HISTRICA DE LA UNIVERSIDAD

La Universidad Dominicana O&M es un centro de altos estudios fundado el 12 de enero de 1966 por un selecto grupo de profesores y docentes encabezados por el doctor Jos Rafael Abinader.

La Universidad surgi en una etapa de incertidumbre y dificultades en la Repblica Dominicana. Inici sus actividades docentes impartiendo cursos de corta duracin y carreras a nivel tcnico en las reas de Contabilidad, Administracin, Economa, Mercadotecnia, Ventas, y Computacin. Su matrcula inicial fue mnima, apenas 18 estudiantes se matricularon en su primera carrera tcnica, pero la excelencia acadmica mostrada desde sus principios provoc un rpido crecimiento.

La Sede Central se encuentra localizada en la ciudad de Santo Domingo, capital de la Repblica Dominicana. La Universidad cuenta con 6 extensiones distribuidas en diferentes provincias: Santiago, Moca, La Romana, Puerto Plata, San Jos de Ocoa y la provincia de Santo Domingo.

Al cumplir su 47 Aniversario, la poblacin estudiantil alcanza 43 mil estudiantes y ms de 50 mil egresados.La acogida favorable que ha tenido la O&M es un reflejo de la calidad en la enseanza y de la seriedad y responsabilidad que ha mostrado en el transcurso de su existencia.VISINLa Universidad Dominicana O&M, desde su fundacin se ha consideradoUn gran proyecto para un gran pas.Esta visin permanece y se extiende a una serie de valores e identificada con una misin, se ha desarrollado conjuntamente con el pas, mirando al futuro con optimismo, considerndose como una institucin de vanguardia, moderna, gil, adaptable a los cambios, pero al mismo tiempo sobria en sus valores, principios y con la capacidad para proyectarse a un futuro promisorio con grandes aportes para la nacin dominicana.MISINComo ente integral de la sociedad dominicana, la O&M tiene como misin esencial la de ser una Universidad que lleva la educacin con excelencia acadmica a todas las clases sociales, promoviendo el aprendizaje y la investigacin cientfica, despertando el espritu crtico de los jvenes que acuden a sus aulas, y dotndoles de las herramientas bsicas que le permitan superarse y ser tiles a la sociedad dominicana en el papel que les toque desempear.VALORESLa Universidad Dominicana O&M no discrimina al ser humano en ningn aspecto, se declara defensora de los derechos humanos y promueve laintegridad, Honestidad, Lealtad, Profesionalismo, Moralidad y Patriotismo, que deben regir la conducta de los ciudadanos.OBJETIVOSProcurar que el proceso de enseanza - aprendizaje se ejecute dentro del marco de excelencia acadmica, dotando a los actores del proceso educativo de las condiciones necesarias para tales fines, de manera que contribuyan con sus conocimientos y educacin al desarrollo del pas.Ser una institucin de vanguardia en cuanto a la investigacin cientfica y tecnolgica, aportando soluciones a los diversos problemas que afectan a la Repblica en su conjuntoPromover y ampliar las actividades deportivas, artsticas y culturales integrndolas con la comunidad para que esta ltima comprenda y resuelva sus problemas, reafirmando y promoviendo los tradicionales valores de la familia y la convivencia cristiana, como parte primordial de la fraternidad entre los ciudadanosConstituirse en ejemplo permanente de organizacin, en cuanto a la gerencia institucional eficiente, obteniendo los logros que permitan demostrar los beneficios del trabajo serio y responsable, apegados a los principios de honestidad, lealtad, y eficiencia.Universidad Dominicana O&M

LOGO Y LEMAUNIVERSIDAD DOMINICANA O&M

El logo de la Universidad es un ejemplo evidente de la funcin de la O&M y de su clara conciencia en cuanto a la importancia vital de la educacin en el desarrollo de los pueblos. El logo tiene forma de elipse y en el centro tiene un crculo que rompe la tangente, significando que la nica manera de romper con el crculo vicioso del subdesarrollo es por medio de la educacin. Esta elipse, con la leyenda de "Enseanza para el Desarrollo" manifiesta la expresin consciente de una institucin que acta y trabaja para que los jvenes de escasos recursos puedan aspirar y lograr la formacin que anhelan y que sus padres quieren para ellos.Esta importante significacin se ve complementada con el lema "Saber - Pensar - Trabajar" es la orientacin bsica del estudiante OMEYANO. Debe estar instruido para "saber" como "pensar" de forma correcta y cientfica y que todas estas acciones mentales se vuelquen a la prctica con el "trabajo" productivo, tesonero, serio y honesto en las actividades que a cada egresado le toque desempear

RESPUESTA A LA ENTREVISTA REALIZADA A LA LICENCIADA DORIS ALMANZAR RODRIGUEZ, ASISTENTE DE PRENSA Y COMUNICACIONES DE LA UNIVERSIDAD DOMINICANA O&M

1. Las Relaciones Pblicas es la disciplina que permite a las instituciones, empresas y/o persona desarrollar una imagen bajo un clima favorable, dando a conocerse en todo contexto social. 2. Estas son : Mantener una buena imagen a lo interno y externo de su empresa y/o institucin o persona para la cual labora.Desarrollar un plan estratgico para lograr mantener esa imagen.Presentar informes de los logros alcanzados con las estrategias utilizadasMantener un contacto directo con los agentes multiplicadores de las acciones que realiza la empresa.3. Si es un departamento que est dentro de la Gerencia de Comunicacin: un encargado/a de relaciones pblicas, un periodista, camargrafo, fotgrafo, asistentes, secretaria.4. Un relacionista debe hacer un plan estratgico para cada ao, el debe contener las acciones a desarrollar durante el ao, y las actividades. Dependiendo de la empresa y/o institucin sern las acciones a planear. Estas pueden ser , a manera de ejemplo:-seminarios-talleres-encuentros con los agentes multiplicadores-cursos a los empleados-etc.5. Los beneficios seran: desarrollar una actividad que le guste, el contacto directo con otras personas, poder incidir en opiniones y detalles que de mejores resultados para la imagen de la institucin.6. Ser Amable, autogestin, decisin, poder de convencimiento, manejo de conflictos, entre otros.7. Si. Pues garantiza dar a conocer su accionar, adems, de mantener un buen clima laborar a lo interno y externo.8. Si. Siempre y cuando la persona tenga las cualidades para desarrollar con ptimas condiciones.9. Si. Tal como expongo ayuda a las ptimas condiciones de la empresa.10. Consejo. Que quien decida ejercer esta profesin lo haga con toda la responsabilidad que implica, siempre dando lo mejor de s, y buscando que la empresa a la cual represente haya un clima de confianza, para que puedan desarrollar el mejor plan.

Att. Doris Almanzar