2.gaia.kotizazioa.sut&blai taldea.6.ariketa

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6.ARIKETA 6. Cotización en el supuesto de incapacidad temporal derivada de enfermedad común PLANTEAMIENTO 127 Un trabajador indefinido. con categoría profesional de auxiliar administrativo, grupo 7 de cotización a la Seguridad Social, causa baja en la empresa por motivo de enfermedad común el 10-4-2008. continuando en dicha situación el día 30 del mismo mes. La base de cotización del trabajador por contingencias comunes fue, durante el precedente mes de marzo, de 1.691,67 euros. A la misma cuantía ascendió la base de cotización por contingencias profesionales. El trabajador percibe en activo una retribución de 1.450 euros mensuales en concepto de salario base. Además tiene reconocidas dos pagas extraordinarias de 1.450 euros cada una de ellas. A efectos de cotización por AT y EP, el trabajador sólo realiza trabajos de oficina, ocupación «a», a la que le corresponde en la tarifa de primas un tipo de cotización del 1 por 100: 0,65 por IT y 0,35 por IMS. A la situación «C». de aplicación a los trabajadores en período de baja. le corresponde en la tarifa de primas un tipo de cotización del 1,10 por 100: 0,30 por IT y 0,80 por IMS. Se supone que al trabajador le corresponde un retención, en concepto de IRPF, del 13 por 100. Con estos datos, calcular el importe del subsidio económico, la indemnización por enfermedad, las bases de cotización a la Seguridad Social. las cuotas de empresa y trabajador, así como las retenciones a cuenta del IRPE Posterionnente, confeccionar el recibo de salarios correspondiente al mes de abril. a.Subsidioa K.O B.R=1691,67/30= 56,39 ZENBATEKOA

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Page 1: 2.GAIA.kOTIZAZIOA.SUT&BLAI TALDEA.6.ARIKETA

6.ARIKETA6. Cotización en el supuesto de incapacidad temporal derivada de enfermedad comúnPLANTEAMIENTO127Un trabajador indefinido. con categoría profesional de auxiliar administrativo, grupo 7 decotización a la Seguridad Social, causa baja en la empresa por motivo de enfermedad común el10-4-2008. continuando en dicha situación el día 30 del mismo mes.La base de cotización del trabajador por contingencias comunes fue, durante el precedentemes de marzo, de 1.691,67 euros. A la misma cuantía ascendió la base de cotización por contingenciasprofesionales.El trabajador percibe en activo una retribución de 1.450 euros mensuales en concepto de salariobase.Además tiene reconocidas dos pagas extraordinarias de 1.450 euros cada una de ellas.A efectos de cotización por AT y EP, el trabajador sólo realiza trabajos de oficina, ocupación«a», a la que le corresponde en la tarifa de primas un tipo de cotización del 1 por 100: 0,65 porIT y 0,35 por IMS.A la situación «C». de aplicación a los trabajadores en período de baja. le corresponde en latarifa de primas un tipo de cotización del 1,10 por 100: 0,30 por IT y 0,80 por IMS.Se supone que al trabajador le corresponde un retención, en concepto de IRPF, del 13 por 100.Con estos datos, calcular el importe del subsidio económico, la indemnización por enfermedad,las bases de cotización a la Seguridad Social. las cuotas de empresa y trabajador, así comolas retenciones a cuenta del IRPE Posterionnente, confeccionar el recibo de salarios correspondienteal mes de abril.

a.SubsidioaK.O B.R=1691,67/30= 56,39

ZENBATEKOA

1-4.egun= 60%*56,39=33,8316-20 egun= 33,83*12=405,9621.egun= 75%*56,39=42,29GUZTIRA= 405,96+169,157+42,29=617,40

KOTIZAZIO OINARRIA

KONTINGENTZIA ARRUNTEAGATIK

a) I.T 1691,67/30= 56,39Kotizazio oinarria 56,39*21=1184,9

b)Lanegindako egunengatik

soldata= 1450*9/30=435

Page 2: 2.GAIA.kOTIZAZIOA.SUT&BLAI TALDEA.6.ARIKETA

paga extra= 1450*2/360*9=72,50guztira=507,50

A) apirila

1184,19+507,50=1691,69

2KONTINGENTZIA PROFESIONALAK (AT eta EP)

-landutako epea: 507,50.I.T : 1184,193DESENPLEGURAKO

AT eta EP rako berberak

c)kotizazio zenbatekoak

K.A

Enpresariaren kargura 23,60%*1691,69=399,24Langilearen kargu 4,70*1691,69=79,50

K.P

Enpresariaren kargu IT 3,30+IMS 1,78 I.T 3,55+9,14=18,10

DESENPLEGUA

Enpresariaren kargu 5,75%*1691,69= 97,27Langilearen kargu 1,55%*1691,69=26,22

FGS

0,20%*1691,69=3,38

F.P

Enpresariaren kargura 0,60%*1691,69=10,15 Langilearen kargu 0,10% * 1691,69= 1,69

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IRPF

Soldata 1450/30= 40,33 * 9=435 Subsidio IT 617,40 Guztira 1052,40

Jarduera hau garatzeko erabili dugun legeria:-109 art LGSS-122 art 5/2007 Legea.