caracteristicas de la sociedad del conocimiento2
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Las caacterísticas de la Sociedad del Conocimiento:1.-El trabajador de Conocimientos.2.-El Capital Intelectual3.-La Utilización de las Nuevas Tecnologías.4.-Aplicación de la Clave:Aprender a Aprender.5.-El Cambio hacia valores sociales cercanos a la individualidad y a la autonomía personal.6.-El cambio de la base económica de la sociedad apoyada en los servicios y no en los bienes producidos.TRANSCRIPT
UNIVERSIDAD NACIONAL “PEDRO RUIZ GALLO”Facultad de Ciencias Histórico Sociales y Educación
SEGUNDA ESPECIALIDADSEGUNDA ESPECIALIDADTecnología e Informática EducativaTecnología e Informática Educativa..
TEMA DE LA ACTIVIDADTEMA DE LA ACTIVIDAD::
CARACTERÍSTICAS DE LA SOCIEDAD DEL CONOCIMIENTOCARACTERÍSTICAS DE LA SOCIEDAD DEL CONOCIMIENTO..
INTEGRANTES: INTEGRANTES:
» Córdova Roque Lourdes Rosario
» Ramírez Clavijo Jorge Enrique
FECHA:FECHA:
» Tumbes, 14 de abril del 2011
CARACTERISTICAS DE LA SOCIEDAD DEL
CONOCIMIENTO
TRABAJADOR DE CONOCIMIENTOS
EL CAMBIO HACIA VALORES
SOCIALES
CAPITAL INTELECTUAL
EL CAMBIO DE LA BASE
ECONÓMICA DE LA SOCIEDAD
APLICACIÓN DE LA CLAVE: APRENDER
APRENDER
LA UTILIZACIÓN DE LAS NUEVAS TECNOLOGIAS
CARACTERISTICAS DE LA SOCIEDAD DEL
CONOCIMIENTO
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Obtiene acceso al trabajo, al cargo y a la posición social en virtud de educación formal, el avance progresivo en los conocimientos especializados.
Son dueños de los medios de producción.
Le suministra constantemente a la nueva sociedad su carácter, su liderazgo y su perfil social.
La sociedad del conocimiento reivindica a los seres humanos el valor de los conocimientos.
TRABAJADOR DE TRABAJADOR DE CONOCIMIENTOSCONOCIMIENTOS
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Está constituido por todo el Inventario de conocimientos generados por la empresa para crear valor en el cliente.
Busca activos más intangibles como la capacidad para aprender y adaptarse a nuevas realidades.
5. Capital Humano.- Capacidades individuales, conocimientos, habilidades, las destrezas y experiencias de los empleados.
6. Capital Estructural.-Infraestructura que incorpora capacita y sostiene el capital humano
7. Capital Clientela.-Relaciones de la empresa con sus clientes y de la empresa con sus empleados y socios estrategicos.
CAPITAL CAPITAL INTELECTUALINTELECTUAL
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La Tecnología que detonó el cambio de sociedad es la digitalización, que codifica sonido, imagen, texto, olor y color en cadenas de bits representados por algoritmos 1 y 0. Sustituye átomos por bits.
Internet, llamada red de redes, canal de comunicación que sirve para transportar los elementos digitalizados.
Internet crea un nivel de competencia superior. Modifica la forma de hacer negocios
El conocimiento es mucho más social ya que se puede acceder más fácilmente a él.
En el futuro solo hay dos grandes caminos: ser digital o no ser digital.
UTILIZACION DE UTILIZACION DE LAS NTICsLAS NTICs
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En la sociedad del conocimiento una persona educada es la que decide aprender a aprender y que durante toda su vida continúa aprendiendo.
Para aprender a aprender, se requiere primero desaprender, deshacerse de los conocimientos obsoletos y de los viejos paradigmas.
Se debe aceptar que el mundo ha cambiado y que los conocimientos individuales corren riesgo de ser obsoletos.
Aprender a aprender, se orienta a la naturaleza misma del aprendizaje, cada vez que se integra y asimila una información nueva se desarrolla una habilidad o competencia.
APLICACIÓN DE LA APLICACIÓN DE LA CLAVE APRENDER A CLAVE APRENDER A
APRENDERAPRENDER
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Es el nivel de conciencia que han adquirido las personas actualmente para reclamar un trato más individual frente a la masificación existente hasta ahora.
Las personas merecen un trato diferenciado porque cada una presenta posibilidades y oportunidades distintas.
Los conocimientos y el uso de las NTICs, proporcionan a las personas una mayor autonomía, para la acertada toma de decisiones.
El cambio hacia valores El cambio hacia valores sociales, cercanos a la sociales, cercanos a la individualidad y autonomía individualidad y autonomía personalpersonal
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El sector servicios ocupa un lugar prominente en la economía mundial, genera el 74% del PBI de los principales países y emplea 8 de cada 10 personas de la fuerza laboral.
Las fuentes de productividad están cada vez más en la aplicación acertada de ciencia y tecnología.
La produccíón y proceso de información es más importante que la producción material de bienes.
La organización del trabajo es más flexible.La globalización se impone.Las TICs y sus aplicaciones son el corazón
de la Economía.
El cambio de la base económica El cambio de la base económica de la sociedad apoyada en los de la sociedad apoyada en los servicios y no en los bienes servicios y no en los bienes producidosproducidos
