la ergonomia en nicaragua
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Proyecto “Ergonomía Apropiada
para Nicaragua”
Apoyo financiero de
DAAD
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Proyecto “Ergonomía Apropiada
para Nicaragua”
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“La Ergonomía en
Nicaragua”
Dra. Lylliam López Narváez, MSP, Ergónoma
Secretaria Académica Facultad de Ciencias Médicas
Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua, UNAN-León
Coordinadora Nacional del Proyecto “ErgoNic”
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¿Qué es la Ergonomía?
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Cconsideración de los seres humanos en el diseño de los objetos, de los medios de trabajo y de los entornos producidos
que se vienen 'usando' en las diferentes actividades vitales (Ernest J. Me Cormick, 1976).
"La ingeniería humana, está relacionada con la forma de diseñar máquinas, operaciones y medios de trabajo, se toman en cuenta las capacidades y limitaciones humanas" (Alphonse
Chapanis, 1977).
“Ergos: Trabajo y nomas: leyes naturales”
Es la ciencia que ajusta el ambiente al hombre (David Oborne, 1987)
La disciplina que estudia las características humanas para el diseño apropiado del medio ambiente cotidiano y laboral
(Kroemer, 1994)
“Tecnología de las comunicaciones y los sistemas hombres-máquinas" (Maurice de Montmollin, 1996).
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ERGONOMIA
Estudia las capacidades y habilidades de los humanos ,
está centrada en las herramientas y equipos que los
trabajadores utilizan para su modificación y en el
efecto que estas tienen en el bienestar y la salud de
los trabajadores.
Propósito de adaptar mejor el
trabajo al hombre.
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OBJETIVO DE LA ERGONOMÍA
Reducir o eliminar los riesgos
Mejorar las condiciones de trabajo
Lograr una mayor eficiencia de las actividades productivas.
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Importante el involucramiento de los trabajadores
Propone soluciones positivas
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¿Cuáles son las consecuencia
de no contar con un
programa de Ergonomía?
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Enfermedades
músculo-
esqueléticas
relacionadas al
trabajo
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Síndrome
Cervical
Cervicalgia
Hernia cervical
Flexión y posición estática de cuello por tiempo prolongado
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Tendinitis del manguito rotador (hombro)
Por levantar repetidamente el brazo
Trabajos con las manos por encima del hombro
Transporte de carga en el hombro
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Síndrome del túnel del carpo
Postura incómoda (Desviación de la
articulación)
Fuerza
Movimientos repetitivos
Tiempo prolongado y sin pausas
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Ciatalgia y Lumbalgia
Peso de la carga
Número de veces (repeticiones)
Número de horas de trabajo
Posturas incómodas
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Hernia discal
Flexión repetida de tronco
Giro o rotación de tronco
Manipulación de carga
Vibración cuerpo entero
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¿Qué podemos hacer para
contribuir a la reducción de los
riesgos y problemas músculo
esqueléticos?
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Programa ergonómico
Proveer un lugar de trabajo seguro y
productivo
Control
administrativo
Prácticas
de
trabajo
Control de
ingeniería
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2007 2008 2009 2010
Condiciones
peligrosas
A EP A EP A EP A EP
Relación
tarea/fatiga
física del trabajo
634 37 765 21 485 20 567 37
Control RE
(Posturas,
esfuerzos/ mov.
repetitivos)
3186 23 4,179 70 3477 96 4,446 286
Total 3,820 60 4,944 91 3,962 116 5,013 323
Porcentaje 17 24.3 21.6 34.6 17.7 37.5 19.8 57.2
Accidentes y Enfermedades profesionales según
condiciones peligrosas.
A : Accidentes de Trabajo y de trayecto
EP: Enfermedades profesionalesAnuario de INSS
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Años Total de Enfermedades Ocupacionales
Enfermedades musculo-esqueléticos
Frecuencia Porcentaje
2007 246 88 35.2
2008 263 151 57.4
2009 309 187 60.5
2010 564 292 51.77
Enfermedades músculo-esqueléticas Ocupacionales
Anuario de INSS
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Enfermedades Músculo-Esqueléticas
Ocupacionales
2007 2008 2009 2010
Porcentaje (Frecuencia)
Síndrome del Túnel del Carpo
14.7 33.1 47.0 45.2
Tendinitis 13.6 19.8 13.9 16.4
Espondioloartrosis Lumbar 14.7 24.5 6.9 16.0
Hernia Discal/inguinal 17.0 -- -
Dorsalgia/Lumbalgia 15.9 1.5 -
Hernia Discal -- -- 18.1 13.6
Espondioloartrosis Cervical -- 9.7 3.2 5.4
Tenosinovitis 4.5 1.3 10.6 3.0
Dolor de mano 12.5 -- -- --
Otras 6.8 4.6 -- --
TOTAL EMEO 88 151 187 292
Anuario de INSS
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46.4%
12.7%7.7%
9 %1.2%
6.2% 3.1%3.1%
2.2%
Síntomas músculo esqueléticos, en personas trabajadoras de una maquila en
Nicaragua, 2007. N=320
El 68% el principal síntoma es el DOLOR
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Hombro
42,7%
Brazo
11,2%
Codo
3,4%
Antebraz
o 6,7%
Muñeca
33,7%
Mano
28,1%
SME y discapacidad funcional en Miembros superiores en trabajadoras de
una maquila en Nicaragua, 2007. N= 89
El 93% principal síntoma es el DOLOR
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43.8%
59.4%18.8%
6.3%
18.8%
37.5%
Cuello Espalda Hombro Brazo Muñeca Mano
Enfermedades musculo-esqueléticas, en enfermeras
del área de ortopedia y cirugía del HEODRA, 2009.
N=32.
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Resultados preliminares Dolor y molestias músculo-esqueléticas en trabajadores de
oficinas, 2011. N= 40
n= 40
31
31
34
18
29
17
31
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1
4
30
29
1
157
Riesgos Músculo-esqueléticos en trabajadores de
Oficina, 2011. N=40
Posición incorrecta de
cabeza
No conservan el ángulo
del codo y del muslo.
No conserva la línea recta
del antebrazo.
No holgura del asiento.
Nivel del ojo-monitor.
Ratón próximo al teclado.Posición Correcta
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¿Es factible reducir los Riesgos y
Enfermedades Musculo
esqueléticos?
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Capacitación sobre técnicas posturales
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Implementación de cambios
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Dirigido al fortalecimiento
institucional. Esfuerzo realizado por el
Centro de CISTA-UNAN-León y la
Universidad de Washington. En el año
2008-2009, impartido por la Profesora
Kate Stewart.
Participaron:UPOLI, MITRAB,
UNAN-León y empresas.
CISTA ha entrenado aproximadamente
a 150 recursos en curso de Ergonomía.
Diplomado de Ergonomía
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Elaboró la Resolución
Ministerial de Higiene y
Seguridad relativo a la
evaluación de los factores de
riesgos musculo esqueléticos.
y
Resolución Ministerial de
Higiene y Seguridad relativo
a la evaluación de los factores
de riesgos musculo
esqueléticos por el uso del
computador.
Subcomisión de Ergonomía (CNHS-MITRAB)
Subcomisión conformada por el
MITRAB, ISSDHU, UNI, INSS y
Sindicatos, bajo la coordinación del
CISTA-UNAN-León. Asesoría de Kate
Stewart
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Elaboración de
Cartilla de Ergonomía
(CISTA-UNAN-
León).
Capacitación a 1,800
trabajadores (UNAN-
León/MITRAB).
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Agradecimiento a DAAD
Dr. Alberto Bárcenas. Universidad de Kassel, Alemania