POR: ERICK ALFREDO QUIROZ FIGUEROA

LUCHA CONTRA EL AUDISMO

ORIGEN DE LA PALABRA AUDISMO…

Por una parte, el audismo hace referencia a la discriminación negativa o

arbitraria o a la marginación sufrida por las personas sordas a lo largo de la

historia hasta la actualidad y las consecuencias de esas experiencias negativas

también que han deteriorando su autoestima de manera individual y colectiva.

El audismo es un neologismo creado en la década de 1970 por el profesor sordo Tom Humphries. Este término, que no figura en los diccionarios aún, parece tener en la actualidad varias acepciones y usos.

Designa también la actitud de una persona oyente que se considera superior

basándose en su capacidad de oír. Se considera una postura que estigmatiza a

las personas sordas o bien significa las expectativas de que los sordos se

conviertan en oyentes. Puede entenderse también como la prohibición de usar

la lengua de señas imponiendo la oralización y el uso de implantes cocleares,

entre otras situaciones.

Por otra parte, la palabra audista, -que tampoco está en los diccionarios hasta ahora-, refiere a las personas sordas que se comportan como personas oyentes o a aquella persona, -sea oyente o sorda-, que cree que actuar como un oyente es mejor y por esta razón, hay que imitarla. Dentro de un contexto específico, algunos sordos señantes la utilizan para dirigirse a los sordos oralistas.

LUGARES EN LOS QUE SE DESARROLLA EL AUDISMO O DISCRIMINACIÓN A

PERSONAS SORDASEn primer lugar y que no puede faltar: en su propia casa ya que una persona sorda es muy mal vista en la familia por el simple hecho de “ser sorda” y no tener las mismas “facultades” o “habilidades” como la tiene un oyente. Desde casa los mismos padres (dependiendo del tipo de familia en el que se desarrolle la persona con la discapacidad), no ven en el niño o niña, ya sea el caso, con un “futuro” digno y que no va a poder desenvolverse muy fácilmente en la sociedad.

Varias veces vemos o se presenta el caso de que la persona sorda es maltratada por no ser una persona “normal” como ellos mismos quisieran.

En segundo lugar está la escuela, un lugar lleno de personas distintas y de ideologías muy diferentes entre si. Aquí si ven una persona con discapacidad de este tipo la llegan a discriminar tanto hasta el punto en que la persona “maltratada” llega a tener miedo de relacionarse con la sociedad “oyente” y desea mil veces convivir con otra persona de con su misma discapacidad que con el oyente.

En tercer y ultimo lugar está la sociedad en sí ya que aquí la persona sorda busca la manera de relacionarse con las demás pero por el simple hecho de ser “diferente” lo rechazan o lo toman por una persona “especial” o con “capacidades” diferentes cosa que al sordo a esto le parece mal y se deprime.

PSICOLOGÍA DE UNA PERSONA SORDA

• Carencias en el vinculo padres-hijo(a): Muchas de las dificultades emocionales y comportamentales pueden derivarse de un inadecuado vinculo padres-hijo(a). El lenguaje y la comunicación son importantes desde muy temprana edad. En la etapa en la que el niño oyente empieza a hablar, un niño sordo se va encontrando cada vez mas aislado. En este sentido, es importante enfatizar que el 90% de las personas sordas tiene padres oyentes.

• Sobreprotección parental: Algunos padres pueden “inundar” de atención al niño para compensar el déficit sensorial y las dificultades de comunicación. En la practica, esto se traduce en un “sobre control comportamental”; dicho de otra forma algunos padres encuentran difícil permitir que sus hijos sordos se desarrollen tan independientes como lo hacen los niños oyentes.

• Malos resultados educativos y dificultades laborales: El conjunto de personas sordas presenta unos resultados educativos muy pobres. El fracaso escolar es muy elevado y solo la minoría alcanza las etapas superiores del sistema educativo.

Una consecuencia de esos malos resultados educativos es que las personas sordas pueden estar sub-empleadas; pasan de una escuela en la que obtienen unas bajas calificaciones al desempleo o a algunos trabajos que, en muchos casos están por debajo de su capacidad intelectual. Como es bien sabido, la insatisfacción laboral y, por supuesto, el desempleo son factores de alto riesgo en la generación de trastornos mentales.

• Entre otras….

POSIBLES SOLUCIONES PARA ERRADICAR EL AUDISMO

Bueno ya entrando al territorio de las posibles soluciones para erradicar el problema de la discriminación a las personas sordas o mejor conocido como audismo…

¿¿¿QUE PROPONES TU

PARA ERRADICARLO???...

PREGUNTAS A RESPONDER…

• Ahora de lo que tu sabes o aprendiste, ¿Cómo podemos erradicar o disminuir el audismo en la escuela y en la sociedad?

• Si tú fueras una persona sorda o con discapacidad auditiva, ¿ qué visión tendrías del mundo? Y ¿qué pensarías?

• ¿Has conocido o interactuado alguna vez con alguna persona con discapacidad auditiva?, ¿Has interactuado con ella?

• ¿Estarías dispuesto a ayudar a esa persona en los diferentes ámbitos a los que está expuesto?

• ¿Tú permitirías que le hicieran audismo a la persona con discapacidad auditiva?

• Si llegara una persona sorda a tu vida ¿Te gustaría se su amigo(a)?

Ahora que respondiste estas preguntas te darás cuenta de lo difícil que es que una persona sorda se sienta aceptada en la sociedad por su discapacidad.

Gracias Por Su Atención!!!!!

All Johann Sligs

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