annex ii bases especÍfiques dels processos selectius de provisiÓ de les places ... ·...

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

13-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A

Oficina d’Accés i Gestió de la Contractació

13

ANNEX II BASES ESPECÍFIQUES DELS PROCESSOS SELECTIUS DE PROVISIÓ DE LES PLACES RESERVADES A LA PROMOCIÓ INTERNA DE FUNCIONARIS DE LA DIPUTACIÓ DE BARCELONA PER A L’ANY 2016

Procés selectiu P01/16

És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 2 places de tècnic superior en documentació, del grup de classificació A, subgrup A1, sotsescala tècnica, classe superior, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de llicenciat en documentació o títol de grau corresponent i complir els requisits específics següents:

§ No haver estat condemnat per sentència ferma per algun delicte contra la llibertat i la indemnitat sexuals, segons allò que disposa la Llei orgànica 1/1996, de 15 de gener, de protecció jurídica del menor, en la redacció donada per la Llei estatal 26/2015, de 8 de juliol, de protecció a la infància i l’adolescència.

Segona. Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena. 2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:

2.1. La primera prova consisteix en la presentació i defensa d’una memòria-treball sobre un dels temes següents:

¾ El rol de la Biblioteca Central Tecla Sala envers la resta de biblioteques municipals de l’Hospitalet: recursos i serveis.

¾ La gestió de la innovació: la col·laboració i les aliances com a eines

estratègiques de la gestió de la biblioteca Can Pedrals. Els aspirants han de presentar la referida memòria en la data i el lloc que assenyali la resolució del diputat delegat d’Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de la corporació a què fa referència l’apartat 1 de la base general tercera.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

14-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


14

2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell de suficiència de català (C1) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació.

2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’un supòsit pràctic o l’elaboració d’un estudi, informe o projecte vinculat a les funcions de les places a proveir.


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 1 plaça de tècnic superior -especialista en comunicació-, del grup de classificació A, subgrup A1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de llicenciat o graduat universitari. Segona. Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena. 2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:

2.1. La primera prova consisteix en la presentació i defensa d’una memòria-treball sobre el tema següent:

¾ El protocol a la Diputació de Barcelona: tractament de l’acció i les relacions institucionals. Dimensió social.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

15-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


15

Els aspirants han de presentar la referida memòria en la data i el lloc que assenyali la resolució del diputat delegat d’Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de la corporació a què fa referència l’apartat 1 de la base general tercera.

2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell de suficiència de català (C1) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. 2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’un supòsit pràctic o l’elaboració d’un estudi, informe o projecte vinculat a les funcions de la plaça a proveir.


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 2 places de tècnic superior -especialista en gestió de polítiques públiques-, del grup de classificació A, subgrup A1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de llicenciat o graduat universitari. Segona.- Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena. 2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:


B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

16-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


16

¾ Avaluació de polítiques públiques:

§ Condicionants de l’efectivitat de l’avaluació a les polítiques públiques locals.

§ Estratègia multinivell i factors de viabilitat.

¾ Metodologia i instruments de la gestió administrativa en el desenvolupament de les polítiques educatives locals de la Gerència de Serveis d’Educació.

Els aspirants han de presentar la referida memòria en la data i el lloc que assenyali la resolució del diputat delegat d’Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de la corporació a què fa referència l’apartat 1 de la base general tercera. 2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell de suficiència de català (C1) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. 2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’un supòsit pràctic o l’elaboració d’un estudi, informe o projecte vinculat a les funcions de les places a proveir.


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 1 plaça de tècnic superior –especialista en arxivística-, del grup de classificació A, subgrup A1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de llicenciat universitari en documentació, història o humanitats, o títols de grau corresponents.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

17-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


17



¾ L’avaluació documental a la Diputació de Barcelona: proposta d’aplicació de les taules d’avaluació documental (TAD).

Els aspirants han de presentar la referida memòria en la data i el lloc que assenyali la resolució del diputat delegat d’Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de la corporació a què fa referència l’apartat 1 de la base general tercera. 2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell de suficiència de català (C1) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. 2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’un supòsit pràctic o l’elaboració d’un estudi, informe o projecte vinculat a les funcions de la plaça a proveir.


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 1 plaça de tècnic superior -especialista en gestió turística-, del grup de classificació A, subgrup A1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de llicenciat o graduat universitari.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

18-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


18



§ El turisme a les comarques de Barcelona: una realitat en evolució que requereix planificació, gestió dels recursos i avaluació.

La Gerència de Serveis de Turisme de la Diputació disposa d’un LabTurisme que té per objectiu la construcció de coneixement sobre aquest fenomen a les comarques de Barcelona, com a destinació turística. Entre les diferents línies de treball del LabTurisme hi ha el coneixement de la demanda. Exposició i desenvolupament de les línies de treball en aquest sentit i institucions amb les que es col·labora.

Els aspirants han de presentar la referida memòria en la data i el lloc que assenyali la resolució del diputat delegat d’Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de la corporació a què fa referència l’apartat 1 de la base general tercera.

2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell de suficiència de català (C1) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. 2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’un supòsit pràctic o l’elaboració d’un estudi, informe o projecte vinculat a les funcions de la plaça a proveir.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

19-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


19


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 2 places de tècnic superior -especialista en gestió de polítiques socials-, del grup de classificació A, subgrup A1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de llicenciat o graduat universitari. Segona. Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena. 2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:


§ Anàlisi i propostes de millora de la gestió de les polítiques de formació en matèria de convivència i diversitat de la Diputació de Barcelona adreçades als ens locals.

§ Anàlisi i propostes de millora de la gestió de les polítiques de mediació de

la Diputació de Barcelona adreçades als ens locals. Els aspirants han de presentar la referida memòria en la data i el lloc que assenyali la resolució del diputat delegat d’Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de la corporació a què fa referència l’apartat 1 de la base general tercera. 2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell de suficiència de català (C1) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

20-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


20

establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. 2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’un supòsit pràctic o l’elaboració d’un estudi, informe o projecte vinculat a les funcions de les places a proveir.


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 1 plaça de tècnic superior -especialista en l’àmbit econòmic, la gestió comptable i la gestió pressupostària-, del grup de classificació A, subgrup A1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents. L’adscripció inicial d’aquesta plaça és a l’organisme autònom Institut del Teatre. Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de llicenciat o graduat universitari. Segona. Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena. 2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:


§ La planificació de la política retributiva de la plantilla docent i de suport a la docència, en el marc de les ordenacions acadèmiques de l’Institut del Teatre. Valoració econòmica i implicacions pressupostàries.

Els aspirants han de presentar la referida memòria en la data i el lloc que assenyali la resolució del diputat delegat d’Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de la corporació a què fa referència l’apartat 1 de la base general tercera. 2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

21-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


21

aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell de suficiència de català (C1) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. 2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’un supòsit pràctic o l’elaboració d’un estudi, informe o projecte vinculat a les funcions de la plaça a proveir.


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 1 plaça de tècnic superior -especialista en l’àmbit jurídic i de gestió dels recursos humans-, del grup de classificació A, subgrup A1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: L’adscripció inicial d’aquesta plaça és a l’organisme autònom Institut del Teatre. Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de llicenciat o graduat universitari. Segona. Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena. 2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:


§ La gestió dels processos de selecció temporal del personal laboral docent

i de suport a la docència de l’Institut del Teatre. Propostes de millora.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

22-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


22



És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 1 plaça de tècnic mitjà especialista –en esports-, del grup de classificació A, subgrup A2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de graduat o diplomat universitari. Segona. Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena. 2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:


§ El suport material a l’esport local: funció, tipologies i evolució.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

23-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


23



És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 1 plaça de tècnic mitjà especialista –en arxivística-, del grup de classificació A, subgrup A2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de graduat o diplomat universitari. Segona. Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena. 2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:


B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

24-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


24

§ La conservació dels fons audiovisuals de la Diputació de Barcelona:

proposta d’aplicació.

Els aspirants han de presentar la referida memòria en la data i el lloc que assenyali la resolució del diputat delegat d’Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de la Corporació a què fa referència l’apartat 1 de la base general tercera. 2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell de suficiència de català (C1) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. 2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’un supòsit pràctic o l’elaboració d’un estudi, informe o projecte vinculat a les funcions de la plaça a proveir.


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 2 places de tècnic mitjà especialista –en joventut-, del grup de classificació A, subgrup A2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de graduat o diplomat universitari. Segona. Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena. 2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

25-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


25


§ El suport de la Diputació de Barcelona a les polítiques de joventut al món local: àmbits, eines i prioritats.

Els aspirants han de presentar la referida memòria en la data i el lloc que assenyali la resolució del diputat delegat d’Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de la Corporació a què fa referència l’apartat 1 de la base general tercera. 2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell de suficiència de català (C1) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. 2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’un supòsit pràctic o l’elaboració d’un estudi, informe o projecte vinculat a les funcions de les places a proveir.


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 1 plaça de tècnic mitjà especialista –en salut pública-, del grup de classificació A, subgrup A2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de graduat o diplomat universitari.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

26-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


26



§ Actuacions de l’Administració local en l’àmbit de la seguretat alimentària:

1. Les competències dels municipis en l’àmbit de la seguretat alimentària. 2. Anàlisi del suport que es facilita des de la Diputació de Barcelona en

l’àmbit de la seguretat alimentària als ens locals. 3. Millores a introduir en el programa de vigilància i control sanitari dels

establiments alimentaris de competència municipal que desenvolupa el Servei de Salut Pública de la Diputació de Barcelona.



És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 2 places de tècnic mitjà especialista –en consum-, del grup de classificació A, subgrup A2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

27-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


27

plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de graduat o diplomat universitari. Segona. Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena. 2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:


§ Estratègia i funcions del Servei de Suport a les Polítiques de Consum per desenvolupar la seva acció en el territori de la demarcació de Barcelona. Especial referència a la tasca formativa i educativa a col·lectius especialment protegits. Anàlisi crítica i propostes de millora.

Els aspirants han de presentar la referida memòria en la data i el lloc que assenyali la resolució del diputat delegat d’Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de la corporació a què fa referència l’apartat 1 de la base general tercera. 2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell de suficiència de català (C1) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. 2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’un supòsit pràctic o l’elaboració d’un estudi, informe o projecte vinculat a les funcions de les places a proveir.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

28-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


28


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 1 plaça de tècnic auxiliar especialista –de la sala de control-, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de batxiller o tècnic, o acreditar els requisits alternatius d’antiguitat que estableix la disposició addicional 22a. de la Llei 30/1984, de 2 d’agost, de mesures per a la reforma de la funció pública. Segona. Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena. 2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:


§ Criteris i elements d’un edifici d’oficines a considerar per tal d’implementar un sistema de gestió i control d’instal·lacions tipus BMS.

Els aspirants han de presentar la referida memòria en la data i el lloc que assenyali la resolució del diputat delegat d’Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de la corporació a què fa referència l’apartat 1 de la base general tercera. 2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell intermedi de català (B2) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

29-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


29

2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’un supòsit pràctic o l’elaboració d’un estudi, informe o projecte vinculat a les funcions de la plaça a proveir.


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 2 places de tècnic auxiliar especialista –en publicacions-, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de batxiller o tècnic, o acreditar els requisits alternatius d’antiguitat que estableix la disposició addicional 22a. de la Llei 30/1984, de 2 d’agost, de mesures per a la reforma de la funció pública. Segona. Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena. 2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:


§ Distribució i difusió de les publicacions de la Diputació de Barcelona. Circuits, canals i suports.

§ Inventari de les obligacions que la Llei 19/2014, de 29 de desembre, de

transparència, accés a la informació pública i bon govern estableix en l’àmbit de la publicitat activa envers els conjunts de dades que difon el web del Cercador d’Informació i Documentació Oficials (CIDO).

Els aspirants han de presentar la referida memòria en la data i el lloc que assenyali la resolució del diputat delegat d’Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de la corporació a què fa referència l’apartat 1 de la base general tercera. 2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

30-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


30

aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell de suficiència de català (C1) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. 2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’un supòsit pràctic o l’elaboració d’un estudi, informe o projecte vinculat a les funcions de les places a proveir.


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 2 places de tècnic auxiliar especialista –en la gestió de recursos humans-, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: L’adscripció inicial d’aquestes places és a l’organisme autònom Institut del Teatre. Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de batxiller o tècnic, o acreditar els requisits alternatius d’antiguitat que estableix la disposició addicional 22a. de la Llei 30/1984, de 2 d’agost, de mesures per a la reforma de la funció pública. Segona. Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena. 2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:


§ Pla d’ordenació acadèmica de l’Institut del Teatre. Marc normatiu d’aplicació en la contractació de personal docent i de personal de suport a la docència (organització laboral i acadèmica).

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

31-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


31

§ Negociació col·lectiva i representació del personal a l’Institut del Teatre. Gestió del procés d’eleccions sindicals a l’organisme.

Els aspirants han de presentar la referida memòria en la data i el lloc que assenyali la resolució del diputat delegat d’Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de la corporació a què fa referència l’apartat 1 de la base general tercera. 2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell intermedi de català (B2) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. 2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’un supòsit pràctic o l’elaboració d’un estudi, informe o projecte vinculat a les funcions de les places a proveir.


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 2 places de tècnic auxiliar especialista –en gestió acadèmica-, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: L’adscripció inicial d’aquestes places és a l’organisme autònom Institut del Teatre. Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de batxiller o tècnic, o acreditar els requisits alternatius d’antiguitat que estableix la disposició addicional 22a. de la Llei 30/1984, de 2 d’agost, de mesures per a la reforma de la funció pública. Segona. Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

32-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


32

2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:


§ Pautes per a la planificació del Pla d’Ordenació Acadèmica (POA) a les Escoles d’Ensenyaments Artístics de l’Institut del Teatre.

§ Suport a la gestió acadèmica i de la qualitat dels ensenyaments superiors.

Els aspirants han de presentar la referida memòria en la data i el lloc que assenyali la resolució del diputat delegat d’Hisenda, Recursos Humans, Processos i Societat de la Informació de la corporació a què fa referència l’apartat 1 de la base general tercera. 2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell intermedi de català (B2) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. 2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’un supòsit pràctic o l’elaboració d’un estudi, informe o projecte vinculat a les funcions de les places a proveir.


1. És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 2 places d’oficial especial instal·lacions, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d’oficis, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents. 2. El motiu d’aquest procés és reclassificar determinats llocs de treball sense augmentar el nombre de places de la plantilla de la corporació ni crear-ne de noves. Per aquesta raó, la participació en aquest procés selectiu es limita a personal funcionari de la Diputació, del subgrup de classificació immediatament inferior, i que estigui desenvolupant un lloc de treball d’oficial instal·lacions.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

33-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


33

Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de batxiller o tècnic, o acreditar els requisits alternatius d’antiguitat que estableix la disposició addicional 22a. de la Llei 30/1984, de 2 d’agost, de mesures per a la reforma de la funció pública. Segona. Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena. 2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:

2.1. La primera és una prova teòrica de coneixements propis de l’especialitat professional de la plaça a proveir, que inclourà les matèries següents:

1. Eines i instruments de mesura utilitzats. 2. Seleccio de les materies primes necessaries, elaboració de les sol·licituds de

comandes per entregar al magatzem i comprovació dels materials subministrats, seguiment del provisionament dels materials per als treballs a realitzar.

3. Rosques i unions roscades. Redreçat, corbat, atrompetat i embotit de tubs, diversos sistemes de connexions.

4. Soldadura: tubs de plom, acer i coure. Altres tipus d’unions. 5. Localització i reparació d’avaries en instal·lacions i els seus elements, d’aigua

i gas. 6. Conceptes fonamentals d’electrotècnia: l’energia elèctrica. Magnituds

elèctriques fonamentals. Tipus de corrents. Circuits i connexió de receptors. Lleis fonamentals. Corrents alterns: generació. Valors fonamentals. Propietats dels circuits de corrent altern. Potència activa i potència reactiva. Factor de potència.

7. Circuits i màquines de corrent altern. Càlcul de línies monofàsiques. Càlcul de línies trifàsiques. Alternadors. Transformadors. Motors de corrent altern, connexions i posta en marxa.

8. Electrificació d’un edifici: tipus de corrent elèctric, distribució i subministraments elèctrics. Representació gràfica de les instal·lacions. Nivells o graus. Previsió de potències.

9. Comptadors: tipus i muntatge. Quadres elèctrics: classificació, elements, aparells de comandament i maniobra, aparells de mesura. Quadres de distribució. Quadres d’enllumenat. Quadres de força.

10. Proteccions d’instal·lacions: fusibles, interruptors i relés. Interruptors diferencials. Instal·lacions de posta a terra.

11. Il·luminació. Conceptes bàsics de luminotècnia. Il·luminació d’interiors. Il·luminació d’exteriors Sistemes d’enllumenat, nous tipus, enllumenat de Leeds.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

34-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


34

12. Instal·lacions de calefacció i aigua calenta sanitària (ACS): calderes, canonades, radiadors, termòstats i elements de regulació.

13. Instal·lacions d’aire condicionat bàsic: classificació, components, elements de regulació i control.

14. Noves tecnologies: cablejat estructural, veu i dades. Sistemes domòtics, elements a automatitzar.

15. Conceptes bàsics de seguretat i higiene i prevenció d’accidents. Equips de protecció individual.

16. El manteniment: concepte i finalitats. Tipologies de manteniment. Les tasques bàsiques de manteniment preventiu associades a l’especialitat d’instal·lacions.

2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell elemental de català (B1) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. 2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’una activitat vinculada a l’àmbit d’actuació de les places convocades.


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 1 plaça d’oficial especial reproducció gràfica i imatge, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d’oficis, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents. Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de batxiller o tècnic, o acreditar els requisits alternatius d’antiguitat que estableix la disposició addicional 22a. de la Llei 30/1984, de 2 d’agost, de mesures per a la reforma de la funció pública.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

35-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


35



1. El procés de digitalització d'una fotografia d'un original opac o transparent. 2. Característiques i funcions principals dels aplicatius Adobe Photoshop, Adobe

InDesign i Adobe Illustrator. 3. L'arxiu PDF dins l'entorn gràfic: quina rellevància té i perquè és el format

estàndard. 4. Punts més importants del fitxer PDF-x certificat. 5. Diferència de la trama AM i l’FM. 6. Graus estandarditzats de la quadricromia analògica. 7. Especificació dels espais de color CMYK i RGB (valors màxims). 8. Cobertura de tinta negra en un ISO Coated (òfset). 9. Característiques d'un flux de treball a partir del fitxer PDF, per l'elaboració de

la planxa. 10. Procés productiu des de l'entrada d'una publicació fins al final. 11. Calibració d'una premsa de producció digital. 12. Característiques d’impressió amb tinta base-aigua i solvent. 13. Importància de la direcció de fibra del paper. 14. Els grams del paper: origen de la dada. La franja de gramatges de paper en

les premses de producció digital. 15. Gestió de residus i codis CER d’arts gràfiques. 16. Avaluació de riscos en el sector de les arts gràfiques. Factors de risc i mesures

preventives adoptar. Determinació dels equips de protecció Individual necessaris en les diferents tasques que es realitzen en el sector de les arts gràfiques.

2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell elemental de català (B1) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

36-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


36

2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’una activitat vinculada a l’àmbit d’actuació de la plaça convocada.


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 1 plaça d’oficial especial mecànic i construccions metàl·liques, del grup de classificació C, subgrup C1, sotsescala serveis especials, classe personal d’oficis, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents. Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de batxiller o tècnic, o acreditar els requisits alternatius d’antiguitat que estableix la disposició addicional 22a. de la Llei 30/1984, de 2 d’agost, de mesures per a la reforma de la funció pública. Segona. Procés selectiu 1. El procediment de selecció és el de concurs-oposició, que es regirà per la base general cinquena. 2. La fase d’oposició consta de tres proves obligatòries i eliminatòries:


1. Interpretació de plànols. Representació i simbologia dels diferents elements

que s’utilitzen a la mecànica i construccions metàl·liques. 2. Propietats i característiques generals dels metalls. Selecció de les matèries

primes necessàries, elaboració de les sol·licituds de comandes per entregar al magatzem i comprovació dels materials subministrats, seguiment de l’aprovisionament dels materials per als treballs a realitzar.

3. Procediments i tècniques de tall de xapes, perfils tubs, etc. Equips i maquinària utilitzada.

4. Operacions de mecanitzat en xapes, perfils i tubs. Acoblaments i unions. 5. Procediments de conformat i adreçament de xapes, perfils i tubs. 6. Tipus i procediments de soldadures. Equips de soldatge i tècniques que

s’utilitzen. Manteniment dels equips. 7. Soldadura autògena. Característiques i aplicacions. 8. Soldadura elèctrica. Característiques i aplicacions. 9. Soldadura de fil continu. Característiques i aplicacions. 10. Detecció i control de defectes en les soldadures. 11. Fusteria metàl·lica d’alumini. Generalitats de l’alumini. Conceptes bàsics de la

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

37-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


37

normativa. Eines i equipament d’un taller de fusteria d’alumini. 12. Reparació d’elements de construccions metàl·liques. Procediments a seguir i

mitjans necessaris. 13. Reparació de màquines portàtils. Generalitats, tipus de maquinària portàtil,

detecció de defectes. 14. Normativa vigent sobre seguretat i higiene en el treball. Riscos més

significatius en el sector de mecànica i construccions metàl·liques. Mètodes i equips de prevenció.

15. Proteccions en les màquines. Mesures de seguretat i manteniment. 16. El manteniment: concepte i finalitats. Tipologies de manteniment. Les tasques

bàsiques de manteniment preventiu associades a l’especialitat de mecànica i construccions metàl·liques.

2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell elemental de català (B1) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. 2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’una activitat vinculada a l’àmbit d’actuació de la plaça convocada.


És objecte de les presents bases regular el procés selectiu, per promoció interna, per proveir 1 plaça de guarda forestal, del grup de classificació C, subgrup C2, sotsescala serveis especials, classe comeses especials, escala administració especial, de la plantilla de funcionaris de la Diputació de Barcelona, que es regirà per les bases generals exposades anteriorment i les bases específiques següents: Primera. Requisits A més de les condicions generals exposades a la base general primera, els aspirants han d’estar en possessió del títol de graduat en educació secundària obligatòria o titulacions equivalents i complir els requisits específics següents:

§ Estar en possessió del permís de conducció de classe B.

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

38-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


38



1. La protecció constitucional del medi. Competències estatals, autonòmiques i

de l’administració local. La Gerència d’Espais Naturals de la Diputació de Barcelona.

2. El procediment administratiu sancionador: principis, incoació, tramitació i resolució. Delictes contra els recursos naturals i el medi, relatius a la protecció de la flora i fauna, i d'incendis forestals. L’informe previ preceptiu.

3. Les normes urbanístiques en el sòl no urbanitzable. Figures de planejament. 4. Normativa forestal estatal i autonòmica. Forests públiques i forests privades.

Els plans tècnics de gestió forestal. Aprofitaments forestals. Normativa catalana respecte al sector tofoner, la recollida i comercialització de la pinya del pi pinyer, l'obtenció del suro i del pelagrí i els aprofitaments forestals per a ús domèstic. L'activitat apícola.

5. Espècies de flora i fauna protegides. Regulació del verd nadalenc, del comerç d'arbres de Nadal i del desarrelament d'arbres i arbustos. Normativa comunitària, estatal i autonòmica. Conservació dels hàbitats i de les espècies.

6. Els espais naturals protegits. Normativa estatal i autonòmica sobre els espais naturals: estructura i contingut. Espais naturals de protecció especial: figures existents. Els plans d'ordenació. El PEIN: normativa de declaració. Els plans especials de protecció. Regulació sobre l'accés motoritzat al medi natural: estructura i contingut.

7. La Xarxa de Parcs Naturals de la Diputació de Barcelona. Els plans especials de protecció. Gestió directa i consorciada. Òrgans de participació en la gestió.

8. Normativa reguladora de les activitats extractives i del procediment d'avaluació d'impacte ambiental.

9. L'activitat piscícola a Catalunya. Normativa sobre aquest sector. Regulació sobre la pesca esportiva a les aigües continentals a Catalunya: identificació, distribució, biologia, ecologia i problemàtica. Els crancs de riu. Piscifactories. Repoblacions. Aspectes sanitaris.

10. L'activitat cinegètica a Catalunya. Normativa sobre aquest sector. Espècies cinegètiques: identificació, distribució, biologia, ecologia i gestió. Zones de caça: definició i distribució a Catalunya. Reserves nacionals de caça, zones de caça controlada, àrees privades i locals de caça, zones de seguretat i refugis de fauna salvatge. Alternatives en la gestió de les ZCC, exemple de la Xarxa de Parcs de la Diputació de Barcelona.

11. La gestió de l’ús públic als espais naturals protegits. Plans d’Ús Públic i Programes d’Educació Ambiental. La gestió d’activitats organitzades.

12. Mesures de prevenció d'incendis forestals. Normativa catalana sobre aquesta matèria. El Pla d'emergències per a incendis forestals a Catalunya. Regulació

B B

utlle

tí O

ficia

l de la P

rovín

cia

de B

arc

elo

na

Data

1-8

-2018

CV

E 2

018031082

Pàg.

39-3

9

htt

ps:/

/bop.d

iba.c

at

A


39

sobre cremes controlades en zones d'alta muntanya. Les agrupacions de defensa forestal. Els plans municipals de prevenció d’incendis.

13. Regulació de la circulació motoritzada i de les activitats fotogràfiques, científiques i esportives en els espais naturals.

14. Plans de seguiment ecològic a la Xarxa de Parcs de la Diputació de Barcelona. Generalitats. Objectius. Programes de conservació. Tècniques de seguiment: censos de fauna salvatge; seguiment fenològic de punts de reproducció de poblacions d’amfibis; seguiment de rapinyaires; tècniques de detecció i prevenció de la mortalitat d’ocells en línies elèctriques; presa de mostres d’aigua, i seguiment d’espècies vegetals.

15. Cartografia. Interpretació de llegendes i corbes de nivell, càlcul i coordenades UTM.

16. Geografia física de Catalunya. Característiques dels principals ecosistemes de Catalunya. Divisió comarcal de Catalunya. La meteorologia a Catalunya i les unitats bàsiques de mesura dels fenòmens meteorològics.

2.2. La segona prova consisteix en un exercici de coneixements de català. La qualificació d’aquest exercici és d’apte o no apte; els aspirants que siguin considerats no aptes restaran eliminats del procés. Estan exempts de realitzar aquesta prova els aspirants que hagin acreditat estar en possessió del certificat de nivell elemental de català (B1) segons el Marc europeu comú de referència per a l’aprenentatge, l’ensenyament i l’avaluació de llengües o d’aquells que reconeix com a equivalents. No obstant això, estan exempts de realitzar la prova de coneixements de llengua catalana els aspirants que hagin participat i obtingut plaça en processos anteriors de selecció de personal per accedir a la Diputació de Barcelona, en què hi hagi hagut establerta una prova de català del mateix nivell o superior, o que hagin superat la prova esmentada en altres processos de la mateixa oferta pública d’ocupació. 2.3. La tercera prova consisteix en la resolució d’una activitat vinculada a l’àmbit d’actuació de la plaça convocada.

annex ii bases especÍfiques dels processos selectius de provisiÓ de les places ... ·...

Documents