la mujer motor de la economía junio 2013
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Buenas prácticas
laborales y empresariales
con las mujeres en el sector rural
Intervención de Rafael Mejía López
Presidente de la Sociedad de Agricultores de Colombia, SAC
Bogotá D.C. 19 de junio de 2013
Foro Académico La Mujer, Motor de la Economía
1. Entorno y problemática, elementos a destacar
2. Problemática rural en educación, formación y
empresarización
3. Mejores prácticas laborales y empresariales a
favor de la mujer rural. Ejemplos de trabajo
gremial
4. Qué falta
Contenido
1. Entorno y problemática,
elementos a destacar
Colombia, situación general y problemática
o Población rural: 10,6 millones de personas, 23,7% del total.
o La mayoría de la población rural, vinculada directa o
indirectamente a actividades agropecuarias.
o Población ocupada sector agropecuario: 3,6 millones de
personas, 18% del total de la población ocupada del país,
tercer sector en importancia en la generación de empleo.
o Empleo generado en agro en zonas rurales representa el
63% del total rural.
El ámbito agropecuario y rural
o Agro ha representado en promedio el 8% del PIB total, en la
última década.
o 5º en importancia, después de sectores financiero, servicios
sociales, industria manufacturera y comercio, restaurantes y
hoteles.
o 19 de 32 departamentos tienen al agro entre los 3 de mayor importancia en PIB.
o Pobreza e indigencia:
• Sector rural, 57% de personas bajo la línea de pobreza; Indigencia: 23%
• Sector urbano, 34% bajo la línea de pobreza y 9% indigencia.
La tasa de desempleo entre mujeres es mayor, y con mayor brecha en áreas rurales
Tasa de desempleo por sexo 2011
Fuente: Gran Encuesta Integrada de Hogares - GEIH
Pobreza monetaria, mayor en áreas rurales y para mujeres
POBREZA MONETARIA SEGÚN SEXO (Medida como insuficiencia de ingresos)
Concepto 2008 2009 2010 2011
POBREZA URBANA
Hombres 36,8 35,6 32,7 29,8
Mujeres 37,8 36,4 33,9 30,9
POBREZA RURAL
Hombres 54,8 51,6 47,9 44,3
Mujeres 58,7 56,2 51,7 48,1
POBREZA EXTREMA URBANA
Hombres 10,9 9,6 7,9 6,8
Mujeres 11,5 10,2 8,6 7,3
POBREZA EXTREMA RURAL
Hombres 31,2 27,1 23,8 20,8
Mujeres 34,2 30,4 26,4 23,6
Fuente: GEIH-Dane. Elaboró: SAC, Departamento Económico
Carga laboral, mayor en áreas urbanas y rurales
Horas remuneradas y no remuneradas
Promedio de horas de carga laboral según sexoConcepto 2007 2008 2009 2010 2011
URBANO
Total 62 63 62 63 62
Hombres 59 58 58 59 58
Mujeres 67 68 68 68 67
RURAL
Total 62 59 58 58 58
Hombres 59 56 55 55 56
Mujeres 70 67 65 66 66
Fuente: GEIH-Dane. Elaboró SAC, Departamento Económico
2. Problemática rural en educación,
formación y empresarización
Analfabetismo, menor en mujeres
Tasa de analfabetismo para población de 15 a 24 añosConcepto 2007 2008 2009 2010 2011
URBANO
Total 1,3 1,1 1,2 1,2 1,1
Hombres 1,7 1,4 1,5 1,5 1,4
Mujeres 0,9 0,9 1,0 0,9 0,8
RURAL
Total 4,5 4,7 4,5 4,1 3,9
Hombres 5,1 5,4 5,5 4,8 4,7
Mujeres 3,9 3,9 3,5 3,2 2,9
Fuente: GEIH-Dane. Elaboró SAC, Departamento Económico
La educación y la capacitación son dos de los instrumentos más poderosos en la lucha contra la pobreza y el subdesarrollo rurales
Dominio 1991 2002 2005 2011
Urbano 47% 48% 45% 34%
Rural 68% 70% 67% 57%
Total 5% 54% 50% 40%
Urbano 14% 15% 12% 9%
Rural 35% 33% 28% 23%
Total 20% 20% 16% 13%
Fuente: DANE Anterior metodología de medición
Pobreza Extrema
Colombia. Incidencia de la Pobreza NBI 1991-2011. (%)
Pobreza
Fuente: DANE Anterior metodología de medición
47 48 45
34
68 70 67
57
% % % %
1991 2002 2005 2011
Colombia. Incidencia de la pobreza urbana/rural 1991-2011 (%)
Cabecera Rural
Bajas remuneraciones están asociadas al nivel de formación del capital humano que se refleja en los niveles de productividad.
3. Mejores prácticas laborales y
empresariales a favor de la mujer rural.
Ejemplos de trabajo gremial
Papel del sector privado, individual y gremial
o El agro, íntimamente ligado al desarrollo territorial en América Latina y en Colombia
o Inversión privada: grandes, pequeños y medianos
o Aporte a la transformación productiva del suelo y otros recursos
o Aporte a la ruralidad en los distintos subsectores
• Dinámica económica
• Generación de empleo
• Formalización laboral
• Desarrollo social
• Innovación
o La institucionalidad gremial contribuye a orientar, apoyar y consolidar el esfuerzo privado individual, a favor de la sociedad.
Floricultura
Se exporta el 95% de la producción
Colombia, primer proveedor de flores de corte a EEUU; segundo exportador mundial. Se exporta a 88 países.
75% de las exportaciones, por vía aérea
Fuente:
Regiones productoras: Sabana de Bogotá (76%), Antioquia (19%), otras (5%)
6.350 has de cultivo
Exportaciones 2012: +U$1.200 millones (EEUU: 75%)
Floricultura
600.000 colombianos dependen de la floricultura 130 mil empleos legales (directos e indirectos) 14 jornales por hectárea, uno de los cultivos más intensivo 100% empleo legal
65% de los trabajadores son mujeres (vs. 28% en empleo rural tot) Costos laborales representan aprox 50% de los costos totales Guarderías (desde 1989)
Más de 2.500 niños reciben
diariamente atención, mientras sus padres trabajan en floricultura
Fuente:
Caficultura
Colombia, mayor productor de café de calidad en el mundo Más de 563 mil familias cafeteras Protegido como:
Denominación de Origen Marca de certificación Indicación Geográfica Protegida
47% de los miembros de las familias cafeteras son mujeres Alrededor del 20% de las fincas son administradas por mujeres. A su vez, el 20% de estas son cabeza de familia.
Fuente:
Caficultura
Programa Mujeres Cafeteras Comenzó en 2005 Objetivo: Mejorar equidad, a través de la transversalización de la perspectiva de género Aplica para toda acción: legislación, políticas o programas, en todas las áreas y niveles
Fuente:
4. Qué falta
Enfoque de género en
el desarrollo agropecuario y rural
o Contar con más instrumentos y/o mecanismos para garantizar su inclusión e impacto en planes, programas, proyectos y acciones (Conpes 161 de 2013)
o Educación, formación, empresarización
o Realizar mayores esfuerzos en:
• Sensibilización
• Información
• Sistematización y lecciones aprendidas
• Seguimiento, monitoreo, evaluación
Muchas gracias
Rafael Mejía López
Presidente
Sociedad de Agricultores de Colombia
@SAColombia
Buenas prácticas
laborales y empresariales
con las mujeres en el sector rural
Intervención de Rafael Mejía López
Presidente de la Sociedad de Agricultores de Colombia, SAC
Bogotá D.C. 19 de junio de 2013
Foro Académico La Mujer, Motor de la Economía