BritanicoTarifas Corporativas 2011 - Gold’s Gym

Membresía Tarifa Corp. 12 LocalesEnero-Abril

Tarifa Corp. 12 localesMayo-Diciembre

Tarifa CorporativaChorrillos

Tarifa CorporativaCallao

TarifaRegular

1 Mes S/. 249.00 S/.249.00 S/. 220.00 S/. 159.00 S/. 279.00

3 Meses S/. 559.00 S/.519.00 S/. 469.00 S/. 339.00 S/. 659.00

6 Meses S/. 809.00 S/.749.00 S/. 649.00 S/. 549.00 S/. 999.00

1 Año S/. 1,399.00 S/.1,289.00 S/. 999.00 S/. 969.00 S/. 1,679.00

ADMINISTRACIÓN. Martha Rubio (2), Anicée Amez (4), Melina Castillo (4), Gonzalo De Cárdenas (5), Tania Vicente (8), Carmen Hidalgo (8), Inés Basurto (9), Norma Carrera (13), Iván Bravo (15), Vanessa Oliver (28), Roger Santos (29).

CAMACHO. Antuaneth Cubas (9), Álvaro Chávez (13), Juana López (27).

CENTRO CULTURAL. Brissy Borja (3).

CLIENTES EXTERNOS. Consuelo Ríos (9).

LIMA. Gisella Benites (30).

LOS JARDINES. Rossner Saldaña (8), Amalia Mesia (9), Diana Calixto (13), Omar Lecca (17), Magaly Otoya (23), Mabel Ruiz (25).

MIRAFLORES. Martha Díaz (10), Ana Rojas (15), Claudia Larrea (18), Ethel Cárdenas (23), Lourdes Ancajima (28), Victoria Collazos (31).

MONTERRICO. Carmen Mac Kay (22).

PUEBLO LIBRE. Gisela Esteban (1), María Bendezú (2), Jenny Carrillo (2), Cecilia García (2), Enrique Zevallos (21), Ana Cañola (21), Walter Díaz (22).

SAN BORJA. Jorge Tafur (5), Gabriel Morales (13), Svetlana Shestakova (17), Hernán Chamorro (19), Emily Guevara (19), María Chuquisengo (28).

SAN ISIDRO. Sonia García (4), María Elena Morales (6), Hernán Borja (15), Lourdes Villacorta (19), Elizabeth Huamán (30), Pilar Villaverde (30).

SAN JUAN DE LURIGANCHO. Edwin Ojeda (5), Oscar Caparachin (13), Ian Roughton (17), Paul Velazco (20).

SAN MIGUEL. Sarita Huamán (2), Pamela Mendoza (6), Pilar Minaya (8), Sandra Carmen (9), Elías Ibazeta (9), Virginia Manrique (29), William Aniceto (30), Ana Loli (31).

SURCO. Wilmer Seclen (2), Sandra Ramírez (5), Ana Ramírez (13), Olenka Oliva (17), Fabio Cárdenas (18), Rocío Ayala (19), Kalet Reaño (21), Mirtha Flores (22), Ivonne Navarro (22), José Yalta (22), María García (23), Helga Yong (23), Verónica Ríos (26), Luz Grimaldo (31).

Cumpleañosmarzo ‘11

Británico y Pearson-LongmanDurante los meses de Octubre y Noviembre del año pasado se realizó un concurso online organizado por el área de Estudios y la editorial Pearson-Longman dirigido a todos nuestros alumnos de las fases Básica e Intermedia y del programa de Juniors. Los alumnos ganadores fueron premiados en Diciembre.

Con el fin de estimular a nuestros profesores y agradecerles su apoyo en el desarrollo de la actividad, se decidió premiar a los profesores con mayor participación de sus alumnos. Resultaron ganadores los profesores José Luis Yalta (por el programa de Juniors) y Eduardo Jordán (por el programa de adultos) ambos del centro de Surco. El premio consistió en una beca para llevar un curso

semi-presencial del programa “Teacher Development Interactive” (TDI) de la Editorial PEARSON. Felicitaciones a ambos profesores.

YY Doce locales disponibles y la facilidad de elegir dos de ellos para entrenar, un local principal (Lunes a Domingo) y un segundo local opcional para los fines semana (Viernes, Sábados y Domingos) y feriados. YY Freezing (varía según membresía).YY Extensivo a Padres, cónyuges e hijos.YY Solo tienes que llenar la Solicitud que encontrarás en intranet y enviárnosla a RR.HH. Las solicitudes se tramitan todos los viernes, entrando en vigencia al lunes siguiente.YY Para las membresías de 1 Año y las extensivas a familiares, el pago se hace al contado realizando el abono correspondiente en las cuentas del BRITÁNICO. Es necesario adjuntar el voucher del banco a la solicitud.

2011-I

2011 - IBritanico

¿Sabías que……en enero 2011 llegamos a 44,334 matriculados, aumentando en 17.02% respecto a enero 2010?…en verano han ingresado 74 docentes para ser un total de 573 docentes?…hace 15 años se inició el programa “Tiempo Libre” y que en un inicio sólo se dirigía a Kids y Juniors? …las ampliaciones de San Miguel y Surco han sido de 71% y 58% de sus capacidades en aulas respectivamente?…hasta la fecha 5 colaboradores de Caja-Recepción ahora son Docentes?

Gratificación por Fiestas Patrias y Navidad

2009 - 2010 2011

Sistemas de Pensiones No estuvo afecta a este descuento Afecta a descuento por AFP u ONP

Bonificación Proporcional Se pagó bonificación de 6.75% a 9% Ya no se efectuará pago por bonificación

Impuesto a la Renta El pago por gratificación y bonificación estuvieron afectos

El pago por gratificación seguirá afecta a retención de impuesto de quinta categoría

Informática Productiva IntegralDesde inicio del año 2008, el BRITÁNICO, viene

desarrollando actividades de capacitación en informática.

El programa denominado ”Informática Productiva”, se desarrolló bajo la premisa de mejorar las competencias técnicas básicas de los colaboradores respecto al uso de los medios tecnológicos Office 2007, (Excel y Power Point), evidenciando un impacto positivo y, por consiguiente una mejora respecto al uso de estos medios aplicados a temas laborales.

Para el año 2011, BRITÁNICO siempre comprometido con la política de capacitación constante a sus colaboradores, continuará desarrollando estas actividades en un siguiente nivel, denominado “Informática Productiva Integral”, Office 2010, abarcando los programas: Excel, Power Point, Word, Outlook y Access de manera conjunta.

Se implementarán nuevos enfoques de enseñanza, aplicando para este fin, métodos y contenidos didáctico/tecnológicos en el proceso enseñanza-aprendizaje. De esa esta forma se busca una participación más activa en la construcción de sus propios conocimientos.

Total Descuentos

AFP Dic 2010 Feb 2011

Horizonte 13.06% 13.26%

Integra 12.83% 13.04%

Prima 12.81% 12.84%

Profuturo 13.56% 13.56%

Gratificaciones 2011Durante los años 2009 y 2010 las gratificiones de julio y diciembre no estaban afectas a aportes ni contribuciones, ahora las gratificaciones de julio y diciembre de 2011 estarán afectas a descuentos y a contribuciones, es decir se aplicará el descuento por el Sistema de Pensiones, de igual manera no se gozará de la bonificación proporcional entregada en los dos últimos años.

AFP’s En los primeros meses del 2011 Horizonte, Integra y Prima incrementaron el porcentaje de la Prima de Seguro, el descuento se aplica sobre la remuneración bruta y los aumentos en enero han sido de 0.21% en el caso de Integra y 0.03% por Prima, en el mes de febrero Horizonte aumentó su prima 0.20%.A pesar del aumento en las primas de seguro los descuentos totales se mantienen dentro de los rangos habituales del Sistema Privado de Pensiones.