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Oficina Internacional del Trabajo
Integración de la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Gestión de la promoción de la salud en los lugares de trabajo
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1•2 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
La integración para la gestión preventiva debe considerar varios aspectos
• Los componentes de la promoción de la salud;
• La relación entre seguridad y salud y la promoción de la salud en los lugares de trabajo;
• El modelo ecológico;
• La perspectiva de género;
• Como la integración de la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en el trabajo contribuye a la productividad de la empresa y el bienestar de los trabajadores.
S
O
L
V
E
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1•3 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
Interrelaciones
Estrés
TabacoVIH/SIDA
Violencia
Alcohol y drogas
NutriciónSueño
Estrés económico
Ejercicio
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1•4 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
Seguridad y salud en el trabajoSeguridad y salud en el trabajo
Salud Pública
Promoción de la salud
Relación entre la promoción de la salud y la seguridad y la salud en el trabajo (SST)
X
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1•5 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
Promoción de la salud en el lugar de trabajo
• Los aspectos de salud pública tiene un impacto en las empresas:
• En 2007 la obesidad en los EUA: contribuyó a aumentar el ausentismo ($2.6 billones); reducir la productividad en el trabajo ($20. billones);
• Los aspectos de salud pública tiene un impacto en los trabajadores :
• Enfermedades, incapacidad para el trabajo, bienestar.
Salud Pública Lugares de trabajo
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1•6 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
Promoción de la salud en el lugar de trabajo
• El impacto del trabajo en la salud pública:
• Condiciones de trabajo: Restricciones para fumar en los lugares de trabajo; estrés como resultado de altas demandas y poco control;
• Cultura de trabajo: tolerancia al uso del alcohol; almuerzo; horas extraordinarias (relación con el sueño);
• Características de las instalaciones de bienestar: tipo de cafetería/comedor, oportunidades de hábitos saludables durante el trabajo.
Lugares de trabajo
Salud Pública
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1•7 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
La comunidad
La empresaLa organización
La empresaLa organización
El ámbito social
La familia
La persona
El lugar de trabajo no es una isla: el modelo ecológico
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1•8 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
Elementos del enfoque Ecológico
Los hábitos saludables pueden afectar o verse afectados por factores:
Individuales (intra-personales)
Sociales (inter-personales)
Organizacionales (institucionales)
Comunitarios / culturales
Políticas públicas
Basado en McLeroy et al. 1988
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1•9 Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud
en los lugares de trabajo
La perspectiva de género
• El modelo ecológico es muy importante para las mujeres trabajadoras
• Los aspectos de promoción de la salud afectan a hombres y mujeres de manera diferente• Algunos de estos son especialmente importantes para las
mujeres
• PERO también para los hombres
• Es un medio ideal para transmitir a los hombres un mensaje de salud
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1•10
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en el lugar de trabajo
• Se presta poca atención a la salud pública y su impacto en las medidas de seguridad en el trabajo:
• Ej: fatiga por falta de sueño inducida por estrés o por una organización del trabajo inadecuada;
• Ej: fatiga debida a deficiencia de hierro;• Ej: trabajar en estado de embriaguez puede provocar un accidente.
• Uso de sinergias:
• Las medidas preventivas y los sistemas de gestión de la SST ya existen en los lugares de trabajo;
• Uso eficiente de los recursos humanos y materiales;• Las actividades de promoción de la salud deben complementar las
medidas preventivas y de protección de la salud en los lugares de trabajo.
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1•11
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Promoción de la salud en el lugar de trabajo
• Se pasa una gran parte del tiempo en el trabajo
• En el lugar de trabajo se tiene el apoyo y presión de los compañeros
•Es un contexto prometedor
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1•12
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Política en seguridad y salud en el trabajo
Declaración de principios y compromisos que promuevan mejorar continuamente las condiciones de seguridad y salud
Objetivos
Principios básicos
Compromisos y estrategias para alcanzar los principios básicos
Roles y responsabilidades de los involucrados
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1•13
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
La Política y la práctica nacional en seguridad y salud en el trabajo
• Objetivo nacional: la prevención de los accidentes y daños para la salud relacionados con el trabajo, la reducción al mínimo razonablemente factible de los riesgos inherentes al trabajo.
•La práctica:• Conjunto de las actividades desarrolladas en el ámbito nacional (instituciones/empresas) para hacer posible que los responsables de hacer prevención asuman y ejecuten su responsabilidad compartida.
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1•14
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
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1•15
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
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1•16
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
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1•17
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Una buena política de SST que incorpora la promoción de la salud (PS)
Define la dirección de la organización a través de:
El compromiso de la dirección
Incorporando los objetivos de PS a los demás objetivos de la empresa
El compromiso de mejora continua
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1•18
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Una buena política de SST que incorpora la promoción de la salud (PS) (Cont.)
Se pone en práctica a través de:
Clara definición de las responsabilidades de los dirigentes y el personal;
Involucrando a los trabajadores y sus representantes;
Mostrando el compromiso y el liderazgo: La política por escrito y firmada por le mas alto responsable de la organización;
Una comunicación efectiva.
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1•19
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Una buena política de SST que incorpora la promoción de la salud (PS) (Cont.)
Se pone en práctica a través de:
La asignación de recursos
Garantizando que todo el personal tenga las competencias para la puesta en practica de la política
Obteniendo la asesoría necesaria de los especialistas
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1•20
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
los sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo (SST) en la empresa
Política
Organización
Planificación y aplicación
Evaluación
Acción en pro de mejoras
Directrices de la OIT sobre sistemas de gestión de la seguridad y salud en el trabajo (ILO-OSH 2001)
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1•21
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
PLAN DE ACCIÓN
QUÉ
CUANDO
QUIÉN
DÓNDE
CÓMO
Todo lo que hay que hacer paso a paso
Cronograma o lista de acciones
Alguien debe responsabilizarse de cada tarea
Lugares más apropiados para cada actividad
Recursos disponibles: los trabajador@s
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1•22
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Ciclo del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo de la OIT
1.Política
2.Organización
3.Planificación y aplicación de las medidas
4. Evaluación de laaplicación de las medidas:
4.1 Inspecciones internas4.2 Inspecciones de monitores4.3 Verificación de la gestión4.4 Auditorias (internas y externas)
Perspectiva sindical en la definición de metas, evaluación y control
auditoria
Verificacióngestión
organización
política
5. Cambios y mejoras
al sistema durante
todo el proceso
Planificación
y Aplicación
Evaluación
inspección
Monitoreo
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1•23
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Promoción de la salud y objetivos de la empresa
FinanzasProducción
RelacionesPúblicas
RecursosHumanos
Marketin
SS OO LL VV EE
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1•24
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
– FIN DE LA PRESENTACION –
siguiente transparencia: ejercicio de integración de elementos de la política
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1•25
Integrando la promoción de la salud en las políticas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
Integración de elementos de la política
formación
Trabajo en equipo
Organización del trabajo
Participación de los
trabajadores
Mejora continua
Consultas con los trabajadores y sus reps.
Información
TratamientoAsistencia
Evaluación y gestión de riesgos
Promoción de la salud
Contratación y selección
Confidencialidad
Ética
Asignación de responsabilidades
ResponsabilidadSocial
Educación