n onterreyprod77ms.itesm.mx/podcast/integratec/integratec105sina...norma Ábrego ramírez (lcc’97,...

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directorio

coordinadores de relaciones con egresados

Presidente del Tecnológico de MonterreySalvador Alva Gómez

Rector del Tecnológico de Monterrey David Noel Ramírez Padilla (CP’72, MA’74)

Vicepresidentede Relacionesy Desarrollo Carlos Enrique Cruz Limón (IMA’75)

Vicepresidente Asociadode Relaciones con Egresados del Tecnológico de MonterreyLuis Arturo Torres García (LSCA’89, MA’94)

Director de Vinculación y Apoyo a EgresadosJavier Parra Arias (MA’01)

Director de Vinculación Nacional con EgresadosSalvador Treviño Martínez (LEM’84)

Director de Vinculación Internacional con Egresados Carlos Romero Uscanga (DA’99)

Directora Germania Tapia Zarrabal (MCO’03)

Editora Perla Guadalupe Melchor Guerrero

Reportero Héctor Leal Ortiz

Mesa Editorial Norma Ábrego Ramírez (LCC’97, MBT’03)Orlando Sánchez MontemayorErick Ramírez Luna

Suscripciones y Distribución Myriam Lucero Gauna Zambrano

Rectoría Centro-Sur Zuleika de Alba Nuñez (LIN’02)(55) 5483 2081

Ciudad de México Leonor Cerón (IIS’06) (55) 9170 8000

Cuernavaca Marysol Figueroa Salgado (777) 362 0800

Estado de México Mónica Peña (LEM’92) (55) 5864 5555

Chiapas Diego López Elenes (IIS’13) (961) 617 6000

Hidalgo Claudia Toledano (MA’08) (771) 717 0214

Puebla Gisela Cante Reyes (IIA’99, MA’07) (222) 303 2000

Santa Fe Adriana Núñez (LCC’06) (55) 9177 8000

Toluca Melisa Reyes (LEM’07) (722) 279 9990

Veracruz Abby Azuara (271) 717 0500

Rectoría Zona NorteClelia Hernández (ISC’92)(81) 8358 2000 ext. 4327

Chihuahua Lizeth Parra Salinas (LAE’08) (614) 439 5000

Ciudad Juárez Claudia Pallares (656) 629 9100

Laguna Patricia Hernández (LEM’10) (871) 729 6363

Monterrey Clelia Hernández (ISC’92) (81) 8358 2000 ext. 4327

Saltillo Cecilia Sánchez (LEM’09, MID’11) (844) 411 8000

Tampico Itzel Urbina (LIN’11) (833) 229 1600

Rectoría Zona OccidentePatricia Franco (BM’04)(33) 3669 3000

Aguascalientes Jesús Urzúa González (IIS’12) (449) 910 0900

Ciudad Obregón Mercedes Solorio (ISI’00, MA’03) (644) 410 5779

Colima Marcela Cruz Alcaraz (312) 316 1687

Guadalajara Patricia Franco (BM’04)(33) 3669 3000

Irapuato Marco Topilzin Sánchez (LAE’00, MMT’02) (462) 606 8085

León Elsa Pérez Licón (LIN’01) (477) 710 9000

Morelia Gabriela Murguía (ITC’07, MEK’10) (443) 322 6800

Querétaro Adriana Salgado (LIN’02, MA’05) (442) 238 3150

San Luis Potosí Paulette González (LAE’08, MID’13) (444) 834 1000, ext. 4069

Sinaloa Marina Camacho (LEM’12) (667) 759 1600

Sonora Norte Rosalba Fernández López(662) 259 1000

Zacatecas Zahira A. De la Fuente (LEM’99, MA’02) (492) 925 6820

EGAPCecilia Ortiz (MMT’13) (81) 8625 8372

EGADE / Monterrey Aurora Ancer (LSCA’05, MMT’09) (81) 8625 6000

EGADE /México Lourdes González (LAE’06, MMT’09)(55) 9177 8379

Maestrías en línea

Vicepresidencia Asociadade Relaciones con Egresados del

Tecnológico de MonterreyAv. Eugenio Garza Sada 2501 Sur,

Col. Tecnológico. Monterrey, N.L. C.P. 64849

Edificio Cedes, 8º piso, oficina 804, Teléfonos: (81) 8358 2000,

extensiones 3618 y 3619.http://exatec.itesm.mx

Imprenta FoliNegra Modelo #4. Col. Cervecería Modelo,

Naucalpan, Estado de México. C.P. 53330, Tel.: (55) 9159 2100

Integratec D. R. ©, es una publicación bimestral para los egresados del Tecnológico de Monterrey. Bimestre: julio-agosto de 2014. Tiraje: 38 mil ejemplares. Certificado de Licitud de Título No. 8648 y Certificado de Licitud de Contenido No. 6093. Reserva del Uso Exclusivo del Título No. 3700-94, otorgada por la Dirección General de Derechos de Autor. Registro postal como publicación periódica 005 0188 Características 2292 52212. Se prohíbe la reproducción total o parcial del contenido de esta revista por cualquier medio sin previo y expreso consentimiento por escrito del Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey a cualquier persona y actividad que sean ajenas al mismo. Los artículos firmados son responsabilidad de sus autores y no necesariamente reflejan la opinión del Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey, con dirección en avenida Eugenio Garza Sada No. 2501, C. P. 64849, Monterrey, N. L.

Socios DirectoresElias González Rogel

Ricardo Rubio Martínez

EditoraAna Carolina Salas

ReporteraAna Rubí Torres

Editora GráficaAlbelia Gamboa

Diseño GráficoJosé Pedro Hernández

Ventas Publicidad(55) 5291-5577

[email protected]

Revista bimestral publicada por la Vicepresidencia Asociada de Egresados del Tecnológico de Monterrey

(81) 1646 1220Carmen Ortiz (LAF’94, CP’95, MA’04)

editorial

Estimados EXATEC: El mundo es de los que se atreven a remar contracorriente, de los que con su propósito de vida le crean valor a la sociedad y contribuyen a construir un mundo más justo y digno para todos.

Así son nuestros EXATEC, viven intensamente, sin importar los desafíos y retos que tengan que sortear; ya sea en su país de origen o en algún otro, se entregan, trabajan, y con ello enaltecen el nombre de su alma máter y de México.

En esta edición de Integratec, te compartimos las historias de algunos egresados que radican en distintos países del mundo y que, con sus ideas innovadoras de emprendimiento, o con sus trabajos de investigación, pero sobre todo con su pasión por servir a los demás, están favoreciendo al desarro-llo de sus regiones y con ello a miles de seres humanos. La visión global que tienen nuestros egresados, resalta su sentido de trascendencia, porque no solo trabajan por el bienestar de su país, sino por servir a la comunidad donde se encuentran actualmente.

Hojea la revista y entérate de lo que algunos de tus colegas EXATEC están haciendo en México y en el mundo. Te invito a que el día de mañana, también tu formes parte de estos EXATEC que disfrutan creándole valor a la sociedad y con ello logran su auténtica felicidad.

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DAVID NOEL RAMíREZ PADILLA (CP’72, MA’74)RectoR del tecnológico de MonteRRey

JULIO-AGOSTO 2014 inTEgrATEC

integratec Julio-agosto 2014

contenido

Pertenencia06 El tecnológico de Monterrey, la mejor universidad de México 07 la Vicepresidencia asociada de Relaciones con Egresados comienza un nuevo ciclo08 alianzas estratégicas para el desarrollo10 lorenzo H. Zambrano treviño

(iMa’66), un líder congruente con sus ideales

16 Encabezan dos EXatEC la presidencia y dirección de Cemex

Recuerdan legado de don Eduardo Monroy Cárdenas

18 la Presea san Rafael guízar y Valencia para el rector del Tec19 la literatura, la lectura y la docencia,

una tradición de familia20 Baúl Preside un EXatEC la soMEDiCYt

a.C.21 EgaDE Business school, en la cima

de américa latina22 Festejan egresados de oro23 Recuerdan a lorenzo H. Zambrano (iMa ’66)24 Comparten expertos

conocimientos y experiencias en Café con líderes

26 Por sus innovaciones, jóvenes alumnos y egresados son reconocidos

Destacan EXatEC en el Premio Ceneval

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26 lorenzo Ruiz (iis’98), reconocido por la aNP

28 tomas de protesta, aniversarios y networking unen a los EXatEC en diferentes campus

31 la visión global de los EXatEC

Columna40 Migración internacional de

talentos mexicanos41 El poder transformador de las tiC

Emprendimiento42 Eduardo Ruiz Esparza Flores (iMa’75), Provee de su tecnología a Estados unidos

Caso de Éxito44 Estudiar en el tec, el sueño de ocho décadas

Sentido Humano46 Becas para líderes que cambiarán el futuro48 Becas, solidaridad y apoyo que

rompen distancias.52 Clínica de atención Médica santos

y De la garza Evia, su misión: ayudar a los más necesitados

Think Tank47 Protected Planet: por un

rasgo cultural y un legado intergeneracional

Estilo58 tierra santa un encuentro de historias62 Pinta su vida de coloresintensos y negocios63 abre un espacio para el arte64 Daniel sanabria Ba rrios (MiK’05), Promotor constante de la historia y la cultura65 la improvisación, del teatro a las empresas66 Películas: De mujeres

protagonistas67 El Mediterráneo68 Reconocimiento a la buena pluma69 unidos por la lectura y la escritura 70 libros: El hombre del

impermeable: historias conectadas con la vida

71 ¿Existe el amor?: la invención del amor de José ovejero

72 Cifras

32

AdRiA de LA PARRA (Lcc’07)UnA condUctoRAde Retos

56

EXATEC en el mundoInvestigan y dirigen negocios,

más allá de las fronterasPortada: orlando sánchez Montemayor

Reflectores

cARtAs05

Es un gusto saludarlos. No conozco las actuales políticas de la revista Integratec, pero me gustaría conocerlas para colaborar con algunos artículos. gracias.J o S É R a n u l f o P o R T i l l o R a m í R E z ( l C C ’ 8 0 )

Me gustaría compartir con ustedes un logro que he tenido como EXatEC. Fui seleccionado por la sociedad americana de oncología (asCo ) para recibir el premio international Development and Edu-cation award (iDEa) que se otorga a jóvenes talentos en el área de oncología médica e investigación. saludos.S a ú l C a m P o S G ó m E z ( m C ’ 0 3 )

en la última revista de Integratec, leí en el artículo: La Visión global de los eXatec sobre Mónica Lavceniv De la torre (Lin’99, MBa’09), originaria de Bolivia, y quiero ponerme en contacto con ella, ya que mi esposa también es boliviana y me interesa tener algunos contactos de allá para futuros proyectos o propuestas de empleo. Una extensa felicitación por la revista y por toda la información que nos brindan como eXatec.f E R n a n d o R E S É n d i z l ó P E z ( l a E ’ 0 8 )

Julio-agosto 2014 integratec

GRAciAs PoR sUs comentARios, siGAmos en contActo A tRAvés de:

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El TEcnológico dE MonTErrEy,la MEjor univErsidad dE México

PErTEnEnciaa l m a m Át e r • a s o c i ac i o n e s • v i s i ó n g lo b a l

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integratec julio-agosto 2014

l Tecnológico de Monterrey es la universidad mexi-cana mejor ubicada en el QS Latin American Univer-sity Rankings 2014, al situarse en el séptimo lugar entre las 300 mejores instituciones de educación superior de América Latina.

La evaluación comprende siete criterios básicos: reputación entre académicos, reputación entre em-pleadores, número de artículos de investigación de profesores publicados en revistas indizadas, cantidad de citas a estos artículos, cantidad de alumnos por cada profesor, presencia en internet, y proporción de profesorado con grado de doctorado.

Respecto al ranking del año pasado, el Tecnológico de Monterrey avanzó en los rubros de proporción de profesorado con grado de doctorado donde pasó de 80.2 puntos en 2013 a 89.5 este año, y en su presen-cia en internet donde avanzó de 90.3 puntos el año pasado a 96.6 en 2014.

AGENCIA INFORMATIVA / AÍDA ORTIZ

Además del Tec, en el listado –encabezado por la Pontificia Universidad Católica de Chile (UC), la Universidade de Säo Paulo (USP) y la Universidade Estadual de Campinas, ambas de Brasil–aparecen solo tres universidades mexicanas entre las mejores 30: Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) en la posición 8, el Instituto Politécnico Nacional en el número 26 y la Universidad Iberoamericana en el 28.

Para consultar los resultados com-pletos y la tabla de posiciones de este año, visita: http://goo.gl/bYS5JZ.

EEn la edición 2014del QS Latin American University Rankings 2014, el Tec seencuentra entre las 10 mejores universidades.

por su reputación entre empleadores.por su reputación entre académicos.por su presencia en internet.por la cantidad de alumnos por cada profesor.por la proporción de profesorado con grado de doctorado.por la cantidad de citas de artículos publicados en revistas indexadas .por el número de artículos de investigación publicados en revistas indexadas.

las PosicionEs clavEPor criterios, el tecnológico de monterrey se ubicó en los lugares:

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23o

31o

46o

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uando Javier Prieto asumió la Vicerrectoría Asociada de Egresados, su misión era la de reposicionar las estrate-gias de vinculación con los EXATEC y la Institución.

Hoy, con los objetivos cumplidos, Arturo Torres asume el reto de dar continuidad a estos proyectos y la implementación de nuevas accio-nes que estrecharán, aún más, la relación de los EXATEC con su alma máter.

En este nuevo ciclo, Arturo Torres García será quien encabece y dirija los esfuerzos comenzados por Javier Prieto. La encomienda no es fácil, pero la experiencia de Arturo y los proyectos emprendidos por Javier, resaltarán el papel que desempeñan los EXATEC, no solo al interior de la Institución, sino

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julio-agosto 2014 integratec

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La Vicepresidencia Asociada de Relaciones con Egresados comienza un nuevo ciclo

Luego de ser invitado a dirigir los esfuerzos de vinculación de los EXATEC con su alma máter, Javier Prieto de la Fuente (IMA’75) cerró un ciclo en la Vicerrectoría Asociada de Egresados con los objetivos cumplidos y las metas trazadas; ahora, Arturo Torres García (LSCA’89, MA’94) será quien continuará y encabezará los proyectos futuros.

en la sociedad y en cada una de las regiones en donde se desenvuelven.

Esta transición es parte de un proceso estructurado de transfor-mación que el Tec de Monterrey co-menzó desde hace unos años con el fin de ser la mejor universidad en América Latina y formar parte de las 100 mejores universidades del mundo.

En este sentido, los EXATEC toman un rol preponderante en la organización, pues son la mejor carta de presentación que tiene el Tec ante el mundo.

“Arturo, te encargo a los EXA-TEC, estoy convencido que los egresados son uno de los pilares fundamentales de la Institución, estoy para servirte, en lo que pueda contribuir”, afirmó Javier Prieto.

Por su parte, Arturo Torres

García, con la experiencia de haber ocupado durante 20 años diversos cargos dentro del Tec, dará conti-nuidad y ejecución a los proyectos.

“Vamos a tomar esta responsa-bilidad, a darle seguimiento a las estrategias establecidas y a seguir trabajando para que los EXATEC tengan una mayor cercanía con su alma máter”, destacó Arturo Torres.

Antes de su nombramiento, Torres García fue vicerrector asociado de Emprendimiento en la Rectoría del Tecnológico de Monterrey, así como rector adjunto de la Universidad TecMilenio y director de la División de Emprendimiento del Campus Monterrey. También colaboró en la Universidad Virtual, el Campus Chihuahua, y como director general del Campus Zacatecas.

un nuEvo socio el programa onemba de egaDe business school tiene un nuevo socio, se trata de la school of management de Xiamen uni-versity en china, una de las más antiguas y exitosas escuelas de negocios del país asiático.las escuelas fundadoras que actualmente forman parte del consorcio onemba son:•EGADE Business School del tecnológico de monterrey, en méxico.•Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fun-dação Getulio Vargas, en Brasil.•Rotterdam School of Manage-ment de la erasmus university, en los Países bajos.•Kenan-Flagler Business School de la university of north caroli-na, en estados unidos.este programa posee una red de más de mil egresados en posi-ciones de liderazgo senior que se extiende a más de 50 países.

PErTEnEncia08


AGENCIA INFORMATIVA

or primera vez, una insti-tución educativa como el Tecnológico de Monterrey participará en el proceso de transformación del Canal de Panamá, al sumarse como

socio estratégico para el diseño de los contenidos e impartición de conferencias.

Como parte de las primeras acciones en sociedad con el Ca-nal de Panamá, el Tecnológico de Monterrey organizó el Foro de Innovación en el que participaron 550 líderes.

Con esta alianza, la Autoridad del Canal de Panamá busca mantener su posición de liderazgo en el comercio mundial, al ser una de las mayores infraestructuras construidas por el hombre, y un elemento dinamizador del comercio marítimo.

Alianzas estratégicas para el desarrollo

Las alianzas del Tec con distintas entidades líderes, propician el intercambio de conocimiento y abren oportunidades de colaboración para su transferencia.

Educarán sobrE El uso dEl aguael centro del agua para américa latina y el caribe del tecnológico de monterrey y el north american Development bank (naDb) trabajarán, por tercer año consecutivo, de manera conjunta para apoyar el desarrollo del sector del agua en la franja fronteriza entre méxico y estados unidos.con cursos de capacitación a operadores de plantas desalinizadoras, re-siduos sólidos urbanos e instrumentación de tarifas, ambas instituciones buscan contribuir a un mejor uso del agua en las zonas urbanas.

ParTiciPa El TEc En TransforMacióndEl canal dE PanaMá

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a visión, perseverancia, emprendimiento y gran liderazgo de Lorenzo H. Zambrano, quedaron plasmados en cada uno de los proyectos e iniciativas que encabezó como la globalización de Cemex y la expansión

del Tecnológico de Monterrey. No obstante, la proyección que alcanzó en el aspecto pro-fesional siempre estuvo a la par con su con-tribución a la educación, las artes, la cultura y en general, con acciones que generaron un progreso para la sociedad mexicana. Así fue Lorenzo Zambrano, así será siempre, un hom-bre congruente con sus ideales que transformó a la sociedad.

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Lorenzo H. Zambrano Treviño (IMA’66)1944-2014Un líder congruente con sus idealesHécTor lEal y PErla MElcHor

ing. lorEnZo H. ZaMbrano

líder audaz y visionario

empresario excepcional

guerrero indomable ante la adversidad

Hombre íntegro a carta cabal

ciudadano ejemplar

apasionado de la educación

Filántropo y altruista

Promotor incansable de la cultura y las artes

mexicano orgulloso de su nación

amigo extraordinario

gran hijo y hermano

David noel ramírez Padilla (cP’72, ma’74) rector del tecnológico de monterrey

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El EXATEC no solo se adelantó a su época en el mundo empresarial, también lo hizo en otros aspectos de su vida en los cuales dejó una huella indeleble.

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orenzo H. Zambrano fue el principal artífice de la globalización en México. Su destreza para ver más allá de los retos empresariales cambió a Cemex de una compañía regional, a la prin-cipal empresa mexicana con presencia global.

Presidente y director general de Cemex hasta el pasado mes de mayo cuando falleció en Madrid, España, el EXATEC comenzó a gestar su legado a los 24 años de edad en Cementos Hidalgo, la compañía que fundara su abuelo y que más tarde, se transfor-mó en Cementos Mexicanos, a la que el EXATEC convertiría en la tercera cementera más importante a nivel mundial.

La participación de Zambrano Treviño en el mun-do globalizado también se dio con el impulso que dio al Tecnológico de Monterrey. Como presidente del Consejo de la Institución durante 15 años se dupli-có la matrícula de alumnos, se crearon seis nuevos

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El HoMbrE y El lídEr

nació en monterrey el 27 de marzo de 1944.

Hijo de lorenzo Zambrano Hellion y alejandrina treviño madero.

sus hermanos son jorge josé (lae’68), Patricio, nina y Hernán.

egresó en 1966 del tecnológico de monterrey de la carrera de ingeniero mecánico administrador.

en 1968 obtuvo la maestría en administración de la universidad de stanford.

al concluir sus estudios ingresó a cemex, y durante 17 años desempeñó diversos cargos operativos y ejecutivos, incluyendo la gerencia de la planta de torreón y la dirección de operaciones.

en 1985 fue nombrado director general, y desde abril de 1995 también fungió como presidente del consejo de administración hasta su muerte.

Hizo de cemex la tercera cementera más importante a nivel mundial.

Durante 15 años, de 1997 al 2012, fue presidente del consejo del tecnológico de monterrey.

integró el consejo de Directores del museo marco.

Fue mecenas del Premio Cemex Fundación Nuevo Periodismo iberoamericano encabezado por el periodista y escritor, gabriel garcía márquez.

Fungió como miembro del consejo administrativo de ibm y del consejo consultivo internacional de citigroup y allianz.

campus, 16 parques tecnológicos, la Universidad Tecmilenio, la EGADE Business School, la EGAP Gobier-no y Política Pública, y la Escuela de Graduados en Educación.

Pero eso no es todo, también promovió la fundación del Cen-tro Médico Zambrano Hellion, la creación de ocho incubadoras de alta tecnología, 25 incubado-ras de tecnología intermedia, 16 aceleradoras de empresas, una in-cubadora virtual y 68 incubadoras sociales instaladas en todo el país.

Su vida y obra son vastas, y lo anterior solo es algo de lo mucho que lo hicieron ser don Lorenzo H. Zambrano Treviño.

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Posicionóa México en el plano internacional

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rEconociMiEnTosa una TrayEcToriaPremio Woodrow Wilson de ciudadanía corporativa del centro internacional Woodrow Wilson.

gold medal Distinguished service award, de la americas society.

excelence in leadership award de la escuela de negocios de stanford.

ernest c. arbuckle award, de la asociación de exalumnos de la universidad de stanford.

Honor a quien honor merece. En distintos escenarios pero con

el mismo sentimiento, miles de personas –integrantes de la

Comunidad EXATEC y de la sociedad en general– rindieron homenaje

a Lorenzo Zambrano tras su fallecimiento el pasado mes de mayo.

revive el merecido homenaje que la comunidad del Tec rindió al destacado eXatec.

el eXatec perma-neció muy cercano a los futuros egresa-dos de la institución, motivándolos en todo momento a dar lo mejor de si.

alumnos, líderes de diferentes grupos estudiantiles del campus monterrey, colocaron una ofrenda floral en la escultura erigida en honor a lorenzo Zambrano.

la escultura canto a la luz, colocada en el jardín de las carreras durante el 70 aniversario del Tec, es un homenaje al legado que lorenzo Zambrano dejó en su alma máter.

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PErTEnEncia14


Así lo recuerdanlos EXATEC

u visión de liderazgo, su carácter emprendedor, su perseverancia, pero principalmente, su preocupación por la educación y por hacer de México un lugar mejor, son algunas de las características que los EXATEC reconocen de Lorenzo Zambrano. Aquí les compartimos los sentimientos de algunos egresados que, en honor a su legado,

le rinden homenaje.

“Durante 25 años, trabajé a su lado en cemex en distintas funciones, y siempre pude aprender algo nuevo de él. Fue un jefe muy exigente, que te retaba constantemente a buscar formas innovadoras de lograr objetivos cada vez más ambiciosos. a la vez, te apoyaba con todo para que pudieras hacer mejor tu trabajo y nunca dudaba en señalarte lo que fuera necesario co-rregir, pero invariablemente de manera respetuosa, con ánimo constructivo e incluso con un gran sentido del humor”.

“nunca dejó de sorprenderme su capacidad para ver más allá del horizonte inmediato, para transmitir con claridad lo que se proponía lograr, para mantener la templanza tanto en las buenas como en las malas y para entusiasmar a los demás con el éxito”. Fernando González Olivieri (LAE’76, MA’79)

s“siendo lorenzo presidente del consejo, descubrí que era un líder que podía ver el futuro y que sabía tomar riesgos, características vitales de un emprendedor. Pero había otra gran cualidad en él: siempre se mantenía enterado de los detalles de la operación que manejaba, y tomaba acciones concretas a partir de sus reflexiones.

lorenzo era una persona pragmá-tica, con gran visión, un verdadero emprendedor, un líder de mano dura para dirigir, pero con una inmensa generosidad y un gran cariño por la educación”.

Rafael Rangel Sostmann (IME’65)

“lorenzo tenía la virtud de la perse-verancia. una vez que se proponía algo, no descasaba hasta concretarlo. Decía que siempre se iban a presentar obstáculos y situaciones externas imprevistas, y que por eso había que enfocarse en lo que uno mismo puede hacer para lograr sus objeti-vos. además, una de sus mayores cualidades siempre fue su capacidad para reconocer el talento y para

“su legado es un testimonio fiel de la pasión con la que emprendió todas sus acciones, prueba contundente del deseo profundo y apasionado por lograr una verdadera transformación del entorno, que lo impulsó a vivir cada día con ese deseo que quema por dentro y que lo llevó a hacer cosas diferentes, atrevidas y novedosas, algunas que para muchos parecían imposibles de lograr; lo obligó a con-vertir ese deseo en la motivación para vivir intensamente desde lo profundo de su ser, para convertir los sueños en realidades”. Javier Prieto de la Fuente (IMA’75)

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Conoce lo que otros compañeros tuyos han escrito en:https://egresados.itesm.mx/vinculacion/LorenzoZambrano/

Por su trayectoria, el EXATEC es considerado el más grande empresario de su generación en las últimas décadas en nuestro país.

integrar equipos directivos y de trabajo comprometidos con la excelencia, motivados a realizar su máximo esfuerzo, y comprometidos con el éxito de todos y cada uno de los proyectos que impulsó.

su visión, su disciplina y su capacidad para rodearse de gente talentosa, sin duda, fueron algunos de los elementos clave que lo llevaron a transformar a cemex de un produc-tor local de cemento, en una de las compañías globales lí-deres dentro de la industria de los materiales y los servicios para la construcción. igualmente, a realizar contribuciones muy destacadas para impulsar el avance de la educación superior, el arte, el deporte, la cultura, la participación ciudadana y el cuidado del medio ambiente”. Rogelio Zambrano Lozano (IIS’77)

“Fue un hombre que siempre se adelantó a los tiempos, siempre veía y creaba los escenarios para los próximos 5, 10 y 15 años; de memoria privilegiada y gran tomador de decisiones. no vivió de su pasado ni en el pasado; vivió en el futuro trabajándolo y construyéndolo intensamente en el presente, con una gran capacidad para estar actualizado y bien informado”.

“Fue un jefe con enorme voluntad y valentía de asumir retos y cambiar lo que se tuviera que cambiar en aras de ser mejor; pero sobre todo, generoso con las personas y las instituciones, ayudándolos siempre en los momentos más complejos y complicados”. Víctor Romo Muñoz (CP’79, MCA’88)

La comunidad eXatec en México y el mundo, ha expresado su pesar por la ausencia de Lorenzo H. Zam-brano a través de distintos medios de comunicación; te compartimos algunos de estos mensajes:

“la asociación eXatec seattle se une a las condolencias por la pérdida de Don lorenzo Zambrano, un gran ejemplo de dedicación, liderazgo y filantropía. nuestro más sentido pésame por esta pérdida a la familia Zambrano y a todo la comunidad del tecnológico de monterrey”.

“la asociación eXatec oil and gas en pleno, manifiesta su más sincero pésame por el deceso del ing. lorenzo H. Zambrano treviño, director general y presidente del consejo de adminis-tración de cemex. empresario visiona-rio y global, distinguido eXatec siem-pre cercano a los ideales de nuestra alma máter. su legado y trascendencia está en la gente a la cual tocó, ya sea como un mentor o inspiración de trabajo constante y compromiso con el país. Descanse en paz”.

pertenencia16


Encabezan dos EXATECla presidencia y direcciónde Cemex

ogelio Zambrano Lozano (IIS’77) fue nom-brado como nuevo presidente del Consejo de Administración de Cemex, en tanto que Fernando González Olivieri (LAE’76, MA’79) fue designado como nuevo director general

de la compañía.Los nombramientos de los EXATEC se dieron

luego del fallecimiento de Lorenzo H. Zambrano Treviño (IMA’66), quien fuera director general y presidente del Consejo de Administración de Cemex.

Zambrano Lozano –primo del extinto Lorenzo H. Zambrano–, se desempeñaba como miembro del Consejo de Administración desde 1987 y pre-sidente del Comité de Finanzas desde 2009.

“Nos mantendremos enfocados en generar valor para todos nuestros grupos de interés. Nuestro nuevo director general y todo el Comité

rrecuerdan legado de don eduardo Monroy cárdenasEduardo Monroy Cárdenas, uno de los principales impulsores para la creación del Campus toluca hace más de tres décadas, fue recordado por la comunidad del tecnológico de Monterrey tras su reciente fallecimiento.El fundador y presidente emérito del Consejo de administración de grupo la Moderna murió a los 88 años de edad, convencido de la importancia que tiene la educación para el crecimiento de un país. Ello lo motivó hace 30 años a participar en la construcción del Campus toluca y, con el apoyo de colegas y empresarios, constituir en 1981 el Consejo de Educación superior y Promoción Cultural de toluca.“El Campus toluca del Tec de Monterrey es la mayor y la mejor acción social y de servicio a la comunidad que he hecho en toda mi vida. a esta obra le tengo una estima cercana a la del padre que ha visto con enorme orgullo como su vástago ha ido dando sus primeros pasos, ha crecido y alcanzado la mayoría de edad”, manifestó alguna vez don Eduardo.

Ejecutivo de Cemex tienen l a v i s i ó n , h a b i l i d a d e s y experiencia para hacerlo y estoy muy optimista del futuro de Cemex”, dijo Zambrano Lozano en un comunicado.

Por su parte, González Oli-vieri trabaja en Cemex desde 1989, donde ha ocupado diver-sos cargos directivos en Capi-tal Humano, Planeación Estra-tégica y Desarrollo, además de Administración y Finanzas. Hasta antes de su nombra-miento, Fernando González Olivieri ocupaba el puesto de vicepresidente ejecutivo de Finanzas y Administración.

Fernando gonzález (laE’76, Ma’79)

Rogelio Zambrano (iis’77)

avid Noel Ramírez Padilla (CP’72, MA’74), rec-tor del Tecnológico de Monterrey, fue recono-cido con la Presea Rafael Guízar y Valencia por promover diversos proyectos educativos con vi-sión integral, así como por defender los valores

éticos, el fortalecimiento de los vínculos familiares y por fomentar una cultura de la hipoteca social.

“Estamos convencidos que en México si el em-prendimiento no va acompañado de un profundo sentido humano que conlleve al compromiso con el comportamiento ético, la participación ciudadana y el pago de la hipoteca social, jamás seremos capaces de sanar el rostro de este país”, afirmó el rector.

pertenencia18


La Presea San Rafael Guízary Valencia para el rector del Tec

d

Por la gran trayectoria, ardua labor, pero sobre todo una enorme inspiración, 18 profesores de preparato-ria y profesional fueron reconocidos con el Premio a la labor Docente 2013.a través de este reconocimiento, el Tec resalta la labor que los profesores realizaron durante 2013 para mejorar su labor educativa, enriqueciendo sus cursos para formar mejores alumnos bajo un esquema de enseñanza-aprendizaje integral.además de los profesores galardonados, la asocia-ción de Maestros Eméritos (aMEtEC) reconoció la trayectoria de Homero gaona Rodríguez como Maestro Emérito Distinguido, luego de impartir desde 1961 en las áreas de agronomía e industrias alimentarias.

El reconocimiento también fue entregado al empresario mexicano lorenzo servitje.

al Maestro con cariñoAGENCIA INFORMATIVA / AMÉRICA GÓMEZ

AGENCIA INFORMATIVA

Conoce a los profesores premiados en: bit.ly/1potupX

La Conferencia del Episcopado Mexicano, conformada por más de 150 obispos pertenecientes a las 18 provincias eclesiásticas de México, entrega este premio para agradecer a las personas que han prestado servicio a la sociedad mexicana a través de acciones que persiguen el bien común.

esde que nació María Elisa-beth Kleen Melo (LLM’63) siempre estuvo rodeada de libros. El idioma alemán y es-pañol vivieron con ella, y qué decir de la docencia, a la cual

sus padres dedicaron gran parte de su vida. La influencia que ellos tuvieron sobre la EXATEC, hizo que también se dedicara por casi 25 años a dar clases y dejar en sus alumnos una huella imborrable.

Profesora de alemán, español e inglés desde 1956 hasta mediados de 1980, la egresada del Campus Monterrey culminó su carrera en el Tecnológico, al mismo tiempo que uno de sus cinco hijos.

Pero este fue solo uno de los tantos logros de la EXATEC: es-tuvo como encargada del préstamo de los libros de la biblioteca por cinco años, daba clases en un or-ganismo particular, impartió 25 seminarios de temas diversos en el Tec y en otras instituciones edu-cativas, todos ligados a las letras y los idiomas.

Retirada de dar clases en el Tec en 1979, la egresada de ascenden-cia alemana, siguió activa dando clases de inglés para ejecutivos y

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la literatura, la lectura y la docencia, una tradición de faMilia

dotros centros de idiomas, además de colaborar como editorialista du-rante varios años en los periódicos El Porvenir en México, y El Tiempo en Honduras.

tradición de familiaEl gusto por la literatura, la

lectura y la docencia, es casi una tradición de familia, pues estuvo presente desde su bisabuelo, su abuelo, su madre y su padre.

Federico Kleen, padre de Elisa-beth, fue maestro fundador del Tec, desde el 6 de septiembre de l943 hasta l958, donde estuvo como jefe del Departamento de Idiomas.

La influencia que la profesora tuvo de su familia, fue la misma que ejerció en una de sus hijas que es profesora, así como en sus alumnos del Tec, con quienes sigue teniendo contacto para reunirse periódicamente a tomar un café y charlar de su vida en común dentro de su alma máter.

“En la actualidad, en los super-mercados, en los restaurantes y en el mall, muy seguido se me acerca algún joven de 70 y tantos años a decirme: usted me dio clases de

PERLA MELChOR GuERRERO

Durante casi 25 años, la EXATEC sembró en sus alumnos entrega y dedicación. Ahora su cosecha es que muchos de sus alumnos, ya septuagenarios, la recuerdan con cariño y aún mejor, la buscan para compartir una taza de café.

alemán, de inglés… y me tiene que decir su nombre porque las caras ya no las recuerdo, porque son per-sonas ya mayores”, comenta la egresada, madre de cinco hijos, y abuela de 14 nietos y 27 bisnietos.

Leer y viajar, además de la docencia, son otras de las actividades favoritas de Kleen Melo. Todas las no-ches, la EXATEC lee un par de horas antes de dormir, y en cuanto a los viajes, los ha tenido que espaciar por su edad, acaba de cumplir 94 años.

Entusiasta y de charla amena, la egresada reco-noce que extraña visitar a sus hijos que radican en el extranjero con la frecuencia de antes, pero la lejanía la suple con la cercanía que da el internet, el cual maneja con soltura desde los 75 años como una jo-ven estudiante, aunque con la madurez de solo estar frente a la computadora poco más de una hora al día.

Con sus más de nueve décadas de vida, Elisabeth goza cada momento, así como de las tazas del café que casi todas las tardes comparte con alguno de sus ocho exalumnos con quien se frecuenta seguido.

“Me emociona mucho que me recuerden mis estudiantes y que pueda compartir con ellos estos momentos”, asegura la EXATEC.

Elisabeth y tres de sus hijos, María angélica (llM’64); joaquín Federico (iB’69) y Elizabeth Cecilia (lli’80), son EXatEC.

orge Padilla González (MID’10) es el actual pre-sidente de la Sociedad Mexicana para la Divulga-ción de la Ciencia y la Técnica (SOMEDICYT), organización que agrupa a los principales divul-gadores de ciencia de México.

El EXATEC es socio titular de la SOMEDICYT desde 2002, y desde entonces ha realizado diversas actividades profesionales todas relacionadas con la divulgación científica y tecnológica. Entre otros cargos, fue cofundador de la Asociación Mexicana de Museos y Centros de Ciencia y Tecnología y coordina-dor del Nodo Norte de la Red para la Popularización de la Ciencia y la Tecnología en América Latina y el Caribe (Red Pop).

Con su reciente nombramiento, Padilla asume la dirección de una institución que agrupa a más de 200 profesionales de la divulgación en México, que buscan acercar el conocimiento científico y técnico a todos los sectores de la población.

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pertenenciaBaúl

Te invitamos a participar con Integratec, enviándonos tus fotografías del recuerdo para aparecer aquí, en BAÚL.

Siempre entusiastasHace 59 años, la camaradería distinguía a los estudiantes de la carrera de Ingeniero Químico del Campus Monterrey; hoy, los EXATEC de todas las carreras siguen distinguiéndose por su compañerismo. En la foto, los egresados de IQ de la generación de 1955.

integratec juLIo-AgosTo 2014

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Preside un EXATECla SOMEDICYT A.C.

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a EGADE Business School consolida su posición líder en América Latina, de acuerdo al Ranking MBA 2014 de la revis-ta América Economía, que la

ubica en el lugar número uno entre 40 escuelas de la región.

Este ranking destaca a EGADE Business School por ser la escuela que mejor imparte la asignatura más importante para formar em-presarios latinoamericanos, así como por ser la más globalizada. El listado resalta también que tal reconocimiento es por ser la única escuela que cuenta con todas las acreditaciones que toma en con-sideración: AACSB, AMBA, EQUIS y SACS, además de la mayor can-

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EGADE BusinEss schooL,En LA cimA DE AméricA LAtinA

rEfrEnDA LiDErAzGoEn julio 2013, The Economist en su primer ranking de programas MBA ejecutivos, ubicó al Executive MBA de EGADE Business School en el primer lugar en México y América Latina.

En octubre del 2013, Financial Times posicionó, por séptimo año consecutivo, al programa OneMBA de EGADE Business School como el mejor MBA ejecutivo en México y Latinoamérica, y como uno de los 25 mejores programas a nivel mundial para altos directivos.

El QS Global 200 Business Schools Report 2013-2014, reconoció a EGADE Business School como la mejor escuela de negocios latinoamericana.

El ranking Eduniversal 2013 la ubicó por sexto año consecutivo, como la escuela de negocios número uno en México y América Latina, y se ubicó dentro de las 29 mejores escuelas de negocio a nivel mundial clasificadas por región.

En 2013, recibió también la presea de las 5 palmas Eduniversal, el más alto reconocimiento que se otorga a las escuelas de negocio catalogadas como Universal Business Schools, por su influencia a nivel mundial.

En 2014, el ranking Best Masters de Eduniversal ubicó al programa EGADE MBA y EGADE-TEXAS MBA como los líderes en sus respectivas categorías a nivel México y América Latina.

AGENCIA INFORMATIVA / COMUNICACIÓN EGADE BUSINESS SCHOOL

EGADE Business School lidera el ranking 2014 por delante de INCAE Business School de Costa Rica, la Universidad Adolfo Ibáñez de Chile, el ITAM de México y la Fundação Getulio Vargas de Brasil.

tidad de convenios internacionales y programas de doble titulación.

“Este prestigioso reconocimiento consolida a EGADE Business School como la mejor escuela de negocios en México y América Latina, y refrenda nuestro compromiso con el desarrollo de líderes globales emprendedores que crean valor sostenible y transforman su entorno”, comentó María de Lourdes Dieck Assad (LEC’75), decana de EGADE Business School.

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integratec juLIo-AgosTo 2014

la emoción, los recuerdos, la alegría de regresar a su alma máter y reencontrarse con sus com-pañeros fueron parte de los sentimientos que vivieron más de 60 estudiantes de la Generación 1964 del Campus Monterrey, quienes celebraron

en la Sala Mayor de Rectoría su 50 Aniversario de ser EXATEC.

Junto con los egresados de la 19 generación, tam-bién festejaron su 60 Aniversario de graduados cuatro EXATEC de la generación de 1954.

Con la entrega de un diploma y un fistol, los EXA-TEC de oro fueron homenajeados por su trayectoria, mientras recordaban mediante un video, a sus com-pañeros ya fallecidos.

“Estamos orgullosos de ellos porque el prestigio de la Institución es fruto del esfuerzo y del trabajo que han hecho en estos 50 años y que para nosotros

Festejan egresados de oro

pertenencia

es agradecerles porque hoy por hoy la marca Tec es muy respetada gracias a los egresados”, afirmó David Noel Ramírez (CP’72, MA’74), rector del Tecnológico de Monterrey.

Al término de la ceremonia, los asistentes presen-ciaron un dueto de flautas dirigidos por el profesor Hazael Martínez, y se tomaron la fotografía de grupo con el rector del Tecnológico de Monterrey, para luego asistir a la cena de gala en el edificio Cedes.

El cierre del emotivo encuentro entre los egre-sados de 1964 fue la Ceremonia de la luz en donde los egresados y sus acompañantes liberaron al cielo cientos de globos iluminados.

“Estoy muy emocionado por el trato que nos han dado y por volver a estar en este lugar tan importante en mi vida”, afirmó emocionado Roberto Gallegos Flores (IME’64).

En cada una de las fotografías el entusiasmo era evidente entre los egresados.

Con un recorrido por el Paseo santa Lucía, los EXATEC culminaron los festejos por su 50 Aniversario.

Los egresados posando en la foto del recuerdo de su 50 aniversario de ser orgullosamente EXATEC.

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n el marco de la celebración del 50 Aniversario EXATEC, los egresados recordaron y reconocie-ron la trayectoria de Lorenzo H. Zambrano con una ceremonia frente a la Escultura Canto a la luz, situada en el Campus Monterrey e inaugu-

rada en 2013 durante los festejos del 70 Aniversario del Tec.

Además de los egresados que conmemoraban su 50 Aniversario, se unieron al homenaje más de un centenar de EXATEC de otras generaciones, quienes en un muro pegaron algunos mensajes de agradecimiento a uno de los íconos del mundo empresarial en México.

juLIo-AgosTo 2014 integratec

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recuerDan a lorenzoh. zamBrano (ima’66)

Los EXATEC dejaron sus mensajes de reconocimiento a Lorenzo Zambrano en el mural instalado en su honor.

un minuto de aplausos fue el homenaje que los egresados ofre-cieron a Lorenzo Zambrano durante la ceremonia.

compañeros y amiGos:En esta grata ocasión nos vemos acompañadosde un gran concursode otros graduandosde diferentes carrerasque compartieron con nosotroshace 50 añosla fecha venturosade nuestra graduación.

El Tec fue para todoscuna porque en él bebimosde las fuentes de la cienciala sabiduría y la acción.Templo porque en él desciframoslos enigmas de las cosas,el vocabulario y el impulsopara la cotidiana labor.

Y fue en las aulas del Tecdonde nos enseñarona amar a la profesión,la integridad, el trabajo,el ejercicio y la acción.

En esos tres conceptoscuna, templo y corazónse reúne lo que hoy celebramosel principio de nuestra profesiónque al atardecer de la vidase nos presenta como una dorada realización.

En este nuevo amanecer,¿qué nos queda por hacer?solo una cosa importante:la de agradecer.

Primero al Todopoderososu asistencia y amor,por habernos permitidollegar a esta dichosa ocasión.

Damos gracias al Tecnuestra alma máterque vigiló como madre prudentenuestros estudios profesionales,buscando la excelenciaen maestros y en alumnos,en programas y realizaciones.

Damos gracias tambiénA nuestros maestrosque fueron vivos ejemplosde excelencia en las aulas,de virtud y bonhomía.

gracias a nuestros compañerosque vivieron con nosotrosla experiencia de las aulas,y a los que ya partieronal gran viaje sin retornoelevemos una plegaria por ellos.

gracias a nuestros familiares y amigosque sufrieron con nosotrosel peso de los estudios,los bochornos, los trabajos,los exámenes, los programasy las calificaciones.

Felicidades en fin a todosque ya recibistéis ahorala corona del tiempoque no olvida y sí recuerda,que calibra y aquilatavuestros esfuerzos pasados.

Felicidades EXATEC,vivid ahora la alegríade haber llegado a esta meta de oro¡Felicidades a todos!Muchas gracias.

Leticia Pérez gutiérrez(LLM, 64, LLE’65, MLE’69, LLI’73)

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pertenencia

Comparten expertos

conocimientos y experiencias

en Café con Líderes

as experiencias vividas en un evento complicado, las lecciones aprendidas al iniciar un negocio o el arrojo necesario para sobresalir en el extranjero, son parte de lo que líderes compartieron con los EXATEC en las sesiones conocidas como Café

con Líderes.

Ser proactivos y aprender de los errores, recomenda-ciones de Rogelio ZambranoDurante su participación en el Café con Líderes, Rogelio Zambrano Lozano (IIS’77), presidente del Consejo de Administración de Cemex, recomendó a los asistentes ser más proactivos en sus actividades y aprender de los errores cuando de emprender se trata.

“Primero como estudiantes y luego como profesio-nistas, debemos tener una preparación de excelencia; ese adjetivo es tremendo, la palabra es muy fuerte, pero eso es lo que tenemos que buscar: la excelencia en todo lo que hacemos, todos los días y en todos nuestros proyectos”, sugirió el EXATEC.

Ante 150 personas que acudieron a la Sala Ma-yor de Rectoría del Campus Monterrey, el egresado destacó que la disciplina es uno de los valores fun-damentales para tener éxito.

Comparte el ultramaratonista Charlie Engle, su filosofía de vidaCharlie Engle, uno de los protagonistas del documen-tal Running the Sahara, compartió con los EXATEC lo que mueve su vida: “correr y mantenerse en movi-miento” pues esto fue lo que le sirvió para enfrentar y adaptarse a la situación que vivió cuando corrió por el desierto.

Rogelio Zambrano fue designado presidente del Consejo de Administración de Cemex, tras el reciente fallecimiento de

Lorenzo H. Zambrano Treviño (IMA’66) en Madrid, España.

La determinación y el esfuerzo que tuvo que hacer para correr por el Sahara, fueron parte de las recomendaciones que hizo el ultramaratonista hacia los asistentes del Café con Líderes, para aplicarlas a su vida diaria.

“Es más importante preparar la mente que al fí-sico”, afirmó el deportista.

Reunidos en el Auditorio de la EGADE Business School del Campus Monterrey, lo recaudado por la asistencia al evento fue destinado a la Red de Filantropía de Egresados y Amigos del Tec, la cual beca a estudiantes sobresalientes en condiciones económicas complicadas.

Además de charlar con los EXATEC en el Café con Líderes, Charlie Engle realizó una caminata con algunos egresados por el Parque Ecológico Chipinque.

l

intEgRatEC juLIo-AgosTo 2014

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Los Café con Líderes son una charla amena y cercana entre

los EXatEC y reconocidos expertos en distintos ámbitos.

Las Asociaciones EXATEC Francia e Irlanda son las primeras en organizar en el exterior los Café con Líderes. josé Ramón Cossío ha recibido

importantes premios y reconocimientos por su trayectoria profesional como académico, abogado y ministro de la sCjN.

Resalta José Ramón Cossío la función de los abogadosEl Ministro de la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN), José Ramón Cossío Díaz, resaltó que los abogados en México deben aportar a la sociedad una transformación social. Durante la plática entre el abogado y los cerca de 50 asistentes que se reunieron en las instalaciones de la EGAP Gobierno y Política Pública del Campus Monte-rrey, el magistrado resaltó que aunque los abogados están entrenados para aprender las formas de la formalización, no les enseñan a utilizarlas para transformar a la sociedad.

Alejandro Poiré, decano de la EGAP Gobierno y Política Pública, fue el moderador de la charla en la que los asistentes tuvieron oportunidad de interactuar y cuestionarle sobre algunos aspectos del sistema judicial mexicano.

EXatEC Francia realiza el primer Café con Líderes en aquel paísQuintin Testa Domínguez (IMA’88), director global de Calidad del Grupo Valeo, fue el invitado del primer Café con Líderes que organizó la Asociación EXATEC Francia, en la ciudad de París.

En la plática, el egresado del Campus Estado de México compartió sus experiencias de éxito, lideraz-go, negocios y su plan de vida con los EXATEC que residen allá.

Quintín se unió en 2003 a Valeo, desde entonces ha liderado un cambio cultural global y desarrollado múl-tiples programas de apoyo, para mejorar la calidad me-diante la excelencia en la gestión y el pensamiento lógico.

Dialogan EXatEC con embajador de México en irlandaLa Asociación EXATEC Irlanda organizó el primer Café con Líderes con Carlos García de Alba, emba-jador de México en Irlanda, en las instalaciones de la Embajada.

Los integrantes de la Asociación conversaron con el embajador sobre su carrera de 28 años dedicada al Servicio Exterior Mexicano, así como las situaciones que enfrenta en su vida diplomática y que requieren de tacto, habilidades de negociación y mucha capaci-dad para resolver problemas de forma creativa.

García de Alba es embajador desde 2006 en países como Canadá, El Salvador, Estados Unidos, Francia, Indonesia e Italia.

juLIo-AgosTo 2014 intEgRatEC

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pertenencia

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intEgRatEC juLIo-AgosTo 2014

n el marco del foro EmTech 2014, el evento más importante del mundo sobre tecnologías emer-gentes, se entregaron los reconocimientos a los innovadores menores de 35 de MIT Technology Review, entre ellos tres EXATEC y dos alumnos

del Tecnológico de Monterrey.Daniel Alberto Jacobo-Velázquez (IIA’04, MBI’07),

Blanca Lorena Villarreal Guerra (IMT’08), Caleb Antonio Rascón Estebané (ISE’04), Scott Mi-guel Munguía Olvera (estudiante de la Ingeniería Quí-mico Administrador) y Guillermo Ulises Ruiz Esparza (estudiante del Doctorado en Biotecnología) ambos en el Campus Monterrey, fueron distinguidos por sus propuestas innovadoras.Este premio lo designa anualmente la edición en es-pañol de Technology Review del Massachusetts Insti-tute of Technology (MIT) a los inventores, empren-dedores, pioneros y visionarios jóvenes mexicanos, que están cambiando el mundo y crean soluciones innovadoras con un impacto real en los problemas que preocupan a nivel global.

por sus innovaciones, jóvenes alumnos y egresados son reconocidos

Por tercer año consecutivo, la publicación MIT Technology Review reconoció a los jóvenes mexicanos talentosos y creadores de los proyectos tecnológicos más originales del país.

Daniel jacobo, scott Munguía, Blanca Villarreal, Caleb Rascón y guillermo Ruiz.

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lorenzo ruiz (iis’98), reconocido por la anpLorenzo Ruiz Martínez (IIs’98), egresado del Campus Ciudad de México, recibió por parte de la Asociación Nacional de la Publicidad (ANP), el reconocimiento Ave Fénix por su destacada labor empresarial como director de la firma Tommy Hilfiger en México.El premio Ave Fénix reconoce a destacadas personalidades del ámbito empresarial y social que han logrado involucrar en su vida profesional las distintas disciplinas y áreas de la comunicación, así como incentivar y promover el desarrollo de estas áreas dentro de la sociedad mexicana.

Con información de la Revista Protocolo.

Destacan EXatEC en el Premio CenevalDe los 104 mil estudiantes universitarios de todo México que

presentaron el Examen General para el Egreso de la Licenciatura (EGEL), 863 fueron distinguidos con el Premio Ceneval por su nivel de excelencia, entre los que destacaron 252 egresados del Tecnológico de Monterrey.

Los EXATEC premiados, recibieron un diploma y una medalla como reconocimiento a su gran desempeño en todas y cada una de las áreas, temas o subescalas del EGEL.

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PERTENENCIA

Tomas de protesta,

asume cargo la nueva mesa directiva de eXatec Puebla-tlaxcalaLa mesa directiva para el período 2014-2016 de la Asociación EXATEC Puebla-Tlaxcala, está integrada por Luis Tovar Yannini (IIS’82), presidente; David Navarro de Martino (IIS’80), vicepresidente; Gustavo Jiménez Venegas (MBA’98), secretario; Pamela Aurio-les Escalera (IIS’10), tesorera y Javier Ramírez López (LRI’01), presidente del Comité de expresidentes.

los integrantes de la asociación EXatEC al término de la reunión de trabajo.

celebran regresando a su alma máterUn grupo de egresados de la carrera de Licenciado en Administración de Empresas de 1974 y otro de la carrera de Licenciado en Sistemas de Computación Administrativa de 2004 del Campus Monterrey se reunieron en su alma máter para festejar su 40° y 10° Aniversario de ser EXATEC.

Entre los festejados de la generación LAE’74 se encontraban Ángel Fernández Carbajal, presidente del Consejo del Campus Puebla y ganador del Premio al Mérito en Puebla en 2013; Pablo Cuarón Galindo, consejero de la Institución; y Ernesto Ruffo Appel, exgobernador de Baja California.

En tanto en el Campus Estado de México, egresados de las generaciones de 1984, 1989 y 1994, celebraron su 30, 25 y 20 aniversario de su graduación, respectivamente, con un desayuno, la toma de fotografía por generación y un recorrido por las instalaciones del campus.

noche de vinos y negocios en el campus estado de MéxicoLa oficina de Relación con Egresados del Campus Estado de México organizó la primera Cata de vinos y noche de networking para fortalecer el vínculo entre los EXATEC y con su alma máter, así como propiciar una red de contactos entre ellos.

unen a los exaTec en

los más de 220 egresados que asistieron a la reunión fueron recibidos por Pedro luis grasa soler, director general del Campus Estado de México.

alfonso Pompa Padilla (ii’82), rector de la Zona Centro-sur; Rashid abella Yunes (iMa’90, MsM’92, MaF’98), director general del Campus Puebla y gisela Cante (iia’99, Ma’07), directora del Centro de Vida y Carrera y Relación con Egresados, estuvieron presentes durante la toma de protesta.

asociación nacional de Financieros y economistas eXatec se reúnen a trabajar Para dialogar sobre sus próximos proyectos como el Foro de discusión sobre Banca de Desarrollo, cursos sobre la Bolsa de Valores y actividades de responsabilidad social, se reunieron miembros de la Asociación Nacional de Financieros y Economistas EXATEC del Campus Ciudad de México.

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Diego Hernández, sommelier de Casa Madero, compartió con los participantes la historia de la pri-mera vitivinícola de América, así como el impulso a gran escala que tuvo en 1893, por Evaristo Madero.

Siguen los tata tec muy activosComo cada semestre, los Tata Tec (egresados así denominados por ellos mismos) se reunieron por primera vez en Hermosillo para su tradicional comida.

Durante el convivio, los EXATEC departieron sobre su época de estudiantes y aprovecharon para recordar y honrar a sus compañeros fallecidos con

aplausos. Emilio Cuellar Acuña (CP’60), fue el que orquestó la reunión a la que asistieron: Raúl Petterson Téllez (IC’60), el Tata Tec de mayor edad; Juan Manuel Íñigo Aguilar (LAE’67, LEC’68), Enrique Murillo Lozano (IME’59), quien viajó desde la Ciudad de México para acompañarlos, entre otros.

inicia actividades proyecto generado en la incubadora Social de eXatec XalapaLa Asociación EXATEC Xalapa generó con éxito en su Incubadora Social el proyecto Xalapa Kaikan, em-presa que promueve, preserva y desarrolla la cultura japonesa en Xalapa, Veracruz. El proyecto fundado por Carlos Pulido Moncayo (ARQ’01), realiza diver-sas actividades recreativas, deportivas, culturales y gastronómicas, todas relacionadas con la cultura japonesa. La Incubadora Social de EXATEC Xalapa tiene como objetivo apoyar en educación, desarrollo sostenible e incubación empresarial, que contribuyan al desarrollo de la sociedad en general.

La asociación eXatec Washington Dc tiene nueva administraciónLa mesa directiva para el período 2014-2016 de la Asociación EXATEC DC, integrada por Kenneth Rubio (LAF’97), presidente; Itzel Barrón (LMI’11), vicepresidenta; Yésica Morales (LIN’10), secretaria; Benjamín Heras (IIS’12), tesorero; y Jesús Bortoni, de Relaciones Estratégicas tomó protesta en la Sala Juárez de la Embajada de México en Washington.

aniversarios y networking unen a los exaTec en diferentes campus

los tata tec son integrantes de la fundación de la asociación de Estudiantes sonorenses en Monterrey (aEsMaC).

los EXatEC del CEM durante la sesión de networking.

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PERTENENCIA

toma protesta mesa directiva de la nueva asociación eXatec QuebecLa recién conformada Asociación EXATEC Que-bec entró en funciones tras rendir protesta frente a Claudia Chávez (LRI’02), directora de la oficina de Enlace Internacional; Francisco del Río López, cón-sul general de México en Montreal; Francisco Oliva (LAE’01), presidente saliente EXATEC Montreal y Carlos Romero (DA’99), director de Vinculación Internacional con Egresados.

Los integrantes de la mesa directiva 2014-2016 son: Vladimiro Nettel Aguirre (IIS’88), presidente; Berenice Alanís (LRI’01), vicepresidenta; Eduardo León (IEC’07), secretario; Carlos Rojas (LAE’97), tesorero; Javier Gamboa (MA’11), Comité de miem-bros; y Mercedes Santamaría (LEM’00), Comité profesional.

Viven asociaciones eXatec de Francia y Florida actividades de esparcimiento y ayuda socialUn grupo de integrantes de la Asociación EXATEC Francia que radica en París, se reunió en la Plaza de la República con sus bicicletas para atravesar el parque

de la Villette rumbo a Meaux y seguir por el sendero del Canal del Ourcq, como una actividad de integra-ción y esparcimiento para los egresados.

Por su parte, la Asociación EXATEC Florida ofre-ció asesoría legal en Derecho Migratorio a campesinos inmigrantes de la población de Immokalee, con el fin de apoyar a los compatriotas que viven ahí y que cada día tienen que luchar por su supervivencia.

Tras el alto índice de fraude migratorio en esa área, los EXATEC emprendieron acciones para informar a los inmigrantes sobre ciudadanía y residencia permanente.

realizan eXatec en Michigan su primer networking31 EXATEC que residen en Michigan realizaron su primer evento “Tec Network Night”, en la Biblioteca Pública de Novi.

Durante la reunión los EXATEC intercambiaron experiencias profesionales y personales y establecieron contactos. Actualmente, el grupo EXATEC Michigan cuenta con 100 integrantes, principalmente de las ciudades ubicadas en los suburbios de Detroit.

tiene eXatec Ontario seminario sobre las relaciones de trabajo en canadáLos elementos culturales y las reglas no escritas que intervienen en las relaciones de trabajo en Canadá fueron los temas principales del seminario ¿Trabajamos junt@s?, Work, Gender and Spanish-speaking culture in Canadá, que organizó la Asociación EXATEC Ontario, en coordinación con The Canadian-Colombian Professional Association y The Rotman School of Managment.

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Lo que Tienes que saber de FinLandia: aprecian el silencio y la honestidad, el clima es bastante frío y la gente cálida.

Lo que Tienes que saber de FinLandia: la organización de las escuelas y guarderías es muy práctica, el desayuno y la comida lo dan en la escuela y no hay necesidad de recoger al hijo al medio día, los padres pueden trabajar tiempo completo sabiendo que sus hijos los atenderán bien. también ofrecen nueve meses pagados de baja parental, tres meses solo para la madre y los otros seis pueden ser asignados al padre o a la madre.

Mi nombre es Mily Vázquez Harkivi (lCC’02), después de graduarme de Cien-cias de la Comunicación en 2002 llegué a vivir en Mcallen y a trabajar en Reynosa de 2003 a 2007. Nunca pensé que eso fuera una providencial preparación para la aventura más intensa de mi vida. Mi interés por las Ciencias sociales comenzó con el curso sello de “Valores socioeconómicos de México y latinoamérica”; me tomé en serio lo de ser líder para mejorar las condiciones del país.Comencé a trabajar en una universidad que prepara jóvenes de ambientes no privilegia-dos para insertarse a la vida laboral en me-nos de tres años. Después de algún tiempo, empecé a trabajar en el departamento de Recursos Humanos de una empresa de origen finlandés. Nunca pensé que la cultura finlandesa fuera única y que me iba a seducir como ninguna otra. tardé poco en darme cuenta que me encontraba justo en donde siempre había deseado estar. Ya he vivido más de seis años en Finlandia, he aprendido más sobre la cultura y el idioma, me gradué de la universidad de Helsinki, he aprendido a apreciar el silencio y la ho-nestidad y he compartido tantas cosas con gente a la que considero mi familia.

soy Fabiola López dávalos (isC’98, Mti’91), estoy en Finlandia desde abril de 2002; mi sueño en aquel entonces era trabajar un tiempo en otros países y conocer otras culturas. Mi práctica solo duraba seis meses, tenía planes de irme a alemania a estudiar alemán y buscar empleo en ese país al término de mi práctica en Finlandia, pero dos meses antes de concluirla conocí a mi ahora marido, un holandés. Entonces decidí buscar empleo permanente en Finlandia y desde entonces aquí estoy. Me casé con el holandés y tenemos un niño que habla tres idiomas (español, holandés, y finés).trabajo para una empresa finlandesa que hace relojes deportivos para buceo, y deportes al aire libre. Mi trabajo consiste en coordinar las pruebas de los equipos durante la fase de desarrollo.también participo en el desarrollo de la plataforma de software para la automa-tización de pruebas con otros miembros del equipo. Me gusta mucho mi trabajo porque además me permite practicar deporte en horas de oficina.

LA VISIÓN GLOBAL DE

LOS EXATEC

País: FinlandiaCaPital: Helsinki

País: FinlandiaCaPital: Helsinki

032


E

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n todo el mundo, cientos de EXATEC están transformando sus entornos ya sea dirigiendo importantes empresas o encabezando trascendentes investi-gaciones. De Estados Unidos a Francia

y República Dominicana, los egresados marcan la diferencia con sus acciones e iniciativas.

En las siguientes páginas encontrarás algunos casos de los muchos que hacen que los EXATEC pongan en alto, no solo el nombre del Tecnológico de Monterrey, sino de México mismo.

EXATEC En El mundoInvestigan y dirigen negocios, más allá

de las fronteras

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Joaquín Guerraes vicerrector asociado de internacionalización del tecnológico de Monterrey.

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EXATEC En El mundon la Misión del Tecnológico de Monterrey existen tres elementos fundamentales: La formación de líderes emprendedores, con sentido humano y competitivos internacio-nalmente. Este último elemento, abarca el

desarrollo de la visión global de nuestros alum-nos y futuros egresados.

Actualmente, el 43 por ciento de nuestros EXATEC tiene una experiencia internacional a través de una estancia en el extranjero de un verano, un semestre o un año con crédito aca-démico. Para los próximos dos o tres años nos hemos fijado la meta de alcanzar el 75 por ciento de egresados con experiencia internacional. Y para el año 2020 queremos que el 100 por cien-to de los alumnos egresen con una experiencia internacional.

Nuestros alumnos pronto serán ciudadanos globales y enfrentarán una vida profesional donde el campo de juego es el mundo. Por lo tanto, es muy importante apoyarlos a jugar en una cancha mundial. Hoy, el 23 por ciento de los egresados de hace cinco años, ha tenido una experiencia laboral internacional contra el 31

por ciento de los egresados de hace 25 años. Esto indica clara-mente cómo nuestros egresados más recientes están adquiriendo una mayor visión global.

En el Tec estamos muy orgu-llosos de nuestra red de egresados que son ciudadanos globales, lí-deres en muchas partes del mun-do. Tenemos 32 asociaciones de egresados fuera de México y esto es un claro ejemplo de la capaci-dad de internacionalización de los EXATEC y del por qué debe-mos seguirla fortaleciendo en los futuros egresados.

El Tecnológico de Monterrey es una institución mexicana con presencia global, y esto se debe principalmente a ustedes, nuestros E XATEC, que han conquistado el mundo y han llevado muy en alto el nombre de México y del Tec.

Joaquín Guerra achem (ISe’90)

E

Joaquín Guerra es vicerrector asociado de internacionalización del tecnológico de Monterrey.


El REy dE la CERvEza En TExas carloS Álvarez aGuIlar (IB’76)

oda mi vida he estado en el negocio de la cerveza. Mi empresa, Gambrinus, lleva el nombre del personaje mítico que se conoce como el Rey de la Cerveza.

Nos dedicamos a la elaboración y comer-cialización de cerveza artesanal y contamos con tres cervecerías, cada una distinta e independien-te con características particulares: la cervecería Shiner en Shiner, Texas; la cervecería Bridgeport en Portland, Oregón; y la cervecería Trumer en Berkeley, California.

Empecé en el negocio familiar. Mi padre, Guillermo Álvarez, inició una distribuidora de cerveza en Acapulco en los años 40 y yo trabajaba ahí en las vacaciones.

Después de terminar mis estudios en el Tec-nológico, entré a trabajar a Cervecería Modelo en el área de ventas con la responsabilidad de las exportaciones. Las ventas eran de solamente 20 mil cajas al año y representaban menos del uno por ciento de las ventas de cervezas mexicanas fuera del país. Estar a cargo del patito feo de la empresa era algo poco agradable. Por otra parte, las ventas raquíticas no generaban presupuesto.

Hoy Corona es una de las 100 marcas más valiosas del mundo. Es la única marca mexicana de estas 100 y de hecho, la única marca latinoa-mericana que pertenece a este club de gigantes.

Hoy, estas marcas son el resultado de una gran

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carloS Álvarezes el presidente y CEo de the gambrinus Co., la principal cervecería artesanal en texas y la cuarta en los Estados unidos. además de su carrera empresarial, el EXatEC participó en la creación de la Fundación san antonio-México para la Educación, un programa de intercambio de posgrado que permite a los estudiantes universitarios mexicanos cursar estudios en la universidad de san antonio texas (utsa, por sus siglas en inglés). también, en el Davidson College, patrocina el programa Becarios Álvarez.

máquina publicitaria cuando los inicios de la ma-yoría de ellas fueron bastante básicos. Este fue el caso de Corona que yo viví íntimamente al vender esas primeras cajas en Austin, Texas en el verano de 1981. Es difícil imaginar el inicio de solo 20 mil cajas anuales cuando hoy las marcas Modelo venden al año 200 millones de cartones en más de 100 países alrededor del mundo.

Después de esta etapa pionera, emigré a Estados Unidos y establecí Gambrinus. Yo conocí la cerveza Shiner vendiendo Corona en el mercado de Austin. Shiner había venido a menos y estaba por desapa-recer cuando la adquirí hace 25 años. Hoy es la cer-vecería artesanal número uno en Texas y la cuarta en los Estados Unidos.

Al radicar en Estados Unidos, Grupo Modelo tuvo fe en mí y en mi pasión por la marca y representé a Modelo como importador independiente por los siguientes 20 años. El camino no fue fácil, sin embar-go, estos retos y dificultades no los recuerda uno tan complicados cuando fueron acompañados de tantas satisfacciones. En 1997, Corona se consolidó como la cerveza importada de mayor venta en Estados Unidos. Colaboré en la expansión a los mercados de Australia, Canadá, Japón y Nueva Zelanda donde también es número uno. Haber participado en estos éxitos es particularmente satisfactorio por el orgullo que la presencia de Corona en el exterior genera en México y en los mexicanos.

“Parecerá cliché, pero la educación superior es verdaderamente un factor determinante, particularmente cuando proviene del Tecnológico de monterrey. Somos millones de mexicanos en el extranjero y no siempre se reconocen los logros de nuestros compatriotas que, en situaciones desventajosas, se esfuerzan por salir adelante”, carlos Álvarez.


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na vez que egresé del Tec me dediqué al sector empresarial, trabajando en la empresa nortea-mericana American Can Company (ACC), que se estaba instalando en aquel entonces en Santiago, República Dominicana.

Mi primer paso al regresar de Monterrey, en el año 1968, fue darme cuenta que en mi país no había renta de carros, ni compañías de vigilancia; fundé ambas empresas y creé un capital semilla que luego me impulsó a otras actividades.

Observé en la década de los 80 que muchas em-presas, tanto en Estados Unidos como localmente, estaban deseosas de vender sus operaciones. Tan pronto me convencí de que era el momento, impulsé la compra de dos empresas, una del sector agroindus-trial y la otra del sector metalmecánica.

Luego incursioné en otros mercados como: pintu-ra, transporte, aceites comestibles, jabones, marga-rina, empresa aseguradora, aeropuerto, entre otras.

Me he involucrado, además, en el desarrollo re-gional, aporte a la comunidad, fortalecimiento de la educación superior (Pontificia Universidad Católica Madre y Maestra), salud (Hospital Metropolitano de Santiago), conservación y mejoramiento al medio ambiente, periodismo escrito, radial y televisivo (Multimedios del Caribe), deporte, en fin, en todos los órdenes asociados con el desarrollo del país y fortalecimiento del núcleo más importante de la sociedad: la familia.

A través de instituciones sin fines de lucro como la Asociación para el Desarrollo, Inc. y el CIMPA (Centro de Investigación y Mejora-miento de la Producción Animal), de las cuales fui su presidente por varios periodos, impulsé progra-mas de desarrollo en la región y el país.

Fui, además, presidente de la Cámara de Comercio y Produc-ción, de la Asociación de Indus-triales de la Región Norte y vice-presidente del Consejo Nacional de Hombres de Empresas (CNHE).

U FélIx maría García es uno de los empresarios más importantes en República Dominicana; ha estado inmerso en el mundo de los negocios desde que concluyó sus estudios en el Tec, su vena empresarial lo llevó a crear y consolidar nuevas empresas que han favorecido el desarrollo económico de su país. actualmente, es el presidente del Consejo de administración del aeropuerto internacional del Cibao en República Dominicana y presidente de varias empresas.

Con la vEna EmpREsaRial y soCial FélIx maría García caSTellanoS (Ima’69)

Desde que el exaTec salió del Tec de monterrey, ha estado inmerso en el mundo empresarial en su natal república Dominicana, donde ha creado nuevas compañías en ese país.

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clauDIa menDoza-BeauPerees analista financiero internacional en la empresa estadounidense Waters. En 2012 fue reconocida por la publicación Expansión como una de los 30 treintañeros más influyentes en el sector empresarial, gracias al trabajo que desempeñaba como contralora financiera en la aseguradora aXa en París, Francia.

aber ocupado el cargo de contralora financiera internacional en AXA ha sido uno de mis más grandes retos y también ha sido una de mis más grandes satisfacciones profesionalmente ya que gracias a este cargo, la revista CNN Expansión

me nominó como una de las “30 promesas en los 30” en el año 2012.

De 2007 al 2011 trabajé en Lexibook en la capital parisina en el puesto de contador público internacio-nal como responsable de la contabilidad de las filiales española e inglesa.

Mi principal función como contralora financiera internacional en AXA fue de mejorar los resultados financieros de los 23 países que me reportaban, para esto incorporé un reporte que permitía tener un con-trol sobre los días que tardaban en cobrar las cuentas a los clientes. Con esta herramienta logramos aumentar 30 por ciento el flujo de efectivo en tesorería.

Las responsabilidades que tenía dentro de AXA en Francia, me permitieron consumar éxitos, a pesar de que ello suponía estar lejos de mi familia y mis amigos; no obstante, con el paso del tiempo, ha valido la pena.

Llegar hasta donde ahora me encuentro no ha sido fácil ya que ha sido una combinación de mucho tra-bajo, sacrificio, esfuerzo y disciplina. Como bien me decían mis papás: “Hacer las cosas bien, con hones-tidad y cariño es el camino para alcanzar el triunfo”.

Actualmente sigo radicando en París, Francia, y

H

Una TEnazjovEn y EmpREndEdoRa clauDIa eunIce menDoza-BeauPere (cPF’01)

ocupo el puesto de analista financiero internacio-nal en Waters (empresa americana del sector de biotecnologías). Fue gracias a la nominación de las 30 promesas en los 30, que la empresa me ofreció integrarme a su equipo de trabajo para ocupar el cargo de analista financiero internacional en su corporativo europeo ubicado en París.

Aquí, mi principal función es investigar y anali-zar la información financiera de los 20 países que nos reportan entre ellos España, Francia, India, Israel, Irlanda, Reino Unido, entre otros, para la toma de decisiones sobre futuras inversiones de la compañía.

El ser trilingüe (español, inglés y francés) ha sido lo que me ha ayudado a sobresalir ya que la capacidad de comunicarse bien con los demás es fundamental para el desempeño de mi función como analista financiero.

Uno de mis planes siguientes es obtener una beca para estudiar la maestría en Administración Internacional Trilingüe en la Universidad de Sor-bona, París.

El estudiar en el Tec de Monterrey ha sido el mayor acierto de mi vida. Realmente estudiando, disfruté siendo representante de la carrera, con los maestros, en general, de manera muy plena mi universidad, y ahora me doy cuenta, a la vuelta de los años, que fue la mejor decisión de mi vida.

la egresada del campus Toluca es la primera mujer mexicana en ocupar el puesto de contralora financiera en París, Francia, de la aseguradora axa.

dEja HUElla En El mERCado laTinomarTha SoTo orozco (lcc’01)

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rabajar en Univisión Network, la cadena de tele-visión en español más grande de Estados Unidos, como senior director content integration desde finales del 2011, es una manera de dejar huella en el mercado hispano.

Cuando trabajé en una organización sin fines de lucro en Nueva York, me di cuenta del impacto positivo que lográbamos como organización en las vidas de nuestra comunidad latina. Trabajando en Univisión el impacto es exponencial en todos los ámbitos: so-ciales, económicos, políticos y culturales de nuestra sociedad.

Es impresionante la huella que se ha dejado en el mercado hispano, mercado que ha cobrado tanta importancia. La verdad se siente increíble ser parte

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martha Soto orozco (lcc’01) trabaja día a día con el fin de aportar algo a las comunidades latinas dentro de univisión network.

de la historia que se va creando día a día, y más con contenido que te recuerda tanto a tu cultura.

Mi función en esta cadena consiste en encontrar oportunidades dentro de la programación de Univi-sión, entretenimiento y todas sus plataformas para que las marcas puedan integrarse orgánicamente al contenido y comunicar su objetivo de comunicación a la audiencia.

Comencé directamente en el departamento de Content Integration trabajando muy de cerca con el departamento de Innovación en Mercadotecnia, y la posición y el trabajo ha ido cambiando en estos últimos dos años.

He tenido la oportunidad de ser parte integral en proyectos de innovación como branded entertainment con webnovelas y shows especiales para diferentes marcas, el traer la Copa del Mundo a Univisión y otros de ayuda a la comunidad como Teletón USA.

Soy parte de la primera generación de mujeres en participar en Univisión Women Leadership Council Academy (WLCA). Univisión nos dio una gran opor-tunidad de tener esta experiencia con una universidad líder en Women Leadership como es Smith College de Boston. El reto y aporte es poner en práctica este aprendizaje dentro y fuera de la empresa y seguir convocando a las mujeres de Univisión de unirse al WLCA.

A México siempre lo llevo conmigo. No puedo estar más orgullosa de ser mexicana y de siempre compartir algo de lo nuestro con cualquier persona que me topo en mi camino. Creo que a veces me paso de ser tan mexicana, pero me encanta.

marTha SoToes directora de contenidos de integración en la cadena univisión. Recibió a principios de 2014, por su trayectoria, el Premio Mujer Tec, convocado por la asociación Equality, Equidad de género de EgaDE Business school, y el Proyecto Mujer y Empresa de la Escuela de Negocios, Ciencias sociales y Humanidades del Campus Monterrey. además, forma parte de la asociación EXatEC Florida.


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e inicié como asistente de profesor en el De-partamento de Ciencias de Cómputo en la Universidad de Indiana para de allí trabajar en Tandem Computers. Desarrollé más de 30 patentes que han revolucionado la operación

de muchas empresas en Estados Unidos y el mundo. La patente la puedes obtener en Estados Unidos y luego la tienes que proteger en otros países o la puedes obtener fuera de Estados Unidos –a lo que se le llama patentes internacionales.

Tiempo después, entré a Microsoft, empresa muy exitosa en el desarrollo de la tecnología, donde tuve la oportunidad de trabajar 14 años. Cuando ingresé, desde el punto de vista de un inmigrante, no tuve problemas porque muchos de los ingenieros de este país son inmigrantes.

Durante mi periodo en Microsoft, apoyé en la crea-ción de la Nube, interactúe con Bill Gates muchas veces. La verdad convivimos mucho.

Después, colaboré con George W. Bush durante su mandato en la presidencia de Estados Unidos, dentro de los aspectos de tecnología. Fue una experiencia muy interesante ya que el presidente Bush, una de las cosas que hizo fue un equipo que por dos años desarrollara cosas que él quería empujar para man-tener el liderazgo en Estados Unidos. Él no quería que el proyecto fuera algo político, así que la mitad eran republicanos y la otra, demócratas.

Ahora me siento bastante emocionado porque busco un espacio en el Senado de Estados Unidos. Ha sido un trabajo difícil, pero es emocionante al

m

impaCTa En la invEsTigaCión y En El sECToR soCialPeDro celIS vIlleGaS (ISc’79)

PeDro celISradica en Redmond, Washington y actualmente es precandidato del Distrito 1 de ese estado por el Partido Republicano. Busca obtener un lugar en la Cámara de Representantes en Estados unidos el próximo mes de agosto. Ha sido reconocido como uno de los 100 Hispanos más influyentes en Estados unidos por la revista Hispanic Business. también se ha distinguido por su colaboración con instituciones de apoyo a los inmigrantes.

Pedro celis villegas se impuso a las adversidades de ser inmigrante en estados unidos para colocarse en microsoft y ahora pelear por un puesto en la política de ese país. Pocos inmigrantes latinos se pueden jactar de lograr el sueño americano, Pedro celis lo ha conseguido y ahora lucha para que otros también lo logren.

mismo tiempo porque uno recibe mucho apoyo económico y además me da la oportunidad de interactuar con gente diferente.

Este país nos ha bendecido y queremos prote-ger el sueño americano, proteger la oportunidad de la gente de tener éxitos, de subir peldaños, de tener oportunidad para ascender.

Estudiar en el Tec de Monterrey fue una gran oportunidad. Cuando estuve allí no teníamos dinero, tenía una beca, tomaba clases extras para poder terminar la carrera en tres años y medio para poder ahorrar el gasto; sin duda, es una de las universidades que ha cambiado la vida de muchas personas.


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uando estuve en el Tec, trabajé en un pro-yecto de investigación llamado Phronesis. Un semestre antes de terminar la carrera, pasaría en Los Alamos National Laboratory, un verano en Nuevo México como becario.

Desafortunadamente, unas semanas antes de irme, se canceló mi estancia de verano debido a un incendio forestal en Los Álamos. Había la posibilidad de pasar el siguiente semestre en el laboratorio, pero dado que tenía varias becas, no sabía si era posible ausentarme por un semestre completo. Al final, el departamento de becas me dio permiso, y pasé el otoño en Los Álamos donde trabajé en varios proyectos.

Uno de ellos resultó en un nuevo sistema para el Lab y una publicación científica. El otro proyecto fueron unas adecuaciones sencillas a un sistema desarrollado por ExLibris, una compañía de sof-tware de Israel con oficinas de desarrollo en Boston y Chicago. Al terminar la estancia, regrese a mi último semestre en el Tec.

Ese último semestre me entrevisté con reclu-tadores de Microsoft que visitaron el campus, quienes me invitaron a una segunda entrevista en Redmond. Al planear el viaje a Seattle, recordé que el profesor Javier Giese (ISE' MSC'94,MTI'11), con quien tomé la clase de lenguaje ensamblador, estaba trabajando en Amazon. Me puse en contacto con él y me conectó con personas de Amazon, quie-nes también me ofrecieron una entrevista aprove-chando el viaje. Semanas después, ni Amazon ni Microsoft me dieron ofertas de trabajo, pero no me desanimé, ya que en Monterrey tenía varias ofertas.

Sin embargo, la idea de trabajar en el extran-jero me interesaba mucho. Así que contacté a mis colegas de Los Álamos, preguntándoles por oportunidades de trabajo. Ellos me pusieron en contacto con personas de ExLibiris, me entrevis-taron por teléfono y días más tarde, me enviaron una oferta de trabajo, la cual acepté. Unas semanas después de la graduación, me fui a Chicago donde

estuve varios meses, para después establecerme en las oficinas de Boston.

En ExLibris estuve trabajando como desarrolla-dor por cuatro años. Estaba en un grupo pequeño, donde yo era uno de solo dos desarrolladores. Cua-tro años viviendo en Boston rodeado de excelentes universidades me motivaron a solicitar admisión a una maestría en el MIT Media Lab. La primera vez, MIT me puso en lista de espera.

Al siguiente año me aceptaron, por lo que me salí de trabajar y me dediqué de tiempo completo a la maestría. En el MIT, me uní al grupo de inves-tigación de Mitchel Resnick, el inventor de LEGO Mindstorms.

Al terminar la maestría, decidí solicitar admisión al doctorado donde además de Mitch, fui asesorado por Tim Berners-Lee (inventor de la web), Yochai Benkler (profesor de la escuela de Leyes de Harvard), y Rob Miller (profesor de ciencias computacionales en MIT). Ahí en MIT tuve la fortu-na de tener la oportunidad de crear la comunidad en línea de Scratch, un sitio web en donde millo-nes de jóvenes pueden aprender a programar y compartir sus propios juegos y animaciones. Scratch es como un YouTube para jó-venes progra-madores.

anDréS monroy es investigador en FusE labs de Microsoft Research. su trabajo se centra en el estudio y diseño de los sistemas de informática social para la colaboración creativa y la acción colectiva. Es cofundador de sana, un sistema de salud móvil para el mundo en desarrollo. Fue reconocido en 2013 por la revista Technology Review, del Massachusetts institute of technology (Mit), como uno de los 10 jóvenes mexicanos más innovadores; su distinción como innovador solidario se debió a su uso de la tecnología para resolver problemas como la educación, la salud o la seguridad ciudadana; ha diseñado tecnologías web para empoderar al ciudadano, con las que busca generar un cambio social.

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Con la visTa pUEsTa En El ExTRanjERoanDréS monroy- hernÁnDez (ISe’01)

andrés monroy desde siempre tuvo clara la idea de trabajar enel exterior hasta que lo logró.


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éxico figura como el primer país de América Latina y sexto a nivel mundial por su volumen de migrantes altamente calificados hacia paí-ses de la OCDE. El monto de profesionistas mexicanos con licenciatura, grado asociado

a licenciatura, maestría y doctorado que residen en Estados Unidos asciende a 1.1 millones, lo que sitúa al país en el segundo sitio de inmigración calificada en ese país, después de India.

A nivel de posgrado, el contingente de connacio-nales —aunque relativamente bajo frente a China e India— se duplicó en la última década, para alcanzar en 2011 un total de 129 mil 027 de maestría y 12 mil 026 con el grado de doctor. Este monto equivale a 17 por ciento de todos los posgraduados con los que cuenta nuestro país. A estas cifras se agregan 60 mil mexicanos altamente calificados con el estatus de migrantes temporales.

en este tema hay que tomar encuentra lo siguiente:• Después de China, México es el país con la mayor tasa de crecimiento de programas doctorales en el mundo: 17.1 por ciento entre 1998 y 2011.

• La oferta de programas de posgrado en el país asciende a 8 mil 522, de los cuales 5 mil 865 son de nivel maestría; mil 773 de especialidad y 884 de doctorado. Estos programas son ofertados por mil 423 instituciones, de las cuales mil 134 son particu-lares y 289 públicas. 56 por ciento de los programas de doctorado pertenecen al PNPC, a diferencia de las maestrías cuya pertenencia es de apenas el 16 por ciento y donde se concentra el mayor número de programas ofertados por instituciones particulares.

• El crecimiento de los integrantes del Sistema Nacio-nal de investigadores de 12 mil 096 en 2006 a 18 mil 554 en 2012, no compensa el éxodo de emigrantes altamente calificados del país, toda vez que en 2012 el monto de repatriados fue de apenas 93.

A pesar de que México figura como uno de los principales países con mayor emisión de personal altamente calificado, es también una nación que care-ce de una política pública integral para aprovechar el talento altamente calificado que reside en el exterior en beneficio de la innovación y el desarrollo científico tecnológico de nuestro país.

Naciones como China, India, Filipinas y Corea han superado una visión tradicional y restringida de la migración y han dejado de ver a los migrantes como fuente de remesas, han dejado de impulsar solo estrategias de retorno y han dejado de pensar en la migración calificada como fuga de cerebros.

Por el contrario, estos países ubican a los migrantes calificados como una circulación de talentos, generan sistemas de información precisa de quiénes son, dónde están, qué hacen y si generan políticas públicas, pro-gramas y acciones que promueven la vinculación de los migrantes altamente calificados con actores e institu-ciones en sus países de origen para generar productos académicos, patente, innovación, emprendimientos, entre otros, que beneficien al desarrollo global del país.

Es en este sentido, México requiere dar pasos firmes y constantes para la vinculación del talento mexicano residente en el exterior con el desarrollo global del país. En esta perspectiva es importante conocer las dimensiones, ubicación, campo laboral, líneas de inves-tigación, experiencia profesional y posibles liderazgos académicos de la población mexicana con posgrado que radica en el extranjero, con miras a dilucidar las causas por las que emigraron así como sus expectativas y requerimientos institucionales para su vinculación y/o reinserción en los procesos de desarrollo de la ciencia, la tecnología y la innovación en México, y su vinculación con el sector productivo y social.

hécTor roDríGuezes profesor investigador de la Escuela Nacional de Posgrado EgaP gobierno y Políticas Públicas del tecnológico de Monterrey, sede Monterrey.

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migRaCion inTERnaCional dE TalEnTos mExiCanoshécTor roDríGuez ramírez

méxico es uno de los principales países cuyos expertos se van al extranjero para ejercer; desafortunadamente, no existe una política pública integral que aproveche el talento altamente calificado que reside en el exterior.

odo mexicano tiene un rol de responsabilidad y compromiso por su país. Personalmente, soy una mujer a la que le gusta pensar fuera de la caja, me gusta romper paradigmas, pero sobre todo, me gusta pensar que soy un agente de

cambio y que trabajo para que más personas lo sean.Soy una fiel creyente del poder transformador

que tiene el uso de la tecnología y por eso me apa-sionan todos los temas relacionados con las Tec-nologías de Información y la Comunicación (TIC). Estoy convencida de que la tecnología transforma la vida de las personas, eso es lo que quiero que suceda en nuestro país y que suceda para bien.

En noviembre pasado se presentó la Estrategia Digital Nacional, el documento que rige la polí-tica digital del Gobierno de la República, y que responde a la necesidad de acercar la tecnología a la vida cotidiana de las personas, las empresas y el gobierno. Se quiere que todos los mexicanos tengan más herramientas y mayores habilidades digitales que les permitan competir con éxito a nivel mundial.

La Estrategia Digital Nacional y la Reforma en Telecomunicaciones son distintas pero comple-mentarias. La Estrategia Digital Nacional se refiere a todos los qués sobre lo que queremos lograr en salud, educación, economía, seguridad, y principal-mente, en la transformación del gobierno, gracias a la tecnología. La Reforma en Telecomunicaciones es uno de los principales cómos, al ser un habili-tador fundamental para la Estrategia, al permitir que el mercado de telecomunicaciones cuente con mayor infraestructura, mejor regulación, y sobre todo, mejores condiciones para los usuarios.


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AlejAndrA lAguneses coordinadora de la Estrategia Digital Nacional de la Presidencia de México, se ha desarrollado en esta misma área en empresas como Yahoo, MsN, google y televisa y recientemente fue coordinadora de la estrategia digital de las campañas políticas del actual gobernador del Estado de México, Eruviel Ávila, y la del Presidente, Enrique Peña Nieto (Ma’95).

La reforma es amplísima y de gran importancia; personalmente creo que es una reforma histórica y con gran potencial para transformar nuestro país. Con la reforma, crecen las libertades de expresión, de información, así como los derechos de usuarios en el sector de las comunicaciones. El estado se obliga a asegurar que los servicios de telecomunicaciones se presten en un mercado competitivo, de calidad, con cobertura para todos; que sea plural, de acceso libre y sin interrupciones.

La iniciativa facilita el cumplimiento de las gran-des metas que se plantean desde la Estrategia Digital porque permitirá que la nueva infraestructura nos ayude a llegar a comunidades alejadas y que los ope-radores no han podido cubrir, permitirá que todas las dependencias estén conectadas para digitalizar todos sus trámites.

Vemos a internet como una plataforma por na-turaleza plural en el que se encuentran todo tipo de expresiones que deben desarrollarse con pleno res-peto y libertad. Un espacio que debe ser libre. Más mexicanos conectados significan más ciudadanos que se informan y participan, significan más herra-mientas que se podrán desarrollar para nuestra vida cotidiana y así vivir plenamente los beneficios de esta revolución digital.

De aquí a cinco años, veo un México en el foco de atención mundial y líder de América Latina no solo en el sector de TIC. Un mundo donde todos nos voltean a ver porque nos hemos convertido en un país moderno, que ha fortalecido su democracia y que ha abonado a la transparencia y a la participación de su ciudadanía, un país en el que su gente tiene oportunidades y las desarrolla.

alEjandRa lagUnEs soTo RUiz (lCC’94)

El poder transformador de las TIC

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ColUmna41


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emprendimiento


eduardo Ruiz Esparza Flores se convirtió hace algunos años en el primer proveedor de tecnolo-gía mexicana en el servicio de identificación por radiofrecuencia (RFID) para Estados Unidos, al trabajar con la Fuerza Aérea Norteamericana mediante su compañía IDZ.

Actualmente, esta empresa ya no pertenece al EXATEC, pero su innovadora propuesta sigue tra-bajando para el gobierno estadounidense.

Luego de una visita a la Fuerza Aérea de Estados Unidos, el egresado notó que uno de los principales problemas era tener la pista libre de herramientas para el despegue o aterrizaje de aviones.

Tras la visita y un viaje a China, la idea llegó al EXATEC: cada elemento de la caja de herramientas tendría un pequeño chip que grabara de manera

eduardo ruiz esparza Flores (ima’75)

Provee de su tecnologíaa Estados Unidos

el eXatec y su equipo abastecieron a la Fuerza aérea estadounidense mediante una caja inteligente de herramientas basada en identificación por radiofrecuencia (rFiD).

automática los datos de la persona que los extrae, con el objetivo de monitorear su paradero y evitar así accidentes.

“La verdad no fue un proceso fácil lo de IDZ, pero fue un proceso de mucha interacción con una base (DYESS) de Dallas, y ellos lo tomaron como sus aliados tecnológicos, como su bebé, y nos apoyaban mucho en esta experimentación; a la larga tuvimos más éxi-tos que errores”, recuerda el fundador de la empresa nacida en 1994 en Monterrey, y que migró sus oficinas a Estados Unidos desde donde ahora funcionan.

El también expresidente regional y nacional de la CANIETI (Cámara Nacional de la Industria Electrónica, Telecomunicaciones y Tecnología de la Información) se consolidó con esta tecnología como uno de los precursores en la materia.

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El EXatEC participó en la campaña presidencial de Enrique Peña Nieto (Ma’95) con el Programa de tecnología, del que ahora parte la Reforma Constitucional en telecomunicaciones.

“Fuimos los pioneros y además pioneros de tecnología en América Latina al hacer el primer simposio de RFID en Monterrey en esa época; inclusive, nadie traía en el radar su RFID ya que su uso lo encontramos principalmente en México en el sector automotriz por la presencia de empresas globales como Nissan, Volkswagen”, comenta el actual presidente del Consejo de Software de Nuevo León.

La innovación, inherente a élAunque su relación con IDZ ya terminó, Eduardo

Ruiz sigue muy relacionado con la innovación; ac-tualmente, trabaja en Axtel como director de Rela-ciones con el Gobierno donde apoya cinco proyectos –algunos generados por él– con beneficios para la comunidad, la mujer y los jóvenes de México.

Uno de los programas innovadores que apoya es la creación de una empresa orientada al prediagnóstico para la prevención del cáncer de mama sin necesidad de la participación de médicos, utilizando algoritmos matemáticos para reflejar acciones concretas de salud pública.

Otro de sus proyectos promueve la competitividad de México y de su juventud mediante el desarrollo de un programa que permitirá a los estudiantes desde preparatoria inventar y crear patentes, factor deter-minante en la competitividad de los jóvenes frente a países como China y la India.

2005

2008

“emprender no es tarea sencilla, mucho menos cuando se apuesta en una idea nueva, pero inventar un producto o servicio innovador es el camino más seguro al éxito”.

El interés del EXATEC por la tecnología y la innovación lo ha lle-vado a seguir creando, apoyando o participando en proyectos diver-sos como el de Nanopharmacia, empresa líder en el diagnóstico de enfermedades complejas o en Bonfire, una plataforma tecnoló-gica para crear y publicar historias.

“Para realmente tener una oportunidad, tenemos que crear propiedad intelectual que nos permita diferenciarnos y ser únicos en un espacio”, puntualiza Ruiz Esparza Flores.

La empresa regio-montana IDZ, en ese entonces todavía del

EXATEC, recibió el Galardón PYME que otorga la Secretaría de Economía (SE).

Eduardo Ruiz Esparza Flores fue el primer mexicano en ir a un

Congreso de Tecnología en China.

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Estudiar en el Tec, el sueño de ocho décadas

caso de éxito


uando se está en la tercera edad, la mayoría de las personas se dedican a pasear, a descansar, y solo unos cuantos se deciden a seguir estu-diando. Estadísticas del INEGI revelaban hace cuatro años, que el 24.7 por ciento de hombres

y el 30.9 de mujeres, cuyas edades oscilan entre los 60 y más años de edad, no habían concluido siquiera la educación básica.

Pero esa no es la regla, pues la excepción son aquellos que, a pesar de los años, deciden continuar sus estudios y realizar el sueño de una vida. Ese es el caso de Irma María de Jesús Rodríguez Vega (ME’14), quien a sus de 80 años de edad, materializó la ilusión que tenía años atrás: graduarse del Tec de Monterrey.

cMotivada por su deseo de estudiar en el Tec,e impulsada por su hijo, la ahora exatec concluyósus estudios de maestría a los 80 añosde edad.

Héctor LeaL ortiz

“Mi máximo sueño en la vida era estudiar en el Tecnológico de Monterrey desde los 18 años, y por algunas razones no lo había podido hacer en el pasado, pero decidí estudiar una maestría y pude terminarla gracias a Dios”, dice Rodríguez Vega emocionada.

“Me da mucha tristeza con los muchachos que no se dan cuenta de la gran importancia que tienen de desarrollar el cerebro, desarrollar la inteligencia, saber que el poder está en la inteligencia y en el conocimiento”.


decidida a estudiarla EXatEC nació el 7 de diciembre de 1933, pero fue hasta después de 1970, cer-cana a cumplir los 40 años de edad, que cursó la secundaria y la preparatoria.a principios de 1980, para cursar sus estudios de pro-fesional tenía que viajar de Montemorelos a Monterrey durante poco más de una hora, ,pero a pesar de la distancia, la egresada logró terminar su carrera de administración de Empresas en el Centro de Estudios universitarios. En mayo de este año, en el gimnasio del Campus Monte-rrey, la recién egresada recibió su título de maestría.

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Recién egresada de la Maestría de Educación en lí-nea en la especialidad de Condición Humana, la ahora EXATEC enfrentó uno de los actuales problemas de las personas de la tercera edad y el cual convirtió en el objeto de su tesis: Los problemas que enfrentan los adultos mayores para aprender las nuevas tecnologías.

Con sus ocho décadas a cuestas, María de Jesús vivió en carne propia su objeto de estudio: el uso de la computadora, pero su hijo Diego Cristóbal Rodríguez Rodríguez, maestro del Tec, fue quien la impulsó a tomar el reto y estudiar una maestría, tras conseguir una beca.

“Me enfrenté a los problemas de lenguaje técnico, al uso de la computadora en línea, muchas veces no me podía conectar fácilmente y no entendía las clases y en el primer periodo de una semana le dije a mi hijo: ‘yo ya no estudio’, pero él me contesto: ‘espérate’ de tal manera que empecé a entenderle a la computadora”.

Aunque al principio –reconoce la egresada–, su

hijo le ayudaba con su trabajo escolar, con el paso del tiempo aprendió a usar una computado-ra de escritorio y luego una Mac, con la cual, dice: “me acomodé muy bien”.

En diciembre de este año Irma María cumplirá 81 años, y va por otra meta académica que arranca-rá el próximo mes de agosto.

“Vamos por el doctorado en educación, pero el reto es para ayudar a los adultos mayores. El doctorado será pan comido y lo estudiaré presencialmente en la Universidad de La Habana, un instituto que tienen aquí en Monterrey”, puntualiza la EXATEC.


a primera generación del programa Líderes del Mañana, integrada por 200 jóvenes talentosos, iniciarán clases el próximo mes de agosto en el Tec de Monterrey, tras recibir la beca que cubre el 100 por ciento de la colegiatura para cursar

sus estudios profesionales en alguno de los campus de la Institución.

Los alumnos, elegidos por su excelente nivel aca-démico y alto potencial de liderazgo, son originarios de distintas partes del país.

“Con la Distinción Líderes del Mañana buscamos atraer a un mayor número de jóvenes talentosos y con alto potencial al Tecnológico de Monterrey; además de refrendar nuestra intención como universidad de seguir formando a los mejores líderes con es-píritu emprendedor y sentido humano de México,

SENTIDO HUMANO

Lsin importar su condición social o económica”, comentó Salvador Alva, presidente del Tecnológico de Monterrey.

En noviembre de 2013 se abrió el proceso de selección e identifi-cación de candidatos para parti-cipar en este programa que apo-yará anualmente a 250 alumnos egresados de preparatoria, hasta llegar en cinco años a la meta de mil 250 estudiantes que sean be-neficiados para cursar una carrera profesional.

Conoce más sobre este programa en: bit.ly/1ivdcns

Becas para líderes que cambiarán el futuro

La nueva Distinción Líderes del Mañana se creó para jóvenes con excelente nivel académico y alto potencial de liderazgo, que hasta ahora no podían tener acceso al tecnológico de Monterrey con los apoyos actuales que ofrece la universidad.

46

2,500

mujeres(43%).

alumnos merecedoresde la Distinción en

123 Ingenieros, 63 licenciados, 9 arquitectos, 5 médicos.

114 Hombres

(57%).

86

solicitudes recibidas para aplicar a la

Distinción Líderes del Mañana.

20024campus de

todo el país.

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think tank


L

ErNESTO C. ENkErLIN HOEfLICH (IAZ’80)

as áreas protegidas o áreas de conservación en diversas modalidades han surgido desde hace varios siglos en la gran mayoría de las cultu-ras y sistemas de gobierno. De esta manera se pueden considerar como un rasgo cultural de la

sociedad moderna y por los propósitos que persi-guen, como un legado intergeneracional.

Que el 80 por ciento de los mexicanos y más del 60 por ciento de los habitantes del planeta vivamos en ciudades, convierte a las áreas prote-gidas en una necesidad básica ya que nos proveen de servicios vitales para nuestra calidad de vida. Asimismo, las áreas protegidas y similares áreas de conservación, nos sirven para reencontrar-nos con la naturaleza y disfrutar al aire libre en condiciones auténticamente naturales. Desafortu-nadamente, hoy están en mayor riesgo que nunca, pues no hemos logrado incorporarlas plenamente y priorizarlas en las decisiones nacionales de los países del mundo.

La Unión Internacional para la Conservación de la Naturaleza a través de la Comisión Mundial de Áreas Protegidas, que presido desde 2012, ha establecido una plataforma para dar a conocer el número, estado de conservación y avances de las áreas protegidas del mundo. Esta iniciativa con-junta con el Programa de Naciones Unidas para el Medio Ambiente (PNUMA) busca que los ciuda-danos del planeta se enteren del verdadero estado de estas regiones y sobre todo, que los tomadores de decisiones tanto de la sociedad civil y como de los gobiernos locales y nacionales, puedan mejorar la gestión de dichas áreas. Esta iniciativa se llama: Protected Planet.

Según los reportes generados de esta iniciativa, el conjunto de las áreas protegidas, incluyendo los territorios de comunidades rurales e indígenas

quienes los cuidan de acuerdo a sus usos y cos-tumbres, abarcan poco más del 20 por ciento de la superficie terrestre de nuestro planeta, en 239 países y territorios del mundo.

Contrario a la lógica, el número de las áreas de conservación declaradas no es suficiente, y su mero establecimiento sin un compromiso verdadero de asegurar su conservación, sim-plemente resulta en un engaño.

Los conservacionistas frecuentemente decimos que “no es la naturaleza la que nos ne-cesita a nosotros, sino somos nosotros quienes necesitamos de ella”. Si bien esto es correcto, nos enfrentamos a un dilema que es tanto pragmático como ético, pues si no atendemos al llamado imperativo de conservar la trama de la vida estaremos dañando a la naturaleza de manera irreparable en términos de la escala humana, y con ello nos traeremos a nosotros mismos muchos problemas que afectarán pri-mero y más severamente a quien menos tienen.

En noviembre de este año en el VI Congreso Mundial de Parques en Sídney, Australia, se espera se concrete, una declaración de princi-pios y estrategias que aseguren n documento que pretende asegurar que las áreas protegidas verdaderamente se constituyan en un legado intergeneracional de manera que alcancemos la sostenibilidad. Un sencillo y profundo con-cepto que busca que nuestro planeta alcance para todas las personas, todas las generaciones y todas las especies. Cualquier cosa menos que esto sería indigno de la única especie que tiene la capacidad de visualizar el futuro y buscar que éste sea uno que dé cabida a las necesida-des, sueños y aspiraciones de cada generación sin mermar el de las subsiguientes.

Protected Planet: por unrasgo cultural y un legadointergeneracional

ErnEsto EnkErlines director del programa Natural so-lutions y legado para la sostenibilidad del tecnológico de Mon-terrey, Presidente de la Comisión Mundial de Áreas Protegi-das-uiCN, y miembro del grupo de think tank de integratec.

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L

entrevista

Becas, solidaridad y apoyo querompen distancias.

Héctor LeaL ortiz Miguel gil Mejía es presidente fun-dador de la aso-ciación EXatEC Dominicana.

a sensibilidad que despertó en el dominicano Miguel Gil Mejía (IC’66, ME’68) el haber recibido una beca de su país para estudiar en el Tec de

Monterrey, lo motivó a ayudar a que más jóvenes también tuvieran la oportunidad de estudiar en su alma máter.

Organizado junto a otros cole-gas EXATEC, fundaron en 2005 la Asociación EXATEC Domini-cana, y a través de ella, más de un centenar de dominicanos han podido seguir los pasos de Miguel Gil: estudiar en el Tecnológico de Monterrey y después, regresar a su país para retribuirle a la sociedad el apoyo recibido.

Desde que Gil Mejía regresó a su país –en 1968– ha combinado sus actividades de sentido huma-no con su trabajo en los sectores público y privado, así como en dis-tintas universidades. Tal ha sido el empeño por permear entre la cultura dominicana lo aprendido en México que promovió el uso de las computadoras en las ins-tituciones educativas, por lo que es considerado como el pionero de la Informática en República Dominicana.

Actualmente, el EXATEC es vicepresidente ejecutivo de la empresa Unipago, la cual maneja electrónicamente todas las opera-ciones de afiliación o registro y de proceso de pagos y distribución de fondos del Sistema Dominicano de Seguridad Social. Esta es parte de su historia.

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“Siento que cumplo con un compromiso y pago un poco de la deuda contraída con la sociedad y con el tec de Monterrey”.

¿Por qué decidió eStudiar en el Tec? En 1963 y hasta1966 República Dominicana vivió

una etapa de mucha convulsión política afectándose la continuidad de las clases en la universidad estatal. Los semestres duraban un año, así que decidí salir del país para continuar mis estudios con estabilidad, así que conseguí una beca. Conocí del Tec por un pro-fesor, el cual sirvió de contacto durante la visita al país de Horacio Gómez Junco, entonces director de Escolar, y de un compañero que ya estudiaba en el Tec. No me arrepiento de haberme decidido por el Tecnológico de Monterrey.

¿cóMo fue Su vida luego de eStudiar en el tecnológico?

La formación recibida en el Tec me ha abierto puertas y me ha permitido hacer importantes aportes al país en varias áreas. En el 2006, la Cámara America-na de Comercio me distinguió designándome Pionero de la Informática en la República Dominicana, algo que también le debo al Tec. En esa época todavía no existían carreras universitarias organizadas para formar Ingenieros en Sistemas o en Informática sino que en cada carrera se impartían materias aisladas. Yo tomé como voluntario todas las disponibles en el Tec, trabajé en el Centro de Cómputo y mis dos tesis, carrera y maestría, estuvieron asociadas con el uso de las computadoras en la ingeniería. Al regresar al país, logré que las tres principales universidades domini-canas instalaran centros de cómputos e incluyeran en los planes de estudio materias orientadas al uso de las computadoras en las diferentes disciplinas.

Me tocó impartir la primera asignatura sobre computadoras que formaba parte de un plan de es-tudios como obligatoria. Con el devenir del tiempo, esas universidades crearon las carreras de Ingenie-ría de Sistemas y Licenciatura en Informática. Como viceministro de Obras Públicas de 1978 a 1982 dejé instalado y funcionando el primer computador del ministerio, al igual que en los 12 ingenios azucareros, responsabilidad que compartí con otros compañeros EXATEC. Gobierno, sector privado, universidades,

en todos esos sectores he podido dejar algo de lo que el Tec me enseñó.

¿qué enSeñanza le dejó haber eStudiado en el tecnológico de Monterrey?

Aprendí a luchar para conseguir las cosas, desa-rrollé autoestima y confianza en mí mismo, aprendí a no improvisar y a tratar de ver desde el principio el final del camino, aprendí a cuestionar, a romper pa-radigmas, a no dar nada como obligatorio ni tampoco como imposible, aprendí a ser creativo, a innovar y a tratar de que cada año sea diferente y mejor, evitando en todo momento que los años de experiencia sean el mismo primer año repetido muchas veces.

¿Por qué eMPezó eSte Proyecto de ayudar a loS jóveneS doMinicanoS Para que Pudieran Seguir eStudiando en un lugar coMo el Tec de Monterrey?

Para comenzar, yo estudié gracias a una beca y mi compromiso con la sociedad me llevó a trabajar en esa dirección. Inicialmente ayudamos directamente —y recurriendo a otros amigos— a dos jóvenes huér-fanos que habían obtenido becas del 90 por ciento de colegiatura dentro de un programa del Tec llama-do Los 100 mejores de varios campus del centro de México y que abarcó varios países de la región. Les ayudamos a asegurar el resto de los gastos así como a instalarse en Toluca.

¿cóMo Surge eXatec doMinicana?Aunque gran parte de los dominicanos que

estudiamos en el Tec entre 1963 y 1970 –unos 110– nos manteníamos en contacto, lo hacíamos de manera espontánea y no como una asociación de egresados. Al becar a los primeros dos jóvenes, sentimos la necesidad de organizarnos y entramos en contacto con la oficina de egresados. Con el apoyo de mi esposa y uno de mis hijos, abogados ambos, redactamos el primer borrador de los estatutos, formamos una Comisión de Estatutos y al tener la versión final organizamos una Asamblea para

En 2006, 2007, 2009 y 2011 EXatEC Domi-nicana ganó el Premio alma Máter por sus labores de filantropía y de beneficio a la comunidad.

50


entrevista

constituir formalmente la Asociación. Corría el año 2005. En el 2006 firmamos en Monterrey un convenio para constituir un Fondo de Becas para ser aplicado a través de la Oficina de Becas y Financiamiento. El Tec nos regaló dos becas del 50 por ciento de colegiatura, las cuales luego se convirtieron en tres. Constituimos el Fondo con dinero de los bolsillos de varios EXATEC y los tres jóvenes se fueron con el 100 por ciento de los gastos cubiertos. Al final del 2006 organizamos el Primer Torneo EXATEC de Golf Pro Fondo de Becas y como el tiempo pasa, en julio de este año es el octavo torneo.

¿cóMo Seleccionan a loS doMinicanoS que Serán becadoS Para eStudiar en el Tec?

Inicialmente visitamos varios colegios de Santo Domingo, más adelante empezamos a recibir solici-tudes directamente por encima de las que se pueden atender. Personal del Tec imparte los exámenes de admisión y nosotros escogemos de los mejores, a los más necesitados.

¿qué aPortación realizan loS MuchachoS en rePública doMinicana traS regreSar de eStudiar de MéXico?

En el contrato que suscriben con la Asociación EXATEC, se comprometen a regresar al país tan pronto terminen sus carreras, a menos que continúen haciendo maestrías y otros estudios superiores. Ya en el país, se integran a la Asociación a compensar las energías que los mayores ya no tenemos. La Junta Directiva tiene dos posiciones ocupadas por ellos, al igual que en varios comités de trabajo. Es altamente probable, por lo menos trabajamos en esa dirección, que en las próximas elecciones de julio 2014 haya un número mayor presente en dicha Junta a fin de ir creando el relevo.

¿cuántoS aluMnoS han eStudiado en el Tec con el aPoyo de eXatec doMinicana?

Hemos perdido la cuenta pues la Asociación ha inducido muchas iniciativas. Nos atrevemos a decir

que el Tec instaló una sede aquí en parte porque la Asociación volvió a poner a República Dominicana en el mapa de la Institución. La actual vicepresidenta de Republica Dominicana y primera dama en tres ocasiones, Margarita Cedeño de Fernández, conoció los Centros Comunitarios de Aprendizaje (CCA) a través de los miembros de la Asociación y suscribió un convenio con el Tec. Actualmente en el país hay alrededor de 100 Centros Comunitarios de Tecno-logía. Además, también se firmó un convenio con la ministra de Educación Superior del país para apoyar a 100 dominicanos a estudiar en el Tec. También está el Programa Los 100 mejores que continúa dando frutos.

¿cuál ha Sido Su MáXiMo reto haSta ahora al coordinar la aSociación eXatec doMinicana?

Que parece ser que los EXATEC dominicanos se han acostumbrado, o acomodado, a que yo sea el presidente.

¿qué Sigue Para eXatec doMinicana?Renovación e incorporación cada vez mayor de

las nuevas generaciones de EXATEC, obtención en el mercado de beneficios para la Credencial EXATEC, continuar con los ya tradicionales torneos EXATEC de golf, mostrar compromiso EXATEC con el medio ambiente apadrinando la conservación y protección de un área que lo requiera, orientar el programa de becas hacia maestrías virtuales, diplomados en la sede República Dominicana y en alguna otra sede cercana, como la de Panamá por ejemplo.

en 2006 la asociación eXatec dominicana firmó en Monterrey un convenio para constituir un fondo de becas para ser aplicado a través de la oficina de becas y financiamiento de la institución.

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Héctor LeaL ortiz

SeNtiDo HUMaNo


clínica de atención Médica Santos y De la garza evia

Su misión: ayudar a losmás necesitados

cada mes, alrededor de dos mil personas acuden a la caM, donde son atendidas como en cualquier hospital privado salvo que en esta clínica, no pagan grandes cantidades por la consulta.

yudar a los demás como un bien común a la so-ciedad, ha sido desde hace nueve años la misión de la Clínica de Atención Médica (CAM) Santos y De la Garza Evia, cuyos esfuerzos ayudan a cerca de dos mil personas cada mes.

Ubicada en el sector popular San Gilberto, en el municipio de Santa Catarina, Nuevo León, la CAM empezó como un proyecto para atender pro-blemas oftalmológicos y a la fecha se ha diversifica-do a otras 16 especialidades, y en un futuro cercano, también abarcará el área de oncología.

Juan Homar Páez Garza, director de la CAM y pieza clave en el desarrollo de este centro médico, cuenta que el objetivo principal con el que se creó la clínica fue ayudar a la comunidad, particularmente a aquellas personas que difícilmente tiene acceso a servicios de calidad.

“Este proyecto llena una necesidad que tenía-mos en la Escuela de Medicina: que los estudiantes aprendieran a ayudar en la comunidad y esto creó un

aárea importante para la educación, primero fue en la oftalmología y luego se fue a otras áreas”, señala el también director de Institutos y Programas Sociales del TecSalud.

Con un servicio equiparable a cualquier hospital de especialidad privado pero con costos sin comparación, el CAM se ha convertido desde 2005, en un referente en atención médica no solo en el municipio donde se encuentra sino en todo el estado y otras entidades.

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54

SeNtiDo HUMaNo


“La respuesta más grande es que la gente no es-peraba tener una atención así y esto ha sido el éxito. Estamos viendo una gran cantidad de pacientes por recomendación porque viene gente de toda la Repú-blica Mexicana y del sur de Estados Unidos”, destaca Juan Homar.

especialidades al alcanceAunque la CAM inició atendiendo solamente a pa-cientes con algún problema oftalmológico, el servicio de atención médica ya se extendió a medicina interna, diabetes, servicios integrales para la mujer y pedia-tría, con especialidades en cardiología, dermatología, otorrinolaringología, nutrición y neurología.

La Clínica de Atención Médica Santos y De la Garza Evia trabaja con un esquema de autosuficiencia que se basa en la prevención de enfermedades, debido a que gran parte de los adultos que solicitan tratamiento son diabéticos. Ante esto, los médicos plantearon que solucionar los problemas oftalmológicos no sirve de mucho si no se ayuda a controlar, orientar y educar al paciente sobre la diabetes, y desde finales de 2007, la clínica de diabetes opera como parte de la CAM.

En este proyecto, el Hospital San José Tec de Mon-terrey aporta el modelo operativo administrativo, es decir, la atención al paciente, la contabilidad, el manejo de quirófanos. En tanto que la Escuela de

la CaM, ubicada en el municipio de santa Catarina, Nuevo león, cuenta con el mejor equipo en tecnología y conocimientos para atender a los pacientes.

millones de dólares, aproximadamente,se han invertido.

personas de instituciones

61,958 pacientesson atendidos por mes.

188de beneficencia son atendidas.

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“nos falta mucho por hacer, ya que la tecnología cambia mucho, pero lo que no podemos descuidar es nuestro modelo a seguir”.

Medicina Ignacio A. Santos se encarga del modelo educativo en el que se incluyen residentes (estu-diantes de posgrado) y médicos profesores, quienes brindan la atención médica y generan investigación.

“El Tec siempre ha sido un actor muy importante porque nunca ha perdido de vista su responsabilidad social e interviene precisamente transformando un modelo educativo ya que los alumnos y los profesores se unen para ayudar a una comunidad como es el caso de esta clínica”, sostiene Páez Garza, también director del Instituto de Oftalmología y Ciencias Visuales del TecSalud.

Además de los cerca de dos mil pacientes que son atendidos mensualmente en esta clínica, la CAM se ha convertido en un lugar muy atractivo para los oftalmólogos: cada año llegan más de 25 solicitudes para laborar allí, pero solo se eligen cuatro.

Actualmente en la CAM trabajan médicos de Gua-dalajara, Houston, Texas, y Venezuela.

Tras varios años de intenso trabajo donde se han reunido a muchos seres humanos, el resultado ha sido positivo por el tipo de personas que han intervenido en este modelo único a nivel nacional.

“Poder conjugar un equipo humano excelente ali-neado con la misma visión y con un espíritu humano grande; es una gran alegría de estar trabajando ya casi 10 años con esto”, finalizó el director de la CAM.

Cuentan con:

17 oftalmólogos16 médicos residentes

Para Saber MáS…la Clínica de atención Médica santos y De la garza Evia se creó con el apoyo del Hospital san josé Tec de Monterrey, la Escuela de Medicina ignacio a. santos (EMis) del tecnológico de Monterrey y la Fundación santos y De la garza Evia.surgió en 2005 con la especialidad en oftalmología y hoy da consultas de medicina interna, diabetes, servicios integrales para la mujer y pediatría, con especialidades en cardiología, dermatología, otorrinolaringología, nutrición y neurología.atiende al mes a casi dos mil personas de recursos económicos limitados.60 pesos es el cobro por consulta y en caso de cirugía, los costos son de acuerdo a sus posibilidades económicas, previamente se hace un estudio socioeconómico.

Juan Homar Páez Garzauno de los pilares para la creación de la Clínica de atención Médica santos y De la garza Evia.

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on seis años como conductora titular de Milenio Televisión, Adria de la Parra (LCC’07) muestra todos los días frente a las cámaras ser una pe-riodista de retos en el mundo de la televisión regiomontana.

Originaria de Durango pero con más de 20 años avecindada en Nuevo León, la EXATEC com-pagina el periodismo serio y formal con otras dos pasiones de su vida: el canto y la música. De lunes a viernes y los domingos, la egresada conduce uno de los bloques noticiosos de Milenio Noticias, pero en sus ratos libres, da clases de canto a estudiantes de hasta 50 años de edad. Aquí un poco más de lo que hace la egresada del Campus Monterrey.

¿De niña te veías haciendo cosas de televisión?Fíjate que de niña lo primero que yo jugaba desde

los tres años era a ser compositora, cantante, actriz, era como mi sueño y yo jugaba con mis primos a que grabábamos programas de televisión; entonces aga-rrábamos las VHS, y nos poníamos a hacer programas de televisión; siempre tuve la espinita de dedicarme a medios de comunicación.

¿Cómo llegaste a Multimedios?Por Facebook, las redes sociales transformando

el futuro. Vi en Facebook una convocatoria para ir

ReflectoRes

integrateC julio-agosto 2014

c

HéctoR leal oRtiz

Una conductora de retos

ADRIA DE LA PARRA (LCC’07)

a hacer un casting y era general, entonces fui y lo hice, era una cosa súper general y me hablaron para el proyecto de Milenio Noticias para empezar como conductora de Milenio y después titular.

¿Qué ha sido lo más difícil a lo que te has enfrentado en estos seis años en Milenio noticias cómo conductora?

Estar como titular de noticias (aparece en televi-sión de lunes a viernes de 9:00 a 11:00 horas, además el domingo de 10:00 a 12:00 horas) siempre ha sido un reto enorme en muchos sentidos, ya que debes tener tener un manejo impresionante de tus emociones, hay que trabajar mucho bajo estrés porque la infor-mación se da minuto a minuto. De pronto te topas con breaking news y no solo tienes que estar preparado con la información previa, sino con todo un equipo de trabajo que se está coordinando en el momento y que tiene que tomar decisiones muy rápido.

“Para mí nuestro trabajo es hacer una lupa, llevar la cámara a donde están las personas que no tienen voz”.

Ve parte de su charla con el equipo de Integratec.

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julio-agosto 2014 integrateC

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eN coRtoamor: todoOdio: DesconozcoÉxito: VidaFracaso: NoSueño: siempreMeta: CercanaMéxico: HermosoFuturo: Mejor

¿Qué opinas del periodismo actual que se hace en México?

Creo que estamos llegando a cosas muy interesantes. A mí me gusta perder la formalidad en al-gunos sentidos porque creo que se acerca más la información a la gente como la quiere recibir y creo que Milenio, por ejemplo, es un canal muy comprometido con la objetividad de la información, pero también se permite a veces ser un poco irreverente como en el pro-grama de Jairo Calixto Albarrán, Política Cero, que es excelente.

¿Qué opinión tienes del periodismo?Para mí es informar, es llevar a

las personas la información como es, como sucedió y sobre todo ser como una lupa de la información porque las cámaras tendrán que llegar a los lugares donde no todo mundo quisiera llegar. Creo que ese es nuestro trabajo, hacer una lupa, llevar la cámara a donde es-tán las personas que no tienen voz.

¿Qué tipo de periodismo te gusta hacer?

A mí me gusta un periodismo objetivo ya que mi estilo siempre ha sido ser muy neutral, muy par-cial en las cosas, a mí no me gusta dar mi opinión porque ese es mi estilo, pero sí me gusta escuchar la opinión de otros compañeros.

¿Cuál es la máxima enseñanza que te dejó el Tec en tu vida?

Me formé muchísimo en el Tec como persona en el sentido de responsabilidad, disciplina, organización, respeto. Me quedó del Tecnológico una preciosa y memorable experiencia positiva en todos los sentidos y creo que soy una persona que aprendió que la rectitud no tiene aristas.

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estiloa rt e • c u lt u r a • g e n t e • t i p s


En dos ocasiones anteriores había viajado a Israel: la primera vez para trabajar como voluntaria en un Kibbutz, al año siguiente para estudiar cursos en la Universidad Hebrea. Pero este tercer viaje, muchos años después, lo hice acompañada de mi cámara y

fue una experiencia totalmente contemplativa y visual.Algo tiene este país que jamás dejará de sorprender-

me: es quizá su crisol de religiones, sus conflictos eter-nos, el saber que en cualquier sitio en donde escarbes encontrarás historia.

Peleada, arrebatada pero siempre venerada, así es Tierra Santa, el lugar donde todos reclaman el derecho a poseerla.

Dasha horita ocampo (Lcc’97)

Tierra Santaun encuentrode historias

un pequeño ora en el Muro de los lamentos (Kotel, para los hebreos), el sitio más sagrado para la religión judía por ser el único vestigio del antiguo templo de jerusalem. Entre las rendijas de las rocas, durante cientos de años, la gente ha introducido sus plegarias escritas porque se cree que son leídas directamente por el altísimo.

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Cuatro jordanos se detienen para conversar en el impactante camino que los lleva a la antigua ciudad de Petra, excavada y esculpida en la piedra. Es el enclave arqueológico en jordania más importante.

Dasha Horita es fotógrafa profesional, imparte talleres de fotografía y tiene su propio estudio fotográfico.

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artE y cuLtura


la iglesia del santo sepulcro en jerusalem es sumamente peculiar

porque está compartida por diferentes religiones del cristianis-

mo: ortodoxa griega, ortodoxa armenia, ortodoxa Copta Egipcia, ortodoxa Etíope, ortodoxa siria y

Católica Romana latina. aquí un monje copto cuida la entrada de

una pequeña capilla.

si para los musulmanes la Meca es lo más sagrado y para los judíos lo es el Muro de los lamentos, para los peregrinos cristianos llegar a este sitio representa el centro de su fe porque se considera que aquí jesús venció a la muerte. Esta capilla es el lugar donde fue sepultado.

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un monje franciscano disfruta el sol mientras turistas y locales se bañan en el gran lago de sal, mejor conoci-

do como Mar Muerto en israel.

Dentro de la iglesia del santo sepulcro se encuentra la Piedra de la unción donde se cree que jesús fue recostado al bajarlo de la cruz para ungirlo con perfume antes de ser sepultado. Peregrinos de todo el

mundo llegan a esta piedra a orar.

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arte y cultura


Pinta su vida de colores intensos y negociosHéctor LeaL ortiz

esde los 13 años, Gabriela Elizabeth Welsh Gua-jardo (MA’96) inició su camino en el mundo de la pintura cuando hizo su primera obra. Hoy, la también integrante del Club EXATEC en el Arte, ha participado en más de 70 muestras expuestas

en Estados Unidos, Europa y México.Welsh Guajardo estudió pintura en la School of

the Museum of Fine Arts en Boston y en la Escuela Complutense de Madrid en España, lo que influyó en parte, para que la egresada proyecte en sus obras la experiencia obtenida en la madre patria y su gusto por el flamenco.

“Me apasiona pintar con colores intensos donde uso espátulas, combinando formas y colores. Mi es-tilo es expresionismo abstracto”, señala la EXATEC.

Sus obras se han presentado en exposiciones en galerías y museos tanto en Boston, Madrid y París, como en la Ciudad de México y Monterrey, y ha sido tal su éxito, que algunas de sus pinturas han sido ad-quiridas por coleccionistas públicos y privados.

Pero no solo se ha dedicado al arte, lo ha combina-do con los negocios a través de un taller de innovación para ejecutivos que impartió en EGADE Business School así como en Cemex, Nestlé, y Whirlpool. En este taller, dice la egresada, se fortalece la creatividad utilizando las manifestaciones y cualidades del arte, como elemento clave para desarrollar la innovación enfocada a los negocios.

Además de sus actividades como pintora la EXATEC es voluntaria cofundadora de Cordem ABP, una organización que apoya con becas de estudio el desarrollo y formación profesional de mujeres, y fundadora de la empresa familiar Interiores Dowel que se dedica a interiorismo, decoración y galería de arte contemporáneo.

d La eXatec fue la primera artista invitada por Starbucks coffee México para exponer su obra en las cafeterías del país.

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Flor Garza Arias (LCC’96) inauguró su galería Arte Gari, con la exposición colectiva Muestra tu arte, que exhibe obras de 22 artistas con diferentes técnicas como acrílico, dibujo, fotografía, grafito, mixta, óleo y pintura, entre otras.

En la exposición, realizada a beneficio de Andar y Rodar –organización que busca crear conciencia y cultura de respeto sobre la discapacidad en México–, participaron los EXATEC: Ana Aubert (LEM’96), Elisa Berard (LEM’95), Raúl Cantú (LSCA’88), Flor Garza (LCC’96), Claudia Ibarra (ARQ’94), Fidel Ledif (IME’98), Paul Martínez (LCC’96), Larissa Murillo (LEM’92), Vanessa Portales (LIN’95), Sylvia Salazar (ARQ’00) y Cecilia Sartorius (LAE’10).

abre un esPacio Para el arte

Flor garza con su nuevo proyecto buscar apoyar a oNg.


a Sociedad Nuevoleonesa de Historia, Estadística y Geografía (SNHGE) entregó al EXATEC Daniel Sanabria, director del Patrimonio Cultural y Bi-blioteca Cervantina del Tecnológico de Monte-rrey, la Medalla de Acero Capitán Alonso de León en la categoría internacional, por su desempeño

en promover la apertura a acervos históricos, así como la difusión de los tesoros culturales que res-guarda el Tecnológico de Monterrey.

l

Promotor constante de la historia y la culturaagencia informativa

daniel sanabria barrios (miK’05)

Creando ConCienCiaen la radio

Frecuencia tec 94.9 FM inició el 4 de mayo de 1999 en un salón de clases, y con tan solo tres mil watts de potencia emitían una programación de lunes a viernes cuatro horas diarias. 15 años después, las transmisiones se hacen desde la cabina de radio en el Campus Monterrey, con una programa-ción de 24 horas al día y 20 mil watts de potencia.la evolución que Frecuencia tec ha tenido en estos 15 años le ha permitido hacer Concien-cia en la radio.“actualmente transmitimos más de 100 programas por semana en vivo en los que participan 162 personas, en su mayoría alumnos, maestros y personal administrativo y cada semestre renovamos la programación”, comentó jorge gonzález, director de la estación de radio.

Desde 2000 Frecuencia Tec se puede escuchar en cualquier lugar del mundo a través dehttp://frecuenciatec.mty.itesm.mx/

Algunas de las iniciativas que encabezó el EXATEC y que le valieron para recibir el recono-cimiento fueron el Día del Patri-monio Cultural de Nuevo León, en donde participaron más de 40 organizaciones con cerca de 180 actividades, la digitalización de algunas obras de la Biblioteca Cervantina y el concurso del ár-bol genealógico con el apoyo de FEMSA, entre otras.

“Como EXATEC ha sido muy grato poder ser reconocido pú-blicamente. En general, el pro-fesional de la información no es reconocido y esto es un acicate muy importante porque con te-són, pasión y esmero podemos in-cursionar en otras áreas de cono-cimiento desde nuestro expertise y eso puede ser muy provechoso al bien común”, mencionó Sanabria.

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estilo

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Foto

: ©Fo

tolia


n nuestra cultura, la palabra improvisación usualmente es asociada con una imagen negativa. Hablar de un hombre de negocios que improvisa

podría ser tomado como aquel que viene sin un plan preestablecido o no se ha preparado para las tareas que debe desarrollar. Sin embargo, en un sentido más estricto, la improvisación es enfrentar lo inesperado.

¡Y vaya si existen situaciones inesperadas en una compañía! Ca-pacitarse para resolverlas ayuda a un mejor liderazgo. En las escuelas de negocio de universidades como Duke, Harvard o el MIT la impro-visación es una de las materias que imparten.

Los beneficios de un programa

e

arturo Preciado (isc’03, ma’10)

La improvisación, del teatro a las empresas

Arturo PreciAdo es consultor empresarial utilizando improvisación teatral. se graduó del programa de actuación para cine y televisión de Vancouver Film school y actualmente produce los proyectos del grupo de perfeccionamiento actoral de El set.

de improvisación –en el caso del programa que de-sarrollé basado en la improvisación teatral– no se encuentran solamente en la creatividad, sino en la habilidad para adaptar nuestras estrategias, una ha-bilidad cada vez más necesaria en los líderes.

La improvisación teatral también te prepara para el error, pues en el teatro no puedes detener una esce-na y recomenzar, debes aprender a aceptar tus errores y continuar, algo que todos los líderes deben hacer según Marshall Goldsmith, coach ejecutivo.

También se puede utilizar para desarrollar un mejor ambiente de trabajo pues una de las princi-pales reglas de la improvisación es hacer ver bien a tus compañeros y se practica continuamente en los juegos, no te debes preocupar por tu propio éxito, los demás lo hacen por ti.

La diferencia entre desarrollar el liderazgo y trabajo en equipo con improvisación teatral y algún otro enfoque, es que la improvisación ofrece una experiencia de aprendizaje vivencial y divertida, fácil de transpolar al ambiente laboral.

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PELÍCULAS

integratec juliio-agosto 2014

bárbara2012AlemaniaDirección y Guión: Christian Petzold

El director nos ofrece una película de suspenso de corte político y social que está rodeada por una atmósfera de tensión con una precisión ex-traordinaria. situada en la zona Este de alemania durante la década de los 80, Bárbara (Nina Hoss) es una mujer rubia de fuerte carácter que es colocada en un hospital rural como castigo por solicitar una visa para salir del país; al otorgarle un departamento por parte del Estado para que viva ahí, ella es obligada a trabajar como espía para la agencia del servicio secreto stasi.

blancanieves2012España, Francia, BélgicaDirección y Guión: Pablo Berger

el dilema:Blancanieves es una original visión del popular cuento de los herma-nos Grimm, ambientada en los años 20 en el sur de España; en esta versión, el personaje de Blan-canieves es Carmen (Macarena García), una bella joven con una infancia atormentada por su terri-ble madrastra, de nombre Encarna (Maribel Verdú). Huyendo de su pasado, Carmen emprenderá un apasionante viaje acompañada por sus nuevos amigos: un grupo de enanitos toreros. Blancanie-ves es un homenaje al cine, en donde los sentimientos humanos se encuentran a flor de piel, y en el cual la mirada es la sublimación de la acción. Ganadora del Premio Goya por Mejor Película en el 2013.

La reflexión:En la actualidad, el cine español no conspira contra sí mismo. Era algo habitual dentro de una cinemato-grafía acostumbrada a exportar una y otra vez los mismos episo-

GerArdo GArZAde mujeres Protagonistas

dios. El público necesita de la fic-ción para cobijarse de la tormenta. Un ejemplo de ello es la revisión del clásico Blancanieves dirigida por Pablo Berger, quien debutó en la dirección de un largometra-je con Torremolinos 73 (2003). El factor diferencial de Blancanie-ves radica en su forma: se trata de una película muda y en blanco y negro. La mirada que ofrece Ber-ger, equivocada o no, frivoliza con el mérito y la dificultad del cine, con la imagen del aplauso colecti-vo. El sol asfixiante de Sevilla. La técnica del expresionismo alemán en varias escenas antológicas. Sin dejar de lado la sonrisa al ver un circo rodante, de unos ojos (los de Macarena García) que hablan mudos, permanentemente vidrio-sos, conmovedores. Como la mú-sica de Alfonso de Vilallonga, que suple la carencia de palabras. Así con todo, estamos contemplando una deslumbrante fábula sobre el desarraigo en el sur más enraizado.

GerArdo GArZAes titular de Cinética, actividad organizada por el Departamento de filosofía y ética del campus Monterrey.

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a interacción de culturas de quienes viven alrede-dor del mar Mediterráneo, junto a la vasta historia del desarrollo de Mesopotamia, Egipto, Persia, Fenicia, así como el de los pueblos judío, griego, latinos (Italia, Francia, España y Portugal), árabes

y la cultura otomana, son los principales atractivos de esta región. Claro, sin dejar de lado las estampas de paisajes que decoran las costas de los países que rodean el mar.

Embarcarse en un viaje a esta zona en cualquier época del año es una de las experiencias, según los viajeros, más impresionantes pues conjugan la his-toria, la emoción y los sentimientos de atravesar un mar de culturas.

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el mediterráneo

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arte y cultura


reconocimientoa la buena plumaAGENCIA INFORMATIVA / AÍDA ORTIZ

ás de 30 obras de poesía, dramaturgia, cuento largo y corto escritas por alumnos, profesores y empleados de los campus Chihuahua,

Ciudad de México, Ciudad Obre-gón, Cuernavaca, Cumbres, Esta-do de México, Guadalajara, Mon-terrey, Puebla, Querétaro, Santa Fe, Santa Catarina, Sonora Norte y Toluca fueron reconocidas en la edición 28 del Concurso Nacional de Creación Literaria.

522 obras participantes fueron evaluadas por el jurado integrado por Alma Karla Sandoval, César Aristóteles, Eduardo Enrique

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alumnos, profesores y empleados de diferentes campus del Tec fueron galardonados por su participación en el Concurso Nacional de Creación literaria.

Los EXATEC gAnAdorEs:CUENTO CORTOPrimer lugar:alma Patricia Ramírez (Ma’89).Obra: El viaje.

Segundo lugar: josé oliver ambía lópez(CPF’00, MaF’03).Obra: Puebla.

Tercer lugar:arturo atilano gonzález Vargas (Bia’13).Obra: El cerezo y el riachuelo.

CUENTO LARGOSegundo lugarHillary jasel gonzález de Cosío Contreras ((itC’12).Obra: Los Niños de Río.

POESÍA Segundo lugar:alejandro iván Malagón Rodríguez (lCC’11).Obra: El equilibrio del fantasma.

Parrilla Sotomayor, Felipe Montes Espino-Barros (IPT’82, DEH’07, MED’91) , Gerardo González Lara (LCC’88, MA’03, DEH’11) y María Teresa Mijares Cer-vantes (LLI’79, DEH’13).

“Esta fiesta de Creación Literaria nos permite disfrutar mucho este transporte para comunicar las ideas de nuestros alumnos, profesores y colaborado-res, pero al mismo tiempo ese transporte se convierte en un ejercicio del sentido humano que se encuentra presente en cada uno de los valores que vivimos aquí, en el Tecnológico de Monterrey”, señaló Luis Raúl Domínguez (LIN’96), vicerrector de Normatividad Académica y Asuntos Estudiantiles del Tecnológico de Monterrey.

Como cada año, se editará una antología con los tra-bajos ganadores, visita: http://dae.itesm.mx/cliteraria/

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libroS

or los pasillos de los diversos campus de nuestro Tec transitan escritores de muy variados estilos literarios. Con mucho gusto he confirmado esto, semestre tras semestre, a lo largo de los años en que he impartido talleres de creación literaria a

nuestros alumnos, egresados, profesores, empleados, directivos, personal de apoyo y padres de familia. El interés de esta comunidad por la creación literaria ha impulsado diferentes iniciativas, todas ellas exitosas.

Ahora, después de años de experiencias felices y de que muchos estudiantes escritores se han graduado, el mundo recibe a nuestro Club Literario EXATEC, que arranca sus actividades este verano. Aquí convergemos egresados del Tecnológico de Monterrey que, unidos por la pasión por la lectura y la escritura de libros, buscamos transformar nuestras vidas y las de otros por medio del uso artístico del lenguaje.

El propósito del Club Literario EXATEC es integrar, como un solo equipo, a todos los egresados que escriben literatura, sin importar el género ni el estilo literario de sus preferencias, y aprovechar, además, las distintas redes de apoyo que podemos generar juntos para la difusión de nuestras obras literarias en México y en todo el mundo.

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unidoS por la lecturay la eScrituraFElIpE MONTEs (IpT’82, MED’91,DEH’07)

FElIpE MONTEses director del Centro de Creación literaria del Campus Monterrey.

Queremos seguir el ejemplo del Club EXATEC en el Arte, que ha llevado la obra de algunos de sus integrantes a la Ciudad de México y a París, y que está por llevarla también a Milán y a otras ciudades de México.

De la mano de la Vicepresiden-cia Asociada de Egresados, empie-zan a surgir interesantes proyectos como: el de la recaudación de fon-dos para publicar El balón rojo, de Rogelio Calderón (LRI’09), uno de los 10 libros más leídos de la plata-forma digital Novelistik, y el Taller de Experimentación Literaria en Medios Electrónicos, de Susana Ruiz Espinosa (LLE’04, DEH’13).

Ya contamos con más de 70 miembros, y estoy seguro de que este número se multiplicará en los próximos días con esta invitación abierta a todos aquellos amantes de la literatura. Gracias por escribir. Gracias por leer. Gracias por estar aquí.

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oberto Helios Nova Antognini (ISC’85) comenzó en enero de 2013 a publicar pequeños artículos en una comunidad virtual, mostrándose sin re-cato, descubriendo sus tristezas y sus reflexiones sin ningún pudor.

Al paso de los meses, sus artículos y relatos se fueron acumulando y decidió utilizar al hombre del impermeable para que funja como su alter ego, un forastero que al llegar a un pueblo desconocido es bien recibido e invitado a quedarse para contar sus historias… para despojarse poco a poco de esos temo-res a contar sus nostalgias y comprender que todos, a pesar de los diversos “impermeables” tienen historias y dolores similares.

“A veces, cuando aparece una tormenta o la lluvia comienza es apenas una leve llovizna. A veces, cuando incluso son apenas los nubarrones los que asoman lejos en el horizonte, tomamos un impermeable,

libros

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El hombrE dEl impErmEablE: historias conEctadas con la vida

pretendemos… protegernos de esa amenaza terrible, a veces corremos sin saber hacia dónde vamos, tra-tamos de encontrar un refugio, pa-recemos hormigas a las que algún malandrín les ha desaparecido el hormiguero”, señala el autor.

De eso trata su primer libro –dice el EXATEC– de las personas que bajo distintas circunstancias se ponen encima una máscara o una de esas pañoletas que usaban los delincuentes del viejo oeste.

“Es de la única manera en que se puede presentar a ustedes a esta figura que se protege de una lluvia ligera, este es a grandes rasgos, El hombre del impermeable, un per-sonaje que deben invitar a su casa, que le dejen contarles sus historias y cuando hayan llegado a alguna en la que quieran interrumpir-lo para contar la suya propia, lo hagan con confianza, es un tipo al que le agrada que sus historias se conecten con las de los demás, porque esto es lo que ha hecho del hombre un ser humano”, afirma Roberto Nova.

El hombrE dEl impErmEablEAutor: Roberto NovaPáginas: 250Edición: 2013

escrito en 250 páginas, el primer libro del eXatec recopila las historias que fue compartiendo poco a poco en las redes sociales.

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a invención del amor de José Ovejero, ganadora del premio Alfaguara 2013, como plantea-miento inicial contiene una pregunta: ¿existe el amor o es

una invención humana? El prota-gonista, Samuel, vive en el Madrid contemporáneo, sumido en los va-lores socioculturales de la época, nos recuerda la descripción que hace Gilles Lipovetsky de La era del vacío, en donde la sociedad ha entrado en la fase de un individua-lismo exacerbado, aquella en don-de se intensifican los siguientes rasgos: “privatización ampliada, erosión de las identidades socia-les, abandono ideológico y político, desestabilización acelerada de las personalidades”.

El protagonista de la novela dice disfrutar de su época, sin embargo, se encuentra al mismo tiempo experimentando la para-doja de estar rodeado de muchos, pero viviendo una existencia en soledad. Lo caracteriza el aburri-miento, la mediocridad, sabe que le espera un futuro sin sentido porque las relaciones con las mu-jeres son efímeras, cualquier per-manencia le asusta, tiene miedo al compromiso, su trabajo no le apa-siona, su familia le es ajena, de él se podría decir que vive la crisis de los cuarenta porque se da cuenta que no es lo que hubiera querido ser y desprecia a ese alguien en lo que se ha convertido.

Una madrugada recibe una lla-mada telefónica que cambiará su


¿ExistE El amor?:la invEnción dEl amordE José ovEJEro

vida, preguntan por Samuel y el responden que es él, sin embargo, la llamada era para otro Samuel, le avisan que Clara, supuestamente su amante, ha fallecido en un accidente automovilístico; él suplanta al Samuel real y se dedicará a inventar a la joven y a sí mismo, echa a volar la imaginación intentando vivir una vida nueva, proyecta sus fantasías, sus necesidades, sus deseos, lo que él quisiera ser y lo que le gustaría que hubiera sido Clara, ¿es este el proceso del enamora-miento de los seres humanos, inventar? Esta pregunta recorre las páginas de la novela, ¿proyectamos en el otro nuestras fantasías, y al seducirlo nos ocultamos buscando crear una imagen llena de cualidades? ¿Qué tan real es el amor? ¿Será capaz Samuel de encontrar el amor? No es una novela romántica, es una novela que reflexiona sobre el amor y su desdoblamiento en infinitas posibilidades.

La buena literatura tiene que ver con la vida, no es un medio de escape sino de enfrentamiento con la realidad y con la riqueza de la existencia, nos mues-tra una pluralidad de seres humanos, se nos da un retrato más exacto de la vida de lo que las imágenes estilizadas del facebook proyectan. La buena literatura permite un enfrentamiento con nosotros mismos, nos confronta con la realidad a veces dura, a veces noble.

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Nora GuzmáN Cátedra Memoria literatura y DiscursoDepartamento Estu-dios HumanísticosCampus Monterrey

Nora GuzmáN (LLE’72)

CIFRAS72


Fuentes: Monitor Encuesta Nacional de lecturaoCCMundialhttp://www.eluniversal.com.mxhttp://ethic.eshttp://www.informador.com.mx

Nuestras adicciones

Solo el 2% de los mexicanos tiene un hábito de lectura, según cifras de la UNESCO.

Entre los jóvenes de 12 a 17años, la principal razón de no hacerlo

es la falta de tiempo

y casi la mitad, 48% ni siquiera ha asistido jamás a una biblioteca.

No leen

Comerlo o no8 horas diarias y

de ellos cuenta con menos de 6 días de descanso al año.

Trabajadores bajo estrés

y 35%de los infartos derivan de una enfermedad relacionada con dicho factor.

75%País sin

descanso

segundos es el tiempo máximo que puede permanecer seguro para su ingesta un alimento que se ha caído al piso. Esto puede cambiar dependiendo del tipo de piso, las bacterias en él y la textura del alimento.

de los profesionistas nacionales trabaja más de67%

46%

de los empleados de nuestro país padecen de estrés vinculado al trabajo

de los mexicanos consideran que su adicción más grande es el trabajo.

49%El 4ºy el 5ºlugar se declaranadictos a la televisión y al teléfono celular.

es adicto al café y otro porcentaje

igual a los refrescos.

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n onterreyprod77ms.itesm.mx/podcast/integratec/integratec105sina...norma Ábrego ramírez (lcc’97,...

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