ENGRANAJE AL XITO

La importancia de la comunicacin dentro de una organizacin.

La capacidad de vender, de comunicarse con otro ser humano, cliente empleado, jefe, esposa o hijo, constituye la base del xito personal. Las habilidades de comunicacin como escribir, hablar y negociar son fundamentales para una vida exitosa

Robert Kiyosaki

ENGRANAJE AL XITO

En cualquier actividad donde se necesite estar en permanente contacto con alguien, es fundamental para el xito de dicha labor, la comunicacin.Una organizacin es un conjunto social diseado para el logro de metas y objetivos por medio de recursos humanos, funcionando como un sistema al interrelacionar sus elementos. Esta interrelacin de sus individuos tiene como base a la comunicacin en cualquier forma y la habilidad de comunicarse eficazmente debe ser una de las principales destrezas que posean cada uno de los miembros que forman parte de este todo.Dentro de una organizacin se pueden distinguir dos tipos de comunicacin, la comunicacin vertical y la comunicacin horizontal. En la primera los objetivos de la comunicacin son informar, dirigir, instruir y evaluar a los subordinados, brindar informacin a los integrantes de la organizacin acerca de las metas a perseguir, tambin suministrar informacin a los niveles mas altos respecto a lo que est sucediendo en los niveles ms bajos. La comunicacin horizontal tiende a realizarse entre los miembros de los grupos de trabajo, el propsito fundamental de sta, consiste en ofrecer apoyo social entre los trabajadores, al igual que coordinar tareas para la su eficaz organizacin; es interesante que se fomente este tipo de comunicacin, ya que un buen entendimiento en este nivel permite el funcionamiento de eficaces equipos de trabajo. Si la comunicacin de nuestra organizacin no funciona de manera adecuada en ninguna de sus formas, si hay alteraciones en los mensajes, falta de lenguaje entre los miembros de la misma nuestra organizacin fallar haciendo lento los procesos de trabajo, fomentando as un ambiente laboral negativo haciendo que el individuo se sienta insatisfecho,esto puede poner en peligro su estabilidad emocional y reflejar un posible fracaso en la organizacin.Segn Alicia E. Kaufmann La comunicacin es tan necesaria para la organizacin como la corriente sangunea lo es para la personaesto quiere decir que si en un cuerpo su sistema sanguneo no esta funcionando de manera adecuada su organismo tampoco lo har. Es lo mismo en la organizacin, para que una organizacin funcione de forma competente, activa y para su perdurabilidad, la comunicacin entre los integrantes de este todo debe ser el engranaje que los lleve al xito.Cuando hablamos contraemos compromisos con los dems ya que el lenguaje y el habla son bases del entendimiento del mundo en general, el mundo donde nos desenvolvemos diariamente, por mas que parezca una explicacin fcil muchas son las organizaciones que no tienen en cuenta a la comunicacin como fuente de eficacia y desarrollo para la misma. En definitiva a travs de una buena comunicacin se puede construir, transmitir y preservar una clara visin compartida, los valores, la misin y los objetivos de una organizacin mantenido as un nivel de excelencia tanto para las personas como para la organizacin.

Dianela A. Morn

Bibliografa: Gua de trabajo n 2,3,4. http://www.gestiopolis.com/canales/gerencial/articulos/66/comunicaherr.htm http://www.rae.es/rae.html