la responsabilidad del liderar un grupo de trabajo es muy grande

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¿Qué tipo de líder me considero? La responsabilidad del liderar un grupo de trabajo es muy grande, pues pienso que lo más importante y significativo que tiene una empresa es su gente, cada persona representa algo muy importante para la organización y cada persona es un mundo distinto, un problema distinto, una motivación distinta, un estado de ánimo distinto y una vida distinta, La cual es necesario conocer y reconocer cada una de estas características y saber administrar y liderar a cada una de estas personas. Me considero dos tipos de líder, uno autocrático y el otro democrático, ya que soy del tipo democrático, me gusta escuchar diferentes opiniones de mis colaboradores para que el trabajo sea más de equipo ya que cada opinión es importante y creo en que si una cabeza piensa bien dos o más serán mejor para que nuestros objetivos y metas en el trabajo se cumplan y sea de buena calidad. Pero me considero autocrático cuando mis colaboradores no aportan opiniones, busco que hagan las labores de acuerdo a lo que yo mando ya que me gusta tener el control de la situación en el trabajó indicando paso a paso cada labor que debe cumplir mi colaborador usando estrategias y procedimientos para que se lleven a cabo las tareas demandadas. El liderazgo en mi vida

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yo como lider

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Page 1: La Responsabilidad Del Liderar Un Grupo de Trabajo Es Muy Grande

¿Qué tipo de líder me considero?

La responsabilidad del liderar un grupo de trabajo es muy grande, pues pienso que

lo más importante y significativo que tiene una empresa es su gente, cada

persona representa algo muy importante para la organización y cada persona es

un mundo distinto, un problema distinto, una motivación distinta, un estado de

ánimo distinto y una vida distinta, La cual es necesario conocer y reconocer cada

una de estas características y saber administrar y liderar a cada una de estas

personas. Me considero dos tipos de líder, uno autocrático y el otro democrático,

ya que soy del tipo democrático, me gusta escuchar diferentes opiniones de mis

colaboradores para que el trabajo sea más de equipo ya que cada opinión es

importante y creo en que si una cabeza piensa bien dos o más serán mejor para

que nuestros objetivos y metas en el trabajo se cumplan y sea de buena calidad.

Pero me considero autocrático cuando mis colaboradores no aportan opiniones,

busco que hagan las labores de acuerdo a lo que yo mando ya que me gusta tener

el control de la situación en el trabajó indicando paso a paso cada labor que debe

cumplir mi colaborador usando estrategias y procedimientos para que se lleven a

cabo las tareas demandadas.

El liderazgo en mi vida

Me considero una persona que se integra fuertemente a conseguir un propósito en

relación a algún reto o situación que me propongan, a nivel profesional como

personal. En este sentido, siempre estaré presente y con la disposición de aportar

con ideas, conocimientos y buena actitud con el objetivo de lograr lo propuesto de

tal manera que sea posible cumplir mis metas, en mi familia me consideran una

persona fuerte capaz de tomar decisiones respecto a situaciones que se

presentan en la vida diaria ya que saben que cualquier tarea que me

encomienden lo cumplirá destacando por ser organizada confiable por ser

responsable.

Page 2: La Responsabilidad Del Liderar Un Grupo de Trabajo Es Muy Grande

Mi inteligencia emocional y social

Mi inteligencia emocional es la manera en que me relaciono de acuerdo a mis

sentimientos pensamientos y actitudes. Soy una persona que me solidarizo con

otra persona siento empatía al entender las necesidades, sentimientos y

problemas de los demás, soy capaz de reconocer y entender mis propias

fortalezas, debilidades y capaz de controlar mis estados de ánimo y emociones

hacia las situaciones que se presenten. Y mi inteligencia social, me da la

capacidad de saber enfrentar los problemas que suelen surgir en la vida, como

discusiones con otras personas, sabiendo controlar mis celos, vergüenzas y

orgullo. Teniendo la capacidad de saber apreciar y admirar los logros de otras

personas no solo los míos.

Puedo decir que trato de entender a los demás y salir adelante con mis propios

méritos para tener una mejor vida con mis seres queridos y la gente que me

rodea, tomando las decisiones correctas para llevar acabo todo lo que he

planeado y modificar de tal manera que todo se haga para alcanzar mis metas.