manual_para_líderes

8/6/2019 Manual_para_lderes

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Manual Para Lderes de

Grupos Pequeos

Esdras se haba dedicado por completo a estudiar la ley del Seor,

a ponerla en prctica y a ensear sus preceptos y normas a losisraelitas(Esdras 7,10 BAD)

Y todos los das, tanto en el Templo como en lascasas, no cesaban de ensear y de anunciar la

Buena Noticia de Cristo Jess.(Hechos 5:42 BPD)

Villa Elisa Paraguay


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1Ms y ms iglesias alrededor del mundo estn descubriendo la importancia de los grupos pequeos. Pormedio de este ministerio las iglesias crecen en nmero y la gente utiliza sus dones. El cuerpo de Cristo semoviliza y el resultado final es que los perdidos encuentran la verdad y el amor de Jess.Son los grupos pequeos algo nuevo? La ltima moda de ministerio en la iglesia? De ninguna manera.El uso de estos grupos comenz con la iglesia primitiva descrita en Hechos. Los grupos pequeos sereunan en casas para adoracin, compaerismo, crecimiento en la fe y compartan con sus vecinos oamigos las buenas noticias que haban escuchado. Estos grupos tambin se juntaban con otros enreuniones ms grandes para adorar a Dios, recibir enseanza y evangelizar.

Qu es el grupo pequeo?

Es el Ministerio que Dios te encarga para guiar a sus ovejas de una manera integral, dentrodel Plan de la Iglesia

Es la OPORTUNIDAD que Dios te da para serle til y fructfero en su iglesia y en elestablecimiento de Su Reino aqu en la tierra

Es un grupo de mnimo 5 personas que procuran la comunin y edificacin de cada integrante perocon un enfoque evangelstico porque se busca alcanzar al perdido. En el grupo pequeo el equiporesponsable se ocupa de los nuevos, de orar por ellos y con ellos, de integrarlos al Cuerpo de Cristo. Al finalel grupo pequeo crecer y se multiplicar en un nuevo grupo.Cada reunin pequea tiene el compromiso de:

1. Evangelizar.2. Nutrir y discipular creyentes.3. Desarrollar lderes.4. Multiplicarse para cumplir la Gran Comisin.

En la Iglesia Marangat los grupos se constituirn en forma homognea (segn las caractersticascomunes de los participantes). As se abrir reuniones pequeas de 5 integrantes (incluyendo el lder)

para: Nios. Pre-juveniles mujeres. Pre-juveniles varones. Seoritas colegiales. Jvenes colegiales. Seoritas universitarias. Jvenes universitarios. Mujeres. Varones. Familia. Tercera edad.

Los materiales de estudio que se utilizarn son los seleccionados por los lderes del Ministerio que previamente- han buscado la direccin y el propsito del Espritu Santo.

Para qu sirve una reunin pequea?A fin de capacitar a los santos para la obra del ministerio, para la edificacin del cuerpo deCristo, hasta que todos alcancemos la unidad de la fe y del conocimiento del Hijo de Dios,

hasta ser un hombre de plena madurez, hasta la medida de la estatura de la plenitud deCristo.

Efesios 4:12-13

Las funciones de las reuniones pequeas son el compaerismo, la adoracin, el discipulado y elevangelismo.Estas mismas funciones se pueden encontrar en la iglesia neo-testamentaria.


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2El compaerismo es animarnos mutuamente, es compartir y desarrollar amistades en Cristo parasatisfacer las necesidades de amor, aceptacin, unidad y apoyo. Esta era una de las caractersticas de laiglesia primitiva (Hch. 2:42, 20:7,11; I Jn. 1:3,7; He. 10:25; I Te. 5:11). En el grupo pequeo se puedeobservar el compaerismo cuando:

Las personas hablan de sus problemas. Llevan las cargas de otros. Oran unos por otros. Comen juntos. Conviven. Se animan unos a otros.

La adoracindentro del grupo pequeoes glorificar y magnificar a Dios, enfocndose en Sunaturaleza, acciones y palabras, para traer gozo al corazn del Padre. Al respecto, tambin los primeroscristianos nos dieron ejemplo en sus reuniones (Hch. 1:14, 2:47, 6:4; Col. 4:2). Ahora, en el grupo podemosadorar as:

Cantando. Reconociendo Su grandeza (compartiendo Sus atributos). Dando gracias por todo (aun en las dificultades). Orando en voz alta o en silencio. Leyendo pasajes de alabanza (Salmos).

Leyendo poemas cristianos.El discipulado es el proceso de ayudar y ensear a las personas para que crezcan en mente yespritu conforme a la imagen de Cristo. En el Nuevo Testamento se observa que haba un compromisofuerte con la Palabra (Hch. 6:4). La iglesia se dedicaba a las enseanzas de los apstoles (Hch. 2:42), lasmismas que despus quedaron registradas en cartas (Col. 4:16; Fil 1:1, G. 1:2). En cada reunin se hacediscipulado cuando:

Se memorizan pasajes bblicos. Estudian pasajes en grupo. Se comparte tiempo con hermanos maduros. Se involucran en el ministerio con el grupo. Aprenden a aplicar la Biblia a la vida diaria. Aprenden a usar los dones espirituales.

El evangelismo es compartir las buenas nuevas de Cristo con la gente para que pueda conocer a Dioscomo Padre y a Cristo como Salvador. Los primeros creyentes hablaban del amor de Cristo de una maneranatural (Hch. 4:20; 5:42) y el Espritu Santo trabajaba en ellos (Hch. 4:31, 20:20). Hoy, en las reunionespequeas, hacemos evangelismo si:

Oramos con otros por amigos no creyentes. Invitamos a los no creyentes al grupo. Alcanzamos necesidades de gente externa al grupo. Desarrollamos amistades con no creyentes. Compartimos de Cristo a los no creyentes.

Cules son los beneficios de formar una reunin pequea?Nuestras iglesias tienen barreras visibles o invisibles que no permiten que las personas de afuera asistan alos templos. Los grupos pequeos proveen un puente mucho ms natural hacia los no creyentes.Para un no creyente asistir a una reunin pequea e informal es menos amenazante que ir a un lugar dondeno conoce a nadie y no est familiarizado con las reglas.

Los beneficios de formar reuniones pequeas son varios, entre los que destacan:

1. Desarrollo de relacionesCuando Jesucristo estuvo en la tierra l escogi vivir en comunidad con Sus discpulos. Estoshombres hacan muchas actividades juntos: oraban, adoraban a Dios, aprendan por el ejemplo y

las palabras de Jess, coman, se animaban y proclamaban las buenas noticias de la salvacin. Porsupuesto, no fue un accidente que Jess decidiera usar un grupo para preparar a Sus discpulospara el ministerio. Su grupo fue la primera reunin pequea de un organismo que luego creci engran manera (Mt. 13, como relata la parbola de la semilla de mostaza).


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3En el grupo pequeo se desarrollan naturalmente las relaciones. Mientras el grupo se rene paraconvivir, adorar, discipular y evangelizar, cada una de estas actividades fomenta un tipo nico derelacin: El Compaerismo- De hombre a hombre. La Adoracin- De hombre a Dios. El Discipulado- De Dios al hombre. El Evangelismo- Del Cuerpo de Cristo a los perdidos.

Figura 1 - Cuatro Tipos de Relaciones en Grupos Pequeos

En una reunin pequea, los miembros comparten juntos varias horas, participan en el ministerio, seaniman y oran el uno por el otro, se ayudan en problemas y necesidades. Su amor y dedicacin aDios y a los otros miembros del grupo es fuerte e intenso. Tienen un sentido de pertenencia alformar parte de una comunidad que les cuida. Conforme los miembros crecen en amor el unopara con el otro, ocurre algo muy especial en el tiempo que pasan en adoracin, mientrasexpresan el amor que tienen para Dios.

Un grupo pequeo tambin provee un ambiente ideal para el desarrollo de relaciones dediscipulado o de mentores. Los creyentes ms maduros pueden acercarse a los creyentes nuevospara animarles, ensearles y hacer el ministerio junto a ellos.

Ya que una de las metas del grupo pequeo es crecer y multiplicarse, los miembros continuamenteestn buscando maneras para alcanzar a los perdidos. Tienen la libertad de expresar sus ideas aotras personas y aprenden de ellas diferentes formas de compartir el mensaje de Cristo a su familiay amigos. Hay un compromiso en el grupo para edificar relaciones con los no creyentes ytransmitirles las buenas noticias de Jess.

2. Ministracin de las personasLos grupos pequeos proveen un espacio donde los creyentes pueden ministrarse los unos alos otros para crecer. La Biblia habla de responsabilidades claras que los creyentes tienen haciaotros creyentes. Tambin son un buen lugar para descubrir, desarrollar y poner en prctica donesespirituales. La persona puede crecer en su fe y tiene la oportunidad de ser discipulada porcristianos ms maduros. Con el tiempo, ellos repetirn este proceso con otros.

Muchos nuevos creyentes tendrn problemas y necesidades que el grupo ayudar a resolver. Unareunin pequea puede cuidar y satisfacer las necesidades fsicas, espirituales, sociales yemocionales de la gente de una manera eficaz. Los miembros crecen en su conocimiento y amorhacia los dems al compartir estas necesidades y al tratar de solucionarlas juntos. Varios, por vezprimera, aprendern que las verdades de la Biblia se relacionan con la vida cotidiana. Ellosestudiarn la Palabra de Dios y aplicarn lo que estn aprendiendo a las dificultades queconfrontan.

3. Desarrollo de LderesEl grupo pequeo tambin involucra a los lderes laicos y les da la oportunidad de desarrollar susdones de liderazgo. Ellos son calificados por la madurez y habilidad que han demostrado en suministerio. Al parecer un grupo constituido por 10 personas es ideal para ser cuidado

apropiadamente por una persona. Los lderes son responsables por el desarrollo espiritual de pocaspersonas, no de docenas.

Dios

Compaerismo

Adoracin Discipulado

Evangelismo


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44. Plantacin de nuevas iglesias

Los grupos pequeos permiten desarrollar una estrategia para que una comunidad, ciudad o pasentero pueda ser saturado con un testimonio eficaz de Cristo. El uso de reuniones pequeas hacems fcil plantar nuevas iglesias.

Quin es un lder del grupo pequeo?Es un hombre o una mujer que responde al llamado de Dios y hace el trabajo que l le haencomendado. Es una persona que sostiene a su familia, la cuida material, emocional y espiritualmente.Este (a) cristiano (a) brinda al ministerio entre dos y cuatro horas por semana.

Los lderes pueden ser experimentados o aprendices (Timoteos). Estos ltimos apoyan efectivamente lalabor del responsable del grupo pequeo. Son fieles en su asistencia y son los futuros lderes de lasreuniones pequeas que se formarn en el TEC.

Cules son las responsabilidades del lder del grupopequeo?

Doy gracias al que ME FORTALECIO, a Cristo Jess nuestro Seor porque me tuvo por fielponindome en el ministerio(1 Timoteo 1:12)

El lder del grupo pequeo tiene compromisos directos con Dios, con la iglesia y con los integrantesdel grupo.

Sus responsabilidades con Dios son:

1. Permanecer en santidadDios slo escoge instrumentos limpios a travs de los cuales puede fluir para hacer Su obra. Nopodemos dar lugar al pecado en nuestra vida. Ni siquiera permitir que pequeas actitudes ypensamientos nos contaminen. Es importante que tengamos el corazn limpio de todo pecado. Sitenemos rebelda, eso mismo vamos a transferir. Por eso cada da hay que ponerse a cuentas conel Seor, pedirle perdn por todo lo que no le agrada de nosotros y obedecerle.

2. Desarrollar su vida espiritualEl lder cristiano tiene el compromiso de cuidar su intimidad con Dios. Por eso, cada da, hacesu devocional y as pasa tiempo en el Lugar Santsimo comunicndose, escuchando la voz deDios y leyendo Su Palabra. Adems, participa de los ayunos planificados por la iglesia parafortalecer su espritu y tener victorias en la cuarta dimensin.El cristiano es un hombre de fe, se mueve segn la Palabra de su Seor y no por emociones.

3. Ser guiado y controlado por el Espritu SantoLa presencia de Dios en la vida del lder se nota cuando sigue la direccin del Espritu Santo ymuestra Sus frutos (G. 5:22-23).

4. Mantenerse humildesLa Palabra dice: Dios resiste a los soberbios (orgullosos) y da gracia a los humildes (Stg.4:6). Jess mismo estableci que el mayor dentro del reino de su Padre es el que sirve. Nosotrossomos el instrumento que el Seor escogi, pero lo ms importante son las manos del Maestrotocndonos.

5. Modelar la vida cristianaEl lder tiene el privilegio de ensear con su ejemplo (acciones y palabras) qu significa sercristiano o servir a Dios en el ministerio. l necesita compartir abiertamente las bendiciones y


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5dificultades diarias y cmo l reacciona a las diferentes circunstancias. Esto animar a los miembrosy les ensear como vivir lo que creen de una manera prctica.

Cuando el lder ensea modelando, los miembros del grupo comprendern mejor la vida cristiana ypodrn instruir a otras personas. Los discpulos aprendieron viendo y escuchando a Jess. En 1 Ts.1:6-7, Pablo, Silas y Timoteo describen como los tesalonicenses llegaron a ser imitadores de ellos yluego ejemplos para otros. En 1 Co. 11:1 Pablo les dice a los creyentes que lo imiten. En resumen,un lder de reuniones pequeas debe ser un ejemplo -en su estilo de vida y ministerio- que elgrupo puede seguir. Debemos andar como Jess anduvo (1 Jn. 2:6).

En relacin a la iglesia, el lder debe:

1. Sujetarse al liderazgo del Ministerio de Grupos PequeosHay que obedecer a la autoridad delegada de Dios en la iglesia y, especficamente, en elMinisterio de Reuniones pequeas y no buscar la manera de zafarse de las directrices de lospastores o de la cobertura espiritual de los ungidos del Seor.

2. Desarrollar un nuevo liderazgoUna de las primeras prioridades del lder es escoger, en oracin, a un lder aprendiz o Timoteo.Esa persona debe mostrar alguna habilidad y aptitud de liderazgo, aunque no tenga todas las

cualidades. El lder del grupo pequeo tiene que ser mentor del aprendiz. ste no solo debeescuchar y ver lo que el lder hace, sino participar activamente en el ministerio.

3. Capacitar a los miembros para el MinisterioLa naturaleza del grupo pequeo le permite al cristiano descubrir cual (es) don (es) le fue (ron)dado (s) por el Espritu Santo y desarrollarlo (s) en el ministerio. El lder debe proveeroportunidades para ello. Esto se hace principalmente a travs de la delegacin constante deministerio a los miembros del grupo. Al principio el lder delegar tareas simples, pero conformecrecen y maduran las personas, l debe involucrar a cada miembro en las actividades.

4. Asistir semanalmente a las reuniones del Ministerio de Grupos PequeosTodas las personas que lideran un grupo pequeo deben asistir cada domingo -de 5 a 7 de lanoche- a las reuniones de evaluacin y coordinacin que son convocadas por el Ministerio de

Reuniones pequeas. All adorarn a Dios como un solo cuerpo, recibirn informacinimprescindible para desarrollar su trabajo y sern capacitadas o ministradas.

5. Participar activamente en las reuniones extraordinarias de capacitacinHay que asistir -con buena actitud- a las convocatorias de los pastores porque buscan mejorarel trabajo desarrollado por las reuniones pequeas y extender, con rapidez, el reino de Dios en latierra.

6. Informar peridicamente sobre el desarrollo del grupo pequeoSemanalmente (el da domingo) los lderes deben presentar un breve y fiel informe sobre laltima reunin del grupo (incluye el registro de los asistentes, la cantidad de miembros en servicio,etc.), al margen de comunicar el avance que se ha realizado del material de estudio bblico ycualquier otra noticia que se relacione con los integrantes del grupo (problemas que atraviesan,

necesidades urgentes). Adems debe demostrar que hace seguimiento a los participantes delgrupo pequeo.No permita un espritu de autosuficiencia en la obra. La gente fiel siempre rinde cuentas de sutrabajo a su superior. En esa actitud se demuestra la humildad, el amor, el sometimiento.

7. Multiplicar del grupo pequeoEn las primeras reuniones el lder debe comunicar a los integrantes que el grupo semultiplicar en dos cuando haya alcanzado su madurez. l debe explicar que la meta final en elministerio de grupos pequeos es el cumplimiento de la Gran Comisin (Ma. 28:19-20) y el mtodopara aproximarse a esa meta es por medio de reuniones pequeas que evangelizan, discipulan,equipan y se reproducen. En sntesis, l transmite este mensaje: La divisin de una reuninpequea es para el mayor beneficio del reino de Dios.

8. Ser sincero con el mentor. No ocultar el pecadoSi tiene muchas tentaciones o se siente dbil en algn rea de su vida, debe comunicar elproblema a su lder inmediato o mentor para recibir ayuda que lo fortalezca y evitar su cada. Por


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6favor, no tenga vergenza de confesar su debilidad y pedir apoyo: Dios honrar su actitudtransparente.

9. Mantener una vida familiar slidaEs insensato servir en la iglesia si, al mismo tiempo, se descuida el primer ministerio que Dios nosha encomendado: La familia.

10. Obedecer las normas estipuladas en el Manual del Lder de Grupo PequeoPara sujetarse al Manual previamente hay que conocerlo y estudiarlo sin prejuicios y con una actitudde sujecin a la normatividad porque refleja la visin de Dios para la iglesia.

Las responsabilidades del lder con los integrantes del grupo pequeo son:

1. Preparar el estudio bblicoPor respeto y amor a todas las personas, cada semana el responsable del grupo debe invertir como mnimo- 2 horas en la preparacin del estudio de la Palabra pidiendo constantemente larevelacin del Espritu Santo.

2. Promover un ambiente saludable

El lder debe consolidar un ambiente de compaerismo y amistad para que las relacionescrezcan y se desarrollen. Le llevar tiempo y esfuerzo conocer a los miembros de su grupo, pero unministerio de gente eficaz requiere de las relaciones personales e ntimas. Hasta que se edifique laconfianza entre el lder y la gente del grupo, no puede ministrar verdaderamente a sus necesidades.

El lder -imitador del Maestro- modela el proceso de edificar relaciones y provee oportunidades paraque lo mismo suceda en el grupo. Para que las relaciones crezcan y se desarrollen se necesitaamor, oracin y convivencia.

3. Imitar el amor de CristoLas relaciones que mantiene el lder con los miembros de su reunin pequea deben estarbasadas en el amor gape de 1 Co. 13 y no en la personalidad, la apariencia ni la inteligencia. Elamor sigue amando, aun cuando no se recibe nada a cambio. El amor se motiva por el infinito e

incondicional amor de Dios para con nosotros. La Biblia dice, le amamos a l, porque l nos amprimerotenemos este mandamiento de l: El que ama a Dios, ame tambin a su hermano.(1Jn.4:19,21)

Cmo se expresa este amor en una reunin pequea? Cada miembro se siente amado cuando esaceptado, cuando sabe que es importante para las otras personas, cuando tiene un problema y elgrupo (o algunos individuos) le ayuda (n). El amor cristiano entre miembros de una reuninpequea se observa en las acciones, no solamente en las palabras.

Por ejemplo, qu debe hacer el grupo cuando alguien falta a una reunin? El lder (y losintegrantes del grupo pequeo que tengan el mismo sentir) debe (n) contactarlo (a) al dasiguiente para decirle que lo (a) extraaron, que les hizo falta. Quiz estaba enfermo (a) o tuvoalgn problema. Nunca ignore la ausencia de ningn discpulo!

4. Orar por los integrantes del grupo pequeoEs imprescindible que el lder ore por cada persona del grupo, especialmente por aquellos queson difciles de amar. Mientras ora, su amor por ellos aumentar y su relacin con ellos seprofundizar.

Quien dirige un grupo necesita pedirle a Dios por: Un amor sincero a todos los miembros Cada persona, sus necesidades, su crecimiento espiritual (descubrimiento y uso de dones) y

para que sea un testigo eficaz de Cristo en su entorno. Su relacin con cada individuo Habilidad para ministrarles.

Hay que aprovechar la intercesin, esa herramienta que Dios nos ha dado para ganar las almas. Siqueremos ver cierta realidad en el mundo natural, primero debemos conquistarla en elmundo espiritual. La oracin desata el poder de Dios y destruye los obstculos e impedimentos


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7que el enemigo nos presenta. Recuerde: Los milagros se conquistan en el lugar secreto, en eltiempo de oracin.

5. Pasar tiempo con los miembros del grupo pequeoLas relaciones se construyen en largos periodos. Debe planear pasar algn tiempo con losmiembros del grupo fuera de las reuniones. Puede invitarlos a comer, pasar tiempo con sufamilia en alguna actividad, o simplemente conversar con ellos en su casa. La actividad no es tanimportante como el tiempo que comparte con ellos. La confianza se desarrolla cuando las personasven que estamos genuinamente interesados en ellos, en su familia y en sus intereses. Cuando losproblemas surgen en sus vidas, la confianza desarrollada permitir ministrarles mejor. Tambinpuede mostrarles que est pensando y orando por ellos llamndoles o envindoles notas.

Es sano que el grupo pequeo se rena ocasionalmente para eventos especiales. As seprofundizarn y fortalecern las relaciones entre los miembros. Las actividades pueden serinformales -como una salida al parque- o pueden ser ms estructuradas -como trabajar juntos enalgn proyecto para ayudar a alguien del grupo o de la comunidad-. Si los miembros del grupo hanestado orando y hablando con inconversos que no se animan a asistir a el grupo pequeo, stasson oportunidades excelentes para involucrarlos en el grupo en un ambiente menos amenazador.

6. Velar por las necesidades de cada persona y responder a las mismas

A veces estamos tan ocupados en los detalles de nuestro ministerio y olvidamos que lo msimportante es la gente con quien estamos trabajando. Para que el grupo pequeo llegue a seruna comunidad de personas que se cuidan y se nutren como Dios quiere, los miembros debenaprender a amar y llevar los unos las cargas de los otros (G. 6:2). El lder necesita dar el ejemplode velar por otros de una manera que muestra amor y preocupacin.

Cuando un integrante del grupo tiene una necesidad o dificultad:

Esfurcese por comprender el problema y sentir empata por l. Si un miembro padece,todos los miembros se duelen con l, y si un miembro recibe honra, todos los miembros con l segozan.(1Co. 12:26) Demuestre que a usted le importa como individuo. Tome tiempo parasimplemente escucharlo. Imagnese como se sentira usted si estuviera en su posicin (pngaseen sus zapatos).

Como grupo, oren por una solucin. Necesitamos la sabidura de Dios, no la nuestra (Stg.1:5). Haciendo esto fomentar relaciones fuertes y la solidaridad.

Como grupo, busquen respuestas en la Biblia (2 Ti. 3:16-17). Mientras ms usan la Biblia,estarn mejor equipados para ministrar. Tambin es una oportunidad para demostrar cmo laBiblia se aplica a los problemas de la vida cotidiana.

Consideren lo que el grupo puede hacer para ayudar -espiritual, emocional o fsicamente(en lo material). A veces, lo ms que podemos hacer es orar por la persona lastimada, animarla yhacerle saber que nos importa. Si una necesidad se puede satisfacer, el grupo debe decidir quhace al respecto. Lo que tienen es suficiente en las manos del Seor. Poco es mucho si Diosest all.

7. Enfrentar el pecadoSi un miembro ha pecado contra otro del grupo, las instrucciones de Jess en Mateo 18:15-17 sedeben emplear como mtodo para resolver el problema. Si alguien en el grupo ha cado enpecado, el grupo necesita restaurarle con espritu de mansedumbre (G. 6:1). Rendirse cuentaslos unos a los otros con respecto a nuestro andar en Cristo es un aspecto importante delcompaerismo entre creyentes.


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8En resumen, se espera que cada responsable de un grupo pequeo se esfuerce por vivir segn el:

Cmo prepararse para iniciar un grupo pequeo?

Los cristianos debemos ser buenos mayordomos de los recursos que Dios nos ha dado, incluyendo eltiempo y el esfuerzo que invertimos en dirigir un grupo pequeo. Planear nos ayuda a obtener mejoresresultados con los recursos limitados que tenemos.

Aunque a nadie le gusta el papeleo, el lder debe trabajar con su grupo elaborando planes y metas para el

grupo pequeo. El planeamiento involucra un proceso simple de 3 pasos:1. Ore y pida a Dios sabidura mientras planea (Stg. 1:5).2. Fije metas y objetivos realistas para su grupo y establezca fechas para cada meta y objetivo.3. Incluya en estas fechas evaluaciones peridicas de su progreso.

Antes de abrir un grupo pequeo el lder debe:A. Formar un Equipo de Oracin

El paso ms importante para comenzar un nuevo grupo es la oracin. El lder debe formar unequipo de intercesores quienes orarn -regularmente- por l y el nuevo grupo.Estos puedenser personas de su iglesia local, amigos o familiares o creyentes de otras iglesias.Ore por la direccin clara de Dios y pida sabidura en cuanto a horario, ubicacin del lugar de

reunin, etc. Adems, clame por los corazones de la gente que asistir a el grupo pequeo. Satansestar atacando al nuevo grupo. Pablo, en su ministerio, especficamente pidi oracin deintercesin (Ef. 6:19, I Ts. 5:25, Ro. 15:30). El lder tiene que ser una persona de oracin y debeestar cubierto con la oracin de otros.

B. Constituir un equipo de liderazgoAunque es posible comenzar una reunin pequea solo, es mejor si hay un equipo de 2 4personas. Pueden orar juntos, mantener una responsabilidad mutua y discipular a los nuevoscreyentes. Jess mismo utiliz este modelo cuando envi a los 70 en parejas a su primeraexperiencia en el ministerio (Lc. 10:1).

C. Seleccionar un lugar y un horario adecuados para los integrantes del grupoEl lugar ms natural puede ser el apartamento o casa de uno de los miembros del equipo que dirige

el grupo pequeo. Tambin est disponible la infraestructura de la iglesia (slo se debe coordinarcon la administracin de la Iglesia Marangatu).

Declogo del lder de grupo pequeo1. Cuidar mi relacin y comunin con Dios al mximo, llegando mnimo a estar UNA HORA diaria a

solas con l (Mt. 26:40), en oracin y lectura de la Palabra.2. Defender mi santidad siempre, sobre la base de la transparencia y la sinceridad con Dios y con mis

lderes.3. Obedecer a Dios y mis lderes para andar en bendicin y ser bendicin para otros.4. Guardar el vnculo de la paz (unidad) y del amor al ejercer liderazgo dentro del TEC.5. Vigilar mi carcter cada da, sobre la base de la disciplina, hbitos de excelencia, templanza,

perseverancia y la consagracin a la obra de Dios.6. Orar, sin desmayar, para que Dios me otorgue poder, autoridad y uncin para liderar mi clula o el

ministerio que Dios me ha encomendado.7. Me decidir, en la gracia de Dios, a ser fructfero (mucho fruto, para Su gloria - Jn. 15:8), en ganar

almas, formar discpulos y lderes que se multipliquen en otras reuniones pequeas o ministerios.8. Me impondr estndares altos y -con la ayuda de Dios- quiero ser imitador de Cristo, llegar a Su

estatura y lograr que l se note en mi vida, para Su honra.9. Practicar la vida sobrenatural, siendo menos lgico y ms sobrenatural, caminando por fe y no por

vista.10. Me preparar adecuadamente para liderar mi grupo pequeo o ministerio.


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9Luego hay que decidir cundo se har la reunin (da y hora). Para ello se deben analizar loshorarios de trabajo, actividades normales del fin de semana, etc. Es importante escoger unhorario conveniente para la mayora de los asistentes.

D. Organizar y ejecutar la primera reuninEl primer encuentro debe ser bien planeado y apoyado en oracin. Repase con su equipo deliderazgo lo que pasar durante la primera reunin y quines son los invitados, verifique ladisposicin de los asientos, que el refrigerio est disponible durante el tiempo de compaerismo.Tambin piense en tener copias de cantos y algunas Biblias extras.

Como algunos de los asistentes a la primera reunin no se conocen, es importante tener algunasactividades para romper el hielo.

Desarrolle la reunin de una manera informal y natural. No comience con una oracin de 20minutos, ni un estudio bblico profundo que confundir y aburrir a los visitantes. Presente la Bibliacomo la Palabra de Dios, la cual contiene respuestas a las preguntas de la vida cotidiana.

Si decidieron cantar, enseles una o dos canciones (debe tener la letra impresa para que puedanguiarse). Dirija el estudio bblico y no espere mucha participacin en la etapa inicial. Trate demostrar una aplicacin prctica para las necesidades diarias.

Pregnteles si hay un tema de oracin y apntelo para acordarse durante la semana y preguntaral respecto la prxima reunin. Cierre el encuentro con una oracin. No los eche inmediatamente.Muchas veces los visitantes se sienten ms relajados cuando la reunin concluye y puede usar esetiempo para conocerlos mejor.

Cuando los asistentes se han ido, el equipo debe evaluar toda la actividad y anotar lassugerencias para mejorar la prxima reunin. Es mejor hacer esto el mismo da porque losdetalles estn frescos en la mente.

Mientras se desarrolla el grupo pequeo, el proceso de orar, planear y repasar es permanente. El ldercomenzar a ver reas que necesitan atencin y los pasos que se deben tomar para alcanzar las metasestablecidas. Ocasionalmente el grupo tendr que ajustar sus metas y cronograma, pero eso es algo

normal.

Cmo dirigir un grupo pequeo?

No hay un formato correcto en cuanto a una pequea. El lder es responsable de determinar cmo lareunin ser estructurada y conducida. Sin embargo, cada reunin debe incluir tiempo para las 4funciones del grupo pequeo (compaerismo, adoracin, edificacin, evangelismo).

Una reunin tpica podra desarrollarse de la siguiente manera:

Comenzar con un tiempo de compaerismo y compartimento entre los miembros del grupo. Luego seguir con un periodo de adoracin, con oracin, cantos y alabanzas a Dios. Despus se da un espacio para el estudio del tema y la discusin. Finalmente, el grupo conversa sobre la visin del ministerio. Aqu los miembros comparten

actividades personales y en grupo para alcanzar a amigos, familiares, vecinos Esto puede incluirun tiempo de oracin por individuos especficos quienes todava no han asistido a la reunin.

El tiempo invertido en cada actividad depende de cunto se conocen los miembros del grupo. Alprincipio, el grupo debe pasar ms tiempo en el compaerismo y menos en el estudio bblico. Despus sepondr ms nfasis en el estudio y el evangelismo. Este equilibrio cambiante se observa en el siguientegrfico:


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10Figura 2 - Equilibrando las Funciones del Grupo Pequeo

Evangelismo

EdificacinAdoracin

Compaerismo

EdificacinEvangelismo

Compaerismo

Adoracin

Reuniones Iniciales Reuniones Posteriores

La reunin entera debe durar entre 60 y 90 minutos. Por ejemplo si la reunin dura 70 minutos, el grupopuede pasar 15 minutos en el compaerismo, 15 en adoracin, 30 en el estudio bblico, y 10 en el tiempo deevangelismo.

El lder tiene la responsabilidad de comenzar a tiempo, mover al grupo de una actividad a otra (todasson importantes) y terminar la reunin a tiempo.

Al principio el lder planea y dirige toda la reunin de reuniones pequeas.Conforme el grupo crece ymadura, l delega varias actividades de las reuniones a integrantes del grupo pequeo. Cada aspecto de lareunin requiere algn tipo de preparacin:

A. El ambiente de la reuninEl lder debe preparar el lugar con sillas o sillones ubicados en forma circular (as la gente tienecontacto visual) y alistar agua, t o caf.

B. CompaerismoPuede ser tan formal o informal como el lder quiera. Si hay nuevos miembros o visitantes al grupo,se recomienda usar algn tipo de rompehielos (maneras divertidas para que la gente se conozca)y lograr que todos se sientan bienvenidos. El tiempo de compaerismo es cuando los miembros

comparten qu ha pasado en sus vidas (alegras y tristezas), se animan y se edifican uno al otro.C. Adoracin

La adoracin prepara a los miembros para el resto de la reunin, especialmente para el tiempodel estudio bblico. Si el lder u otra persona en el grupo tiene una habilidad musical (toca guitarra uotro instrumento), debe usarla en el tiempo de adoracin. Si no, cantan de todos modos porque Diosquiere escuchar las alabanzas que provienen de un corazn sincero o tambin pueden leer unsalmo, una poesa cristiana, etc.

D. OracinLa oracin se encuentra en todas las actividades de la reunin. El lder debe comenzar yterminar la reunin con oracin. l debe considerar que el orar en voz alta puede ser muy incmodopara los nuevos miembros, y debe aclarar que es opcional.

La oracin es natural en el tiempo de adoracin, pero el lder debe planear tener oracin durante eltiempo de evangelismo y compaerismo tambin. En ese momento, se puede orar por las peticionesdel grupo. Otra alternativa es orar en grupos de 2, lo cual puede animar a cristianos nuevos a orar ycompartir necesidades ms personales.

E. Tiempo de estudio bblicoEs la responsabilidad del lder desarrollar la leccin o delegar ese trabajo a una persona capacitada.El enfoque del estudio debe ser descubrir verdades bblicas y aplicarlas a la vida real. Poreso, haga preguntas prcticas: Qu promesa tiene Dios aqu para m? Qu verdad nos enseaJess? Qu quiere l que haga en mi vida? Cules son los principios que el Seor desea queaprenda en esta leccin?

El objetivo no es conocer la Biblia de memoria, ni ser eruditos en literatura antigua, es llegar a serverdaderamente discpulos del Seor. Es obvio que para que ello ocurra, el conocimiento de laBiblia es esencial. Pero es imprescindible que ese conocimiento se convierta en vivencia. En


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11otras palabras, el nfasis no es descubrir el significado que el texto tena en el pasado, sinodiscernir el sentido para nuestra vida hoy.

F. DiscipuladoEl discipulado se lleva a cabo cuando le ayudamos a una persona a ser ms como Cristo encarcter y a ser ms productivo en el ministerio. Un nuevo cristiano tiene necesidadesespeciales mientras l trata con la duda, el desnimo, la ignorancia en los asuntos espirituales, laoposicin espiritual y un sentido de incomodidad en un terreno desconocido. l necesita cuidadogenuino y sincero de alguien que har de su bienestar una prioridad. Tambin precisa tener alguiena quien plantearle sus preguntas y saber que es importante para otra persona. Debido a lanaturaleza cercana de la relacin discipuladora, slo hombres deben discipular a hombres, ymujeres a mujeres.

Como Cristo se relacion con Sus discpulos uno a uno, as cada nuevo cristiano debe tener auna persona con la cual relacionarse.

El lder del grupo debe estar discipulando a su aprendiz y ste tiene que involucrarse en todoaspecto del ministerio, para que pueda ver y experimentar el liderazgo de reuniones pequeas.

G. Evangelismo

El lder es responsable de crear una visin en el grupo para alcanzar a los perdidos. Lesayuda a ver como sus esfuerzos individuales encajan con los esfuerzos del grupo. Esto se puedelograr estudiando pasajes que amonestan a los cristianos a compartir la buenas nuevas y luegodesafiando a los miembros a aplicar la Palabra en sus vidas.

El tiempo de evangelismo en una reunin de grupo pequeo es un tiempo excelente para compartirtestimonios acerca de cmo Dios est trabajando en las vidas de ellos para alcanzar a otros con elamor de Cristo y orar por los perdidos. Tambin el lder puede recordarles a todos que haynecesidad de dividir y multiplicar el grupo.

Sintetizando, para cada reunin el lder elaborar una agenda que incluye:

Refrigerio.

Plan de trabajo. Pregunta para romper el hielo. Oracin. Alabanza y adoracin. Edificacin. Momento de compartir la visin. Registro del grupo.

Cmo realizar la multiplicacin del grupo pequeo?

Para entender la multiplicacin del grupo pequeo, vamos a recordar la explicacin que brinda la Biologade este proceso natural en las clulas: Las clulas se multiplican por un proceso de crecimiento y auto-duplicacin. Cada una de ellas tiene un ncleo que controla su actividad. Mientras la clula (reuninpequea) se nutre y crece, el ncleo crece y se desarrolla en 2 ncleos. Cuando se ha logrado elcrecimiento apropiado, la clula (reunin pequea) se multiplica en 2, cada una con su propio ncleo. Esteproceso de crecimiento y duplicacin se repite cada cierto tiempo, siempre mientras las clulas (reunionespequeas) son nutridas y pueden crecer.


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La multiplicacin de grupos pequeos sucede de una manera similar. Cada grupo tiene un lder quienprovee las condiciones apropiadas para el crecimiento y nutricin del conjunto. Si el grupo no esnutrido y desarrollado (crecimiento espiritual y alcance evangelstico), no crecer. El lder provee el ejemplo,la enseanza y el incentivo al grupo para que alcancen a las personas a su alrededor. Por medio del trabajodel Espritu Santo, estos amigos y conocidos llegan a las reuniones, aprenden acerca de Jesucristo y loreciben como Salvador.

Conforme el grupo sigue creciendo en madurez, el lder comienza a trabajar con su aprendiz. Este nuevolder se instruye observando las acciones y palabras de su mentor, y de muchas maneras llega ser unimitador (1 Co. 11:1). Cuando el Timoteo est preparado mental y espiritualmente para guiar a supropio grupo, el grupo pequeo original se multiplica en dos, y el proceso de crecer y dividirsecomienza de nuevo.

Los pasos para dividir el grupo pequeo son:

1. Preparacin del grupo

Para que se den las condiciones correctas de crecimiento y multiplicacin, el lder tiene que: Repetir continuamente la visin de multiplicacin del grupo pequeo.l explicar por qu

razones es bueno y necesario cumplir con el mandato que nos dio Jesucristo.

Animar al grupo a extenderse hacia los no creyentes en su red de relaciones. Sin elcrecimiento numrico no es posible multiplicarse.

Proveer un ambiente donde se lleva a cabo el discipulado entre creyentes. Sin elcrecimiento espiritual, la necesidad de multiplicarse quizs no se entienda.

Capacitar a un lder aprendizcomo mnimo- quien tomar la responsabilidad de liderar uno delos grupos. Cuando se aproxima el tiempo, este ltimo debe desarrollar una meta general para

su nuevo grupo, adems de planear las primeras reuniones. El lder debe revisar el trabajo delaprendiz, como experto que es, y ofrecer consejos o sugerencias.

Fijar la fecha de la multiplicacin y trabajar hacia esa meta.

2. Implementacin de la multiplicacin del grupoAntes de ejecutar la divisin del grupo el lder precisa:

Discutir los futuros cambios con el grupo. Las personas pueden ser aprensivas, pensandoerrneamente que la fuerza del grupo consiste en quienes pertenecen al grupo y no a Quienpertenece el grupo. El lder debe tomar en serio sus temores y ayudarles. Durante el proceso,hay que escuchar, orar y animar. Haga todo lo posible para evitar el negativismo. Lea y mediteen Juan 14-17 para ganar perspicacia espiritual en cuanto a cmo Jess manej la etapa de

multiplicacin con sus discpulos. Determinar quin lidera cada grupo. En algunos casos, cuando el grupo se multiplica, el lder

aprendiz llegar ser el lder del grupo pequeo hija, pero no tiene que ser as. El lder original

NN

NN

N

N

N

1. 2.3.

4.

Una Clula NcleoSe Divide Clula

Multiplica

Dos Clulas


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13puede tomar el nuevo, lo cual a veces es mejor si los miembros del nuevo grupo no son tanmaduros como los miembros que se quedan.

Decidir, junto a todos los integrantes, quienes irn con el nuevo grupo y quienes sequedarn en el grupo pequeo madre.El lder pedir a los miembros que oren a su Seor y lepregunten a cul grupo deben pertenecer. Nunca el liderazgo puede presumir ni escoger cualesmiembros se irn. Cualquier sugerencia se debe hacer cuidadosamente, sin apariencia decoercin o manipulacin. Dependa del Espritu Santo para arreglar los grupos como l desea.

Escoger el lugar donde se reunir el nuevo grupo (puede ser en el hogar del nuevo lder o enel de uno de los miembros). El grupo necesita un sentido de estabilidad, seguridad e identidad.

Reunirse con el lder aprendiz para apoyar su labor. Tener a un mentor cerca para orar ydiscutir problemas le ayudar mucho al nuevo responsable de reunin pequea.

Escoger, en grupo, la fecha de la ltima reunin del grupo pequeo original y tener unacelebracin. Repasen y den gracias por todo lo que Dios ha hecho. Oren por los 2 grupos.Regocjense ya que, por medio de las 2 reuniones pequeas, ms gente ser alcanzada paraCristo. Tengan un servicio especial para el nuevo lder y los miembros que se van con l.

Confiarpermanentemente- en Dios. l controla la situacin, guiar y dirigir ambos grupos.

Todo lo que hagan, hganlo de buena gana, como siestuvieran sirviendo al Seor y no a los hombres.

(Colosenses 3:23 DHH)BIBLIOGRAFA

Manual Dos-Grupos Pequeos. La Alianza para la Fundacin de Iglesias por Saturacin Curso Omega.Enero 2000.

Manual de Reuniones pequeas Edificando una vida con Propsito. Iglesia Rey de Reyes. Argentina. Declogo del lder de Hotel y Ministerios. Estndares para mantener la integridad moral en el equipo de la iglesia (Carta del pastor Rick Warren a

sus pastores y ministros Adaptacin y aportes: Ral e Isabel de Justiniano). Entrenamiento de lderes de reuniones pequeas. Seminario para grupos pequeos. Dale E. Galloway, Carlos MraidayRamn Alemn. Clase 22. Ministracin Reuniones pequeas. Ral Justiniano. Estrategia Hoteles (Documento de Word y de Power Point). 30 de julio de 2006.

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