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CORPORACION NACIONAL DEL COBREDIVISION MINISTRO HALES

REGISTRO INDIVIDUAL DE LA OBLIGACION DE INFORMAR DELOS RIESGOS PROFESIONALES A LOS TRABAJADORES (ODI)

REGISTRO INDIVIDUAL DE INFORMACION DEEl Decreto Supremo Nº 40, “Reglamento sobre Prevención de Riesgos Profesionales’’, establece que :

“Los empleadores tienen obligación de informar oportuna y convenientemente a todos sus trabajadores acerca de los riesgos que entrañan sus labores, de las medidas preventivas y de los métodos de trabajo correctos. Los riesgos son los inherentes a la actividad de cada empresa”.

Especialmente, deben informar a los trabajadores acerca de los elementos, productos y sustancias que deben utilizar en los procesos de producción o en su trabajo, sobre la identificación de los mismos (fórmula, sinónimos, aspecto y olor), sobre los límites de exposición permisibles de esos productos, acerca de los peligros para la salud y sobre las medidas de control, de prevención y protección que deben adoptar para evitar tales riesgos’’.

I. ANTECEDENTES GENERALES DEL TRABAJADOR

1.1. Nombre Completo : ____________________________________________________

1.2. RUT : ____________________________________________________

1.3. Ocupación, Cargo o Función : ____________________________________________________

1.4. Area : _____________________________________ Fecha : __________________________________

1.5. Marque con una X la causa por la que se debe informar al trabajador de los Riesgos Profesionales:

Trabajador Nuevo Trabajador reubicado Ausencia prolongadaNuevas actividades Nuevas tecnologías o OtrasQue implican riesgos modificaciones que Especificar______________________

implican riesgos

1.6. ¿Tiene experiencia fuera de DMH en el trabajo a realizar? (Marcar según corresponda) :

Sí ¿Dónde? ___________________________________________________________________________

No Años de experiencia __________________________________________________________________

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REGISTRO INDIVIDUAL DE INFORMACION DEII. EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL

Información del uso, manejo, cuidado, mantención y reposición del Equipo de Protección Personal entregado al trabajador.

Marque con una X los elementos o equipo de protección personal entregado al trabajador, de acuerdo al puesto de trabajo, en relación a los riesgos efectivos a que estén expuestos los trabajadores. Informe al trabajador sobre la entrega, uso, mantención o cuidados, reposición y motivación de tales elementos.

Casco de seguridad Lente de seguridad Zapatos de seguridad Guantes de seguridad

Protección auditiva Protección Ropa de protección Bloqueador solar Respiratoria

Otros (Especificar) __________________________________________________________________________

III.- RIESGOS OPERACIONALES PRINCIPALES Y MEDIDAS DE PREVENCIÓN O CONTROL, ASOCIADOS A LA INTEGRIDAD FÍSICA EN EL PUESTO DE TRABAJO.

(La identificación y explicación a un trabajador acerca de los riesgos laborales principales asociados a la integridad física de la función o puesto de trabajo, tiene por objeto prevenir lesiones y daños para la salud que sean a consecuencia directa del ejercicio de la actividad, mediante la aplicación de medidas de prevención y control por parte del trabajador y del empleador)

SECUENCIA DE LAS TAREAS PRINCIPALES, RIESGOS OPERACIONALES INHERENTES Y MEDIDAS DE PREVENCIÓN O CONTROL (No se incluyen riesgos a la salud ocupacional).

a) Identifique los pasos o secuencias de cada una de las tareas principales asociadas al puesto de trabajo, los riesgos inherentes de mayor potencial y las medidas de prevención y/o control.

Secuencia de las Tareas Principales

Riesgos Inherentes de laSecuencia o Pasos

Medidas de Prevención y/o Control

Operación de equipos de producción, apoyo y/o servicios en general

Operación sin autorización y calificaciónContar con licencia interna de operación / conducción otorgada por DMH

Desconocimiento de los reglamentos asociados a la operación de equipos

Capacitar a todo el personal que opera equipos, respecto a los reglamentos específicos Mina DMH, con énfasis en los riesgos y las medidas de control a aplicar

Operar equipos defectuosos El operador debe verificar al inicio de cada turno la condición física y de operación del equipo, reportando inmediatamente a su jefatura cualquier condición subestandar o desperfecto que se detecte, quien tomara las medidas necesarias para dar las garantías de operar con seguridad, dicha desviación debe ser registrada en una bitácora asociada a cada equipo.

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REGISTRO INDIVIDUAL DE INFORMACION DENo respetar señalizaciones y/o límites de velocidad

Respetar en todo momento las velocidades (Vía asfaltada : 60 Km/Hr – Vía no asfaltada : 50 Km/Hr.) y señalizaciones, considerando el paso preferente paso en cruces no regulados.

No contar con radio de comunicaciónContar en todo momento con radio de comunicación en la frecuencia mina activa, para confirmación de adelantamiento y maniobras propias de la operación

Pasar sobre cable eléctrico sin protección

Solo pasar por sectores habilitados con pasacables de pisos o pasos aéreos, evitando en derrame de material en dichos pasacables, bajo ninguna circunstancia se deberá mover manualmente dichos cables, cualquier movimiento deberá realizarlo personal asociado al contrato de Mantención del sistema eléctrico

Desconocimiento de los manuales de operación de equipos

Cada operador debe poseer y conocer perfectamente los manuales de operación asociados a cada equipo

Poner en funcionamiento el equipo sin verificar el entorno

Previo a cualquier puesta en funcionamiento del equipo el operador debe verificar personalmente el entorno confirmando la no presencia de equipos o personas que pudiesen ser afectadas, además deberá tocar un bocinazo previo a la puesta en funcionamiento y 2 bocinazos antes de ponerse en movimiento

Permanecer en los controles del equipo mientras se realiza reparación o mantención de éste

Cuando el equipo se encuentre en proceso de reparación y/o mantención, el operador debe abandonar la cabina durante toda la actividad

Sobrecalentamiento o cortocircuitos de componentes del equipo que causen incendios

Evitar maniobras u operaciones que sometan al equipo a funcionamiento sobre su capacidad nominal.Además se debe conocer y aplicar el plan de emergencia de la DMH, en términos de actuación y comunicación y se debe tener total conocimiento de la metodología de detección y actuación de los sistemas automáticos contra incendios de cada uno de los equipos a operar

Carguío de Mineral en CAEX

Desconocimiento del reglamento de carguío y transporte

Poseer, conocer y acatar el reglamento de carguío y transporte

Permitir el ingreso de CAEX o equipos de apoyo al radio de giro de la pala sin autorización

El ingreso de CAEX o equipos de apoyo, solo podrá realizarse cuando exista contacto visual y confirmación radial de ingreso al sector de interacción de giro de la Pala.

Realizar movimientos sin verificar la presencia de equipos o personas en el radio de giro

Previo a cualquier puesta en funcionamiento del equipo el operador debe verificar personalmente el entorno confirmando la no presencia de equipos o personas que pudiesen ser afectadas por los movimientos del equipo de carguío

Exceder el limite nominal de carga de los CAEX

El operador deberá conocer perfectamente la capacidad nominal asociada a cualquier equipo de transporte de mineral de modo de no exceder la carga

Traslado de Mineral por caminos mineros

Transitar sobre derrames de material

Cada operador que detecte la presencia de material en las rutas de transito, deberá solicitar inmediatamente el apoyo de los equipos de limpieza de caminos a fin de evitar el deterioro prematuro de los neumáticos

No respetar las distancias entre CAEX y vehículos menores

Los operadores deberán mantener durante el transporte una distancia mínima de 50 mts. Entre CAEX y con respecto a los vehículos menores, a excepción de la distancia definida para efectos de espera de carguío la cual es de 30 mts.

Permitir el adelantamiento sin confirmación vía frecuencia radial

Bajo ninguna circunstancia se deberá permitir el adelantamiento de CAEX por parte de vehículos menores sin confirmación vía

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REGISTRO INDIVIDUAL DE INFORMACION DEfrecuencia radial identificando el N° asociado al equipo, además está estrictamente prohibido dar señales de manos o luces para permitir adelantamientos

Desconocimiento del reglamento de carguío y transporte

Poseer, conocer y acatar el reglamento de carguío y transporte

Limpieza de caminos

Aproximarse a equipos de producción sin autorización

Para la aproximación a equipos de producción por necesidades de limpieza de caminos y entorno, se deberá realizar contacto visual y confirmación radial de autorización de ingreso al sector

Vaciado de mineral de botaderos o Chancado

Vaciar el sectores donde no existan pretiles de contención

Solo se podrá vaciar en sectores autorizados y donde existan pretiles de contención, esto es una altura de ¾ la altura de los neumáticos

Perforación de roca

Permitir el ingreso de vehículos menores al sector de perforación

Ningún vehículo podrá aproximarse a menos de 50 mts. de una perforadora a menos que el operador de dicho equipo realice contacto visual y confirmación radial para su aproximación

Perforar exponiendo cabina a caída de rocas

La perforación debe realizarse asegurando de no exponer la cabina hacia la pared del banco.

Perforar cerca de áreas de carguío de explosivos

Bajo ninguna circunstancia se podrá realizar todo tipo de trabajo de perforación en el área de carguío de explosivo a una distancia menor de 20 metros del último tiro cargado

Riego de caminos

Generar riego continuo de rampasLa humectación de rampas deberá realizarse siempre de manera segmentada a fin de evitar resbalamientos sin control de los equipos que transitan por dicha rampa

Mojar componentes del sistema eléctrico mina

Los operadores de camiones regadores deberán cortar el suministro de riego al enfrentarse a una subestación, caseta o copla eléctrica

b) Señalar riesgos generales asociados al ejercicio del puesto de trabajo.

RIESGOS GENERALES ASOCIADOS AL PUESTO DE TRABAJO(RIESGOS TIPICOS)

IV. RIESGOS A LA SALUD OCUPACIONAL POR AGENTES FISICOS, QUÍMICOS Y BIOLÓGICOS ASOCIADOS AL PUESTO DE TRABAJO

a) Identifique individualmente los agentes físicos, químicos, biológicos (y ergonómicos si lo hay) asociados al Puesto de Trabajo, los riesgos asociados a la salud y las medidas de control consideradas para el cada caso

Agentes Físicos, Químicos y Biológicos

Limite Unidad Riesgos a la Salud Ocupacional Medidas de Prevención y/o Control

Polvo en suspensión PM 10

0,04 mg/m³ Exposición a polvo en suspensión sobre la norma con consecuencia

1. Humectación de caminos y frentes de carguío

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REGISTRO INDIVIDUAL DE INFORMACION DE

de silicosis

2. Programa de mantenimiento de cabinas que consideren pruebas de humo y sellado de cabinas3. Programa de vigilancia ocupacional4. Uso de protección respiratoria al exponerse fuera de la cabina

Ruido 85 dB(A)

Exposición a dosis de ruido sobre la norma con consecuencia de Hipoacusia Neurosensorial (Sordera Profesional)

1. Programa de mantenimiento de cabinas que considere sellado de cabinas2. Programa de vigilancia ocupacional3. Uso de protección auditiva al exponerse fuera de la cabina con presencia de ruido ambiental molesto.

Vibración 0,5 m/s² (Aeq) Afecciones musculo / esqueléticos

1. Programa de vigilancia ocupacional2. Programa de mantenimiento de cabinas que considere revisión del sistema de amortiguación de asientos

Calor 30 ºC (TGBH) Stress calórico1. Programa de mantenimiento de cabinas que involucre el sistema de aire acondicionado y respaldo en caso de falla durante la operación

b) Señalar recomendaciones generales para evitar enfermedades profesionales que complementen a la información anterior (si las hay).

RECOMENDACIONES GENERALES DE PREVENCIÓN / SALUD OCUPACIONAL

V. RIESGOS A LA INTEGRIDAD FÍSICA Y SALUD OCUPACIONAL POR PRODUCTOS QUÍMICOS VINCULADOS AL PUESTO DE TRABAJO.

(Producto Químicos, son los elementos puros y compuestos químicos y sus mezclas, ya sean naturales o sintéticos)Identifique individualmente, los principales elementos productos y sustancias químicas que deba manipular en el ejercicio del Puesto de Trabajo, precisar si es peligroso o no, señalar los riesgos principales y las medidas de prevención, control y de primeros auxilios.

Elementos, productos y sustancias quimicas

¿Es peligroso?Señalar : Sí o No

Identificar riesgos principales

Medidas de control y primeros auxilios

No aplica

VI. METODOS DE TRABAJOS CORRECTOS

a) Identificar los métodos de trabajo correctos (Políticas, directivas, procedimientos, reglas, normas, manuales, etc. vigentes) asociados en forma DIRECTA e INDIRECTA con el Puesto de Trabajo y señalar los principales puntos tratados.

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REGISTRO INDIVIDUAL DE INFORMACION DEPolíticas, Procedimientos, Reglas, Normas Principales puntos tratados (Punteo)

Reglamento de Perforación y tronadura

1. Conceptos de perforación y tronadura2. Obligaciones y prohibiciones3. Restricciones de operación4. Consideraciones de seguridad antes, durante y después de la tronadura

Reglamento de Almacenamiento, transporte, uso y manipulación de explosivo

1. Conceptos de carga explosiva, tiro, área de carguío y área amagada2. Tronadura primaria y tronadura secundaria3. Obligaciones de los trabajadores

Reglamento de tránsito de vehículos y personas

1. Definición de equipos de producción, de apoyo, patio de estacionamiento y vehículo menor2. Requisitos de ingreso y transito personas y vehículos3. Prohibiciones y obligaciones en la operación / conducción4. Condiciones de transito

Reglamento de Emergencia

1. Explicación de emergencia, simulacro, brigada y punto de encuentro2. Actividades a desarrollar antes de una emergencia3. Activación de la emergencia4. Respuesta ante la emergencia según el tipo : accidentes con lesión, accidentes de tránsito, incendios y explosión, derrame de sustancias peligrosas, desastres naturales.5. Acciones a desarrollar al terminar la emergencia

Reglamento de carguío y transporte1. Conceptos de rampas, botaderos, equipos de servicio y bancos2. Normas generales de seguridad3. Normas para operar un equipo de carguío

Procedimiento de comunicación e ingreso MinaRequisitos de ingreso y metodología de comunicación para ingresar a la mina

Reglamento de disipación y bloqueo de energías peligrosas

Metodología a realizar para disipar, contener y bloquear energías peligrosas : eléctricas, hidráulicas, neumáticas y mecánicas

Reglas por la Vida de Codelco DMH Explicación y análisis de las 10 reglas por la vida de la DMH

Tarjeta VerdeDifusión y respaldo de aplicación de la tarjeta verde al enfrentarse a situaciones de riesgos

Carta de valoresDifusión y análisis de los 7 valores que rigen la conducta de los trabajadores de Codelco DMH

Reglamento interno de orden, higiene y seguridadDerechos, obligaciones, deberes y prohibiciones del trabajador y el empleador

b) Identificar los procedimientos, reglas, normas y otros que le han sido entregados al trabajador y a su vez, estampar firma de recepción (por parte del trabajador).

Procedimientos, Reglas, Normas Entregados al trabajador

Firma de conformidad de recepción del trabajador

Reglamento de Perforación y tronadura

Reglamento de Almacenamiento, transporte, uso y manipulación de explosivo

Reglamento de tránsito de vehículos y personas

Reglamento de Emergencia

Reglamento de carguío y transporte

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REGISTRO INDIVIDUAL DE INFORMACION DEReglamento de Perforación y tronadura

Reglas por la Vida de Codelco DMH

Tarjeta Verde

Carta de valores

Reglamento interno de orden, higiene y seguridad

VII. CONFORMIDAD DE IMPARTICION DE INSTRUCCIÓN SOBRE “OBLIGACION DE INFORMAR”

Declaro que he sido informado acerca de los riesgos que entrañan las labores que desempeñaré en _____________________________________________ , de las medidas preventivas que deberé aplicar en el desempeño de mis labores, así como también acerca de los límites de exposición permisibles a los contaminantes existentes en el área de trabajo, los peligros de los elementos, sustancias y productos químicos, así como también se me han señalado las medidas de prevención y control que deben adoptarse para evitar tales riesgos; como así mismo, los métodos de trabajo correcto.

Nombre Trabajador: _________________________________

Ocupación, Cargo o Función: _________________________________

Fecha: _________________________________

Firma del Trabajador

Nombre Instructor: _________________________________

Cargo Instructor: _________________________________

Fecha: _________________________________

Firma del Instructor

Distribución Instrucción ODI :a) Original: RRHH.b) 1ª Copia: Área de Trabajo

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REGISTRO INDIVIDUAL DE INFORMACION DE

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