Rojo y Negro Número 21

Julio 2010 Boletín de la Sección Sindical de CGT en el Ayuntamiento de Coslada y Patronato Sindicato de Administración

Pública de Madrid Tlfno: 91 627 82 00 (Ext. 4480) Fax: 91 671 58 53 cgt@ayto-coslada.es

SUMARIO Movilízate contra los recortes 1 Razones para no ir a una huelga sectorial 5

El Político, ¡Qué Personaje! 6 Huelga parcial, Huelga General 2

Los recortes en el Ayto. de Coslada 3 Piensa Global, Actúa Local 7

Razones para ir a una huelga sectorial 4 Cartel Huelga General 29-S 8

Puedes comentar todo el contenido en: http://cosladarojaynegra.blogspot.com/

Rojo y Negro nº 21 Página 2

Muchas cosas han pasado desde el anterior número del “Rojo y Negro”, que sacamos el pasado mes de mayo. Poco después de su publicación, el presidente del Gobierno nos anunció un “decretazo” mediante el cual, entre otras muchas (y graves) cosas, se reducían los salarios de los empleados públicos, con el objetivo de reducir el déficit público, previamente causado por la re-nuncia a ingresos fiscales de los impuestos de patrimonio, de sociedades, etc., y al gasto causado por las “ayudas” a los bancos. Dejando a un lado la absolutamente chapucera tramitación, con dos “rectificaciones” disfrazadas de erratas y unas posibilidades de aplicación kafkiana, este robo en toda regla dio lugar a una serie de acciones sindicales de protesta que culminaron en un paro de 24 horas en el sector público, convocada por un lado por CCOO, UGT y CSI.F, y por otro lado por CGT, pero coincidiendo en el día de la convocatoria: el 8 de Junio. A nadie se le puede escapar que esta movilización no era el camino que preferíamos en CGT para dar respuesta a una agresión que, aún siendo el sector público el colectivo más afectado cuantita-tiva y cualitativamente, no sólo no era el único, sino que además este decreto se enmarca dentro de la política económica del gobierno, que desde hace mucho tiempo está orientada a favorecer a las rentas más altas y a los intereses empre-sariales y financieros, y a hacer pagar las consecuencias de una crisis causada por la codicia de un puñado de capitalistas (agazapados ahora tras el eufemismo de “los mercados”) a los sectores más desfavoreci-dos de la sociedad. La apuesta de CGT era, por lo tanto, la convocatoria de una huelga general, ya que estaba bien claro que el si-guiente hachazo, la reforma laboral, estaba a punto de salir y no cabía duda de que su-pondría un ataque más contra la clase obrera, como finalmente se demostró. Así pasó en Euskadi, donde CCOO y CGT, junto con todas las fuerzas sindicales nacionalistas convoca-ron huelga general para el 29 de junio. No obstante, con la finalidad de unir fuerzas y no desmovilizar, CGT convocó la huelga del sector público del día 8 de Junio, pese a no contar con un adecuado nivel de consenso entre la afiliación. Desde este sindicato, visto de forma global, no podemos definir la jornada de huelga sectorial del 8-J como un éxito, ni muchísimo menos. El resultado, aunque previsible por los largos años de desmovilización y por una multitud de factores, no ha sido la necesaria demostración de fuerza que hiciese cambiar los planes del gobierno, pero en lo interno de esta sección sindical podemos sacar enseñanzas muy positivas del antes, durante y después de la jornada de huelga, especial-mente en cuanto al debate generado sobre la oportunidad o no de convocar esta huelga, y sobre los motivos para ir a un tipo de movilización u otro. De este debate dejamos unos ejemplos en las páginas de este boletín, recogiendo alguna de las aportaciones a favor y en contra de la convoca-toria del 8-J. En lo que sí existe una importante mayoría entre la afiliación de CGT (tanto de esta sección como de toda la Confederación) es en la necesidad de que se lleve a cabo una huelga general, por lo que ha sido bien recibido el anuncio de huelga general para el próximo día 29 de Septiembre. Pese a las diversas críticas sobre la elección de la fecha, o sobre el formato de la movilización, la CGT también irá a esa huelga con su propia convocatoria y sus propios objetivos, pero con el ánimo de contribuir a la finalidad común de todos los convocantes: parar el país para tumbar la reforma la-boral y conseguir cambiar el rumbo de la política económica del Gobierno.

HUELGA PARCIAL, HUELGA GENERAL

Luis Andrés Pérez

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En el ámbito de nuestro ayuntamiento, la aplicación del real decreto ha sido como cuando un ele-fante entra en una cacharrería, aplicando el tijeretazo a todo el mundo por igual, lo que dará como resultado que la parte de la plantilla con salarios más bajos verá reducido su salario mucho más que si trabajase en otra administración, al contrario que quienes disfrutan de salarios más altos, que gracias al equipo de gobierno municipal que sufrimos, tendrá un recorte mucho menor que otros salarios equivalentes de otros lugares de la administración. No se ha querido ni entrar a discutir otras posibilidades, ni se ha contemplado otro camino dife-rente al tijeretazo directo sobre nuestras nóminas. Si el objetivo es reducir un 5% la masa salarial, es obvio que existen otras vías para hacerlo sin necesidad de expropiarnos parte de nuestro salario. Todo el mundo tiene en mente algunas opcio-nes, como la reducción del escandaloso número de cargos de confianza, asesores/as, etc., la reor-ganización del equipo de gobierno fusionando concejalías, la eliminación drástica de gratificacio-nes, etc. Pero nada de esto están dispuestos a hacer. Escudados en la más absoluta desfachatez y cinis-mo, pretenden hacernos tragar el infumable discurso oficial de que “todos somos causantes de la crisis, por lo tanto todos debemos contribuir”. Como si hubiesen sido los trabajadores y trabaja-doras del sector público quienes han quebrado bancos, o quienes han disparado el déficit a base de gastos estúpidos y antisociales, o quienes han eliminado o reducido los impuestos de patrimo-nio, sociedades, etc. El fondo del discurso queda claro: quienes van a pagar los platos rotos del festín que se han dado cuatro mangantes seremos l@s de siempre, mientras que de su parte no están dispuestos a poner nada de nada. Incluso llegando a asumir que el recorte de la masa salarial deba repartirse, hay otras opciones mediante las cuales se puede recortar sin tocar las nóminas, y por parte de CGT tenemos claro que es preferible que se elimine la aportación del Ayto. al Plan de Pensiones en lugar de tocarnos los sueldos. Los argumentos son de sobra conocidos: rentabilidad social negativa y rentabilidad económica nula, aparte de un injusto reparto, hacen de la aportación al Plan de Pensiones la parte más prescindible de nuestra masa salarial. Puede que el resto de sindicatos no asuma esta propuesta, pero puestos en la tesitura de elegir entre el recorte sobre el salario directo o sobre el salario indirecto, habría que ver qué opina el conjunto de la plantilla ¿No? No obstante, parece que los partidos políticos del equipo de gobierno ni siquiera están dispuestos a contemplar este tipo de posibilidades. Es más, algunos de estos partidos ni se manchan las ma-nos con estos temas. Es una vergüenza el papel que Izquierda Unida de Coslada está jugando en esta cuestión. Mientras mantienen con toda su cara dura y de cara a la galería el discurso oficial de que están en contra de los recortes, ni se molestan en bajar a la Mesa de Negociación a decir-nos a la cara lo que están haciendo en realidad, que no es otra cosa que apoyar el hachazo contra nuestros sueldos que está aplicando el equipo de gobierno al que pertenecen. La lucha por la defensa de la integridad de nuestro salarios y de la negociación colectiva no debe limitarse al paro del 8 de Junio, sino que debemos mantener las acciones necesarias de aquí en adelante, enlazando con la huelga general del 29 de Septiembre y sostener la moVilización en el tiempo, como mínimo hasta que llegue el momento de mandar a estos impresentables a donde de-ben estar: en el vertedero de los políticos incapaces.

LOS RECORTES EN EL AYTO. DE COSLADA

RAZONES PARA IR A UNA HUELGA SECTORIAL Rojo y Negro nº 21 Página 4

El reciente decreto del gobierno contra empleados públicos, pensionistas y demás colectivos disponibles para el recorte (banca y especuladores parece que no lo están) ordenado por ese ente etéreo, por encima del bien y del mal que denominan como los ”mercados internacionales”; ese monstruo que está dispuesto a tragarnos a todos, a poco que nos quedemos senta-dos a la espera de tiempos mejores para la movilización “perfecta”

Este ejército invasor de gentes y pueblos tiene sus generales, capitanes y peones de brega, que desde la resignación a la si-tuación creada por ellos mismos, les allana el terreno para la conquista total del poder absoluto; marcando recetas magistra-les para arreglar el desaguisado provocado por ellos mismos (repito). Ahí llegamos al poder político supranacional, que escu-chan a los cónclaves de “listos” esparcidos por el mundo con soluciones que arreglarán aquello que ellos mismos rompieron cuando metieron la pata (ahora casi nadie se lo recuerda)

Entre esas soluciones mágicas hay cosas inverosímiles que sólo son propias de unos “expertos”, muy estudiados ellos, pero auténticos caraduras (con mucho respeto y educación, faltaría más)

Reducción del déficit público y la deuda externa: provocado en buena parte por varios hechos que indudablemente son culpa-bles los “monstruos”:

La explosión de la burbuja financiera, provocada por la ambi-ción desmedida de estos entes, que provocó el deterioro del tejido productivo en un brevísimo espacio de tiempo, llevando a un reducción aún más rápida del volumen de ingresos de los estados

La salida de los estados (sus gobiernos) en defensa de estos mercaderes, para evitar “males mayores” con sus quiebras, produciendo un importante incremento del gasto público

La necesidad de asistencia a los más desfavorecidos por parte de los estados, que ya de por sí quedaron esquilmados por los “prestamos” antes mencionados. Acción esta imperdonable por parte de los “manejadores de los hilos” – razonables las ayu-das a la banca pero disparatadas las ayudas a la manutención de las familias que se precipitan hacia el fondo de la escala social-

Reforma laboral: Esta es una receta autóctona, como la paella, las corridas de toros o el garrote vil, que parece ser el bálsamo de Fierabrás que todo lo curará

La canción no es nueva, es un clásico desde los tiempos de la aprobación del Estatuto de los Trabajadores y su despido libre a cambio de ¿cuánto?

¿Alguien puede pensar que el hecho de reducir los míticos 45 días por año reducirá esos 4 millones y medio de parados por arte de birlibirloque?¿o contribuirá a facilitar el despido según se tuerza la economía durante tres meses seguidos o el trabajador cometa la imprudencia de reclamar algún derecho que le corres-ponda?

No nos engañemos con una extraña aplicación de la ley de la oferta y la demanda, base del sistema capitalista, venderás más pan si bajas el precio ¿despedirás menos si bajas su coste? Que me lo expliquen

Para otros tiempos quedan

Los impuestos sobre las grandes fortunas o sobre las SI-CAV (verdaderos supercalcetines para guardar esos aho-rrillos sobrantes que no apetece compartir con el erario público),

La persecución y eliminación de los paraísos fiscales (¿es España un paraíso fiscal? Comparando con los países de nuestro entorno, indudablemente)

La lucha contra el fraude fiscal (se habla hasta de un 20 % del PIB) y la corrupción (sin comentarios, viendo como los “futuros gobernantes” se rebelan como gato panza arriba dando zarpazos a diestro y siniestro, culpando hasta el arco iris de persecución para ocultar sus vergüenzas)

La reducción del volumen de cargos de libre designación que pululan por todas las administraciones, no son elegi-dos por los ciudadanos, no han superado una oposición, el dedo les puso ahí, en bastantes casos no sabemos para qué

Las contratas, subcontratas, subsubcontratas… que viven a costa de los fondos públicos, sacando beneficios a costa de los contratos basura, carne de paro según llegan vaca-ciones o reducción puntual del servicio, que en algunos casos no dejan de cobrarlo aunque no se preste. Islotes entre lo público que campan a sus anchas sin control, pre-sentando facturas no siempre contrastadas como se debi-era.

No quisiera terminar sin olvidarnos de lo más directo y cer-cano: lo que pasa en “nuestra casa”: Después de años de la firma de nuestro convenio, aún seguimos mareando la per-diz sin cerrar buena parte del articulado y en algunos casos simplemente no aplicando lo acordado

Antigüedad de los temporales.- ya no es que el personal temporal no cobre los trienios que les corresponden, ate-niendo al elemental principio de igualdad entre personal laboral y funcionario –mismo tiempo trabajado, mismas condiciones- es que este Ayuntamiento se está “quedando con la pasta” concertada en los fondos adicionales.

No cobertura de plazas vacantes.- además el hecho de dejar puestos sin cubrir, se carga el trabajo en el resto de la plantilla o bien se suprimen o reducen servicios sin ningún complejo.

Sistema de cuadrantes anuales.- a pesar de la aceptación de la entrega del cuadrante anual de deportes a partir del mes de junio, en vez de enero como en el resto de servi-cios, a pesar de reducir la petición a la entrega a finales de mayo de los cuadrantes de junio a septiembre, nos encon-tramos que ni siquiera tenemos eso; convirtiéndonos de facto en personal de libre disposición durante los meses de verano. Eso sí, sin aplicar la correspondiente disponibili-dad.

No tenemos otra que dar respuesta a estos ataques. Es tiempo de la movilización con el objetivo de cambiar ese futuro nada halagüeño que nos preparan.

Jesús Martín

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RAZONES PARA NO IR A UNA HUELGA SECTORIAL Esta será la primera vez en 25 años como trabajador de este

Ayuntamiento, que no participare en una acción sindical de esta

envergadura. El criterio es, a mi entender, sencillo y claro, en

primer lugar, la justificación sindical del paro, en segundo lugar,

contra quién se dirige y tercero, cómo se ha diseñado las accio-

nes y la estrategia.

La argumentación de los sindicatos mayoritarios, está basada

fundamentalmente en la utilización de los trabajadores públicos

como puntas de lanza y elementos de testeo del potencial res-

paldo a las decisiones y estrategias próximas marcadas desde

sus respectivas cúpulas sindicales, demostrando la poca convic-

ción en las mismas, su poca utilidad y la previsible escasa parti-

cipación.

Este hecho, no es extraño, pues, es la primera convocatoria de

cierta entidad que plantean desde que la crisis empezó a azotar

a la ciudadanía. Cuatro millones de parados no fue causa sufi-

ciente para movilizar con la misma intensidad a los trabajado-

res…ahora, sin embargo, se nos incita, como damnificados úni-

cos y aislados, a salir a la calle, abanderando la causa más justa

ante la población. Una población agotada, descreída, maltratada

y abandonada a su suerte, pero parece ser, de poco interés

para las líneas estratégicas de su acción sindical.

En cuanto a esa misma falta de sensibilidad, no debemos de

olvidar, por justo, el empeño más allá de lo justificable de los

sindicatos mayoritarios, en la creación del fondo de pensiones

privado, que por el articulo 33 debíamos contratar todos los tra-

bajadores, bajo la amenaza de perder nuestro dinero si no lo

hacíamos…un claro chantaje llamado graciosamente “salario

diferido”…….Fue en su momento, un grave atentado al futuro

del sistema público de pensiones, y de aquellas lluvias, estos

lodos (Algunos/as ya lo advertimos). Se forzó a toda la plantilla a

ser cómplices de la especulación financiera, depositando todo

nuestro dinero en una entidad bancaria privada, a sabiendas

que aceleraría el debilitamiento del sistema público de pensio-

nes y potenciaría los planes privados, asegurando de ese modo

un futuro estremecedor las futuras generaciones de pensionis-

tas……ahora se dan cuenta, y articulan discursos balbuceantes.

Es una realidad, que nuestro plan de pensiones, también ha

formado parte de ese gran volumen de dinero que ha estado

encima del tapete del casino de los grandes especulado-

res………….Miopía o connivencia????

No es una agresión sectorial, es un error parcializar y segmentar

las presiones sindicales, ahora los empleados públicos, ahora

los pensionistas, después las familias con bebes, posteriormen-

te el desmantelamiento de la sanidad, mañana la reforma labo-

ral y así un interminable encadenamiento de “llamados, eufemís-

ticamente, ajustes”, hitos que forman parte de una misma idea,

de un solo cuerpo estratégico, blindar el sistema financiero a

costa de los ciudadanos y debilitar el sistema democrático.

Ellos provocaron la crisis,…… fondo monetario internacional,

banco central europeo, especuladores financieros,…. El sistema

capitalista toca fondo….Se hablaba de una posible reforma, de

un nuevo modelo capitalista mas controlado por los esta-

dos………pero, los gobiernos refinanciaron y reflotaron los ban-

cos con fondos públicos……..El sistema se rearma y sin pagar

como delincuentes por ello, ni redefinir un modelo claramen-

te agotado, deciden estrujar y calcinar a los gobiernos de-

mocráticamente elegidos, llevando a la población al borde

del caos.

Es una gravísima agresión, una contundente acometida a la

línea de flotación del sistema democrático, es un atentado a

la soberanía del pueblo, y un golpe injustificado a la pobla-

ción. Se ha cercenando de forma irreparable el presente y

el futuro de miles de familias, ….Pero hay que “calmar a los

mercados”……….Eso sí, con sacrificios humanos.

Nadie duda de la necesidad de una contestación contunden-

te y en la misma medida de la agresión, pero para ello, una

huelga de un día, parece más un amago de obligado cum-

plimiento por las especiales circunstancias, que una medida

eficaz capaz de generar una presión adecuada a la de mag-

nitud del desatino. En ese contexto, la reflexión más co-

herente seria la que lleva a la convocatoria de una huelga

general con la complicidad de los todos los sectores y agen-

tes sociales, esto es, con la ciudadanía, seria la forma más

eficiente, con capacidad real de incidir en las medidas que

desde los poderes se están aplicando.

No existe la menor duda de quienes son los responsables y

cómplices de este despropósito, sin embargo, y aun siendo

así, es fundamental no perder de vista a los auténticos cau-

santes de esta situación.

Por ello, y después de estas reflexiones, no se puede estar

indiferente, hay que tomar postura , pero es necesario deter-

minar bien los objetivos, apuntar con destreza y graduar la

intensidad necesaria para cada uno de protagonistas

(causantes unos y cómplices y a la vez rehenes los otros) y

en cada una de las acciones de protesta y enfrentamiento

que sin duda sé irán produciendo.

Por todo lo anteriormente reseñado;

No estimo de utilidad un simbólico paro de un día, y abogo

por una huelga general en toda regla.

Creo erróneo la parcializacion de las acciones, en lugar de

convocarlas con toda la ciudadanía y en especial con los

sectores más afectados.

Faltan en los titulares de convocatoria de la huelga, referen-

cias claras y concretas de los verdaderos causantes de la

situación y las posibles acciones a tomar contra ellos.

Echo en falta una batería de propuestas de los sindicatos,

...Anulación inmediata del plan colectivo de pensiones priva-

do, propuesta a la corporación de la disminución del gasto

en partidas procedentes de: cargos de confianza, subven-

ción a los partidos políticos locales, asistencia a comisiones

y plenos de los cargos públicos,...etc.

Otro mundo es posible, urgente y necesario.

Pedro Laosa

EL POLÍTICO, “ QUE PERSONAJE”

Rojo y Negro nº 21 Página 6

Corren muy malos tiempos, pero tranquilos, porque aquí tenemos a ese peculiar personaje que

nos sacará de esta situación, el político “qué personaje”. Sí, El político, aquel que en campaña nos pro-

mete una y otra vez con palabras y panfletos la cantidad de cosas que va hacer si le damos nuestro voto,

pero cuando llega al poder, se olvida de esas promesas y peor aún de unos ideales y creencias que lle-

van ligadas a sus siglas y, mucho peor todavía, de nosotros que les colocamos ahí, ¿Qué tendrá el po-

der que a todos corrompe hasta ese punto? No me gusta generalizar, alguno bueno quedará que al final

malo le harán, pero a los hechos me remito sean de un color o de otro.

Pongamos un ejemplo, “Nuestro Ayuntamiento de Coslada” que me pilla más cerca. Un ayunta-

miento que el partido más votado en las últimas elecciones, es el que está en la oposición (PP) y uno de

los menos votados y encima castigado por ser fiel a sus ideales (PIC) es a vista de todos, el que controla

este ayuntamiento, claro está, previo pago de su único voto junto con el de los tres del otro partido con

menos votos (IU) para colocar al segundo más votado en el trono municipal (PSOE) jejeje parece un tra-

balenguas ¿no? pero seguro que todos me habéis entendido. No contentos con esto, los pequeños y me-

nos votados cobran tributo por el trono al segundo más votado (24 cargos de confianza) todos los que el

voto dejó fuera el político coloca por la cara “Qué personaje”.

Si miramos a nivel nacional , el señor ZP (presidente de nuestro país PSOE) por fin se ha dado

cuenta de que corren malos tiempos (Crisis) y de lo que dijo ayer, ya no se acuerda (no tocaré las pensio-

nes, esta crisis no la pagaran los de siempre, etc. etc.) pero claro, es político y reitero donde dijo “digo”

ahora es “diego”, “ qué personaje”. Personalmente y pese alguna discusión con más de un compañero,

cada vez estoy más convencido de que son todos iguales “los mismos perros con diferente collar”. Y la

oposición “Rajoy y compañía” más de lo mismo, verdad es que llevan tiempo diciéndole al otro que ponga

medidas y ahora que las pone tampoco les vale (beneficio electoral) qué asco me dan, pero todos “qué

personajes”.

Volviendo a casa (Ayto. Coslada) y en primera persona como trabajador de su patronato, el señor

ZP ordena un decretazo de recortes (sociales, inversión pública, pensiones) y claro está el privilegiado de

siempre “el funcionario” o trabajador público que gana mucho también le recortamos y digo yo: cuando

reciba la orden nuestra corporación de aplicar ese recorte ¿Con qué moral me van a recortar el sueldo,

cuando aún siendo los que no ganaron en las urnas, se mantienen ahí gracias a mas de 1.000.0000 de

euros anuales a costa de las arcas municipales (cargos de confianza), con qué moral? Moralidad o ver-

güenza da igual porque no sabéis como es ni de qué color es. Quede claro con esto que no me niego al

recorte si con ello la cosa cambiase, pero me temo que no va a ser así.

Ahora entiendo, como la participación electoral cada vez es más baja y hay tanto desencanto en-

tre los jóvenes y no tan jóvenes y si ya hablamos de corrupción ya es que lo flipas, y todo gracias a usted,

el político “Qué personaje”.

PD- En lo referente a lo de “ NEGRO Y NEGRO” ellos me entienden

“NO HAY MAYOR DESPRECIO, QUE NO HACER APRECIO”.

EL JANDRES

Rojo y Negro nº 21 Página 7

En el informe del año pasado sobre planes privados de pensiones se recogía que se había apor-tado en total unos 5600 millones de euros a los di-versos planes de pensiones privados a nivel estatal y que las gestoras de estos fondos privados se habían embolsado unos 1000 millones (un 20%). Aparte de esas ganancias siguen teniendo el control sobre nuestro dinero (los 4200 millones restantes) para in-vertirlos en lo que quieran (por ejemplo en empresas de armamento en explotadores de niños o en petro-leras contaminadoras) buscando siempre la rentabili-dad económica a corto plazo. También utilizan este dinero para hundir pueblos como el argentino o más recientemente el griego.

Mientras tanto a los sindicalistos que defien-den este tipo de privatización de pensiones se les llena la boca diciendo que nos interesan mucho co-mo clase trabajadora porque en el futuro no su-pondrán un plus en nuestra merecida jubilación y que además en el presente nos desgravan parte de los impuestos. Casualmente han salido reconocidos economistas diciendo todo lo contrario. Los planes privados tienen menos rentabilidad a la larga que por ejemplo los bonos del estado, los supuestos benefi-cios fiscales solamente compensan el día de tu jubi-lación si has ingresado por encima de 10000 euros anuales y para remate de faenas con tu dinero estás dando poder a los que piden contención (cuando no reducción) salarial, recorte en servicios públicos

(educación, sanidad...) y recorte de derechos, no solo laborales sino también sociales (retraso de la edad de jubilación, abaratamiento del despido, disminución de la ayuda por desempleo).

Después de esta visión macro que nos afecta claramente al común de los mortales y en la que a priori no podemos influir vamos a cen-trarnos en nuestro ayuntamiento. Este mismo año nos van a quitar de nuestro fondo social 347.000 euros para ingresarlo en vuestro plan de pensio-nes privado y 72 euros como mínimo a cada uno directamente de la nómina (otros +/- 70000 euros sumándoos las aportaciones -obligatorias y vo-

luntarias de todos-). Sinceramente creo que nos toman por tontos. Es increíble que hayamos llegado a este punto de pasotismo y de dejarnos lle-var en el que estamos. ¿Por qué se-guimos manteniendo esta financiación a los bancos? ¿No creéis que el bene-ficio de nuestro trabajo se lo están lle-vando otros? ¿Qué obtenemos de es-to?

La base para una jubilación social y justa no puede basarse en darle dinero a los banqueros para que te lo devuelvan mañana (o no) sino que mañana haya trabajadores que la sustenten. Toda esta crisis que nos toca pagar la han provocado los que mueven nuestro dinero de un lado a otro. Ellos nunca pierden porque las comisiones son independientes del resultado de la inversión y además

como los gobiernos les permiten llevarse el dine-ro a paraísos fiscales no tributan (aportan) nada a la sociedad.

Creo que nuestro objetivo común para restarle capacidad a los que nos oprimen debería ser desmantelar el plan de pensiones a cambio de más plantilla municipal ¡que falta hace! Parece ser que nos tenemos que quitar un 5% de la ma-sa salarial rebajándonos el sueldo, propongo que de momento se financie esta rebaja con salario diferido, esto es, el plan privado de pensiones. Así mantendremos nuestro salario intacto y la posibilidad de recuperar ese dinero en futuros mejores

PIENSA GLOBAL, ACTÚA LOCAL

Vidal Fernández

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(en el local de Recaudación Ejecutiva)

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