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Capitulo 2 Para transformar la enseñanza de la lectura y escritura *Díaz Leyva Liliana. *Hernández Guerrero Verónica. *León Gutiérrez Darinka Amairani. *Sandoval Aguilar Jorge.

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Capitulo 2

Para transformar la enseñanza de la lectura

y escritura*Díaz Leyva Liliana.

*Hernández Guerrero Verónica.

*León Gutiérrez Darinka Amairani.

*Sandoval Aguilar Jorge.

Page 2: Cap.2

Intentar que una escuela levante vuelo

Es que produzca transformaciones sustanciales sin perder su especificidad

institucional sin renunciar a su

función enseñante.

Page 3: Cap.2

El desafí

o

Formar personas deseosas de

adentrarse en los diferentes mundos de la literatura, así como ser capaces

de apreciar la calidad literaria.

Combatir la discriminación interna que la escuela opera no solo cuando hay

fracaso, Es promover el descubrimiento y la

utilización de la escritura como recurso

para organizar el conocimiento

Que la escritura deje de ser objeto

de evaluación para constituirse

realmente en objeto de

enseñanza.

Lograr el manejo eficaz de diferentes

escritos.

Lograr que los alumnos lleguen a ser productores de

lengua escrita conscientes de la

pertenencia e importancia de

emitir cierto tipo de mensaje en el

marco de determinado tipo

de situación social.

Page 4: Cap.2

Formar practicantes de la lectura y la escritura y ya no solo de sujetos que puedan descifrar el sistema de escritura.

Orientar las acciones hacia la formación de

escritores, de personas que sepan comunicarse

por escrito con los demás.

Formar lectores que sabrán elegir el material escrito adecuado para buscar la solución de problemas que deben enfrentar.

Asumir este desafío implica abandonar

actividades mecánicas, también implica alentar a

los alumnos a leer por razones diferentes a la

obligación escolar.

evitar continuar “fabricando” sujetos cuasiágrafos, para quienes la

escritura es suficientemente ajena como para recurrir a ella solo en

última instancia después de haber agotado otros recursos.

Page 5: Cap.2

En la escuela. ¿Es factible el cambio?

Los desafíos implican un

cambio profundo

Las reformas suelen

tropezar con algunas

resistencias.La

innovación aparece sin

estar fundamenta

da totalmente.

Page 6: Cap.2

Innovación

La innovación tiene sentido cuando retoma y supera lo anteriormente producido.

Elegir y distinguir entre varias propuestas de cambio son producto de una búsqueda de soluciones.

Page 7: Cap.2

LA CAPACITACIÓN: CONDICIÓN NECESARIA PERO NO SUFICIENTE PARA EL CAMBIO EN LA PROPUESTA DIDÁCTICA.

Capitulo ll

Page 8: Cap.2

M. NEMIROVSKY (1988) SEÑALA:

El maestro asume en contradicción lo que estudio en la etapa profesional de formación y pone las creencias avaladas de aprendizaje de acuerdo a su experiencia como alumno.

Page 9: Cap.2

El cambio radical de perspectiva en los últimos veinte años en relación con la alfabetización no ha tenido suficientemente eco en las instituciones formadoras de maestros.

Page 10: Cap.2

Existen mecanismos inherentes a la institución escolar, que operan al margen o incluso en contra de la voluntad consciente de los docentes

Page 11: Cap.2

EL SISTEMA DE ENSEÑANZA EXISTE INDEPENDIENTEMENTE DE NOSOTROS.

No es suficiente entonces capacitar a los docentes ya que se necesita estudiar cuales son las condiciones institucionales para el cambio.

Page 12: Cap.2

No podemos modelar el sistema de enseñanza a la imagen y enseñanza de nuestros deseos.

Pero tampoco podemos renunciar a modificar en forma decisiva el sistema de enseñanza.

Page 13: Cap.2

Es necesario estudiar los mecanismos que se dan en la escuela y que impiden que los niños se apropien de estas practicas sociales

Page 14: Cap.2

La lengua escrita fue creada para representar y comunicar significados.

Se espera que los niños produzcan textos en un tiempo muy breve, lo contrario es que es un largo proceso que requiere muchos borradores y revisiones.

Se lee solo para aprender a leer.• Se escribe solo para aprender a escribir.

Page 15: Cap.2

El saber funciona de un

modo en la institución que lo produce y de

otro en la institución

encargada de comunicarlo.

El objeto de conocimiento,

el saber científico o las

prácticas sociales se

convierten en objeto de

enseñanza.

La necesidad de comunicar

el conocimiento

lleva modificarlo.

Page 16: Cap.2

El educador debe

avanzar paso a paso en todos los

terrenos.

Los alumnos deben

comprender literalmente

el texto ante de haber

hecho una interpretación propia y para poder hacer una

lectura crítica.

El propósito de la escuela

es comunicar el

saber.

Page 17: Cap.2

El objetivo final de la enseñanza es que el alumno

pueda hacer funcional lo aprendido fuera de al

escuela en situaciones que ya no serán didácticas.

Page 18: Cap.2

Herramientas para transformar la

enseñanza.

Es necesario introducir modificaciones en el currículum, en la organización

institucional, crear conciencia a nivel de la opinión publica y desarrollar la

investigación en el campo de la didáctica de la lectura y escritura.

1.- Currículum.- controla la transposición didáctica y vela porque las actividades e intervenciones que se sugiere al docente hagan posible la formación de lectores y escritores.

2.- Organización institucional.- promueve el trabajo en equipo, abrir en las escuelas espacios de discusión que permitan afrontar experiencias así como fomenta la aceptación de la diversidad cultural e individual de los alumnos.

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3.- La conciencia que parece necesario crear en la opinión pública: lo nuevo preocupa por el simple hecho de ser nuevo, lo viejo tranquiliza por el solo hecho de ser conocido.

La educación también es objeto de la ciencia, día a día se producirán conocimientos que permitirá la situación educativa.

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4.- Desarrollo de la investigación didáctica en el área de la lectura y escritura: es necesario producir conocimientos que permitan resolver múltiples problemas que la enseñanza de la lengua escrita plantea a través de estudios cada vez mas rigurosos.

La didáctica de la lectura y la escritura al momento de que deje de ser materia opinable pasa a constituirse como un cuerpo de reconocida validez.

Page 21: Cap.2

Los que elaboran las propuestas didácticas son muy pocos, los

docentes de una red educativa son muy numerosos.

Proyecto de la provincia de Buenos Aires. Se dedicó el

primer año a la formación de coordinadores. Participaron

maestros, supervisores, asistentes educativos y

directores.

Para definir quienes se

desempeñarían como

coordinadores de futuros talleres.

Page 22: Cap.2

El análisis de registros de clase fue uno de los recursos

importantes para la formación de todos como capacitadores.

Desarrollar esa tarea no fue fácil, registrar es dificil y no todos se

atreven a someter la propia práctica al análisis de los otros.

Asumir una concepción constructivista de la enseñanza y el aprendizaje supone centrar la capacitación de los docentes en situaciones de desafío para ellos,

que les permitan reelaborar el conocimiento

Y la toma de conciencia de sus propias estrategias como lectores

y productores de textos

La bibliografía cumple un papel importante, la lectura resulta en particular significativa cuando se

acude a la bibliografía para responder a interrogantes.

Page 23: Cap.2

Diversas experiencias alternativas de alfabetización realizadas en América latina han puesto evidencia de que la presencia del aula en las situaciones de la capacitación de los docentes es fundamental.

El trabajo de investigación didáctica en el ámbito de la lengua escrita ha permitido conceptualizar cada vez mejor las condiciones necesarias para que una situación de aprendizaje resulte productiva.

A medida que avancemos en la construcción de la didáctica de la lectura y la escritura, seguramente encontraremos mejores recursos para comunicar este saber a los demás.

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Hacer investigación didáctica en el terreno de la capacitación permitirá también encontrar recursos más efectivos para

transformar la enseñanza de la lectura y la escritura.