objetivos y alcances de la entrevista psicológica

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La entrevista constituye uno de los puntos básicos dentro del proceso general de evaluación psicológica en el cual se busca la conceptualización de un problema, la formulación de hipótesis, la selección y la definición de metas terapéuticas y la evaluación del progreso y seguimiento. OBJETIVOS Y ALCANCES DE LA ENTREVISTA PSICOLÓGICA

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Page 1: Objetivos y alcances de la entrevista psicológica

La entrevista const i tuye uno de los puntos bás icos dentro del proceso general de evaluación psicológica en e l cual se busca la conceptual izac ión de un problema, la formulac ión de h ipótes is , la se lecc ión y la def in ic ión de metas  terapéut icas y la  evaluac ión del progreso y seguimiento.

OBJETIVOS Y ALCANCES DE LA ENTREVISTA PSICOLÓGICA

Page 2: Objetivos y alcances de la entrevista psicológica

Los objet ivos de la entrev ista in ic ia l var ían de a lgún modo en func ión del modelo teór ico del profes ional

OBJETIVOS

Page 3: Objetivos y alcances de la entrevista psicológica

 Establecer un buen rapport, es decir, un clima de confianza apropiado para propiciar la comunicación del paciente.  

Percibir al paciente tal y como es, atendiendo a su conductas verbal y no verbal y registran el grado de coherencia entre ambas.  

 Contener la angustia y ansiedad del entrevistado. 

 Escuchar, es decir, dedicar más tiempo a atender a lo que paciente dice, sin interrumpir,  sin juzgar. Esto conlleva interesarse por lo que cuenta, aunque esto pueda parecer obvio, es decir, por el contenido de lo que expresa, con las características del lenguaje, el modo de informar, los silencios.

 Obtener información, lo más exacta y válida posible, sobre el problema o problemas que presenta el paciente.

 Estimular la expresión verbal del paciente, realizando preguntas adecuadas para obtener datos necesarios.

Captar lo que el paciente esta solicitando a traves de sus problemas y que suscita en el entrevistador.

Conocer las tentativas de solución que se han implementado hasta el momento y los resultados obtenidos de las mismas.  

Establecer hipótesis diagnósticas en los términos que cada profesional entienda en función de su marco teórico. 

Planificar del proceso psicodiagnóstico. Antes de finalizar la entrevista el psicólogo debe comunicar las condiciones de trabajo a seguir: horario, duración de las sesiones, técnicas complementarias, objetivos a alcanzar, exámenes complementarios de otros profesionales, cuestiones económicas si fuera el caso.

 

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Page 5: Objetivos y alcances de la entrevista psicológica

PREGUNTAS

1. El objetivo principal de la entrevista de evaluación clínica es:

a) Permitir que el cliente se exprese libremente.

b) Conseguir que el cliente logre una mayor comprensión de sus problemas.

c) Valorar y comprender los problemas actuales del cliente y orientar el diagnóstico.

2. En la fase inicial de la entrevista de evaluación clínica el objetivo principal es:

a) Hacer un resumen del problema del cliente.

b)Realizar preguntas directivas que orienten el diagnóstico.

c) Lograr el establecimiento del rapport. 

3. Entre los objetivos de la fase final de la entrevista de evaluación clínica cabe destacar:

a) Hacer un resumen de los aspectos más relevantes comentados hasta el momento.

b ) Hacer un diagnóstico que sea exacto y fiable.

c) Hacer preguntas abiertas que faciliten el establecimiento del rapport.