ocupació basada en el “co-habilitats per col·laborar 38 fes el que t’apassiona, però amb...

44
Ocupació basada en el “co-(compartir, col·laborar, cocrear, coopetir, contribuir, cofinançar) Fòrum de l’Ocupació UIB, 18 de Febrer 2015

Upload: others

Post on 10-Jul-2020

0 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

Page 1: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Ocupació basada en el “co-“

(compartir, col·laborar, cocrear,

coopetir, contribuir, cofinançar)

Fòrum de l’Ocupació UIB, 18 de Febrer 2015

Page 2: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Una història

2

Page 3: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

3

Page 4: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Quins són els grans desafiaments

als que vos haureu d’enfrontar?

4

Page 5: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

5

Page 6: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

6

Page 7: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

7

Page 8: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

8

Page 9: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

9

Page 10: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

10

Page 11: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Quins són els principals recursos

de que disposau?

11

Page 12: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

12

Page 13: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

13

Page 14: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Com s’està articulant ARA el

compartir? Què compartim?

14

Page 15: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Compartim Opinions

15

Page 16: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Compartim Recursos

16

Page 17: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Compartim Recursos

17

Page 18: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Compartim Recursos

18

Page 19: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Compartim Recursos

19

Page 20: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Compartim Recursos

20

Page 21: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Compartim Recursos

21

Page 22: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Compartim Recursos

22

Page 23: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Compartim Recursos

23

Page 24: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Compartim Recursos

24

Page 25: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Compartim Doblers

25

Page 26: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Compartim Temps

26

Page 27: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Compartim Idees

27

Page 28: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Què tenen en comú aquestes

iniciatives?

28

Page 29: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Internet

29

Page 30: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Una Comunitat, una Multitud

30

Page 31: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Una idea, un desafiament comú

31

Page 32: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

I com puc “ocupar-me basat en

el “co-””

32

Page 33: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Treballa en empreses d’economia social i

col·laborativa

33

Page 34: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Emprèn el teu projecte d’economia

col·laborativa

34

Page 35: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Observa quins són els desafiaments que vénen i

junta’t amb altres per donar-hi resposta

35

Page 36: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Fixa’t en àmbits més locals

36

Page 37: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Les “co-skills”, les habilitats per

ser co-ocupat

37

Page 38: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Habilitats per col·laborar

38

Fes el que t’apassiona, però amb ingressos

La confiança és clau

Aprèn a escoltar

Aprèn a rebre i donar feedback

Actua en xarxa, oblida’t del poder i de l’status

No t’aferris a les teves idees: són del grup

Deixa que les coses siguin el que el grup decideixi

Persevera, persevera, persevera

Reparteix de forma justa i equitativa els resultats

Fes servir la tecnologia en la mesura que t’ajuda

Page 39: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

I no oblidis tenir l’actitud!

39

Page 40: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

40

Page 41: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

ACTIVITAT 1- Exercici de co-creació

41

Anem a co-crear una visió del futur que mos agradaria

que fós.

La Mallorca que t’agradaria que fós, 3 atributs, 5 minuts

Page 42: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

ACTIVITAT 2- Exercici d’auto-reflexió

42

Com seria la feina que t’agradaria tenir d’aquí a 20 anys?

No parlem de QUÈ, sino de CÓM!!!, 10 minuts

Àmbits:

Temps de treball

Horaris

Nivell de relació amb persones

Nivell de relació amb tecnologia

Sou

Lideratge

Sentit

Impacte: social, ecològic, econòmic

Equilibri personal/ professional

Page 43: Ocupació basada en el “co-Habilitats per col·laborar 38 Fes el que t’apassiona, però amb ingressos La confiança és clau Aprèn a escoltar Aprèn a rebre i donar feedback Actua

Moment publicitat

Tallers d’Innovació Social

43