Los Los 77 Hábitos Hábitosde la Gente Altamentede la Gente Altamente

EfectivaEfectiva

Definición de Hábito:

Conocimiento

SABER

Capacidad

PODER

Motivación

QUERER

HABITO

Aprender para GanarExpansión Octubre 2003

Habilidades

Conocimiento

Actitudes

15 %

35 %

50 %

En una encuesta realizada por el Wall Street Journal en diversas empresas, se les pregunto cuales son las características que debe tener una persona para obtener el éxito en una organización.

Proceso de crecimientoProceso de crecimientoy madurezy madurez

Dependencia:Dependencia: UstedUsted

Independencia:Independencia: YoYo

Interdependencia:Interdependencia: NosotrosNosotros

Los Los 77 Hábitos de la Gente Hábitos de la Gente

Altamente Altamente EfectivaEfectiva

Interdependencia

Independencia

Dependencia

VictoriaPublica

VictoriaPrivada1

Ser Proactivo

2Comenzar con

El fin en la mente

3Poner

Primero lo primero

PensarGanar-Ganar

4

Primero Entenderluego ser entendido

5Sinergizar

6

Cuenta Bancaria Emocional

Deposito (+) Capital (+) Retiro (-)

= Confianza

DEPOSITOSDEPOSITOS

Comprender desde su propio marco de Comprender desde su propio marco de referenciareferencia

Cumplir las promesas y respetarCumplir las promesas y respetar acuerdos acuerdos Clarificar ExpectativasClarificar Expectativas Integridad (básico)Integridad (básico) Aprender a DisculparmeAprender a Disculparme El Amor que DivificaEl Amor que Divifica

El CambioEl Cambio

“ “ Nadie puede convencer a nadie deNadie puede convencer a nadie decambiar, cada uno de nosotros cuidacambiar, cada uno de nosotros cuidade esa puerta del cambio que solode esa puerta del cambio que solopuede ser abierta desde adentro “puede ser abierta desde adentro “

M. F.M. F.

Hábito 1: La Pro actividad

“La vida no es el producto de sus emociones, sino de sus principios y valores….”

“La vida realmente es el resultado de tus decisiones, no de tu situación……….” “Tu eres la fuerza creadora de tu propia vida”

“La mejor manera de predecir tu futuro, es crearlo tu mismo….”

TOMAR LA INICIATIVA, Hacer lo que sea necesario para que suceda lo mejor……

Hábito 1: La Pro actividad

Es la capacidad de subordinar sus impulsos, palabras, sentimientos y su situación a valores basados en principios.

Preocupaciones

Influencia

Gente Pro activa

GenteReactiva

Hábito 2: Comenzar con el finen la mente

Tener en mente el resultado final…….

Visión y principios

Misión personal o filosofía de vida:

Uno no inventa su misión, sino que la descubre….. (V.F.)

1. Valores intemporales2. Fin y medios3. Necesidades básicas (vivir, amar, aprender, dejar

legado)4. Jugar todos los roles

Hábito 3: Poner primero lo primeroCumplimiento

Urgente No Urgente

No

Impo

rtan

te

Im

port

ante

IActividades:•Crisis•Problemas urgentes•Proyectos vencidos

IIActividades:•Prevención•Seguimiento a relaciones•Nuevas oportunidades•Planeacion

IIIActividades:•Interrupciones•Correo e informes•Distracciones

IVActividades:•Cartas•Trivialidades•Llamadas•Perdida de tiempo

Matriz de la organización del tiempo

Hábito 3: Poner primero lo primeroCumplimiento

Criterios de organización de agenda:

1. Coherencia2. Equilibrio3. Concentrarse en el cuadrante II (Prevención) 4. Dimensión humana5. Flexibilidad6. Comodidad de la herramienta

Hábito 3: Poner primero lo primeroPlan semanal

Plan semanal DOM LUN MAR MIER JUE VIE SAB

Rol Meta

DesarrolloIndividualPersonal

CónyugePadre

JefeGerente

Profesional

Foot Bol Domingos

Visitar a Juan

Tarea con hijo

Cena con suegra

Reducir merma

Reporte semanal

Inscripción curso

Lectura 7 Hábitos

1

2

3

4

5

6

7

8

1

1

1

1

2

3 3 3

4

5

COMIDA

5

6

6

7

8

Hábito 4: Pensar Ganar-GanarReciprocidad de logros

Es una filosofía, un estado de animo, una actitud que busca la reciprocidad en las interacciones humanas

Pensar en un lugar de abundancia donde las fuerzas de uno resultan benéficas para los otros

Es una tercera opción: ni mi manera de pensar ni la tuya sino otra mas efectiva

Se requiere carácter, capacidad para crear vínculos y cerrar acuerdos

Hábito 4: Pensar Ganar-GanarLos tres rasgos de carácter esenciales

Inteligencia, madurez y generosidad.

La madurez es la capacidad de expresar los sentimientos y convicciones tomando en cuenta las opiniones y los sentimientos de los demás

H. Sexenian (Harvard Business School)

La abundancia es una mentalidad de abundancia que nos permite entrever inmensas posibilidades para todo el mundo de tal manera que no nos lleguemos a sentir desposeídos o lastimados por lo que los demás obtienen, sino que al contrario

Hábito 4: Pensar Ganar-GanarLa capacidad de tender lazos es mas fácil de poner en practica cuando compartimos con los otros los mismos valores, puntos de vista y afinidades

La capacidad de cerrar acuerdos constituye un medio eficaz para cumplir expectativas generadas entre los individuos involucrados en cualquier proceso de interdependencia

En la relación Ganar-Ganar es necesario precisar:

1. Los resultados deseados: Lo que debe hacerse y cuando2. Directivas: parámetros para obtener los resultados3. Los recursos: Humanos, financieros, técnicos u

organizacionales disponibles para obtener los resultados4. La responsabilidad de cada uno fijando estándares de

desempeño y el momento de evaluación5. Las consecuencias resultantes de la evaluación, cual

fuere

Hábito 5: Buscar primero entenderY después ser entendido

Atención Empática

Ver y entender el mundo a través de los ojos del otro

Es la comprensión emocional e intelectual de lo que se dice

Las palabras representan el 10% de la comunicación, el cuerpo expresa el 60% y los sonidos el 30% se debe escuchar con los ojos y el corazón unidos a los oídos, escuche sentimientos, observe comportamientos y busque un sentido

Hábito 5: Buscar primero entenderY después ser entendido

Los antiguos Griegos tenían una filosofía magnifica contenida en tres palabras:

Ethos: Credibilidad, la confianza que se inspira

Phatos: Capacidad de comunicarse en la misma frecuencia

Logos: Lógica y racionalidad

En general la gente se conduce con el Logos sin tomar en cuenta el Ethos y el Phatos.

Hábito 6: Sinergizar

La sinergia es uno de los fines de los siete hábitos, la sinergia es la acción coordinada de varios factores, el total es mayor que la suma de sus partes

Como si uno mas uno sumaran tres en lugar de dos

El principio esencial de la sinergia es: valorar las diferencias y respetarlas, utilizar las fuerzas para compensar las debilidades

Hábito 7: Afilar la sierra

Agrupa esencialmente el espíritu de todos los hábitos con el fin de conservar y desarrollar el capital mas preciado, tu persona renovando los siguientes aspectos:

• Físico

• Espiritual

• Mental

• Socio emocional

Condicionantes:

Expresarse como uno es, ser proactivo, solo cuentas contigo mismo

Conclusión

• Compartir ideas, discutirlas

• No intente cambiar todo al mismo tiempo, uno a la vez

• Ser paciente

• Los 7 hábitos se basan en principios universales

• Voluntad constante

Suerte y éxito con los 7 Hábitos !!