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Oficina Internacional del Trabajo
Integración de la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Gestión de la promoción de la salud en los lugares de trabajo
1•2 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
La integración para la gestión preventiva debe considerar varios aspectos
• Los componentes de la promoción de la salud;
• La relación entre seguridad y salud y la promoción de la salud en los lugares de trabajo;
• El modelo ecológico;
• La perspectiva de género;
• Como la integración de la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en el trabajo contribuye a la productividad de la empresa y el bienestar de los trabajadores.
S
O
L
V
E
1•3 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
Interrelaciones
Estrés
TabacoVIH/SIDA
Violencia
Alcohol y drogas
NutriciónSueño
Estrés económico
Ejercicio
1•4 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
Seguridad y salud en el trabajoSeguridad y salud en el trabajo
Salud Pública
Promoción de la salud
Relación entre la promoción de la salud y la seguridad y la salud en el trabajo (SST)
X
1•5 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
Promoción de la salud en el lugar de trabajo
• Los aspectos de salud pública tiene un impacto en las empresas:
• En 2007 la obesidad en los EUA: contribuyó a aumentar el ausentismo ($2.6 billones); reducir la productividad en el trabajo ($20. billones);
• Los aspectos de salud pública tiene un impacto en los trabajadores :
• Enfermedades, incapacidad para el trabajo, bienestar.
Salud Pública Lugares de trabajo
1•6 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
Promoción de la salud en el lugar de trabajo
• El impacto del trabajo en la salud pública:
• Condiciones de trabajo: Restricciones para fumar en los lugares de trabajo; estrés como resultado de altas demandas y poco control;
• Cultura de trabajo: tolerancia al uso del alcohol; almuerzo; horas extraordinarias (relación con el sueño);
• Características de las instalaciones de bienestar: tipo de cafetería/comedor, oportunidades de hábitos saludables durante el trabajo.
Lugares de trabajo
Salud Pública
1•7 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
La comunidad
La empresaLa organización
La empresaLa organización
El ámbito social
La familia
La persona
El lugar de trabajo no es una isla: el modelo ecológico
1•8 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
Elementos del enfoque Ecológico
Los hábitos saludables pueden afectar o verse afectados por factores:
Individuales (intra-personales)
Sociales (inter-personales)
Organizacionales (institucionales)
Comunitarios / culturales
Políticas públicas
Basado en McLeroy et al. 1988
1•9 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
La perspectiva de género
• El modelo ecológico es muy importante para las mujeres trabajadoras
• Los aspectos de promoción de la salud afectan a hombres y mujeres de manera diferente• Algunos de estos son especialmente importantes para las
mujeres
• PERO también para los hombres
• Es un medio ideal para transmitir a los hombres un mensaje de salud
1•10
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en el lugar de trabajo
• Se presta poca atención a la salud pública y su impacto en las medidas de seguridad en el trabajo:
• Ej: fatiga por falta de sueño inducida por estrés o por una organización del trabajo inadecuada;
• Ej: fatiga debida a deficiencia de hierro;• Ej: trabajar en estado de embriaguez puede provocar un accidente.
• Uso de sinergias:
• Las medidas preventivas y los sistemas de gestión de la SST ya existen en los lugares de trabajo;
• Uso eficiente de los recursos humanos y materiales;• Las actividades de promoción de la salud deben complementar las
medidas preventivas y de protección de la salud en los lugares de trabajo.
1•11
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Promoción de la salud en el lugar de trabajo
• Se pasa una gran parte del tiempo en el trabajo
• En el lugar de trabajo se tiene el apoyo y presión de los compañeros
•Es un contexto prometedor
1•12
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Política en seguridad y salud en el trabajo
Declaración de principios y compromisos que promuevan mejorar continuamente las condiciones de seguridad y salud
Objetivos
Principios básicos
Compromisos y estrategias para alcanzar los principios básicos
Roles y responsabilidades de los involucrados
1•13
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
La Política y la práctica nacional en seguridad y salud en el trabajo
• Objetivo nacional: la prevención de los accidentes y daños para la salud relacionados con el trabajo, la reducción al mínimo razonablemente factible de los riesgos inherentes al trabajo.
•La práctica:• Conjunto de las actividades desarrolladas en el ámbito nacional (instituciones/empresas) para hacer posible que los responsables de hacer prevención asuman y ejecuten su responsabilidad compartida.
1•14
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
1•15
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
1•16
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
1•17
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Una buena política de SST que incorpora la promoción de la salud (PS)
Define la dirección de la organización a través de:
El compromiso de la dirección
Incorporando los objetivos de PS a los demás objetivos de la empresa
El compromiso de mejora continua
1•18
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Una buena política de SST que incorpora la promoción de la salud (PS) (Cont.)
Se pone en práctica a través de:
Clara definición de las responsabilidades de los dirigentes y el personal;
Involucrando a los trabajadores y sus representantes;
Mostrando el compromiso y el liderazgo: La política por escrito y firmada por le mas alto responsable de la organización;
Una comunicación efectiva.
1•19
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Una buena política de SST que incorpora la promoción de la salud (PS) (Cont.)
Se pone en práctica a través de:
La asignación de recursos
Garantizando que todo el personal tenga las competencias para la puesta en practica de la política
Obteniendo la asesoría necesaria de los especialistas
1•20
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
los sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo (SST) en la empresa
Política
Organización
Planificación y aplicación
Evaluación
Acción en pro de mejoras
Directrices de la OIT sobre sistemas de gestión de la seguridad y salud en el trabajo (ILO-OSH 2001)
1•21
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
PLAN DE ACCIÓN
QUÉ
CUANDO
QUIÉN
DÓNDE
CÓMO
Todo lo que hay que hacer paso a paso
Cronograma o lista de acciones
Alguien debe responsabilizarse de cada tarea
Lugares más apropiados para cada actividad
Recursos disponibles: los trabajador@s
1•22
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Ciclo del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo de la OIT
1.Política
2.Organización
3.Planificación y aplicación de las medidas
4. Evaluación de laaplicación de las medidas:
4.1 Inspecciones internas4.2 Inspecciones de monitores4.3 Verificación de la gestión4.4 Auditorias (internas y externas)
Perspectiva sindical en la definición de metas, evaluación y control
auditoria
Verificacióngestión
organización
política
5. Cambios y mejoras
al sistema durante
todo el proceso
Planificación
y Aplicación
Evaluación
inspección
Monitoreo
1•23
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Promoción de la salud y objetivos de la empresa
FinanzasProducción
RelacionesPúblicas
RecursosHumanos
Marketin
SS OO LL VV EE
1•24
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
– FIN DE LA PRESENTACION –
siguiente transparencia: ejercicio de integración de elementos de la política
1•25
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Integración de elementos de la política
formación
Trabajo en equipo
Organización del trabajo
Participación de los
trabajadores
Mejora continua
Consultas con los trabajadores y sus reps.
Información
TratamientoAsistencia
Evaluación y gestión de riesgos
Promoción de la salud
Contratación y selección
Confidencialidad
Ética
Asignación de responsabilidades
ResponsabilidadSocial
Educación