fundamentos de administracion

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FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION  1 PROCESO DMINISTRATIVO 1. Planear: Las metas, que acciones se tomaran,  como se le lograran y distribuir los recursos.  ¿Qué puede hacerse?  ¿Qué va hacerse? 2. Organizar: Elaborar esquemas organizacionales.  ¿!mo se va hacer? 3. Dirigir: Liderar y motivar al recurso para que las  metas se alcancen.  ¿on que y con quien se va hacer?  ¿" er que se haga? 4. Conrolar: Evaluar el nivel de los ob#etivos si $ueron o no cumplidos vs. la medici!n del  desempe%o. ¿!mo se ha realizado? O!"ei#o$ In#e$iga%ione$ C&r$o$ alernai#o$ Pol'i%a$ Pro%e(i)ieno$ Progra)a$ *ron+$i%o$ F&n%ione$  ,erar-&'a$ O!liga%ione$ Sele%%i+n R/ Inro(&%%i+n R/ De$arrollo R/ Inegra%i+n (e la$ %o$a$ R/ A&ori(a( Co)&ni%a%i+n S&*er#i$i+n S& e$a!le%i)ieno S& o*era%i+n S& iner*rea%i+n PA: 0P.O.D.C. PANEACIN 0Ea*a Me%ni%a OR5ANI6ACIN 0Ea*a Me%ni%a DIRECCIN 0Ea*a Din)i%a  CONTRO 0Ea*a Din)i%a 

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PROCESO ADMINISTRATIVO

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Page 1: Fundamentos de Administracion

7/17/2019 Fundamentos de Administracion

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FUNDAMENTOS DEADMINISTRACION

 

1

PROCESODMINISTRATIVO

1. Planear: Las metas, que acciones se tomaran,  como se le lograran y distribuir los recursos.  ¿Qué puede hacerse?  ¿Qué va hacerse?

2. Organizar: Elaborar esquemas organizacionales.

  ¿!mo se va hacer?

3. Dirigir: Liderar y motivar al recurso para que las  metas se alcancen.  ¿on que y con quien se va hacer?

  ¿"er que se haga?

4. Conrolar: Evaluar el nivel de los ob#etivos si$ueron o no cumplidos vs. la medici!n del

  desempe%o.¿!mo se ha realizado?

• O!"ei#o$•

In#e$iga%ione$• C&r$o$

alernai#o$• Pol'i%a$• Pro%e(i)ieno$• Progra)a$

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• Sele%%i+n R/• Inro(&%%i+n R/• De$arrollo R/• Inegra%i+n (e la$

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PA:0P.O.D.C.

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DIRECCIN 0Ea*aDin)i%a 

CONTRO 0Ea*aDin)i%a 

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7/17/2019 Fundamentos de Administracion

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FUNDAMENTOS DEADMINISTRACION

&

To)a (e (e%i$i+n

CAPACIDAD./A7IIDADES.

CONOCIMIENTO.

CREATIVIDAD.

EFICIENCIA: apacidad para realizar ocumplir adecuadamente una $unci!nPRODUCTIVIDAD: apacidad de lanaturaleza o la industria para producir.

COMPETITIVIDAD: apacidad paracompetir 'en$rentamiento y contienda(

EFICIENCIAPRODUCTIVIDA

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1. De De%i$i+n2. De Trao (e Per$onal3. De In8or)a%i+n:4. De Nego%ia%i+n

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Ca*a%i(a( (eTo)ar &n C&r$o(e A%%i+n