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Seminario de Seguimiento a la Conferencia Regional sobre el Rol de la Mujer
en Cargos Gerenciales dentro del Sector Marítimo
Ciudad de Panamá, Panamá, 18-20 febrero 2014
Desarrollo, Resultados y Planes de Acción
Conferencias de Mujeres 2012 en Panamá y Nicaragua
Ciudad de Panamá, Panamá, 18-20 febrero 2014
Programa de Integración de la Mujer en el Sector
Marítimo Portuario de la OMI:
Forma parte de las actividades de la División de Cooperación
Técnica de la OMI: Foro para la Implantación de la Estrategia
sobre la mujer en el desarrollo, que fomenta que se tengan en
cuenta consideraciones de género en el sector marítimo, en el
marco de la adopción de los Objetivos de Desarrollo del
Milenio (ODM) de las Naciones Unidas, específicamente al
ODM 3: “Promover la igualdad entre los géneros y el
empoderamiento de la mujer”.
Antecedentes
Antecedentes
Programa Integrado de Cooperación Técnica, OMI :
Desde su lanzamiento en 1998,
integra el Desarrollo de la
Mujer en el campo marítimo en
una Estrategia, orienta a la
creación de competencias, que
se concretizan en la realización
de Conferencias y/o Encuentros
Regionales.
Memorándum OMI-COCATRAM:
En el marco del MOU OMI-COCATRAM, la OMI ha realizado
dos actividades relacionadas con el integración de la Mujer
en el sector marítimo:
Conferencia Regional sobre el Rol de la Mujer
en Cargos Gerenciales dentro del Sector
Marítimo. Marzo 2012, Panamá.
Conferencia Centroamericana de Mujeres
Marítimas Portuarias. Octubre 2012,
Nicaragua.
Antecedentes
Conferencia Regional sobre el Rol de la Mujer en
Cargos Gerenciales dentro del Sector Marítimo Marzo 2012, Panamá
Conferencia Panamá
Objetivo: Facilitar la organización y el establecimiento de una Red de Cooperación
Regional para las mujeres del sector.
Cantidad de Participantes: 70
Países Participantes: Representantes de las Autoridades Marítimas de México, Cuba, Guatemala, El
Salvador, Honduras, Nicaragua, Costa Rica, Panamá, Venezuela, Colombia,
Ecuador, Perú, Brasil, Uruguay, Argentina, Chile.
Formación de Grupos de Trabajo: Grupo A: Determinación de las necesidades de adiestramiento y capacitación
de las mujeres en la región de ROCRAM y ROCRAM-CA.
Grupo B: Integración de las necesidades de la mujer dentro de las estrategias
marítimas regionales de la ROCRAM y ROCRAM-CA.
Conferencia Regional Sobre el Rol de la Mujer en
Cargos Gerenciales Dentro del Sector Marítimo Panamá - Del 21 al 23 de Marzo de 2012
Determinación de las necesidades de adiestramiento y capacitación de las mujeres en la región
Propuesta de Necesidades de Adiestramiento y Capacitación:
Actividades que apoyen la adopción e implementación efectiva de convenios (por
medio de Redes y/o Países).
Actividades que se dirijan a la necesidad de creación de capacitación institucional para
el desarrollo e implementación de instrumentos, de acuerdo a lo indicado en la
Resolución OMI A. 998 (25).
Actividades que están ligadas al reforzamiento de las Administraciones marítimas,
siguiendo el conducto de la Auditoria Voluntaria.
Misiones de Asesoría en desarrollo de legislaciones marítimas nacionales, necesarias
para ratificar convenios OMI.
Actividades que se consideren sean un efectivo seguimiento de otras actividades
previamente realizadas y aplicadas por los países receptores.
Actividades relacionadas con los temas de seguridad marítima, contaminación marina,
protección marítima e implantación y cumplimiento.
Conferencia Panamá Resultados Grupo A
Determinación de las necesidades de adiestramiento y capacitación de las mujeres en la región
Conferencia Panamá Resultados Grupo A
Fomentar e implementar el
establecimiento de un Centro
Regional de Capacitación y
Formación del personal
femenino público y privado
relacionado al rol de la mujer
en el sector marítimo,
portuario y logístico.
Estrategias - Conclusiones
Determinación de las necesidades de adiestramiento y capacitación de las mujeres en la región
Conferencia Panamá Resultados Grupo A
Fomentar y dar seguimiento
continuo a la cooperación
técnica entre redes y países
de la región; procurando la
comunicación continua y la
evaluación de resultados.
Estrategias - Conclusiones
Conferencia Regional Sobre el Rol de la Mujer en
Cargos Gerenciales Dentro del Sector Marítimo Panamá - Del 21 al 23 de Marzo de 2012
Integración de las necesidades de la mujer dentro de las estrategias marítimas regionales
Conferencia Panamá Resultados Grupo B
Conclusiones
Mejorar la Imagen y Eficacia de las Redes ROCRAM y
ROCRAM-CA
Mantener un Esquema de Cooperación Técnica e Intercambio
de Información para la Implantación Uniforme y Eficaz de los
Instrumentos Marítimos Internacionales
Promover un Transporte por Agua, Seguro, Protegido, Eficaz y
Ecológicamente Racional
Integración de las necesidades de la mujer dentro de las estrategias marítimas regionales
Conferencia Panamá Resultados Grupo B
Estrategias - Conclusiones
Hacer efectivo el nombramiento
dentro del nivel directivo y
representantes de OMI a mujeres
que entreguen su aporte
profesional y representen las
inquietudes de género en base a
nuestras cualidades natas.
Integración de las necesidades de la mujer dentro de las estrategias marítimas regionales
Conferencia Panamá Resultados Grupo B
Estrategias - Conclusiones
Impulsar de manera
permanente las acciones
coordinadas y combinadas
de las Redes para
aprovechar su sinergia.
Integración de las necesidades de la mujer dentro de las estrategias marítimas regionales
Conferencia Panamá Resultados Grupo B
Estrategias - Conclusiones
Los países miembros deben
asumir el compromiso de la
difusión de la conciencia
marítima y así lograr la captación
de altos potenciales en el Sector
Marítimo Portuario.
Conferencia Regional Sobre el Rol de la Mujer en
Cargos Gerenciales Dentro del Sector Marítimo Panamá - Del 21 al 23 de Marzo de 2012
Contribución de las Mujeres del Sector Marítimo a la mejora del desarrollo y la sostenibilidad de la Comunidad Marítima Portuaria en América Latina.
Conferencia Panamá Resolución
Resultados
1. Se Solicita tener presente que la equidad de género debe ser entendida
como “igualdad de oportunidades” y los países miembros deben
enfocar sus esfuerzos a garantizar las mismas en todas las esferas del
ámbito marítimo.
2. Se insta a los Estados Miembros a asumir el compromiso
de la difusión de la conciencia marítima para lograr la
captación de recurso humano potencial con alto nivel
de idoneidad independientemente del género.
Contribución de las Mujeres del Sector Marítimo a la mejora del desarrollo y la sostenibilidad de la Comunidad Marítima Portuaria en América Latina.
Conferencia Panamá Resolución
Resultados
3. Se solicita a la OMI que facilite el progreso de la mujer en el
sector marítimo de la región de América Latina mediante reuniones
de seguimiento;
4. Se solicita a la OMI que considere las necesidades
de adiestramiento determinadas por las participantes
en esta Conferencia incluidas en el Anexo A, a fin de
ser incluidas dentro de los futuros programas y
actividades de asistencia técnica de la región de
América Latina;
Contribución de las Mujeres del Sector Marítimo a la mejora del desarrollo y la sostenibilidad de la Comunidad Marítima Portuaria en América Latina.
Conferencia Panamá Resolución
Resultados
5. Se insta a ROCRAM y ROCRAM-CA a tomar nota de las propuestas
contenidas del Anexo B, a fin de incorporarlas dentro de los
respectivos Planes de Acción conforme sea adecuada;
6. Se invita a los Estados Miembros a fomentar la participación de la
mujer en condiciones de igualdad en todos los ámbitos de la
formación y la investigación marítima y a reforzar los
mecanismos nacionales para el empleo de mujeres de
conformidad con las metas enunciadas en los ODM y en la
Convención sobre la eliminación de todas las formas de
discriminación contra la mujer.
Conferencia Centroamericana de Mujeres Marítimas
Portuarias Nicaragua – 9 al 11 Octubre de 2012
Conferencia Nicaragua
Objetivo: Promover la integración de la Mujer en roles técnicos, que contribuyan a la
puesta en práctica de instrumentos internacionales.
Facilitar la creación y establecimiento de una Red de Cooperación Regional
para el intercambio de información y experiencia.
Cantidad de Participantes: 40
Países Participantes: Representantes de las Autoridades Marítimas y Autoridades Portuarias de
Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua, Costa Rica y Panamá.
Formación de Grupos de Trabajo: 4 Grupos de Trabajo con objetivos y contextualización definida.
Seguimiento: Conferencia Regional sobre el Rol de la Mujer en Cargos Gerenciales dentro del Sector Marítimo
Conferencia Nicaragua
La creación de los 4 grupos de trabajo se realizó en el
marco de la siguiente contextualización:
Objetivo de Desarrollo del Milenio de la
Organización de las Naciones Unidas ONU numero
3: “Promover la igualdad entre los géneros y el
empoderamiento de la mujer”.
Plan Estratégico de la OMI: “La OMI reforzará los
programas de creación de capacidad”.
Plan de Acción de Alto Nivel de OMI: “Reforzar el
papel de la mujer en el sector marítimo”.
Conferencia Centroamericana de Mujeres Marítimas
Portuarias Nicaragua – 9 al 11 Octubre de 2012
Conferencia Nicaragua Resultados Grupo de Trabajo
Objetivos enfocados a la gestión a nivel organizacional y a nivel
personal de la mujer en el sector marítimo portuario:
1. Impulsar o renovar en las organizaciones el concepto,
necesidad e importancia de la integración de la mujer
en el sector marítimo portuario.
2. Formación y capacitación técnica de la mujer
marítima portuaria.
3. Difundir e incentivar a nivel nacional la integración de
la mujer al sector marítimo portuario.
4. Acompañar el desarrollo profesional continuo y
acceso a puestos estratégicos y gerenciales de la
mujer en el sector marítimo portuario.
Conferencia Centroamericana de Mujeres Marítimas
Portuarias Nicaragua – 9 al 11 Octubre de 2012
Contribución de las Mujeres del Sector Marítimo Portuario a la mejora del desarrollo y la sostenibilidad de la Comunidad Marítima Portuaria Centroamericana
Conferencia Nicaragua Resolución
Resultados
1. Se solicita tener presente que la equidad de género debe ser
entendida como “igualdad de oportunidades” y que los países
miembros de OMI deben enfocar sus esfuerzos a
garantizar las mismas en todas las esferas del ámbito
marítimo.
2. Se insta a los Estados de Centroamérica a asumir el
compromiso de la difusión de la conciencia marítima
para lograr la integración de la mujer en el
sector marítimo portuario e incentivar el desarrollo
profesional con miras a que éstas alcancen
puestos gerenciales y estratégicos.
Contribución de las Mujeres del Sector Marítimo Portuario a la mejora del desarrollo y la sostenibilidad de la Comunidad Marítima Portuaria Centroamericana
Conferencia Nicaragua Resolución
Resultados
3. Se pide a la OMI que facilite el progreso de la mujer en el sector
marítimo portuario de Centroamérica mediante reuniones de
seguimiento;
4. Se insta a las Autoridades Marítimas y Autoridades
Portuarias a tomar nota de la propuesta del Plan
de Acción que resalta las acciones necesarias
tanto a nivel organizacional, como personal, para
alcanzar el Principio: “La integración de la mujer en
cargos técnicos dentro del sector marítimo portuario
de Centroamérica”.
Contribución de las Mujeres del Sector Marítimo Portuario a la mejora del desarrollo y la sostenibilidad de la Comunidad Marítima Portuaria Centroamericana
Conferencia Nicaragua Resolución
Resultados
5. Nos comprometemos a capacitarnos continuamente y a tener
actitud proactiva que contribuya a nuestro desarrollo integral, a fin
de alcanzar puestos técnicos y roles importantes en el sector
marítimo portuario para nuestro beneficio propio e institucional.
Conferencia Regional sobre el Rol de la Mujer en
Cargos Gerenciales dentro del Sector Marítimo
Seminario de Seguimiento
Ciudad de Panamá, Panamá, 18-20 febrero 2014