Nº 836 / La Paz - Bolivia / del 12 al 18 de diciembre de 2015

www.comunicacion.gob.bo

CONVOCATORIA PUBLICA DE PERSONAL

ABNB Nº 06/2015Segunda Convocatoria

Habiéndose declarado desierta la Primera Convocatoria Pública Nº 012/2014 – Ampliación de plazo, para ocupar el cargo de Jefe de Unidad de Archivo, y en virtud a que se han incorporado modificaciones en los requisitos exigidos; la Fundación Cultural del Banco Central de Bolivia (FC-BCB), en uso de sus atribuciones y de conformidad a las Normas Básicas del Sistema de Administración de Personal, convoca públicamente por segunda vez, a las personas individuales que tengan interés en postular al cargo de:

Cargo Nº de puestos

Ubicación geográfica Objetivo del puesto

JEFE DE UNIDAD DE ARCHIVO

1Archivo y Biblioteca

Nacionales de Bolivia Sucre-Bolivia

Conservar y difundir el patrimonio documental que custodia el ABNB, mediante la planificación, organización, coordinación, asesoramiento,

supervisión y participación de los procesos técnicos archivísticos.

Los (as) postulantes deberán cumplir inexcusablemente los siguientes requisitos:Formación: (Requisito indispensable)Licenciatura en Archivística y/o en Bibliotecología con mención en Archivística, en Historia, en Ciencias Sociales o Humanísticas, con especialización universitaria en Archivística, con Título en Provisión Nacional.

Experiencia: (Requisito indispensable)General: Laboral de 5 años en el ejercicio de la profesión en el sector público o privado. Específica: Profesional de 3 años en el tratamiento archivístico de fondos documentales coloniales y republicanos. Cualidades personales: Responsabilidad, pro actividad, honradez, cordialidad, liderazgo, compromiso, dedicación exclusiva, con capacidad de trabajo en equipo, tolerancia al trabajo bajo presión y buenas relaciones humanas. Otros requisitos: Cursos y Certificados: 1. Conocimiento en paleografía (mínimo 1 curso certificado). 2. Conocimiento en manejo de aplicaciones informáticas para la gestión electrónica de documentos y de documentos

electrónicos (mínimo 1 curso, con 40 horas certificadas). 3. Conocimiento de la Ley 1178 y normas complementarias (mínimo 1 curso certificado).4. Conocimiento de normas técnicas internacionales del Consejo Internacional de Archivos (CIA) e ISO archivísticas

(mínimo 1 certificado)5. Conocimiento de la CPE y legislación boliviana sobre documentos y archivos (mínimo 1 certificado)6. Conocimientos de TIC´s (mínimo 1 certificado)7. Conocimientos generales en conservación preventiva (mínimo 1 certificado)8. Conocimientos generales de diplomática documental (mínimo 1 certificado) (deseable) Conocimientos: (Sujetos a evaluación técnica)1. Conocimiento de normas técnicas internacionales del Consejo Internacional de Archivos (CIA) e ISO archivísticas.2. Conocimiento de la CPE y legislación boliviana sobre documentos y archivos.3. Conocimientos de TIC´s.4. Conocimientos generales en conservación preventiva.5. Conocimientos generales de diplomática documental. Requisitos Constitucionales: (Los respaldos se solicitarán a la persona seleccionada para el puesto, excepto para el punto 5. que será sujeto a evaluación curricular)1. Haber cumplido con los deberes militares (varones).2. No tener pliego de cargo ejecutoriado ni sentencia condenatoria ejecutoriada en material penal, pendientes de cumplimiento. 3 .No estar comprendida ni comprendido en los casos de prohibición y/o de incompatibilidad establecidos en la Constitución Política del estado y otras disposiciones.4. Estar inscrita o inscrito en el Padrón Electoral. 5. Conocimiento de al menos dos idiomas oficiales del país (Ley N° 269, Artículo 21, “Principios de Territorialidad”) (Requisito Indispensable). Los/as interesados/as deberán presentar su postulación, adjuntando nota de postulación, el Formato Curricular (a obtenerse en el sitio web: www.culturabcb.org.bo/indesesp.htm), Hoja de Vida, documentación (anillado y foliado) y pretensiones salariales a la casilla de correos Nº 793 o en oficina de Administración del Archivo y Biblioteca Nacionales de Bolivia en la ciudad de Sucre en la calle Dalence N° 4, haciendo referencia a: Requerimiento de Personal ABNB N° 06/2015, Segunda Convocatoria, hasta el día Martes 22 de diciembre de 2015 a horas 17:00, impostergablemente, se recomienda a las personas de todos los Departamentos del país interesadas en postularse tomar las previsiones necesarias para que sus postulaciones se reciban en la ciudad de Sucre hasta la fecha y hora citada, no se recibirán postulaciones posteriores a esta fecha.Para la evaluación de la experiencia sólo se tomarán en cuenta Certificados de Trabajo o Cumplimiento de Contrato, que señalen la fecha de inicio y conclusión de trabajo o consultoría. Un contrato, convenio o memorándum no se constituye en prueba suficiente para validar el tiempo de experiencia. La descripción de las funciones del puesto podrá ser obtenida en la página Web: www.archivo ybibliotecanacionales.org.bo. Los postulantes que no cumplan con los requisitos señalados, que no presenten el formato curricular completo y firmado o que no presenten la documentación de respaldo, serán descalificados. No se devolverá la documentación.Los actos emergentes del proceso de selección serán comunicados a través de página www.archivo ybibliotecanacionales.org.bo.Mayores informes en: Calle Dalence N° 4, teléfono 64-52246 y 6453888,

Sucre, 11 de diciembre de 2015

CONVOCATORIA PÚBLICA DE PERSONALNº FC-BCB/18/2015

Primera ConvocatoriaLa Fundación Cultural del Banco Central de Bolivia (FC-BCB), en uso de sus atribuciones y de conformidad a las Normas Básicas del Sistema de Administración de Personal, convoca públicamente a las personas individuales que tengan interés en postular al cargo de:

Cargo Nº de puestos Ubicación geográfica Objetivo del puesto

ENCARGADO DE ACTIVOS FIJOS Y ALMACENES 1 La Paz

Fundación Cultural

Realizar todos los actos administrativos para una adecuada distribución y mantenimiento de activos fijos y material de la Fundación Cultural del B.C.B.

Los postulantes deberán cumplir inexcusablemente los siguientes requisitos:Formación: (Requisito Indispensable)Licenciado en Contaduría Pública, Auditoria, Administración de Empresas, Ingeniería o ramas afines con Título en Provisión Nacional. Experiencia: (Requisito Indispensable) General:Laboral de 2 años en el sector público o privado.Especifica:Laboral de 1 año en el área de activos fijos, almacenes, servicios generales, administrativas y/o financieras en entidades públicas.Cualidades personales: Organización, responsabilidad, tolerancia al trabajo bajo presión, buenas relaciones públicas y humanas, compromiso, iniciativa y disponibilidad de tiempo a dedicación exclusiva.Otros Requisitos: Conocimientos: (Sujeto a evaluación técnica)1.Conocimiento Ley N° 1178, sus Sistemas y/o Responsabilidad por la Función Pública.2.Conocimiento de manejo y disposición de bienes en el sector público.3.Conocimiento de trámites y sistemas del SENAPE.4.Conocimiento Normas Básica del Sistema de Administración de Bienes y Servicios.5. Conocimiento de manejo de almacenes en el sector público.Requisitos constitucionales: (Los respaldos se solicitaran a la persona seleccionada para el puesto, excepto para el punto 5. que será sujeto a evaluación curricular).1. Haber Cumplido con los deberes militares (varones).2. No tener pliego de cargo ejecutoriado, ni sentencia condenatoria ejecutoriada en materia penal, pendientes de cumplimiento.3. No estar comprendida ni comprometido en los casos de prohibición y/o de incompatibilidad establecidos en la constitución.4. Estar inscrita o inscrito en el padrón electoral.

5. Conocimiento de al menos dos idiomas oficiales del país. (Ley Nº 269, Articulo 21,”Principio de Territorialidad”) (Requisito Indispensable)

Los interesados deberán presentar su postulación, adjuntando nota de postulación, el Formato curricular (a obtenerse en el sitio web www.culturabcb.org.bo), Hoja de Vida, documentación (anillado y foliado) y pretensiones salariales a la Casilla de Correos Nº 12164, haciendo referencia a: Requerimiento de Personal Nº FC-BCB/08/2015, Segunda Convocatoria hasta el día jueves 17 de diciembre de 2015 a horas 19:00 p.m. en ECOBOL de la ciudad de La Paz impostergablemente, se recomienda a las personas de todos los Departamentos del país interesadas en postularse tomar las previsiones necesarias para que sus postulaciones se reciban en la ciudad de La Paz hasta la fecha y hora citada, no se recibirán postulaciones posteriores a esta fecha.

Para la evaluación de la experiencia sólo se tomarán en cuenta Certificados de Trabajo o cumplimiento de contrato, que señalen la fecha de inicio y conclusión del trabajo o consultoría. Un contrato, convenio o memorándum no se constituye en prueba suficiente para validar el tiempo de experiencia.La descripción de las funciones del puesto podrá ser obtenida en la página web www.culturabcb.org.boLos postulantes que no cumplan con los requisitos indispensables señalados, que no presenten el formato curricular completo y firmado o que no presenten la documentación de respaldo, serán descalificados. No se devolverá la documentación.Los actos emergentes del proceso de selección serán comunicados a través de página web www.culturabcb.org.bo

Mayores informes en: Calle Ingavi Nº 1005, teléfono 2408951.

La Paz, 12 de diciembre de 2015

CONVOCATORIA PÚBLICA DE PERSONALNº FC-BCB/08/2015

Segunda ConvocatoriaHabiéndose declarado desierta la Primera Convocatoria N° FC-BCB/08/2015, para ocupar el cargo de Responsable de Presupuestos, y en virtud a que se han incorporado modificaciones en los requisitos exigidos, la Fundación Cultural del Banco Central de Bolivia (FC-BCB), en uso de sus atribuciones y de conformidad a las Normas Básicas del Sistema de Administración de Personal, convoca públicamente por segunda vez, a las personas individuales que tengan interés en postular al cargo de:

Cargo Nº de puestos Ubicación geográfica Objetivo del puesto

RESPONSABLE DE PRESUPUESTOS 1 La Paz Fundación

Cultural

Consolidar la formulación, seguimiento y evaluación del presupuesto de la FC-BCB, coordinando acciones de formulación y ejecución presupuestaria con Administración General y Planificación, de acuerdo a procedimientos administrativos, por fuente de financiamiento y organismo financiador.

Los postulantes deberán cumplir inexcusablemente los siguientes requisitos:Formación: (Requisito Indispensable) Licenciatura Contaduría Pública, Auditoria o ramas afines con Titulo en Provisión Nacional. Experiencia: (Requisito Indispensable) General: Profesional de 2 años en el Sector Público y/o Privado. Especifica: Profesional de 1 año en áreas Administrativas o Financieras del sector públicoCualidades personales: Puntualidad, responsabilidad, confiabilidad, tolerancia al trabajo bajo presión, buenas relaciones públicas y humanas, liderazgo, compromiso, iniciativa y dedicación de tiempo exclusiva.Otros Requisitos: Cursos:1. Ley N° 1178 y sus Subsistemas y/o Responsabilidad por la Función Pública (mínimo dos cursos certificados)Conocimientos: (Sujeto a evaluación técnica)1. Ley N° 1178 y sus Subsistemas y/o Responsabilidad por la Función Pública. 2. Disposiciones Técnicas y Legales de Presupuesto.3. Sólido conocimiento en el Sistema Integrado de Administración SIGMA.4. Sólido Conocimiento en el Sistema de Información sobre Inversiones (SISIN).5. Conocimiento del Sistema de Programación de Operaciones.6. Conocimiento y Manejo de Paquetes Computacionales Word, Excel, Power Point (deseable).Requisitos constitucionales: (Los respaldos se solicitaran a la persona seleccionada para el puesto, excepto para el punto 5. que será sujeto a evaluación curricular).1. Haber Cumplido con los deberes militares (varones).2. No tener pliego de cargo ejecutoriado, ni sentencia condenatoria ejecutoriada en materia penal, pendientes de cumplimiento.3. No estar comprendida ni comprometido en los casos de prohibición y/o de

incompatibilidad establecidos en la constitución.4. Estar inscrita o inscrito en el padrón electoral.5. Conocimiento de al menos dos idiomas oficiales del país. (Ley Nº 269, Articulo 21,”Principio de Territorialidad”) (Requisito Indispensable)Los interesados deberán presentar su postulación, adjuntando nota de postulación, el Formato curricular (a obtenerse en el sitio web www.culturabcb.org.bo), Hoja de Vida, documentación (anillado y foliado) y pretensiones salariales a la Casilla de Correos Nº 12164, haciendo referencia a: Requerimiento de Personal Nº FC-BCB/08/2015, Segunda Convocatoria hasta el día jueves 17 de diciembre de 2015 a horas 19:00 p.m. en ECOBOL de la ciudad de La Paz impostergablemente, se recomienda a las personas de todos los Departamentos del país interesadas en postularse tomar las previsiones necesarias para que sus postulaciones se reciban en la ciudad de La Paz hasta la fecha y hora citada, no se recibirán postulaciones posteriores a esta fecha.Para la evaluación de la experiencia sólo se tomarán en cuenta Certificados de Trabajo o cumplimiento de contrato, que señalen la fecha de inicio y conclusión del trabajo o consultoría. Un contrato, convenio o memorándum no se constituye en prueba suficiente para validar el tiempo de experiencia.La descripción de las funciones del puesto podrá ser obtenida en la página web www.culturabcb.org.boLos postulantes que no cumplan con los requisitos indispensables señalados, que no presenten el formato curricular completo y firmado o que no presenten la documentación de respaldo, serán descalificados. No se devolverá la documentación.Los actos emergentes del proceso de selección serán comunicados a través de página web www.culturabcb.org.bo Mayores informes en: Calle Ingavi Nº 1005, teléfono 2408951.

La Paz, 12 de diciembre de 2015

2 Del 12 al 18 de diciembre de 2015

3Del 12 al 18 de diciembre de 2015La Gaceta 6 X 34.6 cms

www.aduana.gob.bo

Línea gratuita: 800-10-5001

SEXTA CONVOCATORIA PÚBLICAA CARGOS INTERINOS 2015

La Aduana Nacional, convoca al público en general con impecables antecedentes de integridad, transparencia, profesionalismo y eficiencia en su desempeño laboral a participaren la presente convocatoria para la selección de cargos interinos para las distintas reparticiones de la institución, aclarando que la presente NO SE CONSTITUYE ENCONVOCATORIA PÚBLICA PARA EL INGRESO A LA CARRERA ADMINISTRATIVA.

Los postulantes interesados deberán ingresar a la página web www.aduana.gob.bo a la sección de Convocatorias Públicas - Vigentes y llenar el formulario electrónico que seencuentra publicado, una vez lleno, el formulario deberá ser impreso, ya que podrá ser requerido al postulante en la etapa de selección.ÚNICAMENTE los postulantes preseleccionados, serán contactados vía telefónica de manera directa por la institución, donde se les dará a conocer su habilitación a la etapa deentrevistas, así como la fecha y hora en la que se efectuará la misma, se aclara que dichas entrevistas se efectuarán en atención a la Unidad Base de la presente Convocatoria pública(1). Al momento de la entrevista, deberán presentar ORIGINALES y fotocopias simples de toda la documentación inscrita en el formulario de postulación.

Se aclara que los postulantes habilitados a entrevista deberán tener disponibilidad para realizar viajes al interior, asumir el compromiso de trabajar en las Administraciones Aduanerasen las que sean destinados mientras dure su designación, así como flexibilidad y motivación para el servicio público en la Aduana Nacional.

Los cargos requeridos son:

El portal para registrar las postulaciones se encontrará habilitado hasta el día lunes 21 de diciembre a horas 09:30, debiendo tomar las previsiones necesarias para que el formularioelectrónico sea llenado e impreso a conformidad.

IMPORTANTE.

Se valorará la presentación de la Licencia de Conducir Profesional vigente.La presentación de recomendación alguna antes, durante o después del proceso de selección, inhabilitará al postulante.La información presentada, en lo referente a formación y experiencia, será verificada por el Departamento de Recursos Humanos a objeto de establecer su legalidad.La Aduana Nacional mantendrá la información remitida en absoluta confidencialidad.

La Paz, 12 de diciembre de 2015

N° Unidad Base (1) Cantidad Cargo Formación Académica mínima requerida Experiencia laboral mínima requeridasegún manual de puestos vigente según manual de puestos vigente

Licenciatura en la carrera de: a) Ingeniería Civil; b) Ingeniería Sanitaria o c)Ingeniería Eléctrica, con inscripción en el Colegio profesional correspondiente.

2 años de experiencia laboral en las áreas sanitaria, eléctrica o diseñoy/o construcción de obras de infraestructura.

Licenciatura en: a) Auditoria o Contaduría Pública; b) Administración deEmpresas c) Economía; d) Informática; e) Química; f) Derecho; g) ComercioExterior, Política y Administración Aduanera; h) Comercio Internacional i)Relaciones Internacionales o j) Ingeniería.

2 años de experiencia general.

1. Técnico Superior en: a) Comercio Exterior, Política y AdministraciónAduanera, o b) Aduanas y Comercio Exterior, o2. Técnico en Aduanas, o3. Haber concluido el plan de estudios o acreditar nivel superior de formaciónuniversitaria en la carrera de: a) Auditoria o Contaduría Pública; b)Administración de Empresas c) Economía; d) Informática; e) Química; f)Derecho; g) Comercio Exterior, Política y Administración Aduanera; h)Comercio Internacional ó i) Ingeniería.

1 año de experiencia general.

Licenciatura en: a) Auditoria o Contaduría Pública; b) Administración deEmpresas c) Economía; d) Informática; e) Química; f) Derecho; g) ComercioExterior, Política y Administración Aduanera; h) Comercio Internacional ói) Ingeniería.

2 años de experiencia laboral en las áreas de: a) aduana (áreas: operativa,asistencia técnica o legal); b) comercio exterior; c) fiscalización; d)investigación tributaria; e) asesoramiento en derecho tributario; f)auditoría; g) inteligencia aduanera o h) análisis estadístico.

Licenciatura en: a) Química; b) Ciencias Químicas; c) Química Industrial;d) Ingeniería Química; e)Comercio Internacional, ó f) Ingeniería Comercial

2 años de experiencia laboral en: a) Análisis químico de mercancías; b)análisis de laboratorio; c) Clasificación arancelaria, ó d) Merceología.

Licenciatura en: a) Auditoria o Contaduría Pública; b) Administración deEmpresas c) Economía; d) Informática; e) Química; f) Derecho; g) ComercioExterior, Política y Administración Aduanera; h) Comercio Internacional ói) Ingeniería.

3 años de experiencia laboral en las áreas de: a) aduana (áreas: operativa,asistencia técnica o legal) o b) comercio exterior. Dos de los cuales,deberá provenir del área de valoración aduanera.

Licenciatura en: a) Auditoria o Contaduría Pública; b) Administración deEmpresas c) Economía; d) Informática; e) Química; f) Derecho; g) ComercioExterior, Política y Administración Aduanera; h) Comercio Internacionaló i) Ingeniería.

2 años de experiencia laboral en las áreas de: a) aduana (áreas: operativa,asistencia técnica o legal); b) comercio exterior vinculada con valoraciónaduanera; c) comercio internacional; o d) materia tributaria (áreas:operativa, asistencia técnica o legal).

Licenciatura en: a) Auditoría o Contaduría Pública; b) Administración deEmpresas c) Economía; d) Informática; e) Química; f) Derecho; g) ComercioExterior, Política y Administración Aduanera; h) Comercio Internacional; i)Relaciones Internacionales o j) Ingeniería.

2 años de experiencia laboral en el área de: a) aduana (área operativa,de asistencia técnica o legal en aduana); b) comercio exterior; c)fiscalización; d) investigación tributaria; e) asesoramiento en derechotributario o f) auditoría.

Abogado. 3 años de experiencia laboral relacionada a procesos judiciales, asesoríalegal o en el sector público.

1. Acreditar conclusión de estudios de tercer Año de la carrera de: a)Bibliotecología y Ciencias de la Información o b) Historia; o acreditar nivelsuperior de formación en las citadas carreras, o2. Secretariado.

1 año de experiencia laboral en organización de archivos.

Secretariado.1. 6 meses de experiencia laboral como secretaria en entidades públicaso privadas, o2. 1 año de experiencia laboral como auxiliar de oficina o mensajeroen entidades públicas o privadas.

1. Haber concluido el plan de estudios, o acreditar nivel superior de formaciónuniversitaria, en la carrera de: a) Administración de Empresas; b) Auditoríao Contaduría Pública; c) Economía o d) Ingeniería Comercial; o e) IngenieríaIndustrial.2. Técnico Superior en Contabilidad.

1 año de experiencia laboral en el área de: a) finanzas; b) recursoshumanos o c) administración de bienes y servicios.

Licenciatura en: a) Auditoria o Contaduría Pública; b) Administración deEmpresas c) Economía; d) Informática; e) Química; f) Derecho; g) ComercioExterior, Política y Administración Aduanera; h) Comercio Internacional;i) Ingeniería, j) Información y Control de Gestión o k) RelacionesInternacionales.

2 años de experiencia general.

Acreditar culminación del plan de estudios o nivel superior de formación enla carrera de: a) Auditoria o Contaduría Pública; b) Administración deEmpresas c) Economía; d) Informática; e) Química; f) Derecho; g) ComercioExterior, Política y Administración Aduanera; h) Comercio Internacional;i) Ingeniería; j) Información y Control de Gestión o k) RelacionesInternacionales. oEgresado de Técnico Superior en: a) Comercio Exterior, Política yAdministración Aduanera, b) Aduanas y Comercio Exterior, c) ComercioInternacional, d) Relaciones Internacionales o e) Técnico en Aduanas.

1 año de experiencia general.

1 UNIDAD DE PLANIFICACION, ESTUDIOSY CONTROL DE GESTION 1 TECNICO EN PROYECTOS DEOFICINA CENTRAL LA PAZ INFRAESTRUCTURA I

2 1 TECNICO EN PLATAFORMA DEATENCION AL CLIENTE I

UNIDAD DE SERVICIO A OPERADORES(USO) - OFICINA CENTRAL LA PAZ

3 1 TECNICO EN DESPACHOS OFICIALES II

4 DEPARTAMENTO DE INTELIGENCIA 1 INVESTIGADOR IIADUANERA - OFICINA CENTRAL LA PAZ

5 DEPARTAMENTO NOMENCLATURAARANCELARIA Y MERCEOLOGIA - 1 PROFESIONAL EN LABORATORIO IIOFICINA CENTRAL LA PAZ

6 1 PROFESIONAL EN VALORACION ADUANERA I

DEPARTAMENTO DE VALORACIONADUANERA - OFICINA CENTRAL LA PAZ

7 1 PROFESIONAL EN VALORACION ADUANERA II

8 GERENCIA REGIONAL ORURO 1 ABOGADO REGIONAL I9 GERENCIA REGIONAL TARIJA 1

10 GERENCIA REGIONAL TARIJA 1 TECNICO FISCALIZADOR I

11 ADMINISTRACION ADUANA YACUIBA 1 TECNICO ARCHIVISTA REGIONAL

12 GERENCIA REGIONAL SANTA CRUZ 1 SECRETARIA III

13 UNIDAD DE CONTROL OPERATIVO 1 AGENTE COA ADMINISTRATIVOADUANERO ORURO - ORURO REGIONAL III

14 LA PAZ15 COBIJA16 COCHABAMBA17 SUCRE18 SANTA CRUZ19 PUERTO SUAREZ20 SAN MATIAS BASE DE TECNICO ADUANERO I21 ORURO DATOS22 TARIJA23 BERMEJO24 YACUIBA25 POTOSÍ26 VILLAZON27 ARICA28 LA PAZ29 COBIJA30 COCHABAMBA31 SUCRE32 SANTA CRUZ33 PUERTO SUAREZ34 SAN MATIAS BASE DE TECNICO ADUANERO II35 ORURO DATOS36 TARIJA37 BERMEJO38 YACUIBA39 POTOSÍ40 VILLAZON

4 Del 12 al 18 de diciembre de 2015

REQUERIMIENTO DE PERSONALN° 07/2015

La Autoridad de Supervisión del Sistema Financiero invita al público en general con impecables antecedentes laborales, integridad, transparencia, profesionalismo y eficiencia a participar en el presente Requerimiento para la selección de personal.

Las personas interesadas podrán ingresar a la Página Web www.asfi.gob.bo a partir del día lunes 14 de diciembre del presente, para descargar el Formulario de Postulación, llenarlo, imprimirlo, suscribirlo y enviarlo a la casilla N° 447 - La Paz o hacer entrega en ventanilla de Recepción de Correspondencia de ASFI (Plaza Isabel La Católica N°2507), adjuntando fotocopias simples de los documentos de respaldo, en sobre cerrado donde se especifique el Número de Requerimiento, Número de Referencia y la Denominación del Puesto, hasta el día viernes 18 de diciembre del 2015. La nómina de los postulantes habilitados para la etapa de evaluación técnica, será dada a conocer solamente a través de la página web www.asfi.gob.bo a partir del 28 de diciembre del 2015. Se aclara que el presente requerimiento NO se constituye en Convocatoria Pública para el ingreso a la Carrera Administrativa. Los puestos requeridos son los siguientes:

N°Ref.

Denominación del puesto

N° de Vacancias Requisitos de Formación Académica Requisitos de Experiencia

ÁREA DEFENSORÍA DEL CONSUMIDOR FINANCIERO

1

TÉCNICO LEGAL DE PRO-TECCIÓN Y DEFENSA DEL CONSUMIDOR FINANCIE-RO-TÉCNICO REGIONAL

(Tipo B)(TA 1) POTOSÍ

1 Conclusión de Estudios Universitarios de la Carrera de Derecho.

• Dos (2) años de experiencia general mínima a partir de la obtención del documento que acredite el nivel de estudios solicitado.

• Un (1) año de experiencia laboral específica mínima relacionada al área legal.

ÁREA DE ESTUDIOS Y PUBLICACIONES

2ANALISTA DEL MERCADO

DE VALORES(SS2)

1

Título en Provisión Nacional de las carreras de Economía, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Ingeniería Financiera, Ingeniería In-dustrial, Auditoría, Auditoría Financiera, Contaduría Pública, Matemáticas o Estadística.

• Tres (3) años de experiencia profesional general mínima desde la obtención del Título en Provisión Nacional.

• Un (1) año y seis (6) meses de experiencia laboral especifica mínima desempeñando actividades de Supervisión, Regulación o análisis financiero relacionadas con el Mercado de Valores o el sistema financiero, en entidades públicas o privadas.

ÁREA SUPERVISIÓN DE RIESGOS FINANCIEROS I

3

ENCARGADO DE SUPERVISIÓN DE RIESGO

DE CRÉDITO 1

Título en Provisión Nacional de las carreras de Auditoría, Contaduría Pú-blica, Economía, Ingeniería Comercial, Ingeniería Financiera, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o Auditoría Financiera. Maestría, Post Grado o Diplomado en áreas económi-co financieras (Deseable).

• Cuatro (4) años de experiencia profesional general mínima desde la obtención del Título en Provisión Nacional.

• Dos (2) años y seis (6) meses de experiencia laboral específica mínima en gestión de riesgos en Entidades de Intermediación Financiera y/o Supervisión del Sistema Financiero.

4SUPERVISOR DE RIESGOS

FINANCIEROS III(J2)

3

Título en Provisión Nacional de las ca-rreras de Economía, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Inge-niería Comercial, Ingeniería Financiera, Auditoría, Auditoría Financiera o Conta-duría Pública.

• Un (1) año de experiencia profesional general mínima desde la obtención del Título en Provisión Nacional.

• Seis (6) meses de experiencia laboral específica mínima rela-cionada con actividades del Sistema Financiero en Entidades de Intermediación Financiera o en firmas de Auditoría Externa, desempeñando funciones de evaluación, control de operacio-nes y Supervisión de Gestión de Riesgos.

ÁREA SUPERVISIÓN DE RIESGOS FINANCIEROS II

5SUPERVISOR DE RIESGOS

FINANCIEROS III(J3)

1

Título en Provisión Nacional de las ca-rreras de Economía, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Inge-niería Comercial, Ingeniería Financiera, Auditoria, Auditoría Financiera o Conta-duría Pública.

• No requiere

ÁREA SUPERVISIÓN DE RIESGOS FINANCIEROS IV

6SUPERVISOR DE RIESGOS

FINANCIEROS II(SS3)

1

Título en Provisión Nacional de las carreras de Economía, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, In-geniería Comercial, Auditoria, Auditoría Financiera o Contaduría Pública.

• Dos (2) años y seis (6) meses de experiencia profesional mínima desde la obtención del Título en Provisión Nacional.

• Un (1) año de experiencia laboral específica mínima relacio-nada con actividades del Sistema Financiero en Entidades de Intermediación Financiera o en firmas de Auditoría Externa, desempeñando funciones de evaluación, control de operacio-nes y supervisión de gestión de riesgos.

ÁREA DE SUPERVISIÓN DE VALORES Y SOCIEDADES CONTROLADORAS DE GRUPOS FINANCIEROS

7

SUPERVISOR DEL MERCADO DE VALORES DE GRUPOS FINANCIEROS II

(SS2)

1

Título en Provisión Nacional de las ca-rreras de Economía, Ingeniería Comer-cial, Ingeniería Financiera, Contaduría Pública, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Auditoría o Audi-toría Financiera.

• Tres (3) años de experiencia profesional mínima desde la ob-tención del Título en Provisión Nacional.

• Un (1) año y 6 (seis) meses de experiencia laboral específica mínima relacionada con actividades del Mercado de Valores en entidades públicas y/o privadas desempeñando actividades de Supervisión y Regulación y/o desempeñando funciones de con-tabilidad y/o análisis financiero.

8

SUPERVISOR DE INTERMEDIACIÓN

FINANCIERA DE GRUPOS FINANCIEROS II

(SS2)

1

Título en Provisión Nacional de las carreras de Economía, Ingeniería Comercial, Ingeniería Financiera, Contaduría Pública, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Auditoría o Auditoría Financiera.

• Tres (3) años de experiencia profesional mínima desde la ob-tención del Título en Provisión Nacional.

• Un (1) año y seis (6) meses de experiencia laboral específica mínima relacionada con actividades del Sistema Financiero en Entidades de Intermediación Financiera, desempeñando fun-ciones de evaluación, control de operaciones y Supervisión de Gestión de Riesgos y/o desempeñando funciones de contabili-dad y/o análisis financiero.

ÁREA DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LA COMUNICACIÓN

9 ASISTENTE GERENCIAL III(AG 3) 1 Diploma de Secretaria Ejecutiva

• Un (1) año de experiencia general mínima a partir de la obtención del documento que acredite el nivel de estudios solicitado.

• No requiere

• Todos los puestos requieren buen manejo de Microsoft Office.• Para todos los puestos se requiere que el o la postulante sea capaz de trabajar bajo presión y solucionar problemas.• La Institución se reserva el derecho de verificar la información presentada.• La Institución mantendrá con absoluta confidencialidad la información enviada.• La presentación de recomendación alguna, antes, durante o después del proceso de selección, inhabilitará al o la postulante.• No se devolverá la documentación presentada.

La Paz, 12 de diciembre 2015.

CONVOCATORIA PÚBLICA EXTERNA

El Gerente General de Boliviana de Aviación – BoA, en el marco de las Normas Básicas y su reglamentación especifica del Sistema de Administración de Personal de BoA y en uso de atribuciones como Máxima Autoridad Ejecutiva, autoriza el inicio del proceso de reclutamiento y selección, a través de la convocatoria pública externa de los siguientes cargos solicitados:

CONVOCATORIA PÚBLICA EXTERNA OB.AH.CP.061.15

Código de referencia Cargo Nº de vacantes Base Área dependiente

OB.AH.CPE.093.15 Técnico en Rampa – Estibador 1 SRZ

GERENCIA REGIONAL SANTA

CRUZ

Las instrucciones y los plazos para la postulación se encuentran en nuestra página web www.boa.bo

Los resultados de cada etapa del proceso de los cargos convocados serán publicados en la web de BoA, al igual que el resultado final.

Cochabamba, Diciembre 2015

REQUERIMIENTO DE PERSONALEmpresa Pública Productiva, requiere incorporar a su equipo a un Ingeniero Mecánico, Electromecánico o afines, para cubrir el cargo de RESPONSABLE DE MANTENIMIENTO, que cumpla el siguiente perfil:

FORMACION, EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS

• Cinco años de experiencia en posición similar.

• Experiencia en Plantas de Alimentos. • Sólida experiencia y conocimientos en

mantenimiento mecánico y electrónico de maquinaria en general.

• Disponibilidad de viajes a departamento y provincias.

• Disponibilidad de viajes durante semana y fines de semana.

• Trabajo bajo presión.COMPETENCIAS• Liderazgo.• Alto rendimiento y capacidad de trabajo bajo

de presión.• Capacidad de planificación.• Capacidad para resolver problemas.• Capacidad Analítica.

• Pensamiento Estratégico.• Dinamismo.• Iniciativa y Pro actividad.• Trabajo en equipo.• Disponibilidad Inmediata.OFRECEMOS• La oportunidad de pertenecer y progresar

en una empresa exitosa y en constante crecimiento.

• Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo.

Las personas que cumplan con los requisitos, favor enviar carta de postulación, hoja de vida, disponibilidad y pretensión salarial al correo electrónico joseline.leon@sedem.gob.bo y/o al Pje. Subteniente Gandarillas N° 2698, entre Presbítero Medina y Ascarrunz, Z. Sopocachi. Las postulaciones serán recibidas hasta el día miercoles 23 de diciembre de 2015.