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Fecha Edición 19/04/2017

Vigencia 19/04/2019

CONSEJERÍA JURÍDICA DEL EJECUTIVOMANUAL GENERAL DE ORGANIZACIÓN

Í N D I C E

Página

1. INTRODUCIÓN ……………………………………………………………………… 2

2. MARCO INSTITUCIONAL ………………………………………………………….… 3

2.1 Misión ……………………………………………….…………………………....… 32.2 Visión ………………………………………………………………………..…….. 32.3 Valores Institucionales ……………………………………………………………. 32.4 Objetivo ……………………………………:::::…………………………….. 42.5 Base Legal ………………………………………………………………………… 42.6 Atribuciones ……………………………………………………………………….. 4

3. ANTECEDENTES DE LA ORGANIZACIÓN…………….….………………………….. 9

4. ORGANIGRAMAS …….………………………………………………………………… 10

5. UNIDADES ADMINISTRATIVAS ……………………………………………………. 11

5.1 Consejería Jurídica……………………………………………………………………... 125.1.1 Dirección Técnica Consultiva…………………………………………………. 185.1.2 Dirección de Proyectos Normativos………………………………………......... 25 5.1.3 Dirección de Asuntos Contenciosos…………………………………………….. 34 5.1.4 Dirección de Archivo y Documentación…………………………………………. 43 5.1.5 Dirección de Procedimientos y Trámites……………………………………….. 455.1.6 Dirección de Enlace entre Dependencias ………………………….…………. 48

6. DEFINICIONES Y NOMENCLATURA ……………………………………….……….. 49

7. REFERENCIAS ………………………………………………………………………….. 51

8. ANEXOS ……………………………………………………………………………….. 51

9. NOTAS ACLARATORIAS……………………………………………………………….. 51

F002Última actualización: 12/enero/2018

Genera: Consejería JurídicaActualiza: Ivann Alejandro Herrera Ibarra

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1. INTRODUCCIÓN

El ejercicio de la Administración Pública contribuye al ordenamiento y distribución de los

recursos, orientados eficientemente para generar el crecimiento y desarrollo que la sociedad

requiere.

Nuestra sociedad demanda una Administración Pública que establezca políticas

fundamentadas en las necesidades de intereses sociales, que emprendan acciones para el

bienestar y desarrollo, estableciendo programas concretos en obras y servicios optimizando los

recursos.

El Gobernador del Estado, consciente de las necesidades de la población Coahuilense,

propuso para el ejercicio de su Administración el Plan Estatal de Desarrollo, y para el

cumplimiento honesto y responsable de los planes de su Gobierno, que se contará con cuatro

Unidades Administrativas: la Secretaría Técnica y de Planeación, la Consejería Jurídica, la

Secretaría Particular y la Unidad de Comunicación Social, las cuales deberán conducir sus

actividades en forma programada, basándose en políticas establecidas por el Titular del

Ejecutivo.

Este Manual de Organización, cuyo fundamento se establece en la Ley Orgánica del Estado de

Coahuila tiene el propósito de instaurar los lineamientos operativos de las Oficinas del

Gobernador. Asimismo, es un documento de apoyo para el personal que integra las

dependencias de las Oficinas del Gobernador.



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2. MARCO INSTITUCIONAL

2.1 MISIÓN

Ser instancias con las que el Gobernador del Estado se apoya para llevar a cabo los objetivos y estrategias del Plan Estatal de Desarrollo 2011-2017. Entre otras, administra los recursos financieros y humanos estatales; atiende situaciones de vulnerabilidad relacionadas con los derechos humanos; las relaciones institucionales y públicas; planea y evalúa las políticas públicas del Plan Estatal de Desarrollo; coordina los programas de población y desarrollo municipal e informa las acciones realizadas por el Gobierno Estatal mediante la vinculación entre las secretarías e institutos estatales.

2.2 VISIÓN

Consolidar y concretar el proyecto del Ejecutivo Estatal diseñado en el Plan Estatal de Desarrollado 2011-2017; mediante una administración eficaz tanto de recursos humanos como financieros para lograr una administración eficiente de estas mismas oficinas; la resolución de situaciones de vulnerabilidad relacionadas con derechos humanos; las inversiones que garanticen el crecimiento económico y social estatal; con criterios modernos de gobierno como la gobernanza, legalidad, uso eficiente de los recursos públicos y transparencia.

2.3 VALORES INSTITUCIONALES

COMPROMISO SOCIAL CON LA GENTE DISCIPLINA HONESTIDAD LEALTAD SOLIDARIDAD EFICACIA EFICIENCIA HONRADEZ IMPARCIALIDAD INTEGRIDAD LEGALIDAD LIDERAZGO RESPETO TRANSPARENCIA



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2.4 OBJETIVO

Establecer los lineamientos que permitan la efectiva ejecución y desempeño de las funciones del personal que integra las Oficinas del Gobernador en base a las necesidades y demandas específicas de las áreas.

2.5 BASE LEGAL

Los ordenamientos jurídicos de los cuales derivan las atribuciones que facultan al Ejecutivo Estatal para crear a la Secretaría Técnica y de Planeación, Secretaría Particular y la Consejería Jurídica dentro de su estructura, y aquellas disposiciones que tiendan a regular el funcionamiento de las mismas son:

Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Coahuila de ZaragozaArtículos 4, 10 y 11

Reglamento Interno de la Consejería Jurídica.

La Unidad de Comunicación Social es una dependencia que opera y se administra de forma independiente a la de las Oficinas del Gobernador.

2.6 ATRIBUCIONES

DEL DESPACHO DEL EJECUTIVO

El ejercicio del Poder Ejecutivo corresponde al Gobernador, titular del mismo y jefe de la administración pública estatal, quien tiene las atribuciones que le señalan la Constitución federal, la particular del estado, esta Ley y demás disposiciones vigentes en la entidad.

ARTÍCULO 4. Para el despacho de los asuntos que le competan, el gobernador se auxiliará de las dependencias y entidades que señalen la Constitución Política del Estado, la presente ley, el Presupuesto de Egresos y las demás disposiciones aplicables.

ARTÍCULO 5. El gobernador podrá convenir con el gobierno federal, con otras entidades federativas, con los municipios y con los sectores social y privado, en los términos previstos por



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la Constitución Política del Estado y demás disposiciones aplicables, el ejercicio de funciones, la prestación de servicios públicos y la ejecución o atención de obras que favorezcan el desarrollo del estado.

DE LAS FACULTADES Y OBLIGACIONES DEL EJECUTIVO DEL ESTADO

Son facultades indelegables: I. Iniciar y presentar personalmente ante el Congreso del Estado las leyes y decretos;

II. Solicitar al Congreso, que inicie ante el Legislativo Federal las Leyes y Decretos que a dicha instancia competan;

III. Asistir a las sesiones de inicio de los periodos ordinarios y extraordinarios del Congreso, donde escuchará el posicionamiento de los diputados y diputadas y previa solicitud al pleno podrá hacer uso de la palabra para expresar su opinión sobre la agenda legislativa que guarde relación con sus tareas ejecutivas a emprender en el periodo que corresponda;

IV. Asistir el 30 de noviembre al Congreso a informar sobre el estado que guarda la administración pública. En el año de cambio de Gobernador del Estado, de acuerdo con el legislativo, se escogerá un día dentro de la primera quincena del mes de noviembre para cumplir con esta obligación;

V. Asistir al Congreso a la glosa del informe y analizar junto con los legisladores el estado que guarda la administración. Los ordenamientos que rigen el trabajo legislativo determinarán los formatos de la comparecencia;

VI. Determinar los distritos notariales, las zonas de desarrollo económico, las de desarrollo metropolitano, así como las demás circunscripciones que se requieran para la buena marcha de la administración pública estatal;

VII. Promover la armonización de la normatividad estatal con los tratados internacionales de los que el Estado Mexicano sea parte, en materia de protección a los derechos humanos, de conformidad con lo dispuesto por la Constitución federal;

VIII. Designar y someter a ratificación del Congreso del Estado, o en su caso, a la diputación permanente, a quienes sean titulares de las secretarías del ramo y de la Procuraduría General de Justicia y determinar, en su caso, su remoción;

IX. Nombrar y remover con la opinión de quienes sean titulares de las áreas correspondientes, a los directores generales y subsecretarios de dependencias y entidades de la administración pública estatal, cuyo nombramiento o remoción no esté determinado de otro modo en la Constitución, en esta ley o en las demás disposiciones aplicables;



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X. Crear dependencias y unidades administrativas, así como separar, fusionar, transformar o extinguir las existentes, en atención al volumen de trabajo y la trascendencia de los asuntos públicos, con base en criterios de racionalidad, eficiencia y eficacia del gasto público;

XI. Asignar atribuciones especiales a las dependencias y entidades de la administración pública estatal cuando el cumplimiento del servicio público lo requiera;

XII. Crear las entidades del sector paraestatal que requiera la administración, con base en criterios de racionalidad, eficiencia y eficacia del gasto público;

XIII. Decretar o, en su caso, solicitar al Congreso del Estado, previa opinión de quien sea titular de la dependencia a la que se encuentre sectorizada, la fusión o extinción de cualquier entidad paraestatal que no cumpla con sus fines u objeto social, o cuyo funcionamiento afecte la economía del estado o el interés público;

XIV. Expedir, previo refrendo del secretario del ramo los reglamentos, decretos, acuerdos, circulares, manuales de organización y demás disposiciones que tiendan a regular el funcionamiento de la administración pública estatal;

XV. Constituir comisiones intersecretariales, en los términos de lo dispuesto en la presente ley; así como aquéllas de carácter interinstitucional transitorias o permanentes, que involucren sectores público, social y privado, para el desarrollo de programas de beneficio colectivo;

XVI. Someter a consideración del Consejo de Estado, las decisiones que requieran voto de gabinete conforme a esta Ley;

XVII. Solicitar al Congreso el voto de confianza sobre programas, planes y acciones que considere de importancia estratégica para el desarrollo de la entidad, bajo el procedimiento establecido en la Ley Orgánica del Congreso del Estado;

XVIII. Asistir al Congreso, en caso de urgencia o peligro grave para el estado a explicar las medidas que se decidan tomar para enfrentar la emergencia;

XIX. Resolver con opinión del Consejero Jurídico, las controversias de competencia que existan entre una o más dependencias y asignarles, en casos extraordinarios, la responsabilidad sobre asuntos específicos;

XX. Tomar la protesta de quienes sean titulares de la Procuraduría General de Justicia y de las secretarías del ramo; (REFORMADA, P.O. 19 DE ABRIL DE 2013)

XXI. Otorgar los estímulos e incentivos fiscales de carácter general, así como los apoyos específicos que sean necesarios para atraer inversiones a la entidad, propuestos por quienes sean titulares de las secretarías de Finanzas y de Desarrollo Económico y Competitividad y sean votados por el gabinete, y

XXII. Las que con ese carácter le confieran la Constitución federal, la Constitución Política del Estado y las leyes aplicables.

B. Son facultades delegables: F002

Última actualización: 12/enero/2018Genera: Consejería Jurídica

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I. La elaboración del Plan Estatal de Desarrollo y los procesos que permiten la participación de la sociedad en esta tarea; II. Integrar los planes y programas sectoriales, regionales y el Programa Estatal Anual de Inversión; III. Tomar la protesta a los servidores públicos distintos a los que señala la fracción XX del apartado A

DE LAS FACULTADES Y OBLIGACIONESDEL TITULAR DE LA CONSEJERÍA JURÍDICA DEL EJECUTIVO

Artículo 9.- Corresponde originalmente a la o el titular de la Consejería la representación de la misma, así como el trámite y la resolución de los conflictos que le competan.

Para la mejor ejecución y desarrollo de sus funciones, el o la titular de la Consejería podrá delegar sus atribuciones en las y los titulares de las direcciones y demás unidades administrativas adscritas a la Consejería, salvo aquellas que la normatividad aplicable disponga que deban ser directamente ejercidas por él. Toda delegación de atribuciones debe hacerse mediante el acuerdo correspondiente.

La delegación de facultades no perjudicará su ejercicio directo por parte de quien sea titular de la Consejería.

Artículo 10.- Son atribuciones del o la titular de la Consejería las siguientes:

I. Acordar con el o la titular del Ejecutivo los asuntos, comisiones y funciones que éste le encomiende; así como representarlo, previo acuerdo, en los consejos, comisiones y demás organismos que éste presida;

II. Establecer y dirigir las políticas de la Consejería, así como planear, coordinar y evaluar las actividades necesarias para el despacho de los asuntos de su competencia, en los términos de las disposiciones aplicables;

III. Dar apoyo jurídico a la o el titular del Ejecutivo en el ejercicio de sus funciones;

IV. Integrar, revisar, someter a aprobación de quien sea titular del Ejecutivo, el proyecto de agenda legislativa y difundirlo;

V. Someter a consideración y, en su caso, firma de quien sea titular del Ejecutivo los proyectos de iniciativas de leyes y decretos que se presenten al congreso, y darle opinión sobre los mismos;



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VI. Revisar los proyectos de reglamentos, decretos, acuerdos, nombramientos, resoluciones y demás instrumentos de carácter jurídico, y someterlos a consideración y, en su caso, firma quien sea titular del Ejecutivo;

VII. Aprobar y expedir el Manual de Organización y Procedimientos de la Consejería;

VIII. Emitir los lineamientos a los que deberán sujetarse las dependencias y entidades de la administración pública estatal para la elaboración, revisión y trámite de los proyectos de iniciativa de reformas constitucionales, leyes o decretos, reglamentos, acuerdos, convenios y demás instrumentos jurídicos que deban ser sometidos a la consideración y, en su caso, firma de quien sea titular del Ejecutivo;

IX. Emitir opinión sobre el nombramiento y, en su caso, solicitar la remoción de quienes sean titulares de las unidades encargadas del apoyo jurídico de las dependencias y entidades de la administración pública estatal;

X. Apoyar y supervisar jurídicamente los actos y gestiones de la administración pública estatal y coordinar su defensa jurídica;

XI. Prestar apoyo y asesoría en materia jurídica a los municipios que lo soliciten;

XII. Presidir la comisión y expedir los lineamientos para su funcionamiento;

XIII. Diseñar, coordinar y difundir los programas de normatividad jurídica de la administración pública;

XIV. Diseñar, coordinar y difundir el Programa Estatal de Actualización y Simplificación del Orden Normativo Jurídico;

XV. Coordinar la sistematización, compilación y archivo de la legislación federal, estatal y municipal;

XVI. Representar al estado, en todo tipo de controversias judiciales o administrativas en que éste sea parte, en términos de los poderes correspondientes;

XVII. Designar autorizados para oír y recibir notificaciones y documentos;

XVIII. Intervenir como representante legal de la o el titular del Ejecutivo, en las controversias derivadas de los conflictos individuales y colectivos de sus trabajadores planteados ante el Tribunal de Conciliación y Arbitraje;

XIX. Dar trámite legal a los recursos administrativos que competa resolver a la o el titular del Ejecutivo, que no sean competencia de otra dependencia o entidad de la administración pública estatal;

XX. Instrumentar los procedimientos de expropiación promovidos por la o el titular del Ejecutivo y representarlo en dichos juicios;

XXI. Representar a quien sea titular del Ejecutivo, en las acciones y controversias a que se refiere el artículo 105 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, así como en



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los demás juicios en que éste intervenga con cualquier carácter; y asesorar a las dependencias que concurran a alguno de estos procesos;

XXII. Representar a la o el titular del Ejecutivo en las controversias constitucionales y acciones de inconstitucionalidad locales;

XXIII. Establecer la organización interna de la Consejería y adscribir orgánicamente las unidades administrativas previstas en el presente reglamento, mediante el acuerdo correspondiente;

XXIV. Suscribir los convenios y contratos que la Consejería celebre con otras dependencias o entidades de la administración pública estatal, los poderes legislativo o judicial, los organismos públicos autónomos, con la federación, entidades federativas y municipios;

XXV. Nombrar a las y los servidores públicos titulares de las unidades administrativas adscritas a la Consejería;

XXVI. Fungir como secretario del Consejo de Estado; y

XXVII. Las demás que le confieran expresamente este ordenamiento, otras disposiciones aplicables y aquellas que le encomiende el Ejecutivo.

3. ANTECEDENTES DE LA ORGANIZACIÓN

Para el correcto ejercicio de las atribuciones y el despacho de los asuntos a cargo del

Gobernador, la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Coahuila de Zaragoza,

establece como se componen las unidades administrativas que auxilian al Ejecutivo y a la

administración pública para el ejercicio de los asuntos que correspondan, el Despacho del

Gobernador se integra por: la Secretaría Técnica y de Planeación, la Consejería Jurídica, la

Secretaría Particular y la Unidad de Comunicación Social.

Con la finalidad de dar seguimiento y cumplir con los objetivos convenidos por el Ejecutivo del

Estado, se ha determinado el establecimiento de diferentes áreas que coadyuvan para ejercer y

efectuar el correcto desempeño de los propósitos concertados.

En el período de noviembre de 2011 a enero de 2015 con el propósito de dar una mejor

atención a los asuntos que le corresponde atender directamente al Poder Ejecutivo del Estado

de Coahuila de Zaragoza y para llevar una administración más eficiente se estableció la

creación de la Jefatura de la Oficina del Gobernador.



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A partir de enero de 2015 la Secretaría Técnica y de Planeación es la encargada de coordinar

las distintas dependencias que conforman las Oficinas del Gobernador. En marzo de 2015 se

modifica la Ley Orgánica mediante el Periódico Oficial para un mejor funcionamiento de la

Secretaría Técnica y de Planeación, por lo que se integran la Dirección General de Relaciones

Públicas y el Departamento de Control de Correspondencia con la finalidad de optimizar el flujo

de atención de los asuntos y la gestión pública y dan paso a mejorar la colaboración entre

las distintas dependencias de la administración pública de los tres órdenes de gobierno, así

como de organismos autónomos y de la sociedad civil.

El Estado ha tenido un gran desarrollo y crecimiento por lo que ha habido la necesidad de crear

e instrumentar áreas que permitan el correcto ejercicio del Gobierno, para alcanzar a ser una

entidad acorde a los tiempos actuales.

4. ORGANIGRAMAS

VER:

ANEXO 1: ORGANIGRAMA GENERAL DEL DESPACHO DEL GOBERNADOR

ANEXO 2: ORGANIGRAMA GENERAL DE LA CONSEJERÍA JURÍDICA

ANEXO 3: ORGANIGRAMA ESPECÍFICO DE LA CONSEJERÍA JURÍDICA



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5. UNIDADES ADMINISTRATIVAS

DESCRIPCIÓN DE PUESTOS



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CONSEJERÍA JURÍDICA

NOMBRE DEL ÁREA: Consejería Jurídica del Ejecutivo

NOMBRE DEL PUESTO: Consejera Jurídica del Ejecutivo

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Consejera Jurídica del Ejecutivo

OBJETIVOSe encarga de brindar asesoría y apoyo técnico jurídico al Ejecutivo y a las dependencias y entidades de administración pública estatal para el correcto desempeño de las funciones que lo requieran, de conformidad con las atribuciones que le otorga la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Coahuila de Zaragoza y las demás disposiciones aplicables.

RELACIONES DE AUTORIDAD

Relación Jerárquica Ascendente: Gobernador del Estado

Relación Jerárquica Descendente: Directora Técnica Consultiva, Director de Asuntos Contenciosos, Director de Proyectos Normativos, Director de Archivo y Documentación, Directora de Procedimientos y Trámites, Director de Enlace entre Dependencias, Asistente Ejecutiva.



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FUNCIONES

• Acordar con el Ejecutivo los asuntos, comisiones y funciones que éste le encomiende; así como representarlo, previo acuerdo, en los consejos, comisiones y demás organismos que éste presida;

• Establecer y dirigir las políticas de la Consejería, así como planear, coordinar y evaluar las actividades necesarias para el despacho de los asuntos de su competencia, en los términos de las disposiciones aplicables;

• Dar apoyo jurídico a la o el titular del Ejecutivo en el ejercicio de sus funciones;

• Integrar, revisar, someter a aprobación de quien sea titular del Ejecutivo, el proyecto de agenda legislativa y difundirlo;

• Someter a consideración y, en su caso, firma de quien sea titular del Ejecutivo los proyectos de iniciativas de leyes y decretos que se presenten al congreso, y darle opinión sobre los mismos;

• Revisar los proyectos de reglamentos, decretos, acuerdos, nombramientos, resoluciones y demás instrumentos de carácter jurídico, y someterlos a consideración y, en su caso, firma quien sea titular del Ejecutivo;

• Aprobar y expedir el Manual de Organización y Procedimientos de la Consejería;

• Emitir los lineamientos a los que deberán sujetarse las dependencias y entidades de la administración pública estatal para la elaboración, revisión y trámite de los proyectos de iniciativa de reformas constitucionales, leyes o decretos, reglamentos, acuerdos, convenios y demás instrumentos jurídicos que deban ser sometidos a la consideración y, en su caso, firma de quien sea titular del Ejecutivo;

• Emitir opinión sobre el nombramiento y, en su caso, solicitar la remoción de quienes sean titulares de las unidades encargadas del apoyo jurídico de las dependencias y entidades de la administración pública estatal;

• Apoyar y supervisar jurídicamente los actos y gestiones de la administración pública estatal y coordinar su defensa jurídica;

• Prestar apoyo y asesoría en materia jurídica a los municipios que lo soliciten;

• Presidir la comisión y expedir los lineamientos para su funcionamiento;

• Diseñar, coordinar y difundir los programas de normatividad jurídica de la administración pública;

• Diseñar, coordinar y difundir el Programa Estatal de Actualización y Simplificación del Orden F002



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Normativo Jurídico;

• Coordinar la sistematización, compilación y archivo de la legislación federal, estatal y municipal;

• Representar al estado, en todo tipo de controversias judiciales o administrativas en que éste sea parte, en términos de los poderes correspondientes;

• Designar autorizados para oír y recibir notificaciones y documentos;

• Intervenir como representante legal de la o el titular del Ejecutivo, en las controversias derivadas de los conflictos individuales y colectivos de sus trabajadores planteados ante el Tribunal de Conciliación y Arbitraje;

• Dar trámite legal a los recursos administrativos que competa resolver a la o el titular del Ejecutivo, que no sean competencia de otra dependencia o entidad de la administración pública estatal;

• Instrumentar los procedimientos de expropiación promovidos por la o el titular del Ejecutivo y representarlo en dichos juicios;

• Representar a quien sea titular del Ejecutivo, en las acciones y controversias a que se refiere el artículo 105 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, así como en los demás juicios en que éste intervenga con cualquier carácter; y asesorar a las dependencias que concurran a alguno de estos procesos;

• Representar a la o el titular del Ejecutivo en las controversias constitucionales y acciones de inconstitucionalidad locales;

• Establecer la organización interna de la Consejería y adscribir orgánicamente las unidades administrativas previstas en el presente reglamento, mediante el acuerdo correspondiente;

• Suscribir los convenios y contratos que la Consejería celebre con otras dependencias o entidades de la administración pública estatal, los poderes legislativo o judicial, los organismos públicos autónomos, con la federación, entidades federativas y municipios;

• Nombrar a las y los servidores públicos titulares de las unidades administrativas adscritas a la Consejería;

• Fungir como secretario del Consejo de Estado; y

• Las demás que le confieran expresamente este ordenamiento, otras disposiciones F002



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aplicables y aquellas que le encomiende el Ejecutivo.

PERFIL DEL PUESTO

Preparación Académica: Licenciatura en Derecho

Experiencia: 2 años

Conocimientos: Leyes, políticas reglamentos y normas

Habilidades: Diplomático, facilidad para expresar ideas, carácter conciliador, facilitar de acuerdos


NOMBRE DEL PUESTO: Asistente Ejecutiva

DENOMINACIÓN DEL PUESTO: Asistente Ejecutiva

OBJETIVOAsistir y apoyar al titular de la Consejería Jurídica en el cumplimiento de las funciones a su cargo, así como elaborar la agenda oficial del mismo y dar seguimiento a los asuntos que éste le encomiende para el óptimo funcionamiento de la dependencia.

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Consejera Jurídica del Ejecutivo

Relación Jerárquica Descendente: N/A



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FUNCIONES

Organizar la agenda oficial y privada del titular de la Consejería Jurídica del Ejecutivo.

Archivar y controlar la documentación oficial de la Consejera Jurídica del Ejecutivo.

Recibir, revisar y turnar la correspondencia diaria de la Consejera Jurídica.

Tomar dictado y transcribir mecanográficamente oficios y demás documentos que se le indiquen.

Organizar y controlar el material de oficina asignado para el desarrollo de su función.

Desempeñar las comisiones, representaciones y funciones que le confieran la Consejera Jurídica del Ejecutivo, así como mantenerlo informado sobre su desarrollo, avance y cumplimiento.

Las demás que le confieran las disposiciones legales y administrativas aplicables o le encomiende la Consejera Jurídica

PERFIL DEL PUESTO

Preparación Académica: Preparatoria o comercio

Experiencia: Seis meses

Conocimientos: Paquetes computacionales, manejo de conmutador, copiadora, fax

Habilidades: Manejo de agenda, directorio, enfoque de resultados, sensibilidad a los lineamientos, nivel de dinamismo, sociabilidad, facilidad de palabra, atención a proveedores, elaboración de oficios



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NOMBRE DEL PUESTO: Directora Técnica Consultiva

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Directora Técnica Consultiva

OBJETIVODar seguimiento de acuerdos, documentos y trámites de la Consejería, contribuir al desarrollo de las actividades de la Consejería, así como proporcionar apoyo en las actividades administrativas para mantener los suministros y orden adecuados.

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Consejera Jurídica del Ejecutivo



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Relación Jerárquica Descendente: Coordinadora Consultiva y de Revisión Jurídica, Secretaria E, Secretaria E, Coordinador de Jefes de proyectos, Coordinador de Jefes de Proyectos, Auxiliar Administrativo B

FUNCIONES

• Administrar la información del trabajo realizado para los informes, acuerdos, reuniones de gabinete.

• Coordinar los trabajos del Consejo de Estado y elaboración de Nombramientos.

• Monitorear y dar seguimiento a los acuerdos del titular del Ejecutivo

• Desempeñar las comisiones, representaciones y funciones que le confiera el Consejero Jurídico, así como mantenerlo informado sobre su desarrollo, avance y cumplimiento

• Archivar, organizar y controlar la documentación oficial

• Organizar y controlar el material de oficina asignado para el desarrollo de su función

• Elaborar y solicitar viáticos del personal de la Consejería Jurídica.

• Auxiliar en todas las actividades administrativas de la Consejería Jurídica

• Intervenir en la solicitud para el mantenimiento y distribución de los recursos materiales necesarios para el funcionamiento del área

• Colaborar en el control y distribución de mensajería, y en las actividades de correspondencia y archivo

• Coordinar, dirigir y monitorear las acciones para el seguimiento y evaluación de programas y proyectos

• Coordinar el seguimiento, evaluación y actualización del Portal del Poder Ejecutivo, en cuanto al marco normativo vigente y la información pública mínima de la dependencia en el portal de Coahuila Transparente

• Participar como enlace institucional de la Consejería con las dependencias que le sean asignadas

• Colaborar en la elaboración e integración de los textos de los informes de gobierno

• Generar los reportes de información sobre los avances y actividades que se realicen



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• Supervisar que se actualice la información pública mínima en materia de Transparencia.

PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año




NOMBRE DEL PUESTO: Coordinadora Consultiva y de Revisión Jurídica

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Coordinadora Consultiva y de Revisión Jurídica

OBJETIVOVerificar que todos aquellos documentos en los que intervengan el ejecutivo del Estado relacionado con las funciones de esta subdirección se encuentren dentro del marco jurídico aplicable para su desarrollo y ejecución



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RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Directora Técnica Consultiva

Relación Jerárquica Descendente: Jefe del Departamento de Proyectos Jurídicos, Analista Jurídico A

FUNCIONES

• Encargada de la revisión, estudio e impresión de oficios, cartas, convocatorias y solicitudes en general en los que participa el Gobernador del Estado, dirigidos a la federación, los estados, los municipios, organismos públicos, sociales y privados, y demás organismos y entidades que contemple la normatividad legal aplicable, emitiendo en cada uno de los casos en particular la opinión técnico-jurídica necesaria para su suscripción

• Encargada de la revisión, estudio e impresión de las actas de instalación y de sesiones ordinarias y extraordinarias de diversos comités o consejos que forman parte de la administración pública estatal, así como de proyectos en general, dictámenes, opiniones e informes que sean requeridos por diversas dependencias del gobierno del Estado, emitiendo en cada uno de los casos en particular la opinión técnico-jurídica necesaria para su suscripción

• Encargada del trámite de recabar firma del gobernador del estado de convenios, contratos, acuerdos de coordinación o colaboración en general, así como anexos o addendums, oficios cartas, convocatorias y solicitudes en general, actas de instalación y de sesiones ordinarias y extraordinarias en los que éste sea parte

• Asesorar y prestar el apoyo que se requiera en temas jurídicos, a las demás dependencias y entidades de la administración pública estatal, así como a los ayuntamientos a petición de los mismos.

PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año




NOMBRE DEL PUESTO: Secretaria E

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Secretaria E

OBJETIVODesarrollar y aplicar el seguimiento de trámites a las distintas dependencias, a fin de cumplir con los objetivos de la Consejería Jurídica



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FUNCIONES

• Trámites de documentos al despacho del gobernador

• Seguimientos de documentos oficiales al despacho y secretarías de gobierno

• Archivar y controlar la documentación oficial

• Turnar la correspondencia recibida y documentación oficial a sus destinatarios

• Reportar al jefe inmediato las actividades o documentos realizados.

PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año


Habilidades: Facilidad para expresar ideas, responsable, iniciativa


NOMBRE DEL PUESTO: Secretaria E

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Secretaria E



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FUNCIONES






PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año




NOMBRE DEL PUESTO: Coordinador de Jefes de Proyectos

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Coordinador de Jefes de Proyectos



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FUNCIONES






PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año




NOMBRE DEL PUESTO: Auxiliar Administrativo B



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DENOMINACIÓN DEL PUESTO Auxiliar Administrativo B




FUNCIONES






PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año






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NOMBRE DEL PUESTO: Jefe del Departamento de Proyectos Jurídicos

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Jefe del Departamento de Proyectos Jurídicos

OBJETIVOApoyo en la Coordinación Consultiva y de Revisión Jurídica, revisión de documentos y escritos de orden jurídico para mantener actualizada la información.

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Coordinadora Técnica y de Revisión Jurídica


FUNCIONES

• Se encargada de la revisión, estudio e impresión de oficios, cartas, convocatorias y solicitudes en general, dirigidos a la federación, los estados, los municipios, organismos públicos, sociales y privados, y demás organismos y entidades que contemple la normatividad legal aplicable, emitiendo en cada uno de los casos en particular la opinión técnico-jurídica necesaria para su suscripción

• Encargada del trámite de recabar firma del gobernador del estado de convenios, contratos, acuerdos de coordinación o colaboración en general, así como anexos o addendums, oficios cartas, convocatorias y solicitudes en general, actas de instalación y de sesiones ordinarias y extraordinarias en los que éste sea parte

• Apoyar en temas jurídicos, a las demás dependencias y entidades de la administración pública estatal, así como a los ayuntamientos a petición de los mismos.

PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año





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Vigencia 19/04/2019



NOMBRE DEL PUESTO: Analista Jurídico A

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Analista Jurídico A

OBJETIVOLlevar a cabo la revisión y análisis de documentos y escritos de orden jurídico a fin de cumplir con los objetivos de la Consejería Jurídica.

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Coordinadora Técnica y de Revisión Jurídica


FUNCIONES






PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año





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Vigencia 19/04/2019



NOMBRE DEL PUESTO: Director de Proyectos Normativos

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Director de Proyectos Normativos

OBJETIVOBrindar apoyo a las demás dependencias y entidades de la administración pública estatal en la elaboración y revisión de proyectos normativos, así como actualizar el marco normativo del Estado generando normas que garanticen la convivencia y el desarrollo de la sociedad.

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Consejera Jurídica

Relación Jerárquica Descendente: Subdirectora de Estudios y Proyectos Normativos, Subdirectora Legislativa, Responsable de Programas, Auxiliar Administrativo A

FUNCIONES• Revisar el marco jurídico estatal y proponer las reformas, adiciones o modificaciones que

sean necesarias

• Proponer al Consejero Jurídico los proyectos de leyes, decretos, reglamentos, acuerdos y demás ordenamientos jurídicos necesario para la actualización de la normatividad estatal

• Revisar los anteproyectos y proyectos de iniciativas y demás ordenamientos jurídicos que remitan las dependencias y entidades de la administración pública estatal

• Proporcionar apoyo técnico-jurídico a los municipios del Estado en la elaboración de sus reglamentos y demás ordenamientos jurídicos, que así lo soliciten

• Proporcionar asesoría jurídica a pública estatal, entidades de la administración pública estatal, respecto a la elaboración de proyectos normativos

• Documentar y enterar al consejero jurídico del trámite y estado que guardan las iniciativas de ley o decretos presentadas ante el congreso

• Formular y remitir al consejero jurídico la agenda legislativa del ejecutivo.

PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 añoF002



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NOMBRE DEL PUESTO: Subdirector de Estudios y Proyectos Normativos

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Subdirector de Estudios y Proyectos Normativos

OBJETIVOCoadyuvar a la Dirección de Proyectos Normativos en el estudio, revisión, análisis para la elaboración de los proyectos normativos que expide el titular del Ejecutivo.

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Director de Proyectos Normativos

Relación Jerárquica Descendente: Jefe del Departamento de Normatividad y Estudios Jurídicos, Analista de Organización y Métodos A

FUNCIONES

• Revisar, elaborar e imprimir los proyectos de iniciativas de leyes y decretos del titular del Ejecutivo

• Prestar apoyo y brindar asesoría a las dependencias y entidades de la administración pública en materia legislativa cuando éstas así lo soliciten

• Revisar y elaborar los proyectos de reglamentos de las dependencias y entidades de la administración pública estatal, cuando su expedición esté a cargo del titular del ejecutivo

• Realizar los estudios en materia legislativa.

PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año





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NOMBRE DEL PUESTO: Jefe del Departamento de Normatividad y Estudios Jurídicos

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Jefe del Departamento de Normatividad y Estudios Jurídicos

OBJETIVOEstudiar, revisar, elaborar proyectos normativos e iniciativas de reformas para que sean presentadas y expedidas por Ejecutivo del Estado.

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Subdirector de Estudios y Proyectos Normativos


FUNCIONES

Estudios legislativos, realizar cuadros comparativos con otras legislaciones

Asesorar a las dependencias de la administración pública estatal en materia legislativa, reglamentos, acuerdos y/o decretos

Revisar los proyectos enviaos por otras dependencias de reglamentos, decretos y acuerdos

Elaborar e imprimir las iniciativas y demás documentos normativos y entregarlos para el trámite de firma del Gobernador

Llevar las estadísticas de todas las iniciativas que ha presentado el ejecutivo ante el congreso del Estado así como los acuerdos y decretos publicados en el Periódico Oficial

Mantener los cuadros informativos de los proyectos que están en trámite ante la Consejería

Estar al tanto de la actividad en el Congreso del Estado, Cámara de Diputados y Cámara de Senadores.

PERFIL DEL PUESTO

Preparación Académica: Licenciatura en DerechoF002



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Experiencia: 1 año




NOMBRE DEL PUESTO: Analista de Organización y Métodos A

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Analista de Organización y Métodos A

OBJETIVORealizarla la revisión y análisis correspondiente de documentos y escritos de orden jurídico a fin de cumplir con los objetivos de la Consejería Jurídica

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Subdirector de Estudios y Proyectos Normativos


FUNCIONES






PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año





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NOMBRE DEL PUESTO: Subdirectora Legislativa

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Subdirectora Legislativa

OBJETIVOBrindar el apoyo necesario a la Dirección De Proyectos Normativos para lograr la eficacia en los procesos legislativos.

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Dirección de Proyectos Normativos


FUNCIONES

• Revisión, elaboración e impresión de ordenamientos Estatales

• Apoyo a las secretarías del Estado en la elaboración de textos normativos

• Apoyo en general en materia legislativa a las dependencias estatales

• Enlace legislativo en el congreso del Estado.

PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año





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NOMBRE DEL PUESTO: Responsable de Programas

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Responsable de Programas

OBJETIVORevisar documentos y escritos de orden jurídico para cumplir con los objetivos de la Consejería Jurídica

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Director de Proyectos Normativos,


FUNCIONES






PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año




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NOMBRE DEL PUESTO: Auxiliar Administrativo A

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Auxiliar Administrativo A

OBJETIVORealizar el análisis correspondiente de documentos y escritos de orden jurídico a fin de cumplir con los objetivos de la Consejería Jurídica

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Director de Proyectos Normativos


FUNCIONES






PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año




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NOMBRE DEL PUESTO: Director de Asuntos Contenciosos

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Director de Asuntos Contenciosos

OBJETIVODar apoyo jurídico al consejero jurídico en el ejercicio de sus funciones, emitiendo opiniones y elaborando proyectos; apoyar y coordinar los actos y gestiones de las dependencias a fin de instrumentar la defensa jurídica del Estado; Representar al Gobierno del Estado en todo tipo de controversias judiciales y administrativas.


Relación Jerárquica Descendente: Subdirector de Juicios Civiles y Administrativos, Subdirectora de Juicios Laborales

FUNCIONES

• Asesoría jurídica mediante opiniones, revisiones y proyectos, modificar, recomendar y supervisar los instrumentos jurídicos que en materia contenciosa deba firmar el consejero jurídico o el ejecutivo

• Asesoría a las dependencias en materia contenciosa. Coordinación de la defensa legal del Gobierno Estatal

• Establecer y homologar criterios jurídicos en materia contenciosa.

• Asesoría jurídica a los municipios en materia contenciosa

• Representación legal del gobierno del estado en toda controversia judicial o administrativa, incluso en acciones y controversias constitucionales.



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• Ejecutar nombre del ejecutivo los actos procesales en caso de expropiaciones.

PERFIL DEL PUESTO






NOMBRE DEL PUESTO: Subdirector de Asuntos Contenciosos de Juicios Civiles y Administrativos Genaro

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Subdirector de Asuntos Contenciosos de Juicios Civiles y Administrativos

OBJETIVORepresentar al Gobierno del Estado en todo tipo de controversias judiciales y administrativas, así como representar legalmente al Ejecutivo del Estado, en las controversias derivadas de los conflictos laborales a fin de cumplir con los requerimientos judiciales solicitados.

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Director de Asuntos Contenciosos

Relación Jerárquica Descendente: Analista Jurídico B, Analista de Organización y Métodos B

FUNCIONES

Sustanciar los recursos administrativos competencia del Ejecutivo

Dar asesoría legal a las personas que acudan a palacio a solicitarla

Contestar demandas civiles, laborales, administrativas, agrarias y resolver recursos administrativos

Acudir a las audiencias de la sala colegiada civil y familiar

Asistir a las audiencias Laborales al Tribunal de Conciliación y Arbitraje del Poder Judicial

Darle seguimiento a los diversos juicios que están en trámite.



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Coadyuvar en la comunicación entre dependencias u órganos de Gobierno brindando el servicio de entrega y recepción de documentos y/o papelería

PERFIL DEL PUESTO






NOMBRE DEL PUESTO: Analista Jurídico B

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Analista Jurídico B

OBJETIVORevisar, analizar y dar trámite a documentos y escritos de orden jurídico a fin de cumplir con los objetivos de la Consejería Jurídica

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Subdirector de Juicios Civiles y Administrativos


FUNCIONES






PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año



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NOMBRE DEL PUESTO: Analista de Organización y Métodos A

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Analista de Organización y Métodos A

OBJETIVOLlevar a cabo el seguimiento de trámites a las distintas dependencias, a fin de cumplir con los objetivos de la Consejería Jurídica

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Subdirector de Juicios Civiles y Administrativos


FUNCIONES






PERFIL DEL PUESTO




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Experiencia: 1 año




NOMBRE DEL PUESTO: Subdirectora de Juicios Laborales

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Subdirectora de Juicios Laborales

OBJETIVORepresentar legalmente al Ejecutivo en las controversias derivadas de los conflictos individuales y colectivos de sus trabajadores ante el tribunal de conciliación y arbitraje, en las controversias constitucionales y de inconstitucionalidad locales a fin de dar seguimiento y cumplimiento a acuerdos y controversias.

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Director de Asuntos Contenciosos

Relación Jerárquica Descendente: Coordinador de Jefes de Proyectos, Analista Jurídico A, Auxiliar Administrativo A, Capturista de Datos B

FUNCIONES

• Apoyar y supervisar jurídicamente los actos y gestiones de las dependencias de la administración pública estatal,

• Ejercer la representación legal del ejecutivo para resolver los conflictos laborales con justicia y observando los intereses del Estado

• Formular contestaciones, ofrecimientos de pruebas y recursos, acudir a las audiencias, dar



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Vigencia 19/04/2019


cumplimiento a los convenios y laudos oportunamente

• Rendir las contestaciones oportunamente a las acciones y controversias constitucionales, ofrecer y desahogar todo tipo de pruebas

• Asesorar a las áreas jurídicas de las diversas dependencias y ejercer la rectoría en materia jurídica de los actos y gestiones que estas realicen.

• Preparar y coordinar la defensa legal del Gobierno Estatal y sus dependencias.

PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año




NOMBRE DEL PUESTO: Coordinador de Jefes de Proyectos

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Coordinador de Jefes de Proyectos

OBJETIVORevisar, analizar y dar trámite a documentos y escritos de orden jurídico a fin de cumplir con los objetivos de la Consejería Jurídica

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Subdirectora de Juicios Laborales


FUNCIONES

Trámites de documentos al despacho del gobernador

Seguimientos de documentos oficiales al despacho y secretarías de gobierno

Archivar y controlar la documentación oficial

Turnar la correspondencia recibida y documentación oficial a sus destinatarios



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Vigencia 19/04/2019


Reportar al jefe inmediato las actividades o documentos realizados.

PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año






OBJETIVOAnálisis y elaboración de reportes para dar trámite a documentos y escritos de orden jurídico a fin de cumplir con los objetivos de la Consejería Jurídica



FUNCIONES





• Reportar al jefe inmediato las actividades realizadas.



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PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año




NOMBRE DEL PUESTO: Auxiliar Administrativo A

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Auxiliar Administrativo A

OBJETIVOElaboración de reportes para dar trámite a documentos y escritos de orden jurídico a fin de cumplir con los objetivos de la Consejería Jurídica



FUNCIONES







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Vigencia 19/04/2019



PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año




NOMBRE DEL PUESTO: Capturista de Datos B

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Capturista de Datos B

OBJETIVOLlevar a cabo el análisis de documentos, así como los reportes correspondientes para dar trámite a documentos y escritos de orden jurídico a fin de cumplir con los objetivos de la Consejería Jurídica



FUNCIONES

Trámites de documentos al despacho del Gobernador

Seguimientos de documentos oficiales al despacho y secretarías de gobierno



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Vigencia 19/04/2019


Archivar y controlar la documentación oficial

Turnar la correspondencia recibida y documentación oficial a sus destinatarios

Reportar al jefe inmediato las actividades o documentos realizados.

PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año



NOMBRE DEL ÁREA: Consejería Jurídica

NOMBRE DEL PUESTO: Director de Archivo y Documentación

DENOMINACIÓN DEL PUESTO: Director de Archivo y Documentación

OBJETIVOOrganizar y controlar el archivo de la Consejería, asegurándose de que se encuentre completo y actualizado.


Relación Jerárquica Descendente: Técnico Administrativo A

FUNCIONES

En coordinación con la Dirección Técnico Consultiva vigilar y dar trámite a la correspondencia emitida por la Consejería, así como llevar a cabo el adecuado archivo de la misma;

Coadyuvar a la Dirección Técnico Consultiva en la promulgación de leyes y decretos;F002



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Elaborar programas para constituir, sistematizar y mantener actualizado el acervo legislativo, reglamentario, y jurisdiccional relacionado con las funciones que realice la Consejería, la federación, el estado, sus dependencias y entidades, así como los municipios; y

Las demás que le confieran otras disposiciones, o las que les encomiende el o la titular de la Consejería.

PERFIL DEL PUESTO

Preparación Académica: Licenciatura en áreas económico administrativas

Experiencia: 1 año en puesto afín

Conocimientos: Manejo de almacén, conocimientos de archivo

Habilidades: Manejo de equipo de oficina, Scanner,


NOMBRE DEL PUESTO: Técnico Administrativo A

DENOMINACIÓN DEL PUESTO Técnico Administrativo A

OBJETIVOLlevar un adecuado registro y control de la correspondencia recibida para brindar apoyo a las áreas de recepción y las diferentes direcciones del área.

RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Director de Archivo y Documentación


FUNCIONES

• Registro y control de correspondencia general del área recibida, así como de los diferentes distritos judiciales



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• Control y registro en el libro de oficios (Consejería Jurídica y correspondencia

• Apoyo a las direcciones del área en la elaboración de guías y preparación de paquetes para envíos foráneos y correo certificado

• Las demás inherentes al puesto.

PERFIL DEL PUESTO

Preparación Académica: Preparatoria o comercio

Experiencia: 6 meses

Conocimientos: Manejo de equipo de cómputo, copiadora, organización y archivo.

Habilidades: Facilidad para el manejo de relaciones interpersonales, comunicación oral y escrita, iniciativa y discreción.


NOMBRE DEL PUESTO: Director de Procedimientos y Tramites

DENOMINACIÓN DEL PUESTO: Director de Procedimientos y Tramites

OBJETIVOFormular proyectos de decretos, acuerdos y órdenes en los asuntos de su competencia para emitir dictámenes, opiniones e informaciones que le instruya la o el titular de la Consejería.


Relación Jerárquica Descendente: Analista Jurídico AFUNCIONES



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Vigencia 19/04/2019


Revisar y someter a la consideración del o la titular de la Consejería los proyectos de acuerdos, nombramientos, resoluciones administrativas y demás instrumentos de carácter administrativo que sean sometidos al conocimiento de la Consejería;

Emitir opinión sobre los proyectos de iniciativas de ley, reglamentos y demás disposiciones generales, solicitada por la dirección de asuntos legislativos.

Desempeñar las funciones de Secretario Técnico de la Comisión;

Formular y proponer a la o el titular Consejería (sic) las reformas que estime convenientes a la legislación administrativa y su reglamentación;

Supervisar que en los ceses, remociones, rescisiones laborales o suspensiones de los trabajadores al servicio del Poder Ejecutivo y de los cuales tenga conocimiento la Consejería, se observe la normativa jurídica y administrativa aplicable, proponiendo lineamientos y criterios o emitiendo opinión al respecto;

Conocer, tramitar y poner en estado de resolución los recursos administrativos de revocación a que se refiere el artículo 38 de la Ley de Expropiación, Ocupación Temporal, Limitación de Dominio y Servidumbre Administrativa por Causas de Utilidad Pública para el Estado de Coahuila, y

Las demás que expresamente le determinen el o la titular de la Consejería y las disposiciones jurídicas aplicables.

PERFIL DEL PUESTO

Preparación Académica: Licenciatura en áreas económico administrativas


Conocimientos: Manejo de almacén, conocimientos de archivo

Habilidades: Manejo de equipo de oficina, Scanner,



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RELACIONES DE AUTORIDAD Relación Jerárquica Ascendente: Director de Procedimientos y Tramites



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FUNCIONES






PERFIL DEL PUESTO


Experiencia: 1 año




NOMBRE DEL PUESTO: Director de Enlace entre Dependencias

DENOMINACIÓN DEL PUESTO: Director de Enlace entre Dependencias

OBJETIVOApoyar a la titular de la Consejería Jurídica en el ejercicio de las atribuciones con que cuenta, para poder establecer relaciones con las diversas instituciones de la administración pública.

RELACIONES DE AUTORIDAD F002



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Relación Jerárquica Ascendente: Consejera Jurídica


FUNCIONES

Establecer vínculos de comunicación con las diferentes dependencias de la administración pública;

Elaborar y presentar proyectos especiales que le sean encomendados.

Organizar y dirigir las acciones encaminadas a concentrar la información institucional,

Participar en las reuniones de trabajo

Dar seguimiento y atención a los acuerdos emitidos en las reuniones de trabajo con las diferentes dependencias

Las demás que expresamente le determinen el o la titular de la Consejería y las disposiciones jurídicas aplicables.

PERFIL DEL PUESTO



Conocimientos: Manejo de programas computacionales del paquete Microsoft Office y para navegación en Internet.

Habilidades: Analíticas, trabajo en equipo, comunicación efectiva, facilidad para el manejo de relaciones interpersonales

6. DEFINICIONES Y NOMENCLATURA

TERMINOLOGÍA DEFINICIÓN

Actividad Una o más acciones afines y sucesivas que forman parte de un procedimiento, ejecutado por una misma persona, o una misma unidad administrativa.

Coordinación Proceso por medio del cual, se integran y ajustan las diferentes acciones que realizan los organismos públicos o personas, a fin de cumplir con las funciones asignadas en la elaboración y/o la ejecución



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de los programas o proyectos en los cuales participan.

CompetenciaConjunto de atributos que una persona posee y le permiten desarrollar acción efectiva en un determinado ámbito.

Organigrama

Relación ordenada y sistemática de los órganos que integran un área administrativa, ordenados y codificados en tal forma que sea posible visualizar los niveles jerárquicos y sus relaciones de dependencia.

Formato

Pieza de papel impresa o electrónica, que contiene datos fijos y espacios en blanco para ser llenados con información variable, que se usa en los procedimientos de oficina y que puede constar de varias copias, pudiendo tener destinos o usos diversos.

Función

Grupo de actividades afines y coordinadas, necesarias para alcanzar los objetivos de la institución, de cuyo ejercicio generalmente es responsable un órgano o unidad administrativa.

HabilidadConocimiento o destreza necesarios para ejecutar las tareas propias de una ocupación.

Jerarquía Relación de subordinación que existe entre las personas que trabajan en una institución, así como entre los órganos que la componen.

Manual de Organización

Documento que contiene información detallada referente a los antecedentes, la legislación, las atribuciones, las estructuras, los organigramas y las funciones de las unidades administrativas. Además, incluye los objetivos de las áreas y la descripción de puestos.

Misión

Es la razón de ser de la institución, la cual explica su existencia. Es una declaración de alto nivel que describe su propósito fundamental (se define en un ejercicio de planeación estratégica).

Nivel jerárquico

Estrato de la estructura orgánica administrativa, que comprende todas las unidades que tienen un rango o autoridad y responsabilidad similares, independientemente de la clase de función que tenga encomendada.

ObjetivoFin que se pretende alcanzar, ya sea con la realización de una actividad concreta, de un procedimiento, de una función completa o de todo el funcionamiento de una institución.

Organización Función de administración que tiene por objeto la agrupación de actividades y el establecimiento de relaciones de autoridad.



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Puesto

Unidad de trabajo específica e impersonal, constituida por un conjunto de operaciones que deben realizarse y aptitudes que debe asumir un titular, en determinadas condiciones de trabajo.

VisiónRepresenta el escenario altamente deseado por la dependencia o entidad que se quisiera en un período de largo plazo.

Valores institucionales

Es la filosofía en la que se fundamenta la actuación del personal de la organización.

SEFIR Secretaría de Fiscalización y Rendición de CuentasSEDESOL Secretaría de Desarrollo Social

DIF Desarrollo Integral de la FamiliaSIIP Sistema Integral de Inversión PúblicaISN Impuesto sobre Nómina

PRODEMI Promotora de Desarrollo MineroCOPLADEC Comité de Planeación para el Desarrollo del Estado de CoahuilaCOPLADEM Comité de Planeación para el Desarrollo del Estado del Municipio

FISM Fondo de Infraestructura Social MunicipalFOPAPED Fondo para el Desarrollo

7. REFERENCIAS

Identificación Título Tipo de Documento

N/A Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Coahuila de Zaragoza Ley

N/A Reglamento Interior de la Consejería Jurídica del Ejecutiva Reglamento

G-MO Guía para la Elaboración de Manuales de Organización GuíaF002



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8. ANEXOS

No. Descripción

Anexo 1 F-SGC-071 Organigrama General de la Oficina del Gobernador

Anexo 2 F-SGC-072 Organigrama Específico de la Oficina del Gobernador

9. NOTAS ACLARATORIAS

No. NOTA ACLARATORIA

Nota 1En los Organigramas General y Específico no se incluye a la Unidad de Comunicación Social en virtud de que, se administra y opera Independiente a las Oficinas del Ejecutivo.

Nota 2 Respecto al puesto de Asesor en Materia de Cultura, el perfil se cumple en función de la experiencia del Titular



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