fortalecimiento de la autoestima y convivencia escolar para mejorar las habilidades socio afectivas...
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“ FORTALECIMIENTO DE LA CONVIVENCIA ESCOLAR Y FAMILIAR PARA MEJORAR LAS
HABILIDADES SOCIO EDUCATIVAS DE LOS ESTUDIANTES DE LA I.E. DANIEL ALCIDES
CARRION , CHAMACA – CHUMBIVILCAS, 2015 ”
PLAN DE TRABAJO 2015
1.1. DATOS INFORMATIVOS:
1.1.1. Lugar de ejecución:
Departamento: Cusco
Provincia: Chumbivilcas
Distrito: Chamaca
Institución: I.E. Daniel Alcides Carrión
1.1.2. Duración del Plan de Trabajo:
Meses de Setiembre a Diciembre del 2015
1.1.3. Responsable:
Trabajadora Social de la I.E. Daniel Alcides Carrión 959330787 - 958231459
uchucarco
Bach. T.S. Ancco Choquecondo Ruth Deysi
1.1.4. Beneficiarios:
Estudiantes de la I.E. Daniel Alcides Carrión
Docentes de la I.E. Daniel Alcides Carrión
Padres de familia
1.2. FUNDAMENTACIÓN:
El presente Plan de Trabajo titulado “FORTALECIMIENTO DE LA CONVIVENCIA ESCOLAR
YFAMILIAR PARA MEJORAR LAS HABILIDADES SOCIO EDUCATIVAS DE LOS
ESTUDIANTES DE LA I.E. DANIEL ALCIDES CARRION , CHAMACA – CHUMBIVILCAS,
2015”. Tiene como finalidad atender la problemática existente dentro de la Institución Educativa
siguiendo con los estándares establecidos por el Ministerio de Educación con la implementación
de la Jornada Escolar Completa, brindando un acompañamiento a los estudiantes en su
desarrollo integral en las dimensiones personal, de aprendizaje y social comunitaria, mediante
la acciones planificadas de prevención y orientación contando con la participación de los
docentes, padres de familia e instituciones involucradas, para la obtención de logros a corto y
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mediano plazo que significaran una mejor en la educación impartida a nuestros estudiantes de
nivel secundario.
1.3. OBJETIVOS:
1.3.1. OBJETIVO GENERAL:
Mejorar las habilidades convivencia escolar y familiar de los estudiantes de la I.E.
Daniel Alcides Carrion.
1.3.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS
Propiciar una adecuada convivencia escolar entre estudiantes, docentes y
padres de familia.
Promover los estilos de vida saludable en los estudiantes, padres de familia y
personal docente y no docente de la Institución Educativa.
Potencializar las habilidades de los estudiantes de la Institución Educativa.
1.4. METODOLOGÍA:
Se utiliza la técnica ZOPP para la elaboración del diagnóstico específico.
Se realiza la aplicación de fichas socioeconómicas y entrevistas a los estudiantes.
Entrevistas con el personal Docente y no Docente de la Institución Educativa.
Se realiza el estudio de viabilidad (técnicas, análisis del entorno, exposición y desarrollo
de talleres).
Focalización y seguimiento de casos sociales
1.5. ACTIVIDAD POR OBJETIVOS:
a. DEL OBJETIVO Nº 01
Impartir 3 sesiones con talleres dinámicos y participativos sobre autoestima, motivación
a los tutores de los diferentes grados.
Realizar una Feria Vocacional dirigida a todos los estudiantes de 5to de secundaria de
la Institución Educativa.
Focalización y seguimiento de casos de estudiantes con problemas de rendimiento
escolar.
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Coordinación constante con el personal de apoyo pedagógico para atención de
estudiantes con alto índice de inasistencias y tardanzas.
Seguimiento y derivación a las instancias correspondientes de casos sociales
especiales.
Selección de material informativo sobre autoestima y motivación personal.
Coordinación con los tutores de los diferentes grados.
b. DEL OBJETIVO Nº 02
Compartir sesiones y talleres dinámicos acerca de resolución de conflictos entre
estudiantes y relaciones interpersonales , con los tutores de los diferentes grados
Organizar 7 talleres dinámicos sobre clima laboral con el personal docente y no docente
de la Institución Educativa.
Mantener un registro actualizado de los conflictos suscitados dentro de la Institución
Educativa.
Realizar el seguimiento a los conflictos derivados a la Trabajadora Social.
Orientación a padres de familia y estudiantes a cerca de conflictos familiares.
Elaborar material audiovisual e informativo acerca de la convivencia escolar, bulling, y
resolución de conflictos.
Compartir con el coordinador de tutoría, tutores y personal docente y no docente.
c. DEL OBJETIVO Nº 03
Realizar charlas sobre estilos de vida saludable y educación sexual en los grados de 1º
a 5º.
Realizar 3 escuelas para padres contando con el apoyo de personal de la salud y de
otras instituciones de la comunidad.
Realizar una campaña de salud para el personal docente y no docente.
Preparación de material audio visual y bibliográfico.
Comunicar con el coordinador de tutoría, tutores y personal docente y no docente.
1.6. RECURSOS:
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a. Recursos Humanos
Una Trabajadora Social
Coordinador de Tutoría
Tutores, Personal Docente y no Docente
Estudiantes
Padres de familia
Otros profesionales
b. Recursos Materiales:
Material de información
Libros
Útiles de escritorio
Material fotográfico
Material de impresión
Material multimedia
Material de comunicación ( teléfonos y celulares)
Internet
c. Recursos Financieros:
De la institución
Autofinanciamiento
1.7. PRESUPUESTO:
DENOMINACIÓN FINANCIAMIENTO
APORTE PROPIO
(S/.)
APORTE DE
TERCEROS
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Pasajes
Inmuebles (mesas,
sillas , computadoras ,
aulas ,etc.)
Educación y capacitación
Material de oficina
Material informativo
Otros gastos
Imprevistos
60.00
50.00
50.00
100.00
-
Por la institución
-
Por la institución
-Instituciones de apoyo
Por la institución
-por la institución
TOTAL 260.00 Por la institución y
autofinanciado
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1.8. PLAN OPERATIVO ANUAL 2015:
Nombre de la Institución: I.E. Daniel Alcides Carrion
Título del Plan de Trabajo: “FORTALECIMIENTO DE LA AUTOESTIMA Y CONVIVENCIA ESCOLAR PARA MEJORAR LAS HABILIDADES SOCIO EMOCIONALES DE
LOS ESTUDIANTES DE LA I.E. DANIEL ESTRADA PEREZ, SANTO TOMAS- CHUMBIVILCAS”
Periodo: Junio a Diciembre del 2015
ACTIVIDADES TOTALNº NOMBRE UNIDAD FECHA PRECEDENTES RESPONSABLE S/.1 Impartir 4 sesiones con talleres dinámicos y
participativos sobre autoestima, motivación
a los tutores de los diferentes grados.
4 sesiones Horas de colegiado Tutoría
Organización con apoyo de la Coordinadora de Tutoría
Trabajadora Social Financiado
2 Realizar una Feria Vocacional dirigida a
todos los estudiantes de la Institución
Educativa.
1 Feriade octubre del 2015
Coordinar con las Instituciones de Educación Superior.Coordinar con otras Instituciones de la comunidad.Invitar a los encargados de Beca 18
DirecciónTrabajadora SocialCoordinador de Tutoría
70.00
3Focalización y seguimiento de casos de
estudiantes con problemas de rendimiento
escolar.
De Junio a Diciembre del 2015
Reporte de estudiantes con bajo rendimientoDialogo con el estudiante
TutoresTrabajadora Social
30.00
4Coordinación constante con el personal de
apoyo pedagógico para atención de
estudiantes con alto índice de inasistencias
De Junio a Diciembre del 2015
Informe de personal de apoyo pedagógico
Personal de Apoyo Pedagógico.Trabajadora Social
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y tardanzas.
5Seguimiento y derivación a las instancias
correspondientes de casos sociales
especiales.
De Junio a Diciembre del 2015
Coordinación con el tutor correspondienteInforme al comité de tutoría y direcciónDialogo con el estudiante y padre de familia
TutorComité de tutoríaDirecciónTrabajadora social
50.00
6 Compartir 5 sesiones y talleres dinámicos
acerca de resolución de conflictos entre
estudiantes y relaciones interpersonales ,
con los tutores de los diferentes grados
5 sesiones Horas de colegiado
Organizar con los coordinadores pedagógicos Trabajadora Social
20.00
7Organizar 7 talleres dinámicos sobre clima
laboral con el personal docente y no
docente de la Institución Educativa.7 talleres
Reuniones de coordinación
Revisión de material bibliográfico y audio visualCoordinar con Dirección
Trabajadora Social 30.00
8Mantener un registro actualizado de los conflictos suscitados dentro de la Institución Educativa.
De Junio a Diciembre del 2015
Coordinar con los tutoresTrabajadora Social
9Realizar el seguimiento a los conflictos
derivados a la Trabajadora Social.
De Junio a Diciembre del 2015
Coordinar con los tutoresDialogo con los estudiantes
Trabajadora Social
10 Orientación a padres de familia y estudiantes a cerca de conflictos familiares. De Junio a
Diciembre del 2015
Coordinar con los tutoresDialogo con los estudiantes
TutoresCoordinador de tutoríaTrabajadora Social
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11Realizar charlas sobre estilos de vida
saludable y educación sexual en los grados
de 1º a 5º.
De Junio a Diciembre del 2015
Realizar coordinaciones con los tutores de cada salónInvitar a personal de salud
Trabajadora Social 30.00
12Realizar 4 escuelas para padres contando
con el apoyo de personal de la salud y de
otras instituciones de la comunidad.
4 escuelas de padres
De Junio a Diciembre del 2015
Coordinar con la DirecciónInvitar a instituciones de la comunidad
DirecciónTrabajadora socialTutoresAPAFA
30.00
13Realizar una campaña de salud para el
personal docente y no docente 1 campaña 11 de noviembre del 2015
Coordinar con la DirecciónInvitar a instituciones de la comunidad
DirecciónTrabajadora social
50.00
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