TRO ABREVIADO : UTILIZACIÓN EN EL AREA LABORAL

Es útil para evaluar cargos gerenciales donde los problemas

subyacentes (relaciones objetales internalizadas) podrían interferir el

rendimiento laboral especialmente en cargos de liderazgo donde se

pone en juego la relación con la autoridad, con pares y subordinados.

I VERSION ABREVIADA TRO

7 laminas significativas para el contexto laboral

A1 , B1, C3, BG, A3, CG Y BLANCA

II DIMENSIONES

1. Dimensión sombreado-color: claridad, detalles, difusas

2. Dimensión número de los personajes: de una persona, de

tres y grupales.

III ADMINSITRACIÓN: 1/2 hora incluido el interrogatorio

IV ESPECIFICIDAD DE LAS LAMINAS SELECCIONADAS

A1 B1 C3 BG A3 CG BLANCA

ANALISIS TRO POR AREAS

I NIVEL INTELECTUAL Y TIPO DE PENSAMIENTO

II PRODUCCION / ACTIVIDAD / PERSISTENCIA

III AUTONOMÍA / CAPACIDAD DE DECISION / RESPONSABILIDAD

IV MODALIDADES DE CONTACTO ( VÍNCULOS)

1. PARES

2. SUPERIORES

3. SUBORDINADOS

INFORME LABORAL