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RESOLUCIÓN 0250/2008, DE 15 DE ABRIL DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE PERSONAL Y DESARROLLO PROFESIONAL SOBRE RETRIBUCIONES DE PERSONAL DE CENTROS E INSTITUCIONES SANITARIAS PARA EL EJERCICIO 2008 El artículo 10.3 de la Ley 24/2007, de 26 de diciembre (BOJA, de 31), del Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía para el año 2008 dispone que con efectos del 1 de enero de 2008, la cuantía de los componentes de las retribuciones del personal al servicio sector público andaluz, excepto el sometido a la legislación laboral, experimentará el siguiente incremento con respecto a la establecida para el ejercicio 2007: a) Las retribuciones básicas de dicho personal, así como las complementarias de carácter fijo y periódico asignadas a los puestos de trabajo que desempeñen, experimentarán un incremento del 2%, sin perjuicio de lo establecido en los párrafos 2º y 6º del artículo 10.2 en los que se establece que las pagas extraordinarias tendrán un importe cada una de ellas de una mensualidad de sueldo y trienios más el 100% del complemento de destino mensual y que la masa salarial experimentará un incremento del 1% que se destinará al aumento del complemento específico con el objeto de lograr progresivamente en sucesivos ejercicios una acomodación de dicho complemento que permita su percepción en 14 pagas al año, doce ordinarias y dos adicionales en los meses de junio y diciembre, respectivamente. b) El conjunto de las restantes retribuciones complementarias tendrá, asimismo, un crecimiento del 2 %. c) El incremento contemplado en los apartados anteriores, a) y b), no será de aplicación a los complementos personales y transitorios y retribuciones de carácter análogo reconocidos al personal. Por otra parte, al haberse publicado el Decreto 70/2008, de 26 de febrero (BOJA nº 52 de 14 de marzo), que regula la plantilla orgánica, las funciones, las retribuciones, la jornada y horario de trabajo, el acceso a la provisión de puestos de trabajo del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía, especialidades de Farmacia y Veterinaria, resulta conveniente incluir en esta Resolución los correspondientes Anexos para el pago de las retribuciones incluidas en el mismo. Finalmente, también se incluye en esta Resolución las retribuciones del personal con plaza vinculada correspondiente al ejercicio 2008. Con la finalidad de proceder a la correcta aplicación del contenido del artículo 10. 3 de la Ley 24/2007 y del Decreto citado y,con el fin de facilitar la confección de las nóminas del personal que presta servicios en Centros e Instituciones Sanitarias del Servicio Andaluz de Salud, esta Dirección General, en ejercicio de las competencias que le atribuye el Decreto 241/2004, de 18 de Servicio Andaluz de Salud www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdesalud

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RESOLUCIÓN 0250/2008, DE 15 DE ABRIL DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE PERSONAL Y DESARROLLO PROFESIONAL SOBRE RETRIBUCIONES DE PERSONAL DE CENTROS E INSTITUCIONES SANITARIAS PARA EL EJERCICIO 2008 El artículo 10.3 de la Ley 24/2007, de 26 de diciembre (BOJA, de 31), del Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía para el año 2008 dispone que con efectos del 1 de enero de 2008, la cuantía de los componentes de las retribuciones del personal al servicio sector público andaluz, excepto el sometido a la legislación laboral, experimentará el siguiente incremento con respecto a la establecida para el ejercicio 2007: a) Las retribuciones básicas de dicho personal, así como las complementarias de carácter fijo y periódico asignadas a los puestos de trabajo que desempeñen, experimentarán un incremento del 2%, sin perjuicio de lo establecido en los párrafos 2º y 6º del artículo 10.2 en los que se establece que las pagas extraordinarias tendrán un importe cada una de ellas de una mensualidad de sueldo y trienios más el 100% del complemento de destino mensual y que la masa salarial experimentará un incremento del 1% que se destinará al aumento del complemento específico con el objeto de lograr progresivamente en sucesivos ejercicios una acomodación de dicho complemento que permita su percepción en 14 pagas al año, doce ordinarias y dos adicionales en los meses de junio y diciembre, respectivamente. b) El conjunto de las restantes retribuciones complementarias tendrá, asimismo, un crecimiento del 2 %. c) El incremento contemplado en los apartados anteriores, a) y b), no será de aplicación a los complementos personales y transitorios y retribuciones de carácter análogo reconocidos al personal. Por otra parte, al haberse publicado el Decreto 70/2008, de 26 de febrero (BOJA nº 52 de 14 de marzo), que regula la plantilla orgánica, las funciones, las retribuciones, la jornada y horario de trabajo, el acceso a la provisión de puestos de trabajo del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía, especialidades de Farmacia y Veterinaria, resulta conveniente incluir en esta Resolución los correspondientes Anexos para el pago de las retribuciones incluidas en el mismo. Finalmente, también se incluye en esta Resolución las retribuciones del personal con plaza vinculada correspondiente al ejercicio 2008. Con la finalidad de proceder a la correcta aplicación del contenido del artículo 10. 3 de la Ley 24/2007 y del Decreto citado y,con el fin de facilitar la confección de las nóminas del personal que presta servicios en Centros e Instituciones Sanitarias del Servicio Andaluz de Salud, esta Dirección General, en ejercicio de las competencias que le atribuye el Decreto 241/2004, de 18 de

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mayo (BOJA, de 21), por el que se establece la estructura orgánica básica de la Consejería de Salud y del Servicio Andaluz de Salud, dicta las siguientes

INSTRUCCIONES

PRIMERA: Incremento retribuciones 2008.

En cumplimiento de lo establecido en el artículo 10.3 de la Ley 24/2007, de 26 de diciembre, del Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía para el año 2008:

a) Las retribuciones básicas, así como las complementarias de carácter fijo y periódico experimentarán un incremento del 2% con respecto a las de 2007. Asimismo, el conjunto de las restantes retribuciones complementarias tendrán un crecimiento del 2 %. Dicho incremento no será de aplicación a los complementos personales y transitorios y retribuciones de carácter análogo reconocidos al personal, según se especifica en el artículo 10.4 de la citada Ley de Presupuesto. Las cuantías actualizadas de los diferentes conceptos retributivos son las que se contienen en los Anexos que acompañan a la presente Resolución. b) Las Pagas Extraordinarias incorporarán en el ejercicio 2008, el 100% de la cuantía mensual del Complemento de Destino c) El Complemento Específico anual se percibirá en catorce pagas de las que doce serán iguales y de percibo mensual, y las dos restantes que se percibirán en los meses de junio y diciembre, serán de dos tercios de la percibida mensualmente. SEGUNDA: Retribuciones del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía, especialidades de Farmacia y Veterinaria. En el Anexo XIII de la presente Resolución se especifican las retribuciones de este personal correspondientes a los ejercicios 2007 y 2008. TERCERA: Retribuciones personal con plaza vinculada. En el Anexo XVII de la presente Resolución se especifican las retribuciones de este personal correspondiente al ejercicio de 2008. CUARTA: Eficacia de la Resolución 300/2005.

Continúa teniendo eficacia hasta su derogación expresa con las correcciones que se contemplan en Instrucción Tercera de la Resolución 312/2006, de 30 de

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marzo, el texto de la Resolución 300/2005 de 16 de mayo de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional por la que se dictaron instrucciones sobre retribuciones para el personal de los centros e instituciones sanitarias para el ejercicio de 2005, excepto las cuantías que figuran en los Anexos incluidos en las mismas.

QUINTA: Eficacia de las Resoluciones. Desde la entrada en vigor de la presente Resolución dejará de tener efectos y eficacia la Resolución 1954/2007, de 2 de abril, sobre Retribuciones de personal de centros e instituciones sanitarias para el ejercicio 2007 y 312/2006 de 30 de marzo, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional por las que se dictaron instrucciones sobre retribuciones para el personal de los centros e instituciones sanitarias para el ejercicio de 2006, excepto lo dispuesto en la Instrucción Tercera de esta última Resolución.

Quedan sin efectos cuantas instrucciones contradigan o se opongan a lo dispuesto en la presente Resolución.

SEXTA: Entrada en vigor.

La presente Resolución entrará en vigor el día siguiente al de su fecha, sin perjuicio de que los efectos económicos derivados de la misma se retrotraigan a 1 de enero de 2008.

Sevilla, 15 de abril de 2008

EL DIRECTOR GENERAL DE PERSONAL Y DESARROLLO PROFESIONAL,

Fdo.: Rafael Burgos Rodríguez

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SUELDO COMPL. TOTAL TOTAL TOTALDESTINO D.I. FRP EXTRA

(x14) (x14) (x12) (X12) (2/3 D.I.) (2/3 F.R.P.) MENSUAL (x2) ANUALeuros euros euros euros euros euros euros euros euros euros euros

1.PUESTOS DIRECTIVOSHOSP. DIR. GERENTE G.1. A A1 29 1.135,11 894,03 2.515,30 315,84 1.676,87 210,56 4.860,28 3.916,57 66.156,50 66.156,50HOSP. DIR. GERENTE G.1. B A2 29 963,37 894,03 2.515,30 315,84 1.676,87 210,56 4.688,54 3.744,83 63.752,14 63.752,14HOSP. DIR. GERENTE G.2. A A1 29 1.135,11 894,03 2.081,32 323,04 1.387,55 215,36 4.433,50 3.632,05 60.466,10 60.466,10HOSP. DIR. GERENTE G.2. B A2 29 963,37 894,03 2.081,32 323,04 1.387,55 215,36 4.261,76 3.460,31 58.061,74 58.061,74HOSP. SUBDIR. GERENTE G.1. A A1 28 1.135,11 856,45 2.149,73 259,11 1.433,15 172,74 4.400,40 3.597,45 59.999,70 59.999,70HOSP. SUBDIR. GERENTE G.1. B A2 28 963,37 856,45 2.149,73 259,11 1.433,15 172,74 4.228,66 3.425,71 57.595,34 57.595,34HOSP. SUBDIR. GERENTE G.2. A A1 28 1.135,11 856,45 1.942,76 360,97 1.295,17 240,65 4.295,29 3.527,38 58.598,24 58.598,24HOSP. SUBDIR. GERENTE G.2. B A2 28 963,37 856,45 1.942,76 360,97 1.295,17 240,65 4.123,55 3.355,64 56.193,88 56.193,88HOSP. DIR. MEDICO G.1 A A1 28 1.135,11 856,45 2.102,42 211,79 1.401,61 141,19 4.305,77 3.534,36 58.737,96 58.737,96HOSP. DIR. MEDICO G.2 A A1 28 1.135,11 856,45 1.917,18 335,40 1.278,12 223,60 4.244,14 3.493,28 57.916,24 57.916,24A.SANIT. DIR. S. MEDIC. ESPECIAL A A1 28 1.135,11 856,45 1.917,18 335,40 1.278,12 223,60 4.244,14 3.493,28 57.916,24 57.916,24A.SANIT. DIR. PLANIF. Y PROGRAMAS A A1 28 1.135,11 856,45 2.102,42 211,79 1.401,61 141,19 4.305,77 3.534,36 58.737,96 58.737,96HOSP. SUBDIR. MEDICO G.1. A A1 27 1.135,11 818,84 1.781,66 199,87 1.187,77 133,25 3.935,48 3.274,97 53.775,70 53.775,70HOSP. SUBDIR. MEDICO G.2. A A1 27 1.135,11 818,84 1.411,11 226,37 940,74 150,91 3.591,43 3.045,60 49.188,36 49.188,36HOSP/AS DIR.EC.ADM./S.GRALES G.1. A A1 27 1.135,11 818,84 2.102,42 211,79 1.401,61 141,19 4.268,16 3.496,75 58.211,42 58.211,42HOSP/AS DIR.EC.ADM./S.GRALES G.1. B A2 27 963,37 818,84 2.102,42 211,79 1.401,61 141,19 4.096,42 3.325,01 55.807,06 55.807,06HOSP. DIR.EC.ADM./S.GRALES G.2. A A1 27 1.135,11 818,84 1.917,18 335,40 1.278,12 223,60 4.206,53 3.455,67 57.389,70 57.389,70HOSP. DIR.EC.ADM./S.GRALES G.2. B A2 27 963,37 818,84 1.917,18 335,40 1.278,12 223,60 4.034,79 3.283,93 54.985,34 54.985,34HOSP. DIR. ENFERMERIA G.1. B A2 27 963,37 818,84 1.739,54 238,74 1.159,69 159,16 3.760,49 3.101,06 51.328,00 51.328,00HOSP. DIR. ENFERMERIA G.2. B A2 27 963,37 818,84 1.408,11 222,64 938,74 148,43 3.412,96 2.869,38 46.694,28 46.694,28HOSP. SUBD. ENFERMERIA G.1. B A2 26 963,37 718,37 1.414,60 222,64 943,07 148,43 3.318,98 2.773,24 45.374,24 45.374,24HOSP. SUBD. ENFERMERIA G.2. B A2 26 963,37 718,37 975,62 313,07 650,41 208,71 2.970,43 2.540,86 40.726,88 40.726,88HOSP. SUBD.EC.ADM./S.GRALES G.1. A A1 26 1.135,11 718,37 1.781,66 199,87 1.187,77 133,25 3.835,01 3.174,50 52.369,12 52.369,12HOSP. SUBD.EC.ADM./S.GRALES G.1. B A2 26 963,37 718,37 1.781,66 199,87 1.187,77 133,25 3.663,27 3.002,76 49.964,76 49.964,76HOSP/AS SUBD.EC.ADM./S.GRALES G.2. A A1 26 1.135,11 718,37 1.411,11 226,37 940,74 150,91 3.490,96 2.945,13 47.781,78 47.781,78HOSP/AS SUBD.EC.ADM./S.GRALES G.2. B A2 26 963,37 718,37 1.411,11 226,37 940,74 150,91 3.319,22 2.773,39 45.377,42 45.377,42A.SANIT. SUBD. PROGR.ENF.Y CUIDAD. B A2 26 963,37 718,37 975,62 313,07 650,41 208,71 2.970,43 2.540,86 40.726,88 40.726,88CTS DIR. C.R.T.S. A A1 27 1.135,11 818,84 2.096,38 211,80 1.397,59 141,20 4.262,13 3.492,74 58.131,04 58.131,04CTS DIR. C.A.T.S. A A1 26 1.135,11 718,37 1.773,55 199,87 1.182,37 133,25 3.826,90 3.169,10 52.261,00 52.261,00CTS ADMINISTRADOR C.R.T.S. A A1 25 1.135,11 637,36 972,17 313,20 648,11 208,80 3.057,84 2.629,38 41.952,84 41.952,84CTS ADMINISTRADOR C.R.T.S. B A2 25 963,37 637,36 972,17 313,20 648,11 208,80 2.886,10 2.457,64 39.548,48 39.548,48CTS ADMINISTRADOR C.A.T.S. B A2 24 963,37 599,76 805,93 132,02 537,29 88,01 2.501,08 2.188,43 34.389,82 34.389,82DIST. DIR. GERENTE DE DISTRITO A A1 27 1.135,11 818,84 2.087,22 211,80 1.391,48 141,20 4.252,97 3.486,63 58.008,90 58.008,90DIST. DIR. GERENTE DE DISTRITO B A2 27 963,37 818,84 2.087,22 211,80 1.391,48 141,20 4.081,23 3.314,89 55.604,54 55.604,54DIST. DIR. DE GEST. ECO. Y DES. PROF. A A1 26 1.135,11 718,37 1.145,78 116,93 763,85 77,95 3.116,19 2.695,28 42.784,84 42.784,84DIST. DIR. DE GEST. ECO. Y DES. PROF. B A2 26 963,37 718,37 1.145,78 116,93 763,85 77,95 2.944,45 2.523,54 40.380,48 40.380,48DIST. DIRECTOR CUIDADO DE ENFERMERÍA B A2 26 963,37 718,37 1.145,78 116,93 763,85 77,95 2.944,45 2.523,54 40.380,48 40.380,48

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

ANEXO I. TABLAS RETRIBUTIVAS

GR*C. ESPECIFICO

C.R.P.CENTRO PUESTO DE TRABAJO * SUB.GR* TOTAL ANUAL**NIVEL

PAGA ADICIONALIncluida en paga extra

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SUELDO COMPL. TOTAL TOTAL TOTALDESTINO D.I. FRP EXTRA

(x14) (x14) (x12) (X12) (2/3 D.I.) (2/3 F.R.P.) MENSUAL (x2) ANUALeuros euros euros euros euros euros euros euros euros euros euros

GR*C. ESPECIFICO

C.R.P.CENTRO PUESTO DE TRABAJO * SUB.GR* TOTAL ANUAL**NIVEL

PAGA ADICIONALIncluida en paga extra

2. CARGOS INTERMEDIOSDIST. DIRECTOR U.G.C. A A1 25 1.135,11 637,36 882,34 682,67 588,23 455,11 3.337,48 2.815,81 45.681,38 12.187,12 57.868,50DIST. DIRECTOR U.G.C. B A2 25 963,37 637,36 882,34 240,88 588,23 160,59 2.723,95 2.349,55 37.386,50 12.187,12 49.573,62DIST. COORD. CUIDADOS ENF. U.G.C. B A2 22 963,37 524,56 0,00 448,38 0,00 298,92 1.936,31 1.786,85 26.809,42 4.431,66 31.241,08HOSP. JEFE DEPARTAMENTO FACULT. A A1 28 1.135,11 856,45 918,27 1.267,02 612,18 844,68 4.176,85 3.448,42 57.019,04 12.260,65 69.279,69HOSP. JEFE SERVICIO FACULT. A A1 28 1.135,11 856,45 987,06 1.289,19 658,04 859,46 4.267,81 3.509,06 58.231,84 12.260,65 70.492,49HOSP. JEFE SECCION FACULT. A A1 26 1.135,11 718,37 894,75 947,84 596,50 631,89 3.696,07 3.081,87 50.516,58 9.127,33 59.643,91HOSP. COORD. P.UN.MED.FAM. -COM. A A1 27 1.135,11 818,84 1.321,64 170,25 881,09 113,50 3.445,84 2.948,54 47.247,16 9.127,33 56.374,49HOSP. RESPONS. GEST.USUARIOS A A1 26 1.135,11 718,37 1.497,84 104,96 998,56 69,97 3.456,28 2.922,01 47.319,38 7.053,30 54.372,68HOSP. DIR. TECNICO ESCUELA ENF. B A2 23 963,37 562,18 224,82 456,12 149,88 304,08 2.206,49 1.979,51 30.436,90 4.937,40 35.374,30HOSP. SECR. ESTU. ESCUELA ENFERM. B A2 22 963,37 524,56 224,82 403,19 149,88 268,79 2.115,94 1.906,60 29.204,48 2.859,61 32.064,09HOSP. JEFE BLOQUE ENFERMERIA B A2 24 963,37 599,76 856,21 143,07 570,81 95,38 2.562,41 2.229,32 35.207,56 5.982,64 41.190,20HOSP. ENFERMERA SUPERVISORA B A2 22 963,37 524,56 331,97 444,00 221,31 296,00 2.263,90 2.005,24 31.177,28 4.431,66 35.608,94HOSP. COORD. AUXILIAR ENFERMERIA D C2 17 587,20 383,07 100,51 311,52 67,01 207,68 1.382,30 1.244,96 19.077,52 2.188,23 21.265,75HOSP/DISTJEFE SERVICIO ADMINIST. A A1 26 1.135,11 718,37 810,09 132,15 540,06 88,10 2.795,72 2.481,64 38.511,92 7.011,12 45.523,04HOSP/DISTJEFE SERVICIO ADMINIST. B A2 26 963,37 718,37 810,09 132,15 540,06 88,10 2.623,98 2.309,90 36.107,56 7.011,12 43.118,68HOSP. JEFE SECCION ADMINIST. A A1 24 1.135,11 599,76 743,55 118,55 495,70 79,03 2.596,97 2.309,60 35.782,84 4.950,15 40.732,99HOSP. JEFE SECCION ADMINIST. B A2 24 963,37 599,76 743,55 118,55 495,70 79,03 2.425,23 2.137,86 33.378,48 4.950,15 38.328,63HOSP/DISTJEFE GRUPO ADMINIST. C C1 18 718,14 406,18 97,77 406,43 65,18 270,95 1.628,52 1.460,45 22.463,14 2.668,33 25.131,47HOSP/DISTJEFE GRUPO ADMINIST. D C2 18 587,20 406,18 97,77 406,43 65,18 270,95 1.497,58 1.329,51 20.629,98 2.668,33 23.298,31HOSP. JEFE EQUIPO ADMINIST. C C1 17 718,14 383,07 84,49 367,89 56,33 245,26 1.553,59 1.402,80 21.448,68 2.145,69 23.594,37HOSP. JEFE EQUIPO ADMINIST. D C2 17 587,20 383,07 84,49 367,89 56,33 245,26 1.422,65 1.271,86 19.615,52 2.145,69 21.761,21HOSP. JEFE COCINA C C1 18 718,14 406,18 97,77 190,96 65,18 127,31 1.413,05 1.316,81 19.590,22 2.655,66 22.245,88HOSP. ENCARGADO PERS. OFICIO D C2 17 587,20 383,07 84,49 275,46 56,33 183,64 1.330,22 1.210,24 18.383,12 2.145,69 20.528,81HOSP/DISTCELADOR ENCARG.TURNO E E 14 536,09 313,81 84,49 289,54 56,33 193,03 1.223,93 1.099,26 16.885,68 1.418,99 18.304,67

3. ENCARGO COMPLEMENTARIO DE FUNCIONESHOSP. COORD. AREA SALUD MENTAL A A1 27 1.135,11 818,84 1.001,08 1.272,96 667,39 848,64 4.227,99 3.469,98 57.675,84 12.260,65 69.936,49HOSP. COORD. SECTOR. TRANSPL. A A1 26 1.135,11 718,37 1.001,08 1.272,96 667,39 848,64 4.127,52 3.369,51 56.269,26 10.220,79 66.490,05HOSP. COORD. PROGR. SECTORIAL A A1 26 1.135,11 718,37 910,40 938,12 606,93 625,41 3.702,00 3.085,82 50.595,64 10.147,26 60.742,90HOSP. COORD. PROGR. SECTORIAL B A2 26 963,37 718,37 910,40 938,12 606,93 625,41 3.530,26 2.914,08 48.191,28 10.147,26 58.338,54HOSP. COORD. PROV. R. S.MENTAL A A1 26 1.135,11 718,37 903,24 931,42 602,16 620,95 3.688,14 3.076,59 50.410,86 9.127,33 59.538,19HOSP. COORD. UNID. SALUD MENTAL A A1 26 1.135,11 718,37 903,24 938,12 602,16 625,41 3.694,84 3.081,05 50.500,18 12.187,12 62.687,30HOSP/DISTJEFE UNIDAD PREVENCION R.LABOR. A A1 26 1.135,11 718,37 810,09 132,15 540,06 88,10 2.795,72 2.481,64 38.511,92 7.062,11 45.574,03HOSP/DISTJEFE UNIDAD PREVENCION R.LABOR. B A2 26 963,37 718,37 810,09 132,15 540,06 88,10 2.623,98 2.309,90 36.107,56 7.062,11 43.169,67

4.PUESTOS BASEHOSP. F.E.A. A A1 24 1.135,11 599,76 804,21 697,01 536,14 464,67 3.236,09 2.735,68 44.304,44 5.987,60 50.292,04HOSP. MEDICO DE ADMISION Y DOCUM. CLINICA A A1 24 1.135,11 599,76 804,21 697,01 536,14 464,67 3.236,09 2.735,68 44.304,44 5.987,60 50.292,04HOSP. MEDICO DE FAMILIA S.C.C.U. A A1 24 1.135,11 599,76 804,21 697,01 536,14 464,67 3.236,09 2.735,68 44.304,44 5.984,65 50.289,09HOSP. BROMATOLOGO A A1 24 1.135,11 599,76 344,61 598,30 229,74 398,87 2.677,78 2.363,48 36.860,32 4.947,60 41.807,92DIST. MEDICO DE FAMILIA EBAP A A1 24 1.135,11 599,76 838,25 94,67 558,83 63,11 2.667,79 2.356,81 36.727,10 5.967,20 42.694,30DIST. MEDICO PEDIATRA EBAP A A1 24 1.135,11 599,76 838,25 94,67 558,83 63,11 2.667,79 2.356,81 36.727,10 5.967,20 42.694,30DIST. MEDICO ODONTOESTOMATOL. EBAP A A1 24 1.135,11 599,76 838,25 94,67 558,83 63,11 2.667,79 2.356,81 36.727,10 5.967,20 42.694,30DIST.. TECNICO SALUD AT.PRIMARIA. A A1 24 1.135,11 599,76 890,95 77,67 593,97 51,78 2.703,49 2.380,62 37.203,12 4.431,77 41.634,89

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SUELDO COMPL. TOTAL TOTAL TOTALDESTINO D.I. FRP EXTRA

(x14) (x14) (x12) (X12) (2/3 D.I.) (2/3 F.R.P.) MENSUAL (x2) ANUALeuros euros euros euros euros euros euros euros euros euros euros

GR*C. ESPECIFICO

C.R.P.CENTRO PUESTO DE TRABAJO * SUB.GR* TOTAL ANUAL**NIVEL

PAGA ADICIONALIncluida en paga extra

HOSP/DISTMATRONA B A2 22 963,37 524,56 0,00 498,02 0,00 332,01 1.985,95 1.819,94 27.471,28 2.808,61 30.279,89HOSP. PROFESOR ESC. UNIV.ENFERM. B A2 21 963,37 487,01 0,00 345,59 0,00 230,39 1.795,97 1.680,77 24.913,18 2.400,64 27.313,82HOSP/DISTTERAPEUTA OCUPACIONAL B A2 21 963,37 487,01 0,00 381,32 0,00 254,21 1.831,70 1.704,59 25.389,58 2.400,64 27.790,22HOSP/DISTFISIOTERAPEUTA B A2 21 963,37 487,01 0,00 414,95 0,00 276,63 1.865,33 1.727,01 25.837,98 2.400,64 28.238,62HOSP/DISTENFERMERA/A.T.S. B A2 21 963,37 487,01 0,00 414,95 0,00 276,63 1.865,33 1.727,01 25.837,98 2.400,64 28.238,62HOSP. TECNICO ESP. LOGOFONETRIA B A2 21 963,37 487,01 0,00 381,32 0,00 254,21 1.831,70 1.704,59 25.389,58 2.400,64 27.790,22HOSP/DISTTECNICO ESPECIALISTA C C1 17 718,14 383,07 0,00 328,92 0,00 219,28 1.430,13 1.320,49 19.802,54 1.147,23 20.949,77HOSP/DISTAUX.ENF.(FUNC. TEC.ESPEC.) D C2 17 587,20 383,07 0,00 328,92 0,00 219,28 1.299,19 1.189,55 17.969,38 1.147,23 19.116,61HOSP/DISTAUXILIAR ENFERMERIA D C2 16 587,20 360,02 0,00 341,54 0,00 227,69 1.288,76 1.174,91 17.814,94 651,92 18.466,86HOSP./DISTTECNICO FUNC. ADMINIST. A A1 24 1.135,11 599,76 335,02 371,37 223,35 247,58 2.441,26 2.205,80 33.706,72 4.431,77 38.138,49HOSP/DISTTECNICO MED. FUNC. ADMINIST. B A2 21 963,37 487,01 0,00 381,32 0,00 254,21 1.831,70 1.704,59 25.389,58 2.400,68 27.790,26HOSP/DISTTECNICO SUP EN PREVENCION R.L. B A2 21 963,37 487,01 0,00 381,32 0,00 254,21 1.831,70 1.704,59 25.389,58 2.910,64 28.300,22HOSP. PROGRAMADOR B A2 21 963,37 487,01 0,00 311,44 0,00 207,63 1.761,82 1.658,01 24.457,86 2.371,15 26.829,01HOSP/DISTADMINISTRATIVO C C1 17 718,14 383,07 0,00 353,85 0,00 235,90 1.455,06 1.337,11 20.134,94 1.147,23 21.282,17HOSP/DISTTECN.INTERMEDIO PREVENCION R.L. C C1 17 718,14 383,07 0,00 353,85 0,00 235,90 1.455,06 1.337,11 20.134,94 1.147,23 21.282,17HOSP. OPERADOR ORDENADOR C C1 17 718,14 383,07 0,00 263,19 0,00 175,46 1.364,40 1.276,67 18.926,14 1.147,23 20.073,37HOSP./DISTAUXILIAR ADMINIST. D C2 17 587,20 383,07 0,00 328,92 0,00 219,28 1.299,19 1.189,55 17.969,38 652,23 18.621,61HOSP. TECNICO SUP.MANT./ELECTROM. A A1 24 1.135,11 599,76 570,12 136,27 380,08 90,85 2.441,26 2.205,80 33.706,72 4.431,77 38.138,49HOSP. INGENIERO SUPERIOR A A1 24 1.135,11 599,76 570,12 136,27 380,08 90,85 2.441,26 2.205,80 33.706,72 4.431,77 38.138,49HOSP./DISTTECNICO DE SALUD U DOC. M. F. Y COM A A1 24 1.135,11 599,76 570,12 136,27 380,08 90,85 2.441,26 2.205,80 33.706,72 4.429,20 38.135,92HOSP. BIBLIOTECARIO A A1 24 1.135,11 599,76 300,34 406,05 200,23 270,70 2.441,26 2.205,80 33.706,72 4.431,75 38.138,47HOSP/DISTTRABAJADOR/ASIST. SOCIAL B A2 21 963,37 487,01 0,00 381,32 0,00 254,21 1.831,70 1.704,59 25.389,58 2.400,68 27.790,26CTS TECNICO PROM. DONAC.SANG. B A2 21 963,37 487,01 0,00 141,36 0,00 94,24 1.591,74 1.544,62 22.190,12 2.400,68 24.590,80HOSP. PROFESOR E.G.B. B A2 21 963,37 487,01 0,00 381,32 0,00 254,21 1.831,70 1.704,59 25.389,58 2.400,68 27.790,26HOSP. MAESTRO INDUST. JEFE EQUIPO B A2 21 963,37 487,01 0,00 381,32 0,00 254,21 1.831,70 1.704,59 25.389,58 2.451,67 27.841,25HOSP. INGENIERO TECN. JEFE GRUPO B A2 21 963,37 487,01 184,86 375,96 123,24 250,64 2.011,20 1.824,26 27.782,92 4.419,08 32.202,00HOSP. CONTROLADOR SUMINISTROS C C1 18 718,14 406,18 0,00 188,85 0,00 125,90 1.313,17 1.250,22 18.258,48 1.410,14 19.668,62HOSP./DISTCOCINERO C C1 17 718,14 383,07 0,00 234,70 0,00 156,47 1.335,91 1.257,68 18.546,28 1.147,23 19.693,51HOSP./SU TELEFONISTA ENCARGADO D C2 16 587,20 360,02 0,00 328,92 0,00 219,28 1.276,14 1.166,50 17.646,68 2.065,17 19.711,85HOSP/DISTTELEFONISTA D C2 16 587,20 360,02 0,00 328,92 0,00 219,28 1.276,14 1.166,50 17.646,68 652,23 18.298,910,00HOSP. TAPICERO D C2 16 587,20 360,02 0,00 328,92 0,00 219,28 1.276,14 1.166,50 17.646,68 652,23 18.298,91HOSP. PINTOR D C2 16 587,20 360,02 0,00 328,92 0,00 219,28 1.276,14 1.166,50 17.646,68 652,23 18.298,91HOSP. PELUQUERO D C2 16 587,20 360,02 0,00 328,92 0,00 219,28 1.276,14 1.166,50 17.646,68 652,23 18.298,91HOSP. MONITOR D C2 16 587,20 360,02 0,00 328,92 0,00 219,28 1.276,14 1.166,50 17.646,68 652,23 18.298,91HOSP/DISTMECANICO D C2 16 587,20 360,02 0,00 328,92 0,00 219,28 1.276,14 1.166,50 17.646,68 652,23 18.298,91HOSP. JARDINERO D C2 16 587,20 360,02 0,00 328,92 0,00 219,28 1.276,14 1.166,50 17.646,68 652,23 18.298,91HOSP. FOTOGRAFO D C2 16 587,20 360,02 0,00 328,92 0,00 219,28 1.276,14 1.166,50 17.646,68 652,23 18.298,91HOSP/DISTFONTANERO D C2 16 587,20 360,02 0,00 328,92 0,00 219,28 1.276,14 1.166,50 17.646,68 652,23 18.298,91HOSP/DISTELECTRICISTA D C2 16 587,20 360,02 0,00 328,92 0,00 219,28 1.276,14 1.166,50 17.646,68 652,23 18.298,91HOSP/DISTCOSTURERA D C2 16 587,20 360,02 0,00 328,92 0,00 219,28 1.276,14 1.166,50 17.646,68 652,23 18.298,91HOSP. CARPINTERO D C2 16 587,20 360,02 0,00 328,92 0,00 219,28 1.276,14 1.166,50 17.646,68 652,23 18.298,91HOSP/DISTCALEFACTOR D C2 16 587,20 360,02 0,00 328,92 0,00 219,28 1.276,14 1.166,50 17.646,68 652,23 18.298,91HOSP./. ALBAÑIL D C2 16 587,20 360,02 0,00 328,92 0,00 219,28 1.276,14 1.166,50 17.646,68 652,23 18.298,91HOSP/DISTCELADOR CONDUCTOR D C2 16 587,20 360,02 0,00 321,72 0,00 214,48 1.268,94 1.161,70 17.550,68 652,23 18.202,91HOSP. CONDUCTOR INSTALACIONES D C2 15 587,20 336,89 0,00 265,34 0,00 176,89 1.189,43 1.100,98 16.475,12 652,23 17.127,35HOSP. OPERADOR MAQUINA IMPRIMIR D C2 15 587,20 336,89 0,00 234,54 0,00 156,36 1.158,63 1.080,45 16.064,46 652,23 16.716,69

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SUELDO COMPL. TOTAL TOTAL TOTALDESTINO D.I. FRP EXTRA

(x14) (x14) (x12) (X12) (2/3 D.I.) (2/3 F.R.P.) MENSUAL (x2) ANUALeuros euros euros euros euros euros euros euros euros euros euros

GR*C. ESPECIFICO

C.R.P.CENTRO PUESTO DE TRABAJO * SUB.GR* TOTAL ANUAL**NIVEL

PAGA ADICIONALIncluida en paga extra

HOSP. PERSONAL LAVANDERIA Y PLANCHADO E E 14 536,09 313,81 0,00 315,99 0,00 210,66 1.165,89 1.060,56 16.111,80 548,13 16.659,93HOSP/DISTPINCHE E E 14 536,09 313,81 0,00 315,99 0,00 210,66 1.165,89 1.060,56 16.111,80 548,13 16.659,93HOSP./. PEON E E 14 536,09 313,81 0,00 315,99 0,00 210,66 1.165,89 1.060,56 16.111,80 548,13 16.659,93HOSP/DISTLIMPIADORA E E 14 536,09 313,81 0,00 315,99 0,00 210,66 1.165,89 1.060,56 16.111,80 548,13 16.659,93HOSP/DISTCELADOR E E 14 536,09 313,81 0,00 315,99 0,00 210,66 1.165,89 1.060,56 16.111,80 548,13 16.659,93HOSP. CELADOR ENCARGADO LAVANDERÍA E E 14 536,09 313,81 0,00 315,99 0,00 210,66 1.165,89 1.060,56 16.111,80 1.389,57 17.501,37HOSP. CELADOR SERVIC. GENERALES *** E E 14 536,09 313,81 0,00 315,99 0,00 210,66 1.165,89 1.060,56 16.111,80 548,13 16.659,93HOSP. CELADOR SERVIC. ESPECIALES **** E E 14 536,09 313,81 0,00 329,35 0,00 219,57 1.179,25 1.069,47 16.289,94 548,13 16.838,07HOSP. CELADOR AUX. AUTOPSIA E E 14 536,09 313,81 0,00 421,52 0,00 281,01 1.271,42 1.130,91 17.518,86 650,13 18.168,99HOSP. CELADOR ANIMALARIO E E 14 536,09 313,81 0,00 348,57 0,00 232,38 1.198,47 1.082,28 16.546,20 650,13 17.196,33HOSP./DISTCELADOR ALMACENERO E E 14 536,09 313,81 0,00 341,69 0,00 227,79 1.191,59 1.077,69 16.454,46 548,13 17.002,59

5. OTROS PUESTOSHOSP. FISICO A A1 24 1.135,11 599,76 751,31 697,01 500,87 464,67 3.183,19 2.700,41 43.599,10 43.599,10HOSP. PSICOLOGO A A1 24 1.135,11 599,76 779,66 569,84 519,77 379,89 3.084,37 2.634,53 42.281,50 42.281,50DIST. MÉDICO D.C.C.U. A A1 24 1.135,11 599,76 797,58 274,81 531,72 183,21 2.807,26 2.449,80 38.586,72 5.972,21 44.558,93SU MEDICO FAMILIA S.U A A1 24 1.135,11 599,76 751,31 228,54 500,87 152,36 2.714,72 2.388,10 37.352,84 37.352,84HOSP. MATRONA JEFE O ADJUNTA B A2 23 963,37 562,18 165,90 397,21 110,60 264,81 2.088,66 1.900,96 28.865,84 28.865,84HOSP. FISIOTERAP. JEFE O ADJUNTA B A2 23 963,37 562,18 165,90 397,21 110,60 264,81 2.088,66 1.900,96 28.865,84 28.865,84HOSP/DISTENFERM. JEFE - SUBJEFE - ADJ. B A2 23 963,37 562,18 165,90 397,21 110,60 264,81 2.088,66 1.900,96 28.865,84 28.865,84DIST. ENFERMERA DE D.C.C.U. B A2 21 963,37 487,01 0,00 414,95 0,00 276,63 1.865,33 1.727,01 25.837,98 2.400,64 28.238,62S.U. ENFERMERA/A.T.S. S.U. B A2 21 963,37 487,01 0,00 213,17 0,00 142,11 1.663,55 1.592,49 23.147,58 23.147,58HOSP. JEFE TALLER C C1 17 718,14 383,07 66,36 191,41 44,24 127,61 1.358,98 1.273,06 18.853,88 18.853,88HOSP. TECNICO ESPEC. ORTOPEDIA C C1 17 718,14 383,07 0,00 328,92 0,00 219,28 1.430,13 1.320,49 19.802,54 19.802,54HOSP/DISTJEFE PERSONAL SUBALTERNO D C2 18 587,20 406,18 53,08 213,85 35,39 142,57 1.260,31 1.171,34 17.466,40 1.410,14 18.876,54HOSP. GOBERNANTA D C2 18 587,20 406,18 0,00 233,58 0,00 155,72 1.226,96 1.149,10 17.021,72 1.410,14 18.431,86HOSP. AUXILIAR ORTOPEDICO D C2 15 587,20 336,89 0,00 164,31 0,00 109,54 1.088,40 1.033,63 15.128,06 651,92 15.779,98HOSP. LOCUTOR D C2 15 587,20 336,89 0,00 234,55 0,00 156,37 1.158,64 1.080,46 16.064,60 379,66 16.444,26SU LOCUTOR S.E.U. D C2 15 587,20 336,89 0,00 225,44 0,00 150,29 1.149,53 1.074,38 15.943,12 379,66 16.322,78HOSP/DISTCONDUCTOR D C2 15 587,20 336,89 0,00 146,76 0,00 97,84 1.070,85 1.021,93 14.894,06 14.894,06HOSP./DISTPLANCHADORA E E 13 536,09 290,68 0,00 197,94 0,00 131,96 1.024,71 958,73 14.213,98 14.213,98HOSP/DISTLAVANDERA E E 13 536,09 290,68 0,00 197,94 0,00 131,96 1.024,71 958,73 14.213,98 14.213,98HOSP. FOGONERO E E 13 536,09 290,68 0,00 197,94 0,00 131,96 1.024,71 958,73 14.213,98 548,13 14.762,11

**C. RENDIMIENTO, TOTAL ANUAL: ***CELADOR SERVIC.GENERALES **** CELADOR SERVICIOS ESPECIALES:Importes anuales susceptibles de ser percibidos Vigilante, Lavandero. Psiquiatría, Parapléjicos, Grandes Quemados, Quirófano, Puerta Urg. HOSP.al y U.C.I.

HOMOLOGACION DE PUESTOSDENOMINACION PUESTOS

*En los casos en los que legalmente sea posible ocupar provisionalmente puestos de trabajo cuyo sueldo no coincida con el correspondiente al del Grupo a que pertenece el personal funcionario/estatutario, éste percibirá un complemento personal por la diferencia. Si el puesto de trabajo aparece adscrito a dos grupos de clasificación el complemento citado se calculará por la diferencia entre el sueldo que corresponda al Grupo de pertenencia del funcionario/estatutario y el de menor cuantía de los dos que tenga asignados el puesto ocupado provisionalmente.

DENOMINACION ANTERIORDIRECTOR DE DISTRITOADMINISTRADOR DE DISTRITO

DENOMINACIÓN ACTUALDIR. GERENTE DE DISTRITODIR. DE GEST. ECO. Y DES. PROF.

COORD. CUIDADOS ENF U.G.C. (CARGO INT

COORDINADOR DE ENFERMERÍAJEFE DE GRUPO (E.C.F.)DIR. CENTRO SALUD (E.C.F.)ADJUNTO ENF. CENTRO SALUD (E.C.F.)

Grupo D Ley 6/1985Grupo E Ley 6/1985

Subgrupo A1 Ley 7/2007

DIRECTOR CUIDADO DE ENFERMERÍAJEFE DE GRUPO (CARGO INTERMEDIO)DIRECTOR U.G.C. (CARGO INTERMEDIO)

Subgrupo C2 Ley 7/2007Subgrupo E Ley 7/2007

EQUIVALENCIAS GRUPOS CLASIFICACIÓN PROFESIONAL *Grupo A Ley 6/1985Grupo B Ley 6/1985Grupo C Ley 6/1985 Subgrupo C1 Ley 7/2007

Subgrupo A2 Ley 7/2007

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GRUPO GRUPO EUROS/MES GRUPO GRUPO EUROS/MES EUROS/MESA A1 1.135,11 A A1 43,63 COORDINADOR PROGRAMAS SECTORIALES 497,93B A2 963,37 B A2 34,92 441,78C C1 718,14 C C1 26,22 327,58D C2 587,20 D C2 17,52 26,50E E 536,09 E E 13,15 26,50

26,5026,5026,5026,50

NIVEL EUROS/MES 26,50DIR. GRAL. 1.251,33 DIRECTOR TCO. ESCUELA ENFERMERÍA 416,16

DELEG.PROV. 1.180,22 SECR. ESTUDIOS ESCUELA ENFERMERÍA 416,1630 996,73 DUE PROFESOR ESCUELA ENFERMERÍA 416,1629 894,0328 856,4527 818,8426 718,3725 637,36 GRUPO N I N II N III N IV N V24 599,76 A1 0,00 3.121,20 6.242,40 9.363,60 12.484,8023 562,18 A1 0,00 2.601,00 5.202,00 7.803,00 10.404,0022 524,56 A2 0,00 2.028,78 4.057,56 6.086,34 8.115,1221 487,01 C1 0,00 832,32 1.664,64 2.496,96 3.329,2820 452,40 C2 0,00 520,20 1.040,40 1.560,60 2.080,8019 429,30 A1 0,00 2.601,00 5.202,00 7.803,00 10.404,0018 406,18 A2 0,00 1.690,65 3.381,30 4.936,70 6.762,6017 383,07 C1 0,00 832,32 1.664,64 2.496,96 3.329,2816 360,02 C2 0,00 520,20 1.040,40 1.560,60 2.080,8015 336,89 E 0,00 416,16 832,32 1.248,48 1.664,6414 313,8113 290,68

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

LICENCIADOS DE GESTIÓN Y SºDIPLOMADOS DE GESTIÓN Y SºTÉCNICOS SUPERIORES DE GESTIÓN Y

TRIENIOS (14 pagas)

ANEXO III

SUELDO (14 pagas)

ELECTRICISTA

MECANICO

PRODUCTIVIDAD DETERMINADOS PUESTOS DE TRABAJO

OTRO PERSONAL DE GESTIÓN Y Sº

ANEXO II

TÉCNICOS DE GESTIÓN Y Sº

CPT. DESTINO (14 pagas)

ANEXO IV ANEXO V

IMPORTE COMPLEMENTO DE DOCENCIA

TÉCNICOS SANITARIOS

DIPLOMADO SANITARIOTÉCNICOS SUPERIORES SANITARIOS

GRUPO PROFESIONALLlCENCIADO SANITARIO ESPECIALISTA

IMPORTE MENSUAL (x12)

ANEXO VII

COMPLEMENTO DE CARRERA PROFESIONAL (Euros/año/12)

DIRECTOR U.G.C. GRUPO BCOORD. CUIDADOS ENF. U.G.C.

ANEXO VI

LICENCIADO SANITARIO

PINTOR CARPINTERO

FONTANERO

CATEGORIA/PUESTO

ALBAÑIL

CALEFACTOR

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ANEXO IX.3

EUROS/MESHasta 25.000 habitantes 34,08De 25.001 a 50.000 habitantes 42,59 Médicos Especialistas 34,31 euros/díaDe 50.001 a 100.000 habitantes 53,00De 100.001 habitantes en adelante 66,27

ANEXO IX.5

CUANTÍA/euros

PUESTO DE TRABAJO

Facult. EspecialistaMédico GeneralA.T.S./D.U.E.

MODALIDAD IMPORTE

A.T.S./D.U.E. Y Otros Tit. Medios 27,45 euros/día

Personal Auxiliar de Enfermería 20,58 euros/día

b) RESTO DEL PERSONAL: 28 euros por cada hora de exceso fuera de la jornada ordinaria y en su caso complementaria.

Utilización medio aéreoB

MODALIDADESCPTOS. DEL PERS. SANITARIO QUE REALIZA TRANSPORTE INTERURBANO MEDICALIZADO DE PACIENTES CRÍTICOS

ANEXO IX.6

Por cada 100 Kms recorridos

30,05 euros por hora docente

16,36

A142 euros129 euros120 euros

Los kilómetros se contabilizarán sumando la ida y la vuelta desde el origen al destino y viceversa.

32 euros23 euros

45 euros

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

ANEXO IX. COMPLEMENTO DE PRODUCTIVIDAD POR RAZÓN DEL SERVICIO

PERSONAL SANITARIO ACOMPAÑANDO ENFERMOS EN AMBULANCIAPRESTACIÓN SERVICIO AL MARGEN DE HORARIO LABORAL ORDINARIO

(JORNADA ORDINARIA O COMPLEMENTARIA)

PERSONAL FACULTATIVO Y PRACTICANTES S.N.U.

ANEXO IX.1

ANEXO IX.2

CPTO. PRODUCTIVIDAD E.U.Ea) PERSONAL FACULTATIVO: 32 euros por cada hora de exceso fuera de la jornada

ordinaria y en su caso complementaria.

DESPLAZAMIENTO PARA PRESTAR ASISTENCIA ESPECIALIZADA FUERA DEL CENTRO HABITUAL

A LOCALIDAD DISTINTA

MODALIDAD A

FEA Rehabilitación

FEA RehabilitaciónPUESTO

Terapeuta Ocupacional

ANEXO IX.7

ATENCION DOMICILIARIA DE REHABILITACION Y FISIOTERAPIA

248,96 euros/mes

26,48 euros/hora

137,67 euros/mesc) Desplazamiento desde un centro hospitalario de la misma localidad.

b) Actividad con la comunidad fuera del horario laboral (hasta 6 horas al mes).

a) Actividad domiciliaria dentro del horario laboral.

Terapeuta OcupacionalFEA RehabilitaciónFisioterapeutaTerapeuta Ocupacional

b) RESTO DEL PERSONAL: 28 euros por cada hora de exceso de jornada en computo anual.

EXTRACCIONES FUERA DEL HORARIO LABORAL ORDINARIO

Observación: Los Técnicos de Promoción sólo tendrán derecho a la percepción de la modalidad "b".

ANEXO IX.4

a) Actividad realizada dentro del término municipal en el que se ubica el centro de tranfusión o banco de sangre.

b) Actividad realizada fuera del término municipal en el que se ubica el centro de transfusión o banco de sangre.

a) PERSONAL FACULTATIVO: 32 euros por cada hora de exceso de jornada en computo anual.

MODALIDADEQUIPOS MÓVILES C.R.T.S. Y BANCOS HOSPITALARIOS DE SANGRE

21,54

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2.008 2.00812.260,65 2.808,6112.260,65 2.400,6412.260,65 2.400,6410.220,79 2.400,649.127,33 2.400,649.127,33 2.400,6412.187,12 2.188,239.127,33 1.418,9912.187,12 1.147,2310.147,26 1.147,237.053,30 1.147,237.011,12 2.065,177.062,11 1.147,234.950,15 2.371,155.982,64 1.147,235.987,60 1.147,235.987,60 652,235.984,65 652,235.972,21 379,664.947,60 652,235.967,20 652,235.967,20 652,235.967,20 652,234.431,77 652,234.431,77 652,234.431,77 652,234.431,77 652,234.431,75 652,234.429,20 652,234.431,66 652,234.431,66 652,234.937,40 652,234.419,08 652,232.668,33 652,232.451,67 652,232.400,68 651,922.910,64 651,922.400,68 548,132.400,68 548,132.400,68 548,132.145,69 548,132.655,66 548,132.145,69 548,131.410,14 1.389,571.410,14 548,131.410,14 650,132.859,61 650,132.400,64 548,13

2.008 2.00813.672,29 1.186,82

5.927,003.345,191.915,023.202,91

7.360,24 2.680,275.381,96 1.186,803.435,29 1.069,771.915,23

MATRONA

TERAPEUTA OCUPACIONAL

FISIOTERAPEUTA

ENFERMERA/A.T.S.

ENFERMERA DE D.C.C.U

TECNICO ESP. LOGOFONIATRIA

COORD. AUXILIAR ENFERMERIA

CELADOR ENCARGADO TURNO

ADMINISTRATIVO

ANEXO VIII.1 COMPLEMENTO AL RENDIMIENTO PROFESIONAL (CRP)

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

PUESTO DE TRABAJO

PROFESOR ESC. UNIV. ENFERMERIA CELADOR ALMACENERO

JEFE DEPARTAMENTO FACULT.

JEFE SERVICIO FACULT.

COORDINACION DE AREA DE SALUD MENTAL

COORDINADOR SECTORIAL DE TRASPLANTES

PEON

CELADOR CONDUCTOR

OPERADOR MAQUINA IMPRIMIR

TECNICO INTERMEDIO PREVENCION R.L

COCINERO

TELEFONISTA ENCARGADA

AUXILIAR DE ENFERMERIA

PERSONAL LAVANDERIA Y PLANCHADO

PINCHE

CONDUCTOR INSTALACIONES

SECR. ESTUDIOS ESCUELA ENFERMERIA

CONTROLADOR SUMINISTROS

JEFE PERSONAL SUBALTERNO CELADOR CUIDADOS ESPEC./GENERALES

CELADOR AUX. AUTOPSIA

CELADOR ANIMALARIO

GOBERNANTA

FOGONERO

LIMPIADORA

CELADOR

CELADOR ENCARGADO LAVANDERIA

AUXILIAR ORTOPEDICO

COSTURERA

CARPINTERO

CALEFACTOR

ALBAÑIL

JARDINERO

FOTOGRAFO

FONTANERO

ELECTRICISTA

PINTOR

PELUQUERO

MONITOR

MECANICO

AUXILIAR ADMINISTRATIVO

TELEFONISTA

LOCUTOR - LOCUTOR SEU

TAPICERO

OPERADOR ORDENADOR

PROGRAMADOR

TECNICO ESPECIALISTA

AUX.ENF.(FUNC. TECNICO ESPECIALISTA)

PUESTO DE TRABAJO

ENCARGADO PERSONAL OFICIO

MAESTRO INDUST. JEFE EQUIPO

TECNICO MEDIO FUNCION ADMINISTRATIVA

TECNICO SUP.EN PREVENCION R.L.

TRABAJADOR/ASISTENTE SOCIAL

ADJUNTO ENFERMERIA CENTRO SALUD

DIR. TECNICO ESCUELA ENFERMERIA

TECNICO PROM. DONACIONES SANGUINEAS

PROFESOR E.G.B.

JEFE EQUIPO ADMINISTRATIVO

JEFE COCINA

TECNICO FUNCION ADMINISTRATIVA

TECNICO SUP.MANT./ELECTROMEDICINA

INGENIERO TECN. JEFE GRUPO

JEFE GRUPO ADMINISTRATIVO

INGENIERO SUPERIOR

BIBLIOTECARIO

TECNICO DE SALUD U DOC. M. F. Y COM

ENFERMERA SUPERVISORA

MEDICO DE FAMILIA EBAP

MEDICO PEDIATRA EBAP

MEDICO ODONTOESTOMATOLOGO EBAP

TECNICO SALUD ATENCION PRIMARIA.

MEDICO DE ADMISION Y DOCUM. CLINICA

MEDICO DE FAMILIA S.C.C.U.

MEDICO FAMILIA D.C.C.U.

BROMATOLOGO

JEFE UNIDAD PREVENCION R LABORALES

JEFE SECCION ADMINISTRATIVO

JEFE BLOQUE ENFERMERIA

FACULTAT. ESP.AREA

COORDINACION DE PROGRAMAS SECTORIALES

RESPONSABLE GESTORIA USUARIOS

JEFE SERVICIO ADMINISTRATIVO

DIRECTOR CENTRO DE SALUD

JEFE SECCION FACULT.

COORD. PROV. U. MED. FAM. Y COM.

COORDINACION DE UNIDAD SALUD MENTAL

COORD. PROVINCIAL R DE SALUD.MENTAL

PUESTO DE TRABAJO PUESTO DE TRABAJODIRECTOR/A DE LA UGC

LICENCIADOS DE GESTIÓN Y Sº

TECNICOS SANITARIOS

DIPLOMADO SANITARIO

TÉC. DE GESTIÓN Y Sº JEFE EQUIPO ADM. EN UGCLICENCIADO SANITARIO

12.948,00DIPLOMADOS DE GESTION Y Sº

ANEXO VIII.2 - PRODUCTIVIDAD VARIABLE - CATEGORÍAS DE UNIDADES DE GESTIÓN CLÍNICA

TECNICOS SUPERIORES SANITARIOS

TÉCNICOS DE GESTIÓN Y Sº

TÉCNICOS SUP. DE GESTIÓN Y Sº

LIC. SAN. JEFE DE SERV./COORD. AREA SALUD MENTAL

LIC. SAN. JEFE DE SECC. EN UGC/COORD. UNIDAD SALUD MENTAL 9.813,64

OTRO PERSONAL DE GESTIÓN Y Sº

DIPLOMADO SANITARIO CARGO INTERMEDIO

TÉC. SUP. DE GESTIÓN Y Sº JEFE GRUPO ADM .EN UGC

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M.1. 1M.2. 2 a 6

113,79148,35

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

CPTO. PRODUCT. F.F. DISPERSION GEOGRAFICA

EN E.B.A.P. Y EN EL DISPOSITIVO DE APOYO: MEDICO DE FAMILIA, PEDIATRA, ODONTOESTOMATOLOGO, ATS./DUE, MATRONA, FISIOTERAPEUTA Y TRABAJADOR SOCIAL.

ANEXO X. COMPLEMENTO DE PRODUCTIVIDAD FACTOR FIJO

ANEXO X.1

Euros/mes

** Se utilizará este incentivo económico en aquellos casos de difícil cobertura de ausencias reglamentarias de profesionales adscritos al centro con el fin de garantizar la asistencia sanitaria en el ámbito de la atención primaria.

* Se seguirá retribuyendo la cantidad correspondiente al sustituido por el modelo capitativo (TAE, factor C y H).

M.3. 7 a 11M.4. Más de 12

Entidad de PoblaciónEntidad de PoblaciónEntidad de Población

201,18

75 euros/día ó 1.500 euros/mensuales

100 euros/día ó 2.000 euros mensuales

Entidad de Población208,27278,21

ANEXO X.3 PRODUCTIVIDAD POR ASUNCION DE CUPO EN EBAP****

A) EN LA PROPIA JORNADA LABORAL B) AL MARGEN DE LA JORNADA LABORAL

G.3. Desplazamiento en el mismo nucleo de poblacion fuera del horario de su jornada laboral.

G.4. Desplazamiento en otro nucleo poblacional y fuera del horario de su jornada laboral.

ANEXO X.2

Euros/mes

CPTO. PRODUCT. F.F. DISPERSION GEOGRAFICAEN EL DISPOSITIVO DE APOYO DEL DISTRITO: TECNICO DE SALUD

EN LOS EQUIPOS DE SALUD MENTAL DE DISTRITOS: ATS./DUE, TRABAJADOR SOCIAL Y AUXILIAR ENFERMERIA

275,32

101,05

137,67

*** Se deberá respetar el límite de 48 horas semanales en cómputo semestral, sumando la jornada ordinaria y la complementaria, en su caso, salvo pacto expreso y voluntario en contrario alcanzado individualmente con el profesional.

**** Previo a la propuesta de abono deberán mecanizar en la aplicación de Turnos, los días y horas de desarrollo de la actividad.

LICENCIADOS SANITARIOS

DIPLOMADOS SANITARIOS48 euros/día ó 960 euros/mensuales

64 euros/día ó 1280 euros mensuales

G.1. Desplazamiento en el mismo nucleo de poblacion y durante el horario de su jornada laboral.

G.2. Desplazamiento en otro nucleo poblacional y durante la jornada laboral.

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VALOR VALOR*N x 5 *N x 2*N x 3 *N x 4

*N x 1,5 *N x 2*N

* Siendo N el valor estándar por tarjeta sanitaria para cada categoría

VALOR TAE

VALOR TAE

VALOR TAE

VALOR TAE

VALOR TAE

VALOR TAE

E4: De 7-64 años

E1: Menores de 1 año

Titulares pensionistas <65 añosTOTAL T.A.E.

E5: De 65-74 añosE6: De 75 o mas añosE2: De 1-2 años

E3: De 3-6 años

El ajuste por edad de las tarjetas, en todos los casos a los que se hace referencia en la presente Resolución, se realizará de la siguiente forma:

ANEXO XI. TARJETA AJUSTADA A EDAD

AJUSTE POR EDAD AJUSTE POR EDAD

ATS/DUE EBAP

FORMULA: Media TAE del Distrito * valor TAE

0,10355 por cada TAE

DESCRIPCIÓN FACTOR " TAE " FACTOR " C " ( Asistencia en otro/s

centro/s) FACTOR " H " ( Horario distinto al habitual)

EUROS EUROS

DESCRIPCIÓN FACTOR " TAE " FACTOR " C " ( Asistencia en otro/s

centro/s) FACTOR " H " ( Horario distinto al habitual)

EUROS EUROS

Médico Familia EBAP en Dispositivo de Apoyo

FORMULA: Media TAE del Distrito * valor TAE 0,22091 El 20% (1 desplazamiento de la media TAE del Distrito.

FACTOR " C " ( Asistencia en otro/s centro/s)

EUROS

El 20% (1 día a la semana) de la media TAE del Distrito.

EUROS EUROS

FACTOR " C " ( Asistencia en otro/s centro/s) FACTOR " H " ( Horario distinto al habitual)

0,22091El 20% (1 desplaz. semanal) ó el 40% (2 o mas desplazamiento semanal) del valor de las TAE

de cada médico.

Médico de Familia y Médico Pediatra EBAP

FACTOR " TAE " DESCRIPCIÓN

FORMULA: TAE adscritas a Clave Médica * valor TAE

FACTOR " C " ( Asistencia en otro/s centro/s) FACTOR " H " ( Horario distinto al habitual)

EUROS EUROS

0,00220 por cada TAE

ATS/DUE EBAP en Dispositivo de Apoyo

0,01656

0,01656FORMULA: (TAE Médicos del Centro / nº ATS) * valor TAE

Médico Odontoestomatólogo en Dispositivo de Apoyo

0,00421

0,10355 por cada TAE

El 20% (1 desplaz. semanal) ó el 40% (2 o mas desplazamiento semanal) de las TAE media del

Centro.

El 20% (1 día a la semana) ó el 40% (2 ó más días a la semana) de las TAE media del

Centro.

DESCRIPCIÓN FACTOR " TAE "

El 20% (1 desplazamiento semanal) de la media TAE del Distrito.

El 20% (1 día a la semana) de la media TAE del Distrito.

FACTOR " C " ( Asistencia en otro/s centro/s) FACTOR " H " ( Horario distinto al habitual)

EUROS EUROS

* Por cada TAE adscrita a los Médicos de las Z.B.S. ó C.S. donde se desplace al menos 1

vez. FORMULA: (TAE Médicos del Distrito / nº profes. de la

categoría adscritos al Dispositivo Apoyo Distrito.) * Valor TAE

* Por cada TAE adscrita a los Médicos de las Z.B.S. ó C.S.donde se desplace al menos 1

vez.

El 20% (1 día a la semana) ó el 40% (2 ó más días a la semana) de las TAE media del

Distrito.

0,00220 por cada TAE

* A los profesionales adscritos a los centros de atención primaria de las ZNTS que se indican en el Anexo VIII.3,se les incrementará el precio de la TAE en un 20 por ciento sobre las cantidades vigentes en cada momento.

Matrona, Fisiot.- Trabajador Soc. en Dispositivo de Apoyo

0,00110FORMULA: (TAE Médicos del Distrito / nº profes. de la categoría adscritos al Dispositivo de Apoyo del Distrito.)

* Valor TAE

ANEXO XI.1. FACTORES 'TAE', 'C' Y 'H'

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

El 20% (1 día a la semana) ó el 40% (2 ó más días a la semana) de las TAE media del

Distrito.

EUROS

FACTOR " TAE " DESCRIPCIÓN

El 20% (1 día a la semana) ó el 40% (2 ó más días a la semana) del valor de las TAE de

cada médico.

FACTOR " H " ( Horario distinto al habitual)

DESCRIPCIÓN FACTOR " TAE "

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DISTRITO LOCALIDAD ZNTS 2006 CAP

ALMERIA ALMERÍA Diseminado Venta Gaspar La CañadaEl Puche El PucheLa Chanca-Falda de Alcazaba AlcazabaLos Almendricos Cruz de CaravacaAbla AblaNíjar NíjarCampohermoso CampohermosoBanahadux BenahaduxFuentecica Plaza de Toros

PONIENTE DE ALMERIA LA MOJONERA Diseminado La Mojonera La MojoneraEL EJIDO Parajes de El Ejido El Ejido

Tarambana y Parajes El EjidoParajes de Matagorda Guardias ViejasParajes de las Norias de Daza Las NoriasParajes de Pampanico PampanicoParajes de Sta Mª del Aguila Sta Mª del AguilaParajes de San Agustín San Agustín

VÍCAR Yegua Verde-El Congo Vicar

BAHÍA DE CÁDIZ MEDINA SIDONIA Barriadas la Paz, Blas Infante y Constitu Medina-SidoniaSAN FERNANDO Bazán San Fernando Este

Centro Rodríguez AriasGallinera y Buen Pastor Dr. Joaquín PeceLa Ardila-Blas Infante Dr. Joaquín Pece

BARBATE Blas Infante y La Paz BarbateCentro Este BarbateCentro Oeste Barbate

CHICLANA Centro Chiclana el lugarEl Torno Chiclana la BandaFuente Amarga Chiclana el lugarEl Arenal Chiclana el lugarSolagitas Chiclana la Banda

EL PUERTO STA Mª Centro Doctor Federico RubioBda José Antonio/de los Milagros Pinillo Chico

PUERTO REAL Las 512 Puerto RealCÁDIZ La Paz-Guillén Moreno La Paz

La Viña OlivilloCerro del Moro y Puntales Loreto-PuntalesMentidero MentideroEl Pópulo y la Catedral La MercedSanta María La Merced

CAMPO DE GIBRALTAR LA LÍNEA DE LA CONCEPCIÓN Bellavista o Sacra El JunquilloPoniente El JunquilloCentro-Avda María Guerrero La Línea CentroLevante-La Atunara La Línea de la Concepción

ALGECIRAS La Piñera Algeciras SurSaladillo Algeciras Sur

JEREZ-COSTA NOROEST SANLÚCAR DE BARRAMEDA La Algaida La AlgaidaBonanza BonanzaArboledilla Barrio AltoEl Almendral Barrio AltoEl Barrio Barrio BajoSur Barrio Bajo

CHIPIONA Las Vírgenes Doctor Tolosa LatourLos Pescadores Doctor Tolosa Latour

JEREZ DE LA FRONTERA San Benito San BenitoSan Juan de Dios y San Valentín La SerranaSantiago La SerranaSan Mateos, San Lucas y San Juan CentroSur-La Constitución San Telmo

SIERRA DE CÁDIZ EL GASTOR El Gastor El GastorOLVERA Olvera OlveraALCALÁ DEL VALLE Alcalá del Valle Alcalá del ValleALGODONALES Algodonales AlgodonalesPUERTO SERRANO Puerto Serrano Puerto Serrano

CORDOBA CÓRDOBA Fuensanta-Santuario FuensantaMoreras Huerta de la ReinaPalmeras Occidente-AzaharaPolígono Guadalquivir Polígono GuadalquivirSan Lorenzo Córdoba CentroSan Lorenzo Levante SurSector Sur Sector Sur

ANEXO XI.2. ZONAS NECESITADAS DE TRANSFORMACION SOCIAL (ZNTS)

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2007. RESOLUCION 1954/07 DE 2 DE ABRIL

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DISTRITO LOCALIDAD ZNTS 2006 CAP

ANEXO XI.2. ZONAS NECESITADAS DE TRANSFORMACION SOCIAL (ZNTS)

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2007. RESOLUCION 1954/07 DE 2 DE ABRIL

CÓRDOBA SUR BENAMEJÍ Benamejí Benamejí "Francisco Nieto Lucena"

GRANADA GRANADA Almanjayar AlmanjayarCartuja CartujaCaseria de Montijo Caseria de Montijo

GRANADA NORDESTEHUÉSCAR Barrio San Isidro Huéscar

Barrio Nuevo de San Clemente HuéscarGUADIX Las Cuevas GuadixMARCHAL Marchal MarchalBAZA Cueva de Baza Baza

GRANADA SUR LOS GUAJARES Los Guajares Guajar AltoMOTRIL Huerta Carrasco Motril Centro

METROPOLITANO AGRÓN Agrón AgrónÍLLORA Alomartes AlomartesIZNALLOZ Iznalloz-Castillo Iznalloz-CastilloPINOS-PUENTE Pinos -Puente Pinos -PuenteFUENTE VAQUEROS Fuente Vaqueros Fuente VaquerosZAGRA Zagra Zagra

HUELVA-COSTA ISLA CRISTINA Barriada Blanca Isla CristinaHUELVA El Torrejón El Torrejón

Marismas del Odiel Molino de la VegaPérez Cubillas Los Rosales

JAEN NORDESTE SANTIAGO PONTONES Diseminados: La Matea Santiago PontonesDiseminados: La Toba Santiago PontonesDiseminados: Marchena Santiago PontonesDiseminados: Miller Santiago PontonesDiseminados: Pontones Santiago PontonesSantiago de la Espada Santiago Pontones

JODAR Constitución Jódar

JAEN NORTE LINARES Arrayanes Linares-ALa Zarzuela, El Cerro y S.Antonio Linares-A

BAILÉN Barrio del Pilar BailénLA CAROLINA El Ejido-Carlos III Purísima ConcepciónANDÚJAR La Lagunilla Virgen de la Cabeza

Puerta Madrid Puerta Madrid

JAEN JAEN El Valle El ValleBda. Magdalena La MagdalenaSan Felipe San Felipe

AXARQUIA VÉLEZ-MÁLAGA Centro histórico: La Villa y La Gloria Velez-Málaga NorteCuesta del Visillo Torre del MarCasillas de la Villa Torre del MarPueblo Nuevo Vélez-Málaga Sur

LA VEGA ANTEQUERA La Quinta AntequeraValdealanes Antequera

TEBA Teba TebaVALLE DE ABDALAJÍS Valle de Abdalajis Valle de Abdalajis

MALAGA MÁLAGA Centro VictoriaGarcía Grana Cruz de HumilladeroLa Corta Miraflores de los AngelesLos Aspersones Puerto de la TorrePalma-Palmilla Palma-PalmillaPerchel Norte PerchelTrinidad Trinidad

SERRANIA RONDA La Dehesa Ronda Norte y Ronda Sur

ALJARAFE CORIA El Pozo, Bda Blanca Paloma Virgen de la EstrellaPUEBLA DEL RIO Bda Constitución, Calle Sol Puebla del Río

Bda Gutierrez Pérez Puebla del RioISLA MAYOR Coto de San Juan, 12 Apóstoles Isla Mayor

Poblado de Alfonso XIII Isla MayorSAN JUAN DE AZNALFARACHESanta Isabel Ntra Sra de la Paz

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DISTRITO LOCALIDAD ZNTS 2006 CAP

ANEXO XI.2. ZONAS NECESITADAS DE TRANSFORMACION SOCIAL (ZNTS)

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2007. RESOLUCION 1954/07 DE 2 DE ABRIL

SEVILLA SEVILLA Los Pájaros-Amate CandelariaEl Vacie Pino Montano BLa Plata La PlataLas Letanías Las Letanías "Dra Inmaculada Vieira"Los Carteros Polígono NortePolígono Norte Polígono NortePolígono Sur Polígono SurCarretera de Torreblanca TorreblancaSan Rafael TorreblancaTorreblanca de los Caños TorreblancaLa Bachillera Huerta Bachillera

SEVILLA NORTE LA ALGABA Federico García Lorca La Algaba

SEVILLA SUR LOS PALACIOS Y VILLAFRANCALa Arboleda Ntra Sra de las NievesUTRERA Coca de la Piñera Utrera Sur

El Tinte Utrera SurHermanas de la Cruz Utrera SurLa Paz Utrera Sur

DOS HERMANAS Ibarburu MontecillosLos Montecillos MontecillosLos Potros San Hilario

ALCALÁ DE GUADAIRA Pisos Verdes Paulino García DonasBarriada del Castillo Ntra. Sra. de la OlivaLa Rabesa Ntra. Sra. de la Oliva

* A los profesionales adscritos a los centros de atención primaria de las ZNTS que se indican se les incrementará, desde 1 de julio de 2006, el precio de la TAE en un 20 por ciento sobre las cantidades vigentes en cada momento.

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GRUPO GRUPO

B (A2) B (A2)C (C1) C (C1)

D-E (C2-E) D-E (C2-E)

* Para poder percibir este complemento un mínimo del 25 % de horas totales mensuales deberá realizarse en el horario de turno distinto al

habitual. Este requisito debe cumplirse tomando el número de horas mensuales mecanizadas en la aplicación de Turnos y Absentismo.

Del resultado de la anterior fórmula se tomará únicamente la parte entera.

33,62

Cuantía mensual euros

57,4444,81

Cuantía mensual eurosCPTO.AT.CONTINUADA POR TURNICIDAD (M-T-N)

ANEXO XII.4

CPTO.AT.CONTINUADA MAÑANA - TARDE (M-T) *

43,1075,79 56,83

*FESTIVOS ESPECIALES:1/1;6/1;28/2;25/12 Y 2 Fiestas Locales. No se prorratea en vacaciones

ANEXO XII.3

11,5310,47

5,765,23

C (C1) D-E (C2-E)

DOMINGOS Y FESTIVOSCuantía euros por hora

FEST. ESPECIALES* FEST. NORMALESGRUPO

14,67

ANEXO XII. COMPLEMENTO DE ATENCION CONTINUADA

ANEXO XII.1

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

CPTO.ATENCION CONTINUADA PERSONAL NO FACULTATIVO

7,33B (A2)

2º) Entre 71 y 140 horas

ANEXO XII.2

Se prorratea en vacaciones

MODALIDAD " B "

MODALIDAD " A ".

B (A2)C (C1)

D-E (C2-E)

Nº horas mensuales en turno semanal de noche

1º) Hasta 70 horas y más de 140 horas

VALOR EUROS/HORA

3,70

B (A2)C (C1)

D-E (C2-E)

GRUPO *

2,322,24

3,012,63

2,18

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P.FÍSICA S. LOCAL. P.FÍSICA S. LOCAL. P.FÍSICA S. LOCAL.17,69 8,84 19,77 9,88 35,37 17,6926,53 29,65 53,0617,69 8,84 19,77 9,88 35,37 17,6917,69 8,84 19,77 9,88 35,37 17,6917,69 8,84 19,77 9,88 35,37 17,69

11,50 5,75 12,85 6,42 22,99 11,5011,50 5,75 12,85 6,42 22,99 11,5011,50 5,75 12,85 6,42 22,99 11,507,47 3,73 8,35 4,17 14,73 7,477,47 3,73 8,35 4,17 14,73 7,47

11,50 5,75 12,85 6,42 22,99 11,5011,50 5,75 12,85 6,42 22,99 11,50

8,84 9,88 17,69

21,23 10,62 23,73 11,87 42,45 21,2313,80 6,90 15,42 7,71 27,59 13,80

*Se prorrateará en vacaciones

ANEXO XII.7

ENFERMERAS DCCUENFERMERAS (SERV. HEMOD., PERF., HISTOC. Y RAD. INTERVEN.)

ENFERMERAS EBAP

* Precio hora de la Jornada Complementaria en Zonas de especial aislamiento y dificultad de cobertura y en los centros de Atención Primaria con refuerzos de temporada (Junio a Octubre) y de temporada invernal de apertura de la estación de esquí de Sierra.

GRUPO A *GRUPO B *

12,35

INGENIERO TCO. INDUSTRIALMAESTRO INDUSTRIAL

TCO. SALUD DE ATENCION PRIMARIA

* * Los importes del valor hora de Jornada Complementaria que se recogen en el presente Anexo tendrán el mismo sistema de prorrateo que el concepto de Atención Continuada/Guardias Médicas.

MÉDICOS DE FAMILIA DE EBAPJEFE DE GUARDIA CON FUNCION ASISTENCIALF.E.A.

AUX. ENF. (SERV. HEMOD., PERF., HISTOC. Y RAD. INTERVEN.)TCO. ESP. (SERV. HEMOD., PERF., HISTOC. Y RAD. INTERVEN.)

ANEXO XII.6

1. MODALIDAD "A" (MODULO DE 6 HORAS/MES)CPTO.ATENCION CONTINUADA PERSONAL EBAP Y SALUD MENTAL CPTO. CONTINUIDAD ASISTENCIAL Y

DISPONIBILIDAD

ANEXO XII.5

MÉDICOS FAMILIA DE SCCU Y DCCU PEDIATRAS EBAP

26,48

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. 2008.

LUNES A VIERNES SÁBADOS, DOMINGOS Y FESTIVOS FESTIVOS ESPECIALES

40,80 Euros/horaMédico Gral./Pediatra/Odontoest.

COMPLEMENTO ATENCION CONTINUADA: JORNADA COMPLEMENTARIA (CUANTÍA EUROS/HORA)

ATS-DUE/Fisiot./Matrona/Trab.Social

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PROVINCIA DISTRITO ZONA BÁSICA CENTROALMERIA Almería Alto Andarax Alhama de Almería

Alto Andarax CanjáyarCarboneras Carboneras ''El Lometico''Río Nacimiento AblaSorbas SorbasTabernas Tabernas

Levante-Alto Almanzora Albox OriaLos Vélez Vélez RubioLos Vélez ToparesLos Vélez Vélez BlancoSerón SerónSerón TíjolaVera GarruchaVera Mojácar Playa

Poniente de Almería Vícar Vícar

CADIZ Bahía de Cádiz-La Janda Barbate Zahara de los AtunesMedina-Sidonia Alcalá de los GazulesMedina-Sidonia BenalupMedina-Sidonia Paterna de Rivera ''Gonzalo Pérez Fabra''

Campo de Gibraltar Jimena de la Frontera Jimena de la FronteraSan Roque San Enrique GuadiaroTarifa Facinas

Sierra de Cádiz Alcalá del Valle SetenilArcos de la Frontera AlgarOlvera El GastorOlvera Zahara de la SierraVillamartín El Bosque

CORDOBA Córdoba Norte (Área Sanª Norte Córdoba) Peñarrolla-Pueblo Nuevo EspielPeñarrolla-Pueblo Nuevo Fuente ObejunaVillanueva de Córdoba Cardeña

Córdoba Sur Cabra Doña MencíaCabra Nueva CarteyaCastro del Rio EspejoLa Rambla Santaella

Guadalquivir Bujalance ValenzuelaFuente Palmera Fuente PalmeraLa Sierra VillahartaLa Sierra Villaviciosa de CórdobaMontoro AdamuzPosadas Hornachuelos

GRANADA Granada Nordeste Benamaurel BenamaurelBenamaurel CastrilHuéscar HuéscarHuéscar Puebla de Don FadriquePedro Martinez Pedro Martinez

Granada Sur Albuñol AlbuñolCádiar CádiarÓrgiva Órgiva ''D. Baldomero Villanueva''Órgiva PitresUjíjar Ujíjar

Metropolitano de Granada Alhama de Granada Alhama de GranadaAlhama de Granada Arenas del ReyAlhama de Granada ZafarrayaÍllora ÍlloraIznalloz IznallozIznalloz GuadahortunaMontefrío MontefríoMontefrío Algarinejo

HUELVA Condado-Campiña Almonte MatalascañasAlmonte El RocíoCampiña Sur MazagónCondado Occidental Rociana del CondadoGibraleón San Bartolomé de la Torre

Huelva-Costa Andévalo Occidental Puebla de GuzmánAndévalo Occidental TharsisAndévalo Occidental Villanueva de los Castillejos

Sierra de Huelva-Andévalo Central Calañas CalañasCalañas El Cerro del AndévaloCortegana CorteganaCortegana JabugoCortegana Rosal de la FronteraCumbres Mayores Cumbres MayoresCumbres Mayores EncinasolaMinas de Riotinto Minas de RiotintoMinas de Riotinto NervaMinas de Riotinto Zalamea la Real

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

UNIDADES DE CUIDADOS CRITICOS Y URGENCIAS DE ESPECIAL AISLAMIENTO Y DIFICULTAD DE COBERTURA

ANEXO XII.8

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PROVINCIA DISTRITO ZONA BÁSICA CENTRO

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

UNIDADES DE CUIDADOS CRITICOS Y URGENCIAS DE ESPECIAL AISLAMIENTO Y DIFICULTAD DE COBERTURA

ANEXO XII.8

JAEN Jaén Huelma Cabra de Santo CristoHuelma HuelmaHuelma Belmez de la Moraleda

Jaén Nordeste Cazorla Santo ToméPeal de Becerro HuesaPeal de Becerro Peal de BecerroPeal de Becerro QuesadaPozo Alcón Pozo AlcónJódar LarvaOrcera OrceraSantiago-Pontones Santiago-PontonesSantiago-Pontones Coto RiosSantiago-Pontones Pontones

Jaén Norte La Carolina AldeaquemadaSantisteban del Puerto Santisteban del PuertoSantisteban del Puerto Navas de San JuanSantisteban del Puerto Venta de los Santos

MALAGA Axarquia Algarrobo CómpetaColmenar ColmenarColmenar AlfarnateColmenar Casabermeja

La Vega Antequera Valle de AbdelajísAntequera Villanueva de la ConcepciónArchidona Cuevas de san MarcosCampillos Almargen

Serranía Algatocín AlgatocínBenaoján Benaoján

Valle del Guadalhorce Alozaina Alozaina

SEVILLA Aljarafe Sanlúcar la Mayor AznalcóllarSevilla Este (Área Gestión Sanitª Osuna) El Saucejo El Saucejo

La Luisiana Fuentes de AndalucíaSevilla Norte Cazalla de la Sierra Cazalla de la Sierra

Cazalla de la Sierra GuadalcanalConstantina Las NavasGuillena Almadén de la PlataGuillena Castillo de las GuardasGuillena El GarroboLora del Rio Alcolea del RioLora del Rio La CampanaLora del Rio Puebla de los InfantesSanta Olalla del Cala Santa Olalla de Cala

Sevilla Sur Montellano MontellanoUtrera El CoronilUtrera Los MolaresUtrera El Palmar de TroyaUtrera Trajano

TOTAL 118

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PROVINCIA DISTRITO ZONA BÁSICAALMERÍA Almería Níjar

AlmeríaLevante-Alto Almanzora Huércal-Overa

VeraPoniente de Almería El Ejido

BerjaAdraRoquetas de Mar

CÁDIZ Bahía de Cádiz-La Janda ChiclanaVejer de la FronteraConilPuerto de Santa MaríaCádizSan FernandoPuerto Real

Campo de Gibraltar Tarifa

Jerez-Costa Noroeste ChipionaRotaSanlúcar de Barrameda

HUELVA Huelva-Costa Ayamonte

CartayaIsla CristinaLepePunta UmbrÍa

GRANADA Granada Sur AlmuñécarSalobreñaAlmuñécarMotril

MALAGA Axarquia NerjaVélez-MálagaTorroxVélez-MálagaAlgarrobo

Costa del Sol MarbellaTorremolinos-BenalmádenaEsteponaFuengirolaTorremolinos-BenalmádenaTorremolinos-Benalmádena

Málaga Rincón de la Victoria

PROVINCIA DISTRITO ZONA BÁSICA

GRANADA Granada Granada

* Los profesionales que presten sus servicios en los centros de especial aislamiento y dificultad de cobertura indicados en el Anexo IX.2 y en los centros que se contemplan en los Anexos XII.9 y XII.10, refuerzos de temporada (Junio a Octubre y durante el tiempo en que permanezca abierta la estación de esquí de Sierra Nevada en periodo invernal), percibirán un incremento del 20 por ciento del valor de la hora de Jornada Complementaria.

Agua Amarga

Roquetas

Cabo de Gata

Aguadulce Sur

Chiclana - El Lugar

Las Marinas

Vejer de la Frontera ''Virgen de la Oliva''

Doctor Federico Rubio

Sierra Nevada

Cala del Moral

CENTRO

ANEXO XII.10.-- REFUERZOS DE TEMPORADA INVERNAL.ESTACIÓN DE ESQUÍ DE SIERRA NEVADA

ANEXO XII.9. CENTROS DE ATENCIÓN PRIMARIA CON REFUERZOS DE TEMPORADA (JUNIO A OCTUBRE)

CENTRO

TOTAL 51

San José

TerrerosTurreAlmerimarBalanegraAdra

Vélez-Málaga Sur

San Fernando Este

Bolonia

La Laguna

Puerto RealTarifa

Conil ''La Atalaya''

Almuñécar

Chipiona ''Doctor Tolosa Latour''

Sanlúcar-Barrio Bajo

Punta del Moral

Rota

Ayamonte

El RompidoIsla Cristina

Nerja

Algarrobo Costa

San Miguel

Punta Umbría

Castell de Ferro

San Pedro de Alcántara

Las AlbarizasRincón de la Victoria

Torre del Mar

Las LagunasEstepona

Torrox

Arroyo de la Miel-Benalmadena

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

La AntillaEl Portil

La Mamola

Torrenueva

Motril-Centro

SalobreñaLa Herradura

Calahonda

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SUELDO C. DESTINO TOTAL TOTAL TOTAL(x14) (x14) MENSUAL EXTRA ANUALeuros euros euros euros euros

FARMACEÚTIC A1 25 1.135,11 637,36 1.772,47 1.772,47 24.814,58VETERINARIO A1 25 1.135,11 637,36 1.772,47 1.772,47 24.814,58

ANEXO XIII.2

ANEXO XIII.3

Euros/mesG1. 1 145,71G2. 2 a 3 198,49G3. 4 a 7 290,06G4. Más de 7 396,96*Se abonará cuando realice desplazamientos con vehículo particular, con motivodel desempeño de sus funciones, en el mismo o distinto núcleo poblacional donde seencuentre su centro de trabajo, tanto durante su jornada laboral establecida, como conocasión de los servicios extraordinarios que tenga que realizar en el ámbito territorial de su Distrito de Atención Primaria (A.P.).** Las cuantías de la indemnización se establecerán en función de los núcleos depoblación a los que cada profesional este adscrito en el Distrito de A.P.*** Se considerarán núcleos de población los recogidos en el Nomenclator del InstitutoNacional de Estadística.**** A los profesionales adscritos a un Distrito de A.P. integrado por un núcleo de al tiempo empleado en los mismos, a razón de 1,75 horas por cada hora de exceso realizada. Los servicios extraordinariospoblación se les abonará, cuando la población de dicho núcleo supere los 150.000 hab., no podrán exceder de 25 horas mensuales. En los supuestos en que no sea posible la compensación prevista en el la cuantía prevista para el G.2 (2 a 3 núcleos de población). en el apartado anterior, los servicios extraordinarios se compensarán con el abono de gratificaciones, aplicando a cada ***** Cuando el período de tiempo efectivamente trabajado sea inferior a un mes, hora de exceso trabajada, la cantidad resultante de dividir las retribuciones íntegras anuales de los conceptos fijos y el importe de la indemnización se reducirá proporcionalmente al tiempo efectivamente periódicos: sueldo, trienios, c. destino y c. específico, por el número de horas en cómputo anual de su jornada de trabajo.trabajado.

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

ANEXO XIII VETERINARIOS Y FARMACEUTICOS.RETRIBUCIONES 2008

ANEXO XIII.1

PUESTO DE TRABAJO SUBGRUPO NIVEL

CPTO. ESPECIFICOVETERINARIOS-FARMACEUTICOS

CRITERIOS P.0.Distrito A.P. (sin ratio P.1. Distrito A.P.(ratio menor P.2. Distrito A.P.(ratio entre P.3. Distrito A.P.(ratio 13.000 hab.de población asignada) 6.500 hab. por profesional) 6.500 y 12.999 hab. por profesional o superior por profesional

EUROS/MES

SIN MATADEROS NI EMPRESAS 937,30 986,29 1.018,58 1.050,93,

1.106,34

CON MATADEROS 0 1.237,72 1.270,03 1.302,38

CON EMPRESAS 0 1.041,68 1.073,99

* El criterio población se asignará en función del resultado obtenido de dividir la población correspondiente de cada Distrito de Atención Primaria entre el número total de personal funcionario, farmacétutico, por una parte, y veterinario, por otra, que se encuentre adscrito a dicho Distrito.

*** En Junio y diciembre se percibirá una Paga Adicional correspondiente a 2/3 del importe mensual del C. Específico asignado.

ANEXO XIII.4

** CRITERIO CON EMPRESAS: Se asignará siempre que se presten servicios en empresas y en mataderos que no requieran la presencia física permanente para el control oficial durante toda la jornada completa, quedando excluidos los servicios prestados en empresas minoristas.

INDEMNIZACION POR RAZON DEL SERVICIO ALERTA LOCALIZADA

FARMACEÚTICOS - VETERINARIOS VETERINARIOS - FARMACEUTICOSValor hora localización

DISPERSION GEOGRAFICA "G" 9,04un solo núcleo de población *Art.5,de la Orden de 25 de junio/07: La cuantía del módulo de localización semanal será para 2008 de 1.202, 07 euros

núcleos de población En ningún caso, el importe total de las retribuciones percibidas por cada integrante de la Red de Alerta por este núcleos de población por este concepto podrá superar, en cómputo anual, la cantidad de 8.160 euros.

GRATIFICACIONES POR SERVICIOS EXTRAORDINARIOS

Retribuirán a quienes realicen, en casos de urgencia e inaplazable necesidad, trabajos ineludibles por encima de la jornadaestablecida (1.540 h. anuales). Se compesarán preferentemente mediante la reducción en la jornada de trabajo proporcional

núcleos de población** En la aplicación de Turnos y Absentismo se deberá mecanizar los días y horas de servicios localizadosdel personal que figure adscrito a la Red de Alerta

ANEXO XIII.5

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SUELDO C. DESTINO C.ESPECIFICO TOTAL C.ESPECIFICO TOTAL EXTRA TOTAL ANUAL(x14) (x14) (X12) MENSUAL 1/3 P.Adicional x 2euros euros euros euros euros euros euros

FARMACEÚTICO A1 24 1.112,85 588,00 817,97 2.518,82 272,66 1.973,51 34.172,85VETERINARIO A1 24 1.112,85 588,00 828,57 2.529,42 276,19 1.977,04 34.307,12

Euros/mesG1. 1 142,85G2. 2 a 3 194,60G3. 4 a 7 284,37G4. Más de 7 389,18*Se abonará cuando realice desplazamientos con vehículo particular, con motivodel desempeño de sus funciones, en el mismo o distinto núcleo poblacional donde seencuentre su centro de trabajo, tanto durante su jornada laboral establecida, como conocasión de los servicios extraordinarios que tenga que realizar en el ámbito territorial de su Distrito de Atención Primaria (A.P.).** Las cuantías de la indemnización se establecerán en función de los núcleos depoblación a los que cada profesional este adscrito en el Distrito de A.P.*** Se considerarán núcleos de población los recogidos en el Nomenclator del InstitutoNacional de Estadística.**** A los profesionales adscritos a un Distrito de A.P. integrado por un núcleo de al tiempo empleado en los mismos, a razón de 1,75 horas por cada hora de exceso realizada. Los servicios extraordinariospoblación se les abonará, cuando la población de dicho núcleo supere los 150.000 hab., no podrán exceder de 25 horas mensuales. En los supuestos en que no sea posible la compensación prevista en el la cuantía prevista para el G.2 (2 a 3 núcleos de población). en el apartado anterior, los servicios extraordinarios se compensarán con el abono de gratificaciones, aplicando a cada ***** Cuando el período de tiempo efectivamente trabajado sea inferior a un mes, hora de exceso trabajada, la cantidad resultante de dividir las retribuciones íntegras anuales de los conceptos fijos y el importe de la indemnización se reducirá proporcionalmente al tiempo efectivamente periódicos: sueldo, trienios, c. destino y c. específico, por el número de horas en cómputo anual de su jornada de trabajo.trabajado.

Retribuirán a quienes realicen, en casos de urgencia e inaplazable necesidad, trabajos ineludibles por encima de la jornadaestablecida (1.540 h. anuales). Se compesarán preferentemente mediante la reducción en la jornada de trabajo proporcional

del personal que figure adscrito a la Red de Alerta.

farmacétutico, por una parte, y veterinario, por otra, que se encuentre adscrito a dicho Distrito.

En ningún caso, el importe total de las retribuciones percibidas por cada integrante de la Red de Alerta por este por este concepto podrá superar, en cómputo anual, la cantidad de 8.160 euros.

** En la aplicación de Turnos y Absentismo se deberá mecanizar los días y horas de servicios localizados

núcleos de poblaciónnúcleos de población

INDEMNIZACION POR RAZON DEL SERVICIO

1.245,13 1.276,84

GRATIFICACIONES POR SERVICIOS EXTRAORDINARIOS

* El criterio población se asignará en función del resultado obtenido de dividir la población correspondiente de cada Distrito de Atención Primaria entre el número total de personal funcionario,

*** En Junio y diciembre se percibirá una Paga Adicional correspondiente a 1/3 del importe mensual del C. Específico asignado.

*Art.5,de la Orden de 25 de junio/07: La cuantía del módulo de localización semanal será para 2008 de 1.202, 07 euros

Valor hora localización8,86

ALERTA LOCALIZADA

de población asignada)P.1. Distrito A.P.(ratio menor

EUROS/MES

1.084,65

918,92 966,95 998,60

1.021,25

1030,32

o superior por profesional6.500 hab. por profesional) 6.500 y 12.999 hab. por profesional)

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

ANEXO XIII.REGULARIZACION RETRIBUCIONES 2007 VETERINARIOS Y FARMACEUTICOS.

ANEXO XIII.6. RETRIBUCIONES 2007

SUBGRUPOPUESTO DE TRABAJO NIVEL

P.0.Distrito A.P. (sin ratio

CPTO. ESPECIFICOVETERINARIOS-FARMACEUTICOS

CRITERIOS P.2. Distrito A.P.(ratio entre P.3. Distrito A.P.(ratio 13.000 hab.

DISPERSION GEOGRAFICA "G"un solo núcleo de población

0

0

FARMACEÚTICOS - VETERINARIOS

CON MATADEROS

** CRITERIO CON EMPRESAS: Se asignará siempre que se presten servicios en empresas y en mataderos que no requieran la presencia física permanente para el control oficial durante toda la jornada completa, quedando excluidos los servicios prestados en empresas minoristas.

VETERINARIOS - FARMACEUTICOS

1.052,93

Disp. Geógrafica, Lonjas-MataderosTipo Industria y Alerta Localizada. B) Se abonarán, en su caso, los importes correspondientes a C.Destino Nivel 25, C. Especifico según factor que corresponda, Disp.Geografica y Alerta LocaliOBSERVACIONES: Para la regularización: A) Se descontarán las cantidades abonadas en concepto de C.Destino Nivel 24, C. Especifico y Productividad Variable en sus diferentes modalidades de 2007: Factor Población,

ANEXO XIII.9 RETRIBUCIONES 2007 SEGÚN ORDEN DE 25 DE JUNIO DE 2007

ANEXO XIII.7. RETRIBUCIONES 2007 SEGÚN DECRETO 70/2008

ANEXO XIII.10. RETRIBUCIONES 2007

ANEXO XIII.8. RETRIBUCIONES 2007 SEGÚN DECRETO 70/2008

1.213,45

SIN MATADEROS NI EMPRESAS

CON EMPRESAS

núcleos de población

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SUELDO C. G. FORMAC. TOTAL ANUALFacult. Formación 1er. año 1.135,11 0,00 15.891,54Facult. Formación 2º. año 1.135,11 90,81 17.162,86Facult. Formación 3er. año 1.135,11 204,32 18.752,02Facult. Formación 4º. año 1.135,11 317,83 20.341,17Facult. Formación 5º. año 1.135,11 431,34 21.930,33Enfermería Formación 1er. año 963,37 0,00 13.487,18Enfermería Formación 2º. año 963,37 77,07 14.566,15

Laborables S-D-F Festivos EspecialesFacult. Formación 1er. año 11,73 13,14 23,46Facult. Formación 2º. año 12,85 14,39 25,70Facult. Formación 3er. año 14,99 16,79 29,98Facult. Formación 4º y 5º año 16,83 18,85 33,66

Laborables S-D-F Festivos EspecialesEnfermería Formación 1er. año 9,97 11,16 19,94Enfermería Formación 2º. año 10,92 12,23 21,84

SUELDO C. DESTINO TOTAL MENSUAL

TOTAL ANUAL

euros euros euros euros443,00 332,07 775,07 10.850,98

945,01 13.230,14472,51 6.615,14

VALOR HORA

COMPL. ATENC. CONT. PERS. ENFERM. EN FORMACIÓN

ANEXO XIV.3

ANEXO XIV.2

*Se prorrateará en vacaciones.

COMPL. ATENC. CONT. PERS. FACULT. EN FORMACIÓN

VALOR HORA

CAPELLANES ESTATUTARIOSCAPELLANES ACOGIDOS A CONVENIOA TIEMPO COMPLETOA TIEMPO PARCIAL

ANEXO XVCAPELLANES

CATEGORÍA

CUANTÍA MENSUAL EUROS

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

ANEXO XIV. PERSONAL EN FORMACIÓN

ANEXO XIV.1

RETRIBUCIONES PERSONAL EN FORMACIÓN

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CANT. FIJA MENSUAL CTO. DEST. ASIST.DESPL.

MEDICO GENERAL 0,88759 102,26 17,23% sobre Hasta 250 titulares 95,55 22,70el resultado de De 251 a 500 titulares 136,40multiplicar De 501 a 750 titulares 173,58asegurado por De 751 en adelante 210,68coef. h.básico

PEDIATRA 0,29550 102,26 17,23% Hasta 1.500 titulares 151,12 22,70De 1.501 a 2.250 173,56De 2.251 en adelante 210,71

A.T.S. ZONA 0,31500 102,26 17,23% 9,27

MATRONA CAPITAL 0,12123 102,26 17,23% 9,09(Eq.Tocológicos y Prov.) y(Rurales) Cantidad fija

57,59

PERSONAL SANITARIO DE CUPO Y ZONA. AÑO 2.007 (ORDEN 8-8-86 ACTUALIZADA)

ANEXO XVI.1 PERSONAL SANITARIO DE CUPO Y ZONA

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

ANEXO XVI. PERSONAL DE CUPO

COEFICIENTE H. BASICO COMPLEMENTO POR TITULARES ADSCRITOS

TITUL. ADSCRIT. + CPTO. ESPECIAL

De 1.501 en adelante. 110,06

De 501 a 1.000........…86,18 + 144,66Hasta 500 titulares...…61,69 + 199,03

De 1.001 a 1.500........98,50 + 64,41

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COEF. MED. COEF.QUIR. TOTALHasta 8.460 titulares 137,00De 8.461 a 12.690 174,47De 12.691 en adelante 211,74Hasta 8.460 titulares 145,57De 8.461 a 12.690 174,87De 12.691 en adelante 212,21Hasta 8.460 titulares 145,57De 8.461 a 12.690 174,87De 12.691 en adelante 212,21Hasta 8.460 titulares 145,44De 8.461 a 12.690 175,20De 12.691 en adelante 212,64Hasta 16.920 titulares 136,94De 16.921 a 25.380 174,45De 25.381 en adelante 211,74Hasta 16.920 titulares 136,94De 16.921 a 25.380 174,45De 25.381 en adelante 211,74Hasta 7.680 titulares 144,94De 7.681 a 11.520 174,05De 11.521 en adelante 210,45

102,26

102,26

102,26

102,26

0,03464

0,03464

0,06602

102,26

102,26

102,26

0,07361

0,06278

0,06278

0,05845

17,23%

17,23%

17,23%

22,70

22,70

22,70

22,70

22,70

22,70

22,70

17,23%

17,23%

17,23%

17,23%

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

MEDICO ESPECIALISTA PERSONAL SANITARIO DE CUPO Y ZONA. AÑO 2.007 (ORDEN 8-8-86 ACTUALIZADA)

ANEXO XVI.2. JEFE ESPECIALISTAS CUPO Y ZONA

COMPLEMENTO POR ASEGURADOS ADSCRITOS

CANTIDAD FIJA MENSUAL

COEFICIENTE HABER BASICOJEFE COMPL.DESTINO ASIST.DESPL.

0,00541

0,00974

0,00866

0,00866

0,05304 0,02057Cirugía Gral.

Traumatología 0,009740,05304

0,02598

0,05736

Otorrino

Oftalmología

Urología

Ginecología

0,05304

0,05304

0,02598

Tocología 0,00866

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RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

COEF. MED. COEF.QUIR. TOTALHasta 8.460 titulares 102,74De 8.461 a 12.690 130,87De 12.691 en adelante 158,81Hasta 8.460 titulares 109,19De 8.461 a 12.690 131,14De 12.691 en adelante 159,14Hasta 8.460 titulares 109,19De 8.461 a 12.690 131,14De 12.691 en adelante 159,14Hasta 16.920 titulares 102,74De 16.921 a 25.380 130,87De 25.381 en adelante 158,80Hasta 8.460 titulares 109,09De 8.461 a 12.690 131,41De 12.691 en adelante 159,48Hasta 16.920 titulares 102,74De 16.921 a 25.380 130,87De 25.381 en adelante 158,80Hasta 7.680 titulares 108,71De 7.681 a 11.520 130,53De 11.521 en adelante 157,82

Oftalmología

Tocología

0,04005

0,04330

Urología 0,01949

Cirugía Gral.

Traumatología

Otorrino

Ginecología

0,04005

0,04005

0,04005

0,01948

0,04437

0,04979

0,01624

0,00649

0,00649

0,00649

0,00432

0,00649

0,00649 0,00000

17,23%

17.23%

76,69

76,69

76,69

76,69

76,69

76,69 17,23%

17,23%

17,23%

17,23%

17,23%

17,01

17,01

17,01

17,01

17,01

17,01

17,01

AYUDANTE COEFICIENTE HABER BASICO CANTIDAD FIJA MENSUAL

COMPLEMENTO POR ASEGURADOS ADSCRITOS

PERSONAL SANITARIO DE CUPO Y ZONA. AÑO 2.007 (ORDEN 8-8-86 ACTUALIZADA)MEDICO ESPECIALISTA

ANEXO XVI.3. AYUDANTE ESPECIALISTA CUPO Y ZONA

COMPL. DESTINO ASIST. DESPL.

76,690,05629

0,04654

0,04654

0,02597

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RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

COEF. MED. COEF.QUIR. TOTAL

Hasta 8.460 titulares 151,19De 8.461 a 12.690 . 174,42De 12.691 en adelante 211,41Hasta 8.460 titulares 151,19De 8.461 a 12.690 174,42De 12.691 en adelante 211,41Hasta 8.460 titulares 151,19De 8.461 a 12.690 174,42De 12.691 en adelante 211,41Hasta 8.460 titulares 151,19De 8.461 a 12.690 174,42De 12.691 en adelante 211,41Hasta 8.460 titulares 138,96De 8.461 a 12.690 175,12De 12.691 en adelante 211,41Hasta 16.920 titulares 138,51De 16.921 a 25.380 174,49De 25.381 en adelante 210,71Hasta 8.460 titulares 151,12De 8.461 a 12.690 173,57De 12.691 en adelante 210,71Hasta 16.920 titulares 138,51De 16.921 a 25.380 174,49De 25.381 en adelante 210,71Hasta 33.840 titulares 151,07De 33.841 a 50.770 168,92De 50.771 en adelante 203,80

0,01298

0,05304

0,02598

0,05304

0,02598

0,00000

0,00000

0,00000

0,05304

0,05304

MEDICO ESPECIALISTA PERSONAL SANITARIO DE CUPO Y ZONA. AÑO 2.007 (ORDEN 8-8-86 ACTUALIZADA)

COMPL. DESTINO ASIST. DESPL.

ANEXO XVI.4. ESPECIALISTA CUPO Y ZONA

COEFICIENTE HABER BASICO CANTIDAD FIJA MENSUAL

COMPLEMENTO POR TITULARES ADSCRITOS

0,05304

0,05304

102,260,00000

Odontología (No Quir.)

Pulmón y Corazón (No Quir.)

Radioelectrología (No Quir.) (1)

Aparato Digestivo (No Quir.) 0,05304

0,05304 0,00000

0,05304

0,05304

0,00000

0,01298 0,00000

Análisis Clínico (No Quir.) (2)

Dermatología (No Quir.)

Dermatología (A extinguir)

Neuropsiquiatría (No Quir.)

0,05304

0,000000,02598

102,26

102,26

102,26

Endocrinología (No Quir.)

102,26

102,26

102,26

0,05304 0,00000

0,02598

17,23%

17,23%

17,23%

17,23%

22,70

22,70102,26

17,23%

17,23%

102,26

22,70

22,70

22,70

22,70

22,70

22,70

17,23%

17,23%

17,23%

22,70

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UNIVER S.A.S. TOTAL UNIVER S.A.S. TOTAL UNIVER S.A.S. TOTAL S.A.S. TOTALCatedrático UniversidadJef. Dpto. TC 1.135,11 0,00 1.135,11 894,03 652,01 1.546,04 1.008,01 0,00 1008,01 1.267,02 1.267,02

TP 491,73 643,38 1.135,11 823,96 722,08 1.546,04 0,00 0,00 0,00 1.267,02 1.267,02Jef. Servicio TC 1.135,11 0,00 1.135,11 894,03 513,96 1.407,99 1.008,01 0,00 1008,01 1.289,19 1.289,19

TP 491,73 643,38 1.135,11 823,96 584,03 1.407,99 0,00 0,00 0,00 1.289,19 1.289,19Jef. Sección TC 1.135,11 0,00 1.135,11 894,03 400,61 1.294,64 1.008,01 0,00 1008,01 947,84 947,84

TP 491,73 643,38 1.135,11 823,96 470,68 1.294,64 0,00 0,00 0,00 947,84 947,84Facul. Espec TC 1.135,11 0,00 1.135,11 894,03 321,80 1.215,83 1.008,01 0,00 1008,01 697,00 697,00

TP 491,73 643,38 1.135,11 823,96 391,87 1.215,83 0,00 0,00 0,00 697,00 697,00Titular Universidad y Cat. Esc. UniversitariaJef. Dpto. TC 1.135,11 0,00 1.135,11 818,84 572,78 1.391,62 470,26 516,59 986,85 1.267,02 1.267,02

TP 491,73 643,38 1.135,11 558,44 833,18 1.391,62 0,00 0,00 0,00 1.267,02 1.267,02Jef. Servicio TC 1.135,11 0,00 1.135,11 818,84 434,70 1.253,54 470,26 516,59 986,85 1.289,19 1.289,19

TP 491,73 643,38 1.135,11 558,44 695,10 1.253,54 0,00 0,00 0,00 1.289,19 1.289,19Jef. Sección TC 1.135,11 0,00 1.135,11 818,84 321,38 1.140,22 470,26 423,06 893,32 947,84 947,84

TP 491,73 643,38 1.135,11 558,44 581,78 1.140,22 0,00 0,00 0,00 947,84 947,84Facul. Espec TC 1.135,11 0,00 1.135,11 818,84 242,58 1.061,42 470,26 338,41 808,67 697,00 697,00

TP 491,73 643,38 1.135,11 558,44 502,98 1.061,42 0,00 0,00 0,00 697,00 697,00Prof. Titular Esc. UniversitariaJef. Dpto. TC 1.135,11 0,00 1.135,11 718,37 562,96 1.281,33 290,34 696,51 986,85 1.267,02 1.267,02

TP 491,73 643,38 1.135,11 436,97 844,36 1.281,33 0,00 0,00 0,00 1.267,02 1.267,02Jef. Servicio TC 1.135,11 0,00 1.135,11 718,37 424,88 1.143,25 290,34 696,51 986,85 1.289,19 1.289,19

TP 491,73 643,38 1.135,11 436,97 706,28 1.143,25 0,00 0,00 0,00 1.289,19 1.289,19Jef.Sección TC 1.135,11 0,00 1.135,11 718,37 311,56 1.029,93 290,34 602,98 893,32 947,84 947,84

TP 491,73 643,38 1.135,11 436,97 592,96 1.029,93 0,00 0,00 0,00 947,84 947,84Facul. Espec TC 1.135,11 0,00 1.135,11 718,37 232,75 951,12 290,34 518,33 808,67 697,00 697,00

TP 491,73 643,38 1.135,11 436,97 514,15 951,12 0,00 0,00 0,00 697,00 697,00Prof. Titular Esc. Univer/ATS-DUEEnfermero Sup TC 1.135,11 0,00 1.135,11 718,37 92,50 810,87 290,34 143,74 434,08 443,99 443,99

TP 491,73 643,38 1.135,11 436,97 373,90 810,87 0,00 0,00 0,00 443,99 443,99Enfer Hosp. TC 1.135,11 0,00 1.135,11 718,37 0,00 718,37 290,34 31,66 322,00 414,95 414,95

TP 491,73 643,38 1.135,11 436,97 281,40 718,37 0,00 0,00 0,00 414,95 414,95

RD 1.086/89 : Tiempo ParcialCoefic.: 0,0361 Horas lectivas y de Tutoría semanales ( 12horas)SUELDO: Sueldo Universidad x Coeficiente x 12C. DESTINO: (Compl. Destino + Compl. Específico) x Coeficiente x 12

SUELDO GRUPO A1 1135,11 Resolución Secretaría de Estado Hacienda 7-3-88NIVEL 26 NIVEL 27 NIVEL 29 Resolución 02/01/08 de la Secretaría de Estado de Hacienda y Presupuestos (BOE 3/01/08)

C DESTINO 718,37 818,84 894,03

PRODUCT. (FRP)

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

ANEXO XVII - RETRIBUCIONES PERSONAL CON PLAZA VINCULADA. EJERCICIO 2008

SUELDO C. DESTINO C. ESPECIFICO

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CENTRO: * TIPO DE DESPLAZAMIENTO: CATEGORIA: MES:

TOTAL EUROS

Fdo :Previo a la propuesta de abono deberán mecanizar en la aplicación de Turnos, los días y horas de desarrollo de la actividad. Salvo desplazamiento S.N.U.

MODELO PARA ANEXO IX.1, 2, 3 Y 6 - PRODUCTIVIDAD POR RAZON DEL SERVICIO

APELLIDOS Y NOMBRE : DIAS Nº DESPLAZ. DESTINO KILOMET. IMPORTE

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

- Traslado en ambulancias: todos los campos menos Kilómetros. - Indem. Médico Espec., ATS, etc.. : todos los campos menos Kilómetros y horas exceso.

OBSERVACIONES: Cumplimentar un Modelo independiente por cada una de las categorías profesionales. *Especificar tipo de desplazamiento y cumplimentar en:

- S.N.U. : mes e importe. - Pacientes críticos: todos los campos menos horas exceso.

Fecha, Sello, FirmaDir.Económ./Administ./Administr

HOR. EXCES.

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CENTRO:CONCEPTO: ACTIVIDADES RELACIONADAS CON EXTRACCIONES DE SANGRECATEGORIA:MES :

FUERA DENTRO

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

MODELO PARA ANEXO IX.4 - PRODUCTIVIDAD POR RAZON DEL SERVICIO

APELLIDOS Y NOMBRE : PERIODO H.EXC. Nº DESPLAZ. IMPORTE

TOTAL EUROS

OBSERVACIONES: Se deberá cumplimentar un Modelo independiente por cada una de las categorías profesionales.

Dir.Económ./Administ./Administrador

Fdo.

Fecha, Sello, Firma

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Nº HORAS Nº HORAS IMPORTEACUMULADAS PENDIENTES TOTAL

EL DIRECTOR/SUBD. ECON. ADMTVO.

Fdo.: Fdo.:

OBSERVACIONES: Cumplimentar un modelo independiente por cada: Escuela UE; Unidad Salud Mental y Unidad de Obstetricia(1) Deberán especificar el centro por donde el personal asistencial docente percibe sus retribuciones.(2) Previo a la propuesta de abono deberán mecanizar en la aplicación de Turnos, los días y horas de desarrollo de la actividad.

Nº HORAS MES

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

MODELO PARA ANEXO IX.5 - PRODUCTIVIDAD POR DOCENCIA PERSONAL ASISTENCIAL DE ESCUELAS UNIVERSITARIAS DE ENFERMERIA

Fdo.:

EL DIRECTOR/SUBD. GERENTE

IMPORTES TOTALES .

CENTRO:

LA DIRECTORA E.U.E

APELLIDOS Y NOMBRE CATEGR./PUESTO ESPECIALIDAD Nº HORAS AÑO

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MES:

TOTAL EUROS

Fdo.Previo a la propuesta de abono deberán mecanizar en la aplicación de Turnos, los días y horas de desarrollo de la actividad.

OBSERVACIONES: Cumplimentar un modelo independiente por cada una de las categorías profesionales y por cada tipo de actividad o desplazamiento

Dir.Económ./Administ./Administrador Fecha, Sello, Firma

MODELO PARA ANEXO IX.7 - PRODUCTIVIDAD POR RAZON DEL SERVICIO

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

CENTRO:

CATEGORIA:CONCEPTO : ATENCION DOMICILIARIA DE REHABILITACION Y FISIOTERAPIA

**En el caso de Actividad Domiciliaria y Desplazamiento se deberá especificar el Nº de desplazamientos. En el caso de Actividad fuera del horario se especificará el Nº de horas.

Centro : en su caso indicar Centro al que se desplaza

IMPORTE PERIODOAPELLIDOS Y NOMBRE : Nº DESPLZ. Nº DE HORAS CENTRO

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MES:

FARMACEUTICOS

VETERINARIOS

OTROS

TOTAL EUROS

Fdo.Previo a la propuesta de abono deberán mecanizar en la aplicación de Turnos, los días y horas de desarrollo de la actividad.

IMPORTEFRANJA HORARIADIAS

Dir.Económ./Administ./Administrador Fecha, Sello, Firma

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

MODELO PARA ANEXO XIII.4 - RED DE ALERTA SANITARIA

APELLIDOS Y NOMBRE :

CENTRO:

Nº DE HORAS/DÍA TOTAL HORAS MES

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D. …………………………………………………………….,

DIRECTOR DEL DISTRITO SANITARIO ………………………………………………………………….,

DDMMAA DE A Nº KMS

Fdo. …………………………………………..

MODELO PARA ANEXO XIII.3.- DESPLAZAMIENTOS INTERURBANOS

CERTIFICA: Que de conformidad con los datos que figuran en este Distrito, los días en que se ha desplazado en elvehículo de su propiedad, Matrícula …..…........……., D. ….....…………………....……….......………………, NIF………………, con la categoría/puesto de trabajo …………………………………….., adscrito al centro.........................................................., fuera del término municipal donde está ubicado su centro de trabajo, durante elaño ....................., han sido los siguientes:

TOTAL Nº KMS …………………………………………….

………………………., a ……. de …………. de …………

Sello y FirmaEL DIRECTOR DEL DISTRITO

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

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MES TOTAL

ENEROFEBREROMARZOABRILMAYOJUNIOJULIOAGOSTOSEPTIEMBREOCTUBRENOVIEMBREDICIEMBRE

TOTAL Nº DE DÍAS ……….

RETRIBUCIONES PERSONAL S.A.S. EJERCICIO 2008.

MODELO PARA ANEXO XIII.3. DESPLAZAMIENTOS URBANOS

Sello y FirmaEL DIRECTOR DEL DISTRITO

Fdo. ………………………………………..…….

……………… a ….. de ………….. de ………..

D …………………………………………. DIRECTOR DEL DISTRITO SANITARIO …………………………………,

CERTIFICA: Que de conformidad con los datos que figuran en este Distrito, los días en que se ha desplazado en elvehiculo de su propiedad, Matricula …………, D. …………………………………., NIF ………………, categoría/puestode trabajo ……………………….., dentro del término municipal donde está ubicado su centro de trabajo, durante elaño ..............., han sido los siguientes.

DIAS DEL MES DESPLAZADOS