rúbrica3y4
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UNIVERSIDAD DE LA SALLE ADMINISTRACION DE NEGOCIOS
Rúbrica para evaluar la tarea N° 3
Trabajo grupal diferentes temas Profesores: José Castillo Castro
Allan Otárola Villalobos
Objetivos/criterios Indicadores de rendimiento
Excelente Muy bien Necesita mejorar No lo hace
Contenido
(2 puntos)
Desarrolla ampliamente
los conceptos asignados
en el desarrollo del
trabajo
(1 puntos)
Desarrollo los
conceptos pero falta
profundidad en la
temática
(0.5 puntos)
Falta desarrollar lo
propuesta con más énfasis
y profundidad temática
(0 puntos)
Lo que hace no
corresponde a las
indicaciones dadas
Uso de referencias
bibliográficas y
reconocimiento de
derechos de autor
(2 puntos)
Hace reconocimiento de
los derechos de autor,
utiliza la normativa
recomendada por APA, en
las citas textuales,
referencias bibliográficas y
otros, usa referencias no
mayores a cinco años.
(1 puntos)
Si se mencionan
algunas referencias
pero no utiliza el
APA o viceversa.
(0.5 puntos)
No utiliza el APA del todo
y hace una mención
incorrecta de las
referencias bibliográficas
(0 puntos)
No incluye la
bibliografía y no hay
referencias de
autores.
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Objetivos/criterios Indicadores de rendimiento
Excelente Muy bien Necesita mejorar No lo hace
Exposición
(2 puntos)
Existe manejo del tema y
profundidad en las ideas
planteadas y hay dominio
escénico
(1 puntos)
Conoce de lo que
expone pero le falta
dominio del tema y
del escenario
(0.5 puntos)
Lee mucho para exponer
sus ideas, casi no hay
dominio escénico.
(0 puntos)
Da la impresión que
no sabe de lo que
está exponiendo.
Originalidad
creatividad del
trabajo
(2 puntos)
El documento está
diseñado con originalidad,
utilizando recursos
estéticos y gráficos
combinados en forma
adecuada.
(1 puntos)
El documento,
contiene algunos
recursos y gráficos
adecuados y
colocados de forma
original.
(0.5 puntos)
El documento, contiene
recursos y gráficos,
colocados de forma
original pero que no
corresponden al tema en
su totalidad.
(0 puntos)
El documento, NO
contiene recursos y
gráficos adecuados, y
NO están colocados
en forma original.
Tiempo de entrega
(2 puntos)
Cumple con la fecha
estipulada para la entrega
del trabajo.
(1 puntos)
Entrega el trabajo un
día después del
estipulado.
(0.5 puntos)
Entrega el trabajo en 2
días después del
estipulado.
(0 puntos)
Entrega el trabajo en
3 días después del
estipulado. O no lo
entrega.
TOTAL
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Rúbrica para evaluar la tarea N° 4
Windows 7 Profesores: José Castillo Castro
Allan Otárola Villalobos
Objetivos/ criterios
Indicadores de rendimiento
Excelente Muy bien Necesita mejorar No lo hace
Presentación general del
informe
(2 puntos) El trabajo tiene su portada, creatividad, orden, y otros.
(1 puntos) Tiene algunas ideas desarrolladas pero falta creatividad
(0.5 puntos) Tiene algunos elementos pero falta desarrollar
(0 puntos) No precisa la información solicitada
Introducción (2 puntos) Elabora una introducción de tres párrafos como mínimo sobre el tema seleccionado de Windows 7.
(1 puntos) Elabora la introducción pero falta profundidad en la temática
(0.5 puntos) Falta desarrollar la introducción no cumple con lo solicitado y carece de énfasis y profundidad temática
(0 puntos) Lo que hace no corresponde a las indicaciones dadas
Contenido
(2 puntos) Desarrolla ampliamente los conceptos asignados en el desarrollo del trabajo:
(1 puntos) Desarrollo los conceptos pero falta profundidad en la temática
(0.5 puntos) Falta desarrollar lo propuesta con más énfasis y profundidad temática
(0 puntos) Lo que hace no corresponde a las indicaciones dadas
Conclusión
(2 puntos) Elabora la conclusión que resuma su experiencia en el estudio del tema seleccionado, este se puede orientar respecto a los aprendizajes, limitaciones y ventajas del trabajo realizado.
(1 puntos) Elabora los conceptos pero falta profundidad en la temática y algunos aspectos solicitados
(0.5 puntos) Falta desarrollar lo que se solicita con más énfasis y profundidad temática
(0 puntos) Lo que hace no corresponde a las indicaciones dadas
Uso de referencias
bibliográficas y
reconocimiento
(2 puntos) Hace reconocimiento de los derechos de autor, utiliza la normativa recomendada por APA, en las citas
(1 puntos) Si se mencionan algunas referencias pero no utiliza el APA o viceversa.
(0.5 puntos) No utiliza el APA del todo y hace una mención incorrecta de las referencias bibliográficas
(0 puntos) No incluye la bibliografía y no hay referencias de autores.
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Objetivos/ criterios
Indicadores de rendimiento
Excelente Muy bien Necesita mejorar No lo hace
de derechos de autor
textuales, referencias bibliográficas y otros, usa referencias no mayores a cinco años.
Originalidad creatividad del
trabajo
(2 puntos) El documento está diseñado con originalidad, utilizando recursos estéticos y gráficos combinados en forma adecuada.
(1 puntos) El documento, contiene algunos recursos y gráficos adecuados y colocados de forma original.
(0.5 puntos) El documento, contiene recursos y gráficos, colocados de forma original pero que no corresponden al tema en su totalidad.
(0 puntos) El documento, NO contiene recursos y gráficos adecuados, y NO están colocados en forma original.
Tiempo de entrega
(2 puntos) Cumple con la fecha estipulada para la entrega del trabajo.
(1 puntos) Entrega el trabajo un día después del estipulado.
(0.5 puntos) Entrega el trabajo en 2 días después del estipulado.
(0 puntos) Entrega el trabajo en 3 días después del estipulado. O no lo entrega.
TOTAL