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Informe de Junta Directiva

Julio 2009 - junio 2010

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Informe de Junta Directiva julio 2009- junio 2010

Índice Carta de presentación 5

Introducción 8

1. Junta Directiva 9

2. Desarrollo Profesional 10

2.1 Capacitaciones 10

2.2 Mesa Redonda 12

2.3.Conferencia 13

3. Proyecto de reforma parcial a la Ley del Colegio de Profesionales

en Ciencias Económicas de Costa Rica 14

4. Constitución de Filiales 14

4.1 Constitución de la Filial Guanacaste, Sede Liberia 15

4.2 Constitución de la Filial Región Pacífico Central,

Sede Puntarenas 16

5. Inauguración de Filiales 17

5.1 Inauguración de la Filial Guanacaste, Sede Liberia 17

5.2 Inauguración de la Filial Región Pacífico Central,

Sede Puntarenas 18

5.3 Inauguración de la Filial de San Isidro de El General,

Pérez Zeledón 18

6. Medios de comunicación 19

6.1 La Revista E-conómica 19

6.2 Boletines Electrónicos 20

6.3 Página Electrónica 21

7. Incorporaciones 21

8. Administración 22

8.1 Adquisición de un nuevo sistema de Información 22

3


9. Mejoras en la infraestructura del Colegio 22

9.1 Sede Central 22

9.1.1 Remodelación segundo piso. Ampliación del

Gimnasio 23

9.1.2 Remodelación tercer piso 23

9.1.3 Remodelación cuarto piso 24

9.2 Auditorio 24

9.3 Finca de recreo 24

9.3.1 Tratamiento de desechos 25

10. Fondo de Mutualidad y Subsidios 25

11. Coordinación permanente con Instituciones Nacionales 26

11.1 Colegio de Contadores Públicos de Costa Rica 26

11.2 Comisión Nacional de Gestión Curricular 27

11.3 Consejo Nacional de Educación Superior Universitaria 28

11.4 Instituto Nacional de Estadística y Censos 28

11.5 Superintendencia General de Valores 28

11.6 Federación de Colegios Profesionales Universitarios de

Costa Rica 28

12. Relaciones internacionales 28

12.1 XII Encuentro Internacional de Economistas sobre

Globalización y Problemas del Desarrollo y Asamblea

Anual de la Asociación de Economistas de América

Latina y el Caribe 28

12.2 Organización Latinoamericana de Administración 29

13. Actividades deportivas, sociales y culturales 30

13.1 Juegos Intercolegios Profesionales Universitarios 30

13.2 Concierto con Rogelio Cisneros 31

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13.3 Celebración del Día del Colegiado 31

13.3.1 Conferencia 32

13.3.2 Baile del Colegiado 32

13.3.3 Tres horas de Spinning 32

13.3.4 Charla 33

13.4 Cena y Baile Navideño 33

13.5 Fiesta de fin de año para Colaboradores de la

Administración, Comisiones y Junta Directiva 33

13.6 Fiesta Familiar 34

13.7 Sobre estas celebraciones sociales 35

14. Celebración del 40 Aniversario de la creación del Colegio

de Profesionales en Ciencias Económicas de Costa Rica 35

14.1 Reconocimiento al Lic. José Joaquín Trejos Fernández 36

15. Proyectos de Responsabilidad Social 36

15. 1 Capacitación a Emprendedores 36

15.2 Fundación Vive Futbol 37

16. Informe de Fiscalía 40

17. Estados Financieros 77

18. Informe de Auditores Externos 93

19. Ejecución Presupuestaria 110

20. Normas Presupuestarias 119

21. Presupuesto 122

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Carta de presentación.

Concluye un periodo de trabajo, de oportunidades de hacer

cosas nuevas y de muchas sorpresas.

Al presentar este informe, al estar finalizando el período de dos

años en el que he ejercido el cargo de Presidenta de la Junta

Directiva de esta gran Corporación Profesional, deseo iniciar mi

mensaje dejando constancia de mi más profundo y sincero

agradecimiento, por su labor y dedicación, a mis compañeros y

compañera de la Junta Directiva y a los y las Colegas que han colaborado con su

importante aporte en las diferentes Comisiones de trabajo. Es reconfortante y

motivador que este Colegio Profesional cuente con un grupo tan grande de

profesionales dispuestos a entregar parte de su tiempo y esfuerzo, con el objetivo

de lograr que este Colegio se desarrolle y además buscando contribuir con la

defensa de los derechos de sus colegas.

Mención aparte merece, una vez más, la contribución del personal administrativo

de este Colegio con la consecución de todos los logros que se describen a lo

largo de las páginas de este informe. La Junta Directiva que me honro presidir no

hubiera podido obtener el éxito logrado de no haber sido por la dedicación y el

trabajo de todos y todas. MUCHISÍMAS GRACIAS POR SU ESFUERZO,

LEALTAD Y DEDICACIÓN. CADA UNO DE USTEDES ME HAN AYUDADO A MÍ

Y A ESTA JUNTA DIRECTIVA A HACER HISTORIA.

La experiencia de presidir la Junta Directiva del Colegio de Profesionales en

Ciencias Económicas de Costa Rica durante estos dos últimos años, me dio la

oportunidad de conocer y tratar a muchos Colegas, todos diferentes y poseedores

de las más diversas cualidades y descubrí en todos y en todas que estamos

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apuntados en la misma causa, el desarrollo integral de este Colegio Profesional.

Aunque a veces me encontré con algunas diferencias de enfoque, las mismas

fueron manejadas siempre dentro del marco del respeto total a todas las

opiniones y con un impecable sentido de la ética profesional.

Este es un Colegio Profesional diferente al que recibí a finales del mes de junio

del año 2008. Se trabajó con el mayor grado de dedicación posible para lograr

hacer realidad sueños que varias de las Juntas Directivas que antecedieron a la

que me correspondió presidir tuvieron. Hoy podemos, todos los Colegiados y

Colegiadas de esta Corporación Profesional, ver un Colegio más grande, tanto en

infraestructura, como en número de miembros. Este Colegio sobrepasó las

fronteras geográficas de la Gran Área Metropolitana y llegó, por primera vez en su

historia, a los Colegiados y Colegiadas de tres de las provincias de este nuestro

querido país.

Otro hecho histórico y de mucha trascendencia para la vida de esta institución fue

la celebración, el pasado mes de diciembre, de los 40 años de creación de

nuestro colegio. Haber tenido la oportunidad de compartir con los Colegas que

hace cuatro décadas fueron los valientes y soñadores que lucharon sin descanso

hasta ver hecha realidad la Ley de la República que le dio vida a este Colegio, fue

una de las experiencias más gratificantes que me tocó vivir como Presidenta de la

Junta Directiva.

Otro aspecto importante de resaltar relacionado en el quehacer del Área de

Comunicación y Prensa, es el mantenimiento de la Revista Digital “e-conómica”.

El Área de Desarrollo Profesional continuó con el desarrollo de una cantidad muy

importante de cursos, charlas y capacitaciones gratuitas, cubriendo diversos

temas de actualidad. Además se continuó también con un aumento significativo en

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la cantidad de Colegiados y Colegiadas que se vieron beneficiados con la

participación en las actividades de capacitación mediante la obtención de becas.

En este informe se incluye también lo referente a la liquidación del presupuesto

ejecutado correspondiente al período julio 2009 – mayo 2010; los estados

financieros; la propuesta que la Junta Directiva presenta del presupuesto

ordinario para el período julio 2010 – junio 2011 y el Informe de la Fiscalía.

Todos los logros obtenidos en este período constituyen el cimiento de las bases

para procurar cada día logros mayores.

Este Colegio Profesional tiene el deber con la sociedad de este país de continuar

siendo pionero en la defensa del ejercicio legal y ético de las profesiones de las

Ciencias Económicas y de los derechos de los profesionales que lo conforman y

este deber exige su continua atención contando siempre con el aporte y la

presencia de algunos de los Colegas visionarios que pusieron las bases de esta

institución y que con su esfuerzo continúan inspirándonos con su energía y su

motivación sin límites.

Finalmente, deseo instarlos a ustedes, Colegiados y Colegiadas, a que

continuemos trabajando por el Colegio y participando en todas las actividades

que se organicen.

Muchas gracias.

MBA. María de los Ángeles Salvadó Sánchez

Presidenta de la Junta Directiva

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Introducción.

Cada año, la Junta Directiva cumple con la

obligación de rendir a todos los Colegiados y

Colegiadas de esta Corporación Profesional

el informe de labores del período que

corresponde.

A lo largo de este informe se detallan las

actividades realizadas y los logros

alcanzados en las diversas áreas de trabajo

que constituyen el Colegio, con el fin de

informar a los colegiados y colegiadas.

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1. Junta Directiva. El viernes 26 de junio del 2009 se llevaron a cabo las elecciones para los cargos

de Vicepresidente(a), Fiscal, dos Directores propietarios y un Director suplente.

Resultaron electos la Licda. Yoleth Leal Ruiz, en el cargo de Vicepresidenta; el

MBA. Marco Tulio Sandoval Picado, Fiscal; como Directores propietarios fueron

electos la M.Sc Guiselle Mejía Chavarría y el Lic. Luis Fernando Masís Portuguez

y como Director suplente el M.Sc Francisco Campos Barahona.

La Junta Directiva quedó entonces integrada de la siguiente manera:

En orden de izquierda a derecha: Lic. Luis Fernando Masís Portuguez

(Secretario), M.Sc. Oscar Mena Redondo (Tesorero), Lic. Orlando Hernández

Cordero (Director). Al frente de izquierda a derecha: MBA. Francisco Campos

Barahona (Suplente), MBA. María de los Ángeles Salvadó Sánchez (Presidenta),

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Licda. Yoleth Leal Ruiz (Vicepresidenta), MBA. Marco Tulio Sandoval Picado

(Fiscal).

Por razones personales la M.Sc Guisselle Mejía Chavarría, renunció a la Junta

Directiva. Dicha renuncia fue conocida por la Asamblea General de Colegiados el

día 12 de noviembre de 2009. En sustitución de la M.Sc Mejía Chavarría, el MBA.

Francisco Campos Barahona asumió el puesto de Director propietario.

2. Desarrollo Profesional. La actividad del Área de Desarrollo Profesional creció en este período por medio

del desarrollo de diversos proyectos.

El objetivo general de esta Área es el facilitar a los Colegiados y Colegiadas la

posibilidad de actualizar y mejorar sus conocimientos. Con este fin, se realizaron

charlas, conferencias y cursos en su mayoría gratuitos.

2.1 Capacitaciones. Las modalidades utilizadas para las actividades de Desarrollo Profesional han

sido charlas, foros, cursos y conferencias.

Es importante resaltar que en este periodo 1397 Colegiados y Colegiadas

actualizaron sus conocimientos en diversas actividades de capacitación, las

cuales se detallan a continuación:

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Evento-Curso-Charla-Conferencia Asistencia

Gerencia Virtual 21

Ley General de la Contratación Administrativa 71

SEVRI 85

Inteligencia Emocional 121

V Jornada del Inversionista: Riesgo y Rentabilidad 142

Coaching Ejecutivo 67

Conversión de Estados Financieros, su importancia y su utilidad práctica 26

Evaluación Ex Ante Proyectos 37

Los Nuevos Mandamientos del Broker de Seguros 25

Ética y responsabilidad social 27

Secreto Bancario 11

Errores en los medios de pago internacionales 26

Charla: Servicio al Cliente en TEC San Carlos 130

Indicadores de Gestión para el Plan Operativo Institucional 34

Manejo del estrés 36

12


Seminario: Elaboración de Manuales de Procedimientos Control Interno, Ley 8292 y normas ISO 9000 44

Control Interno 121

Ley General de la Contratación Administrativa 135

SEVRI 80

Formulación y Evaluación de Proyectos 158

1397

La escogencia de los temas tratados en las capacitaciones brindadas se da como

resultado de una encuesta electrónica que se envió a los Colegiados y

Colegiadas, misma que refleja las prioridades de capacitación para los

profesionales en las ciencias económicas.

Se ha trabajado en coordinación con importantes instituciones como la

Superintendencia General de Valores (SUGEVAL). Además se firmó un Convenio

de cooperación con la Fundación de Valores (FUNDEVAL) por lo que a muy

corto plazo esperamos ofrecer a nuestros colegiados cursos en el área de Bolsa.

2.2 Mesa Redonda.

Con el propósito de que los

Colegiados, Colegiadas y

público en general conozcan los

alcances del proyecto: Ley

General de Electricidad, el 26

de mayo del 2010, el Colegio organizó una mesa redonda sobre este tema,

contándose con la participación de los siguientes expositores:

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Licda. Leda Zamora Chaves Exdiputada PAC

Tec. Jorge Arguedas Mora Presidente ANTTEC

Lic. Erick Rojas Salazar Gerente General CONELECTRICAS R.L

MBA. Carlos Montenegro Godínez Subdirector Ejecutivo Cámara de Industrias de Costa Rica

El moderador de la mesa redonda fue el M.Sc. Oscar Mena Redondo, Tesorero

de la Junta Directiva del CPCECR.

La actividad tuvo una concurrida asistencia de Colegiados, Colegiadas y público

en general, interesados en conocer sobre este importante proyecto de ley.

2.3 Conferencia.

El 3 de junio de 2010, el Dr. Francisco de Paula

Gutiérrez Gutiérrez, Presidente Ejecutivo del Banco

Central de Costa Rica, impartió la conferencia: “La

Economía de Costa Rica: ¿En

dónde estamos y hacia dónde

vamos?. Se contó con la

participación de más de 200

personas.

Al final de la actividad la Junta Directiva del Colegio,

realizó un merecido reconocimiento a don Francisco, por

su destacada labor como Presidente Ejecutivo del Banco

14


Central de Costa Rica.

3. Proyecto de reforma parcial a la Ley del Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de Costa Rica.

Para el día 26 de mayo del 2010 se cursó

invitación a varios Diputados y Diputadas con

el objetivo de presentarles el proyecto de

reforma parcial a la Ley del C.P.C.E.C.R..

Aceptaron la invitación los señores Víctor

Hernández Cerdas, del Partido Acción

Ciudadana y Guillermo Zúñiga Chaves y la

señora Annie Saborío, estos últimos del Partido Liberación Nacional. Cabe

mencionar que los tres Diputados y Diputada mencionados son miembros de este

Colegio Profesional. Aceptaron además la invitación la Diputada Jeannette Ruiz

Delgado, del Partido Acción Ciudadana y el Diputado Martín Monestel Contreras,

del Partido Accesibilidad Sin Exclusión. En la

actividad se realizó la presentación de la

propuesta de modificación de los artículos

2,15, 16, 17, 18, 20, 23, 29, 32, 40, 41, 46 y

50 de la Ley Orgánica del Colegio y se les

solicitó la colaboración para que el proyecto

cuente con el apoyo necesario para su

aprobación en la Asamblea Legislativa.

4. Constitución de Filiales.

Atendiendo el llamado de muchos

Colegiados y Colegiadas que residen

fuera del Gran Área Metropolita, se inició

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con el proyecto de constitución de Filiales. Es así como que el viernes 8 de mayo

de 2009, varios miembros de la Junta Directiva y personal administrativo del

Colegio visitaron la cuidad de San Isidro de El General, para ser parte de un

hecho histórico para esta Corporación Profesional: la constitución de la primera

Filial del Colegio.

Para este periodo, Julio 2009- Junio 2010, se continúo con el desarrollo de este

importante proyecto y se constituyeron oficialmente la Filial de Guanacaste,

ubicada en la ciudad de Liberia y la Filial de la Región Pacífico Central, ubicada

en la Ciudad de Puntarenas.

4.1 Constitución de la Filial Guanacaste, Sede Liberia.

El viernes 7 de agosto de 2009 se llevó a

cabo, en el marco de una sesión de la

Junta Directiva, el acto formal de

constitución de la Filial del Colegio de

Profesionales en Ciencias Económicas de

Costa Rica en Liberia, Guanacaste. El

evento se llevó a cabo en el Hotel Los

Boyeros, con la presencia de más de cincuenta Colegiados y Colegiadas

residentes en las zonas aledañas.

El acto fue presidido por la MBA. María de los Ángeles Salvadó Sánchez,

Presidenta de la Junta Directiva, quien fue acompañada en la mesa principal por

la Vicepresidenta Licda. Yoleth Leal Ruiz, el Secretario Lic. Luis Fernando Masís

Portuguez, el Director Lic. Orlando Hernández Cordero y la Directora M.Sc.

Guiselle Mejía Chavarría.

Se contó con la distinguida presencia de varios invitados de honor: los

expresidentes del Colegio Dr. Wilburg Jiménez Castro (julio1994 - junio1998) y el

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Dr. Carlos Soto Guevara (julio 2004 – junio 2008); así como el MBA. Carlos

Bogarín Navarro (Tesorero julio 2005 – junio 2009) y la M.Sc. Heidy Román

Ovares (Fiscal julio 2005 – junio 2009), quienes fueran miembros de la Junta

Directiva que aprobó el

Procedimiento de creación y

funcionamiento de Filiales del

Colegio.

El Consejo Directivo quedó

conformado de la siguiente manera: Lic. Gerardo Gutiérrez Villafuerte, Presidente;

Licda. Kary Villegas Rodríguez, Secretaria; Licda. Ana Grettel González Díaz,

Tesorera: Br. Gil García Matamoros, Vocal 1: Lic. Luis Gerardo Arce Delgado,

Vocal 2.

4.2 Constitución de la Filial Región Pacífico Central, Sede Puntarenas.

El sábado 17 de octubre de 2009 se llevó a cabo

el acto formal de constitución de la filial del

Colegio de Profesionales en Ciencias

Económicas de Costa Rica en la Región Pacífico

Central, ubicada en la ciudad de Puntarenas. El

evento se llevó a cabo en el Hotel Yadrán, con la

presencia de más de cincuenta Colegiados y Colegiadas residentes en las zonas

aledañas.

El acto fue presidido por la Presidenta de la Junta Directiva MBA. María de los

Angeles Salvadó Sánchez, quien fue acompañada en la mesa principal por la

Vicepresidenta Licda. Yoleth Leal Ruiz, el Secretario Lic. Luis Fernando Masís

17


Portuguez, el Tesorero M.Sc. Oscar Mena Redondo y el Director Lic. Orlando

Hernández Cordero.

El Consejo Directivo quedó integrado así:

Presidente: Lic. Fernando González

Ledezma, Secretaria: MBA. Indira Chavarría

Torres, Tesorera: Licda. Vivian Garita

Cousin, Vocal 1: MBA. Oscar Leal Moritoy,

Vocal 2: Licda. Maribel Masís Luna

5. Inauguración de Filiales.

Producto de mucho trabajo y coordinación de la Junta Directiva, los Consejos

Directivos de las Filiales y la Administración del Colegio, se hace realidad la

inauguración y entrada en funcionamiento de las tres Filiales constituidas.

5.1 Inauguración de la Filial Guanacaste, Sede Liberia.

El 14 de mayo del 2010, a las 7:00 pm, se inauguró

oficialmente la Filial de Guanacaste, ubicada en la

ciudad de ciudad de Liberia. En este histórico

acontecimiento, además de los miembros de la Junta

Directiva y del Consejo Directivo

de la Filial, se contó con la

participación del Dr. Wilburg

Jiménez Castro y del Dr. Carlos

Manuel Soto Guevara,

expresidentes del Colegio. Después de la inauguración

del local que ocupa la Filial, los Colegiados, Colegiadas e

invitados se trasladaron al Hotel Boyeros, donde se llevó a

18


cabo el acto protocolario de inauguración y una actividad social, para celebrar tan

importante acontecimiento.

5.2 Inauguración de la Filial Región Pacífico Central, Sede Puntarenas

El 15 de mayo del año en curso, a las 2:00pm. se

inauguró la Filial de la Región Pacífico Central,

ubicada en la ciudad de Puntarenas. En esta

actividad participaron la Junta Directiva, los miembros

del Consejo Directivo y los señores Dr. Wilburg

Jiménez Castro y el Dr. Carlos Manuel Soto

Guevara, expresidentes del Colegio, quienes con su presencia dieron realce a

este importante acontecimiento.

Concluido el acto de inauguración del local de la Filial, los Colegiados, Colegiadas

e invitados se trasladaron al Restaurante Crucero de Los Lagos, donde se llevó a

cabo el acto protocolario y una actividad social.

5.3 Inauguración de la Filial de San Isidro de El General.

El 29 de mayo de 2010, a las

2:00 pm, se realizó la

inauguración de la Filial de San

Isidro de El General, Pérez

Zeledón. Además de los

miembros del Consejo Directivo participaron en esta actividad la Junta Directiva y

los señores Dr. Carlos Manuel Soto Guevara y el MBA. Alfredo Blanco Odio,

19


Expresidentes del Colegio quienes con su presencia dieron un mayor relace al

evento.

Para celebrar tan importante

acontecimiento una vez

concluido el acto de

inauguración del local de la Filial,

los asistentes se trasladaron

hasta el Hotel del Sur en donde se llevó a cabo el acto protocolario de

inauguración y se disfrutó de una actividad social.

6. Medios de Comunicación.

Para lograr un contacto fluido con sus más de 25000 miembros, el Colegio hace

uso de la más moderna tecnología en materia de comunicación.

Actualmente se cuenta con tres medios digitales: la Revista Digital e -conómica,

los boletines electrónicos y la página web. Para que el Colegio pueda mantener el

vínculo con sus miembros, es de suma importancia que los colegiados colaboren

actualizando sus datos cuando cambian de trabajo, ó de dirección electrónica.

6.1 La Revista e -conómica

La Revista e-conómica permite el

ingreso de lectores y autores en

cualquier punto geográfico del planeta, y

posibilita una mayor interacción con

instituciones que compartan objetivos

similares.

El objetivo de la revista es ofrecer

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información de utilidad a todos los profesionales del área de las ciencias

económicas y recibir aportes de diferentes países, lo que permitirá contar con

perspectivas varias sobre los temas de actualidad.

Algunos de los destacados autores que han brindado su apoyo a la revista son:

Dr. Wilburg Jiménez Castro (Costa Rica), Dr. François Houtart (Francia), Julio C.

Gambina (Argentina), M.Sc. Andrés Méndez (Argentina), Máster Pedro Márquez

Macha (Perú).

La Revista es leída en países como Estados Unidos, Guatemala, Honduras, Perú,

Argentina, España y por supuesto, Costa Rica. Actualmente se está trabajando

en elevar los estándares de calidad y de alcance del medio.

6.2 Boletines electrónicos.

Con el propósito de mantener informados

a nuestros Colegiados y Colegiadas sobre

el quehacer del Colegio se emiten tres

boletines electrónicos a la semana:

Los lunes se publica la Bolsa de

Empleo que se realiza en coordinación

con el Departamento de Recursos

Humanos.

Miércoles es el día de Noticias, del

Colegio y de instituciones de interés para los Colegiados y Colegiadas.

Los viernes se publica el material solicitado por el Área de Desarrollo

Profesional. Se informa sobre cursos y becas que brinda el Colegio y de

instituciones externas con las que se han concretado convenios de descuento ó

beneficios especiales para los Colegiados y Colegiadas.

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6.3 Página electrónica (www.cpcecr.com)

Este es un importante medio

de enlace con los

Colegiados, Colegiadas y

público en general. Desde la

página tienen la posibilidad

de revisar los boletines

electrónicos, ver las noticias

más relevantes del Colegio,

conocer los requisitos de incorporación, etc..

Se le han realizado algunas modificaciones con el propósito de hacerla más

amigable con el usuario.

7. Incorporaciones.

A continuación se detallan algunos datos de interés,

referentes a incorporaciones, cambios de estatus,

reincorporaciones e inscripciones de empresas

consultoras, durante el periodo comprendido entre junio

2009 y mayo 2010.

OFICINA DE INCORPORACIONES

Número de Incorporaciones, Cambios de Status, Reincorporaciones e Inscripciones de Empresas Consultoras. Junio 2009- mayo 2010

Profesionales Incorporados

Cambios de estatus

Profesionales reincorporados Empresas

Junio 09 122 64 2 2

http://www.cpcecr.com/

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Julio 09 238 78 0 0

Agosto 09 113 31 3 1

Setiembre 09 116 30 5 2

Octubre 09 120 41 8 0

Noviembre 09 128 59 6 1

Diciembre 09 129 37 1 1

Enero 10 255 69 4 2

Febrero 10 135 68 1 2

Marzo 10 369 59 2 1

Abril 10 130 38 5 1

Mayo 10 250 59 4 2

Total 2105 633 41 15

8. Administración.

8.1 Adquisición de un nuevo sistema de información

Una de las preocupaciones de la Junta Directiva ha sido la actualización del

sistema de información, por lo que con recursos del superávit del presupuesto del

período anterior se adquirió un sistema más robusto y completo denominado:

Sistema SAP, Business One. Este es el sistema líder a nivel mundial utilizado en

pequeñas y medianas empresas, lo que nos permitirá mantener el sistema

financiero contable actualizado y contar con información veraz para la toma de

decisiones. Además permitirá mejorar el servicio al Colegiado y Colegiada.

9. Mejoras en la infraestructura del Colegio. 9.1 Sede Central.

Con el propósito de mantener el edificio en óptimas condiciones se realizaron

algunas reparaciones menores tales como cambio de canoas en el sector norte

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del edificio, embellecimiento de jardines, pintura de las verjas perimetrales,

pintura y colocación de puertas en los servicios sanitarios del primer piso, entre

otras.

Para responder a las demandas crecientes de nuestros Colegiados y Colegiadas

fue necesario realizar varias remodelaciones en el segundo, tercero y cuarto piso.

9.1.1 Remodelación Segundo Piso – Ampliación del

Gimnasio.

Producto del aumento constante en la asistencia de Colegiados, Colegiadas y sus

familiares al gimnasio el espacio físico se volvió insuficiente, por lo que se hizo

necesario ampliar esta área, para lo cual se asignó parte del espacio que

ocupaban las aulas en el segundo piso. La otra área se habilitó como un área de

juego para disfrute de los

Colegiados y Colegiadas donde

se ubica una mesa de ping

pong, una mesa de billar y

juegos de mesa.

9.1.2 Remodelación Tercer Piso.

En el tercer piso se construyeron

dos modernas aulas con

capacidad para 50 personas,

baterias de servicios sanitarios y

se dejó previsto un centro de

cómputo para uso de los

Colegiados y Colegiadas,

esperando en el corto plazo poder

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habilitar este servicio así como ofrecer cursos de cómputo para nuestros

agremiados.

9.1.3 Remodelación Cuarto Piso.

Como resultado de la redistribución del espacio que se hizo en el tercer piso, fue

necesario trasladar algunas oficinas administrativas al cuarto piso.

9.2 Auditorio. En el auditorio se realizaron mejoras en lo que

respecta al sistema de audio y video, para lo cual

se adquirió un moderno equipo de sonido, una

pantalla eléctrica y un moderno video beam.

Además se cambió el pódium.

9.3 Finca de Recreo.

En la Finca de recreo se realizaron diversos trabajos de

mantenimiento y mejoras. Entre ellos es de destacar los trabajos

de pintura realizados en los ranchos, servicios sanitarios,

vestidores, piscinas y la tapia del frente de la finca.

Se reparó el rancho ubicado cerca del estanque de las tilapias,

ya que las bases del mismo se habían lavado y para darle mayor

seguridad se desvió el cauce del riachuelo. Además se habilitó

un sistema de riego por gravedad para aprovechar el agua del

Laguito Phillips y evitar regar las zonas verdes con agua potable.

La Finca de Recreo es un hermoso lugar para que los

Colegiados, las Colegiadas y sus familias puedan disfrutar de la

naturaleza, del sol, del deporte y de celebraciones especiales.

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Los Colegiados y Colegiadas pueden realizar eventos especiales, previa

reservación, en el salón multiusos el cual también se aprovecha para fiestas,

capacitaciones y reuniones.

Las piscinas cuentan en forma

permanente con un guardavidas

y la Soda las Tres Hermanas

brinda a las familias una opción

para poder comprar sus

alimentos a un precio accesible.

9.3.1 Tratamiento de desechos. Con el propósito de dar un tratamiento adecuado a los desechos (ramas y hojas)

de los árboles de la Finca de Recreo, la Universidad de Costa Rica brindó una

capacitación gratuita a los funcionarios de la finca sobre cómo producir abono

orgánico con dichos desechos. Dicha actividad se realizó el miércoles 17 de

marzo de 2010. Se espera en el corto plazo implementar la producción de abono

orgánico en la Finca de Recreo.

10. Fondo de Mutualidad y Subsidios.

El 10 de diciembre del 2009, se celebró la Segunda Asamblea General de

Mutualistas. En esta Asamblea se presentaron los resultados del estudio actuarial

realizado y se definió el aporte monetario que deben hacer los integrantes del

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Fondo así como el monto del subsidio a otorgar. A continuación se detalla lo

correspondiente:

Detalle Monto

Aporte (Cuota) mensual ¢1,000.00

Beneficio por fallecimiento del Colegiado (a) Subsidio de ¢920,000.00

Beneficio por fallecimiento de cónyuge e hijos (menores de 18 años)

Subsidio de ¢400,000.00

En esa misma fecha también se eligió la Junta Administrativa del Fondo de

Mutualidad y Subsidios, la cual quedó integrada de la siguiente manera:

Lic. Victor Manuel Bejarano Rojas Presidente

Lic. Luis Alberto Granados Castillo Secretario

Lic. Alexander Alfaro Carpio Tesorero

Lic. Rafael Trigueros Mejía Vocal 1

Lic. Mario A. Sáenz Cubero Vocal 2

Lic. Pío Carlos Guevara Gómez Fiscal

11. Coordinación permanente con Instituciones Nacionales.

11.1 Colegio de Contadores Públicos de Costa Rica.

El Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de Costa

Rica se ha caracterizado por tener una excelente comunicación

con el Colegio de Contadores Públicos de Costa Rica.

27


Hay muchos profesionales en Ciencias Económicas que forman parte de los dos

Colegios Profesionales, los que además comparten importantes metas. Es por

eso que se ha estado gestando un trabajo conjunto para concretar la suscripción

de un convenio de cooperación.

El Contador Público Autorizado es sin duda un aliado para el trabajo, la

planificación y el desarrollo de proyectos que contribuyan a mejorar la calidad de

la educación superior en el área correspondiente, y para la defensa de los

derechos de los profesionales en Contaduría Pública.

11.2 Comisión Nacional de Gestión Curricular.

El CPCECR forma parte del grupo de instituciones que integran la

Comisión Nacional de Gestión Curricular, cuya misión es

Contribuir con los esfuerzos que realizan las instituciones de

Educación Universitaria y los colegios profesionales para adecuar la gestión de

sus planes curriculares a las nuevas demandas sociales y de mercado y

garantizar así la formación y el ejercicio profesional dirigidos hacia un modelo de

desarrollo humano integral con responsabilidad social.

Además del Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas, integran la

Comisión Nacional de Gestión Curricular el Colegio de Licenciados y Profesores

en Letras, Filosofía, Ciencias y Artes, el Colegio Federado de Ingenieros y de

Arquitectos, el Colegio de Periodistas de Costa Rica, el Colegio de Abogados, el

Colegio de Psicólogos, el Sistema Nacional de Acreditación de la Educación

Superior, el Consejo Nacional de Rectores; la Universidad de Costa Rica, el

Sistema de Acreditación de la Enseñanza Superior Universitaria Privada de Costa

Rica, la Unidad de Rectores de las Universidades Privadas de Costa Rica; el

Consejo Nacional de Educación Superior Privada; la Universidad Nacional; el

Instituto Tecnológico de Costa Rica; la Universidad Estatal a Distancia y el

Ministerio de Educación Pública.

28


11.3 Consejo Nacional de Educación Superior Universitaria. El Lic. Augusto Hernández Hernández es el representante

por parte de la Federación de Colegios Profesionales

Universitarios de Costa Rica, en el Consejo Nacional de

Educación Superior, ente de altísima relevancia para la supervisión de la calidad

de la educación universitaria en el país. El señor Hernández es un Colegiado de

destacada trayectoria profesional.

11.4 Instituto Nacional de Estadística y Censos. El Colegio forma parte de la Junta Directiva de esta institución

en la persona de la Colegiada MBA. Patricia Delvó Gutiérrez.

11.5 Superintendencia General de Valores (SUGEVAL). Importante convenio de cooperación interinstitucional que permitirá brindar

capacitación del más alto nivel a los Colegiados y Colegiadas en materia bursátil.

11.6 Federación de Colegios Profesionales Universitarios

de Costa Rica. El 24 de febrero de 2010, el Comité Permanente de la Federación de Colegios

Profesionales Universitarios de Costa Rica, nombró los integrantes del Comité

Ejecutivo para el período 2010-2011. Por el Área de Ciencias Sociales y

Educación fue nombrado el M.Sc Oscar Mena Redondo, Tesorero de la Junta

Directiva del Colegio.

12. Relaciones Internacionales.

12.1. XII Encuentro Internacional de Economistas sobre

Globalización y Problemas del Desarrollo y Asamblea Anual de la

Asociación de Economistas de América Latina y el Caribe.

29


La MBA. María de los Ángeles Salvadó Sánchez,

Presidenta de la Junta Directiva del Colegio, el Lic.

Marco Tulio Sandoval, Fiscal, el Lic. Luis Fernando

Masís Portuguez, y el MBA. Francisco Campos

Barahona participaron en el XIII Encuentro

Internacional de Economistas sobre Globalización y

Problemas de Desarrollo, que se realizó durante la primera semana de marzo del

2010, en la ciudad de La Habana, Cuba.

Adicionalmente, la MBA. Salvadó Sánchez, Presidenta de la Junta Directiva del

Colegio, participó en la Asamblea General Anual de la Asociación de

Economistas de América Latina y el Caribe, organización internacional a la que

pertenece el Colegio.

12.2. Organización Latinoamericana de Administración (OLA).

La Misión de la Organización Latinoamericana de Administración

es: “Promover la integración de los profesionales universitarios graduados en

Administración de América Latina, contribuyendo con efectividad creativa e

innovadora al desarrollo de la Ciencia Administrativa basada en la realidad

socioeconómica de su entorno”.

El Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de Costa Rica es miembro

pleno de la Organización Latinoamericana de Administración y la MBA. María de

los Angeles Salvadó Sánchez, Presidenta de la Junta Directiva del C.P.C.E.C.R.

ocupa el cargo de Secretaria del Consejo Directivo de dicha organización.

Del 8 al 13 de setiembre del 2009, en la ciudad de Buenos Aires, Argentina, se

realizó el XVI Congreso de Administración de los países del Merco Sur

(CONAMERCO). La MBA. María de los Ángeles Salvadó Sánchez, participó como

miembro del Consejo Directivo de OLA y como representante del C.P.C.E.C.R.

30


El 18 de marzo de 2010, las señoras Yoleth Leal Ruiz y María de los Ángeles

Salvadó Sánchez, en su condición de Vicepresidenta Regional de Costa Rica y

Secretaria del Consejo Directivo de OLA, respectivamente, asistieron a la

Asamblea Extraordinaria de Representantes de la Organización Latinoamericana

de Administración, efectuada en la ciudad de San Salvador, El Salvador.

Del 20 al 22 de mayo de 2010, se llevó a cabo en la

ciudad de Santa Cruz de la Sierra, Bolivia, el VI Congreso

de Administración de los Países de la Región Andina

(CONANDINO) “La Gestión Ética en las Empresas

Latinoamericanas: Actual desafío del Administrador”. En

esta actividad participaron los señores directores M.Sc.

Oscar Mena Redondo y el Lic. Orlando Hernández

Cordero. Asistieron además las señoras MBA. María de

los Angeles Salvadó Sánchez y la Licda. Yoleth Leal Ruiz,

quienes por su condición de Secretaria del Consejo

Directivo de la OLA y Vicepresidenta Regional de Costa

Rica, respectivamente, fueron convocadas a reunión del

Consejo Directivo de la Organización Latinoamericana de

Administración (OLA), misma que se celebró el 21 de

mayo del año en curso.

13. Actividades deportivas, sociales y culturales.

13.1 Juegos Intercolegios Profesionales Universitarios. La Comisión de Actividades Deportivas, coordinada por el MBA. Francisco

Campos Barahona, ha conformado equipos en distintas disciplinas deportivas

para participar en los Juegos Intercolegios profesionales Universitarios.

31


El Colegio ha participado en disciplinas como ajedrez, bola negra, tenis de

campo, logrando ocupar lugares de privilegio. Actualmente se cuenta con

participación activa en la disciplina del fútbol en categoría C.

Se espera para el próximo período participar en otras disciplinas deportivas y

conformar equipos femeninos con mira a participar en los Juegos Deportivos

Intercolegios Profesionales.

13.2 Concierto con Rogelio Cisneros.

La Comisión de Actividades Sociales y Culturales,

coordinada por la MBA. María de los Ángeles

Salvadó Sánchez, con el propósito de innovar y

diversificar las actividades sociales y culturales

que realiza el Colegio, organizó un Concierto con

Rogelio Cisneros, dicho evento se realizó en el

auditorio del Colegio el 25 de setiembre de 2009.

La actividad fue todo un éxito y participaron más de 200 personas, que al final del

concierto disfrutaron de una deliciosa cena.

13.3 Celebración del Día del Colegiado.

Los días 13, 14 y 16 de noviembre de 2009, la Junta Directiva, la Comisión de

Desarrollo Profesional y la Comisión de Actividades Sociales y Culturales

organizaron la celebración del Día del Colegiado..

Como parte de la celebración se organizaron actividades sociales, deportivas y

académicas.

32


13.3.1 Conferencia.

El viernes 13 de noviembre de 2009, se realizó en el auditorio del Colegio una

conferencia sobre Inteligencia Emocional. A esta actividad asistieron más de 200

colegiados.

13.3.2 Baile del Colegiado.

El día viernes 13 de noviembre de 2009 en horas

de la noche, se celebró el Baile del Colegiado, el

cual estuvo amenizado por la Orquesta Son

Mayor. Además

del baile los

asistentes se

deleitaron con una exquisita cena, se realizaron

rifas de cenas en restaurantes y para cerrar la

noche los asistentes disfrutaron del ritmo de una

comparsa.

13.3.3 Tres horas de Spinning

Con el propósito de fomentar el deporte se invitó a los Colegiados y Colegiadas a

participar en una actividad de tres horas de spinning.

El sábado 14 de noviembre de 2009, se realizó la actividad la cual contó con la

participación de un grupo importante de Colegiados y Colegiadas.

33


13.3.4 Charla.

Para cerrar las celebraciones del Día del Colegiado, el lunes 16 de noviembre de

2009 se celebró en el auditorio la charla “Mercado Espacial”, dictada por el Ing.

Ronald Chang Díaz, Director Ejecutivo y Socio de la empresa de Propulsión

Espacial Ad-Astra Rocket Company (Costa Rica).

13.4 Cena y baile navideño

El 11 de diciembre de 2009, se realizó en el lobby

de la Sede Central el tradicional Baile Navideño,

donde los Colegiados y Colegiadas pudieron

además degustar de un exquisita cena.

La fiesta fue

amenizada por el grupo Opus 4. Al final de la

noche se presentó una comparsa que volvió a

inyectar energía a los presentes en las últimas

horas de la noche. Hubo rifas de cenas en

restaurantes y fines de semana en Hoteles de

Playa.

13.5 Fiesta de fin de año para Colaboradores de la Administración, Comisiones y Junta Directiva. Como muestra de agradecimiento por el trabajo desempeñado por todos los

funcionarios que laboran en el Colegio, así como un reconocimiento al trabajo

desinteresado realizado por los Colegas que integran las diferentes Comisiones

de trabajo, la Junta Directiva con la colaboración de la Comisión de Actividades

Sociales y Culturales, organizaron la fiesta de fin de año para los colaboradores

de la Administración y los integrantes de las distintas comisiones del Colegio. La

actividad se llevó a cabo el día 22 de diciembre de 2009.

34


13.6. Fiesta Familiar.

El 19 de diciembre de 2009, gran cantidad de

Colegiados, Colegiadas y sus familiares acudieron a la

cita para celebrar la tradicional Fiesta Familiar en la

Finca de Recreo del CPCECR. Se contó con juegos

mecánicos e inflables, animador y pintacaritas para niños

y discomóvil para adultos. Se ofrecieron dos opciones

de almuerzo uno para los adultos y otro para los niños.

Los niños además disfrutaron de algodón de azúcar y

bolsitas con golosinas, para los adultos hubo además

juegos tradicionales.

Se ofreció servicio de bus gratuito para las familias que

así lo solicitaron. No hubo restricción de cupo para esta

celebración.

13.7 Sobre estas celebraciones sociales.

El período pasado la Junta Directiva tomó la decisión de que para la celebración

de las diferentes actividades sociales se implementara el cobro de una cuota de

participación para los Colegiados y Colegiadas interesados, con el objetivo de

fomentar la responsabilidad y el compromiso de participación de los Colegiados,

35


ya que en el pasado muchos reservaban su espacio y no participaban, dejando

sin oportunidad de asistir a otros Colegiados y Colegiadas.

Otro argumento adicional para la implementación del cobro de una cuota de

participación del Colegiado en las actividades sociales que se organicen, es que

el objetivo principal del Colegio es el de fiscalizar el ejercicio de las profesiones

de las Ciencias Económicas y dar oportunidades de mejora y actualización

profesional por lo que los recursos del mismo deben ser destinados al

financiamiento de estas actividades.

Durante este período se continúo con dicha política.

14. Celebración del 40 Aniversario de la creación del Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de Costa Rica.

El 20 de noviembre de 2009, se

llevó a cabo el acto solemne de

celebración de los 40 años de la

creación del Colegio de

Profesionales en Ciencias

Económicas de Costa Rica.

Como parte de la celebración se

hizo un reconocimiento a los

colegiados fundadores de esta

Corporación Profesional, 85

Colegiados en total.

36


El MBA. José A. Chacón Montero, Colegiado número 1 y

Primer Presidente del Colegio, dirigió un emotivo

discurso a los presentes, el cual incluyó la mención de

hechos acaecidos en los momentos de creación del

Colegio.

14.1 Reconocimiento al Lic. José Joaquín Trejos Fernández.

Como parte de la celebración del 40 Aniversario, durante

el desarrollo del acto de incorporación celebrado el día

18 de diciembre de 2009, se

realizó un homenaje al

Expresidente de la República y

miembro de este Colegio, Lic. José Joaquín Trejos

Fernández (q.d.d.g.). Es importante recordar que fue en

la Administración del Lic. Trejos Fernández, el día 18 de diciembre de 1969, que

se firma la Ley Nº 4505 con la que se crea el Colegio de Licenciados en Ciencias

Económicas y Sociales, hoy Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de

Costa Rica.

Por razones de salud el Lic. Trejos Fernández no pudo asistir, por lo que fue

representado por sus hijos, quienes en nombre del Expresidente de la República

agradecieron el homenaje.

15. Proyectos de Responsabilidad Social.

15.1 Capacitación a Emprendedores.

Este es un proyecto dirigido a grupos sensibles a la

sociedad: Alcohólicos, drogadictos, mujeres u

hombres cabezas de familia, jóvenes, personas de

37


tercera edad, discapacitados y privados de libertad. Los grupos, son totalmente

heterogéneos (gente con primaria completa e incompleta, secundaria completa e

incompleta, universitaria completa e incompleta).

Durante este periodo se capacitaron en total 239 personas a nivel básico y se

desarrollaron los siguientes eventos:

1. En el Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de Costa Rica, se

capacitaron 23 personas a nivel básico, provenientes de todo el territorio

nacional, en coordinación con el IMAS, el Ejército de Salvación y las

Hermanas de San Martín.

2. En Coronado, se capacitaron 103 personas a nivel básico y 23 a nivel

intermedio.

3. En San Sebastián, se capacitaron 36 personas a nivel básico, provenientes

de San Juan de Dios de Desamparados, San Rafael Abajo, Sebastián,

Paso Ancho y Alajuelita.

4. En Guadalupe se capacitaron 43 personas a nivel básico, provenientes de

León XIII, Tibás, Moravia, Coronado y Guadalupe.

5. En Hatillo se capacitaron 34 personas a nivel básico, provenientes de todos

los Hatillos, Sagrada Familia, Barrio Cuba y Alajuelita.

En el año 2010 se dio inicio al programa de trabajo con 69 voluntarios

profesionales en las Ciencias Económicas. Dicho programa es coordinado por el

M.Sc. Oscar Mena Redondo, Tesorero del Colegio.

15. 2 Fundación Vive Fútbol.

El Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de Costa Rica firmó un

convenio de cooperación con la Fundación VIVE FUTBOL, dedicada a desarrollar

proyectos deportivos que ayuden a disminuir la deserción estudiantil de niños,

niñas y adolescentes y los índices de delito y drogadicción, a través de áreas de

38


trabajo tales como: Educación Física con énfasis en la disciplina del fútbol,

Psicología Deportiva y Trabajo Social.

39


16. Informe de Fiscalía

40


COLEGIO DE PROFESIONALES EN CIENCIAS ECONOMICAS DE

COSTA RICA

ASAMBLEA GENERAL

INFORME ANUAL DE LABORES

Julio 2009 - Junio 2010

FISCALIA

San Pedro de Montes de Oca

41


INTRODUCCION

El objetivo primordial de este informe es el de dar a conocer a la Asamblea

General las actividades más importantes desarrolladas por la Fiscalía dentro del

periodo que comprende de julio 2009 a junio 2010, tal como lo establecen los

Artículos 26 y 40 a la Ley 7105 del Colegio de Profesionales en Ciencias

Económicas de Costa Rica, a su Reglamento según Decreto Ejecutivo 20014 y al

Reglamento de Fiscalía publicado en el Decreto Ejecutivo Nº 24685-MEIC.

Este informe comprende tanto el ámbito externo orientado propiamente en

materia de fiscalización del ejercicio de la profesión, así como el ámbito interno

enfocado a velar por el cumplimiento de la normativa que rige al Colegio.

INTEGRACIÓN DE LA FISCALÍA

El Reglamento de Fiscalía publicado en el Decreto Ejecutivo 24685-MEIC,

establece en su Artículo 4, que la Fiscalía estará integrada por el Fiscal Director,

por la Oficina de Fiscalía y por la Comisión de Fiscalía, quien velará que se

cumpla el mandato que rige la Ley 7105, en el de vigilar el cumplimiento de

acuerdos tomados por la Junta Directiva y la Asamblea General, el de tramitar las

acusaciones, denuncias y procedimientos que se gestionen en el ejercicio ilegal de

la profesión y el de fiscalizar los recursos que disponga el Colegio.

FISCAL DIRECTOR

De acuerdo con los Artículos 25 inciso ch) y 32 de la Ley 7105, la Asamblea

General elige a los miembros de Junta Directiva quienes durarán dos años en sus

funciones, por lo que le corresponde al Fiscal del Colegio, de conformidad con el

Artículo 40, velar por el cumplimiento de la ley, reglamentos y disposiciones que

emane la Junta Directiva y la Asamblea General, así como de las acciones

tendientes a la fiscalización del uso de los recursos económicos y financieros del

42


Colegio, realizando esta labor con el apoyo de la Comisión de Fiscalía y la Oficina

de Fiscalía.

OFICINA DE FISCALÍA

Es una unidad técnica del Colegio, la cual está sujeta únicamente a las directrices

de la Junta Directiva por medio del Fiscal Director y tendrá independencia

administrativa para el ejercicio de sus funciones, tal como lo establecen los

Artículos 5 y 6 del Reglamento de Fiscalía.

Su función primordial está orientada a favor de los intereses públicos y su objetivo

principal en vigilar que la profesión sea ejercida con apego a los lineamientos

técnicos, éticos y morales.

La Oficina de Fiscalía está integrada por:

Jefe MBA. Mariana Segura Corrales

Asistente Lic. Juan José Vásquez Vargas

Asistente Lic. Minor Vargas Calvo

Asistente Licda. Karol Barquero Navarro

Secretaria Srta. Hellen Espinoza Herrera

COMISIÓN DE FISCALÍA

La Comisión de Fiscalía actuará como órgano asesor permanente del Fiscal

Director, estará integrada por el Fiscal Director, por el (la) Jefe de la Oficina de

Fiscalía del Colegio y tres miembros colegiados.

Su función es la de analizar aquellos puestos de la función pública que sean

ocupados por miembros del Colegio, el de coadyuvar con la Fiscalía para que el

ejercicio de la profesión, tanto en el Sector Privado como Público, estén acorde

con los requerimientos de la Ley 7105; así como el de las acciones en contra del

ejercicio ilegal de la profesión.

43


Para el presente período, los miembros de la Comisión son:

Coordinador MBA Marco Tulio Sandoval Picado

Jefe Oficina Fiscalía MBA. Mariana Segura Corrales

Miembro Titular Licda. Xinia Richmond Cedeño

Miembro Titular Lic. Alvaro Mora Rodríguez

Miembro Titular Br. Erick Briceño Recio1

I. ACTIVIDADES REALIZADAS EN EL AMBITO EXTERNO

1.1. EJERCICIO ILEGAL Y NOMBRAMIENTO ILEGAL DE LA PROFESION

En cumplimiento con la Ley Orgánica Nº 7105 y sus Reglamentos, esta Fiscalía ha llevado a cabo gestiones que se concentran en la fiscalización del ejercicio ilegal y nombramiento ilegal de la profesión en el Sector Público y Sector Privado; dentro de las que se encuentran: casos por ejercicio ilegal de la profesión, casos de suspensión del ejercicio de la profesión por morosidad en el pago de las cuotas, casos de renuncias y casos de requisitos pendientes de incorporación. 1.1. 1. CASOS POR EJERCICIO ILEGAL

Los casos por ejercicio ilegal de la profesión pueden ser: por denuncias recibidas

o porque esta Fiscalía actúa de oficio.

Para el presente período, se enviaron 439 oficios tendientes a la fiscalización del

ejercicio profesional en el Sector Público, de conformidad con los mandatos que

rigen a este Colegio.

Del total de gestiones realizadas, se atendieron 48 casos (expedientes), de los

cuales, 24 que se encuentran en estudio; 4 son denuncias penales y los 20 casos

1 Fue excluido de dicha Comisión por su inasistencia, mediante el Acuerdo Veintisiete tomado por

la Junta Directiva en Sesión Ordinaria 2234-2010, celebrada el 22 de marzo de 2010.

44


restantes, corresponden a los casos cerrados, los cuales se observan a

continuación:

CUADRO Nº 1

CASOS POR EJERCICIO ILEGAL DE LA PROFESIÓN JULIO 2009-MAYO 2010

Nº INSTITUCION PUESTO

1 Asamblea Legislativa Jefe Área Desarrollo Humano. Director Departamento de Organización y Métodos.

2 Banco Crédito Agrícola de Cartago Varios Puestos (15)

3 Banco de Costa Rica Corredores de Bolsa

4 Banco Nacional de Costa Rica Directora de la Banca de Inversión Nacional

5 BN Vital (Operadora de Pensiones) Varios Puestos (4)

6 Banco Popular y Desarrollo Comunal

Coordinador del Proceso de Servicios Financieros Corporativos Asistente de la Gerencia General

7 Caja Costarricense de Seguro Social Varios Puestos (10)

8 Comité Cantonal de Deportes de Desamparados

Directora Ejecutiva

9 Corporación Arrocera Nacional Director Ejecutivo

10 Instituto Costarricense de Acueductos y Alcantarillados

Director UEN Servicio al Cliente Ejecutivo General UEN Servicio al Cliente

11 Instituto Costarricense de Electricidad

Varios Puestos (8)

12 Instituto Nacional de Aprendizaje Varios Puestos (4)

13 Ministerio de Ambiente y Energía Director de Planificación

14 Ministerio de Educación Pública Directores de Servicios Administrativos y Financieros de las Direcciones Regionales. Director de Personal.

15 Ministerio de Hacienda Director Administrativo Financiero Subgerente Peñas Blancas

16 Ministerio de Seguridad Pública Jefe Departamento Transportes Jefe de Mejoramiento y Control de la Gestión Institucional.

17 Municipalidad de Alajuela Coordinador de Planificación y Desarrollo Institucional Asesores

18 Municipalidad de Desamparados Coordinador del Proyecto Casa de Derechos

19 Municipalidad de Limón Directora Administrativa Financiera

20 Municipalidad de Parrita Varios Puestos (3)

21 Municipalidad de Pococí Analista Desarrollo Estratégico

22 Municipalidad de Osa Administrador Tributario

23 Poder Judicial Administrador Regional II

24 Unión Nacional de Gobiernos Locales

Varios Puestos (7)

Fuente: Archivos Oficina de Fiscalía 2009-2010.

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CUADRO Nº 2 DENUNCIAS PENALES POR EJERCICIO ILEGAL DE LA PROFESIÓN

JULIO 2009-MAYO 2010 Nº INSTITUCION PUESTO

1 Caja de Ande (*) Gerente General y Subgerente


Coordinador de la Dirección de Mercadeo y Comunicación Institucional

3 Instituto de Fomento y Asesoría Municipal

Director Ejecutivo

4 Refinadora Costarricense de Petróleo (*)

Jefe Departamento de Gestión del Talento Humano

5 Falsificación de título --------------------------------------------------------------------- Fuente: Archivos Oficina de Fiscalía 2009-2010.

(*) En trámite.

CUADRO Nº 3 CASOS CERRADOS

JULIO 2009-MAYO 2010

Nº INSTITUCIÓN PUESTO

1 Autoridad Reguladora de los Servicios Públicos

Proveedor

2 Banco Popular y Desarrollo Comunal

Ejecutiva Bancaria Administrativo 1

3 Caja Costarricense de Seguro Social

Administrador Área de Salud de Cariari

4 Colegio Universitario de Cartago

Director Administrativo Financiero

5 Consejo Nacional de Producción

Gerente General

6 Hospital México Profesional 1 en Recursos Humanos

7 Hospital Monseñor Sanabria Jefe de la Unidad Financiero Contable


Jefe de Agencia Eléctrica Santa Elena Jefe de Agencia Telefónica Tilarán

9 Instituto Costarricense de Puertos del Pacífico

Varios puestos

10 Instituto de Fomento y Asesoría Municipal

Profesional 3

11 Instituto Nacional de Seguros Profesional de Seguros II Jefe de Servicios de Operación de INS Salud.

12 Junta de Administración Portuaria y Desarrollo Económico de la Vertiente Atlántica

Jefe de Clasificación y Valoración de Puestos.

13 Ministerio de Planificación Jefe Oficina de Planificación

14 Ministerio de Vivienda y Asentamientos Urbanos

Directora Administrativa. Financiera

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Nº INSTITUCIÓN PUESTO

15 Municipalidad de Escazú Jefatura de la Secretaría Municipal.

16 Municipalidad de Limón Administradora del Mercado Municipal

17 Municipalidad de San Rafael de Heredia

Proveedora

18 Municipalidad de Orotina Promotora Social en la Unidad Técnica de Gestión Vial Municipal.

19 Municipalidad de Tarrazú Promotora Social

20 Promotora de Comercio Exterior de Costa Rica

Jefe de Proveeduría

Fuente: Archivos Oficina de Fiscalía 2009-2010.

1.1.2. SUSPENDIDOS DEL EJERCICIO DE LA PROFESION, RENUNCIAS Y

REQUISITOS PENDIENTES DE INCORPORACION

Adicional a los casos que atiende esta Oficina, por ejercicio ilegal de la profesión,

se destacan los casos de colegiados que han sido suspendidos del ejercicio de la

profesión por morosidad en el pago de más de seis cuotas de colegiatura; los

casos de renuncias de colegiados que laboran tanto en el Sector Público como en

el Sector Privado y los casos de trámites de incorporación inconclusos.

Seguidamente se observa el detalle:

CUADRO Nº 4 SUSPENDIDOS, RENUNCIAS Y REQUISITOS PENDIENTES DE

INCORPORACIÓN JULIO 2009 – ABRIL 2010

Miembros Total Casos

Sector Público

Sector Privado

Se pusieron a Derecho

Sector Público

No requieren incorporación(*)

Casos en

Estudio

Renuncias 61 37 24 1 36 0

Suspendidos 144 64 80 17 19 28

Requisitos Pendientes

51 24 27 24 0 0

Total 256 125 131 42 55 28

Fuente: Acuerdos Junta Directiva, Informes Oficina de Incorporaciones.

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(*) Se determinó que estos funcionarios ocupan puestos que no requieren incorporación a este Colegio, se pensionaron o dejaron de laborar.

1.1.3. GESTION SECTOR PRIVADO

La Ley Orgánica Nº 7105 establece en el Artículo 15, el requisito legal de

incorporación a este Colegio, para ejercer la profesión tanto en el Sector Público

como en el Sector Privado; sin embargo es importante hacer del conocimiento que

en este último, no se cuenta con los mismos mecanismos del Sector Público, para

fiscalizar el ejercicio de la profesión, como son: la infraestructura jurídica y

manuales de puestos, que permitan exigir el cumplimiento del requisito legal de

incorporación; sino que más bien obedecen a la buena fe del empresario, respecto

a nuestro argumento en pro de la contratación de nuestros colegiados.

No obstante lo anterior, esta Fiscalía ha venido realizando una gestión de

concientización y convencimiento a las empresas privadas sobre la garantía que

representa nombrar en los puestos de las Ciencias Económicas, a profesionales

debidamente incorporados. Dicha actividad ha representado 529 intervenciones a

empresas privadas, de la cual se ha obtenido una respuesta satisfactoria, pues se

ha hecho más frecuente que las empresas privadas recurran a la Bolsa de Empleo

del Colegio, para la publicación de los puestos a contratar en el área de las

Ciencias Económicas.

1.2. VISITAS INSTITUCIONALES

Se hace de suma importancia la coordinación con representantes de las

instituciones públicas, donde laboran las personas que desempeñan puestos, que

son objeto de estudio de esta Fiscalía; así como para tratar temas de interés para

el ejercicio de la profesión, por lo que en el presente período se han llevado a

cabo reuniones, con las siguientes instituciones:

48


CUADRO Nº 5 VISITAS INSTITUCIONALES

JULIO 2009 – MAYO 2010

Nº INSTITUCION REPRESENTANTE

1 Banco Crédito Agrícola de Cartago Director de Recursos Humanos

2 Caja de Ande Miembros de Junta Directiva

3 Caja Costarricense de Seguro Social Director de Recursos Humanos

4 Colegio de Ingenieros Agrónomos Fiscal

5 Colegio de Médicos y Cirujanos de Costa Rica Presidente

6 Instituto Nacional de Seguros Funcionarios del Departamento de

Recursos Humanos

7 Ministerio de Seguridad Pública Director Administrativo

8 Ministerio de Hacienda Directora General de la Dirección de

Administración de Bienes y Contratación

9 Municipalidad de Limón Jefe del Departamento de Recursos

Humanos

10 Municipalidad de Parrita Encargada del Departamento de Recursos

Humanos

11 SINASSASS Sindicato Nacional de

Administradores, Servicios de Salud y Afines del

Seguro Social

Miembros del Concejo Directivo

12 Universidad Nacional Director de Recursos Humanos

13 Universidad de Costa Rica Directora de Recursos Humanos

Es importante considerar, que los recursos con que cuenta la Fiscalía, para

realizar visitas a las instituciones y empresas en el país, son limitados, en

cuanto a varios factores, como son: el personal de la Oficina de Fiscalía es

escaso; el Colegio no cuenta con vehículo propio, no se cuenta con póliza de

vehículo y por último, es digno de reconocer que el Fiscal tiene la doble función

de funcionario público a tiempo completo y la de Fiscal.

49


1.3. ACCIONES RELEVANTES EN APOYO A NUESTRA PROFESION

En cumplimiento con uno de los objetivos del Colegio asignados mediante su

Ley Orgánica Nº 7105, que es la defensa de los derechos de los colegiados y

su protección, se ha brindado asesoría y realizado gestiones para contrarrestar

las irregularidades que atenten contra los derechos de nuestros agremiados o

van en perjuicio de nuestra profesión.

Al respecto, se presentan las acciones más importantes:

1. Mediante oficio F-0753-2009 del 06/07/09 se atendió consulta de la

Municipalidad de Escazú, sobre los alcances de la especialidad en

Comportamiento Organizacional, con el fin de establecer si un

profesional graduado en esa especialidad, puede desempeñar un

puesto de Asistente de Recursos Humanos. Se concluyó que un

profesional en Administración de Empresas con énfasis en

Comportamiento Organizacional, se encuentra facultado para ejercer en

el área de Administración.

2. Se emitió oficio F-0754-2009 del 06/07/09 en atención a consulta, sobre

si tiene igual validez la certificación de trámite de incorporación a este

Colegio, que el certificado de incorporación; indicándose que

únicamente es válida la incorporación para los fines correspondientes,

cuando se ha cumplido con el acto de juramentación, por lo que ambos

documentos no tienen igual validez.

3. Oficio F-0766-2009 del 08/07/09 en respuesta a consulta sobre si el

requisito legal de incorporación al Colegio, es un requisito legal que

aplica únicamente para el Sector Público o si también es de aplicación al

50


Sector Privado; en el cual se indicó que únicamente los profesionales en

Ciencias Económicas incorporados a este Colegio, pueden ejercer la

profesión en esta área, tanto en el Sector Público como en el Sector

Privado, lo cual tiene su asidero legal en la Ley Orgánica Nº 7105 del

Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de Costa Rica.

4. Por medio de oficio F-0774-2009 del 09/07/09 se respondió a consulta

sobre si un profesional que posea Licenciatura en Contaduría Pública

incorporado a este Colegio, puede desempeñar el puesto de Director

Administrativo Financiero; concluyéndose que un profesional en

Contaduría Pública puede ejercer en el puesto de Director

Administrativo Financiero, siempre y cuando cumpla con el requisito

legal de incorporación a este Colegio Profesional.

5. Mediante oficio F-0834-2009 del 28/07/09 se atendió a la consulta de si

para la elección de un miembro del Consejo Técnico del INEC se

quebrantaría el contrato de dedicación exclusiva firmado en el Instituto

Nacional de Seguros; en el que se indicó que se puede ocupar un

puesto en la Junta Directiva del INEC, según la normativa que rige la

materia de dedicación exclusiva, salvo que el contrato de Dedicación

Exclusiva firmado con la Institución le impida laborar en alguna actividad

fuera de la Institución.

6. Mediante oficio F-1131-2009 del 22/10/09, se brindó asesoría en

relación con el pago de la dedicación exclusiva de una funcionaria de la

Municipalidad de Santa Cruz; en el cual se manifestó que las funciones

que desempeña dicha funcionaria en el puesto de Asistente,

corresponden al área de las Ciencias Económicas, por lo tanto debe

cumplir con el requisito legal de incorporación a este Colegio

Profesional, para ser acreedora al pago de la Dedicación Exclusiva.

51


7. Se respondió consulta por medio de oficio F-0843-2009 del 10/08/09

sobre el cambio de estatus con certificación; en el que se indicó que el

estatus o el grado académico se acredita a partir de la graduación, por

lo que la persona que aspira a este cambio de estatus debe de

acreditar, primero que es graduado mediante la presentación del título

correspondiente.

8. Oficio F-0857-2009 del 11/08/09 en atención a consulta sobre los

alcances legales de ofrecer servicios en el área de las Ciencias

Económicas al margen de la Ley Orgánica Nº 7105; se concluyó que las

tareas a realizar en el Estudio mencionado, corresponden al área de las

Ciencias Económicas, por lo que la persona que desempeñe dichas

funciones, debe ser un profesional en Ciencias Económicas

debidamente incorporado a este Colegio Profesional.

9. Se atendió situación laboral de un colegiado que trabaja para el Instituto

Costarricense de Acueductos y Alcantarillados mediante oficio F-0858-

2009 del 20/08/09; en el cual se solicitó brindar la atención necesaria a

ese funcionario, para que pueda desarrollar las actividades que son de

su competencia, de la forma requerida por la institución.

10. Por medio de oficio F-0898-2009 del 20/08/09 se respondió a la

consulta sobre si los profesionales en Administración pueden tener

personal técnico a cargo; concluyéndose que la incorporación y la

aplicación de los elementos fundamentales del proceso administrativo y

considerando el conocimiento técnico y científico que es propio de los

profesionales en Ciencias Económicas, un profesional en Administración

está capacitado para dirigir y coordinar áreas administrativas y técnicas.

52


11. Mediante oficio F-0956-2009 del 03/09/09 se atendió situación laboral de

una colegiada que se ha visto afectada porque se desempeña en un

puesto no profesional; en el cual se llevó a cabo reunión con el Director

de Recursos Humanos del Banco Crédito Agrícola de Cartago.

12. Se emitió criterio mediante oficio F-0959-2009 del 03/0909 en apoyo a

una colegiada, sobre la exclusión de la carrera de Economía como

requisito académico para desempeñar un puesto en la Universidad

Nacional, por lo que se solicitó incluir en el Perfil del Cargo para el

puesto de Director Ejecutivo en Servicios Administrativos en la

Universidad Nacional, el requisito académico de Economía.

13. Se atendió por medio de oficio F-0975-2009 consulta sobre la

incorporación al Colegio de un profesional con el grado de Bachiller en

Ingeniería en Electromedicina con Maestría en Administración de

Empresas con mención en Alta Gerencia; se concluyó que un

profesional con esa formación académica, no puede incorporarse a este

Colegio Profesional, a excepción de lo estipulado en el Artículo 13 del

Reglamento General -Decreto Nº 22505-MEIC-; así como que la

incorporación se debe realizar únicamente con el original del título

profesional.

14. Oficio F-1005-2009 del 21/09/09, en el cual se da respuesta a la

consulta de si es requisito indispensable estar incorporado en este

Colegio, para ejercer el puesto de Coordinador de Hacienda Municipal;

se concluyó que para ocupar el cargo de Coordinador de Hacienda

Municipal, se requiere ser profesional en el área de las Ciencias

Económicas y estar incorporado a este Colegio, por estimarse que en

ese puesto se realizan funciones propias de las Ciencias Económicas.

53


15. Se respondió consulta sobre la atinencia del requisito académico de

Secretariado Profesional para ejercer los puestos de Asistente

Administrativo de la Universidad Nacional, mediante oficio F-1105-2009

del 14/10/09; en el cual se manifestó que solamente los profesionales en

Ciencias Económicas con un grado académico universitario en

cualquiera de las cuatro áreas de las Ciencias Económicas, pueden

ejercer cargos tanto en el Sector Público como en el Privado en los

puestos profesionales dentro de estas áreas. Además, cabe indicar que

el Bachillerato en Administración de Oficinas no es atinente dentro de

las profesiones de las Ciencias Económicas.

16. Se dio apoyo a colegiados que laboran en el Instituto Costarricense de

Acueductos y Alcantarillados en el tema del pago de la dedicación

exclusiva, mediante oficios F-1170-2009 y F-0242-2010 del 17/02/10; en

los cuales se solicitó información sobre las directrices y la normativa

aplicable definidas por ese Instituto, que tienen como objetivo la

disminución de incentivos salariales a los funcionarios que ocupan

puestos profesionales en el área de las Ciencias Económicas.

17. Se realizaron gestiones ante el Instituto Nacional de Vivienda y

Urbanismo (Oficio F-1173-2009 del 29/10/09) para que los agentes de

venta del Sistema de Ahorro y Préstamo, sean profesionales en

Ciencias Económicas incorporados a este Colegio, por lo que se solicitó

el perfil del puesto, así como los nombres de los funcionarios o

encargados de efectuar la venta de esos contratos de ahorro.

18. Por medio de oficio F-1258-2009 del 05/11/09 se respondió a la consulta

sobre si una persona con Diplomado en Contabilidad puede

incorporarse al Colegio y ejercer como Contador Privado, en el cual se

manifestó que una persona con Diplomado en Contabilidad puede

54


incorporarse a este Colegio Profesional, para ejercer en las áreas de las

Ciencias Económicas; no obstante para ejercer la Contabilidad, es

necesario incorporarse al Colegio de Contadores Privados, quien

autoriza el ejercicio de la profesión de la Contabilidad Privada.

19. Se respondió mediante oficio F-1262-2009 del 06/11/09 la consulta

sobre si un profesional que es contratado por servicios profesionales por

una empresa consultora inscrita en este Colegio, requiere estar

incorporado para elaborar el trabajo de campo; ante lo cual se manifestó

que es requisito sine qua non estar incorporado a este Colegio

Profesional, por lo que es menester que la persona que la empresa

contrate por servicios profesionales para elaborar el trabajo de campo

requerido, esté debidamente incorporada al Colegio de Profesionales en

Ciencias Económicas de Costa Rica.

20. Apoyo a un colegiado que labora en JAPDEVA mediante oficio F-1310-

2009 del 19/11/09 debido a que el puesto en que se desempeña

actualmente está clasificado en una clase no profesional; por lo que se

hizo una instancia para que se considere el nombramiento del

colegiado, en una plaza Profesional acorde con las funciones que

realiza actualmente en el puesto de Jefe de Sección de Recursos

Humanos.

21. Por medio de oficio F-1313-2009 del 19/11/09 se dio apoyo a un

colegiado que se desempeña en el Instituto Costarricense de

Acueductos y Alcantarillados, debido a que no se ha hecho efectiva la

reestructuración del puesto que desempeña actualmente.

22. Mediante oficio F-1317-2009 del 20/11/09 se dio apoyo un colegiado

que labora en el Instituto Costarricense de Turismo, debido a que

55


presentó oferta para participar en un concurso interno; en el cual se

rechaza su participación por alegarse que no cumple con el requisito de

experiencia, por tanto se hizo una instancia, para que se reconsidere el

caso del colegiado.

23. Se envió oficio F-1345-2009 del 25/11/09 al Colegio de Médicos y

Cirujanos de Costa Rica, en el cual se indica que algunas de las

funciones incluidas en el Perfil de Tecnólogos de Registros Médicos son

del área de la Administración; por lo que se solicitó excluirlas de dicho

perfil.

24. Se respondió mediante oficio F-1392-2009 del 7/12/09 la consulta sobre

si un Licenciado en Administración de Empresas con énfasis en

Recursos Humanos puede impartir la materia de Psicología de las

Organizaciones; ante lo cual se concluyó que no es recomendable que

profesionales en Ciencias Económicas impartan materias en el área de

la Psicología.

25. Mediante oficio F-1430-2009 del 11/12/09 se respondió a la consulta

sobre si se puede ejercer un puesto que requiera el grado de

Bachillerato estando incorporado al Colegio con el grado de Diplomado:

se concluyó que es potestad de la institución, determinar si procede el

nombramiento en un puesto que tenga como requisito el grado de

Bachiller, a una persona que es actualmente Diplomado y que está a la

espera del acto de graduación para obtener su título de Bachiller

Universitario.

26. Oficio F-1458-2009 del 22/12/09 sobre consulta relacionada con los

requisitos establecidos para ocupar los puestos de Jefaturas en la

Policía de Tránsito; en el cual se concluyó que para ocupar un puesto de

56


Jefatura en la Policía de Tránsito, si el grado académico es el de

Licenciatura en Administración de Empresas con énfasis en Transporte

y Seguridad Vial, su incorporación corresponde a este Colegio

Profesional.

27. Mediante oficio F-0009-2010 del 05/01/10 se gestionaron acciones con

la Dirección General de Administración de Bienes y Contratación

Administrativa, para la fiscalización del timbre del CPCECR en las

contrataciones digitales; creándose una cuenta bancaria a nombre del

Colegio para la recaudación de las ventas provenientes del timbre.

28. Se emitió respuesta por medio de oficio F-0014-2010 del 06/01/10 a la

consulta sobre si existe algún impedimento legal para que la Asociación

Cámara de Industrias de Costa Rica, esté eximida de cumplir con la Ley

Orgánica Nº 7105, en sus Artículos 19 y 20; en el cual se concluyó que

todas las empresas de consultoría o Asociaciones de Profesionales que

brinden servicios en el área de las Ciencias Económicas, deben estar

inscritas a este Colegio Profesional, con excepción de aquellas sin fines

de lucro o de interés social que ejercen sus actividades en ésta área del

conocimiento.

29. Se respondió mediante oficio F-0092-2010 del 20/01/10 a la consulta

sobre: si una persona que ocupa el puesto de Coordinador de la Oficina

de Planificación debe estrictamente tener la preparación académica en

la disciplina de Planificación, o puede tener formación en otra disciplina

de las Ciencias Económicas que tenga atinencia a este cargo; en el cual

se manifestó que para ejercer las funciones que competen al puesto de

Asesor de Planificación del Patronato Nacional de la Infancia, por ser

propias de la planificación, requieren ser efectuadas por un profesional

57


en la especialidad de planificación, incorporado a este Colegio

Profesional.

30. Por medio de oficio F-0122-2010 del 27/01/10 se respondió a consulta

del Ministerio de Trabajo relacionada con solicitudes de residencia

temporal para profesionales extranjeros, con el objeto de determinar si

existe inopia o desplazamiento de mano de obra nacional o extranjera

regularizada en nuestro país; concluyéndose que no existe inopia de

profesionales para el ejercicio de los puestos indicados.

31. Mediante oficio F-0124-2010 del 22/01/10 se respondió a consulta sobre

si un título en Mercadeo se constituye en un impedimento para participar

en concursos, donde se indique que el grado académico es

Administración; en el cual se concluyó que la carrera de “Licenciatura en

Mercadeo”, se considera afín al área de la Administración, por lo que los

profesionales graduados en la especialidad de Mercadeo, podrán

ejercer puestos que tengan como requisito la carrera de Administración,

siempre que se encuentren debidamente incorporados a este Colegio

Profesional.

32. Se atendió consulta por medio de oficio F-0175-2010 del 5/02/10, en la

que se pregunta si un funcionario que posee el título de Licenciatura en

Administración de Empresas con énfasis en Mercadeo y Ventas o

cualquier otra especialidad debidamente incorporado a este Colegio,

está autorizado a realizar funciones en cualquier área que no sea la de

su especialidad. Ante lo cual, se concluyó que los profesionales en

“Mercadeo y Ventas”, por ser especialidades comprendidas en el área

de Administración y considerarse afines a esta área, están autorizados

para ejercer en esta área del conocimiento.

58


33. Se respondió mediante oficio F-0209-2010 del 11/02/10 a consulta

relacionada con el Perfil Profesional de la carrera de Administración de

Servicios de Salud, en el cual se indicó que los profesionales en

“Administración de Servicios de Salud”, por ser una especialidad

comprendida en el área de Administración y considerarse afín a esta

área, están autorizados para ejercer en esta área del conocimiento.

34. Mediante oficio F-0238-2010 del 17/02/10 se respondió a la consulta

sobre a cuál Colegio debe estar incorporado un profesional que ejerza el

puesto de Contador Institucional y Tesorero Institucional; concluyéndose

que el profesional que se encuentra nombrado en el puesto de Contador

Institucional del Consejo Nacional de Rehabilitación y Educación

Especial, debe estar incorporado al Colegio de Contadores Públicos o al

Colegio de Contadores Privados. Sin embargo, si un profesional en

Contabilidad ejerce funciones propias de cualquiera de las

especialidades de las Ciencias Económicas establecidas en el Artículo

Nº 17 citado, corresponde su incorporación a este Colegio Profesional,

como es el caso de la funcionaria que ocupa el puesto Profesional de la

Tesorería.

35. Se contestó por medio de oficio F-0254-2010 del 22/01/10 a la consulta

sobre si un Profesional en Derecho, puede ejercer como Proveedor en

una institución o si existe alguna regulación al respecto; concluyéndose

que el puesto de Proveedor Institucional de la Autoridad Reguladora de

Servicios Públicos, por ser la Administración de Recursos Materiales

una especialidad de las Ciencias Económicas, debe ser ocupado por

profesionales en Ciencias Económicas, incorporados a este Colegio

Profesional.

59


36. Se dio apoyo mediante oficio F-0395-2010 del 22/03/10 a un colegiado

que labora en JAPDEVA, para que se nombre en una plaza profesional,

acorde con las responsabilidades y funciones que realiza actualmente

en la Unidad de Control Interno de esa Institución, de conformidad con

la Ley de Control Interno.

37. Por medio de oficio F-0420-2010 del 24/03/10 se dio respuesta a la

consulta sobre si Administración de Negocios es igual que

Administración de Empresas; ante lo cual se concluyó que la Maestría

en Administración de Negocios es compatible con la Maestría en

Administración de Empresas, por lo tanto los profesionales graduados

en cualquiera de esas dos maestrías, pueden realizar las mismas

labores definidas a nivel de postgrado, en el campo de las empresas o

de los negocios.

38. Se dio apoyo por medio de oficio F-0440-2010 del 8/10/10 a un

colegiado que labora en el Instituto Costarricense de Electricidad,

debido a que fue excluido de un concurso interno promovido por dicha

institución.

39. Se atendió mediante oficio F-0477-2010 del 14/04/10 consulta sobre si

un profesional con el grado de Licenciatura en Contaduría Pública, debe

estar incorporado a este Colegio Profesional, para realizar las funciones

del puesto de Jefe Macro-Proceso Hacendario; en el cual se concluyó

que el funcionario a quien le corresponda ejercer las funciones

designadas al cargo de Jefe de Macro–Proceso Hacendario de esa

Municipalidad, aún cuando su especialidad sea contaduría, debe estar

incorporado a este Colegio Profesional, para ejercer la Administración.

60


40. En apoyo a un colegiado, se solicitó mediante oficio F-0522-2010 del

22/04/10, criterio a la Dirección General de Servicio Civil sobre el

reconocimiento del pago de carrera profesional.

41. Mediante oficio F-0540-2010 del 26/04/10 se respondió a consulta si una

institución pública puede contratar a cualquier profesional para ejecutar

el “Programa creando empresarias” o si debe ser un profesional

miembro de este Colegio; ante lo cual se manifestó que los temas a

impartir en el “Programa creando empresarias” son propios de las

Ciencias Económicas, por tanto deben ser impartidos por profesionales

y empresas consultoras en Ciencias Económicas incorporados e

inscritas; respectivamente a este Colegio Profesional.

42. Se dio apoyo por medio de oficio F-0595-2010 del 06/05/10 a una

colegiada que labora en la Universidad Nacional y que ha sido objeto de

acoso laboral.

43. Se respondió mediante oficio F-0632-2010 del 10/05/10 a la consulta de

un colegiado, sobre si se puede firmar como Licenciada estando

incorporada como Bachiller, debido a que no ha podido hacer el cambio

de estatus por habérsele extraviado el título de secundaria; ante lo cual

se concluyó que al no haber cumplido con los requisitos formales

establecidos en las normas y procedimientos de la Ley Orgánica Nº

7105 y el Reglamento General del Colegio de Profesionales en Ciencias

Económicas de Costa Rica, para el cambio de estatus como licenciada,

no puede firmar como licenciada.

44. Se presentó querella en la denuncia penal contra el (la) Coordinador(a)

de Hacienda Municipal de la Municipalidad de Pococí.

61


II. ACTIVIDADES REALIZADAS EN EL AMBITO INTERNO

En aras del Artículo 40 de la Ley Orgánica Nº 7105, esta Fiscalía veló por el

cumplimiento de la normativa interna; el de los Acuerdos de Asamblea General

y de la Junta Directiva; así como por el uso de los recursos económicos y

financieros del Colegio. Las acciones de mayor trascendencia en el ámbito

interno, se detallan a continuación:

1. Se solicitó a la Dirección Ejecutiva la liquidación de las giras realizadas

a las filiales del CPCECR por medio del oficio F-0865-2009 del 06/08/09.

2. Se consultó a la Dirección Ejecutiva mediante oficio F-0892-2009 del

18/08/09 sobre aspectos relacionados al control interno como: actas de

Junta Directiva, registros contables, declaración ante Tributación y firma

de convenios.

3. Se hicieron observaciones mediante oficio F-1019-2009 del 22/09/09 a

la propuesta “Lineamientos de Organización y Funciones de la Auditoría

Interna del Colegio”.

4. Por medio de oficio F-1024-2009 del 28/09/09 se presentaron

observaciones al Plan Estratégico de la Filial de Pérez Zeledón.

5. Se solicitó a la Dirección Ejecutiva mediante oficio F-1025-2009 del

28/09/09 la elaboración de un formulario, que permita obtener

información de las empresas que requieren los servicios de la Bolsa de

Empleo del Colegio.

6. Mediante oficio F-1065-2009 del 01/10/09 se hicieron observaciones a la

propuesta de Reglamento de la Junta Directiva.

62


7. Se presentó a la Junta Directiva mediante oficio F-1100-2009 del

13/10/09 algunas modificaciones al documento “Competencias de las

Comisiones de Trabajo”.

8. Se hizo del conocimiento de la Junta Directiva mediante oficio F-1163-

2009 del 26/10/09 que la persona que desempeña actualmente el

puesto de Encargado de Incorporaciones en el Colegio, no cumple con

el requisito legal de incorporación al CPCECR.

9. Se solicitó a la Junta Directiva mediante oficio F-1194-2009 del 02/11/09

elaborar un reglamento para la operación de las filiales, en el cual se

incluya dentro de las competencias, la fiscalización del ejercicio de la

profesión.

10. Se realizó estudio mediante oficio F-0018-2010 del 08/01/10 sobre la

aplicación de la Ley de Contratación Administrativa en las

contrataciones que se realizan en el Colegio con los fondos públicos

provenientes de la venta de timbres.

11. Propuesta a la Junta Directiva mediante oficio F-0236-2010 del 16/01/10

para que se reconozca el pago anualidades a los colaboradores del

CPCECR como un incentivo.

12. Se presentó a Junta Directiva estudio mediante oficio F-0244-2010 del

18/02/10 sobre los arreglos de pago que hacen los colegiados, que se

han atrasado en el pago de sus cuotas.

13. Se elaboraron y actualizaron los procedimientos internos de la Oficina

de Fiscalía (procedimiento de renuncias de colegiados, procedimiento

63


de suspensión por ejercicio ilegal de la profesión y procedimiento de

atención de denuncias por ejercicio ilegal de la profesión).

14. Se dio seguimiento a la elaboración del Perfil Profesional en Ciencias

Económicas por medio de oficio F-0408-2010 del 22/03/10.

15. Se solicitó a la Dirección Ejecutiva mediante oficio F-0484-2010 del

15/04/10 crear un Archivo Institucional; así como una plaza para un

profesional en Archivística.

16. Se solicitó a la Dirección Ejecutiva por medio de oficio F-0486-2010 del

15/04/10 incluir en el Proyecto de Presupuesto 2010-2011, contenido

económico para la creación de las plazas de Asesor Legal para la

Oficina de Fiscalía y un Asistente de Fiscalía.

17. Se realizaron observaciones por medio de oficio F-0645-2010 del

14/05/10 a la “Propuesta del Programa Voluntario de Certificación

Profesional para los Profesionales en Ciencias Económicas de Costa

Rica”.

18. Se recibieron correos anónimos con fechas del 7 y 21 de diciembre

2009 y 23 de mayo del 2010, contra un miembro de la Junta Directiva, a

los cuales no se les dio trámite, por no haber una persona que se

responsabilizara de los mismos, según lo estipulado en la legislación

nacional.

2.1. CONTROL INTERNO

64


De conformidad con el Artículo 40 de la Ley Orgánica Nº 7105, esta Fiscalía

realizó algunas gestiones, a favor del control interno del Colegio, dentro de las

que se destacan:

1. Se elaboró informe de verificación de los arqueos de Caja Chica y Caja

General tanto de la Sede Central como de la Finca de Recreo,

correspondiente a los meses de julio a noviembre de 2009 y

actualmente se encuentra en proceso el informe de los meses de

diciembre 2009 a junio 2010.

2. Se presentó informe de verificación de las Conciliaciones Bancarias a

partir del mes de julio de 2009 hasta febrero 2010 y actualmente se

encuentra en proceso el informe de los meses de marzo a junio 2010.

3. Análisis de los Estados Financieros a partir del mes de julio a diciembre

de 2009 y actualmente se encuentra en proceso el informe de los meses

de enero a junio 2010.

4. Verificación de las órdenes de compras y las órdenes de pago de los

meses de julio a diciembre de 2009 y actualmente se encuentra en

proceso el informe de los meses de enero a junio 2010.

5. Se realizó Informe sobre el flujo de efectivo del Fondo de Mutualidad y

Subsidios del Colegio, al mes de febrero de 2010.

6. Informe sobre las vacaciones de los colaboradores del Colegio, período

2009-2010.

7. Informe sobre la liquidación de las actividades del “Baile Navideño”,

“Celebración del 40 Aniversario del Colegio” y la “Fiesta Familiar”.

65


8. Seguimiento del cumplimiento de la Matriz de estado de atención de

recomendaciones de la Auditoría Interna (Oficio F-0991-2009 del

16/09/09).

9. Seguimiento del cumplimiento de las recomendaciones emitidas en la

Carta de Gerencia elaborada por la Auditoría Externa por medio de

oficio F-0237-2010 del 23/01/10.

10. Informe de los contratos vigentes del Colegio.

2.2. CUMPLIMIENTO DE ACUERDOS

En cumplimiento con el inciso a) del Artículo 40 de la Ley Orgánica Nº 7105,

seguidamente se presentan los acuerdos de Junta Directiva y Asamblea General

que se encuentran pendientes o en proceso de ejecución

CUADRO Nº 6

ACUERDOS DE ASAMBLEA GENERAL Y JUNTA DIRECTIVA PENDIENTES DE CUMPLIMIENTO

Nº

SESIÓN FECHA ACUERDO OBSERVACIO-

NES

Asamblea General Ordinaria 071-2007

29/06/2007

ACUERDO OCHO “Se aprueban las propuestas de reforma a la Ley Nº 7105 del Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de Costa Rica, con el fin de que sean presentadas a la Asamblea Legislativa para su debida aprobación: A continuación de describen los artículos propuestos…”

Pendiente

2117-2007

24/10/2007

ACUERDO DIECISEIS “A. Solicitar a la Asesoría Legal confeccionar una reglamentación para las funciones que desempeña la Fiscalía del Fondo de Mutualidad, pues esta Junta Directiva es quien tiene que definir estas funciones…”

Pendiente

2141-2008

07/05/2008

ACUERDO DOCE “De conformidad con el acuerdo diez, de la Sesión Ordinaria Nº 2136-2008, la Junta Directiva dará el tiempo prudencial para que la diputada Sra. Leda Zamora se reintegre a sus labores, dado su periodo de maternidad y de esa manera coordinar la reunión con el Lic. Luis Alfredo Duran Araya y las Diputadas Charpentier y Zamora. En firme.”

Pendiente

66


Nº SESIÓN

FECHA ACUERDO OBSERVACIO-NES

2141-2008

07/05/2008 ACUERDO VEINTE “B- De conformidad con el acuerdo once, de la Sesión Ordinaria Nº 2059-2006 del 13 de setiembre de 2006, sobre la posibilidad de adquisición de una propiedad a nivel regional con alguna institución del Estado, se encarga a la Dirección Ejecutiva para que retome dicho acuerdo con la nueva Junta Directiva del CPCECR y sean ellos quienes tomen una decisión al respecto. En firme.”

Pendiente

2146-2008

04/06/2008 ACUERDO SEIS “A) Encargar a la Comisión de Finanzas investigar un método para la recuperación del timbre, en la contratación digital, cuya propuesta se encuentra pendiente de presentar por parte de dicha Comisión y la Dirección Ejecutiva. B) La Comisión de Finanzas, coordinará con la Asesoría Legal todo lo correspondiente al procedimiento que se debe realizar sobre el método de contratación digital.”

Pendiente

2149-2008

18/06/2008 ACUERDO OCHO “A) Encargar a la Dirección Ejecutiva para que solicite a los participantes que se les asigne asistir a las actividades de organismos internacionales que a su regreso presenten a la Junta Directiva un informe sobre la actividad a la que se asistió. B) Dicho informe estará a disposición de los colegiados, tanto físico como en forma digital.”

Pendiente

2158-2008

10/09/2008 ACUERDO CUATRO “Trasladar el documento sobre certificación profesional del Colegio de Ingenieros Eléctricos y Mecánicos a las comisiones: Desarrollo Profesional y Académica para su respectivo análisis y una posterior propuesta a Junta Directiva sobre dicho documento.”

Pendiente

2164-2008

03/11/2008 ACUERDO CUATRO “De conformidad con los planes presentados por los miembros de Junta Directiva en la Sesión de Trabajo 1-200 se acuerda: Encargar a la Dirección Ejecutiva realizar un plan estratégico con los proyectos que requieren prioridad para el CPCECR y presentarlo a Junta Directiva para su aprobación. ”

Pendiente.

2170-2009

12/01/2009 ACUERDO VEINTICINCO A- “No renovar la concesión del Centro Ejecutivo al Sr.

Fernando Vargas Breddy. B- Encargar al Director Ejecutivo proceder a realizar el

cobro de lo adeudado…”

A. Cumplido B. En proceso.

2179-2009

23/03/2009 ACUERDO TREINTA “De conformidad con el Memorandum F-I-12-09, presentado por la Fiscalía sobre un Analista Curricular se acuerda:

A- Solicitar a la Dirección Ejecutiva para que en conjunto con Gestión de Capital Humano se cree una plaza así como el perfil de un Analista Curricular, que preferiblemente posea también formación profesional en las áreas de las Ciencias Económicas con formación en gestión curricular.

B- Remitir dicho perfil a los miembros de Junta Directiva para sus observaciones y aprobación.

C- Incluir dicha plaza en el presupuesto 2009-2010.”

Pendiente contratación del Analista Curricular

67


Nº SESIÓN


2184-2009

27/04/2009 ACUERDO VEINTE “Autorizar a la Dirección Ejecutiva para que realice las gestiones necesarias de coordinación con UNIRE para suscribir un convenio de cooperación institucional entre el CPCECR y UNIRE, previa aprobación de Junta Directiva.”

Pendiente la suscripción del convenio.

2188-2009

16/05/2009 ACUERDO DOS “Encargar a la Dirección Ejecutiva que coordine con las instituciones permanentes la colaboración de un Ingeniero Forestal para el análisis de las especies existentes en la Finca, para poder sustituir, de manera regulada, las especies que no son aptas”. En firme.

En proceso.

2188-2009

16/05/2009 ACUERDO TRES “Solicitar a la Dirección Ejecutiva contratar los servicios profesionales para la elaboración de un plan maestro, por etapas, de desarrollo de la infraestructura de la Finca de Recreo del CPCECR, tomando en cuenta los temas tratados en esta sesión.” En Firme

En proceso.

2188-2009

16/05/2009 ACUERDO CUATRO A- “Indicar a la Dirección Ejecutiva que retome las

recomendaciones incluidas en el estudio de mercado realizado en los meses anteriores y que tiene como fin promover un incremento en el número de colegiados que visita la Finca. Se solicita a este respecto y en forma adicional, analizar la posibilidad de ofrecer diferentes actividades a los colegiados pensionados.

B- Analizar además la posibilidad de poner a disposición de los colegiados que no tengan medio de transporte, un bus que haga el recorrido entre el Edificio SEDE y la Finca de Recreo”. En Firme

En proceso.

2188-2009

16/05/2009 ACUERDO CINCO “Encargar a la Dirección Ejecutiva para que realice las gestiones necesarias a fin de que un Ingeniero Sanitario lleve a cabo un inventario en las instalaciones de aguas negras y realice una propuesta de mejora de las mismas, de acuerdo al plan maestro”. En Firme.

En proceso.

2189-2009

25/05/2009 ACUERDO TREINTA Y OCHO “Autorizar la creación de una Comisión especial integrada por los señores: Oscar Mena, (Coordinador) Orlando Hernández y Wilburg Jiménez, con el fin de organizar el foro: “Crisis Financiera y su Impacto en Costa Rica”

Pendiente.

2189-2009

25/05/2009 ACUERDO TREINTA Y NUEVE “De conformidad con la donación del Dr. Wilburg Jiménez, Expresidente del CPCECR, de una hemeroteca para el Colegio, se designa al Máster Mena para que le solicite al Doctor Jiménez una nota donde hace entrega de tan importante legajo intelectual.”

Pendiente

2192-2009

08/06/2009 ACUERDO CINCO A- “(…) B- Solicitar a la Dirección Ejecutiva que prepare un

proceso de inducción integral a los nuevos miembros de las diferentes comisiones de trabajo para el período julio 2009-junio 2010.”

B. Pendiente

Asamblea General

26/06/2009 ACUERDO CUATRO “Conformar una Comisión integrada por los Señores Hugo

Pendiente la tramitación de la

68


Nº SESIÓN


Ordinaria 078-2009

Cascante, Luis A. Durán y Víctor Vargas, para que le dé seguimiento al acuerdo número ocho de la Asamblea General Extraordinaria Nº 071-2007 del 29 de junio del 2007 y se tramite la reforma parcial a la Ley Nº 7105.”

reforma parcial a la Ley Nº. 7105.


26/06/2009

ACUERDO CINCO “Implementar una estrategia para incentivar la participación de los colegiados en la toma de decisiones del Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de Costa Rica y para que exista un sentido de pertenencia hacia el mismo.”

Pendiente


26/06/2009

ACUERDO DOCE “Aprobar la moción presentada por la Junta Directiva en el sentido de analizar y valorar la moción presentada por el colegiado Víctor Vargas M, de organizar un evento para analizar el desempeño de los componentes del Sistema de Control Interno y Fiscalización Superior de la Hacienda Pública.”

Pendiente


26/06/2009

ACUERDO SEIS “Aprobar que la Comisión conformada por los señores Lic. Hugo Cascante, Lic. Luis A. Durán y Lic. Víctor Vargas, propongan una reforma integral a la Ley Orgánica Nº 7105 para ser presentada a la Asamblea General del CPCECR para su aprobación y su presentación posterior ante la Asamblea Legislativa.”

Pendiente.

2196-2009

06/07/2009 ACUERDO SEIS A- “Aprobar la incorporación al CPCECR de la Sra.

Vivianne Levy, como miembro temporal, para que labore con la empresa Gutiérrez Marín y Asociados, a partir del 1º de julio de 2009 y hasta el 31 de enero de 2010.

B- Encargar a la Dirección Ejecutiva, enviar una nota a la Sra. Levy, reconociendo su apego y respeto al compromiso con lo establecido en la Ley Orgánica del CPCECR y su Reglamento General.”

A. Cumplido B. Pendiente

2203-2009

17/08/2009 ACUERDO CINCO “Solicitarle al Director Ejecutivo, Dr. Germán Guerra Vargas, un informe de labores de su gestión.”

Pendiente.

2205-2009

31/08/2009 ACUERDO VEINTITRES “Encargar a la Dirección Ejecutiva para que inicie un proceso de reclutamiento y selección de un profesional en el Área de Mercadeo o Relaciones Públicas para que brinde servicios al CPCECR por un período de tres meses menos un día.”

Pendiente nombramiento.

2207-2009

23/09/2009 ACUERDO CINCO “Contratar en forma interina una plaza de técnico en incorporaciones para que le de soporte a ésta área.”

Pendiente.

2207-2009

23/09/2009 ACUERDO ONCE “Solicitar al encargado de la construcción de la zona oeste lo siguiente:

A- Reestituir la malla del CPCECR. B- Solicitar que el relleno que se construyó se

encuentre certificado por un laboratorio de materiales.” En firme

A. Derogado en la Sesión 2240-2010 del 26/4/2010 B. Pendiente firmar finiquito.

2212-2009

13/10/2009 ACUERDO VEINTISEIS A- “Dejar pendiente el nombramiento del encargado

de Comunicación e Imagen del CPCECR. B- Encargar al Máster Mena realizar una

Pendiente

69


Nº SESIÓN


investigación sobre el proceso de reclutamiento para el nombramiento de dicho puesto.”

2218-2009

09/11/2009 ACUERDO ONCE A- “Designar al Máster Mena como encargado para

que converse con UNIRE, el consejo asesor de la Facultad de Ciencias Económicas de la UCR y CINPE, sobre la posibilidad de la consecución de académicos para el próximo Congreso Anual de Ciencias Económicas 2010.

B- Incorporar al Máster Mena como miembro de la comisión organizadora para el Congreso Anual de Ciencias Económicas 2010.”

Pendiente

2218-2009

09/11/2009 ACUERDO DIECIOCHO A(…) “D. Encargar a la Asesoría Legal notificar al juzgado correspondiente así como a la Municipalidad de Pococí la participación de CPCECR en este proceso judicial.”

En proceso

2219-2009

16/11/2009 ACUERDO DOCE “En relación con el oficio F-1100-2009, sobre propuesta para modificar el documento “Competencias de las Comisiones de Trabajo”, se acuerda revisar los Acuerdos afines a este tema en la próxima Sesión de Junta Directiva.”

Pendiente

2219-2009

16/11/2009 ACUERDO VIENTIUNO A- “Acoger el oficio CPCE-DE-264-2009, remitido por

el Director Ejecutivo, sobre plan de acción en relación con el reglamento sobre el manejo de piscinas.

B- Autorizar la contratación de un profesional para que elabore el plan de acción y las recomendaciones al respecto”. En firme.

En proceso

2219-2009

16/11/2009 ACUERDO TREINTA Y TRES Encargar a la Asesoría Legal para que en conjunto con el Director Ejecutivo presenten una propuesta sobre la contratación de los servicios de guarda vidas en la Finca de Recreo así como la instructora de spinnig de la Sede Central.

Pendiente propuesta sobre la contratación de la instructora de spinning.

2222-2009

07/12/2009 ACUERDO CATORCE “Trasladar a la Dirección Ejecutiva para que acoja las recomendaciones del caso, el informe F-1333-2009 remitido por la Fiscalía sobre acuerdo remitido para que se atienda solicitud de colegiados de la especialidad de planificación.”

Pendiente

2222-2009

07/12/2009 ACUERDO DIECISIETE “Encargar a la Secretaría de Junta Directiva para que en conjunto con la Asesoría Legal den respuesta a la nota enviada por el Sr. Claudio Arce Ramírez, de conformidad con la investigación realizada por la Fiscalía.”

Pendiente

2222-2009

07/12/2009 ACUERDO VEINTISEIS A- “Autorizar al Sr. Tesorero el pago de la factura por

concepto de refrigerio a la Asociación de Esposas de Colegiados.

B- Encargar a la Dirección Ejecutiva para que investigue cual es el aporte o beneficio de esta asociación para el CPCECR.”

A. Cumplido. B. Pendiente

respuesta de la Asociación.

70


Nº SESIÓN


2223-2009

14/12/2009 ACUERDO TRES “Dar por recibido el informe presentado por el Auditor Interno del CPCECR y acoger la recomendación que se presenta a continuación:

c- Solicitar a los Señores Dr. Germán Guerra Vargas, Ex Director Ejecutivo, MBA César Pablo Enriquez Caruzo, Ex Coordinador Financiero Administrativo y a Ex Coordinador de la Comisión de Finanzas MBA Carlos Bogarín Navarro, que indiquen los motivos por los cuales el flujo de efectivo, para darle contenido económico a los proyectos aprobados en las Asambleas de Colegiados números 071-2007 y 072-2007 de 29 de junio de 2007 y diciembre 2007, en que se aprobaron los presupuestos extraordinarios 01-2007-2008 y 02-2007-2008 se comprometió el efectivo de enero a setiembre de 2008, en contraposición a la Norma General Presupuestaria número 9 aprobada el 12 de diciembre de 2007.

d- Instruir a la Dirección Ejecutiva en el sentido de: 6. Que modifique la norma 9 de las Normas Generales Presupuestarias, ampliando el texto, con indicación de que la liquidez será del mismo periodo presupuestario que se liquida, se someta a conocimiento de la Asamblea de Colegiados para su aprobación y así evitar lo comentado en el punto 1 de Conclusiones. 7. Que incluya en el presupuesto ordinario del período vigente, el presupuesto extraordinario de la liquidación del período anterior y liquidado al final del período como un solo. 8. Que elabore un procedimiento para la liquidación del presupuesto líquido de julio a junio de cada año, para determinar los fondos no utilizados durante ese mismo período. 9. Que cada documento para la toma de decisiones, debe llevar la identificación y firma de la persona responsable de los datos incluidos. 10. Que someta a revisión de la Auditoría Interna, el monto de superávit presupuestario líquido, antes de ser elevado a conocimiento de la Junta Directiva.”

A. Pendiente B. En proceso.

2223-2009

14/12/2009 ACUERDO OCHO “Encargar a la Dirección Ejecutiva para que presente una propuesta con el fin de poder garantizar el suministro permanente de agua en la Finca de Recreo del CPCECR para la Sesión Ordinaria del 25 de enero de 2010.”

En proceso.

2223-2009

14/12/2009 ACUERDO VEINTITRES A- “Solicitarle a la Comisión Interamericana de

Derechos Humanos que acoja la demanda presentada por el colegiado Sr. Víctor Vargas Meneses.

B- Aprobar el pago de ¢500,000.00 por concepto de honorarios profesionales al Bufete Bolaños y Asociados por la confección de este documento.”

En proceso. No se ha presentado porque el caso no ha llegado a la Comisión Interamericana de Derechos Humanos.

2225-2010

11/01/2010 ACUERDO VEINTISEIS A- “Autorizar a la Comisión de Desarrollo Profesional

para que a partir del mes de enero de 2010 se

A. Cumplido B. Pendiente

71


Nº SESIÓN


reanuden los cursos que tuvieron mayor aceptación en el 2009.

B- Autorizar a dicha comisión para que se contrate una empresa de detección de necesidades de capacitación con el fin de que se conozcan los intereses de los colegiados.”

2227-2010

25/01/2010 ACUERDO NUEVE “Acoger la recomendación de la Fiscalía, mediante oficio 0079-2010, en el que propone valorar la implementación por parte de la Comisión de Admisión, Desarrollo Profesional y Mercadeo, la estrategia de impartir charlas en la Universidades Públicas y Privadas a los estudiantes que están próximos a graduarse en las carreras de las Ciencias Económicas, así como definir el objeto de las visitas a las empresas privadas.”

Pendiente.

2229-2010

08/02/2010 ACUERDO ONCE A- “Acoger la solicitud del Máster Sandoval y derogar

el Acuerdo Quince de la Sesión 2227-2010 que a la letra dice: “Apoyar la publicación de una nota aclaratoria, en la página web del CPCECR, sobre los anónimos recibidos en meses pasados cuya redacción será revisada por la Asesoría Legal y presentada en la próxima sesión de Junta Directiva del 8 de febrero de 2010, para proceder con la publicación”.

B- Presentar en la Asamblea General dicha la nota aclaratoria.”(SIC)

A. Cumplido B. Pendiente presentar en Asamblea General

2230-2010

23/02/2010 ACUERDO DIECISEIS A- “Analizar la viabilidad de construir una cancha de

futbol cinco en el parqueo del CPCECR. B- Encargar al Director Ejecutivo para que presente un

proyecto que incluya un estudio de mercado, factibilidad económica, permisos, entre otros, para el 22 de marzo de 2010.”

En proceso.

2230-2010

23/02/2010 ACUERDO TREINTA “Trasladar a la Asesoría Legal el oficio F-244-2010, remitido por la Fiscalía, sobre arreglos de pago, con el fin de que emita criterio.”

En Proceso.

2230-2010

23/02/2010 ACUERDO TREINTA Y UNO A- “Acoger la recomendación de la Fiscalía mediante

oficio F-247-2010, sobre el caso de la Sra. Emilce Brenes Ovares.

B- Encargar a la Dirección Ejecutiva comunicar dicha recomendación.”

Pendiente.

2232-2010

08/03/2010 ACUERDO DIEZ “No aprobar la recomendación de la Comisión Especial de Perfiles Profesionales integrada por los señores: Oscar Mena, Coordinador, Jorge Sánchez, Director Ejecutivo, Victor Garro, Auditor Interno, Frederick Perlaza, Proveedor, para la adjudicación de la realización del Manual de Perfiles Profesionales del CPCECR, A FUNDEPOS.”

Pendiente la elaboración del Manual de Perfiles

72


2.3. ASISTENCIA DE DIRECTORES A SESIONES DE JUNTA DIRECTIVA

En relación con la participación de los miembros de Junta Directiva a las sesiones,

a continuación se representa gráficamente las 23 Sesiones Ordinarias; 10

Sesiones Extraordinarias y 16 Incorporaciones a que fueron convocados los

miembros de Junta Directiva durante este período:

GRAFICO Nº 1

228

10

198

12

74

2

209

15

185

14

228

14

239

14

2310

15

0 5 10 15 20 25

Lic. Francisco Campos

B.

Lic. Orlando Hernández

C.

MBA Guiselle Mejía Ch.

*

MBA Luis Fernando

Masís P.

MBA Marco Tulio

Sandoval P.

M.Sc. Oscar Mena R.

Licda. Yoleth Leal R.

M.B.A María de los

Angeles Salvadó S.

Asistencia de Directores a Junta Directiva

Periodo Julio 2009- Mayo 2010

Sesiones de Incorporación

Sesiones Extraordinarias

Sesiones Ordinarias

* Renunció al cargo de miembro de Junta Directiva el 12 de noviembre de 2009.

73


2.4. COMISION DE FISCALIA

Para el período 2009 – 2010 se celebraron 10 Sesiones Ordinarias, con una

asistencia de un 100% de sus miembros, exceptuando la del colegiado Br. Erick

Briceño, quien fue excluido de dicha Comisión por su inasistencia, mediante el

Acuerdo Veintisiete tomado por la Junta Directiva en Sesión Ordinaria 2234-2010,

celebrada el 22 de marzo de 2010. Las actividades desarrolladas son:

1. Se realizó una inducción a los miembros de la Comisión de Fiscalía, por

parte de la Asesoría Legal del Colegio.

2. Se recibió el documento “Marco Orientador de la Fiscalía”, el cual será

analizado en el próximo período, debido a que por factores externos no fue

posible realizar una sesión extraordinaria el día sábado.

3. Se estudió el caso del colegiado Víctor Vargas Meneses, de conformidad

con el Acuerdo Nº 14 de la Asamblea General Nº 078-2009 del 26/06/09 en

relación con la solicitud de respaldo a su gestión ante la Corte

Interamericana de Derechos Humanos; en la cual se recomendó a la Junta

Directiva brindar apoyo moral a dicho colegiado, por lo que mediante

Acuerdo Nº 23 de la Sesión Ordinaria de Junta Directiva Nº 2223-2009 del

14/12/09 se acordó acoger la demanda del Sr. Vargas y brindar el apoyo de

la Asesoría Legal del Colegio.

4. Se analizó un segundo caso presentado por el colegiado Víctor Vargas

Meneses, relacionado con una denuncia contra el Contador del Tribunal

Supremo de Elecciones, por supuestas faltas a la ética, ante lo cual se hizo

la recomendación a la Junta Directiva, de conformidad con el Artículo 23 del

Reglamento de Ética y mediante Acuerdo Nº 24 de la Sesión Ordinaria de

74


Junta Directiva Nº 2243-2010 del 17/05/10, se acordó desestimar esta

denuncia por improcedente, al no constituir las conductas acusadas

ninguna violación al Reglamento de Ética del Colegio.

5. Se efectuó una revisión al Procedimiento de Renuncias de Colegiados,

elaborado por la Oficina de Fiscalía.

6. Se revisó el Reglamento de las Filiales del Colegio y se instó a la Junta

Directiva, para que se incluyera la función de fiscalización del ejercicio de la

profesión en las Filiales del CPCECR.

7. Se analizó el Procedimiento para la atención de denuncias por ejercicio

ilegal de la profesión, elaborado por la Oficina de Fiscalía.

8. Se colaboró con la Oficina de Fiscalía, en la elaboración del Plan de

Trabajo 2009- 2010.

9. Se brindó asesoría a la Oficina de Fiscalía, respecto a casos por ejercicio

ilegal de la profesión.

10. Se presentó el Anteproyecto de Presupuesto para el período 2010 – 2011

mediante el oficio F-0403-2010 del 19 de marzo de 2010.

11. Se propuso solicitar a la Dirección Ejecutiva la creación de un archivo

central del Colegio.

12. Se recomendó solicitar a la Dirección Ejecutiva la creación de las plazas

para un profesional en Archivística, un profesional en Derecho y un

profesional para la Oficina de Fiscalía.

75


2.5. TRIBUNAL DE ELECCIONES

Se brindó colaboración al Tribunal de Elecciones, en lo referente a recepción de

candidaturas, atención de consultas de los candidatos y cierre de las elecciones de

miembros de Junta Directiva para el período 2010-2012 del Colegio.

2.6. TRIBUNAL DE HONOR

Este Tribunal de Honor fue nombrado por la Asamblea General Ordinaria Nº 078-

2009, con fecha del viernes 26 de junio del dos mil nueve está constituido por cinco

miembros a saber:

Dr. Aníbal Barquero Chacón

Lic. Oscar Campos Castro

Lic. Manuel Arroyo Jiménez y

Licda. Hilda Díaz Marín

En Sesión Ordinaria 065-2009, celebrada el 23 de julio de 2009, se eligió como

Presidente a la Licda. Hilda Díaz Marín y como Vicepresidente al Lic. Manuel Arroyo

Jiménez

Se han realizado diez Sesiones Ordinarias y dos Sesiones Extraordinarias, para

atender denuncias trasladas por Junta Directiva, asimismo conceder audiencias en

los respectivos casos que se atendieron y por último realizar sesiones de trabajo en

lo que se refiere al Reglamento de Ética y Ley del Colegio como norma para aplicar

en el caso de la falta a la ética o desdoro de la profesión.

Se realizó una revisión y evaluación al Reglamento de Ética Profesional y se enviaron

las propuestas a la Junta Directiva con el fin de que sean analizadas por la Asesoría

Legal y se presenten en la próxima Asamblea Ordinaria

76


En Sesión Extraordinaria Nº 072-2010, celebrada el jueves 11 de febrero del

presente año, se procede a analizar el caso y expediente de la Junta Administradora

del Fondo de Mutualidad y Subsidios, el cual fue trasladado a este órgano por la

Junta Directiva mediante Oficio CPCECR-JD-27-10, en donde solicitan la

investigación de dos hechos específicos, por lo que mediante acuerdo uno, de esa

misma Sesión, este Tribunal solicita a cada uno de los integrantes de la anterior

Junta Administradora del Fondo aportar evidencia material para valorar

adecuadamente el caso.

En la Sesión Ordinaria Nº 074-2010, realizada el martes 20 de abril del mismo año,

mediante acuerdo tres, este Tribunal envía a la Junta Directiva la resolución del caso

de los ex integrantes de la Junta Administrativa del Fondo de Mutualidad y Subsidios,

el cual se detalla a continuación.

“Acuerdo dos:

Por lo tanto, se acuerda con el esclarecimiento de estos hechos y la prueba existente

en el expediente principal aportado por el Colegio se concluye en que existe

evidencia material de que la Junta Administrativa del Fondo cumplió los dos

principales mandatos establecidos en la Asamblea en la que se hicieron las reformas

al Fondo, tanto de avisar a los anteriores miembros del Fondo que sí deseaban

hacerlo y podían inscribirse nuevamente como igualmente procedió a hacer la

convocatoria respectiva.”

77


17. Estados Financieros

78


Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de Costa Rica

Estado de resultados

Al 30 de abril de

Expresado en colones

Código Detalle 2010 2009 Variación

Ingresos Absoluto Relativo Absoluto Relativo Absoluta Relativa

4-0-00 Ingresos ordinarios ¢830.547.757,69 91,59% ¢690.731.421,22 93,08% ¢139.816.336,47 20,24%

4-0-01 Otros ingresos 11.694.712,70 1,29% 10.407.894,97 1,40% ¢1.286.817,73 12,36%

4-0-02 Comisiones I.N.S. 33.578.565,28 3,70% 12.623.556,15 1,70% ¢20.955.009,13 166,00%

4-0-06 Concesiones 25.191.387,10 2,78% 22.288.556,30 3,00% ¢2.902.830,80 13,02%

4-0-07 Ingresos actividades recreativas 3.578.000,00 0,39% 4.062.500,00 0,55% (¢484.500,00) -11,93%

4-0-09 Otras concesiones centro

ejecutivo 2.269.455,00 0,25% 1.981.965,00 0,27% ¢287.490,00 14,51%

Total ingresos ¢906.859.877,77 100,00% ¢742.095.893,64 100,00% ¢164.763.984,13 22,20%

Gastos

5-0-07 Gastos actividades recreativas 8.475.240,14 0,93% 14.762.247,91 1,99% ( 6.287.007,77) -42,59%

5-1-02 Gastos por comisiones 1.080.678,00 0,12% 2.927.567,36 0,39% ( 1.846.889,36) -63,09%

5-1-03 Tribunal de honor 154.370,00 0,02% 405.537,00 0,05% ( 251.167,00) -61,93%

5-1-04 Junta directiva 21.816.188,85 2,41% 23.456.011,94 3,16% ( 1.639.823,09) -6,99%

5-7-00 Servicios personales 274.830.021,21 30,31% 305.697.924,42 41,19% ( 30.867.903,21) -10,10%

5-7-01 Servicios no personales - sede 247.015.748,34 27,24% 213.209.593,25 28,73% 33.806.155,09 15,86%

5-7-02 Servicios no personales - finca 27.302.446,65 3,01% 17.660.429,92 2,38% 9.642.016,73 54,60%

5-7-03 Gastos y compromisos financieros 35.299.251,82 3,89% 40.619.806,29 5,47% ( 5.320.554,47) -13,10%

5-7-04 Desarrollo Profesional 10.412.988,30 1,15% 8.113.848,08 1,09% 2.299.140,22 28,34%

5-7-05 Fiscalía 40.487.567,36 4,46% 0,00 0,00% 40.487.567,36 100,00%

5-7-06 Filiales 5.744.512,39 0,63% 0,00 0,00% 5.744.512,39 100,00%

5-7-07 Revista 189.859,00 0,02% 0,00 0,00% 189.859,00 100,00%

Total gastos 672.808.872,06 74,19% 626.852.966,17 84,47% 45.955.905,89 7,33%

Excedente del período ¢234.051.005,71 25,81% ¢115.242.927,47 15,53% ¢118.808.078,24 103,09%

Lic. Gustavo Sequeira Ulloa MBA. Santiago Badilla Porras

Coordinador de Contabilidad Coordinador Administrativo-Financiero

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Estado de resultados

Al 30 de abril de


2010 2009 Variación

Código Detalle % % Absoluta Relativa

Ingresos

4-0-00 Ingresos ordinarios ¢830.547.757,69 91,59% ¢690.731.421,22 93,08% 139.816.336,47 20,24%

4-0-00-03 Administrativos incorporaciones 109.996.200,00 12,13% 45.943.500,00 6,19% 64.052.700,00 139,42%

4-0-00-05 Administrativos inscripción empresas 465.000,00 0,05% 325.000,00 0,04% 140.000,00 43,08%

4-0-00-06 Desarrollo de Congresos 0,00 0,00% 10.904.458,87 1,47% ( 10.904.458,87) -100,00%

4-0-00-07 Ingreso adm.nist. Instalaciones sede 3.471,00 0,00% 0,00 0,00% 3.471,00 100,00%

4-0-00-08 Administrativos instalaciones finca 18.916.000,00 2,09% 16.702.000,00 2,25% 2.214.000,00 13,26%

4-0-00-10 Ingresos otros 18.279.513,00 2,02% 3.112.254,23 0,42% 15.167.258,77 487,34%

4-0-00-11 Ing. Desarrollo profesional 0,00 0,00% 8.110.000,00 1,09% ( 8.110.000,00) -100,00%

4-0-00-13 Arreglo de pago 6.819.462,21 0,75% 4.832.186,66 0,65% 1.987.275,55 41,13%

4-0-00-18 Cuota para infraestructura 445.361,20 0,05% 32.917.038,00 4,44% ( 32.471.676,80) -98,65%

4-0-00-21 Ing. Cambio status 1.114.000,00 0,12% 1.020.000,00 0,14% 94.000,00 9,22%

4-0-00-23 Timbres 5.979.989,01 0,66% 5.827.717,31 0,79% 152.271,70 2,61%

4-0-00-24-01 Alquiler soda 320.000,00 0,04% 360.000,00 0,05% ( 40.000,00) -11,11%

4-0-00-24-02 Instalaciones finca 0,00 0,00% 840.000,00 0,11% ( 840.000,00) -100,00%

4-0-00-24-03 Finca otros ingresos 285.600,00 0,03% 880.100,00 0,12% ( 594.500,00) -67,55%

4-0-00-25 Signos externos 146.525,00 0,02% 33.750,00 0,00% 112.775,00 334,15%

4-0-00-27 Carné 6.148.500,00 0,68% 5.013.500,00 0,68% 1.135.000,00 22,64%

4-0-00-28 Reincorporaciones 84.000,00 0,01% 257.050,00 0,03% ( 173.050,00) -67,32%

4-0-00-29 Fotocopias 0,00 0,00% 540,00 0,00% ( 540,00) -100,00%

4-0-00-33 Cuota ordinaria 660.309.436,27 72,81% 552.948.126,15 74,51% 107.361.310,12 19,42%

4-0-00-35 Reposición de certificados 778.700,00 0,09% 704.200,00 0,09% 74.500,00 10,58%

4-0-00-37 Ingresos clases de baile 456.000,00 0,05% 0,00 0,00% 456.000,00 100,00%

80


4-0-01 Otros ingresos ¢11.694.712,70 1,29% ¢10.407.894,97 1,40% 1.286.817,73 12,36%

4-0-01-01 Intereses ganados 6.557.707,22 0,72% 680.860,43 0,09% 5.876.846,79 863,15%

4-0-01-02 Intereses moratorios sobre colegiaturas 1.831.742,25 0,20% 8.837.779,84 1,19% ( 7.006.037,59) -79,27%

4-0-01-04 Ganancia o pérdida venta activos 16.000,00 0,00% 0,00% 16.000,00 100,00%

4-0-01-09 Sobrantes depósitos de cobro 12.979,42 0,00% 1.545,88 0,00% 11.433,54 739,61%

4-0-01-10 Diferencial cambiario 375.148,56 0,04% 238.140,21 0,03% 137.008,35 57,53%

4-0-01-11 Ajuste de periodos anteriores ( 740.043,75) -0,08% 649.568,61 0,09% ( 1.389.612,36) -213,93%

4-0-01-13 Indemnizaciones póliza incendios 3.641.179,00 0,00 0,00% 3.641.179,00 100,00%

4-0-02 Comisiones ¢33.578.565,28 3,70% ¢12.623.556,15 1,70% 20.955.009,13 166,00%

4-0-02-01 Comisiones I.N.S 16.693.587,72 1,84% 12.231.989,00 1,65% ¢4.461.598,72 36,47%

4-0-02-03 Tarjetas Banca Promerica-C.P.C.E.C.R. 16.884.977,56 1,86% 391.567,15 0,05% ¢16.493.410,41 100,00%

4-0-06 Concesiones ¢25.191.387,10 2,78% ¢22.288.556,30 3,00% 2.902.830,80 13,02%

4-0-06-01 Auditorio 1.100.000,00 0,12% 2.075.000,00 0,28% ( 975.000,00) -46,99%

4-0-06-02 Aulas 5.925.000,00 0,65% 4.995.000,00 0,67% 930.000,00 18,62%

4-0-06-03 Lobby 11.744.000,00 1,30% 8.680.000,00 1,17% 3.064.000,00 35,30%

4-0-06-04 Teléfono público 0,00 0,00% 0,00 0,00% 0,00 0,00%

4-0-06-05 Fudeci 4.312.387,10 0,48% 5.201.056,30 0,70% ( 888.669,20) -17,09%

4-0-06-06 Concesion Salon Eventos Finca 2.110.000,00 0,23% 1.337.500,00 0,18% 772.500,00 57,76%

4-0-07 Ingresos actividades recreativas ¢3.578.000,00 0,39% ¢4.062.500,00 0,55% ( 484.500,00) -11,93%

4-0-07-05 Fiesta navideña 0,00 0,00% 1.218.000,00 0,16% ( 1.218.000,00) -100,00%

4-0-07-07 Día de la madre 1.477.500,00 0,16% 1.200.000,00 0,16% 277.500,00 23,13%

4-0-07-09 Fiesta Familiar 1.047.500,00 0,12% 1.644.500,00 0,22% ( 597.000,00) -36,30%

4-0-09 Otras concesiones centro ejecutivo ¢2.269.455,00 0,25% ¢1.981.965,00 0,27% 287.490,00 100,00%

Total ingresos ¢906.859.877,77 100% ¢742.095.893,64 100% 164.763.984,13 22,20%

Gastos

5-0-07 Gastos actividades recreativas ¢8.475.240,14 0,93% ¢14.762.247,91 1,99% ( 6.287.007,77) -42,59%

5-0-07-02-005 Fiesta navideña colegiados 1.879.520,64 0,21% 3.223.401,00 0,43% ( 1.343.880,36) -41,69%

81


5-0-07-02-007 Día de la familia en navidad 2.934.074,50 0,32% 5.245.824,40 0,71% ( 2.311.749,90) -44,07%

5-0-07-02-009 Día de la madre 2.240.995,00 0,25% 4.227.219,32 0,57% ( 1.986.224,32) -46,99%

5-0-07-02-010 Día del niño 0,00 0,00% 0,00 0,00% 0,00 0,00%

5-0-07-02-011 Exposición de Orquídeas 0,00 0,00% 866.100,00 0,12% ( 866.100,00) 100,00%

5-0-07-03-005 Materiales fiesta navideña 0,00 0,00% 327.999,90 0,04% ( 327.999,90) -100,00%

5-0-07-03-006 Fiesta navidad del personal 1.420.650,00 0,16% 871.703,29 0,12% 548.946,71 62,97%

5-1-02 Gastos por comisiones ¢1.080.678,00 0,12% ¢2.927.567,36 0,39% ( 1.846.889,36) -63,09%

5-1-02-01 Admisión 183.256,00 0,02% 282.271,00 0,04% ( 99.015,00) -35,08%

5-1-02-05 Actividades deportivas 43.305,00 0,00% 103.556,00 0,01% ( 60.251,00) -58,18%

5-1-02-06 Actividades recreativas y culturales 36.800,00 0,00% 60.185,00 0,01% ( 23.385,00) -38,86%

5-1-02-07 Desarrollo profesional 0,00 0,00% 86.645,02 0,01% ( 86.645,02) -100,00%

5-1-02-08 Fiscalia 114.796,00 0,01% 135.795,00 0,02% ( 20.999,00) -15,46%

5-1-02-09 Otras comisiones 98.000,00 0,01% 951.774,34 0,13% ( 853.774,34) -89,70%

5-1-02-10 Comisión académica 142.926,00 0,02% 8.040,00 0,00% 134.886,00 1677,69%

5-1-02-11 Finca 90.670,00 0,01% 101.822,00 0,01% ( 11.152,00) -10,95%

5-1-02-13 Seguro y actuariado 94.575,00 0,01% 100.951,00 0,01% ( 6.376,00) -6,32%

5-1-02-15 Actividades sociales 243.300,00 0,03% 622.166,00 0,08% ( 378.866,00) -60,89%

5-1-02-17 Revista 0,00 0,00% 405.910,00 0,05% ( 405.910,00) -100,00%

5-1-02-28 Congresos 0,00 0,00% 68.452,00 0,01% ( 68.452,00) -100,00%

5-1-02-29 Comision perfiles profesionales 19.500,00 0,00% 0,00 0,00% 19.500,00 100,00%

5-1-02-30 Comisión de nombramiento 13.550,00 0,00% 0,00 0,00% 13.550,00 100,00%

5-1-03 Tribunal de honor ¢154.370,00 0,02% ¢405.537,00 0,05% ( 251.167,00) -61,93%

5-1-04 Junta directiva ¢21.816.188,85 2,41% ¢23.456.011,94 3,16% ( 1.639.823,09) -6,99%

82


5-1-04-02 Gastos de Junta Directiva 5.035.185,18 0,56% 4.447.940,35 0,60% 587.244,83 13,20%

5-1-04-03

Gastos de Viaje y Transportes

Nacionales 7.271.109,37 0,80% 7.399.419,45 1,00% ( 128.310,08) -1,73%

5-1-04-04

Participación de Congresos

Internacionales 9.509.894,30 1,05% 11.608.652,14 1,56% ( 2.098.757,84) -18,08%

5-7-00 Servicios personales ¢274.830.021,21 30,31% ¢305.697.924,42 41,19% ( 30.867.903,21) -10,10%

5-7-00-01 Sueldos 191.241.794,04 21,09% 199.778.144,67 26,92% ( 8.536.350,63) -4,27%

5-7-00-02 Cargas sociales 52.657.417,87 5,81% 54.844.790,01 7,39% ( 2.187.372,14) -3,99%

5-7-00-03 Prestaciones legales 0,00 0,00% 22.286.674,67 3,00% ( 22.286.674,67) -100,00%

5-7-00-04 Vacaciones 8.119.941,63 0,90% 8.713.587,10 1,17% ( 593.645,47) -6,81%

5-7-00-05 Sueldos extraordinarios 4.156.170,63 0,46% 2.626.607,64 0,35% 1.529.562,99 58,23%

5-7-00-06 Aguinaldo 18.654.697,04 2,06% 17.448.120,33 2,35% 1.206.576,71 6,92%

5-7-01 Servicios no personales - sede ¢247.015.748,34 27,24% ¢213.209.593,25 28,73% 33.806.155,09 15,86%

5-7-01-01 Correos 357.685,00 0,04% 293.230,00 0,04% 64.455,00 21,98%

5-7-01-02 Publicaciones 4.512.736,00 0,50% 4.188.529,00 0,56% 324.207,00 7,74%

5-7-01-03 Asambleas 2.508.217,67 0,28% 3.139.674,00 0,42% ( 631.456,33) -20,11%

5-7-01-04 Electricidad 18.070.922,00 1,99% 12.906.310,00 1,74% 5.164.612,00 40,02%

5-7-01-05 Agua 5.034.205,00 0,56% 2.943.921,80 0,40% 2.090.283,20 71,00%

5-7-01-06 Teléfono 3.433.130,00 0,38% 3.578.223,00 0,48% ( 145.093,00) -4,05%

5-7-01-07 Juegos Interprofesionales 1.082.420,00 0,12% 1.749.254,86 0,24% ( 666.834,86) -38,12%

5-7-01-08 Actividades sociales y culturales 535.983,10 0,06% 529.267,00 0,07% 6.716,10 1,27%

5-7-01-09 Seguros 6.311.828,78 0,70% 5.367.227,32 0,72% 944.601,46 17,60%

5-7-01-10 Suscripciones 373.561,10 0,04% 369.392,02 0,05% 4.169,08 1,13%

5-7-01-11

Mantenimiento y reparación mobiliario

y equipo 1.383.596,71 0,15% 1.042.177,43 0,14% 341.419,28 32,76%

5-7-01-13 Perdida en activos 2.087.034,20 0,23% 0,00 0,00% 2.087.034,20 100,00%

5-7-01-15 Impuestos municipales 1.805.509,75 0,20% 1.649.945,80 0,22% 155.563,95 9,43%

83


5-7-01-16 Mantenimiento y reparación de edificios 11.611.982,97 1,28% 7.889.990,70 1,06% 3.721.992,27 47,17%

5-7-01-17 Gastos de incorporación 34.591.447,36 3,81% 28.892.234,26 3,89% 5.699.213,10 19,73%

5-7-01-18 Depreciación 50.311.268,50 5,55% 44.670.805,51 6,02% 5.640.462,99 12,63%

5-7-01-19 FECOPROUNI 2.064.049,62 0,23% 2.082.950,04 0,28% ( 18.900,42) -0,91%

5-7-01-20 Gastos de viaje y transporte 766.986,85 0,08% 747.196,40 0,10% 19.790,45 2,65%

5-7-01-23 Alquileres 60.000,00 0,01% 285.000,00 0,04% ( 225.000,00) -78,95%

5-7-01-24 Servicio de vigilancia 25.604.244,00 2,82% 24.314.237,00 3,28% 1.290.007,00 5,31%

5-7-01-26 Congresos 0,00 0,00% 14.433.221,25 1,94% ( 14.433.221,25) -100,00%

5-7-01-27 Capacitación 1.730.743,25 0,19% 1.362.284,25 0,18% 368.459,00 27,05%

5-7-01-30 Materiales y Suministros 27.526.636,42 3,04% 19.617.934,94 2,64% 7.908.701,48 40,31%

5-7-01-31 Gastos de gimnasio 2.376.529,90 0,26% 2.544.346,13 0,34% ( 167.816,23) -6,60%

5-7-01-32 Donaciones y contribuciones 30.000,00 0,00% 0,00 0,00% 30.000,00 100,00%

5-7-01-34 Gastos de fiscalia 0,00 0,00% 2.044.491,50 0,28% ( 2.044.491,50) -100,00%

5-7-01-35 Racsa-Internet 0,00 0,00% 191.016,90 0,03% ( 191.016,90) -100,00%

5-7-01-36 Derecho de circulación cobrador 77.073,00 0,01% 72.375,00 0,01% 4.698,00 6,49%

5-7-01-38 Peajes y parqueos mensajero 5.175,00 0,00% 143.200,00 0,02% ( 138.025,00) -96,39%

5-7-01-39

Mantenimiento y reparación equipo de

computo 3.188.139,83 0,35% 2.352.782,20 0,32% 835.357,63 35,51%

5-7-01-40 Membresías Internacionales 515.500,00 0,06% 570.500,00 0,08% ( 55.000,00) -9,64%

5-7-01-43 Textiles y vestuarios 1.948.064,01 0,21% 560.392,99 0,08% 1.387.671,02 247,62%

5-7-01-44 Día del Colegiado 3.912.273,99 0,43% 4.674.440,00 0,63% ( 762.166,01) -16,30%

5-7-01-45 Centro Ejecutivo 1.808.125,78 0,20% 1.891.389,21 0,25% ( 83.263,43) -4,40%

5-7-01-46 Signos externos 102.215,28 0,01% 253.325,65 0,03% ( 151.110,37) -59,65%

84


5-7-01-47 Manteminiento instalaciones sede 43.600,00 0,00% 144.506,80 0,02% ( 100.906,80) -69,83%

5-7-01-48 Especies fiscales 6.320,00 0,00% 0,00 0,00% 6.320,00 100,00%

5-7-01-50 Gasto de periodos anteriores ( 2.787.370,07) -0,31% -58.340,00 -0,01% ( 2.729.030,07) 4677,80%

5-7-01-51 Honorarios profesionales 18.008.313,90 1,99% 6.765.000,00 0,91% 11.243.313,90 166,20%

5-7-01-52 Servicios de limpieza 20.000,00 0,00% 1.517.630,89 0,20% ( 1.497.630,89) -98,68%

5-7-01-53 Alquileres Pagina Web. 427.797,00 0,05% 1.741.572,69 0,23% ( 1.313.775,69) -75,44%

5-7-01-57 Fondo de Mutualidad 2.290.816,00 0,25% 211.133,00 0,03% 2.079.683,00 985,01%

5-7-01-58 Lavandería 246.961,50 0,03% 140.752,50 0,02% 106.209,00 75,46%

5-7-01-59 Servicio Mensajeria 5.042.744,00 0,56% 2.683.772,50 0,36% 2.358.971,50 87,90%

5-7-01-60 40 Aniversario C.P.C.E.C.R. 7.569.788,45 0,83% 2.712.298,71 0,37% 4.857.489,74 100,00%

5-7-01-61 Reconocimientos 26.000,00 0,00% 0,00 0,00% 26.000,00 100,00%

5-7-01-62 Mantenimiento pag Web 263.314,50 0,03% 0,00 0,00% 263.314,50 100,00%

5-7-01-63 Proyecto de Apoyo de Resp. Social 130.177,99 0,01% 0,00 0,00% 130.177,99 100,00%

5-7-02 Servicios no personales - finca ¢27.302.446,65 3,01% ¢17.660.429,92 2,38% 9.642.016,73 54,60%

5-7-02-01 Electricidad 4.288.300,00 0,47% 3.917.164,00 0,53% 371.136,00 9,47%

5-7-02-02 Agua 3.589.255,72 0,40% 1.516.970,00 0,20% 2.072.285,72 136,61%

5-7-02-03 Teléfono 173.155,00 0,02% 202.719,00 0,03% ( 29.564,00) -14,58%

5-7-02-04

Mantenimiento y reparación

instalaciones 8.047.396,61 0,89% 1.712.848,01 0,23% 6.334.548,60 369,83%

5-7-02-05 Gastos de viaje y transporte 952.467,51 0,11% 693.427,80 0,09% 259.039,71 37,36%

5-7-02-06 Mantenimiento zonas verdes 166.371,06 0,02% 0,00 0,00% 166.371,06 100,00%

5-7-02-07 Servicios especiales 0,00 0,00% 683.122,45 0,09% ( 683.122,45) -100,00%

5-7-02-08 Servicio de seguridad 1.030.000,00 0,11% 1.596.000,00 0,22% ( 566.000,00) -35,46%

5-7-02-09 Servicio de limpieza 29.160,95 0,00% 0,00 0,00% 29.160,95 100,00%

85


5-7-02-10 Servicio de guardavidas 2.340.000,00 0,26% 2.470.000,00 0,33% ( 130.000,00) -5,26%

5-7-02-11

Mantenimiento y reparación mobiliario

y equipo 519.003,04 0,06% 379.038,55 0,05% 139.964,49 36,93%

5-7-02-12 Materiales y Suministros 5.296.796,91 0,58% 4.000.363,30 0,54% 1.296.433,61 32,41%

5-7-02-15 Impuestos 782.339,00 0,09% 427.602,00 0,06% 354.737,00 82,96%

5-7-02-16 Seguros 88.200,85 0,01% 61.174,81 0,01% 27.026,04 44,18%

5-7-03 Gastos y compromisos financieros ¢35.299.251,82 3,89% ¢40.619.806,29 5,47% ( 5.320.554,47) -13,10%

5-7-03-01 Comisión y descuento venta timbres 176.910,00 0,02% 244.464,00 0,03% ( 67.554,00) -27,63%

5-7-03-02 Descuento a colegiados 1.894.565,15 0,21% 1.462.941,00 0,20% 431.624,15 29,50%

5-7-03-03

Intereses sobre préstamos Banco

Popular 8.357.748,31 0,92% 18.041.017,86 2,43% ( 9.683.269,55) -53,67%

5-7-03-04 Comisión y descuento tarjetas crédito 16.540.618,61 1,82% 12.541.667,18 1,69% 3.998.951,43 31,89%

5-7-03-07 Pérdida en incobrables 3.144.741,63 0,35% 5.338.057,48 0,72% ( 2.193.315,85) -41,09%

5-7-03-08 Comisiones bancarias 3.040.938,93 0,34% 2.955.404,17 0,40% 85.534,76 2,89%

5-7-03-09 Faltantes depósitos de cobros 179,00 0,00% 2.224,32 0,00% ( 2.045,32) -91,95%

5-7-03-11 Diferencial cambiario 2.143.262,50 0,24% 33.421,31 0,00% 2.109.841,19 6312,86%

5-7-03-13 Pérdida en inventario de timbres 287,69 0,00% 608,97 0,00% ( 321,28) -52,76%

5-7-04 Gastos desarrollo profesional ¢10.412.988,30 1,15% ¢8.113.848,08 1,09% 2.299.140,22 28,34%

5-7-04-06 Correos 1.000,00 0,00% 0,00 0,00% 1.000,00 100,00%

5-7-04-07 Revista Desarrollo Profesional 54.990,00 0,01% 418.146,35 0,06% ( 363.156,35) -86,85%

5-7-04-10 Gastos de viaje y transporte 23.668,50 0,00% 3.580.726,93 0,48% ( 3.557.058,43) 100,00%

5-7-04-11 Papelería y útiles de oficina 300.852,00 0,03% 174.570,50 0,02% 126.281,50 72,34%

86


5-7-04-13 Servicio Instructores 870.000,00 0,10% 644.055,00 0,09% 225.945,00 35,08%

5-7-04-14

Coordinación programas de Desarrollo

Profesional 5.746.648,20 0,63% 1.874.280,30 0,25% 3.872.367,90 206,61%

5-7-04-15 Refrigerios 3.234.893,00 0,36% 1.225.939,00 0,17% 2.008.954,00 163,87%

5-7-04-17 Alquiler mobiliario y equipo 25.200,00 0,00% 178.050,00 0,02% ( 152.850,00) -85,85%

5-7-04-18 Lavandería 155.736,60 0,02% 18.080,00 0,00% 137.656,60 761,38%

5-7-05 Fiscalía ¢40.487.567,36 4,46% ¢0,00 0,00% 40.487.567,36 100,00%

5-7-05-01 Salarios 39.223.237,90 4,33% 0,00 0,00% 39.223.237,90 100,00%

5-7-05-02 Correos 110.980,00 0,01% 0,00 0,00% 110.980,00 100,00%

5-7-05-03 Publicaciones 17.500,00 0,00% 0,00 0,00% 17.500,00 100,00%

5-7-05-05 Suscripciones 22.300,83 0,00% 0,00 0,00% 22.300,83 100,00%

5-7-05-06 Gasto de viaje y transporte 40.063,00 0,00% 0,00 0,00% 40.063,00 100,00%

5-7-05-07 Capacitación 164.000,00 0,02% 0,00 0,00% 164.000,00 100,00%

5-7-05-08 Otros materiales y suministros 39.131,79 0,00% 0,00 0,00% 39.131,79 100,00%

5-7-05-11 Papelería y útiles de oficina 540.703,92 0,06% 0,00 0,00% 540.703,92 100,00%

5-7-05-12 Mantenimiento y reparación 327.149,92 0,04%

5-7-05-13 Refrigerios 2.500,00 0,00% 0,00 0,00% 2.500,00 100,00%

5-7-06 Filiales ¢5.744.512,39 0,63% 0,00 0,00% 5.744.512,39 100,00%

5-7-06-01 Alquiler edificio, locales y terre 1.314.670,00 0,14%

5-7-06-02 Gastos de viaje y transporte 123.321,30 0,01% 0,00 0,00% 123.321,30 100,00%

5-7-06-06 Correo 1.800,00 0,00%

5-7-06-07 Manteminiento y reparación 24.458,26 0,00%

5-7-06-08 Materiales y suministros 506.011,28 0,06% 0,00 0,00% 506.011,28 100,00%

5-7-06-09 Actividades especiales 3.667.241,55 0,40% 0,00 0,00% 3.667.241,55 100,00%

5-7-06-10 Otros gastos 107.010,00 0,01%

87


5-7-07 Revista ¢189.859,00 0,02% 0,00 0,00% 189.859,00 100,00%

5-7-07-01 Revista 189.859,00 0,02% 0,00 0,00% 189.859,00 100,00%

Total Gastos ¢672.808.872,06 74,19% ¢626.852.966,17 84,47% ¢45.955.905,89 7,33%

Excedente del período ¢234.051.005,71 25,81% ¢115.242.927,47 15,53% ¢118.808.078,24 103,09%

88



Estado de situación

Al 30 de abril de


Código Detalle 2010 2009 Variación

Absoluta Relativa

Activo circulante

1-0-00 Caja y fondo de trabajo ¢1.284.000,00 0,07% ¢755.000,00 0,05% ¢529.000,00 70,07%

1-1-00 Bancos ¢73.412.335,55 4,03% ¢45.707.229,56 2,96% ¢27.705.105,99 60,61%

1-1-01 Inversiones transitorias ¢231.434.139,30 12,69% ¢1.413.664,66 0,09% ¢230.020.474,64 16271,22%

1-1-02 Intereses acumulados por Cobrar ¢2.782.830,39 0,15% ¢40.734,48 0,00% ¢2.742.095,91 6731,63%

1-1-03 Inventarios ¢7.936.640,31 0,44% ¢5.750.519,05 0,37% ¢2.186.121,26 38,02%

1-1-10 Cuentas por cobrar colegiados ¢128.445.713,93 7,04% ¢118.938.497,88 7,71% ¢9.507.216,05 7,99%

1-1-20 Otras cuentas por cobrar ¢7.151.200,00 0,39% ¢12.762.076,01 0,83% (¢5.610.876,01) -43,97%

1-1-25 Cuentas por cobrar Diversas ¢4.038.500,58 0,22% ¢3.741.995,57 0,24% ¢296.505,01 7,92%

1-1-40 Desembolsos anticipados ¢17.823.193,77 0,98% ¢520.098,76 0,03% ¢17.303.095,01 3326,89%

Total activo circulante ¢474.308.553,83 26,01% ¢189.629.815,97 12,30% ¢284.678.737,86 150,12%

Activo Fijo

1-2-10-01 Terrenos ¢314.379.376,60 17,24% ¢314.379.376,60 20,39% ¢0,00 0,00%

1-2-10-02 Edificios ¢1.081.954.957,32 59,33% ¢1.069.956.145,42 69,38% ¢11.998.811,90 1,12%

1-3-00-01 Depreciación acumul. edificios (¢182.128.882,42) -9,99% (¢153.756.039,26) -9,97% (¢28.372.843,16) 18,45%

1-2-10-03 Mobiliario y equipo ¢175.688.033,21 9,63% ¢160.825.096,02 10,43% ¢14.862.937,19 9,24%

1-3-00-02 Depreciación acumul. mobil. y equipo (¢79.616.095,37) -4,37% (¢66.705.404,45) -4,33% (¢12.910.690,92) 19,35%

1-2-10-05 Sistemas de contabilidad y colegiados ¢0,00 0,00% ¢0,00 0,00% ¢0,00 0,00%

1-3-00-03 Dep. acum. Sist. Contab. y coleg. ¢0,00 0,00% ¢0,00 0,00% ¢0,00 0,00%

1-2-10-06 Sistemas de información ¢39.350.522,30 2,16% ¢18.939.401,92 1,23% ¢20.411.120,38 107,77%

1-3-00-06 Dep. acum. sistema información (¢18.801.056,68) -1,03% (¢13.979.901,21) -0,91% (¢4.821.155,47) 34,49%

1-2-10-07 Mobiliario y equipo de computo ¢45.859.921,33 2,51% ¢49.573.176,20 3,21% (¢3.713.254,87) -7,49%

1-3-00-07 Deprec.acum.mob. Y equipo computo (¢33.032.550,74) -1,81% (¢32.409.394,42) -2,10% (¢623.156,32) 1,92%

89


Total activo fijo ¢1.343.654.225,55 73,68% ¢1.346.822.456,82 87,33% (¢3.168.231,27) -0,24%

Otros activos

1-2-20 Otros activos ¢5.672.391,00 0,31% ¢5.747.391,00 0,37% (¢75.000,00) -1,30%

Total ¢1.823.635.170,38 100,00% ¢1.542.199.663,79 100,00% ¢281.435.506,59 18,25%

Pasivo

Pasivo corriente

2-1-00 Cuentas por pagar ¢259.891.178,66 14,25% ¢185.163.750,78 12,01% ¢74.727.427,88 18,25%

2-1-01 Documentos por pagar - corto plazo ¢27.588.423,10 1,51% ¢44.897.492,54 2,91% (¢17.309.069,44) -38,55%

2-1-10 Gastos acumulados por pagar ¢8.949.718,51 0,49% ¢8.835.770,56 0,57% ¢113.947,95 1,29%

2-1-11 Asamblea General 30 de junio 2006 ¢0,00 0,00% ¢0,00 0,00% ¢0,00 0,00%

2-1-12 Auditoria Externa ¢0,00 0,00% ¢0,00 0,00% ¢0,00 0,00%

2-1-15 Retenciones por pagar ¢298.066,36 0,02% ¢965.262,25 0,06% (¢667.195,89) -69,12%

2-1-16 Provisiones y reint. caja chica por pagar ¢457.126,57 0,03% ¢384.214,03 0,02% ¢72.912,54 18,98%

2-1-20 Provisiones acumuladas ¢53.501.549,32 2,93% ¢77.899.123,78 5,05% (¢24.397.574,46) -31,32%

2-1-30 Productos diferidos ¢22.206.417,00 1,22% ¢19.956.600,00 1,29% ¢2.249.817,00 11,27%

Total pasivo corriente ¢372.892.479,52 20,45% ¢338.102.213,94 21,92% ¢34.790.265,58 10,29%

0,00%

Pasivo a largo plazo

2-2-01 Cuentas por pagar diversas ¢0,00 0,00% ¢999.360,00 0,06% (¢999.360,00) -100,00%

2-2-02 Documentos por pagar - largo plazo ¢18.449.345,38 1,01% ¢46.037.768,67 2,99% (¢27.588.423,29) -59,93%

2-2-03 Arrendamiento diferido 4 piso ¢0,00 0,00% ¢0,00 0,00% ¢0,00 0,00%

2-2-04 Deposito Garantía L.P. ¢210.965,40 0,01% ¢0,40 0,00% ¢210.965,00 52741250,00%

Total pasivo largo plazo ¢18.660.310,78 1,02% ¢47.037.129,07 3,05% (¢28.376.818,29) -60,33%

Total pasivo ¢391.552.790,30 21,47% ¢385.139.343,01 24,97% ¢6.413.447,29 1,67%

Patrimonio

3-0-00-03 Excedentes acumulados ¢1.175.582.710,92 64,46% ¢1.031.124.046,45 66,86% ¢144.458.664,47 14,01%

3-0-00-04 Excedente (pérdida) del período ¢234.051.005,71 12,83% ¢115.242.927,47 7,47% ¢118.808.078,24 103,09%

3-0-00-06 Ajustes periodos anteriores ¢19.875.335,24 1,09% ¢8.120.018,63 0,53% ¢11.755.316,61 144,77%

3-0-00-07 Donaciones ¢2.573.328,23 0,14% ¢2.573.328,23 0,17% ¢0,00 100,00%

90


Total patrimonio ¢1.432.082.380,10 78,53% ¢1.157.060.320,78 75,03% ¢275.022.059,32 23,77%

Total pasivo y patrimonio ¢1.823.635.170,40 100,00% ¢1.542.199.663,79 100,00% ¢281.435.506,61 18,25%

Lic. Gustavo Sequeira Ulloa MBA. Santiago Badilla Porras

Coordinador de Contabilidad Coordinador Administrativo-Financiero


91


Coordinación Financiera

Razones financieras

Al 30 de abril de

Detalle 2010 2009

Liquidez o Razón Circulante 1,27 0,56

Activo circulante 474.308.553,83 189.629.815,97

Pasivo circulante 372.892.479,52 338.102.213,94

Esta razón nos indica que por cada colón de deuda que tiene el colegio, se cubre 1.27 veces la capacidad de cubrir las deudas a

corto plazo.

Periodo Promedio de Cobro 41 43

Cuentas por cobrar colegiados 128.445.713,93 118.938.497,88

Ingresos diarios ordinarios 3.100.589,37 2.737.362,37

Periodo promedio que la empresa tarda en cobrar sus cuentas por cobrar. El colegio dura 41 días para recuperar las cuentas por cobrar. A menor razón, mayor enficiencia en adminidtración de cuentas por cobrar.

Endeudamiento 21,47% 24,97%

Pasivo Total 391.552.790,30 385.139.343,01

Activo Total 1.823.635.170,38 1.542.199.663,79

Indica el grado de endeudamiento de una empresa, en relación a la respuesta de sus activos. El 21.47% del total de activos, ha

sido financiado por los acreedores.

Solvencia 78,53% 75,03%

Patrimonio 1.432.082.380,10 1.157.060.320,78

Activo Total 1.823.635.170,38 1.542.199.663,79

Muestra que la compra o adquisición de activos el 78.53 ha sido financiado por los colegiados.

Control de Gastos 74,19% 84,47%

Gastos 672.808.872,06 626.852.966,17

Ingresos 906.859.877,77 742.095.893,64

La razón de ingresos y gastos es una razón de rendimiento para obtener la utilidad del periodo y lo que indica es que del

ingreso obtenido, el 74.19 corresponde a lo gastado por ende la utilidad es 25,81% para este año es mayor.

92


18. Informe de Auditoría Externa

93


COLEGIO DE PROFESIONALES EN CIENCIAS

ECONOMICAS DE COSTA RICA

ESTADOS FINANCIEROS Y OPINION DE LOS AUDITORES

Al 30 de abril del 2010

94


COLEGIO DE PROFESIONALES EN CIENCIAS ECONOMICAS DE COSTA RICA

Índice de Contenido

Dictamen de los Auditores

Cuadro Opinión del contador público independiente Balance General A Estado de Resultados B Estado de Variaciones en el Patrimonio Estado de Flujos de Efectivo

C D

Notas a los estados financieros

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CUADRO A COLEGIO DE PROFESIONALES EN CIENCIAS

ECONOMICAS DE COSTA RICA BALANCE GENERAL

AL 30 DE ABRIL DEL 2010

Notas

ACTIVO

Activo corriente

Caja y bancos 3 ¢ 74.696.335

Inversiones transitorias 4 234.216.970

Cuentas a cobrar 5 139.635.414

Inventarios 7.936.641

Gastos prepagados 6 17.823.194

Total Activo corriente 474.308.554

Activo no corriente

Propiedad, planta y equipo 1.657.232.811

Depreciación acumulada (313.578.585)

Propiedad, planta y equipo - neto 7 1.343.654.226

Otros activos 5.672.391

Total Activo corriente 1.349.326.617

Total Activo ¢ 1.823.635.171

PASIVO

Pasivo corriente

Documento a pagar 8 ¢ 27.588.423

Cuentas a pagar 9 259.891.179

Gastos acumulados 8.949.719

Retenciones a pagar 298.066

Provisiones a pagar 10 53.958.677

Productos diferidos 11 22.206.417

Total Pasivo corriente 372.892.481

97


CUADRO A


BALANCE GENERAL AL 30 DE ABRIL DEL 2010

Notas

Pasivo no corriente

Documento a pagar 8 ¢ 18.449.345

Cuentas a pagar 210.965

18.660.310

Total Pasivo 391.552.791

PATRIMONIO

Donaciones 12 2.573.328

Excedentes acumulados 1.195.458.046

Excedente del período 234.051.006

Total Patrimonio 1.432.082.380

Total Pasivo y Patrimonio ¢ 1.823.635.171

Véanse las notas a los estados financieros.

98


CUADRO B


ECONOMICAS DE COSTA RICA ESTADO DE RESULTADOS

DEL PERIODO COMPRENDIDO ENTRE EL 1 DE JULIO DEL 2009 AL 30 DE ABRIL DEL 2010

INGRESOS

Ingresos ordinarios ¢ 830.547.757

Otros ingresos 11.694.712

Comisiones 33.578.566

Estipendios 31.038.842

Total ingresos 906.859.877

Gastos

Servicios personales – sede 274.830.021

Servicios no personales – sede 247.015.748

Servicios no personales – finca 27.302.447

Junta directiva 21.816.189

Gastos y compromisos financieros 35.299.252

Gastos desarrollo profesional 10.412.988

Gastos de fiscalía 40.487.567

Gastos actividades recreativas 8.475.240

Gastos por comisiones 1.080.678

Tribunal de honor 154.370

Gastos de filiales 5.744.512

Revista 189.859

Total gastos 672.808.871

Excedente del periodo ¢ 234.051.006


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CUADRO C


ECONOMICAS DE COSTA RICA ESTADO DE VARIACIONES EN EL PATRIMONIO

AL 30 DE ABRIL DEL 2010

Donaciones

Saldo al inicio del período ¢ 2.573.328

Saldo al final del período 2.573.328

Excedentes acumulados

Excedente acumulado al inicio 1.195.458.046

Excedente del período 234.051.006

Excedente acumulado al final 1.429.509.052

Total patrimonio ¢ 1.432.082.380


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CUADRO D


ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO AL 30 DE ABRIL DEL 2010

Actividades de Operación Excedente del período ¢ 234.051.006 Cargos a las operaciones que no requieren efectivo: Depreciaciones 46.727.846 Cambios en activos y pasivos referentes a operación: Disminución en cuentas a cobrar 36.778.208 (Aumento) en inventarios (2.186.120) (Aumento) en gastos prepagados (17.303.095) Disminución en otros activos 75.000 Aumento en cuentas a pagar 73.939.030 Aumento en gastos acumulados 113.949

(Disminución) en retenciones a pagar (667.196)

(Disminución) en provisiones a pagar (24.324.660)

Aumento productos diferidos 2.249.817

Efectivo Neto provisto en actividades de operación 349.453.785 Actividades de Inversión (Aumento) en propiedad, planta y equipo (43.559.615)

Efectivo Neto (usado) en actividades de inversión (43.559.615) Actividades financieras Disminución en documentos a pagar (44.897.493)

Efectivo Neto (usado) en actividades financieras (44.897.493) Aumento en efectivo 260.996.677 Disponibilidad e Inversión al inicio del año 47.916.628

Disponibilidad e Inversión al final del año ¢ 308.913.305


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ECONOMICAS DE COSTA RICA NOTAS A LOS ESTADOS FINANCIEROS

AL 30 DE ABRIL DEL 2010 NOTA 1- Constitución y operaciones

El Colegio de Ciencias Económica de Costa Rica, nace el 18 de diciembre de 1969 gracias a la aprobación de la Ley N°4505, misma que fue modificada por la Ley N°7105 – “Modificaciones a la ley orgánica del Colegio de Licenciados en Ciencias Económicas y Sociales”, donde en su artículo primero se establece el cambio de designación por “Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de Costa Rica”. Cédula de persona jurídica N°3-007-06180.

Objetivos del Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de Costa Rica:

a. Promover el progreso de las Ciencias Económicas en el ejercicio de la profesión.

b. Fomentar las investigaciones científicas y las actividades profesionales en los campos de las Ciencias Económicas y en cualquier otro vinculado con ellas.

c. Colaborar con los centros de enseñanza y de investigación en el desarrollo de las Ciencias Económicas, y cooperar con las instituciones públicas y privadas en todo aquello que coadyuve al desarrollo del país.

d. Promover la dignificación, la solidaridad y el mejoramiento profesional, social, cultural y económico de sus miembros.

e. Promover el reconocimiento y la defensa de los derechos y prerrogativas de sus miembros, gestionar y procurar su protección.

f. Expresar opinión sobre asuntos atinentes a las disciplinas de su competencia, en respuesta a consultas o por propia iniciativa.

g. Fomentar el espíritu de unión entre los miembros de los diferentes colegios profesionales, así como también la colaboración recíproca entre ellos.

h. Otros acordes con la ley.

Se consideran profesionales en Ciencias Económicas los graduados en:

a- Administración: incluye a aquellos graduados universitarios en Administración de Negocios, administración Pública, Finanzas,

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Gerencia, Mercadeo, Banca, Recursos Humanos, Contabilidad y otras carreras y especialidades afines.

b- Economía: incluye a aquellos graduados universitarios en Economía, Economía Agrícola, Economía Política, Planificación Económica y otras carreras y especialidades afines.

c- Estadística: incluye a aquellos graduados universitarios en Estadística, Demografía y otras carreras y especialidades afines.

d- Seguros y actuariado: incluye a aquellos graduados universitarios en Seguros, actuariado y otras carreras y especialidades afines.

Fondo de Mutualidad y Subsidio.

En el agosto del 2006 inicia sus funciones el Fondo de Mutualidad y Subsidio del Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de conformidad con lo dispuesto en el artículo N°51 de la Ley N°7105– “Modificaciones a la ley orgánica del Colegio de Licenciados en Ciencias Económicas y Sociales”.

Este brindara auxilio económico por una sola vez a los beneficiarios del miembro colegiado fallecido o a sus herederos, así como para brindar cualquier otro servicio solidario que en el futuro llegare a establecer la asamblea general.

Pertenecerán al Fondo de Mutualidad y Subsidios, con sus derechos, obligaciones y beneficios que se otorgarán a todos los miembros inscritos del Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas que soliciten su adscripción y que se encuentren al día en el pago de sus obligaciones. Los miembros del Colegio que se encuentren eximidos del pago de la cuota de colegiatura, que deseen pertenecer a este Fondo y disfrutar de sus beneficios, deberán cancelar la aportación mensual fijada.

NOTA 2- Principales políticas de contabilidad

La situación financiera y los cambios habidos en la posición financiera del Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas, se presentan de acuerdo con Principios de Contabilidad de Aceptación General en Costa Rica, sin embargo, el Colegio de Contadores Públicos de Costa Rica ha adoptado las Normas Internacionales de Información Financiera. Algunas de las políticas de contabilidad más importantes se detallan a continuación:

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Inversiones transitorias

Las inversiones transitorias están valuadas al costo de adquisición.

Inventarios

Los inventarios están valuados al costo promedio, que no excede al precio de mercado y la mercadería en tránsito al costo según factura.

Propiedad, planta y equipo

La Propiedad, planta y equipo están valuados al costo de adquisición, las renovaciones y mejoras importantes se capitalizan y los reemplazos menores, reparaciones y mantenimiento que no mejoran los activos fijos ni alargan la vida útil, se cargan a gastos al efectuarse los desembolsos.

Depreciación

La depreciación se calcula usando el método de línea recta sobre la vida útil estimada de los bienes depreciables.

Prestaciones Legales

Las compensaciones que van acumulándose a favor de los empleados del Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas, de acuerdo con las disposiciones del Código de Trabajo, pueden llegar a serles pagadas en caso de muerte, incapacidad o despido.

Período Contable

Se establece como periodo económico del Colegio del 1° de julio al 30 de junio del año siguiente (según artículo N°39, capítulo VI “del patrimonio”, del Decreto N°20014- MEIC).

104


NOTA 3- Caja y bancos

Al 30 de abril del 2010 las cuentas de cajas y bancos se detallan de la siguiente manera:

Cajas ¢ 1.284.000

Bancos 73.412.335

Total ¢ 74.696.335 NOTA 4- Inversiones transitorias

Al 30 de abril del 2010 las inversiones transitorias se detallan de la siguiente manera:

Banco Popular y Desarrollo Comunal ¢ 231.434.140

Intereses sobre inversiones 2.782.830

Total ¢ 234.216.970 NOTA 5- Cuenta a cobrar

Al 30 de abril del 2010 las cuentas a cobrar se detallan de la siguiente manera:

Colegiados ¢ 128.445.714

Otras 11.189.700

Total ¢ 139.635.414

105


NOTA 6- Gastos prepagados

Al 30 de abril del 2010 los gastos prepagados se detallan de la siguiente manera:

Pólizas:

Riesgos del trabajo ¢ 575.739

Vehículos (moto) 17.643

Fidelidad 8.012

Responsabilidad Civil 18.584

Incendio 6.032.167

Otros:

Suscripciones 293.427

Cuotas por liquidar 10.877.622

Total ¢ 17.823.194 NOTA 7- Propiedad, planta y equipo

Al 30 de abril del 2010 esta cuenta estaba compuesta de la siguiente manera:

Terreno ¢ 314.379.376

Edificios 1.081.954.958

Mobiliario y equipo de oficina 175.688.033

Software 39.350.522

Mobiliario y equipo de cómputo 45.859.922

1.657.232.811

Depreciación acumulada (313.578.585)

Total ¢ 1.343.654.226

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NOTA 8- Documentos a pagar

Al 30 de abril del 2010 los documentos a pagar se detallan de la siguiente manera:

Porción corriente Banco Popular y Desarrollo Comunal ¢

27.588.423

Total ¢ 27.588.423

Porción no corriente

Banco Popular y Desarrollo Comunal ¢ 18.449.345

Total ¢ 18.449.345

Corresponde a la operación bancaria N°36637, garantizada con el edificio que alberga las oficinas centrales y devenga una tasa de intereses del 17.25% anual.

NOTA 9- Cuentas a pagar

Al 30 de abril del 2010 las cuentas a pagar se detallan de la siguiente manera:

Garantías recibidas ¢ 1.458.750

Instituto Nacional de Seguros 62.030.429

Cuotas y pólizas 136.946.273

Pólizas de vida: indemnizaciones 12.375.428

Tras pólizas 21.140

Devoluciones a colegiados 16.092.509

Proveedores 26.235.641

Depósitos pendientes de identificar 2.677.209

Fondo de mutualidad 825.200

Garantía de cumplimiento 1.100.000

Sellos empresas consultoras 128.600

Total ¢ 259.891.179

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NOTA 10- Provisiones Al 30 de abril del 2010 las provisiones se detallan de la siguiente manera:

Cesantía ¢ 16.719.343

Vacaciones 3.834.763

Aguinaldos 9.395.903

Preaviso 23.551.541

Reintegros caja chica 457.127

Total ¢ 53.958.677

NOTA 11- Productos diferidos

Al 30 de abril del 2010 los productos diferidos se detallan de la siguiente manera:

Adelanto periodos 2008-2009

Cuota ordinaria ¢ 97.800


Cuota ordinaria 3.087.600

Cuota sede 558

Prima póliza 1.533.400


Cuota ordinaria 10.374.600

Cuota sede 3.699

Prima póliza 7.073.760


Cuota ordinaria 35.000

Total ¢ 22.206.417

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NOTA 12- Donaciones

Al 30 de abril del 2010 el monto de las donaciones asciende a la suma de ¢2.573.328.

NOTA 13- Impuestos

El Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de Costa Rica goza de exención de impuesto de la renta, de acuerdo con normativa vigente, siempre y cuando no efectúe actividades lucrativas generadas de rentas gravadas.

Las autoridades fiscales pueden revisar las declaraciones informativas, retenciones sobre el salario de los empleados y de otros impuestos.

NOTA 14- Respuesta de abogados

Al 31 de marzo del 2010, el asesor legal Dr. Fernando Bolaños Céspedes informa que a su cargo tiene dos procesos en contra del Colegio, así:

Proceso ordinario interpuesto por la señora Sylvia Ramírez Jara, expediente Nº07-1053-164-CI por la suma de ¢5.000.000. Este proceso esta en fase inicial.

Proceso de Amparo de legalidad interpuesto por el señor Wilfredo Molina Solís, expediente Nº10-1164-1027-CA-O por la suma de ¢500.000. Este proceso se encuentra en etapa inicial.

NOTA 15- Pasivo contingente

Al 30 de abril del 2010 tiene los siguientes pasivos contingentes, así:

La Dirección General de Tributación tiene la facultad para realizar inspecciones de las declaraciones sobre las retenciones de impuestos a los empleados de los últimos tres años.

La Caja Costarricense del Seguro Social y el Ministerio de Trabajo tienen la facultad para realizar inspecciones de los registros de planilla

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de las sociedades. La administración considera que de efectuarse dichas revisiones no se producirán recalificaciones importantes.

No se nos informó sobre posibles contingencias ante una eventual revisión de la Dirección General de Tributación y la Caja Costarricense del Seguro Social.

NOTA 16- Unidad Monetaria

La unidad monetaria de la República de Costa Rica es el colón (¢); los tipos de cambio utilizados para la compra y venta de dólares de los Estados Unidos de América ($) están regulados por el Banco Central de Costa Rica bajo el denominado “sistema de bandas”. Al 30 de abril del 2010 eran de ¢505,90 para la compra y ¢516,04 para la venta por cada dólar ($1.00).

110


19. Ejecución Presupuestaria

111



INFORME DE EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA DEL PROGRAMA ADMINISTRACIÓN

Al 31 de mayo 2010 (en colones corrientes)

Código Detalle Presupuesto

Modificado Ejecutado %

Presupuesto

disponible %

1-2-10 Activos fijos 150.245.608,65 69.259.756,33 46,10% 80.985.852,32 53,90%

1-2-10-02-001 EDIFICIO SEDE CENTRAL 34.000.000,00 24.498.192,72 72,05% 9.501.807,29 27,95%

1-2-10-02-002 FINCA CEBADILLA 24.500.000,00 7.302.524,14 29,81% 17.197.475,86 70,19%

1-2-10-03-002 Mobiliario y Equipo Oficina Sede 36.782.400,00 12.433.705,46 33,80% 24.348.694,54 66,20%

1-2-10-03-003 Mobiliario y Equipo Finca Cebadilla 200.000,00 140.145,00 70,07% 59.855,00 29,93%

1-2-10-03-005 Mobiliario y Equipo para Gimnasio 2.000.000,00 466.974,75 23,35% 1.533.025,25 76,65%

1-2-10-07 Mobiliario, Equipo Computo y Licencias 51.763.208,65 23.515.314,67 45,43% 28.247.893,99 54,57%

1-2-20 Otros activos 1.000.000,00 902.899,60 90,29% 97.100,40 9,71%

5-0-07

Gastos actividades especiales 2009-

2010 52.985.838,45 22.456.239,73 42,38% 30.529.598,72 57,62%

5-0-07-02-005 Baile navideño 5.000.000,00 1.962.964,36 39,26% 3.037.035,65 60,74%

5-0-07-02-007 Fiesta familiar 7.600.000,00 3.007.367,94 39,57% 4.592.632,06 60,43%

5-0-07-02-009 Día de la madre 7.000.000,00 2.281.807,20 32,60% 4.718.192,80 67,40%

5-7-01-03 Asambleas Ordinarias y Extraordinarias 5.568.000,00 2.859.190,00 51,35% 2.708.810,00 48,65%

5-7-01-26 Congresos 15.000.000,00 0,00 0,00% 15.000.000,00 100,00%

5-7-01-44 Día del Colegiado 4.000.000,00 3.993.209,80 99,83% 6.790,21 0,17%

5-7-01-60 40 Aniversario CPCECR 8.117.838,45 8.117.838,45 100,00% 0,00 0,00%

5-7-01-63 Proyecto de Apoyo de Responsabilidad Social 700.000,00 233.861,99 33,41% 466.138,01 66,59%

5-1-02 Gastos por comisiones 3.860.000,00 1.406.388,00 36,43% 2.453.612,00 63,57%

5-1-02-01 Admisión 354.000,00 191.956,00 54,22% 162.044,00 45,78%

5-1-02-05 Actividades deportivas 175.000,00 50.805,00 29,03% 124.195,00 70,97%

5-1-02-07 Desarrollo profesional 146.000,00 0,00 0,00% 146.000,00 100,00%

5-1-02-09 Otras comisiones 1.437.000,00 586.231,00 40,80% 850.769,00 59,20%

5-1-02-10 Académica 573.000,00 142.926,00 24,94% 430.074,00 75,06%

5-1-02-11 Finca 139.000,00 82.270,00 59,19% 56.730,00 40,81%

5-1-02-13 Seguro y actuariado 300.000,00 108.900,00 36,30% 191.100,00 63,70%

5-1-02-15 Actividades socio-culturales 659.000,00 243.300,00 36,92% 415.700,00 63,08%

5-1-02-17 Revista 77.000,00 0,00 0,00% 77.000,00 100,00%

5-1-03 Tribunal de Honor 535.000,00 177.770,00 33,23% 357.230,00 66,77%

5-1-04 Junta Directiva 37.638.000,00 31.124.028,76 82,69% 6.513.971,24 17,31%

5-1-04-02 Gastos de Junta Directiva 11.638.000,00 11.031.278,17 94,79% 606.721,83 5,21%

112


5-1-04-03 Gastos de Viaje y Transportes Nacionales 10.500.000,00 7.271.109,37 69,25% 3.228.890,63 30,75%

5-1-04-04-002 Viáticos y transporte al exterior 9.000.000,00 7.030.254,44 78,11% 1.969.745,56 21,89%

5-1-04-04-005 Boleto aéreo 6.500.000,00 5.791.386,78 89,10% 708.613,22 10,90%

5-7-00 Servicios personales 455.478.789,00 316.308.446,87 69,45% 139.170.342,13 30,55%

5-7-00-01 Sueldos 293.131.000,00 211.593.042,10 72,18% 81.537.957,90 27,82%

5-7-00-02 Cargas sociales 26% 87.666.000,00 55.971.962,93 63,85% 31.694.037,07 36,15%

5-7-00-03 Prestaciones legales 5.33% 28.048.000,00 14.234.610,24 50,75% 13.813.389,76 49,25%

5-7-00-04 Vacaciones 4.166% 14.046.789,00 9.397.635,23 66,90% 4.649.153,77 33,10%

5-7-00-05 Sueldos extraordinarios 4.500.000,00 4.756.442,04 105,70% -256.442,04 -5,70%

5-7-00-06 Aguinaldo 8.33% 28.087.000,00 20.354.754,33 72,47% 7.732.245,67 27,53%

5-7-01 Servicios no personales - sede 278.938.617,20 214.316.269,18 76,83% 64.622.348,02 23,17%

5-7-01-01 Correos y otros 518.000,00 371.485,00 71,72% 146.515,00 28,28%

5-7-01-02 Publicaciones 6.680.000,00 1.651.020,00 24,72% 5.028.980,00 75,28%

5-7-01-04 Electricidad 29.000.000,00 19.938.957,00 68,76% 9.061.043,00 31,24%

5-7-01-05 Agua 10.200.000,00 8.170.581,72 80,10% 2.029.418,28 19,90%

5-7-01-06 Teléfono 5.500.000,00 3.346.400,00 60,84% 2.153.600,00 39,16%

5-7-01-07 Juegos interprofesionales 3.410.000,00 1.438.630,00 42,19% 1.971.370,00 57,81%

5-7-01-08 Actividades sociales y culturales 2.500.000,00 2.000.132,50 80,01% 499.867,50 19,99%

5-7-01-09 Seguros 13.421.993,20 11.861.888,68 88,38% 1.560.104,52 11,62%

5-7-01-10 Suscripciones (períodicos, gaceta, revistas) 550.000,00 248.000,00 45,09% 302.000,00 54,91%

5-7-01-11 Mantenimiento y reparación mobiliario y equipo 5.800.000,00 3.663.926,18 63,17% 2.136.073,82 36,83%

5-7-01-15 Impuestos municipales 4.300.000,00 2.565.271,75 59,66% 1.734.728,25 40,34%

5-7-01-16 Mantenimiento y reparación de edificios 19.000.000,00 17.418.531,66 91,68% 1.581.468,34 8,32%

5-7-01-17 Gastos de incorporación 51.000.000,00 43.120.127,67 84,55% 7.879.872,33 15,45%

5-7-01-19 FECOPROUNI 3.000.000,00 2.275.270,72 75,84% 724.729,28 24,16%

5-7-01-20 Gastos de viaje y transporte 2.300.000,00 1.944.708,56 84,55% 355.291,44 15,45%

5-7-01-24 Servicio de seguridad 32.000.000,00 28.239.975,00 88,25% 3.760.025,00 11,75%

5-7-01-27 Capacitación 2.000.000,00 1.647.753,10 82,39% 352.246,90 17,61%

5-7-01-30-001 Papelería y útiles de oficina 15.000.000,00 12.675.766,84 84,51% 2.324.233,16 15,49%

5-7-01-30-002 Combustibles y lubricantes 2.000.000,00 909.700,72 45,49% 1.090.299,28 54,51%

5-7-01-30-003 Utiles y materiales de limpieza 11.464.704,00 9.333.421,40 81,41% 2.131.282,60 18,59%

5-7-01-30-004 Medicamentos primeros auxilios 300.000,00 295.891,88 98,63% 4.108,12 1,37%

5-7-01-30-007 Alimentos y Bebidas 6.000.000,00 5.085.744,27 84,76% 914.255,73 15,24%

5-7-01-30-012 Otros materiales y suministros 5.250.000,00 3.838.296,26 73,11% 1.411.703,74 26,89%

5-7-01-32 Donaciones y contribuciones 100.000,00 30.000,00 30,00% 70.000,00 70,00%

5-7-01-36 Derecho de circulación cobrador 200.000,00 77.073,00 38,54% 122.927,00 61,46%

5-7-01-39 Mantenimiento y reparación equipo de computo 4.500.000,00 3.471.831,78 77,15% 1.028.168,22 22,85%

113


5-7-01-40-001 Membresía AEALC 650.000,00 515.500,00 79,31% 134.500,00 20,69%

5-7-01-40-002 Membresía OLA 500.000,00 0,00 0,00% 500.000,00 100,00%

5-7-01-43 Textiles y vestuarios 2.600.000,00 1.948.064,00 74,93% 651.936,00 25,07%

5-7-01-45-008 Pagos derechos musicales ACAM 295.000,00 187.440,00 63,54% 107.560,00 36,46%

5-7-01-45-009 Patentes 2.978.000,00 2.383.475,62 80,04% 594.524,38 19,96%

5-7-01-46 Signos externos 3.000.000,00 102.215,28 3,41% 2.897.784,72 96,59%

5-7-01-51-001 Servicios profesionales auditoría 2.000.000,00 650.000,00 32,50% 1.350.000,00 67,50%

5-7-01-51-002 Servicios profesionales abogado 15.500.000,00 12.500.000,00 80,65% 3.000.000,00 19,35%

5-7-01-51-004 Servicios profesionales instructores deportivos 2.400.000,00 2.259.000,00 94,13% 141.000,00 5,88%

5-7-01-51-005 Servicios profesionales otros 2.226.900,00 2.001.480,01 89,88% 225.419,99 10,12%

5-7-01-55 Otros gastos 2.587.520,00 521.592,08 20,16% 2.065.927,92 79,84%

5-7-01-53 Hospedaje y Mantenimiento Pagina Web 2.000.000,00 526.876,50 26,34% 1.473.123,50 73,66%

5-7-01-58 Lavandería 650.000,00 291.483,50 44,84% 358.516,50 55,16%

5-7-01-59 Servicio Mensajeria 5.556.500,00 4.808.756,50 86,54% 747.743,50 13,46%

5-7-02 Servicios no personales - finca 17.300.000,00 15.009.229,99 86,76% 2.290.770,01 13,24%

5-7-02-04 Mantenimiento y reparación instalaciones 11.970.000,00 10.796.469,14 90,20% 1.173.530,86 9,80%

5-7-02-08 Servicio de seguridad 1.030.000,00 1.030.000,00 100,00% 0,00 0,00%

5-7-02-10 Servicio de guardavidas 3.500.000,00 2.460.000,00 70,29% 1.040.000,00 29,71%

5-7-02-12-001 Materiales mantenimiento piscina 700.000,00 643.188,81 91,88% 56.811,19 8,12%

5-7-02-12-003 Implementos de trabajo 100.000,00 79.572,04 79,57% 20.427,96 20,43%

5-7-03 Gastos y compromisos financieros 64.186.000,00 57.881.521,01 90,18% 6.304.478,99 9,82%

2-1-01-01 Banco Popular Op. No. 01-36-655015-0 14.706.000,00 14.292.616,01 97,19% 413.383,99 2,81%

2-1-01-03 Banco Popular Op. No. 01-26-133637 33.480.000,00 30.637.835,80 91,51% 2.842.164,20 8,49%

5-7-03-08 Comisiones bancarias 16.000.000,00 12.951.069,20 80,94% 3.048.930,80 19,06%

5-7-04 Gastos desarrollo profesional 25.451.701,05 15.631.852,34 61,42% 9.819.848,71 38,58%

5-7-04-10 Gastos de Viaje y Transporte 3.000.000,00 23.668,50 0,79% 2.976.331,50 99,21%

5-7-04-14 Organización Cursos y Eventos 21.251.701,05 15.427.247,24 72,59% 5.824.453,81 27,41%

5-7-04-17 Alquiler Mobiliario y Equipo 200.000,00 25.200,00 12,60% 174.800,00 87,40%

5-7-04-18 Lavandería 1.000.000,00 155.736,60 15,57% 844.263,40 84,43%

5-7-07 Revista 460.640,50 460.640,50 100,00% 0,00 0,00%

5-7-06 Filiales 33.960.005,80 13.978.223,72 41,16% 19.981.782,08 58,84%

1-2-10-10 Activos Fijos 5.400.000,00 5.020.563,97 92,97% 379.436,03 7,03%

5-7-06-01 Alquiler de edificios, locales y terrenos 2.772.006,80 2.405.470,00 86,78% 366.536,80 13,22%

5-7-06-02 Gastos de Viaje y Transportes 360.000,00 179.306,30 49,81% 180.693,70 50,19%

5-7-06-03 Seguros 2.160.000,00 0,00 0,00% 2.160.000,00 100,00%

5-7-06-04 Electricidad 1.800.000,00 0,00 0,00% 1.800.000,00 100,00%

5-7-06-05 Agua 540.000,00 0,00 0,00% 540.000,00 100,00%

114


5-7-06-06 Teléfono 3.066.768,00 72.095,00 2,35% 2.994.673,00 97,65%

5-7-06-07 Mantenimiento y Reparación 1.620.000,00 1.201.932,45 74,19% 418.067,55 25,81%

5-7-06-08 Materiales y Suministros 2.340.000,00 930.129,28 39,75% 1.409.870,72 60,25%

5-7-06-09 Actividades Especiales 13.800.000,00 4.133.936,55 29,96% 9.666.063,45 70,04%

5-7-06-10 Otros Gastos 101.231,00 34.790,17 34,37% 66.440,83 65,63%

Total Programa Administración 1.121.040.200,65 758.010.366,43 67,62% 363.029.834,22 32,38%

Total Programa Fiscalía 72.788.508,00 52.129.965,17 71,62% 20.658.542,83 28,38%

TOTAL 1.193.828.708,65 810.140.331,60 67,86% 383.688.377,05 32,14%

115



INFORME DE EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA DEL PROGRAMA FISCALIA

Al 31 de mayo 2010 (en colones corrientes)

Código Detalle Presupuesto

Modificado Ejecutado %

Presupuesto

disponible %

1-2-10 Activos fijos 960.000,00 542.736,42 56,54% 417.263,58 43,46%

1-2-10-03-002 Mobiliario y Equipo Oficina Sede 580.000,00 460.950,05 79,47% 119.049,95 20,53%

1-2-10-07 Mobiliario, Equipo Computo y Licencias 380.000,00 81.786,37 21,52% 298.213,63 78,48%

5-1-02 Gastos por comisiones 220.000,00 135.691,00 61,68% 84.309,00 38,32%

5-1-02-08 Fiscalía 220.000,00 135.691,00 61,68% 84.309,00 38,32%

5-7-00 Servicios personales 58.604.508,00 45.475.293,36 77,60% 13.129.214,64 22,40%

5-7-00-01 Sueldos 37.315.000,00 30.876.179,47 82,74% 6.438.820,53 17,26%

5-7-00-02 Cargas sociales 26% 10.014.000,00 8.050.492,15 80,39% 1.963.507,85 19,61%

5-7-00-03 Prestaciones legales 5.33% 5.262.000,00 1.749.884,22 33,26% 3.512.115,78 66,74%

5-7-00-04 Vacaciones 4.166% 2.604.508,00 1.867.031,27 71,68% 737.476,73 28,32%

5-7-00-05 Sueldos extraordinarios 200.000,00 87.636,53 43,82% 112.363,47 56,18%

5-7-00-06 Aguinaldo 8.33% 3.209.000,00 2.844.069,72 88,63% 364.930,28 11,37%

5-7-01 Servicios no personales - sede 13.004.000,00 5.976.244,39 45,96% 7.027.755,61 54,04%

5-7-01-01 Correos y otros 600.000,00 127.195,00 21,20% 472.805,00 78,80%

5-7-01-02 Publicaciones 9.260.000,00 4.588.127,00 49,55% 4.671.873,00 50,45%

5-7-01-09 Seguros 444.000,00 0,00 0,00% 444.000,00 100,00%

5-7-01-10 Suscripciones (períodicos, gaceta, revistas) 500.000,00 244.000,00 48,80% 256.000,00 51,20%

5-7-01-20 Gastos de viaje y transporte 250.000,00 40.063,00 16,03% 209.937,00 83,97%

5-7-01-27 Capacitación 1.000.000,00 199.000,00 19,90% 801.000,00 80,10%

5-7-01-30-012 Otros materiales y suministros 150.000,00 53.381,79 35,59% 96.618,21 64,41%

5-7-01-48 Especies Fiscales 800.000,00 724.477,60 90,56% 75.522,40 9,44%

Total Programa Fiscalía 72.788.508,00 52.129.965,17 71,62% 20.658.542,83 28,38%

116


20. Normas Presupuestarias

117


COLEGIO DE PROFESIONALES EN CIENCIAS ECONOMICAS

NORMAS GENERALES PARA LA FORMULACIÓN, EJECUCIÓN Y EVALUACIÓN DEL PRESUPUESTO

PARA EL PERIODO 2010-2011

Objetivo General

Garantizar el funcionamiento normal del Colegio de Profesionales en Ciencias

Económicas de Costa Rica durante el período 2010-2011, procurando brindar servicios de calidad y protegiendo los intereses de los colegiados.

Objetivos Específicos

Fortalecer los procesos de planificación y rendición de cuentas.

Modernizar y mejorar la gestión del colegio.

Controlar el manejo de ingresos y egresos del colegio.

Coordinar y relacionar las actividades de la institución.

Políticas

1. Sujetar el ejercicio del Presupuesto de Ingresos y Egresos a los lineamientos

establecidos en la Ley del CPCECR. 2. Fomentar la austeridad, el ahorro, la disciplina presupuestal y la racionalidad en el uso,

conservación y destino de los recursos, sin deterioro de las funciones sustantivas. 3. Desarrollar un sistema de aseguramiento y evaluación del cumplimiento de las metas

propuestas.

Principios Presupuestarios

El presupuesto como eje fundamental de las actividades que desarrolla el CPCECR se basa

en los siguientes principios:

• Principio de Universalidad: Todos los ingresos y gastos originados en la actividad

financiera del Colegio, deberán ser incorporados al presupuesto.

• Principio de Equilibrio Presupuestario: El monto presupuestado de ingresos

deberá ser siempre igual al monto presupuestado de egresos.

• Principio de Anualidad: El periodo de ejecución del presupuesto regirá del 1 de

julio del 2010 al 30 de junio del 2011.

• Principio de Gestión Financiera: La administración del presupuesto deberá estar

orientada a la satisfacción de las necesidades reales del Colegio, atendiendo los

principios de economía, eficacia, eficiencia.

118


• Principio de Programación: El presupuesto deberá expresar con claridad los

objetivos, las metas y los productos que se pretenden alcanzar, así como los

recursos necesarios para cumplirlos, de manera que puedan reflejar el costo.

• Revelación suficiente: La información presentada en el presupuesto debe ser

suficiente, clara y comprensible para todos los colegiados.

• Principio de Publicidad: El presupuesto aprobado por la Asamblea General y en

aras de la transparencia, deberá ser asequible al conocimiento de los colegiados y

del público en general, por los medios electrónicos y físicos disponibles.

Normas para la formulación, ejecución, control y evaluación del

presupuesto del Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas

de Costa Rica. Para el período 1 de julio 2010 al 30 de junio del 2011

I. Disposiciones generales

1.1. Le corresponde a la Asamblea General analizar, modificar y aprobar las normas

para la formulación, ejecución, control y evaluación del Presupuesto presentado por

la Administración.

1.2. La Administración propondrá a la Asamblea General, la actualización de estas

normas, cuando lo considere necesario.

1.3. Estas normas son de cumplimiento obligatorio para las diferentes instancias del

CPCECR.

1.4. La Asamblea General, la Junta Directiva y la Administración deberán velar por el

cumplimiento de estas normas.

II. Formulación del Presupuesto

2.1. Se conformará la Comisión de Presupuesto integrada por el Tesorero de la Junta

Directiva, la Dirección Ejecutiva y el Coordinador Financiero del CPCECR.

2.2 La Comisión de Presupuesto será la responsable de la coordinación del proceso de

elaboración del Presupuesto.

2.3. Todos los y las coordinadores y coordinadoras de las comisiones, tribunales y

oficinas administrativas del CPCECR, así como sus Filiales, deberán remitir a la

119


Dirección Ejecutiva, la información solicitada para la elaboración del Presupuesto,

según los requerimientos de información, formatos y las fechas establecidas.

De no cumplir con lo estipulado, la Comisión de Presupuesto determinará el monto

a asignar a la instancia que incumplió.

2.4. La Comisión de Presupuesto revisará, analizará, consultará y modificará, las

solicitudes del Presupuesto, con el propósito de ajustarlas al Presupuesto de Ingresos

de ese período.

2.5. La Comisión de Presupuesto remitirá a la Junta Directiva el Presupuesto, para su

análisis y recomendación.

III. Ejecución del Presupuesto

3.1. El Director Ejecutivo controlará la ejecución presupuestaria, por medio de la

Coordinación Financiera.

3.2. Ningún gasto será ejecutado si no tiene contenido presupuestario.

3.2. Todo ingreso que perciba el CPCECR, cualesquiera que fuere su origen, deberán

centralizarse en un fondo único e incorporarse con la autorización de la Asamblea

en el Presupuesto del Colegio.

3.3. El personal del CPCECR o que no pertenezca a este, que en cumplimiento de sus

funciones o por una relación contractual, recaude fondos mayores a ¢50.000.00 mil

colones pertenecientes a la Institución, deberá depositarlos diariamente, a nombre

del Colegio de Profesionales en Ciencias Económicas de Costa Rica, en las cuentas

que el Colegio designe para estos efectos. Los dineros que se recauden en la Finca

de Recreo, deberán ser depositados a más tardar al siguiente día hábil de su

recaudo. Los montos menores a ¢50.000.00 mil colones, deberán ser depositados

a más tardar el tercer día hábil después de su recaudo. Las excepciones a esta

norma sobre frecuencia y montos, solo podrán ser autorizadas por el Director

Ejecutivo.

3.4. Conforme a los procedimientos internos establecidos, la Tesorería del CPCECR, de

acuerdo con la naturaleza del gasto, solicitará a la unidad ejecutora los requisitos y

documentos que considere necesarios para su trámite.

3.5. No podrán reconocerse compromisos que no hayan sido adquiridos mediante la

orden de compra correspondiente o por medio de la Proveeduría del colegio.

IV. Control del Presupuesto

120


4.1. Mensualmente la Dirección Ejecutiva evaluará el comportamiento real de los

ingresos y los gastos, comparándolos con lo presupuestado, obteniendo las

variaciones absolutas y relativas

4.2. A partir del sexto mes la Dirección Ejecutiva elevará a conocimiento de la Junta

Directiva, un análisis comparativo de ingresos realizados y presupuestados para que

tome las medidas correctivas pertinentes.

4.3. En el sexto mes si los ingresos reales resulten menores a los proyectados, la Junta

Directiva deberá sub ejecutar el presupuesto de gastos en la relación porcentual en

que se estime la disminución de los ingresos.

V. Evaluación del Presupuesto

5.1. Se hará una liquidación preliminar de ingresos y gastos del 1 de julio al 31 de mayo

del año siguiente, para conocimiento y aprobación de la Asamblea de Colegiados.

5.2. Se practicará una liquidación anual que abarca el periodo 1 de julio al 30 de junio

del año siguiente, la que será conocida y aprobada por la Junta Directiva, el

Tesorero de la Junta Directiva informará de dicha liquidación anual en la Asamblea

Extraordinaria de Colegiados en el mes de junio del año siguiente.

5.3. Se autoriza a la Junta Directiva a disponer del superávit presupuestario del periodo

anterior proveniente del exceso de ingresos y sub ejecución del gasto e incorporarlo

al presupuesto vigente mediante modificación interna de presupuesto.

5.4. El superávit presupuestario se invertirá única y exclusivamente en activos como:

Tecnologías de Información (software y hardware), Inmuebles, maquinaria y

equipo, (instalaciones, adiciones, mejoras), mobiliario y equipo, desarrollo

profesional, o en obras que mejoren el servicio al Colegiado.

5.5. Para la ejecución del superávit presupuestario el Director Ejecutivo debe demostrar

fehacientemente, ante la Junta Directiva, la existencia de liquidez.

5.6. La liquidez será del mismo período presupuestario que se liquida.

121


21. Presupuesto

122



Presupuesto de Ingresos Para el período 2010-2011 (en colones corrientes)

Código Detalle Absoluto Relativo

4101010000 Ingresos Ordinarios ₡1.185.303.224,86 92,80%

4101010002 Cobro Administrativo por Suspensión ₡4.992.000,00 0,39%

4101010003 Cambio de Status ₡1.306.285,71 0,10%

4101010004 Carné ₡7.557.428,57 0,59%

4101010005 Cuota Ordinaria ₡974.814.000,00 76,32%

4101010006 Desarrollo de Congresos ₡15.080.000,00 1,18%

4101010007 Incorporaciones ₡146.880.000,00 11,50%

4101010009 Cuota de Ingreso Finca de Recreo ₡23.178.857,14 1,81%

4101010010 Venta Tilapias ₡1.080.000,00 0,08%

4101010011 Inscripción de Empresas ₡636.120,00 0,05%

4101010012 Reincorporaciones ₡99.428,57 0,01%

4101010013 Reposición de Certificados ₡913.714,29 0,07%

4101010014 Signos Externos ₡1.500.000,00 0,12%

4101010015 Sobrante depósitos de cobro ₡21.194,52 0,00%

4101010016 Timbres ₡7.244.196,05 0,57%

4102000000 Ingresos Financieros ₡7.162.025,17 0,56%

4102000001 Diferencial Cambiario ₡357.210,32 0,03%

4102000002 Intereses Ganados ₡1.375.000,00 0,11%

4102000003 Intereses Moratorios s/cuota Ordinaria ₡5.429.814,86 0,43%

4201010000 Ingresos por Comisiones ₡46.064.853,07 3,61%

4201010001 Comisiones I.N.S. ₡20.121.864,89 1,58%

4201010002 Otros Ingresos I.N.S. ₡5.000.000,00 0,39%

4201020001 Colocacion Tarjeta Banca Promerica ₡19.367.460,00 1,52%

4201020002 Uso Tarjeta Banca Promerica ₡1.575.528,18 0,12%

4301010000 Alquileres ₡31.481.412,86 2,46%

4301000001 Alquiler de Soda ₡480.000,00 0,04%

4301000002 Auditorio ₡1.885.714,29 0,15%

123


4301000003 Aulas ₡6.257.142,86 0,49%

4301000004 Centro Ejecutivo ₡3.420.000,00 0,27%

4301000005 Lobby ₡10.931.142,86 0,86%

4301000006 Oficinas Fudeci ₡6.390.270,00 0,50%

4301000007 Salón Eventos Finca ₡2.117.142,86 0,17%

4401010000 Ingresos Actividades Sociales y Culturales ₡5.295.500,00 0,41%

4401000001 Baile Navideño ₡2.133.000,00 0,17%

4401000002 Día Madre y Padre ₡1.875.000,00 0,15%

4401000003 Fiesta Familiar ₡1.287.500,00 0,10%

7101000000 Otros Ingresos ₡1.937.748,25 0,15%

Total ingresos ₡1.277.244.764,21 100,00%

NOTAS

1 Estimación con base a datos históricos

2 Proyección sobre la base de incorporaciones

3 Proyección sobre la base de colegiados actuales e incorporaciones

4 Estimación con base en contrato

5 Estimación con base a un saldo medio de inversiones de ¢25.000.000,00 y una tasa anual del 5.50%

6 Participación de 130 personas cancelando $200 cada uno

PRESUPUESTO 2009-2010 ₡1.138.065.500,00

PRESUPUESTO 2010-2011 ₡1.277.244.764,21

DIFERENCIA ₡139.179.264,21 12%

124



Presupuesto de Egresos del Programa Administración

Para el período 2010-2011 (en colones corrientes)

CODIGO DETALLE PRESUPUESTO

2009-2010

% 2010-2011

PRESUPUESTO 2010-2011

DIFERENCIA %

1200000000 Activos Fijos 58.093.000,00 7,11% 90.854.592,00 32.761.592,00 56%

1202010001 Edificio Sede 24.500.000,00 1,92% 24.500.000,00 0,00 0%

1203010001 Instalaciones Finca Cebadilla 24.500.000,00 1,92% 24.500.000,00 0,00 0%

1204010001 Mobiliario y Equipo Edificio Sede 5.893.000,00 1,90% 24.240.000,00 18.347.000,00 311%

1205010001 Mobiliario y Equipo Finca de Recreo 200.000,00 0,30% 3.800.000,00 3.600.000,00 1800%

1206010001 Sistemas de Información y Licencias

3.000.000,00 1,08% 13.814.592,00 10.814.592,00 360%

6101010000 Gasto de Junta Directiva

37.638.000,00 3,12% 39.852.900,00 2.214.900,00 6%

6101010001 Gastos de Viaje y Transporte 10.500.000,00 0,89% 11.316.000,00 816.000,00 8%

6101010002 Otros Gastos 8.798.000,00 0,76% 9.696.900,00 898.900,00 10%

6101020001 Publicaciones 1.500.000,00 0,16% 2.000.000,00 500.000,00 33%

6101020002 Sesiones 1.340.000,00 0,10% 1.340.000,00 0,00 0%

6101030001 Boleto Aéreo 6.200.000,00 0,49% 6.200.000,00 0,00 0%

6101030002 Impuestos 300.000,00 0,02% 300.000,00 0,00 0%

6101030003 Viáticos al exterior 9.000.000,00 0,70% 9.000.000,00 0,00 0%

6201010000 Comisiones de Trabajo 7.270.000,00 0,79% 10.078.100,00 2.808.100,00 39%

6201010001 Académica y Investigación 573.000,00 0,05% 630.300,00 57.300,00 10%

6201010002 Actividades Deportivas 3.585.000,00 0,43% 5.550.000,00 1.965.000,00 55%

6201010003 Actividades Sociales y Culturales 659.000,00 0,06% 724.900,00 65.900,00 10%

6201010004 Admisión 354.000,00 0,07% 864.000,00 510.000,00 144%

6201010005 Desarrollo Profesional Codeproarna 146.000,00 0,01% 160.600,00 14.600,00 10%

6201010006 Finanzas 287.400,00 0,02% 316.140,00 28.740,00 10%

6201010007 Finca 139.000,00 0,01% 152.900,00 13.900,00 10%

6201010008 Nombramientos 287.400,00 0,02% 316.140,00 28.740,00 10%

6201010009 Otras Comisiones 287.400,00 0,02% 316.140,00 28.740,00 10%

6201010010 Perfiles Profesionales 287.400,00 0,02% 316.140,00 28.740,00 10%

6201010011 Planeamiento Estratégico 287.400,00 0,02% 316.140,00 28.740,00 10%

6201010012 Revista 77.000,00 0,01% 84.700,00 7.700,00 10%

6201010013 Seguro y Actuariado 300.000,00 0,03% 330.000,00 30.000,00 10%

125


6301010000 Tribunal de Honor 535.000,00 0,04% 531.660,00 -3.340,00 -1%

6301010001 Papelería y Útiles de Oficina 0,00% 54.060,00 54.060,00

6301010002 Servicio Alimentación 0,03% 378.000,00 378.000,00

6301010003 Gastos de Viaje y Transporte dentro del país

0,01% 99.600,00 99.600,00

6401010000 Tribunal de Elecciones 3.750.000,00 0,12% 1.490.000,00 -2.260.000,00 -60%

6401010001 Otros Gastos 0,01% 150.000,00 150.000,00 100%

6401010002 Papelería y Útiles de Oficina 200.000,00 0,01% 140.000,00 -60.000,00 -30%

6401010003 Publicaciones 3.000.000,00 0,04% 500.000,00 -2.500.000,00 -83%

6401010004 Servicio Alimentación 550.000,00 0,05% 700.000,00 150.000,00 27%

6501010000 Actividades Especiales 100.518.000,00 6,86% 87.599.570,00 -12.918.430,00 -13%

6501010001 Asambleas Ordinarias y Extraordinarias

4.818.000,00 0,47% 6.000.000,00 1.182.000,00 25%

6501010002 Baile Navideño 5.000.000,00 0,16% 2.053.000,00 -2.947.000,00 -59%

6501010003 Día Colegiado 4.000.000,00 0,39% 5.000.000,00 1.000.000,00 25%

6501010004 Día de Madre y Padre 7.000.000,00 0,20% 2.500.000,00 -4.500.000,00 -64%

6501010005 Fiesta Familiar 7.000.000,00 0,16% 2.047.500,00 -4.952.500,00 -71%

6501010006 Proyecto de Responsabilidad Social 700.000,00 0,06% 770.000,00 70.000,00 10%

6601010001 Congresos Profesionales 15.000.000,00 1,49% 19.080.000,00 4.080.000,00 27%

6701010001 Gastos de Incorporación 57.000.000,00 3,93% 50.149.070,00 -6.850.930,00 -12%

6800000000 Gastos Sede 569.037.410,00 56,73% 724.607.244,06 155.569.834,06 27%

6801010000 Servicios Personales Sede 411.814.940,00 35,98% 459.526.694,75 47.711.754,75 12%

6801010100 Aguinaldos 8.33% 23.993.000,00 2,08% 26.583.081,25 2.590.081,25 11%

6801010200 Cuota Patronal 26,17% * 74.891.000,00 6,54% 83.514.914,31 8.623.914,31 12%

6801010300 Prestaciones Legales 5.33% 24.887.000,00 1,33% 17.009.342,50 -7.877.657,50 -32%

6801010400 Salarios Ordinarios 272.544.000,00 24,63% 314.580.458,52 42.036.458,52 15%

6801010500 Salarios Extraordinarios 3.500.000,00 0,36% 4.544.166,29 1.044.166,29 30%

6801010600 Vacaciones 4.166% 11.999.940,00 1,04% 13.294.731,87 1.294.791,87 11%

6802000000 Servicios No Personales Sede 157.222.470,00 20,75% 265.080.549,32 107.858.079,32 69%

6802010000 Alquileres 100.000,00 0,56% 7.153.792,00 7.053.792,00 7054%

6802010001 Alquileres 100.000,00 0,56% 7.153.792,00 7.053.792,00 7054%

6802020000 Capacitación y Desarrollo 3.250.000,00 0,51% 6.494.800,00 3.244.800,00 100%

6802020001 Actividades Sociales y Reconocimientos 1.550.000,00

0,27% 3.494.800,00 1.944.800,00 125%

6802020002 Capacitación 1.700.000,00 0,23% 3.000.000,00 1.300.000,00 76%

6802030000 Gastos de Viaje y Transporte 750.000,00 0,19% 2.433.940,00 1.683.940,00 225%

6802030001 Transporte dentro del país 500.000,00 0,14% 1.733.940,00 1.233.940,00 247%

6802030002 Viaticos dentro del país 250.000,00 0,05% 700.000,00 450.000,00 180%

6802040000 Mantenimiento 15.800.000,00 2,20% 28.158.550,00 12.358.550,00 78%

126


6802040001 Mantenimiento y Reparación Centro Ejecutivo

500.000,00 0,08% 1.000.000,00 500.000,00 100%

6802040002 Mantenimiento y Reparación Edificio Sede

3.300.000,00 0,81% 10.400.000,00 7.100.000,00 215%

6802040003 Mantenimiento y Reparación Equipo Computo

4.500.000,00 0,43% 5.524.390,00 1.024.390,00 23%

6802040004 Mantenimiento y Reparación Equipo de Gimnasio

1.000.000,00 0,26% 3.360.000,00 2.360.000,00 236%

6802040005 Mantenimiento y Reparación Mobiliario y Equipo

300.000,00 0,03% 400.000,00 100.000,00 33%

6802040006 Mantenimiento y Reparación Aires Acondicionados

4.000.000,00 0,37% 4.680.000,00 680.000,00 17%

6802040007 Mantenimiento y Reparación de Elevador

2.200.000,00 0,22% 2.794.160,00 594.160,00 27%

6802050000 Seguros 12.000.000,00 1,70% 21.713.072,40 9.713.072,40 81%

6802050001 Seguro Contra Incendio 2.500.000,00 0,84% 10.750.000,00 8.250.000,00 330%

6802050002 Seguro Riesgos del Trabajo 3.911.251,82 0,43% 5.523.072,40 1.611.820,58 41%

6802050003 Seguro Responsabilidad Civil 4.288.748,18 0,32% 4.090.000,00 -198.748,18 -5%

6802050004 Seguro Dinero en Tránsito 50.000,00 0,04% 500.000,00 450.000,00 900%

6802050005 Seguro Fidelidad de Posiciones 250.000,00 0,05% 700.000,00 450.000,00 180%

6802050006 Seguro Motocicleta Mensajero 80.000,00 0,01% 100.000,00 20.000,00 25%

6802050007 Seguros Diversos 920.000,00 0,00% 50.000,00 -870.000,00 -95%

6802060000 Servicios Básicos 26.668.000,00 3,30% 42.186.520,00 15.518.520,00 58%

6802060001 Impuestos 1.800.000,00 0,27% 3.500.000,00 1.700.000,00 94%

6802060002 Servicio de Agua y Alcantarillado 3.100.000,00 0,47% 6.000.000,00 2.900.000,00 94%

6802060003 Servicios de Correos y otros 318.000,00 0,16% 2.000.000,00 1.682.000,00 529%

6802060004 Servicio de Electricidad 16.500.000,00 1,89% 24.086.520,00 7.586.520,00 46%

6802060005 Servicio Telécomunicaciones 4.950.000,00 0,52% 6.600.000,00 1.650.000,00 33%

6802070000 Servicios Comerciales 9.030.000,00 0,63% 8.048.000,00 -982.000,00 -11%

6802070001 Artículos Signos Externos 3.000.000,00 0,12% 1.500.000,00 -1.500.000,00 -50%

6802070002 Impresión, Encuadernación y otros 1.800.000,00 0,16% 2.000.000,00 200.000,00 11%

6802070003 Publicaciones 3.680.000,00 0,32% 4.048.000,00 368.000,00 10%

6802070004 Suscripciones 550.000,00 0,04% 500.000,00 -50.000,00 -9%

6802080000 Servicios de Gestión y Apoyo 55.028.000,00 7,48% 95.587.394,72 40.559.394,72 74%

6802080001 Abogados 12.500.000,00 1,27% 16.200.000,00 3.700.000,00 30%

6802080003 Auditoria 2.000.000,00 0,20% 2.500.000,00 500.000,00 25%

6802080004 Instructores Deportivos 1.000.000,00 0,20% 2.500.000,00 1.500.000,00 150%

6802080005 Lavandería 650.000,00 0,06% 715.000,00 65.000,00 10%

6802080006 Servicio Hospedaje Pagina Web 2.000.000,00 0,25% 3.240.000,00 1.240.000,00 62%

6802080008 Patentes 2.478.000,00 0,21% 2.730.000,00 252.000,00 10%

6802080009 Seguridad 32.000.000,00 2,75% 35.107.936,92 3.107.936,92 10%

6802080010 Servicios Otros 2.400.000,00 2,55% 32.594.457,80 30.194.457,80 1258%

127


6802090000 Materiales y Suministros 30.267.470,00 3,68% 47.045.204,20 16.777.734,20 55%

6802090001 Activos Menores 100.000,00 0,01% 100.000,00 0,00 0%

6802090002 Alimentos y Bebidas 3.325.000,00 0,41% 5.200.000,00 1.875.000,00 56%

6802090003 Combustible y Lubricantes 800.000,00 0,08% 1.000.000,00 200.000,00 25%

6802090004 Materiales y Plantas Ornamentales 500.000,00 0,04% 500.000,00 0,00 100%

6802090005 Materiales de Construcción 3.000.000,00 0,39% 5.000.000,00 2.000.000,00 67%

6802090006 Medicamentos Primeros Auxilios 100.000,00 0,01% 176.000,00 76.000,00 76%

6802090007 Otros 2.530.000,00 0,31% 4.000.000,00 1.470.000,00 58%

6802090009 Textiles y Vestuarios 100.000,00 0,23% 3.000.000,00 2.900.000,00 2900%

6802090010 Útiles y Materiales de Limpieza 6.212.470,00 0,85% 10.897.464,20 4.684.994,20 75%

6802090011 Útiles y materiales de Oficina y Computo

13.600.000,00 1,34% 17.171.740,00 3.571.740,00 26%

6802100000 Gastos Diversos 3.529.000,00 0,42% 5.359.276,00 1.830.276,00 52%

6802100004 Derechos de Circulación del Cobrador

200.000,00 0,02% 250.000,00 50.000,00 25%

6802100005 F.E.C.O.P.R.O.U.N.I. 3.000.000,00 0,26% 3.300.000,00 300.000,00 10%

6802100007 Otros gastos 34.000,00 0,12% 1.500.000,00 1.466.000,00 4312%

6802100008 Pagos de Derechos Musicales 295.000,00 0,02% 309.276,00 14.276,00 5%

6802110000 Membresías Internacionales 800.000,00 0,07% 900.000,00 100.000,00 13%

6802110001 Asociación Latinoamericana de Economistas

300.000,00 0,05% 600.000,00 300.000,00 100%

6802110002 Organización Latinoamericana de Administración

500.000,00 0,02% 300.000,00 -200.000,00 -40%

6900000000 Gastos Finca 61.011.605,00 6,79% 86.723.291,25 25.711.686,25 42%

6901010000 Gastos Personales Finca 35.114.371,00 3,50% 44.671.291,25 9.556.920,25 27%

6901010001 Aguinaldos 8.33% 2.095.000,00 0,20% 2.584.181,89 489.181,89 23%

6901010002 Cuota Patronal 26,17% * 6.537.000,00 0,64% 8.118.612,27 1.581.612,27 24%

6901010003 Prestaciones Legales 5.33% 1.341.000,00 0,13% 1.653.504,14 312.504,14 23%


6901010005 Salarios Extraordinarios 500.000,00 0,04% 500.000,00 0,00 0%

6901010006 Vacaciones 4.166% 1.047.371,00 0,10% 1.292.401,17 245.030,17 23%

6902000000 Servicios No Personales Finca de Recreo

25.897.234,00 3,29% 42.052.000,00 16.154.766,00 62%

6902010000 Capacitación y Desarrollo 450.000,00 0,05% 680.000,00 230.000,00 51%

6902010001 Actividades Sociales y Reconocimientos

150.000,00 0,01% 180.000,00 30.000,00 20%

6902010002 Capacitación 300.000,00 0,04% 500.000,00 200.000,00 67%

6902020000 Gastos de Viaje y Transporte 550.000,00 0,06% 800.000,00 250.000,00 45%

6902020001 Transporte dentro del país 500.000,00 0,06% 728.000,00 228.000,00 46%

6902020002 Viaticos dentro del país 50.000,00 0,01% 72.000,00 22.000,00 44%

6902030000 Mantenimiento 9.300.000,00 1,10% 14.000.000,00 4.700.000,00 51%

128


6902030001 Mantenimiento y Reparación de las Instalaciones

3.100.000,00 0,31% 4.000.000,00 900.000,00 29%

6902030002 Mantenimiento y Reparación Mobiliario y Equipo

3.100.000,00 0,31% 4.000.000,00 900.000,00 29%

6902030003 Mantenimiento y Reparación Piscina

3.100.000,00 0,47% 6.000.000,00 2.900.000,00 94%

6902040000 Servicios Básicos 10.650.000,00 1,35% 17.270.000,00 6.620.000,00 62%

6902040001 Derechos de Agua de Finca 50.000,00 0,00% 50.000,00 0,00 0%

6902040002 Impuestos 1.500.000,00 0,23% 3.000.000,00 1.500.000,00 100%

6902040003 Servicio de Agua y Alcantarillado 3.050.000,00 0,52% 6.600.000,00 3.550.000,00 116%

6902040005 Servicio de Electricidad 5.500.000,00 0,56% 7.200.000,00 1.700.000,00 31%

6902040006 Servicio Telécomunicaciones 550.000,00 0,03% 420.000,00 -130.000,00 -24%

6902050000 Materiales y Suministros 4.727.234,00 0,71% 9.050.000,00 4.322.766,00 91%

6902050001 Activos Menores 100.000,00 0,01% 100.000,00 0,00 0%

6902050002 Alimentos y Bebidas 175.000,00 0,02% 300.000,00 125.000,00 71%

6902050003 Combustible y Lubricantes 1.200.000,00 0,13% 1.600.000,00 400.000,00 33%

6902050004 Implementos de Trabajo 100.000,00 0,01% 100.000,00 0,00 0%

6902050005 Materiales y Plantas Ornamentales 200.000,00 0,08% 1.000.000,00 800.000,00 400%

6902050006 Materiales de Construcción 650.000,00 0,16% 2.000.000,00 1.350.000,00 208%

6902050007 Medicamentos Primeros Auxilios 100.000,00 0,02% 300.000,00 200.000,00 200%

6902050008 Otros 50.000,00 0,00% 50.000,00 0,00 0%

6902050009 Útiles y Materiales de Limpieza 1.752.234,00 0,23% 3.000.000,00 1.247.766,00 71%


400.000,00 0,05% 600.000,00 200.000,00 50%

6902060000 Gastos Diversos 220.000,00 0,02% 252.000,00 32.000,00 15%

6902060001 Alimento de tilapias 220.000,00 0,02% 252.000,00 32.000,00 15%

6110000000 Desarrollo Profesional 39.000.000,00 1,17% 15.000.000,00 -24.000.000,00 -62%

6111000000 Servicios No Personales Desarrollo Profesional

39.000.000,00 1,17% 15.000.000,00 -24.000.000,00 -62%

6111010000 Alquileres 200.000,00 0,02% 200.000,00 0,00 0%

6111010001 Alquiler Mobiliario y Equipo 200.000,00 0,02% 200.000,00 0,00 0%

6111020000 Capacitación y Desarrollo 0,01% 100.000,00 100.000,00

6111020001 Actividades Sociales y Reconocimientos

0,01% 100.000,00 100.000,00

6111030000 Gastos de Viaje y Transporte 3.000.000,00 0,02% 300.000,00 -2.700.000,00 -90%

6111030001 Transporte dentro del país 1.500.000,00 0,02% 200.000,00 -1.300.000,00 -87%

6111030002 Viaticos dentro del país 1.500.000,00 0,01% 100.000,00 -1.400.000,00 -93%

6111050000 Servicios Comerciales 0,20% 2.500.000,00 2.500.000,00

6111050001 Impresión, Encuadernación y otros 0,16% 2.000.000,00 2.000.000,00

6111050002 Publicaciones 0,04% 500.000,00 500.000,00

6111060000 Servicios de Gestión y Apoyo 1.000.000,00 0,62% 7.900.000,00 6.900.000,00 690%

6111060001 Servicio de Alimentación 0,23% 3.000.000,00 3.000.000,00

129


6111060002 Lavandería 1.000.000,00 0,06% 800.000,00 -200.000,00 -20%

6110600003 Servicio de Instructores 0,31% 4.000.000,00 4.000.000,00

6111060004 Servicios Otros 0,01% 100.000,00 100.000,00

6111070000 Materiales y Suministros 0,31% 4.000.000,00 4.000.000,00

6111070001 Alimentos y Bebidas 0,20% 2.500.000,00 2.500.000,00

6111070002 Otros 0,04% 500.000,00 500.000,00


0,08% 1.000.000,00 1.000.000,00

6130000000 FILIALES 71.089.517,00 4,70% 60.000.000,00 -11.089.517,00 -16%

6160101001 Revista 10.000.000,00 0,16% 2.000.000,00 -8.000.000,00 -80%

6170000000 Fondo Mutualidad 9.591.960,00 0,89% 11.315.082,46 1.723.122,46 18%

6170101000 Servicios PersonalesFondo Mutualidad

9.591.960,00 0,77% 9.815.082,46 223.122,46 2%

6170101001 Aguinaldos 8.33% 540.000,00 0,04% 567.791,03 27.791,03 5%

6170101002 Cuota Patronal 26,17% 1.685.000,00 0,14% 1.783.804,47 98.804,47 6%

6170101003 Prestaciones Legales 5.33% 886.000,00 0,03% 363.304,46 -522.695,54 -59%

6170101004 Salarios Ordinarios 6.211.000,00 0,53% 6.816.218,83 605.218,83 10%

6170101006 Vacaciones 4.166% 269.960,00 0,02% 283.963,68 14.003,68 5%

6170200000 Servicios No Personales Fondo Mutualidad

0,00 0,12% 1.500.000,00 1.500.000,00 100%

6170201000 Gastos de Viaje y Transporte 0,04% 500.000,00 500.000,00 100%

6170204000 Materiales y Suministros 0,08% 1.000.000,00 1.000.000,00 100%

6170204001 Alimentos y Bebidas 0,04% 500.000,00 500.000,00 100%


0,04% 500.000,00 500.000,00 100%

6180101000 Gastos Financieros 63.186.000,00 4,71% 60.200.000,00 -2.986.000,00 -5%

6180101001 Comisiones y Descuentos Tarjetas de Crédito

15.000.000,00 1,49% 19.000.000,00 4.000.000,00 27%

6180101002 Comisiones y Descuentos Venta Timbres

0,02% 300.000,00 300.000,00 100%

6180101003 Descuentos a Colegiados 0,21% 2.700.000,00 2.700.000,00 100%

6180101004 Diferencial Cambiario 0,09% 1.200.000,00 1.200.000,00 100%

6180101006 Intereses sobre Prestamos 48.186.000,00 2,90% 37.000.000,00 -11.186.000,00 -23%

Total Gastos Programa Administración 1.030.720.492,00 93,19% 1.190.252.439,77 159.531.947,77 15%

Total Gastos Programa Fiscalía 72.788.508,00 6,81% 86.992.324,44 14.203.816,44 20%

Total Gastos Programa Administración y Fiscalía 1.103.509.000,00

100,00% 1.277.244.764,21

173.735.764,21 16%

130



Presupuesto de Egresos del Programa Fiscalía

Para el período 2010-2011 (en colones corrientes)

CODIGO DETALLE PRESUPUESTO

2009-2010

%

2010-

2011

PRESUPUESTO

2010-2011 Diferencia %

1200000000 Activos Fijos 1.030.000,00 0,09% 1.100.000,00 70.000,00 7%

1204010001 Mobiliario y Equipo Edificio Sede 1.030.000,00 0,09% 1.100.000,00 70.000,00 7%

6120101000 Servicios Personales Fiscalia 58.604.508,00 5,58% 71.232.924,44 12.628.416,44 22%

6120101001 Aguinaldos 8.33% 3.209.000,00 0,32% 4.120.741,27 911.741,27 28%

6120101002 Cuota Patronal 26,17% 10.014.000,00 1,01% 12.945.954,28 2.931.954,28 29%

6120101003 Prestaciones Legales 5.33% 5.262.000,00 0,21% 2.636.680,79 -2.625.319,21 -50%


6120101006 Salarios Extraordinarios 200.000,00 0,02% 268.959,91 68.959,91 34%

6120101007 Vacaciones 4.166% 1.604.508,00 0,16% 2.060.865,32 456.357,32 28%

6120200000 Servicios No Personales Fiscalia 12.710.000,00 1,15% 14.659.400,00 1.949.400,00 15%

6120201000 Capacitación Y desarrollo 1.000.000,00 0,12% 1.500.000,00 500.000,00 50%

6120201001 Capacitación 1.000.000,00 0,12% 1.500.000,00 500.000,00 50%

6120202000 Comisiones de Trabajo 150.000,00 0,09% 1.109.400,00 959.400,00 640%

6120202001 Fiscalia 150.000,00 0,09% 1.109.400,00 959.400,00 640%

6120203000 Gastos de Viaje y Transporte 250.000,00 0,04% 450.000,00 200.000,00 80%

6120204000 Mantenimiento 0,00 0,02% 200.000,00 200.000,00 100%

6110204001 Mantenimiento y Reparación Mobiliario y Equipo 0,00 0,02% 200.000,00

200.000,00 100%

6120205000 Servicios Básicos 600.000,00 0,02% 300.000,00 -300.000,00 -50%

6120205001 Servicios de Correos y otros 600.000,00 0,02% 300.000,00 -300.000,00 -50%

6120206000 Servicios Comerciales 10.560.000,00 0,81% 10.400.000,00 -160.000,00 -2%

6120206001 Especies Fiscales 800.000,00 0,08% 1.000.000,00 200.000,00 25%

6120206002 Impresión, Encuadernación y otros 0,00 0,03% 400.000,00 400.000,00 100%

6120206003 Publicaciones 9.260.000,00 0,67% 8.500.000,00 -760.000,00 -8%

6120206004 Suscripciones 500.000,00 0,04% 500.000,00 0,00 0%

6120208000 Materiales y Suministros 150.000,00 0,05% 700.000,00 550.000,00 367%

6120208001 Otros 150.000,00 0,02% 300.000,00 150.000,00 100%

6120208002 Textiles y Vestuarios 0,00 0,02% 200.000,00 200.000,00 100%

6120208003 Útiles y materiales de Oficina y Computo 0,00 0,02% 200.000,00

200.000,00 100%

Total Gastos Programa

Fiscalía 72.344.508,00 6,81% 86.992.324,44 14.647.816,44 20%

informe de junta directiva · 2019-01-11 · 2 informe de junta directiva julio 2009- junio 2010...

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