenil en 2017.

Tabla 9

EL EMPLEO JUVENIL EN EL CONJUNTO DE LA POBLACIÓN OCUPADA - 2017

DESAGREGACIÓN CONCEPTOPOBLACIÓN OCUPADA

Total % Juvenil %

  Total 6,556,214 100.0 % 2,558,057 100.0 %

SEXOHombre 4,424,016 67.5 % 1,804,529 70.5 %

Mujer 2,132,198 32.5 % 753,528 29.5 %

EtniaIndígena 2,509,378 38.3 % 1,065,988 41.7 %

No indígena 4,046,836 61.7 % 1,492,069 58.3 %

Dominio

Urbano Metropolitano 1,344,820 20.5 % 444,803 17.4 %

Resto Urbano 2,282,899 34.8 % 845,252 33.0 %

Rural Nacional 2,928,495 44.7 % 1,268,002 49.6 %

Subempleo y nivel de formalidad

Subempleo 806,703 12.3 % 378,734 14.8 %

Informal 4,567,903 69.7 % 1,762,262 68.9 %

Formal 1,988,311 30.3 % 795,795 31.1 %

Actividad Económica*

Agricultura 2,061,901 31.4 % 810,618 31.7 %

Manufactura 837,921 12.8 % 344,002 13.4 %

Construcción 355,997 5.4 % 145,787 5.7 %

Comercio 1,874,229 28.6 % 725,067 28.3 %

Información y comunicación 55,215 0.8 % 29,648 1.2 %

Financieras 77,527 1.2 % 43,621 1.7 %

Actividades inmobiliarias 15,003 0.2 % 5,256 0.2 %

Profesionales 226,520 3.5 % 92,623 3.6 %

Administración pública 623,424 9.5 % 194,000 7.6 %

Otras actividades de servicios 428,477 6.5 % 167,435 6.5 %

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201822

Tabla 9 (continuación)

DESAGREGACIÓN CONCEPTOPOBLACIÓN OCUPADA

Total % Juvenil %

Categoría ocupacional

Asalariado 3,805,127 58.0 % 1,739,945 68.0 %

Cuenta propia 1,892,395 28.9 % 305,784 12.0 %

Empleador 210,155 3.2 % 21,914 0.9 %

No remunerado 648,537 9.9 % 490,414 19.2 %

Ocupación u oficio**

Ocupaciones militares 1,953 0.0 % 1,199 0.0 %

Directores y gerentes 63,084 1.0 % 13,019 0.5 %

Profesionales 407,884 6.2 % 110,668 4.3 %

Técnicos de nivel medio 174,683 2.7 % 73,448 2.9 %

Personal de apoyo administrativo

314,020 4.8 % 158,056 6.2 %

Comercio 1,686,687 25.7 % 622,342 24.3 %

Agricultores 1,047,378 16.0 % 361,227 14.1 %

Oficiales y operarios 926,551 14.1 % 352,480 13.8 %

Operadores de instalaciones 263,383 4.0 % 79,891 3.1 %

Ocupaciones elementales 1,670,591 25.5 % 785,727 30.7 %

NOTA: adaptado de ENEI 2-2017.

* Actividad económica: Agricultura (Agricultura, ganadería, silvicultura y pesca); Manufactura (Industrias manufactureras, explotación de minas y canteras y otras actividades industriales); Comercio (Comercio al por mayor y al por menor, transporte y almacenamiento, actividades de alojamiento y de servicio de comidas); Financieras (Actividades financieras y de seguros); Profesionales (Actividades profesionales, científicas, técnicas y de servicios administrativos y de apoyo); Administración pública (Actividades de administración pública y defensa, actividades de atención de la salud y de asistencia social).

** Ocupación u oficio: Profesionales (Profesionales, científicos e intelectuales); Técnicos de nivel medio (Técnicos y profesionales de nivel medio); Comercio (Trabajadores de los servicios y vendedores de comercios y mercados); Agricultores (Agricultores y trabajadores calificados agropecuarios, forestales y pesqueros); Oficiales y operarios (Oficiales, operarios y artesanos de artes mecánicas y otros oficios); Operadores de instalaciones (Operadores de instalaciones y máquinas y ensambladores).

Debido a cambios introducidos por el INE entre 2002 y 2017 existen diferencias en la nomenclatura de las ramas de actividad económica de la ENEI 2002 y la ENEI 2-2017. Por ejemplo, la actividad de transporte y comunicaciones en

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 23

2002 no tiene una correspondencia exacta con la de 2017; y las actividades de información y comunicaciones, actividades inmobiliarias y administración pública de 2017 no aparecen entre las de 2002.

El gráfico 1 muestra la relación entre el empleo de los jóvenes y la población ocupada según año, y el diferencial entre 2002 y 2017.

Gráfico 1

Porcentaje de empleo juvenil respecto a población ocupada según año

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201824

El gráfico 2 presenta la situación del empleo de los jóvenes asalariados según categoría ocupacional en 2002 y 2017.

Gráfico 2

Asalariados juveniles por categoría ocupacional, 2002-2017

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 25

La tabla 10 presenta la variación porcentual del empleo de los jóvenes respecto al total de la población ocupada entre 2002 y 2017.

Tabla 10

VARIACIÓN PORCENTUAL DEL EMPLEO JUVENIL EN RELACIÓN A LA POBLACIÓN OCUPADA ENTRE 2002 Y 2017

DESAGREGACIÓN CONCEPTO Variación 2017-2002

SexoHombre 6.8 %Mujer -6.8 %

EtniaIndígena -3.7 %No indígena 3.7 %

DominioUrbano metropolitano -1.9 %Resto urbano 12.3 %Rural -10.5 %

Subempleo y nivel de formalidad

Subempleo visible -2.1 %Formal 14.6 %Informal -14.6 %

Categoría ocupacional

Asalariado 12.3 %Cuenta propia -5.2 %Empleador -3.4 %No remunerado -3.7 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201826

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 27

La tabla 11 presenta los trabajadores jóvenes por categoría ocupacional desagregados por rango de edad en 2002.

Tabla 11

TRABAJADORES JUVENILES POR RANGO DE EDAD Y CATEGORÍA OCUPACIONAL, 2002

Cat

egor

ía

ocup

acio

nal

Tota

l

Dis

trib

ució

n Rango de edad

%

De

15 a

17

De

18 a

25

De

26 a

29

Total 2,116,880 100.0 % 19.2 % 58.6 % 22.3 % 100.0 %

Asalariado 1,178,804 55.7 % 15.6 % 60.4 % 24.1 % 100.0 %

Cuenta propia 362,464 17.1 % 8.8 % 63.1 % 28.1 % 100.0 %

Empleador 90,899 4.3 % 0.0 % 45.7 % 54.3 % 100.0 %

No remunerado 484,713 22.9 % 39.3 % 53.3 % 7.5 % 100.0 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002.

4. Trabajadores jóvenes por cuenta propia y no remunerados y empleadores jóvenes

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201828

La tabla 12 muestra los trabajadores jóvenes por categoría ocupacional, desagregados por rango de edad, en 2017.

Tabla 12

TRABAJADORES JUVENILES POR RANGO DE EDAD Y CATEGORÍA OCUPACIONAL, 2017

Cat

egor

ía

ocup

acio

nal

Tota

l

Dis

trib

ució

n Rango de edad

%

15 a

17

18 a

25

26 a

29

Total 2,558,057 100.0 % 15.2 % 59.1 % 25.7 % 100.0 %

Asalariado 1,739,945 68.0 % 11.6 % 62.2 % 26.2 % 100.0 %

Cuenta propia 305,784 12.0 % 5.8 % 51.2 % 43.0 % 100.0 %

Empleador 21,914 0.9 % 20.0 % 44.1 % 36.0 % 100.0 %

No remunerado 490,414 19.2 % 33.7 % 53.6 % 12.7 % 100.0 %

NOTA: adaptado de ENEI 2-2017.

El gráfico 3 muestra las diferencias en la distribución de los trabajadores jóvenes en las categorías ocupacionales entre 2002 y 2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 29

Gráfico 3

Trabajadores juveniles por categoría ocupacional, 2002-2017

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201830

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 31

En 2002 el 58 % de los jóvenes ocupados eran asalariados, mientras que en 2017 el porcentaje de jóvenes ocupados asalariados se elevó a 68 %.

La población asalariada joven se distribuía en 2002 en 16 % de 15 a 17 años, 60 % de 18 a 25 años y 24 % de 26 a 29 años. El 7 % de los asalariados no leía ni escribía. En 2017, los datos indican que el 12 % corresponde a los jóvenes de 15 a 17 años, 62 % a los de 18 a 25 años, y 26 % de 26 a 29 años. El 4.8 % no leía ni escribía.

Las tablas 13 y 14 muestran la desagregación de los jóvenes asalariados para 2002 y 2017, por sexo, etnia y área según actividad económica.

Tabla 13

JÓVENES ASALARIADOS DESAGREGADOS POR SEXO, ETNIA Y ÁREA, SEGÚN ACTIVIDAD ECONÓMICA PARA 2002

ACTIVIDAD ECONÓMICA To

tal

Dis

trib

ució

n

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

Rura

l

Total 1,178,804 100.1 % 69.2 % 30.8 % 33.5 % 66.5 % 50.4 % 49.6 %

Agricultura 303,829 25.8 % 85.6 % 14.4 % 48.4 % 51.6 % 11.2 % 88.8 %

Minas y canteras 6,731 0.6 % 100.0 % 0.0 % 18.5 % 81.5 % 32.7 % 67.3 %

Industria 203,524 17.3 % 62.5 % 37.5 % 32.0 % 68.0 % 69.8 % 30.2 %

Electricidad y agua 2,174 0.2 % 100.0 % 0.0 % 100.0 % 0.0 % 100.0 % 0.0 %

Construcción 102,903 8.7 % 99.8 % 0.2 % 40.8 % 59.2 % 33.4 % 66.6 %

5. Trabajadores jóvenes asalariados

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201832

ACTIVIDAD ECONÓMICA To

tal

Dis

trib

ució

n

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

Rura

l

Comercio 257,232 21.8 % 71.9 % 28.1 % 24.9 % 75.1 % 62.4 % 37.6 %

Transporte y comunicaciones 28,542 2.4 % 85.5 % 14.5 % 7.9 % 92.1 % 66.2 % 33.8 %

Servicios financieros 18,653 1.6 % 48.8 % 51.2 % 3.9 % 96.1 % 95.4 % 4.6 %

Servicios comunales y personales

177,722 15.1 % 24.3 % 75.7 % 30.6 % 69.4 % 70.4 % 29.6 %

Otros 77,494 6.6 % 71.1 % 28.9 % 20.1 % 79.9 % 72.6 % 27.4 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002.

Tabla 14

JÓVENES ASALARIADOS DESAGREGADOS POR SEXO, ETNIA Y ÁREA, SEGÚN ACTIVIDAD ECONÓMICA PARA 2017

ACTIVIDAD ECONÓMICA To

tal

Dis

trib

ució

n

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

Rura

l

Total 1,739,945 100.0 % 73.6 % 26.4 % 36.8 % 63.2 % 57.7 % 42.3 %

Agricultura 418,741 24.1 % 94.4 % 5.6 % 57.8 % 42.2 % 19.4 % 80.6 %

Manufactura 259,487 14.9 % 77.0 % 23.0 % 38.3 % 61.7 % 72.6 % 27.4 %

Construcción 128,517 7.4 % 99.8 % 0.2 % 25.9 % 74.1 % 61.9 % 38.1 %

Comercio 434,507 25.0 % 74.1 % 25.9 % 28.4 % 71.6 % 66.3 % 33.7 %

Información y comunicación 20,215 1.2 % 75.9 % 24.1 % 0.0 % 100.0

% 88.7 % 11.3 %

Financieras 43,621 2.5 % 50.3 % 49.7 % 14.0 % 86.0 % 94.2 % 5.8 %

Actividades inmobiliarias 5,256 0.3 % 54.1 % 45.9 % 28.1 % 71.9 % 83.1 % 16.9 %

Profesionales 89,216 5.1 % 69.8 % 30.2 % 30.5 % 69.5 % 73.9 % 26.1 %

Tabla 13 (continuación)

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 33

ACTIVIDAD ECONÓMICA To

tal

Dis

trib

ució

n

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

Rura

l

Administración pública 189,850 10.9 % 45.3 % 54.7 % 23.3 % 76.7 % 75.5 % 24.5 %

Otras actividades de servicios 150,535 8.7 % 31.2 % 68.8 % 42.2 % 57.8 % 62.6 % 37.4 %

NOTA: adaptado de ENEI 2-2017.

En el gráfico 4 se presenta la variación en la distribución de la actividad económica de los jóvenes asalariados. No todas las actividades económicas son comparables linealmente, algunos de los renglones utilizados en 2017 cambiaron respecto a los de 2002, por lo tanto, como aquellos no tienen un concepto equiparable se presentan individualmente.

Gráfico 14

Variación de la actividad económica de los asalariados jóvenes, 2002-2017

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

Tabla 14 (continuación)

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201834

La tabla 15 muestra los porcentajes, por rango de edad, de los asalariados juveniles, desagregados por sexo, etnia y área, para 2002 y 2017.

Tabla 15

ASALARIADOS JUVENILES POR RANGO DE EDAD, DESAGREGADOS POR SEXO, ETNIA Y ÁREA

2002

Concepto De 15 a 17 De 18 a 25 De 26 a 29 Total

Total 15.6 % 60.4 % 24.1 % 100.0 %

Hombre 16.0 % 60.7 % 23.3 % 100.0 %

Mujer 14.6 % 59.5 % 25.9 % 100.0 %

Indígena 20.6 % 58.6 % 20.8 % 100.0 %

No indígena 13.0 % 61.3 % 25.7 % 100.0 %

Urbano 11.5 % 62.4 % 26.2 % 100.0 %

Rural 19.7 % 58.3 % 21.9 % 100.0 %

2017

Concepto 15 a 17 18 a 25 26 a 29 Total

Total 11.6 % 62.2 % 26.2 % 100.0 %

Hombre 11.6 % 62.8 % 25.7 % 100.0 %

Mujer 11.6 % 60.8 % 27.6 % 100.0 %

Indígena 14.9 % 62.6 % 22.5 % 100.0 %

No indígena 9.6 % 62.0 % 28.3 % 100.0 %

Urbano 9.8 % 63.3 % 26.9 % 100.0 %

Rural 13.9 % 60.8 % 25.3 % 100.0 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 35

5.1 Subempleo de los jóvenes

Otro indicador importante del mercado de trabajo es el subempleo, habida cuenta del bajo peso que tiene el desempleo. Por subempleo visible se entiende la situación de las personas que trabajan involuntariamente menos de la jornada normal y que desearían trabajar más horas (INE, 2016: 65). A continuación se presenta la evolución del subempleo en los jóvenes ocupados y en los asalariados entre 2002 a 2017. Como puede observarse, el 51 % de los ocupados juveniles que se encontraban en 2002 en situación de subempleo visible eran asalariados, mientras que en 2017 el porcentaje ascendió al 59 %, pero debe tenerse en cuenta que los asalariados son el 47 % de los ocupados juveniles en 2002 y el 62 % en 2017.

En 2002 el 17 % de los empleados jóvenes decían estar en nivel de subempleo, mientras que en 2017 el porcentaje del nivel de subempleo es de 15 %. La tabla 16 muestra los valores absolutos de ocupación y subempleo juvenil, así como el porcentaje y distribución del subempleo juvenil para 2002 y 2017.

Tabla 16

OCUPADOS Y SUBEMPLEO JUVENIL DESAGREGADO POR SEXO, ETNIA Y ÁREA

CO

NC

EPTO

2002 2017

Ocu

pado

s

Sube

mpl

eado

s

%

Dis

trib

ució

n

Ocu

pado

s

Sube

mpl

eado

s

%

Dis

trib

ució

n

Total 2,116,880 357,275 16.9 % 100.0 % 2,558,057 378,734 14.8 % 100.0 %

Hombre 1,348,487 201,772 15.0 % 56.5 % 1,804,529 268,874 14.9 % 71.0 %

Mujer 768,393 155,503 20.2 % 43.5 % 753,528 109,860 14.6 % 29.0 %

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201836

CO

NC

EPTO

2002 2017

Ocu

pado

s

Sube

mpl

eado

s

%

Dis

trib

ució

n

Ocu

pado

s

Sube

mpl

eado

s

%

Dis

trib

ució

n

Indígena 960,825 125,901 13.1 % 35.2 % 1,065,988 152,713 14.3 % 40.3 %

No indígena 1,156,055 231,374 20.0 % 64.8 % 1,492,069 226,021 15.1 % 59.7 %

Urbano 845,608 158,498 18.7 % 44.4 % 1,290,055 171,412 13.3 % 45.3 %

Rural 1,271,272 198,777 15.6 % 55.6 % 1,268,002 207,322 16.4 % 54.7 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

En la tabla 17 se muestran los porcentajes de subempleo visible por rango de edad, desagregados por sexo, etnia y área, para 2002 y 2017.

Tabla 17

PORCENTAJE DE SUBEMPLEO JUVENIL POR RANGO DE EDAD, DESAGREGADO POR SEXO, ETNIA Y ÁREA

2002  Total 15 a 17 18 a 25 26 a 29

Total 16.9 % 14.2 % 16.3 % 20.8 %Hombre 15.0 % 11.3 % 15.9 % 15.6 %Mujer 20.2 % 19.3 % 16.9 % 29.4 %Indígena 13.1 % 8.3 % 13.3 % 17.5 %No indígena 20.0 % 20.5 % 18.6 % 23.3 %Urbano 18.7 % 20.1 % 17.2 % 21.7 %Rural 15.6 % 11.8 % 15.6 % 20.0 %

Tabla 16 (continuación)

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 37

2017  Total 15 a 17 18 a 25 26 a 29

Total 14.8 % 17.0 % 15.9 % 11.1 %Hombre 14.9 % 18.1 % 15.8 % 10.7 %Mujer 14.6 % 14.0 % 16.0 % 12.0 %Indígena 14.3 % 17.4 % 14.7 % 10.8 %No indígena 15.1 % 16.5 % 16.7 % 11.3 %Urbano 13.3 % 14.9 % 13.8 % 11.4 %Rural 16.4 % 18.3 % 18.0 % 10.7 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

En el gráfico 5 se presentan los porcentajes del nivel de subempleo juvenil respecto a la ocupación total de cada categoría ocupacional para 2002 y 2017.

Gráfica 5

Porcentaje de subempleo juvenil por categoría ocupacional, 2002-2017

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

Tabla 17 (continuación)

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201838

El gráfico 6 presenta la distribución del nivel de subempleo por categoría ocupacional.

Gráfica 6

Distribución del subempleo juvenil por categoría ocupacional, 2002-2017

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 39

La tabla 18 muestra el porcentaje de cada actividad económica y la distribución del subempleo en los jóvenes por rama de actividad económica para 2002 y 2017.

Tabla 18

PORCENTAJE Y DISTRIBUCIÓN DEL SUBEMPLEO JUVENIL POR ACTIVIDAD ECONÓMICA, 2002-2017

2002 2017

Actividad económica % Distribución Actividad económica % Distribución

Total 16.9 % 100.0 % Total 14.8 % 100.0 %

Agricultura 15.4 % 31.9 % Agricultura 20.3 % 43.4 %

Minas y canteras 36.9 % 1.1 %  

Industria 14.5 % 14.5 % Manufactura 11.9 % 10.8 %

Electricidad y agua 58.8 % 0.4 %  

Construcción 15.5 % 5.2 % Construcción 13.2 % 5.1 %

Comercio 15.8 % 22.5 % Comercio 13.3 % 25.5 %

Transporte y comunicaciones 11.6 % 1.5 % Información y

comunicación 7.9 % 0.6 %

Servicios financieros 11.0 % 0.6 % Financieras 4.0 % 0.5 %

Servicios comunales y personales

28.9 % 18.7 % Profesionales 9.4 % 2.3 %

  Administración pública 11.3 % 5.8 %

Otros 16.3 % 3.7 % Otras actividades de servicios 13.8 % 6.1 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201840

El subempleo en los asalariados jóvenes alcanzaba el 15 %, y representaba el 51 % del total del subempleo juvenil en 2002, mientras que en 2017 el subempleo juvenil asalariado alcanzaba el 14 % y representó el 62 % del total del subempleo entre los jóvenes.

El gráfico 7 muestra los porcentajes de asalariados jóvenes por categoría ocupacional para 2002 y 2017.

Gráfica 7

Porcentaje de subempleo juvenil asalariado por categoría ocupacional, 2002-2017

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 41

En la tabla 19 se presentan los porcentajes y distribución del subempleo entre los jóvenes asalariados, desagregado por sexo, etnia y área para 2002 y 2017.

Tabla 19

ASALARIADOS JUVENILES Y SUBEMPLEO, DESAGREGADO POR SEXO, ETNIA Y ÁREA

Concepto

2002   2017

Tota

l

Sub-

empl

eo

%

Dis

trib

ució

n

Tota

l

Sub-

empl

eo

%

Dis

trib

ució

n

Total 1,178,804 181,040 15.4 % 100.0 %   1,739,945 235,366 13.5 % 100.0 %

Hombre 815,433 109,889 13.5 % 69.2 %   1,280,637 173,126 13.5 % 73.6 %

Mujer 363,371 71,151 19.6 % 30.8 %   459,308 62,240 13.6 % 26.4 %

Indígena 394,432 42,966 10.9 % 33.5 %   641,039 93,223 14.5 % 39.6 %

No indígena 784,372 138,074 17.6 % 66.5 %   1,098,906 142,143 12.9 % 60.4 %

Urbano 593,623 98,338 16.6 % 50.4 %   1,003,995 130,442 13.0 % 55.4 %

Rural 585,181 82,702 14.1 % 49.6 %   735,950 104,924 14.3 % 44.6 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201842

La tabla 20 muestra el porcentaje de subempleo de los asalariados juveniles por rango de edad, desagregado por sexo, etnia y área, para 2002 y 2017.

Tabla 20

PORCENTAJE DE SUBEMPLEO DE ASALARIADOS JUVENILES, POR RANGO DE EDAD, DESAGREGADO POR SEXO, ETNIA Y ÁREA

Concepto2002 2017

Subempleo por rango de edad Subempleo por rango de edad15 a 17 18 a 25 26 a 29 15 a 17 18 a 25 26 a 29

Total 1.8 % 9.2 % 4.4 % 2.1 % 8.6 % 2.7 %

Hombre 1.4 % 9.2 % 2.9 % 2.3 % 8.7 % 2.6 %

Mujer 2.5 % 9.3 % 7.9 % 1.7 % 8.6 % 3.3 %

Indígena 1.6 % 7.1 % 2.2 % 3.0 % 8.7 % 2.8 %

No indígena 1.8 % 10.2 % 5.5 % 1.7 % 8.6 % 2.7 %

Urbano 1.8 % 9.6 % 5.3 % 1.8 % 8.3 % 2.9 %

Rural 1.7 % 8.8 % 3.6 % 2.6 % 9.1 % 2.6 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 43

La tabla 21 presenta el subempleo según nivel de alfabetismo o analfabetismo desagregados por categoría ocupacional.

Tabla 21

ASALARIADOS JUVENILES POR CATEGORÍA OCUPACIONAL, NIVEL DE ALFABETIZACIÓN Y SUBEMPLEO

Concepto

2002 2017

Total¿Sabe leer?

Subempleo Total¿Sabe leer?

SubempleoSi No Si No

Total 1,178,804 92.8 % 7.2 % 15.4 % 1,739,945 95.2 % 4.8 % 13.5 %

Empleado de gobierno

70,158 99.7 % 0.3 % 17.3 % 118,463 99.9 % 0.1 % 7.5 %

Empleado privado

712,067 96.8 % 3.2 % 15.3 % 1,077,329 96.4 % 3.6 % 10.2 %

Jornalero o peón

329,952 84.9 % 15.1 % 14.9 % 446,553 91.9 % 8.1 % 23.3 %

Empleado casa particular

66,627 81.3 % 18.7 % 16.7 % 97,600 91.4 % 8.6 % 13.2 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201844

Las tablas 22 y 23 muestran el subempleo por rama de actividad económica para 2002 y 2017, según condición de alfabetización.

Tabla 22

ASALARIADOS JUVENILES POR ACTIVIDAD ECONÓMICA, NIVEL DE ALFABETIZACIÓN Y SUBEMPLEO, 2002

Concepto TotalALFABETISMO

SubempleoSi No

Total 1,178,804 92.8 % 7.2 % 15.4 %

Agricultura 303,829 83.3 % 16.7 % 14.2 %

Minas y canteras 6,731 100.0 % 0.0 % 56.4 %

Industria 203,524 96.6 % 3.4 % 12.0 %

Electricidad y agua 2,174 100.0 % 0.0 % 58.8 %

Construcción 102,903 90.2 % 9.8 % 15.2 %

Comercio 257,232 98.0 % 2.0 % 11.7 %

Transporte y comunicaciones 28,542 100.0 % 0.0 % 13.8 %

Servicios financieros 18,653 100.0 % 0.0 % 11.0 %

Servicios comunales y personales 177,722 93.2 % 6.8 % 25.3 %

Otros 77,494 99.7 % 0.3 % 15.2 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 45

Tabla 23

ASALARIADOS JUVENILES POR ACTIVIDAD ECONÓMICA, NIVEL DE ALFABETIZACIÓN Y SUBEMPLEO, 2017

Concepto TotalALFABETISMO

SubempleoSi No

Total 1,739,945 95.2 % 4.8 % 13.5 %Agricultura 418,741 89.6 % 10.4 % 21.2 %Manufactura 259,487 98.0 % 2.0 % 10.7 %Construcción 128,517 98.0 % 2.0 % 14.6 %Comercio 434,507 94.6 % 5.4 % 11.1 %Información y comunicación 20,215 100.0 % 0.0 % 7.1 %Financieras 43,621 100.0 % 0.0 % 4.0 %Actividades inmobiliarias 5,256 100.0 % 0.0 % 0.0 %Profesionales 89,216 97.6 % 2.4 % 9.5 %Administración pública 189,850 99.7 % 0.3 % 11.0 %Otras actividades de servicios 150,535 95.8 % 4.2 % 13.0 %

NOTA: adaptado de ENEI 2-2017.

5.2 Cobertura por la seguridad social para los asalariados jóvenes

En 2002, 723,516 asalariados de 15 años o más estaban afiliados al IGSS, equivalentes a un 34 % de la población asalariada. Del total de afiliados, los empleados privados representaban el 76 %. Las ramas de actividad económica de la construcción, comercio y servicios personales y comunales absorbían el 65 % de los afiliados; y la agricultura el 13 %. Los afiliados jóvenes ascendían a 349,546, representando el 48 % del total de afiliados.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201846

En 2017 la ENEI 2 reportó 1,243,640 afiliados de 15 años o más, que representaban el 33 % de la población asalariada. Los empleados privados alcanzaban el 69 %. Las ramas de actividad económica de administración pública, comercio e industria absorbían el 72 % de los afiliados y la agricultura el 7 %. Los afiliados jóvenes totalizaron 449,484, representando el 36% de la población afiliada.

El gráfico 8 muestra los porcentajes de afiliación por categoría ocupacional entre los jóvenes asalariados en 2002 y 2017.

Gráfico 8

Porcentaje de afiliados juveniles por categoría ocupacional, 2002-2017

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 47

El gráfico siguiente muestra los asalariados juveniles afiliados al IGSS, por categoría ocupacional, según rango de edad, comparando 2002 y 2017.

Gráfico 9

Asalariados juveniles afiliados al IGSS por categoría ocupacional, según rango de edad, 2002-2017

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

Las tablas que siguen presentan la distribución de los asalariados jóvenes afiliados al IGSS por rama de actividad económica, desagregados por sexo etnia y área, en 2002 y en 2017.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201848

Tabla 24

ASALARIADOS JUVENILES AFILIADOS AL IGSS POR RAMA DE ACTIVIDAD ECONÓMICA, DESAGREGADOS POR SEXO,

ETNIA Y ÁREA, 2002

Concepto

Tota

l

%

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

Rura

l

Total 349,546 100.0 % 63.3 % 36.7 % 16.9 % 83.1 % 76.4 % 23.6 %

Agricultura 43,956 12.6 % 86.1 % 13.9 % 26.3 % 73.7 % 19.4 % 80.6 %

Industria 92,509 26.5 % 62.3 % 37.7 % 18.4 % 81.6 % 81.7 % 18.3 %

Electricidad y agua 896 0.3 % 100.0 % 0.0 % 100.0 % 0.0 % 100.0 % 0.0 %

Construcción 5,943 1.7 % 96.6 % 3.4 % 26.4 % 73.6 % 76.8 % 23.2 %

Comercio 84,453 24.2 % 67.4 % 32.6 % 7.1 % 92.9 % 88.8 % 11.2 %

Transporte y comunicaciones 10,730 3.1 % 61.4 % 38.6 % 14.7 % 85.3 % 92.9 % 7.1 %

Servicios financieros 14,152 4.0 % 45.4 % 54.6 % 5.2 % 94.8 % 100.0 % 0.0 %

Servicios comunales y personales

56,451 16.1 % 40.9 % 59.1 % 22.0 % 78.0 % 83.2 % 16.8 %

Otros 40,456 11.6 % 64.8 % 35.2 % 17.7 % 82.3 % 77.3 % 22.7 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 49

Tabla 25

PORCENTAJE DE ASALARIADOS JUVENILES AFILIADOS AL IGSS POR RAMA DE ACTIVIDAD ECONÓMICA, DESAGREGADOS POR

SEXO, ETNIA Y ÁREA, 2017

Concepto

Tota

l

%

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

Rura

l

Total 449,484 100.0 % 68.9 % 31.1 % 16.0 % 84.0 % 78.1 % 21.9 %

Agricultura 34,201 7.6 % 90.4 % 9.6 % 22.3 % 77.7 % 29.3 % 70.7 %

Manufactura 83,468 18.6 % 86.1 % 13.9 % 20.2 % 79.8 % 79.6 % 20.4 %

Construcción 7,324 1.6 % 96.6 % 3.4 % 12.6 % 87.4 % 66.6 % 33.4 %

Comercio 102,880 22.9 % 72.3 % 27.7 % 4.9 % 95.1 % 88.4 % 11.6 %

Información y comunicación 14,176 3.2 % 78.3 % 21.7 % 0.0 % 100.0 % 93.4 % 6.6 %

Financieras 38,374 8.5 % 50.8 % 49.2 % 8.1 % 91.9 % 93.4 % 6.6 %

Actividades inmobiliarias 2,439 0.5 % 56.0 % 44.0 % 0.0 % 100.0 % 81.7 % 18.3 %

Profesionales 45,006 10.0 % 69.1 % 30.9 % 23.3 % 76.7 % 85.2 % 14.8 %

Administración pública 117,121 26.1 % 50.5 % 49.5 % 23.7 % 76.3 % 73.7 % 26.3 %

Otras actividades de servicios 4,495 1.0 % 67.5 % 32.5 % 0.0 % 100.0 % 66.2 % 33.8 %

NOTA: adaptado de ENEI 2-2017.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201850

Las tablas 26 y 27 muestran los datos correspondientes a los asalariados jóvenes afiliados al IGSS por último nivel educativo, desagregados por sexo, etnia y área, para 2002 y 2017 respectivamente.

Tabla 26

ASALARIADOS JUVENILES AFILIADOS AL IGSS, POR NIVEL EDUCATIVO MÁS ALTO, DESAGREGADOS POR SEXO,

ETNIA Y ÁREA, 2002

Concepto Total Hombre Mujer Indígena No indígena Urbano Rural

Total 100.0 % 63.3 % 36.7 % 16.9 % 83.1 % 76.4 % 23.6 %

Ninguno 2.2 % 87.4 % 12.6 % 61.3 % 38.7 % 12.6 % 87.4 %

Primaria 31.8 % 73.1 % 26.9 % 24.9 % 75.1 % 61.0 % 39.0 %

Secundaria 51.1 % 57.5 % 42.5 % 11.8 % 88.2 % 82.8 % 17.2 %

Superior 14.7 % 59.3 % 40.7 % 10.6 % 89.4 % 96.5 % 3.5 %

Postgrado 0.1 % 0.0 % 100.0 % 0.0 % 100.0 % 100.0 % 0.0 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002.

Tabla 27

ASALARIADOS JUVENILES AFILIADOS AL IGSS, POR NIVEL EDUCATIVO MÁS ALTO, DESAGREGADOS

POR SEXO, ETNIA Y ÁREA, 2017

Concepto Total Hombre Mujer Indígena No indígena Urbano Rural

Total 100.0 % 68.9 % 31.1 % 16.0 % 84.0 % 78.1 % 21.9 %

Ninguno 2.1 % 74.5 % 25.5 % 9.6 % 90.4 % 23.6 % 76.4 %

Primaria 9.1 % 86.2 % 13.8 % 36.3 % 63.7 % 62.9 % 37.1 %

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 51

Concepto Total Hombre Mujer Indígena No indígena Urbano Rural

Básico 14.3 % 90.1 % 9.9 % 20.8 % 79.2 % 71.4 % 28.6 %

Diversificado 52.3 % 67.0 % 33.0 % 11.1 % 88.9 % 80.8 % 19.2 %

Superior 22.1 % 52.4 % 47.6 % 16.8 % 83.2 % 87.2 % 12.8 %

Maestría 0.2 % 34.5 % 65.5 % 0.0 % 100.0 % 100.0 % 0.0 %

NOTA: adaptado de ENEI 2-2017.

5.3 Ingresos salariales

A continuación, se presenta el marco jurídico relativo al salario y a la igualdad de remuneración entre hombres y mujeres.

DERECHO AL SALARIO Y A LA IGUALDAD DE REMUNERACIÓN ENTRE HOMBRES Y MUJERES

Indicador Marco Jurídico

Salario

La remuneración o ganancia, sea cual fuere su denominación o método de cálculo, siempre que pueda evaluarse en efectivo, fijada por acuerdo o por la legislación nacional, y debida por un empleador a un trabajador en virtud de un contrato de trabajo, escrito o verbal, por el trabajo que este último haya efectuado o deba efectuar o por servicios que haya prestado o deba prestar (artículo 1 del Convenio 95 sobre la protección del salario)

Es la retribución que el patrono debe pagar al trabajador en virtud del cumplimiento del contrato de trabajo o de la relación de trabajo vigente entre ambos (artículo 88 del Código de Trabajo)

Tabla 27 (continuación)

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201852

Indicador Marco Jurídico

Igualdad de remuneración

Igualdad de remuneración entre la mano de obra masculina y la mano de obra femenina por un trabajo de igual valor, designa las tasas de remuneración fijadas sin discriminación en cuanto al sexo (artículo 1 del Convenio 100 sobre igualdad de remuneración).

A trabajo igual, desempeñado en puesto y condiciones de eficiencia y antigüedad dentro de la misma empresa, también iguales, corresponderá igual salario (artículo 89 del Código de Trabajo)

Nota: Prado, 2015a: 6.

El gráfico 10 muestra el salario promedio de los asalariados juveniles para 2002 y 2017, comparando el total, sexo, etnia y área.

Gráfico 10

Salario promedio de asalariados juveniles, según sexo, etnia y área, 2002-2017

Q0

Q500

Q1,000

Q1,500

Q2,000

Q2,500

Total H ombre Mujer Indígena No indígena

Urbano Rural

2002 2017

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 53

Las tablas 28 y 29 muestran el ingreso promedio de los jóvenes asalariados por área de residencia, desagregado por sexo y etnia, para 2002 y 2017.

Tabla 28

INGRESO PROMEDIO DE LOS JÓVENES ASALARIADOS POR ÁREA, DESAGREGADO POR SEXO Y ETNIA, 2002

Área Sexo Total IndígenaNo

indígena

Total

Total 1,132 768 1,315

Hombre 1,182 825 1,384

Mujer 1,020 599 1,178

Urbano metropolitano

Total 1,739 1,231 1,787

Hombre 1,956 1,459 2,003

Mujer 1,461 936 1,511

Resto urbano

Total 1,220 1,006 1,355

Hombre 1,334 1,100 1,480

Mujer 991 821 1,100

Rural

Total 744 628 840

Hombre 802 690 901

Mujer 541 379 652 Nota: adaptado de ENEI 2002.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201854

Tabla 29

INGRESO PROMEDIO DE LOS JÓVENES ASALARIADOS POR ÁREA, DESAGREGADO POR SEXO Y ETNIA, 2017

Área Sexo Total Indígena No indígena

Total

Total 1,861 1,362 2,152

Hombre 1,919 1,444 2,213

Mujer 1,700 1,097 1,996

Urbano metropolitano

Total 2,647 1,692 2,762

Hombre 2,800 2,198 2,859

Mujer 2,371 1,113 2,576

Resto urbano

Total 1,887 1,467 2,129

Hombre 1,989 1,540 2,232

Mujer 1,653 1,320 1,875

Rural

Total 1,439 1,261 1,619

Hombre 1,515 1,345 1,701

Mujer 1,098 790 1,319

Nota: adaptado de ENEI 2-2017.

Las tablas que siguen presentan el ingreso promedio de los jóvenes asalariados, según categoría ocupacional y sexo, desagregado por rango de edad y etnia, en 2002 y 2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 55

Tabla 30

INGRESO PROMEDIO DE LOS JÓVENES ASALARIADOS SEGÚN CATEGORÍA OCUPACIONAL Y SEXO, DESAGREGADO

POR RANGO DE EDAD Y ETNIA, 2002

Cat

egor

ía

ocup

acio

nal

Sexo

Total De 15 a 17 De 18 a 25 De 26 a 29

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Total 1,132 768 1,315 542 447 617 1,144 835 1,292 1,484 896 1,724

Hombre 1,182 825 1,384 586 497 668 1,178 890 1,331 1,602 977 1,896

Mujer 1,020 599 1,178 432 281 516 1,066 676 1,212 1,246 667 1,417

Empl

eado

de

gobi

erno

Total 1,974 1,711 2,058 160 0 160 1,803 1,683 1,852 2,378 1,824 2,474

Hombre 1,974 1,627 2,098 160 0 160 1,775 1,606 1,850 2,578 1,731 2,744

Mujer 1,972 1,891 1,993 0 0 0 1,860 1,867 1,857 2,144 1,966 2,170

Empl

eado

pr

ivad

o

Total 1,377 944 1,540 675 565 750 1,348 1,033 1,454 1,811 1,027 2,089

Hombre 1,457 1,068 1,620 754 666 820 1,406 1,143 1,506 1,963 1,213 2,249

Mujer 1,204 585 1,381 483 257 600 1,225 703 1,353 1,486 555 1,767

Jorn

aler

o o

peón

Total 546 485 601 411 347 490 601 514 684 557 607 527

Hombre 585 505 662 429 365 503 619 529 707 665 622 699

Mujer 317 340 301 321 268 409 428 368 480 210 470 162

Empl

eado

ca

sa

part

icul

ar Total 524 542 513 439 438 440 484 508 463 838 736 927

Hombre 431 0 431 431 0 431 0 0 0 0 0 0

Mujer 526 542 515 440 438 441 484 508 463 838 736 927

Nota: adaptado de ENEI 2002.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201856

Tabla 31

INGRESO PROMEDIO DE LOS JÓVENES ASALARIADO SEGÚN CATEGORÍA OCUPACIONAL Y SEXO, DESAGREGADO POR

RANGO DE EDAD Y ETNIA, 2017

Cat

egor

ía

ocup

acio

nal

Sexo

Total 15 a 17 18 a 25 26 a 29

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Total 1,861 1,362 2,152 945 914 974 1,773 1,275 2,066 2,475 1,900 2,741

Hombre 1,919 1,444 2,213 1,066 1,079 1,055 1,810 1,341 2,103 2,570 1,928 2,916

Mujer 1,700 1,097 1,996 611 552 687 1,667 1,056 1,969 2,229 1,790 2,360

Empl

eado

de

gobi

erno

Total 3,483 3,638 3,431 0 0 0 3,240 3,246 3,237 3,679 3,976 3,583

Hombre 3,831 3,772 3,859 0 0 0 3,437 3,155 3,566 4,133 4,229 4,087

Mujer 3,041 3,313 2,986 0 0 0 3,005 3,416 2,903 3,071 3,186 3,053

Empl

eado

pr

ivad

o

Total 2,111 1,576 2,332 1,122 1,146 1,108 2,027 1,503 2,239 2,629 1,939 2,896

Hombre 2,204 1,724 2,400 1,291 1,651 1,153 2,092 1,614 2,294 2,761 2,025 3,047

Mujer 1,857 1,180 2,144 665 536 874 1,848 1,157 2,093 2,267 1,702 2,484

Jorn

aler

o o

peón

Total 1,061 926 1,234 842 811 889 1,078 934 1,262 1,234 1,038 1,455

Hombre 1,083 951 1,251 867 843 902 1,105 955 1,292 1,233 1,059 1,440

Mujer 704 558 924 468 412 609 641 637 647 1,260 307 1,625

Empl

eado

cas

a pa

rtic

ular

Total 795 787 801 587 627 553 787 674 917 1,063 1,765 802

Hombre 2,009 2,154 807 1,200 0 1,200 1,206 1,400 610 2,400 2,400 0

Mujer 740 664 801 583 627 545 778 650 920 829 991 802

Nota: adaptado de ENEI 2-2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 57

En las tablas 32 y 33 se muestra el ingreso promedio de los jóvenes asalariados por rama de la actividad económica y sexo, desagregado por rango de edad y etnia, en 2002 y 2017.

Tabla 32

INGRESO PROMEDIO DE LOS JÓVENES ASALARIADOS SEGÚN ACTIVIDAD ECONÓMICA Y SEXO, DESAGREGADO POR

RANGO DE EDAD Y ETNIA, 2002

Act

ivid

ad

econ

ómic

a

Sexo

Total De 15 a 17 De 18 a 25 De 26 a 29

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Total 1,132 768 1,315 542 447 617 1,144 835 1,292 1,484 896 1,724

Hombre 1,182 825 1,384 586 497 668 1,178 890 1,331 1,602 977 1,896

Mujer 1,020 599 1,178 432 281 516 1,066 676 1,212 1,246 667 1,417

Agr

icul

tura Total 595 490 694 486 374 592 672 530 839 539 526 546

Hombre 636 511 758 515 404 611 681 544 836 654 533 744

Mujer 353 350 355 350 268 474 568 390 884 210 470 162

Min

as y

ca

nter

as

Total 579 660 560 0 0 0 579 660 560 0 0 0

Hombre 579 660 560 0 0 0 579 660 560 0 0 0

Mujer 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Indu

stri

a Total 1,184 720 1,401 612 501 751 1,135 763 1,269 1,586 787 2,042

Hombre 1,368 1,005 1,506 759 728 795 1,232 1,016 1,297 1,999 1,216 2,301

Mujer 878 387 1,194 384 159 679 977 466 1,219 827 365 1,326

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201858

Act

ivid

ad

econ

ómic

a

Sexo

Total De 15 a 17 De 18 a 25 De 26 a 29

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Elec

tric

idad

y

agua

Total 2,412 2,412 0 0 0 0 3,000 3,000 0 2,000 2,000 0

Hombre 2,412 2,412 0 0 0 0 3,000 3,000 0 2,000 2,000 0

Mujer 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Con

stru

cció

n Total 973 826 1,074 624 394 761 1,047 945 1,106 1,069 884 1,249

Hombre 971 826 1,072 624 394 761 1,044 945 1,102 1,069 884 1,249

Mujer 1,800 0 1,800 0 0 0 1,800 0 1,800 0 0 0

Com

erci

o Total 1,377 880 1,542 600 571 629 1,334 1,019 1,418 2,113 1,082 2,311

Hombre 1,479 948 1,698 634 595 692 1,436 1,105 1,549 2,247 1,209 2,453

Mujer 1,118 515 1,215 513 429 542 1,079 491 1,147 1,744 693 1,929

Tran

spor

te y

co

mun

icac

ione

s Total 1,596 2,158 1,547 0 0 0 1,545 2,604 1,466 1,766 1,205 1,835

Hombre 1,517 1,695 1,507 0 0 0 1,428 1,981 1,397 1,781 900 1,835

Mujer 2,058 2,828 1,838 0 0 0 2,113 3,700 1,838 1,500 1,500 0

Serv

icio

s fin

anci

eros Total 2,825 3,000 2,818 580 0 580 2,199 3,000 2,180 3,865 3,000 3,926

Hombre 2,922 3,000 2,915 0 0 0 1,775 3,000 1,724 5,187 3,000 5,605

Mujer 2,732 0 2,732 580 0 580 2,765 0 2,765 2,960 0 2,960

Serv

icio

s co

mun

ales

y

pers

onal

es Total 1,105 984 1,158 443 387 455 1,113 973 1,188 1,428 1,234 1,497

Hombre 1,620 1,419 1,745 438 460 432 1,691 1,444 1,870 1,896 1,596 2,054

Mujer 940 794 997 444 361 460 923 772 996 1,264 1,045 1,330

Otr

as

Total 1,991 1,691 2,067 1,029 0 1,029 1,806 1,567 1,887 2,532 2,622 2,523

Hombre 1,970 1,670 2,068 1,200 0 1,200 1,805 1,522 1,922 2,502 2,622 2,483

Mujer 2,044 1,838 2,063 800 0 800 1,807 1,838 1,802 2,585 0 2,585

Nota: adaptado de ENEI 2002.

Tabla 32 (continuación)

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 59

Tabla 33

INGRESO PROMEDIO DE LOS JÓVENES ASALARIADOS SEGÚN ACTIVIDAD ECONÓMICA Y SEXO, DESAGREGADO

POR RANGO DE EDAD Y ETNIA, 2017

Act

ivid

ad

econ

ómic

a

Sexo

Total 15 a 17 18 a 25 26 a 29

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Total 1,861 1,362 2,152 945 914 974 1,773 1,275 2,066 2,475 1,900 2,741

Hombre 1,919 1,444 2,213 1,066 1,079 1,055 1,810 1,341 2,103 2,570 1,928 2,916

Mujer 1,700 1,097 1,996 611 552 687 1,667 1,056 1,969 2,229 1,790 2,360

Agr

icul

tura

Total 1,162 1,006 1,375 877 846 920 1,132 978 1,351 1,479 1,232 1,778

Hombre 1,175 1,018 1,394 893 870 925 1,148 982 1,386 1,478 1,246 1,775

Mujer 932 800 1,090 568 508 750 889 919 850 1,503 400 1,818

Man

ufac

tura Total 2,094 1,489 2,469 849 589 1,147 2,092 1,587 2,406 2,642 1,820 3,020

Hombre 2,345 1,880 2,573 1,146 835 1,269 2,250 1,873 2,447 2,913 2,151 3,242

Mujer 1,256 720 1,939 595 508 851 1,439 845 2,162 1,541 719 2,020

Con

stru

cció

n Total 1,742 1,810 1,718 1,691 2,514 1,113 1,680 1,569 1,714 1,952 1,635 2,042

Hombre 1,738 1,810 1,712 1,691 2,514 1,113 1,680 1,569 1,714 1,933 1,635 2,019

Mujer 4,080 0 4,080 0 0 0 0 0 0 4,080 0 4,080

Com

erci

o

Total 1,818 1,307 2,022 1,010 882 1,078 1,797 1,231 2,012 2,275 1,772 2,466

Hombre 1,889 1,367 2,091 1,080 990 1,122 1,863 1,293 2,082 2,405 1,830 2,606

Mujer 1,614 1,149 1,816 689 561 811 1,619 1,062 1,827 1,911 1,644 2,038

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201860

Act

ivid

ad

econ

ómic

a

Sexo

Total 15 a 17 18 a 25 26 a 29

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Tota

l

Indí

gena

No

indí

gena

Info

rmac

ión

y co

mun

icac

ión Total 3,502 0 3,502 0 0 0 2,782 0 2,782 4,374 0 4,374

Hombre 3,745 0 3,745 0 0 0 3,112 0 3,112 4,370 0 4,370

Mujer 2,734 0 2,734 0 0 0 2,052 0 2,052 4,396 0 4,396

Fina

ncie

ras Total 3,390 2,782 3,489 0 0 0 3,008 2,421 3,125 4,177 4,194 4,176

Hombre 4,054 3,568 4,154 0 0 0 3,438 3,189 3,507 5,102 5,000 5,113

Mujer 2,718 1,520 2,864 0 0 0 2,625 1,211 2,821 2,954 2,800 2,966

Act

ivid

ades

in

mob

iliar

ias Total 2,997 1,762 3,480 0 0 0 3,045 1,200 3,377 2,939 2,000 3,667

Hombre 2,733 1,762 3,784 0 0 0 3,155 1,200 3,784 2,000 2,000 0

Mujer 3,308 0 3,308 0 0 0 2,859 0 2,859 3,667 0 3,667

Prof

esio

nale

s Total 2,618 1,801 2,977 676 600 721 2,516 1,672 2,816 2,987 2,081 3,489

Hombre 2,783 2,013 3,202 1,036 0 1,036 2,600 1,898 2,932 3,028 2,116 3,630

Mujer 2,239 914 2,560 600 600 601 2,355 760 2,640 2,806 1,713 3,031

Adm

inis

trac

ión

públ

ica

Total 2,954 3,116 2,905 678 700 664 2,617 2,619 2,616 3,396 3,696 3,296

Hombre 3,308 3,367 3,285 0 0 0 2,815 2,529 2,918 3,904 4,229 3,757

Mujer 2,661 2,803 2,628 678 700 664 2,453 2,730 2,392 2,966 2,984 2,962

Otr

as

activ

idad

es d

e se

rvic

ios

Total 1,100 835 1,294 617 561 661 1,126 872 1,356 1,504 1,127 1,605

Hombre 1,734 1,210 2,115 695 426 857 1,609 1,252 1,900 3,799 2,000 4,491

Mujer 812 666 919 594 593 595 841 668 1,008 948 825 978

Nota: adaptado de ENEI 2-2017.

Tabla 33 (continuación)

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 61

La tabla 34 compara el ingreso promedio de los jóvenes asalariados por rango de edad, desagregado por sexo, etnia y área para 2002 y 2017.

Tabla 34

INGRESO PROMEDIO DE LOS JÓVENES ASALARIADOS, POR RANGO DE EDAD, SEGÚN SEXO, ETNIA Y ÁREA, 2002 Y 2017

ConceptoTotal De 15 a 17 De 18 a 25 De 26 a 29

2002 2017 2002 2017 2002 2017 2002 2017

Total Q1,132 Q1,861 Q542 Q945 Q1,144 Q1,773 Q1,484 Q2,475

Hombre Q1,182 Q1,919 Q586 Q1,066 Q1,178 Q1,810 Q1,602 Q2,570

Mujer Q1,020 Q1,700 Q432 Q611 Q1,066 Q1,667 Q1,246 Q2,229

Indígena Q768 Q1,362 Q447 Q914 Q835 Q1,275 Q896 Q1,900

No indígena

Q1,315 Q2,152 Q617 Q974 Q1,292 Q2,066 Q1,724 Q2,741

Urbano Q1,514 Q2,171 Q613 Q890 Q1,425 Q2,059 Q2,124 Q2,902

Rural Q744 Q1,439 Q500 Q999 Q839 Q1,366 Q710 Q1,856

Nota: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201862

La tabla 35 compara el ingreso promedio de los jóvenes asalariados por categoría ocupacional en 2002 y 2017.

Tabla 35

INGRESO PROMEDIO DE LOS JÓVENES ASALARIADOS SEGÚN CATEGORÍA OCUPACIONAL, DESAGREGADO POR SEXO,

ETNIA Y ÁREA, 2002-2017

2002

Concepto Total Hombre Mujer Indígena No indígena Urbano Rural

Total Q1,132 Q1,182 Q1,020 Q768 Q1,315 Q1,514 Q744

Empleado de gobierno Q1,974 Q1,974 Q1,972 Q1,711 Q2,058 Q2,161 Q1,428

Empleado privado Q1,377 Q1,457 Q1,204 Q944 Q1,540 Q1,617 Q959

Jornalero o peón Q546 Q585 Q317 Q485 Q601 Q656 Q526

Empleado casa particular Q524 Q431 Q526 Q542 Q513 Q542 Q500

2017

Total Q1,861 Q1,919 Q1,700 Q1,362 Q2,152 Q2,171 Q1,439

Empleado de gobierno Q3,483 Q3,831 Q3,041 Q3,638 Q3,431 Q3,599 Q3,223

Empleado privado Q2,111 Q2,204 Q1,857 Q1,576 Q2,332 Q2,254 Q1,779

Jornalero o peón Q1,061 Q1,083 Q704 Q926 Q1,234 Q1,296 Q982

Empleado casa particular Q795 Q2,009 Q740 Q787 Q801 Q728 Q885

Nota: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 63

La Tabla 36 compara el ingreso promedio de los jóvenes asalariados según rama de actividad económica en 2002 y 2017.

Tabla 36

INGRESO PROMEDIO DE LOS JÓVENES ASALARIADOS, SEGÚN RAMA DE ACTIVIDAD ECONÓMICA, DESAGREGADO

POR SEXO, ETNIA Y ÁREA, 2002-2017

2002

Concepto Total Hombre Mujer Indígena No indígena Urbano Rural

Total Q1,132 Q1,182 Q1,020 Q768 Q1,315 Q1,514 Q744

Agricultura Q595 Q636 Q353 Q490 Q694 Q687 Q584

Minas y canteras Q579 Q579   Q660 Q560 Q634 Q552

Industria Q1,184 Q1,368 Q878 Q720 Q1,401 Q1,419 Q638

Electricidad y agua Q2,412 Q2,412   Q2,412   Q2,412  

Construcción Q973 Q971 Q1,800 Q826 Q1,074 Q1,147 Q886

Comercio Q1,377 Q1,479 Q1,118 Q880 Q1,542 Q1,646 Q931

Transporte y comunicaciones Q1,596 Q1,517 Q2,058 Q2,158 Q1,547 Q1,823 Q1,151

Servicios financieros Q2,825 Q2,922 Q2,732 Q3,000 Q2,818 Q2,896 Q1,350

Servicios comunales y personales

Q1,105 Q1,620 Q940 Q984 Q1,158 Q1,223 Q826

Otras Q1,991 Q1,970 Q2,044 Q1,691 Q2,067 Q2,213 Q1,403

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201864

2017

Concepto Total Hombre Mujer Indígena No indígena Urbano Rural

Total Q1,861 Q1,919 Q1,700 Q1,362 Q2,152 Q2,171 Q1,439

Agricultura Q1,162 Q1,175 Q932 Q1,006 Q1,375 Q1,430 Q1,097

Manufactura Q2,094 Q2,345 Q1,256 Q1,489 Q2,469 Q2,196 Q1,824

Construcción Q1,742 Q1,738 Q4,080 Q1,810 Q1,718 Q1,658 Q1,879

Comercio Q1,818 Q1,889 Q1,614 Q1,307 Q2,022 Q2,010 Q1,441

Información y comunicación Q3,502 Q3,745 Q2,734 Q3,502 Q3,688 Q2,045

Financieras Q3,390 Q4,054 Q2,718 Q2,782 Q3,489 Q3,413 Q3,025

Actividades inmobiliarias Q2,997 Q2,733 Q3,308 Q1,762 Q3,480 Q3,211 Q1,940

Profesionales Q2,618 Q2,783 Q2,239 Q1,801 Q2,977 Q2,834 Q2,008

Administración pública Q2,954 Q3,308 Q2,661 Q3,116 Q2,905 Q2,962 Q2,929

Otras actividades de servicios Q1,100 Q1,734 Q812 Q835 Q1,294 Q1,135 Q1,041

Nota: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

Tabla 36 (continuación)

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 65

5.4 Salario mínimo, canasta básica familiar y canasta básica vital

La tabla siguiente presenta el monto de los salarios mínimos vigentes en 2002 y 2017.

Tabla 37

SALARIO MÍNIMO VIGENTE EN 2002 (ACUERDO GUBERNATIVO NÚMERO 494-2001)

Actividades Hora ordinaria

Diario (8 horas) Mensual Bonificación

incentivo Total

No agrícola Q3.75 Q30.00 Q912.50 Q250.00 Q1,162.50

Agrícola Q3.44 Q27.25 Q836.46 Q250.00 Q1,086.46

SALARIO MÍNIMO VIGENTE EN 2017 (ACUERDO GUBERNATIVO NÚMERO 288-2016)

Actividades Hora ordinaria

Diario (8 horas) Mensual Bonificación

incentivo Total

No agrícola Q10.86 Q86.90 Q2,643.28 Q250.00 Q2,893.28

Agrícola Q10.86 Q86.90 Q2,643.28 Q250.00 Q2,893.28

Exportadora y de maquila Q9.94 Q79.48 Q2,417.52 Q250.00 Q2,667.52

Nota: http://www.mintrabajo.gob.gt/index.php/salariominimo.html

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201866

El gráfico 11 muestra la distribución de los jóvenes asalariados según el número de salarios mínimos devengados en 2002 y 2017.

Gráfico 11

Jóvenes asalariados por número de salarios mínimos recibidos, 2002-2017

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 67

En la tabla 38 se observa la distribución de los jóvenes asalariados según el número de salarios mínimos devengados, desagregados por sexo, etnia y área, en 2002 y 2017.

Tabla 38

JÓVENES ASALARIADOS SEGÚN EL NÚMERO DE SALARIOS MÍNIMOS DEVENGADOS,

DESAGREGADOS POR SEXO, ETNIA Y ÁREA, 2002-2017

2002

  Total Hombre Mujer Indígena No indígena Urbano Rural

Total 100.0 % 69.2 % 30.8 % 33.5 % 66.5 % 50.4 % 49.6 %1 salario mínimo o menos

62.9 % 69.3 % 30.7 % 43.1 % 56.9 % 35.4 % 64.6 %

Entre 1 y 2 salarios mínimos

29.0 % 67.0 % 33.0 % 19.0 % 81.0 % 70.3 % 29.7 %

Entre 2 y 3 salarios mínimos

5.2 % 74.4 % 25.6 % 13.4 % 86.6 % 95.6 % 4.4 %

Entre 3 y 4 salarios mínimos

1.3 % 77.1 % 22.9 % 8.3 % 91.7 % 95.2 % 4.8 %

Entre 4 y 5 salarios mínimos

0.5 % 63.0 % 37.0 % 0.0 % 100.0 % 100.0 % 0.0 %

Más de 5 salarios mínimos

1.0 % 87.9 % 12.1 % 0.0 % 100.0 % 88.3 % 11.7 %

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201868

2017

  Total Hombre Mujer Indígena No indígena Urbano Rural

Total 100.0 % 73.6 % 26.4 % 36.8 % 63.2 % 57.7 % 42.3 %1 salario mínimo o menos

82.2 % 74.0 % 26.0 % 41.4 % 58.6 % 52.6 % 47.4 %

Entre 1 y 2 salarios mínimos

16.4 % 70.4 % 29.6 % 15.9 % 84.1 % 81.0 % 19.0 %

Entre 2 y 3 salarios mínimos

1.1 % 86.1 % 13.9 % 14.6 % 85.4 % 77.4 % 22.6 %

Entre 3 y 4 salarios mínimos

0.2 % 89.3 % 10.7 % 0.0 % 100.0 % 100.0 % 0.0 %

Entre 4 y 5 salarios mínimos

0.0 % 100.0 % 0.0 % 100.0 % 0.0 % 100.0 % 0.0 %

Más de 5 salarios mínimos

0.0 % 100.0 % 0.0 % 0.0 % 100.0 % 100.0 % 0.0 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

La tabla 39 muestra la relación entre el salario mínimo y la canasta básica familiar y la canasta básica vital entre 2002 y 2017.

Tabla 39

    2002 2017Salario mínimo Q1,162.50 Q2,893.28

Canasta básica Familiar Q1,243.76 Q4,454.10Vital Q2,269.63 Q8,127.92

% Familiar 93 % 65 %Mínimo/Canasta Vital 51 % 36 %

Nota:http://www.mintrabajo.gob.gt/index.php/salariominimo.html y https://www.ine.gob.gt/index.php/estadisticas/tema-indicadores

Tabla 38 (continuación)

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 69

Los datos de las canastas básicas familiar y vital se tomaron al mes de julio de los respectivos años. A partir de octubre de 2017 el INE utiliza una nueva fórmula para el cálculo de ambas canastas, proyectándose con esta nueva modalidad Q3,549.40 para la canasta familiar y Q8,195.33 para la canasta vital de octubre de 2017. Sin embargo, a fin de comparar congruentemente los datos de ambos años, se tomó el valor de julio de 2017, calculado con la fórmula anterior y comparado con en julio de 2002.

Los gráficos 12 y 13 permiten comparar, respectivamente, el porcentaje del ingreso promedio en múltiplos de canasta familiar y canasta vital entre 2002 y 2017.

Gráfico 12

Porcentaje del ingreso promedio de asalariados juveniles, en múltiplos de canasta familiar, 2002-2017

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201870

Gráfico 13

Porcentaje del ingreso promedio de asalariados juveniles, en múltiplos de canasta vital, 2002-2017

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

Las tablas 40 y 41 presentan el porcentaje del ingreso promedio de los asalariados jóvenes, en múltiplos de canastas familiar y vital, desagregado por sexo, etnia y área, en 2002 y 2017.

Tabla 40

ASALARIADOS JÓVENES POR NÚMERO DE CANASTAS FAMILIAR Y VITAL DEVENGADAS, DESAGREGADOS POR SEXO, ETNIA Y ÁREA, 2002

Rango Total Hombre Mujer Indígena No indígena Urbano Rural

CANASTA FAMILIAR

1 canasta familiar o menos 68.9 % 68.9 % 31.1 % 40.1 % 59.9 % 38.0 % 62.0 %

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 71

De 1 a 2 canastas familiar 23.6 % 68.0 % 32.0 % 21.8 % 78.2 % 72.0 % 28.0 %

De 2 a 3 canastas familiar 5.3 % 73.4 % 26.6 % 13.3 % 86.7 % 97.8 % 2.2 %

De 3 a 4 canastas familiar 0.9 % 75.0 % 25.0 % 0.0 % 100.0 % 92.9 % 7.1 %

De 4 a 5 canastas familiar 0.4 % 69.3 % 30.7 % 0.0 % 100.0 % 100.0 % 0.0 %

Más de 5 canastas familiar 1.0 % 87.3 % 12.7 % 0.0 % 100.0 % 87.7 % 12.3 %

CANASTA VITAL

1 canasta vital o menos 91.4 % 68.5 % 31.5 % 35.6 % 64.4 % 46.2 % 53.8 %

De 1 a 2 canastas vital 7.0 % 75.5 % 24.5 % 13.3 % 86.7 % 94.9 % 5.1 %

De 2 a 3 canastas vital 0.7 % 61.8 % 38.2 % 0.0 % 100.0 % 100.0 % 0.0 %

De 3 a 4 canastas vital 0.7 % 91.3 % 8.7 % 0.0 % 100.0 % 81.9 % 18.1 %

De 4 a 5 canastas vital 0.1 % 100.0 % 0.0 % 0.0 % 100.0 % 100.0 % 0.0 %

Más de 5 canastas vital 0.1 % 100.0 % 0.0 % 0.0 % 100.0 % 100.0 % 0.0 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002.

Tabla 41

ASALARIADOS JÓVENES POR NÚMERO DE CANASTAS FAMILIAR Y VITAL DEVENGADAS, DESAGREGADOS POR SEXO, ETNIA Y ÁREA, 2017

Rango Total Hombre Mujer Indígena No indígena Urbano Rural

CANASTA FAMILIAR

1 o menos canasta familiar 95.7 % 73.3 % 26.7 % 37.6 % 62.4 % 56.7 % 43.3 %

De 1 a 2 canasta familiar 4.0 % 79.7 % 20.3 % 21.1 % 78.9 % 79.7 % 20.3 %

Tabla 40 (continuación)

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201872

De 2 a 3 canasta familiar 0.2 % 90.2 % 9.8 % 8.1 % 91.9 % 100.0 % 0.0 %

De 3 a 4 canasta familiar 0.0 % 100.0 % 0.0 % 0.0 % 100.0 % 100.0 % 0.0 %

De 4 a 5 canasta familiar 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 %

Más de 5 canasta familiar 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 %

CANASTA VITAL

1 o menos canasta vital 99.7 % 73.5 % 26.5 % 36.9 % 63.1 % 57.6 % 42.4 %

De 1 a 2 canasta vital 0.3 % 92.4 % 7.6 % 6.3 % 93.7 % 100.0 % 0.0 %

De 2 a 3 canasta vital 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 %

De 3 a 4 canasta vital 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 %

De 4 a 5 canasta vital 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 %

Más de 5 canasta vital 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 %

NOTA: adaptado de ENEI 2-2017.

5.5 Horas de trabajo

La jornada de trabajo es definida, en sentido amplio, como “la duración de la actividad diaria específica de los trabajadores”, lo que puede aplicarse a cualquier persona que desempeñe un trabajo, sea en relación de dependencia, por cuenta propia o no remunerada.

En sentido estricto se entiende por jornada de trabajo “el lapso convenido por las partes, que no puede exceder del máximo legal, durante el cual se encuentra el trabajador al servicio o a las órdenes del patrono o empresario con el fin de cumplir la prestación laboral estipulada y exigible” (Cabanellas, 1997: 1).

Tabla 41 (continuación)

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 73

La Constitución Política de la República y el Código de Trabajo reconocen los siguientes tipos de jornadas, dependiendo del número de horas y el intervalo (diurno o nocturno) en que se realicen:

Indicador Marco Jurídico

Jornada ordinaria de trabajo

diurno

La jornada ordinaria de trabajo efectivo diurno no puede exceder de ocho horas diarias ni de 44 horas a la semana, equivalente a 48 horas para los efectos exclusivos del pago de salario (artículos 102, inciso g) de la Constitución Política de la República y 116 del Código de Trabajo).

Véase también el artículo 2 del Convenio 1 de la OIT sobre las horas de trabajo industrial.

Trabajo diurno es el que se ejecuta entre las seis y las 18 horas de un mismo día (artículo 116 del Código de Trabajo).

Jornada ordinaria de trabajo nocturno

La jornada ordinaria de trabajo efectivo nocturno no puede exceder de seis horas diarias ni de 36 a la semana (artículos 102, inciso g) de la Constitución Política de la República y 116 del Código de Trabajo).

Trabajo nocturno es el que se ejecuta entre las 18 horas de un día y las seis horas del día siguiente (artículo 116 del Código de Trabajo).

Jornada ordinaria de trabajo

mixta

La jornada ordinaria de trabajo efectivo mixto no puede exceder de siete horas diarias ni de 42 a la semana (artículos 102, inciso g) de la Constitución Política de la República y 116 del Código de Trabajo)

Jornada mixta es la que se ejecuta durante un tiempo que abarque parte del período diurno y parte del nocturno. No obstante, se entiende por jornada nocturna la jornada mixta en que se laboren cuatro horas o más durante el período nocturno (artículo 117 del Código de Trabajo).

Nota: Prado 2016: 5.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201874

El gráfico 14 muestra la distribución de los asalariados jóvenes en los rangos de horas trabajadas por semana, y en el gráfico 15 las horas trabajadas a la semana por los asalariados jóvenes, según categoría ocupacional, ambos para 2002.

Gráfico 14

Asalariados juveniles por rango de horas trabajadas, 2002

Nota: adaptado de ENEI 2002.

Gráfico 15

Porcentaje de horas promedio trabajadas por los asalariados jóvenes, según categoría ocupacional, 2002

Nota: adaptado de ENEI 2002.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 75

En las tablas 42 y 43 se presentan los datos relativos a las horas promedio trabajadas por los asalariados jóvenes, en cuatro rangos, según categoría ocupacional, desagregados por sexo, etnia y área, en 2002 y 2017.

Tabla 42

ASALARIADOS JÓVENES POR HORAS PROMEDIO SEMANALES TRABAJADAS, SEGÚN CATEGORÍA OCUPACIONAL,

DESAGREGADOS POR SEXO, ETNIA Y ÁREA, 2002

Categoría ocupacional Rango de horas

Tota

l

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

Rura

l

Total

Total 100.0 % 69.2 % 30.8 % 33.5 % 66.5 % 50.4 % 49.6 %

20 horas o menos 6.5 % 53.5 % 46.5 % 36.0 % 64.0 % 47.8 % 52.2 %

21 a 44 horas 33.8 % 60.9 % 39.1 % 30.3 % 69.7 % 56.8 % 43.2 %

45 a 48 horas 20.3 % 78.7 % 21.3 % 48.2 % 51.8 % 41.2 % 58.8 %

Más de 48 horas 39.4 % 73.9 % 26.1 % 28.1 % 71.9 % 50.0 % 50.0 %

Empleado de gobierno

Total 100.0 % 62.9 % 37.1 % 24.2 % 75.8 % 74.5 % 25.5 %

20 horas o menos 14.9 % 40.6 % 59.4 % 24.3 % 75.7 % 90.7 % 9.3 %

21 a 44 horas 51.7 % 61.4 % 38.6 % 28.3 % 71.7 % 73.9 % 26.1 %

45 a 48 horas 15.0 % 47.3 % 52.7 % 21.3 % 78.7 % 68.8 % 31.2 %

Más de 48 horas 18.5 % 98.0 % 2.0 % 15.1 % 84.9 % 67.6 % 32.4 %

Empleado privado

Total 100.0 % 68.5 % 31.5 % 27.3 % 72.7 % 63.6 % 36.4 %

20 horas o menos 4.8 % 31.2 % 68.8 % 39.3 % 60.7 % 64.5 % 35.5 %

21 a 44 horas 35.6 % 59.8 % 40.2 % 27.9 % 72.1 % 68.2 % 31.8 %

45 a 48 horas 15.8 % 72.3 % 27.7 % 28.8 % 71.2 % 66.9 % 33.1 %

Más de 48 horas 43.8 % 78.4 % 21.6 % 25.0 % 75.0 % 58.7 % 41.3 %

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201876

Categoría ocupacional Rango de horas

Tota

l

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

Rura

l

Jornalero o peón

Total 100.0 % 85.5 % 14.5 % 47.8 % 52.2 % 15.3 % 84.7 %

20 horas o menos 8.9 % 89.1 % 10.9 % 33.7 % 66.3 % 8.0 % 92.0 %

21 a 44 horas 28.0 % 74.4 % 25.6 % 40.8 % 59.2 % 19.1 % 80.9 %

45 a 48 horas 33.5 % 92.1 % 7.9 % 70.3 % 29.7 % 11.7 % 88.3 %

Más de 48 horas 29.6 % 87.4 % 12.6 % 33.1 % 66.9 % 17.9 % 82.1 %

Empleado en casa particular

Total 100.0 % 1.7 % 98.3 % 38.2 % 61.8 % 56.9 % 43.1 %

20 horas o menos 4.1 % 0.0 % 100.0 % 63.7 % 36.3 % 100.0

% 0.0 %

21 a 44 horas 24.8 % 2.6 % 97.4 % 13.4 % 86.6 % 55.2 % 44.8 %

45 a 48 horas 8.3 % 0.0 % 100.0 % 54.4 % 45.6 % 56.3 % 43.7 %

Más de 48 horas 62.8 % 1.7 % 98.3 % 44.2 % 55.8 % 54.8 % 45.2 %

NOTA: adaptado de ENEI 2002.

Tabla 43

ASALARIADOS JÓVENES POR HORAS PROMEDIO SEMANALES TRABAJADAS SEGÚN CATEGORÍA OCUPACIONAL, DESAGREGADOS POR SEXO, ETNIA Y ÁREA, 2017

Cat

egor

ía

ocup

acio

nal

Ran

go d

e ho

ras

Dis

trib

ució

n

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

Rura

l

Total

Total 100.0 % 73.6 % 26.4 % 36.8 % 63.2 % 57.7 % 42.3 %

20 horas o menos 5.2 % 52.9 % 47.1 % 39.2 % 60.8 % 55.7 % 44.3 %

21 a 44 horas 40.4 % 70.8 % 29.2 % 34.6 % 65.4 % 58.6 % 41.4 %

45 a 48 horas 23.6 % 80.3 % 19.7 % 39.9 % 60.1 % 55.7 % 44.3 %

Más de 48 horas 30.8 % 75.6 % 24.4 % 37.0 % 63.0 % 58.4 % 41.6 %

Tabla 42 (continuación)

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 77

Cat

egor

ía

ocup

acio

nal

Ran

go d

e ho

ras

Dis

trib

ució

n

Hom

bre

Muj

er

Indí

gena

No

indí

gena

Urb

ano

Rura

l

Empleado de

gobierno

Total 100.0 % 55.9 % 44.1 % 25.2 % 74.8 % 69.0 % 31.0 %

20 horas o menos 3.9 % 28.9 % 71.1 % 10.0 % 90.0 % 100.0 % 0.0 %

21 a 44 horas 60.4 % 44.4 % 55.6 % 19.9 % 80.1 % 79.6 % 20.4 %

45 a 48 horas 5.7 % 65.4 % 34.6 % 51.9 % 48.1 % 53.6 % 46.4 %

Más de 48 horas 30.0 % 80.9 % 19.1 % 32.7 % 67.3 % 46.7 % 53.3 %

Empleado privado

Total 100.0 % 73.3 % 26.7 % 29.2 % 70.8 % 70.0 % 30.0 %

20 horas o menos 3.7 % 63.8 % 36.2 % 22.7 % 77.3 % 79.6 % 20.4 %

21 a 44 horas 35.4 % 66.3 % 33.7 % 26.9 % 73.1 % 74.1 % 25.9 %

45 a 48 horas 22.9 % 76.5 % 23.5 % 24.7 % 75.3 % 70.5 % 29.5 %

Más de 48 horas 38.0 % 78.7 % 21.3 % 34.8 % 65.2 % 64.8 % 35.2 %

Jornalero o peón

Total 100.0 % 94.2 % 5.8 % 56.2 % 43.8 % 25.1 % 74.9 %

20 horas o menos 6.3 % 76.5 % 23.5 % 64.3 % 35.7 % 11.3 % 88.7 %

21 a 44 horas 49.4 % 94.4 % 5.6 % 52.1 % 47.9 % 24.8 % 75.2 %

45 a 48 horas 31.7 % 96.3 % 3.7 % 64.0 % 36.0 % 28.7 % 71.3 %

Más de 48 horas 12.5 % 97.3 % 2.7 % 48.9 % 51.1 % 24.7 % 75.3 %

Empleado en casa

particular

Total 100.0 % 4.3 % 95.7 % 46.3 % 53.7 % 57.7 % 42.3 %

20 horas o menos 19.1 % 0.0 % 100.0 % 43.5 % 56.5 % 61.3 % 38.7 %

21 a 44 horas 29.3 % 14.2 % 85.8 % 40.5 % 59.5 % 59.7 % 40.3 %

45 a 48 horas 15.7 % 1.0 % 99.0 % 57.0 % 43.0 % 68.5 % 31.5 %

Más de 48 horas 35.9 % 0.0 % 100.0 % 47.9 % 52.1 % 49.4 % 50.6 %

NOTA: adaptado de ENEI 2-2017.

Tabla 43 (continuación)

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201878

Los gráficos 16 y 17 presentan la distribución de los asalariados jóvenes por rango de horas trabajadas, y por categoría ocupacional en 2017.

Gráfico 16

Asalariados jóvenes por rango de horas trabajadas, 2017

NOTA: adaptado de ENEI 2-2017.

Gráfico 17

Porcentaje de horas promedio trabajadas por asalariados jóvenes, según categoría ocupacional, 2017

NOTA: adaptado de ENEI 2-2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 79

El gráfico 18 compara la distribución de los asalariados jóvenes según el número semanal promedio de horas trabajadas en 2002 y 2017.

Gráfico 18

Asalariados jóvenes por horas trabajadas, 2002-2017

NOTA: adaptado de ENEI 2012 y ENEI 2-2017.

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6. Conclusiones

• La población comprendida entre los 15 y 29 años representó en 2002 el 36 % de la población total, mientras que en 2017 esa proporción se redujo al 29 %. En ambos años la participación de los jóvenes en la PEA es del 72 %, lo que se explica al observar la reducción de la PEA respecto a la población total, que pasó de 50 % en 2002 a 40 % en 2017.

• La población ocupada aumentó en un punto porcentual entre 2002 y 2017, en tanto que la población asalariada creció en alrededor de 11 puntos porcentuales, lo que señala un importante incremento de empleo en relación de dependencia entre ambos años. Los segmentos que muestran reducción son los de trabajadores no remunerados (donde se concentra el trabajo infantil) y el de los trabajadores por cuenta propia.

• La población inactiva aumentó en nueve puntos porcentuales entre 2002 y 2017, lo que seguramente se relaciona con el incremento de la cobertura escolar y la reducción del trabajo infantil.

• En el período de 15 años del análisis fueron creados cerca de 1.7 millones de puestos de trabajo asalariado, lo que arroja un promedio anual de 113,000 puestos. Cabe señalar que entre 2015 y 2016, comparando los datos de la ENEI 1-2015, realizada en mayo de 2015 (INE, 2016), la población asalariada se incrementó en 446,784.

• En 2017 se observa una reducción en el empleo de los jóvenes respecto a 2002 con relación a la población total y ocupada, especialmente en el rango de 15 a 25 años. En 2002 la población de 15 a 29 años representaba el 36 %

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de la población total, mientras que para 2017 su participación se redujo al 29 %. Por sexo, los jóvenes ocupados son más que las jóvenes, y por etnia los no indígenas son más respecto a los indígenas. También se redujo el peso de los jóvenes rurales, en tanto se registra incremento en el dominio resto urbano, característica que se observa también en la población ocupada general, con una reducción significativa en el área rural.

• Se observa disminución de la proporción de ocupados jóvenes en las actividades de agricultura, manufactura y servicios comunales y personales, en tanto se mantienen niveles similares en la construcción y se incrementan en las actividades de servicios financieros, comercio y otros, lo que es consistente con los cambios que se registran en el conjunto de la población ocupada. En cuanto a sexo, la participación de los hombres aumentó en la agricultura y mantuvo una situación similar en la construcción y comercio.

• El rango de asalariados jóvenes de 15 a 17 años se redujo en 2017 en cuatro puntos porcentuales, manteniéndose mayor proporción indígena y rural respecto a no indígenas y urbanos, aunque la brecha es menor en 2017.

• El subempleo no registra cambios estadísticamente significativos entre 2002 y 2017. Los jóvenes son más afectados por el subempleo que el conjunto de la población ocupada, pues las tasas de subempleo de 2002 y 2017 para los ocupados ascendían a 16 % y 12 % respectivamente, mientras entre los asalariados juveniles las tasas fueron de 17 % y 15 % respectivamente. Al desagregar por sexo y por etnia se observan reducciones significativas en las mujeres y en los no indígenas, en tanto que se incrementó ligeramente entre los indígenas y se redujo, de manera igualmente leve, en los dominios urbanos y se mantuvo prácticamente sin cambios entre los jóvenes rurales. Por categoría ocupacional, solamente hubo un incremento importante de nueve puntos porcentuales, en la categoría de jornalero o peón, y por rama de actividad se incrementó en la agricultura.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 83

• Aparentemente, porque la ENEI 2002 no registraba un indicador específico, la informalidad se redujo en 14 puntos porcentuales de 2002 a 2017. El porcentaje de jóvenes asalariados cubiertos por el IGSS es menor en cinco puntos porcentuales en 2017 con respecto a 2002, lo que evidencia el aumento de la precariedad de condiciones en la población juvenil asalariada.

• Los jóvenes representaban casi la mitad de los afiliados a la seguridad social en 2002, dándose una reducción de 12 puntos porcentuales para 2017, lo que es una evidencia más de que la precariedad laboral es mayor para los asalariados jóvenes que para el conjunto de la población ocupada. Por rama de actividad las mayores reducciones se dieron en la agricultura y la manufactura.

• La brecha salarial entre hombres y mujeres asalariados jóvenes se redujo en tres puntos porcentuales, lo que no es estadísticamente significativo. También lo es la disminución de la brecha entre indígenas y no indígenas, y entre hombres y mujeres indígenas.

• En 2002 y 2017 los salarios más altos corresponden a los asalariados jóvenes del dominio urbano metropolitano, lo que también sucede para el conjunto de los asalariados. Pero el ingreso promedio de los jóvenes asalariados en este dominio es menor que el promedio del conjunto de asalariados. El salario más bajo para 2002 y 2017, corresponde a las mujeres indígenas del dominio rural.

• Por categoría ocupacional el salario promedio más alto de los asalariados

juveniles corresponde en los dos años a los empleados de gobierno, lo que también sucede para el conjunto de los asalariados, y el más bajo a los empleados de casa particular, que en el conjunto de asalariados se observa en los jornaleros o peones.

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• En 2002 casi dos de cada tres asalariados jóvenes percibían un ingreso igual o menor al salario mínimo, en tanto que para 2017 esa situación afecta a cuatro de cada cinco. En cuanto al conjunto de los asalariados, la situación es relativamente mejor que para los jóvenes, pues tanto en 2002 como en 2017, los porcentajes de los que perciben más de un salario mínimo eran mayores que entre los jóvenes.

• La comparación de las canastas familiar y vital es aún más negativa que la

del salario mínimo. En 2002 el 69 % de los asalariados jóvenes recibía un sueldo equivalente a una canasta familiar o menos, y en 2017 el porcentaje alcanza el 96 %. Con relación a la canasta vital, en 2002 el 91.4 % de los asalariados jóvenes tuvo un ingreso menor a su costo, llegando en 2017 al 99.7 %.

• Al comparar las horas semanales promedio trabajadas por los asalariados jóvenes, en 2017 se mantuvo prácticamente igual la proporción de los que trabajan 20 horas o menos; se incrementó en 10 puntos porcentuales la de aquellos que trabajan entre 20 y 48 horas por semana, que es el límite legal de la jornada de trabajo. Asimismo, se redujo en cerca de nueve puntos porcentuales la proporción de los que trabajan más de 48 horas.

• Los gráficos y tablas del anexo muestran que, en lo que se refiere a la posición en el hogar y al estado civil, la situación de los jóvenes asalariados es similar en 2002 y en 2017; y que hay un cambio relevante, de carácter positivo, en el nivel educativo, pues el porcentaje de los que tienen educación secundaria se incrementó en 16 puntos porcentuales entre un año y otro, y se redujo en proporción similar el de aquellos que solamente cuentan con estudios de primaria. La disminución entre 2002 y 2017, en dos puntos porcentuales, de los que cursaron estudios superiores, no tiene significación estadística.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 85

• Del análisis de la información sistematizada en este documento se concluye que la cantidad de empleos generados no es suficiente para satisfacer la oferta de trabajo de los jóvenes, y que al comparar con 2002, en 2017 los jóvenes ocupados son porcentualmente menos con respecto al total de población ocupada, lo que a primera vista puede parecer positivo, pues significaría que más jóvenes se mantienen por más tiempo dedicados a estudiar, pero habría que deducir cuántos son los que ni trabajan ni estudian, denominados NINI. También se observa una fuerte degradación de la calidad del empleo y del salario. Al comparar el ingreso con el costo de las canastas familiar y vital, aparece que en 2017 la casi totalidad de los jóvenes asalariados tienen un ingreso inferior al que permitiría cubrir el costo de esas canastas, situación que no ocurría en 2002, especialmente en cuanto a la canasta familiar. La reducción en el porcentaje de jóvenes asalariados cubiertos por la seguridad social es también otro síntoma de esa regresión.

• Es también importante señalar que, a pesar de que los jóvenes en 2017 tienen un nivel educativo más elevado en comparación con 2002, la calidad del empleo y el nivel es peor en 2017 que en 2002, lo que permite afirmar que la educación por sí misma no es suficiente para garantizar a los jóvenes un trabajo decente. Se requieren intervenciones en otros ámbitos, que incluyen la vigilancia por la efectiva calidad del empleo, para que esa ventaja se traduzca en una mayor calidad del empleo.

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Referencias

Cabanellas, Guillermo (1997). Diccionario Enciclopédico de Derecho Usual. Tomo V. Buenos Aires: Editorial Heliasta.

Coyoy, Erick (2012). Desarrollo del sistema de indicadores de trabajo decente para Guatemala. Proyecto Diálogo estratégico sobre trabajo decente y economía informal, Asociación de Investigación y Estudios Sociales. Guatemala.

Instituto Guatemalteco de Seguridad Social, 2008. Boletín de afiliación 2008 Histórico. Guatemala.

Instituto Nacional de Estadística (2016). Encuesta Nacional de Empleo e Ingresos – ENEI 1-2015. Guatemala.

Instituto Nacional de Estadística (2017). Encuesta Nacional de Empleo e Ingresos – ENEI 2-2017. Guatemala.

Prado, Julio (2015). Trabajo infantil. Serie: Observatorio de Trabajo Decente, boletín 2. Proyecto Diálogo social para el trabajo decente, Asociación de Investigación y Estudios Sociales. Guatemala.

Prado, Julio (2015a). Ingresos salariales. Serie: Observatorio de Trabajo Decente, boletín 3. Proyecto Diálogo social para el trabajo decente, Asociación de Investigación y Estudios Sociales. Guatemala.

Prado, Julio (2016). Jornadas de trabajo. Serie: Observatorio de Trabajo Decente, boletín 4. Proyecto Diálogo social para el trabajo decente, Asociación de Investigación y Estudios Sociales. Guatemala.

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El gráfico A-1 muestra la posición en el hogar de los jóvenes asalariados en 2002.

Gráfico A-1

Asalariados juveniles por posición en el hogar, 2002

NOTA: adaptado de ENEI 2012.

La tabla A-1 presenta la distribución de los asalariados jóvenes, por su posición en el hogar y rango de edad en 2002.

Tabla A-1

ASALARIADOS JUVENILES POR POSICIÓN EN EL HOGAR, 2002

Posición en el hogar

Total De 15 a 17 De 18 a 25 De 26 a 29

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

Jefe de hogar 100.0 % 22.3 % 0.5 % 0.7 % 53.6 % 19.8 % 45.9 % 42.4 %

Cónyuge 100.0 % 5.9 % 1.3 % 0.5 % 38.2 % 3.7 % 60.4 % 14.7 %

Anexo

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Posición en el hogar

Total De 15 a 17 De 18 a 25 De 26 a 29

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

Hijo 100.0 % 63.8 % 21.0 % 86.2 % 64.3 % 68.0 % 14.7 % 38.9 %

Padres 100.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 100.0 % 0.1 %

Familiar 100.0 % 6.1 % 24.9 % 9.8 % 65.3 % 6.6 % 9.7 % 2.5 %

Empleado 100.0 % 1.2 % 16.8 % 1.4 % 65.4 % 1.4 % 17.7 % 0.9 %

Otro 100.0 % 0.7 % 34.2 % 1.4 % 49.4 % 0.5 % 16.4 % 0.4 %

    100.0 %   100.0 %   100.0 %   100.0 %

Nota: Adaptado de ENEI 2002.

El gráfico A-2 muestra la distribución de los asalariados jóvenes según su estado civil en 2002.

Gráfico A-2

Asalariados juveniles por estado civil, 2002

NOTA: adaptado de ENEI 2012.

Tabla A-1 (continuación)

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La Tabla A-2 presenta la distribución de los asalariados jóvenes según su estado civil y rango de edad en 2002.

Tabla A-2

ASALARIADOS JÓVENES SEGÚN ESTADO CIVIL Y RANGO DE EDAD, 2002

Estado civil

Total De 15 a 17 De 18 a 25 De 26 a 29

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

Casado/unido 100.0 % 38.5 % 0.8 % 2.1 % 57.8 % 36.9 % 41.4 % 66.2 %

Separado 100.0 % 1.8 % 2.5 % 0.3 % 52.7 % 1.6 % 44.8 % 3.3 %

Divorciado 100.0 % 0.1 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 100.0 % 0.6 %

Viudo 100.0 % 0.2 % 12.5 % 0.2 % 47.0 % 0.1 % 40.5 % 0.3 %

Soltero 100.0 % 59.4 % 25.5 % 97.5 % 62.4 % 61.4 % 12.0 % 29.6 %

    100.0 %   100.0 %   100.0 %   100.0 %

Nota: adaptado de ENEI 2002.

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La tabla A-3 presenta la situación de los asalariados jóvenes según área de residencia, estado civil y rango de edad en 2002.

Tabla A-3

ASALARIADOS JUVENILES POR ÁREA Y ESTADO CIVIL, SEGÚN RANGO DE EDAD, 2002

Área Estado Civil Total De 15 a 17 De 18 a 25 De 26 a 29

URBANO METROPOLITANO

Total 28.6 % 18.2 % 29.8 % 32.2 %Casado/unido 34.0 % 3.3 % 28.7 % 57.7 %Separado 2.2 % 1.6 % 3.0 % 0.7 %Divorciado 0.4 % 0.0 % 0.0 % 1.3 %Viudo 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 %Soltero 63.4 % 95.1 % 68.3 % 40.2 %Subtotal 100.0 % 100.0 % 100.0 % 100.0 %

RESTO URBANO

Total 21.8 % 18.9 % 22.2 % 22.6 %

Casado/unido 38.7 % 5.1 % 36.3 % 62.6 %

Separado 1.9 % 0.0 % 1.4 % 4.2 %

Divorciado 0.2 % 0.0 % 0.0 % 0.7 %

Viudo 0.9 % 0.8 % 0.7 % 1.4 %

Soltero 58.4 % 94.1 % 61.6 % 31.1 %

Subtotal 100.0 % 100.0 % 100.0 % 100.0 %

Rural

Total 49.6 % 62.9 % 48.0 % 45.2 %

Casado/unido 41.0 % 0.8 % 42.2 % 73.9 %

Separado 1.4 % 0.0 % 0.7 % 4.7 %

Divorciado 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 %

Viudo 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 %

Soltero 57.6 % 99.2 % 57.1 % 21.4 %

Subtotal 100.0 % 100.0 % 100.0 % 100.0 %Total 100.0 % 100.0 % 100.0 % 100.0 %

Nota: adaptado de ENEI 2002.

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La tabla A-4 muestra la situación de los asalariados jóvenes por área de residencia, rango de edad y nivel educativo más alto obtenido en 2002.

Tabla A-4

ASALARIADOS JÓVENES SEGÚN NIVEL EDUCATIVO, DOMINIO Y RANGO DE EDAD, 2002

Dom

inio

Ran

go d

e ed

ad

Dis

trib

ució

n

Nin

guno

Prep

arat

oria

Educ

ació

n ad

ulto

s

Prim

aria

Secu

ndar

ia

Supe

rior

Post

-gra

do

Total

Total 100.0 % 8.6 % 0.0 % 0.4 % 49.4 % 34.6 % 7.0 % 0.1 %

15 a 17 15.6 % 9.4 % 0.0 % 0.0 % 71.6 % 19.0 % 0.0 % 0.0 %

18 a 25 60.4 % 8.8 % 0.1 % 0.6 % 44.3 % 39.2 % 7.0 % 0.0 %

26 a 29 24.1 % 7.5 % 0.0 % 0.0 % 47.8 % 32.9 % 11.5 % 0.4 %

URBANO METRO-POLITANO

Total 100.0 % 2.4 % 0.2 % 0.0 % 33.3 % 48.2 % 15.7 % 0.3 %

15 a 17 9.9 % 7.8 % 0.0 % 0.0 % 57.3 % 34.9 % 0.0 % 0.0 %

18 a 25 63.0 % 1.5 % 0.3 % 0.0 % 31.6 % 51.2 % 15.5 % 0.0 %

26 a 29 27.1 % 2.6 % 0.0 % 0.0 % 28.4 % 45.9 % 22.0 % 1.1 %

RESTO URBANO

Total 100.0 % 5.5 % 0.0 % 0.0 % 37.0 % 49.1 % 8.4 % 0.0 %

15 a 17 13.5 % 10.2 % 0.0 % 0.0 % 57.8 % 32.1 % 0.0 % 0.0 %

18 a 25 61.6 % 5.2 % 0.0 % 0.0 % 36.8 % 51.1 % 6.9 % 0.0 %

26 a 29 24.9 % 3.8 % 0.0 % 0.0 % 26.4 % 53.1 % 16.6 % 0.0 %

RESTO RURAL

Total 100.0 % 13.4 % 0.0 % 0.7 % 64.1 % 20.4 % 1.4 % 0.0 %

15 a 17 19.7 % 9.7 % 0.0 % 0.0 % 79.9 % 10.5 % 0.0 % 0.0 %

18 a 25 58.3 % 15.0 % 0.0 % 1.3 % 55.7 % 26.3 % 1.8 % 0.0 %

26 a 29 21.9 % 12.8 % 0.0 % 0.0 % 72.2 % 13.5 % 1.5 % 0.0 %

Nota: adaptado de ENEI 2002.

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El gráfico A-3 muestra la distribución de los asalariados jóvenes según su posición en el hogar en 2017.

Gráfico A-3

Asalariados juveniles por posición en el hogar, 2017

NOTA: adaptado de ENEI 2-2017.

La tabla A-5 muestra la situación de los asalariados jóvenes según su posición en el hogar por rango de edad en 2017.

Tabla A-5

ASALARIADOS JÓVENES SEGÚN POSICIÓN EN EL HOGAR Y RANGO DE EDAD, 2017

Posición en el hogar

Total 15 a 17 18 a 25 26 a 29

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

Jefe de hogar 100.0 % 22.8 % 0.4 % 0.8 % 47.5 % 17.4 % 52.1 % 45.4 %

Cónyuge 100.0 % 4.5 % 0.8 % 0.3 % 39.6 % 2.9 % 59.6 % 10.2 %

Hijo 100.0 % 62.2 % 16.1 % 86.6 % 69.1 % 69.1 % 14.8 % 35.2 %

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 95

Posición en el hogar

Total 15 a 17 18 a 25 26 a 29

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

Familiar 100.0 % 9.7 % 11.0 % 9.2 % 64.4 % 10.0 % 24.6 % 9.1 %

Empleado 100.0 % 0.4 % 49.5 % 1.7 % 50.5 % 0.3 % 0.0 % 0.0 %

Otro 100.0 % 0.4 % 46.0 % 1.4 % 54.0 % 0.3 % 0.0 % 0.0 %

Total   100.0 %   100.0 %   100.0 %   100.0 %

Nota: Adaptado de ENEI 2-2017.

El gráfico A-4 muestra la distribución de los asalariados jóvenes según su estado civil en 2017.

Gráfico A-4

Asalariados juveniles por estado civil, 2017

NOTA: adaptado de ENEI 2-2017.

Tabla A-5 (continuación)

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La tabla A-6 presenta la situación de los asalariados jóvenes según área de residencia, estado civil y rango de edad en 2017.

Tabla A-6

PORCENTAJE Y DISTRIBUCIÓN DE ESTADO CIVIL DE ASALARIADOS JUVENILES, POR RANGO DE EDAD, 2017

Estado civil

Total 15 a 17 18 a 25 26 a 29

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

%

Dis

trib

ució

n

Casado/unido 100.0 % 36.7 % 0.8 % 2.6 % 53.0 % 31.2 % 46.2 % 64.7 %

Separado 100.0 % 3.9 % 0.0 % 0.0 % 52.5 % 3.3 % 47.5 % 7.1 %

Divorciado 100.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 % 71.3 % 0.0 % 28.7 % 0.0 %

Viudo 100.0 % 0.2 % 0.0 % 0.0 % 53.9 % 0.2 % 46.1 % 0.4 %

Soltero 100.0 % 59.1 % 19.1 % 97.4 % 68.6 % 65.2 % 12.3 % 27.7 %

Total   100.0 %   100.0 %   100.0 %   100.0 %

Nota: Adaptado de ENEI 2-2017.

La tabla A-7 presenta la situación de los asalariados jóvenes según área de residencia, estado civil y rango de edad en 2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 97

Tabla A-7

ASALARIADOS JUVENILES POR ÁREA Y ESTADO CIVIL, SEGÚN RANGO DE EDAD, 2017

Área Estado Civil Total 15 a 17 18 a 25 26 a 29

Urbano Metro-politano

Total área 21.5 % 12.8 % 22.1 % 24.1 %Casado/unido 31.0 % 2.4 % 28.0 % 44.2 %Separado 4.8 % 0.0 % 3.8 % 8.0 %Divorciado 0.2 % 0.0 % 0.2 % 0.2 %Viudo 0.3 % 0.0 % 0.4 % 0.3 %Soltero 63.7 % 97.6 % 67.7 % 47.3 %Subtotal 100.0 % 100.0 % 100.0 % 100.0 %

Resto Urbano

Total área 36.2 % 36.3 % 36.6 % 35.0 %Casado/unido 36.1 % 2.7 % 31.0 % 63.9 %Separado 3.8 % 0.0 % 3.1 % 7.3 %Divorciado 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 %Viudo 0.4 % 0.0 % 0.3 % 0.7 %Soltero 59.7 % 97.3 % 65.6 % 28.1 %Subtotal 100.0 % 100.0 % 100.0 % 100.0 %

Rural Nacional

Total área 42.3 % 50.9 % 41.3 % 40.8 %Casado/unido 40.1 % 2.5 % 33.2 % 77.4 %Separado 3.6 % 0.0 % 3.3 % 6.5 %Divorciado 0.0 % 0.0 % 0.0 % 0.0 %Viudo 0.1 % 0.0 % 0.0 % 0.2 %Soltero 56.2 % 97.5 % 63.5 % 15.8 %Subtotal 100.0 % 100.0 % 100.0 % 100.0 %

Total 100.0 % 100.0 % 100.0 % 100.0 %

Nota: adaptado de ENEI 2-2017.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 201898

La tabla A-8 muestra la situación de los asalariados jóvenes por área de residencia, rango de edad y nivel educativo más alto obtenido en 2017.

Tabla A-8

PORCENTAJE Y DISTRIBUCIÓN DE ASALARIADOS JUVENILES POR NIVEL EDUCATIVO MÁS ALTO APROBADO, SEGÚN DOMINIO Y

RANGO DE EDAD, 2017

Dom

inio

Ran

go d

e

edad

Dis

trib

ució

n

Nin

guno

Prep

ri-m

aria

Prim

aria

Bási

co

Div

ersi

ficad

o

Supe

rior

Mae

strí

a

Total

Total 100.0 % 5.1 % 0.3 % 33.9 % 22.2 % 29.6 % 8.8 % 0.1 %

15 a 17 11.6 % 4.1 % 0.0 % 55.5 % 38.1 % 2.3 % 0.0 % 0.0 %

18 a 25 62.2 % 4.5 % 0.4 % 31.2 % 22.1 % 33.3 % 8.4 % 0.1 %

26 a 29 26.2 % 6.9 % 0.0 % 30.9 % 15.6 % 32.7 % 13.7 % 0.1 %

Urbano Metro-

politano

Total 100.0 % 6.9 % 0.0 % 30.9 % 15.6 % 32.7 % 13.7 % 0.1 %

15 a 17 6.9 % 4.9 % 0.0 % 37.0 % 53.9 % 4.3 % 0.0 % 0.0 %

18 a 25 63.7 % 1.8 % 0.0 % 15.8 % 20.8 % 48.5 % 13.0 % 0.0 %

26 a 29 29.4 % 1.5 % 0.0 % 12.9 % 18.9 % 40.4 % 25.8 % 0.6 %

Resto Urbano

Total 100.0 % 3.8 % 0.7 % 27.4 % 22.2 % 34.3 % 11.6 % 0.1 %

15 a 17 11.6 % 4.0 % 0.0 % 52.2 % 42.4 % 1.5 % 0.0 % 0.0 %

18 a 25 63.0 % 4.2 % 1.1 % 23.2 % 22.7 % 36.4 % 12.3 % 0.2 %

26 a 29 25.4 % 2.7 % 0.0 % 26.6 % 11.5 % 44.1 % 15.1 % 0.0 %

Rural

Total 100.0 % 7.8 % 0.0 % 48.5 % 22.2 % 18.7 % 2.8 % 0.0 %

15 a 17 13.9 % 4.0 % 0.0 % 62.5 % 31.2 % 2.3 % 0.0 % 0.0 %

18 a 25 60.8 % 6.3 % 0.0 % 46.6 % 22.2 % 22.6 % 2.4 % 0.0 %

26 a 29 25.3 % 13.7 % 0.0 % 45.4 % 17.2 % 18.3 % 5.4 % 0.0 %

Nota: adaptado de ENEI 2-2017.

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 99

El gráfico A-5 la situación de los asalariados jóvenes por categoría ocupacional, según rango de edad en 2002 y 2017.

Gráfico A-5 Asalariados juveniles por categoría ocupacional, según rango de edad,

2002-2017

NOTA: adaptado de ENEI 2002 y ENEI 2-2017.

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REVISTA ASIES n.o 2 / 2018100

Anotaciones

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EL EMPLEO DE LOS JÓVENES EN GUATEMALA: 2002-2017 101