Registre de Fundacions de la Generalitat de Catalunya núm. 2599

Fundació Privada DAUMemòria 2018

2 3D

isse

ny:

El Sistema de Gestió de la Qualitat UNE-EN-ISO 9001 certifica els àmbits d’aplicació: Servei d’envasament i condicionament de productes per als sectors farmacèutic, cosmètic i dietètic.Capacitació i inserció laboral de persones amb trastorn de salut mental.CERTIFICACIÓ 9001:2015 - 13.09.2018. Validesa fins al 12.09.2021

Complim els principis de la Fundación Lealtad, organització independent que té la missió de fomentar la confiança en fundacions que compleixin finalitats d’acció social, cooperació al desenvolupament o medi ambient.Podeu veure aquest informe a www.fundacionlealtad.org introduint “DAU”al buscador d’ONG analitzades.

ÍNDEX

PRESENTACIÓ

2018, LA FUNDACIÓ DAUMISSIÓ / VALORS / ELS NOSTRES EIXOS ESTRATÈGICS

DAU, SERVEIS A LES PERSONESSERVEI PRELABORAL / FORMACIÓ OCUPACIONAL / SERVEI D’INSERCIÓ LABORAL

LABORATORI FUNDACIÓ DAU, EMPRESA SOCIALACTIVITATS EMPRESARIALS / PROGRAMES REALITZATS

DADES ECONÒMIQUES EXERCICI 2018LABORATORI FUNDACIÓ DAU, EMPRESA SOCIAL / DADES CONSOLIDADES DE LA FUNDACIÓ DAU

FETS RELLEVANTS 2018

5

7

8

12

14

16

4 5

És un plaer poder tornar a sentir-nos any rere any a prop de tots els que seguiu participant i col·laborant amb nosaltres. Gràcies.

Sovint ens trobem amb persones amables que ens mostren el seu reconeixement per la tasca feta. És gratificant. Quan el 1992 vam iniciar l’Associació DAU, ara Fundació DAU, poc ens hau-ríem imaginat que actualment seríem un referent del sector en inserció laboral de persones amb problemes de salut mental i les seves famílies. Tampoc ens podíem imaginar que actual-ment el Centre Especial de Treball, abans Taller DAU i ara Laboratori Fundació DAU, seria un laboratori de condicionament primari i secundari, i que des del 2015 vam posar en funciona-ment el laboratori d’anàlisi i certificador de la qualitat dels medicaments dels nostres clients farmacèutics de la Unió Europea. Però si bé hem après moltíssim durant aquest camí, tenim la mirada clarament posada en un futur il·lusionant i ple de reptes que tenim ganes de viure.

Aquest any 2018 no ha estat un any més. Ha estat un període difícil, amb projectes complexos, amb canvis organitzacionals profunds als quals hem fet front de la millor manera que hem sa-but. La part positiva és, però, que tots plegats hem anat a la recerca de solucions. I després del temporal, ve la calma, la que ens ha permès aturar-nos i reflexionar sobre tot allò que es fa fer palès: quin és l’estil de gestió o de governança que permet que cada un de nosaltres se senti que pertany i estigui motivat per formar part de DAU? És ben cert que és en períodes crítics quan se’ns activa l’enginy per anar a la recerca de camins alternatius i maneres diferents de fer les coses a com habitualment les hem fet. Si tenim clara una cosa, és que volem fer-ho entre tots, amb tots i per a tots els que formem part del projecte Fundació DAU.

La nostra missió es manté ferma i clara: la millora de la qualitat de vida de les persones amb problemes de salut mental a través de la seva incorporació a la feina. L’entorn que ens envolta no és, però, el dels anys 90, som al 2019 i seguirem treballant junts perquè al centre hi hagi les persones.

Volem, a través d’aquesta memòria del 2018, agrair a totes les persones que cada dia veniu a DAU amb ganes de fer millor les coses i bolcar la vostra humanitat. Agraïm des d’aquí el suport i la col·laboració de les entitats, les empreses i les organitzacions que compten amb nosaltres, i nosaltres amb ells.

Moltes gràcies.

Anna Cohí RamonDIRECTORA DE LA FUNDACIÓ DAU

Carles Humet Cienfuegos JovellanosPRESIDENT DE LA FUNDACIÓ DAU

DAU forma part de les següents organitzacions:

6 7

Margarita Serrat Borràs

Carles Humet Cienfuegos Jovellanos

Ramon Reñé Viladrich

Albert Solà Borràs

Rosa González RocaPilar Marsà EsteveRamon Vila SoléM. Carme Garcia JarqueEugeni Sedano Monasterio

PRESIDENTA D’HONOR

PRESIDENTA

VICEPRESIDENT

SECRETARI

VOCALS

PATRONAT

DIRECCIÓGENERAL

LABORATORID’ANÀLISI

DIRECCIÓ TÈCNICA,

FARMACÈUTICAI QUALITAT

SERVEISA LES PERSONES

LABORATORIFARMACÈUTIC

I COSMÈTIC

FINANCES I ADMINISTRACIÓ

2018, LA FUNDACIÓ DAU

Aquest any hem aconseguit la majoria dels objectius previstos per al

2018, tant en l’àmbit corporatiu com en l’àrea de serveis a les persones

i al CET Laboratori Fundació DAU.

En l’Eix Sostenibilitat, hem obtingut la certificació de qualitat ISO9001

en la nova versió 2015, així com la inspecció periòdica de Sanitat

de compliment de les normatives GMP farmacèutiques implantades

al Laboratori Fundació DAU.

En l’Eix Persones, hem portat a terme la gestió del canvi en lideratge

i desenvolupament de persones i en el servei prelaboral.

En l’Eix Referència, hem posat en valor les parts interessades i n’hem

definit els vincles.

En l’Eix Innovació, hem iniciat el servei de blísters de medicaments

sòlids, hem ampliat la capacitat del laboratori d’anàlisi de medicaments

i hem desenvolupat el projecte Servei de Serialització de Medicaments.

A més, hem comptat amb les valuoses aportacions del Patronat

de la Fundació, que ha vetllat per la nostra missió i ha donat suport

als diferents projectes.

MISSIÓDAU és una organització socialment responsable dedicada a la millora

de la qualitat de vida de les persones amb problemes de salut mental

a través de l’acompanyament i el suport a la inserció laboral en empreses

del territori i de la gestió del Laboratori Fundació DAU, que dona

servei a empreses del sector farmacèutic i cosmètic.

VALORS La nostra cultura d’organització es basa en els següents valors compartits:

Implicació. Tots assolim un compromís amb la nostra missió social,

a la qual contribuïm, cadascú de nosaltres, des de la nostra posició

per reforçar així el nostre sentit de pertinença.

Professionalitat. Millorem i adquirim noves competències a través

de l’impuls de la formació continuada, la qual cosa ens permet ampliar

coneixements i enriquir-nos com a organització.

Honestedat. Duem a terme una gestió econòmica i ètica transparent

en els serveis i en la relació amb els nostres treballadors, clients,

proveïdors i col·laboradors, així com amb les altres entitats del sector.

Cooperació. Col·laborem amb altres entitats que tenen projectes

similars per contribuir a la creació i la difusió de coneixements que

permetin millorar els sistemes de treball i les metodologies d’inserció

laboral del col·lectiu.

Innovació. Cerquem contínuament metodologies, processos

i tecnologies noves que ens permetin millorar la qualitat i l’eficiència

dels nostres serveis a les persones i les empreses.

ELS NOSTRES EIXOS ESTRATÈGICS Objectius 2019

PERSONES SOSTENIBILITAT

REFERÈNCIAINNOVACIÓ

· Millorar la comunicació interna a partir de la transparència i la implicació de les persones en els projectes i els programes.· Mantenir la gestió del canvi en el Servei Prelaboral.

· Establir i reforçar els vincles amb les parts interessades.

· Fomentar les relacions de parteneriat amb clients, referents socials i professionals.

· Canvi organitzacional al CET Laboratori Fundació DAU.· Inici del projecte Servei de Condicionament de Medicaments en Fase d’Investigació per a una empresa multinacional.· Implantació del nou servei de serialització de medicaments.· Creixement de l’activitat del laboratori d’anàlisi de medicaments.

ORGANIGRAMA

8 9

DAU, SERVEIS A LES PERSONES 283 persones usuàries ateses el 2018

Des de l’Àrea de Serveis a les Persones de DAU treballem perquè les persones amb trastorns de salut mental puguin incorporar-se al mercat

de treball. L’equip que ho fa possible és multidisciplinari, format per deu tècnics/ques experts/es en inserció laboral i salut mental que ofereixen

suport individualitzat per aconseguir que les persones que atenem s’incorporin a un lloc de treball que s’ajusti al seu perfil

professional i el mantinguin.

Serveis que oferim: · Servei prelaboral DAU

· Cursos de formació ocupacional

· Servei d’inserció laboral

· Unitats de suport a l’activitat professional adscrites al CET Laboratori Fundació DAU (USAP)

· Participació al Servei APROP JOVE liderat per Barcelona Activa a través de la UTE creada amb Fundació Tres Turons,

Fundació CHM Les Corts i Fundació DAU

· Serveis d’assessoria tècnica en temes de salut mental i tasques amb altres entitats

· Serveis de formació en inserció laboral i salut mental en altres entitats

· Activitats associatives

Des de DAU, oferim a les empreses:

ALTRESCET

TREBALLAMB SUPORT

EMPRESAOBERTACONTRACTACIÓ

LABORAL

SERVEID’INSERCIÓLABORAL

SERVEIPRELABORAL

VALORACIÓINICIAL

· Borsa de treball formada per treballadors/es amb perfils professionals diversos

· Suport per a l’anàlisi de necessitats i definició de perfils professionals

· Preselecció de candidats que s’ajustin als perfils sol·licitats

· Formació de la persona treballadora en el lloc de treball

· Assessorament per al compliment de la legislació en matèria d’igualtat d’oportunitats i ajustaments a la contractació

L’equip tècnic de DAU ofereix suport a l’empresari/ària durant tot el temps que dura la contractació

SERVEI PRELABORALEl Servei Prelaboral té com a finalitat millorar l’ocupabilitat de les persones

participants perquè els sigui possible incorporar-se al mercat de treball.

L’equip tècnic del servei ofereix suport individualitzat i treballa

conjuntament per aconseguir la millora de les competències laborals

i l’apoderament.

El Servei Prelaboral és un servei social especialitzat inclòs a la cartera

de Serveis Socials de la Generalitat de Catalunya. Durant l’any 2018

hem mantingut les 28 places que tenim en conveni, cosa que ens ha

permès atendre 48 persones. L’estada mitjana al servei ha estat

d’un any i quatre mesos.

El 25% de les persones que han finalitzat el programa han estat

contractades en un lloc de treball ajustat al seu perfil professional i el 10%

han iniciat formacions per millorar el seu perfil professional.

El 75% han estat homes i el 25%, dones, amb una mitjana de 35 anys.

El temps mitjà d’estada al servei per usuari/ària ha estat de 16 mesos.

El 25% dels participants que han finalitzat el programa SPL durant el

2018 han estat contractats.

SERVEI PRELABORAL DAU

TOTAL PERSONES USUÀRIES DURANT L’ANY

PERSONES USUÀRIES QUE FINALITZEN EL PROGRAMA

PERSONES USUÀRIES INSERIDES AL MERCAT LABORAL

ABANDONAMENTS

PERSONES USUÀRIES DERIVADES A ALTRES ACTIVITATS/SERVEIS

2017 % DEL TOTAL % DEL TOTAL2018

53 48

25 20100% 100%

13 552% 25%

9 636% 30%

3 912% 45%

Mòduls formatius aplicats a l’SPL DAU durant l’any 2018

Taller de manipulació industrial

Taller : Tècniques de solució de problemes laborals

Taller : Horticultura urbana

Taller de recepció i atenció telefònica

Taller de restauració de mobles i fusteria

Taller : Comunicació assertiva

Hàbits bàsics d’autonomia personal

Taller de prevenció de riscos laborals

Taller : Defineix el teu objectiu laboral

Alternatives de gestió del temps d’oci

Alfabetització informàtica,Internet, correu electrònic, xarxes socials i apps

Taller : Aprèn a fer recerca activa de feina

Taller de bugaderia

10 11

FORMACIÓ OCUPACIONALDurant l’any 2018 hem portat a terme un curs de formació ocupacional

en l’especialitat d’operari/ària de manipulació, en què han participat

14 alumnes.

El 35,7% dels qui l’han fet (5 persones) han estat contractats pel CET

Laboratori Fundació DAU.

La resta de participants que no han estat inserits en finalitzar l’acció

formativa han rebut suport per a la seva incorporació al recurs

més ajustat a les necessitats de suport detectades.

La formació ha estat cofinançada pel Fons Social Europeu

i l’Associació Inserta Empleo.

SERVEI D’INSERCIÓ LABORALL’equip tècnic del servei d’inserció laboral ofereix suport a les persones

que volen incorporar-se al mercat de treball a partir d’un pla de treball

individualitzat ajustat a les necessitats i les motivacions de cada un.

L’equip treballa per aconseguir la contractació laboral dels que hi parti-

cipen mitjançant la prospecció d’empreses i l’establiment de vincles de

col·laboració estables per a la contractació de les persones de la borsa

de treball.

Una vegada incorporats al mercat de treball, des del Servei d’Inserció

se’ls acompanya en el procés d’adaptació i manteniment del lloc

de treball (metodologia de treball amb suport) i s’ofereix alhora suport

i assessorament a l’empresari/ària durant tot el temps que dura

la contractació.

ACTIVITATS ASSOCIATIVESEn aquest servei realitzem diferents programes amb la finalitat d’oferir suport i assessorament a les persones usuàries i a les famílies de persones

amb trastorns de la salut mental per resoldre qüestions relacionades amb la malaltia i el seu impacte.

Des d’aquest servei, treballem en xarxa amb entitats i serveis de la comunitat especialitzats a ajudar en les necessitats que detectem en les persones

que atenem per aconseguir que puguin rebre aquell suport que els faci possible cobrir les seves necessitats bàsiques i participar en la comunitat

en igualtat d’oportunitats.

L’any 2018 hem atès 92 demandes de suport, de les quals el 79,3% s’han incorporat a serveis de la Fundació i el 20,6% a altres serveis de la xarxa.

DURANT L’ANY 2018 EL SERVEI D’INSERCIÓ LABORAL

DE LA FUNDACIÓ DAU HA PARTICIPAT EN EL PROGRAMA

INCORPORA DE L’OBRA SOCIAL DE “LA CAIXA”

I EN EL PROGRAMA SIOAS DE LA GENERALITAT DE CATALUNYA

PROGRAMA D’INSERCIÓ LABORAL 2017 2018

113

124

81

48 48

13 13

19 14

49 64

78

131

91

EMPRESES PROSPECTADES

PARTICIPANTS EN BORSA DE TREBALL

PARTICIPANTS INSERITS/DES DURANT L’ANY

TREBALL AMB SUPORT A TREBALLADORS/ES CONTRACTATS/DES EN EMPRESES

PARTICIPANTS INSERITS/DES A ALTRES CETS

PARTICIPANTS INSERITS/DES AL CET DAU

PARTICIPANTS INSERITS/DES A EMPRESES ORDINÀRIES

79% D’INCORPORACIONS ALS SERVEIS DE LA FUNDACIÓ DAU

21% DE GESTIÓ DE LA DERIVACIÓ A ALTRES ENTITATS I PROGRAMES AJUSTATS A LA PERSONA

PROGRAMES D’ACTIVITATS ASSOCIATIVES

SERVEI D’ORIENTACIÓ I ACOLLIDA(PERSONES)

PROGRAMA D’INTEGRACIÓ A LA COMUNITAT (NOMBRE D’ACCIONS)

GRUP FAMILIAR D’AJUDA MÚTUA (FAMÍLIES CET PARTICIPANTS)

PRIMERES VISITES

INCORPORACIÓ ALS SERVEIS DE LA FUNDACIÓ

ORIENTACIÓ A ALTRES SERVEIS I PROGRAMES

ACTIVITATS DE VOLUNTARIAT

VINCULACIÓ A CLUBS SOCIALS I ALTRES RECURSOS DE LLEURE

SUPORT A GESTIONS I TRÀMITS ADMINISTRATIUS PER A AJUTS I ALTRES NECESSITATS

SUPORT A LA VIDA AUTÒNOMA, ATENCIÓ A DOMICILI

VINCULACIÓ A ALTRES SERVEIS DE REHABILITACIÓ COMUNITÀRIA (CENTRES DE DIA...)

VINCULACIÓ I SUPORT EN PROGRAMES FORMATIUS

SUPORT I ADHERÈNCIA AL TRACTAMENT PSIQUIÀTRIC

2017 2018

128

99

29

92

73

19

57

3

4

21

13

6

2

8

34

50

5

28

35

27

28

9

18

33

12 13

LABORATORI FUNDACIÓ DAU, EMPRESA SOCIAL

El Laboratori Fundació DAU és estratègic en la consecució de la missió de la Fundació

i en la millora de la qualitat de vida de les persones amb problemes de salut mental a través

de la seva incorporació a una feina de qualitat.

Laboratori DAU és una empresa social especialitzada en serveis d’envasament

i condicionament de producte per a sectors altament exigents, com el farmacèutic,

el cosmètic i el d’alimentació funcional, i des del 2015, en serveis d’anàlisi, certificació de lots

i importació de medicaments per als països de la Unió Europea.

Durant el 2018 hem dut a terme l’elaboració del projecte “Serialització de medicaments”,

un servei inclòs en el procés de condicionament secundari amb la finalitat d’incloure’l a la

nostra cartera.

Oferim un servei a mida de cada client d’acord amb l’establiment d’una relació de partenariat

i de confiança en què s’estableixen solucions específiques i personalitzades.

Serveis de condicionament que oferim al Laboratori DAU: • Anàlisi, certificació de lots i importació

de medicaments per a països de la Unió

Europea

• Condicionament primari i secundari

de medicaments

• Servei de serialització i dispositius

contra manipulacions

• Encel·lofanada

• “Sleevats”

• Retractilats d’alta qualitat

• “Flow pack”

• Condicionament secundari

Sectors per als quals treballem: • Medicaments d’ús humà i veterinari

• Medicaments en fase d’investigació

• Productes sanitaris

• Productes cosmètics

• Productes de cura personal

• Dentifricis

• Productes desinfectants

• Repel·lents d’insectes

• Complements alimentaris

Manteniment de programes

Pla de prevenció de riscos laborals

del Laboratori DAU 2018

Durant aquest any no hi ha hagut cap

accident greu. Se n’han comptabilitzat 10

de lleus, dels quals 8 han estat sense baixa

i 5 amb baixa (la mitjana de treballadors/es

és de 120). Com cada any, tots els treballadors

i treballadores han rebut formació continuada

en prevenció de riscos laborals del seu lloc

de treball, han participat en la campanya

de vigilància de la salut i han col·laborat en

el simulacre d’evacuació.

Programa d’Unitat de Suport d’Ajustament

Personal (USAP) als treballadors/es amb TM

del CET 2018

La finalitat del servei és l’adaptació al lloc

de treball, la millora de les competències

i l’adaptació psicosocial de les persones

amb trastorns de salut mental que treballen

al CET Laboratori DAU.

Durant l’any 2018, l’equip de professionals

del servei integrat per psicòlegs/ogues,

treballadors/es socials i monitors/es ha donat

suport individualitzat a 81 treballadors/es

mitjançant 913 tutories (una mitjana d’11,3

tutories per persona).

Llei de protecció de dades 2018

Compliment sense incidències i adaptació

de la normativa a la nova legislació 2018.

NivellMAGATZEM CENTRAL

MAGATZEM D’ENTRADA I SORTIDA

LABORATORI DE CONTROL DE QUALITAT

FARMÀCIA: CONDICIONAMENT PRIMARI

FARMÀCIA: CONDICIONAMENT SECUNDARI

MAGATZEM DE SEMIELABORATS

EQUIPAMENTS

RETRACTILACIÓ

MANIPULACIÓ “FLOW PACK”

ENCEL·LOFANADA RECEPCIÓ

ENVASAMENT EQUIPAMENTS

Nivell

2

1

PLANTA DE COSMÈTICA I NUTRICIÓ

Deu sales netes de condicionament per a productes cosmètics i una sala neta per a l’envasament i el segellament de tubs.

PLANTA FARMACÈUTICA Set sales netes de condicionament secundari de medicaments i tres de netes de condicionament primari de medicaments en condicions

de conservació entre 15-25 ºC i 2-8 ºC, i una sala d’impressió d’etiquetes per al condicionament de medicaments en fase d’investigació.

Laboratori de control de qualitat de medicaments amb quatre sales per a les àrees d’instrumentació, fisicoquímica i microbiològica

per a productes no estèrils i estèrils.Consulteu el plànol interactiu a www.laboratoridau.com

Formació contínua Fundació DAU creu fermament en la formació continuada

de les persones que hi treballen en totes les posicions com a motor

per a la millora contínua i l’adaptació a les exigències de l’entorn, cada

vegada més canviant, i com a eina que facilita el creixement personal

i professional de tots els treballadors i treballadores de la Fundació i

del Centre Especial de Treball.

Aquest any hem portat a terme 88 accions formatives que sumen

un total de 3.583,5 hores, una mitjana de 30,62 hores per treballador/a.

Totes les persones que treballen a DAU han rebut formació, cada una

en l’especialitat requerida per poder aplicar al seu lloc de treball.

El 76% de les hores de formació han estat portades a terme en horari

laboral.

El cost total del programa de formació ha estat de 19.577,19 €,

dels quals 3.754 € han pogut bonificar-se.

Les àrees temàtiques principals han estat:

· Normes de correcta fabricació de medicaments i bones pràctiques

de cosmètica, formació inicial en NCF i condicionament de medicaments

en investigació.

· Formació en procediments i tècniques d’anàlisi al personal del laboratori

de control de qualitat de medicaments.

· Formació continuada al personal tècnic de serveis a les persones

en intervenció psicosocial i integració laboral.

· Formació en lideratge, gestió d’equips de treball i gestió de projectes.

· Prevenció de riscos laborals i específica per a casos d’emergència.

· Formació en el Codi Ètic i el Pla de Compliance Legal de la Fundació.

9% DIRECCIÓ (304 h)

ÀREA ADMINISTRACIÓI FINANCES (539 h)

ÀREA SERVEIS A LES PERSONES (407,5 h)

OPERACIONS (912 h)

LABORATORI DE CONTROL (1421 h)

DISTRIBUCIÓ D’HORES DE FORMACIÓ:

15%

11%

25%

40%

14 15

DADES ECONÒMIQUES EXERCICI 2018 LABORATORI FUNDACIÓ DAU, EMPRESA SOCIAL

DADES ECONÒMIQUES EXERCICI 2018 FUNDACIÓ DAU

2.600.000

2.400.000

2.200.000

2.000.000

1.800.000

1.600.000

1.400.000

1.200.000

1.000.000

800.000

600.000

400.000

200.000

2014 2014

FACTURACIÓ

* L’alt increment de personal professional es deu a la incorporació d’analistes al laboratori d’anàlisi de medicaments

TOTAL SUBVENCIONS (SMI + USAP)

260.

154

1.69

0.63

2

1.94

9.57

2

2.18

8.84

4

2.49

3.50

5

2.61

4.52

8

262.

384

264.

736

406.

690

479.

951

2015 20152016 20162017 20172018 2018

100

95

90

85

80

75

70

65

60

55

50

45

40

35

30

25

20

15

10

5

51

59 59

67 70

27*

17 19

20

13

+16%

+18%+2,5%

+12%

+11%

TREBALLADORS AMB TM ALTRES TREBALLADORS

PATRIMONI NET

LABORATORI DE CONTROL DEQUALITAT DE MEDICAMENTS

EQUIPSINFORMÀTICS

MOBILIARI APLICACIONSINFORMÀTIQUES

EDIFICIS /INSTAL·LACIONS

MAQUINÀRIA

ACTIU/PASSIU NO CORRENT ACTIU/PASSIU CORRENT

Evolució dels ingressos d’explotació (€)

Distribució de la despesa

Balanç de situació Compte de pèrdues i guanys

Acreditacions sectorials

54%PERSONAL

29%ALTRES DESPESES D’EXPLOTACIÓ

17%CONSUMSD’EXPLOTACIÓ

Autorització

laboratori farmacèutic 4223-E (AEMPS)

Certificat del sistema de gestió de qualitat

ISO 9001:2015

Autorització condicionament desinfectants

9429-DS (AEMPS)

Autorització BPF de productes cosmètics

15 05 0010 BPF R.01(AEMPS)

Centre especial de treball Núm. registre: T-0150

(Departament d’Empresa i Ocupació de la Generalitat de Catalunya)

Certificat compliment GMP de medicaments

NCF/1846/001/CAT

Registre sanitari d’indústries

i productes alimentaris (RSIPAC) 40.07618/CAT

RGS 40.19800/B

Autorització condicionament repel·lents de mosquits

9429 PL (AEMPS)

L’auditoria dels comptes anuals del Laboratori Fundació DAU i dels Serveis a les Persones del 2018 l’ha efectuat

l’empresa Cendal Nair, SL (Roac S I502), que emet l’informe sobre el patrimoni, la situació financera i els resultats econòmics de la Fundació.

Presentem els CA 2017, segons el Pla de Comptabilitat de Fundacions, subjectes a la legislació de la Generalitat de Catalunya (Decret 259/2008, de 23 de desembre).

AC

TIU

PAS

SIU1.000.000 €

2.000.000 €

3.000.000 €

4.000.000 €

5.000.000 €

6.000.000 €

4.630.301 € 2.976.564 €

1.617.291 €

937.444 €900.998 €

INGRESSOS4.041.506 €

DESPESES4.083.191 €

65%VENDES I PRESTACIÓDE SERVEIS

28%SUBVENCIONSI DONACIONS

7%ALTRES INGRESSOSD’ACTIVITATSI EXPLOTACIÓ

38%101.893 €

2%4.352 €

1%2.835 €

7%19.805 €

13%35.518 €

39%104.002 €

60%DESPESESDE PERSONAL

17%ALTRES DESPESESD’EXPLOTACIÓ

14%APROVISIONAMENTS

7%AMORTITZACIÓIMMOBILITZAT

2%DESPESESFINANCERES

EL 2018

HEM INVERTIT

268.405 €

16 17

FETS RELLEVANTS 2018

GENER· RENOVEM DE CAP A PEUS LA WEB DE LA FUNDACIÓ DAU

AMB LA COL·LABORACIÓ DE L’EMPRESA DE COMUNICACIÓ NAL3 Imatge 01

· RENOVACIÓ DEL CONVENI DE COL·LABORACIÓ

AMB EL PROGRAMA INCORPORA DE LA CAIXA

FEBRER· PRESENTACIÓ DE LA FUNDACIÓ DAU A LA JORNADA PER

A LA CONNEXIÓ SOCIAL AL POLÍGON PEDROSA-BCN ACTIVA

MARÇ· PARTICIPACIÓ DE NURIA ZABALA A L’ACTE DE CASOS D’ÈXIT

DE FIDEM I FUNDACIÓ LA CAIXA-INCORPORA

MAIG· PRESENTACIÓ DEL PROJECTE APLICATIU DAU

A LA FIRA SYNERGYS 2018 CHALLENGES A BARCELONA

JUNY· FUNDACIÓ DAU RENOVEM EL SEGELL DE TRANSPARÈNCIA

I BONES PRÀCTIQUES DE LA FUNDACIÓN LEALTAD

JULIOL-DESEMBRE· SERVEI D’ASSISTÈNCIA TÈCNICA EN SUPERVISIÓ DE CASOS

A LA XARXA D’OFICINES TÈCNIQUES LABORALS

DE LA DIPUTACIÓ DE BARCELONA Imatge 02

TRIMESTRALMENT· PARTICIPACIÓ A LA TAULA ECONOMIA SOCIAL I SOLIDÀRIA

(ESS) GDELM-BARRI DE LA MARINA - BARCELONA ACTIVA

TOT L’ANY· PARTICIPACIÓ EN EL GRUP DE TREBALL DE FORMACIÓ

I OCUPACIÓ DEL BARRI DE LA MARINA (SANTS-MONTJUÏC)

- AJUNTAMENT DE BARCELONA

· PARTICIPACIÓ AL GRUP DE TREBALL D’AMMFEINA DE L’EIX 6

DEL PLA INTEGRAL D’ATENCIÓ A PERSONES AMB TRASTORN

MENTAL I ADDICCIONS

· PARTICIPACIÓ AL GRUP DE TREBALL INCORPORA SALUT

“GUIA D’ESTRATÈGIES DE PROSPECCIÓ DES DE LA PERSPECTIVA

DE LA SALUT MENTAL” I PONÈNCIA “COMPETÈNCIES EN

PROSPECCIÓ”, EN LA JORNADA DE PRESENTACIÓ DE LA GUIA

A LES ENTITATS D’INCORPORA Imatge 03

COL·LABORA AMB LA FUNDACIÓ DAU

Obtenció de beneficis laborals i fiscals per a les empreses derivats del compliment

de la Llei general de drets de les persones amb discapacitat

(RD legislatiu 1/2013, de 29 de novembre).

Empreses

També es pot col·laborar

Persones físiques

· Contractació de treballadors del servei

d’inserció DAU a la seva empresa

· Realització d’un contracte mercantil o

civil amb el CET DAU per a la prestació

de serveis de manipulats externs

o condicionament de medicaments

a l’activitat normal de l’empresa

· Donacions o patrocinis d’activitats

d’inserció laboral de persones amb

alguna discapacitat derivada de TM

(trastorn mental)

· Contractació d’un enclavament laboral

a les instal·lacions de l’empresa per

a un servei que tingui relació directa

amb la seva activitat

· Col·laboració en assessories tècniques

i en projectes de diversificació i innovació

· Cessió o donació d’actius que es

dedicaran a activitats d’inserció laboral,

creació d’ocupació i formació laboral de

persones amb discapacitat derivada

de TM

· Donacions o patrocinis d’activitats

d’inserció laboral, creació d’ocupació,

i formació laboral de persones amb

discapacitat de TM

· Fent cessió o donació d’actius, o d’hores

d’empresa, que es dedicaran a activitats

d’inserció laboral de persones

amb discapacitats derivades de TM

COL·LABORADORS en l’exercici 2018 per a serveis i projectes d’inserció laboral:

GRÀCIES!

01

02

03

Carrer de la Lletra C, 12-14Polígon Industrial de la Zona Franca08040 BarcelonaTel.: 933 000 858

LABORATORI FUNDACIÓ DAUinfo@laboratoridau.comwww.laboratoridau.com

FUNDACIÓ DAUsocial@fundaciodau.orgwww.fundaciodau.org