form-poai maestranza 1

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  • 7/26/2019 Form-POAI Maestranza 1

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    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    I.- DATOS DEL TRABAJADOR(A) E IDENTIFICACION DEL PUESTO

    NOMBRE YAPELLIDOS

    Luis Miguel Villca Calani

    UNIDAD Jefatura Administrativa nancieraAREA Almacenes

    NOMBRE DEL PUESTO Auxiliar de Almacenes

    II.- DEPENDENCIA Y/O SUPERVISIN

    2.1Depe!e !e (T"#$%& !e% P$e'#& Ie!"#& S$pe*"&*)

    CARGO Encargado de AlmacenesNOMBRE Y APELLIDOS

    Carlos Solar Villa

    2.2T"#$%& + ,#"!! !e %&' p$e'#&' '&*e %&' $e ee*,e '$pe*0"'" !"*e,# ('",&**e'p&!e)

    N

    TITULO DEL PUESTO O PUESTOS

    1 Auxiliar de Almacenes

    2.3T"#$%& + ,#"!! !e %&' p$e'#&' ,& %&' $e #"ee *e%,"&e' !e ,&&*!"," ('",&**e'p&!e)

    N

    TITULO DEL PUESTO O PUESTOS

    1 Encargado de almacn

    2 Contabilidad

    3 Recursos humanos

    4 Proyectos

    5 Jeatura de mantenimiento de e!ui"os

    # Coti$ador

    % &ec'nicos

    ( Choeres

    III.- DESCRIPCION DEL OBJETIVO Y FUNCIONES ESPEC4FICAS(LLENADO POR EL INMEDIATO SUPERIOR O RECURSOS 5UMANOS)

    3.1Oe#"0& !e% p$e'#& (En esta parte se deber especicar la razn de ser del puesto!

    Reali$ar el inorme de ro"a de traba)o* las notas de remisi+n y certi,caciones de noexistencias* "or cada "edido reali$ado "or la unidad solicitantes-

    Pagina1 de 59

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    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    3.2F$,"&e' E'pe,"6,' !e% P$e'#& + Re'$%#!&' E'pe*!&'"identicar la contribucinde cada puesto a los ob#etivos del $%A!

    FUNCIONES ESPECIFICASDEL PUESTO

    RESULTADOSEn trminos de .cantidad*

    Calidad/

    FUENTE DEVERIFICACIN

    3.3F$,"&e' *$#"*"' !e% P$e'#& + Re'$%#!&' C"$&' E'pe*!&' "identicar lasactividades continuas & rutinarias contribucin de cada puesto a los ob#etivos del $%A!

    FUNCIONES RUTINARIAS

    DEL PUESTO

    RESULTADOS MENSUALESEn trminos de .cantidad*

    Calidad/

    FUENTE DE

    VERIFICACIN

    Elaboracin de certicaciones de noexistencia

    'ealizar el registro de relacin depedidos en formato Excel

    'egistrsistematizado

    Elaboracin de notas de remisin Entrega de ropa de traba#o alpersonal del serviciodepartamental de caminos

    'egistrosistematizado

    %rdenar los pedidos( notas deremisin( notas de ingreso( actas deentrega de acuerdo a numerocorrelativos

    Elaboracin del informe deentrega de ropa de ropa detraba#o)

    'egistrosistematizado

    Apo&o en elaboracin de pedidos(actas de entrega al Enc) *e almacenes

    'ealizar el inventario de la gestion 'egistrosistematizado

    Apo&o en la entrega de materiales al

    Enc) *e Almacenes

    'ealizar via#es de recepcin de

    material de pro&ecto

    'egistro

    sistematizado

    IV.- RE7UISITOS DE FORMACION Y E8PERIENCIA LABORAL

    9.1F&*," & E!$,,".*enir el grado de formacin( a trav+s del rea de formacin ",ac-iller( .+cnico Medio(

    .+cnico Superior o Egresado /niversitario( Licenciatura( *iplomado( Maestr0a!

    a) 1ormacin Esencial2ivel universitario

    b) 1ormacin ComplementariaCarrera t+cnica en el SE*ECA

    Conocimientos bsicos en computacinConocimientos bsicos en ciencias administrativas nanciera

    9.2E:pe*"e," L&*%.*enir el grado de experiencia laboral( a trav+s del rea de experiencia "Superior(Asesoramiento( *irectivo( Mando Medio( $rofesional( .+cnico Administrativo( Auxiliar deServicios! & a3os de experiencia)

    Experiencia Laboral 4eneral

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    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    E:pe*"e," A;&'Mane#o de documentacin en la parte administrativa 5

    Experiencia Laboral Espec0ca E:pe*"e," A;&'En computacion 5En mane#o de informes 5

    9.3 Re'p&'"%"!!e'Mane#o de

    $ersonal*ocumentos &

    Valores:

    A cargo de bienes de valor8

    Alcanzarresultados

    :Su produccin incide en

    resultados

    5)5 C$%"!!e' Pe*'&%e'< *&' Re$"'"#&' +/ & ,&&,""e#&'OTROS CONOCIMIENTOS ESENCIAL COMPLEMENT

    ARIOConocimientos en seguridad industrial 6

    Capacidad de traba#o en e7uipo 6

    Capacidad de traba#o ba#o presin 6

    Sociabilidad & buenas relaciones -umanas x

    V. APROBACION Y ACEPTACION

    La suscripcin de la presente P*&=*," Ope*#"0 A$% I!"0"!$%"$%A8! implica la conformidadde las partes con su contenido( as0 como el compromiso de su cumplimiento en la e#ecucin de las funciones

    & logro de los resultados establecidos en los tiempos programados) Es responsabilidad del Ie!"#&S$pe*"&* + !e% T"#$%* !e% P$e'#&el seguimiento & evaluacin de los resultados alcanzados( as0 como losdesv0os & demoras( para facilitar los a#ustes 7ue correspondan)El incumplimiento ser pasible a sanciones de acuerdo a la Le& n9 ::;T"#$%& + ,#"!! !e %&' p$e'#&' ,& %&' $e #"ee *e%,"&e' !e ,&&*!"," ('",&**e'p&!e)

    N

    TITULO DEL PUESTO O PUESTOS

    Encargado de &aestran$a

    Encargado de odega

    Encargado de almacenes

    Encargados de cam"amentos

    Jeatura administratia

    mec'nicos

    III.- DESCRIPCION DEL OBJETIVO Y FUNCIONES ESPEC4FICAS(LLENADO POR EL INMEDIATO SUPERIOR O RECURSOS 5UMANOS)

    3.9Oe#"0& !e% p$e'#& (En esta parte se deber especicar la razn de ser del puesto!

    Reali$ar el control dis"onibilidad* uso y saldos de combustibles* lubricantes yre"uestos

    3.@F$,"&e' E'pe,"6,' !e% P$e'#& + Re'$%#!&' E'pe*!&'"identicar la contribucinde cada puesto a los ob#etivos del $%A!

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    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    FUNCIONES ESPECIFICASDEL PUESTO

    RESULTADOSEn trminos de .cantidad*

    Calidad/

    FUENTE DEVERIFICACIN

    3.>F$,"&e' *$#"*"' !e% P$e'#& + Re'$%#!&' C"$&' E'pe*!&' "identicar lasactividades continuas & rutinarias contribucin de cada puesto a los ob#etivos del $%A!

    FUNCIONES RUTINARIASDEL PUESTO

    RESULTADOS MENSUALESEn trminos de .cantidad*

    Calidad/

    FUENTE DEVERIFICACIN

    Vericar si la informacin del partediarios concuerda con los pedidos & lossaldos de bodega)

    :>>? de los partes diariosvericados

    $arte diarios

    Cotizador 'ealizar cotizaciones pararesidencia s & pro&ectos

    8nforme decotizacionesrealizadas

    Cumplir con funciones & tareas anesal puesto( 7ue le sean asignadas porsus superiores

    IV.- RE7UISITOS DE FORMACION Y E8PERIENCIA LABORAL

    9.@F&*," & E!$,,".*enir el grado de formacin( a trav+s del rea de formacin ",ac-iller( .+cnico Medio(

    .+cnico Superior o Egresado /niversitario( Licenciatura( *iplomado( Maestr0a!

    c) 1ormacin Esencial,ac-iller

    d) 1ormacin ComplementariaConocimiento de pa7uetes informticos "@ord & Excel!

    9.>E:pe*"e," L&*%.*enir el grado de experiencia laboral( a trav+s del rea de experiencia "Superior(Asesoramiento( *irectivo( Mando Medio( $rofesional( .+cnico Administrativo( Auxiliar deServicios! & a3os de experiencia)

    Experiencia Laboral 4eneralE:pe*"e," A;&'

    Experiencia Laboral Espec0caE:pe*"e," A;&'

    Experiencia en mane#o de bodega &o almac+n BMane#o de ord & excel D

    9. Re'p&'"%"!!e' Pagina

    5 de 59

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    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    Mane#o de$ersonal

    *ocumentos &Valores A cargo de bienes de valor

    Alcanzarresultados

    Su produccin incide enresultados

    8

    5)< C$%"!!e' Pe*'&%e'< *&' Re$"'"#&' +/ & ,&&,""e#&'

    OTROS CONOCIMIENTOS ESENCIALCOMPLEMENT

    ARIOCapacidad de traba#o en e7uipo 6

    Capacidad de traba#o ba#o presin 6

    Sociabilidad & buenas relaciones -umanas 6

    V. APROBACION Y ACEPTACION

    La suscripcin de la presente P*&=*," Ope*#"0 A$% I!"0"!$%"$%A8! implica la conformidadde las partes con su contenido( as0 como el compromiso de su cumplimiento en la e#ecucin de las funciones& logro de los resultados establecidos en los tiempos programados) Es responsabilidad del Ie!"#&S$pe*"&* + !e% T"#$%* !e% P$e'#&el seguimiento & evaluacin de los resultados alcanzados( as0 como losdesv0os & demoras( para facilitar los a#ustes 7ue correspondan)El incumplimiento ser pasible a sanciones de acuerdo a la Le& n9 ::; !e Ee*& 2?1@

    ============================ ================================ ========================Sello & 1irma .raba#ador Sello & 1irma Jefe 8nmediato Superior Sello &1irma Jefe de /nidad

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    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    I.- DATOS DEL TRABAJADOR(A) E IDENTIFICACION DEL PUESTO

    NOMBRE YAPELLIDOS

    Ernesto Largo Soliz

    UNIDAD Mantenimiento de e7uipo livianoAREA Maestranza

    NOMBRE DEL PUESTO Mecnico A

    II.- DEPENDENCIA Y/O SUPERVISIN

    2.Depe!e !e (T"#$%& !e% P$e'#& Ie!"#& S$pe*"&*)

    CARGO Jefe de MaestranzaNOMBRE Y APELLIDOS

    $edro Vargas

    2.T"#$%& + ,#"!! !e %&' p$e'#&' '&*e %&' $e ee*,e '$pe*0"'" !"*e,# ('",&**e'p&!e)

    N

    TITULO DEL PUESTO O PUESTOS

    0inguno

    2.T"#$%& + ,#"!! !e %&' p$e'#&' ,& %&' $e #"ee *e%,"&e' !e ,&&*!"," ('",&**e'p&!e)

    N

    TITULO DEL PUESTO O PUESTOS

    Almacenes

    Coti$ador

    Contrataciones

    Contabilidad

    Jeatura administratia

    III.- DESCRIPCION DEL OBJETIVO Y FUNCIONES ESPEC4FICAS(LLENADO POR EL INMEDIATO SUPERIOR O RECURSOS 5UMANOS)

    3.Oe#"0& !e% p$e'#& (En esta parte se deber especicar la razn de ser del puesto!

    &antener en adecuadas condiciones de o"eraci+n .uncionamiento/ el "ar!ue

    ehicular del ericio e"artamental de Caminos

    3.F$,"&e' E'pe,"6,' !e% P$e'#& + Re'$%#!&' E'pe*!&'"identicar la contribucinde cada puesto a los ob#etivos del $%A!

    FUNCIONES ESPECIFICASDEL PUESTO

    RESULTADOSEn trminos de .cantidad*

    Calidad/

    FUENTE DEVERIFICACIN

    Pagina de 59

  • 7/26/2019 Form-POAI Maestranza 1

    8/59

    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    3.F$,"&e' *$#"*"' !e% P$e'#& + Re'$%#!&' C"$&' E'pe*!&' "identicar lasactividades continuas & rutinarias contribucin de cada puesto a los ob#etivos del $%A!

    FUNCIONES RUTINARIASDEL PUESTO

    RESULTADOS MENSUALESEn trminos de .cantidad*

    Calidad/

    FUENTE DEVERIFICACIN

    .raba#o en sistema de frenos 5 traba#os realizados en sistemade frenos al mes

    %rden de traba#ocumplida

    'eparacin de motores reparaciones de motores en lagestin

    %rden de traba#ocumplida

    .raba#os en sistema de suspensin D traba#os realizados en sistema

    de suspensin en la gestin

    %rden de traba#o

    cumplida.raba#os en sistema de embrague D traba#os realizados en sistema

    de embrague en la gestin%rden de traba#ocumplida

    .raba#os en sistema de direccin :> traba#os realizados en sistemade direccin en la gestin

    %rden de traba#ocumplida

    .raba#os en sistema de transmisin F traba#os realizados en sistemade transmisin en la gestin

    %rden de traba#ocumplida

    Mantenimiento tren delantero & de trentrasero

    ; traba#os de mantenimiento detren delantero o tren traserorealizados en la gestin

    %rden de traba#ocumplida

    .raba#os en sistema de encendido > traba#os realizados en sistemade encendido en la gestin

    %rden de traba#ocumplida

    .raba#os en sistema de alimentacin decombustible

    D traba#os realizados en sistemade alimentacin de combustible

    en la gestin

    %rden de traba#ocumplida

    .raba#os en sistema electrnica de lasunidades modernas

    :> traba#os realizados en sistemaelectrnica de las unidadesmodernas en la gestin

    %rden de traba#ocumplida

    Cumplir con funciones & tareas anesal puesto( 7ue le sean asignadas porsus superiores

    IV.- RE7UISITOS DE FORMACION Y E8PERIENCIA LABORAL

    9.F&*," & E!$,,".*enir el grado de formacin( a trav+s del rea de formacin ",ac-iller( .+cnico Medio(

    .+cnico Superior o Egresado /niversitario( Licenciatura( *iplomado( Maestr0a!

    e) 1ormacin Esencial.+cnico medio en mecnica automotriz

    a) 1ormacin ComplementariaCarrera t+cnica en el SE*ECAConocimientos en mecnica del sistema electrnico de ve-0culos

    9.1? E:pe*"e," L&*%.

    Pagina! de 59

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    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    *enir el grado de experiencia laboral( a trav+s del rea de experiencia "Superior(Asesoramiento( *irectivo( Mando Medio( $rofesional( .+cnico Administrativo( Auxiliar deServicios! & a3os de experiencia)

    Experiencia Laboral 4eneral

    E:pe*"e," A;&'.+cnico medio en mecnica automotris ::

    Experiencia Laboral Espec0caE:pe*"e," A;&'

    E#ercicio de la mecnica automotriz E:pe*"e," L&*%.*enir el grado de experiencia laboral( a trav+s del rea de experiencia "Superior(Asesoramiento( *irectivo( Mando Medio( $rofesional( .+cnico Administrativo( Auxiliar de

    Servicios! & a3os de experiencia)

    Experiencia Laboral 4eneralE:pe*"e," A;&'

    Experiencia Laboral Espec0caE:pe*"e," A;&'

    Pagina2" de 59

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    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    Soldadura D

    9.2 Re'p&'"%"!!e'Mane#o de

    $ersonal*ocumentos &

    Valores A cargo de bienes de valor

    Alcanzarresultados

    Su produccin incide enresultados

    8

    5)< C$%"!!e' Pe*'&%e'< *&' Re$"'"#&' +/ & ,&&,""e#&'

    OTROS CONOCIMIENTOS ESENCIALCOMPLEMENT

    ARIOConocimientos en seguridad industrial 6

    Capacidad de traba#o en e7uipo 6

    Capacidad de traba#o ba#o presin 6

    $untualidad & responsabilidad 6

    Sociabilidad & buenas relaciones -umanas 6

    V. APROBACION Y ACEPTACION

    La suscripcin de la presente P*&=*," Ope*#"0 A$% I!"0"!$%"$%A8! implica la conformidadde las partes con su contenido( as0 como el compromiso de su cumplimiento en la e#ecucin de las funciones& logro de los resultados establecidos en los tiempos programados) Es responsabilidad del Ie!"#&S$pe*"&* + !e% T"#$%* !e% P$e'#&el seguimiento & evaluacin de los resultados alcanzados( as0 como losdesv0os & demoras( para facilitar los a#ustes 7ue correspondan)El incumplimiento ser pasible a sanciones de acuerdo a la Le& n9 ::; !e Ee*& 2?1@

    ============================ ================================ ========================Sello & 1irma .raba#ador Sello & 1irma Jefe 8nmediato Superior Sello &1irma Jefe de /nidad

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    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    I.- DATOS DEL TRABAJADOR(A) E IDENTIFICACION DEL PUESTO

    NOMBRE YAPELLIDOS

    Ernesto Col7ue ,eltrn

    UNIDAD Mantenimiento de e7uiposAREA Seccin e7uipo pesado

    NOMBRE DEL PUESTO Mecnico A

    II.- DEPENDENCIA Y/O SUPERVISIN

    2.22 Depe!e !e (T"#$%& !e% P$e'#& Ie!"#& S$pe*"&*)

    CARGO Jefe de MaestranzaNOMBRE Y APELLIDOS

    $edro Villalba

    2.23 T"#$%& + ,#"!! !e %&' p$e'#&' '&*e %&' $e ee*,e '$pe*0"'" !"*e,# ('",&**e'p&!e)

    N

    TITULO DEL PUESTO O PUESTOS

    0inguno

    2.29 T"#$%& + ,#"!! !e %&' p$e'#&' ,& %&' $e #"ee *e%,"&e' !e ,&&*!","('" ,&**e'p&!e)

    N

    TITULO DEL PUESTO O PUESTOS

    Jee de 9nidad de &antenimiento de E!ui"os

    Almacenes

    Coti$ador

    Contrataciones

    III.- DESCRIPCION DEL OBJETIVO Y FUNCIONES ESPEC4FICAS(LLENADO POR EL INMEDIATO SUPERIOR O RECURSOS 5UMANOS)

    3.22 Oe#"0& !e% p$e'#& (En esta parte se deber especicar la razn de ser del puesto!

    &antener en adecuadas condiciones de o"eraci+n .uncionamiento/ el e!ui"o

    "esado del ericio e"artamental de Caminos* reali$ando traba)os demantenimiento y re"araci+n de motores

    3.23 F$,"&e' E'pe,"6,' !e% P$e'#& + Re'$%#!&' E'pe*!&'"identicar lacontribucin de cada puesto a los ob#etivos del $%A!

    FUNCIONES ESPECIFICASDEL PUESTO

    RESULTADOSEn trminos de .cantidad*

    Calidad/

    FUENTE DEVERIFICACIN

    Pagina22 de 59

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    23/59

    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    3.29 F$,"&e' *$#"*"' !e% P$e'#& + Re'$%#!&' C"$&' E'pe*!&' "identicarlas actividades continuas & rutinarias contribucin de cada puesto a los ob#etivos del $%A!

    FUNCIONES RUTINARIASDEL PUESTO

    RESULTADOS MENSUALESEn trminos de .cantidad*

    Calidad/

    FUENTE DEVERIFICACIN

    .raba#o en sistema de frenos B traba#os realizados en sistemade frenos en la gestin

    %rden de traba#ocumplida

    'eparacin de motores : reparaciones de motores en lagestin

    %rden de traba#ocumplida

    .raba#os en sistema de suspensin B traba#os realizados en sistema

    de suspensin en la gestin

    %rden de traba#o

    cumplida.raba#os en sistema de embrague < traba#os realizados en sistema

    de embrague en la gestin%rden de traba#ocumplida

    .raba#os en sistema de direccin 5 traba#os realizados en sistemade direccin en la gestin

    %rden de traba#ocumplida

    .raba#os en sistema de transmisin : traba#os realizados en sistemade transmisin en la gestin

    %rden de traba#ocumplida

    .raba#os en sistema de encendido D traba#os realizados en sistemade encendido en la gestin

    %rden de traba#ocumplida

    Cumplir con funciones & tareas anesal puesto( 7ue le sean asignadas porsus superiores

    IV.- RE7UISITOS DE FORMACION Y E8PERIENCIA LABORAL

    9.2 F&*," & E!$,,".*enir el grado de formacin( a trav+s del rea de formacin ",ac-iller( .+cnico Medio(

    .+cnico Superior o Egresado /niversitario( Licenciatura( *iplomado( Maestr0a!

    #) 1ormacin Esencial.+cnico medio en mecnica automotriz

    f) 1ormacin ComplementariaCarrera t+cnica en el SE*ECAConocimientos en mecnica del sistema electrnico de ve-0culos

    9.3? E:pe*"e," L&*%.

    *enir el grado de experiencia laboral( a trav+s del rea de experiencia "Superior(Asesoramiento( *irectivo( Mando Medio( $rofesional( .+cnico Administrativo( Auxiliar deServicios! & a3os de experiencia)

    Experiencia Laboral 4eneralE:pe*"e," A;&'

    Experiencia Laboral Espec0caE:pe*"e," A;&'

    Pagina23 de 59

  • 7/26/2019 Form-POAI Maestranza 1

    24/59

    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    En mecnica automotriz D

    9.31 Re'p&'"%"!!e'Mane#o de

    $ersonal*ocumentos &

    Valores A cargo de bienes de valor

    Alcanzarresultados

    Su produccin incide enresultados

    8

    5)F C$%"!!e' Pe*'&%e'< *&' Re$"'"#&' +/ & ,&&,""e#&'

    OTROS CONOCIMIENTOS ESENCIAL COMPLEMENTARIO

    Conocimientos en seguridad industrial 6

    Capacidad de traba#o en e7uipo 6

    Capacidad de traba#o ba#o presin 6

    $untualidad & responsabilidad 6

    Sociabilidad & buenas relaciones -umanas 6

    V. APROBACION Y ACEPTACION

    La suscripcin de la presente P*&=*," Ope*#"0 A$% I!"0"!$%"$%A8! implica la conformidadde las partes con su contenido( as0 como el compromiso de su cumplimiento en la e#ecucin de las funciones& logro de los resultados establecidos en los tiempos programados) Es responsabilidad del Ie!"#&S$pe*"&* + !e% T"#$%* !e% P$e'#&el seguimiento & evaluacin de los resultados alcanzados( as0 como losdesv0os & demoras( para facilitar los a#ustes 7ue correspondan)El incumplimiento ser pasible a sanciones de acuerdo a la Le& n9 ::; F$,"&e' *$#"*"' !e% P$e'#& + Re'$%#!&' C"$&' E'pe*!&' "identicarlas actividades continuas & rutinarias contribucin de cada puesto a los ob#etivos del $%A!

    FUNCIONES RUTINARIASDEL PUESTO

    RESULTADOS MENSUALESEn trminos de .cantidad*

    Calidad/

    FUENTE DEVERIFICACIN

    .raba#o en sistema de frenos traba#os realizados en sistemade frenos al mes

    %rden de traba#ocumplida

    .raba#os en sistema de suspensin 5 traba#os realizados en sistema

    de suspensin en la gestin

    %rden de traba#o

    cumplida.raba#os en sistema de embrague 5 traba#os realizados en sistema

    de embrague en la gestin%rden de traba#ocumplida

    .raba#os en sistema de direccin traba#os realizados en sistemade direccin en la gestin

    %rden de traba#ocumplida

    .raba#os en sistema de transmisin F traba#os realizados en sistemade transmisin en la gestin

    %rden de traba#ocumplida

    .raba#os en sistema de encendido < traba#os realizados en sistemade encendido en la gestin

    %rden de traba#ocumplida

    Cumplir con funciones & tareas anesal puesto( 7ue le sean asignadas porsus superiores

    IV.- RE7UISITOS DE FORMACION Y E8PERIENCIA LABORAL

    9.9@ F&*," & E!$,,".*enir el grado de formacin( a trav+s del rea de formacin ",ac-iller( .+cnico Medio(

    .+cnico Superior o Egresado /niversitario( Licenciatura( *iplomado( Maestr0a!

    n) 1ormacin EsencialSecundaria

    #) 1ormacin ComplementariaCarrera t+cnica en el SE*ECAConocimientos en mecnica de e7uipo pesado & liviano

    9.9> E:pe*"e," L&*%.

    *enir el grado de experiencia laboral( a trav+s del rea de experiencia "Superior(Asesoramiento( *irectivo( Mando Medio( $rofesional( .+cnico Administrativo( Auxiliar deServicios! & a3os de experiencia)

    Experiencia Laboral 4eneralE:pe*"e," A;&'

    Mecnico Automotriz FD

    Experiencia Laboral Espec0caPagina

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    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    E:pe*"e," A;&'Mecnica automotriz ::

    9.9 Re'p&'"%"!!e'Mane#o de

    $ersonal*ocumentos &

    Valores A cargo de bienes de valor8

    Alcanzarresultados

    Su produccin incide enresultados

    8

    5)5< C$%"!!e' Pe*'&%e'< *&' Re$"'"#&' +/ & ,&&,""e#&'

    OTROS CONOCIMIENTOS ESENCIAL COMPLEMENTARIO

    Conocimientos en seguridad industrial 6

    Capacidad de traba#o en e7uipo 6

    Capacidad de traba#o ba#o presin 6

    $untualidad & responsabilidad 6

    Sociabilidad & buenas relaciones -umanas 6

    V. APROBACION Y ACEPTACION

    La suscripcin de la presente P*&=*," Ope*#"0 A$% I!"0"!$%"$%A8! implica la conformidadde las partes con su contenido( as0 como el compromiso de su cumplimiento en la e#ecucin de las funciones& logro de los resultados establecidos en los tiempos programados) Es responsabilidad del Ie!"#&S$pe*"&* + !e% T"#$%* !e% P$e'#&el seguimiento & evaluacin de los resultados alcanzados( as0 como losdesv0os & demoras( para facilitar los a#ustes 7ue correspondan)El incumplimiento ser pasible a sanciones de acuerdo a la Le& n9 ::;

    Experiencia Laboral Espec0caE:pe*"e," A;&'

    c-ofer :

    9.@1 Re'p&'"%"!!e'Mane#o de

    $ersonal*ocumentos &

    Valores A cargo de bienes de valor8

    Alcanzarresultados

    Su produccin incide enresultados

    8

    5)B C$%"!!e' Pe*'&%e'< *&' Re$"'"#&' +/ & ,&&,""e#&'

    OTROS CONOCIMIENTOS ESENCIALCOMPLEMENT

    ARIOConocimientos de las normas de trnsito 6

    Capacidad de traba#o en e7uipo 6

    Capacidad de traba#o ba#o presin 6$untualidad & responsabilidad 6

    Sociabilidad & buenas relaciones -umanas 6

    V. APROBACION Y ACEPTACION

    La suscripcin de la presente P*&=*," Ope*#"0 A$% I!"0"!$%"$%A8! implica la conformidadde las partes con su contenido( as0 como el compromiso de su cumplimiento en la e#ecucin de las funciones& logro de los resultados establecidos en los tiempos programados) Es responsabilidad del Ie!"#&S$pe*"&* + !e% T"#$%* !e% P$e'#&el seguimiento & evaluacin de los resultados alcanzados( as0 como losdesv0os & demoras( para facilitar los a#ustes 7ue correspondan)El incumplimiento ser pasible a sanciones de acuerdo a la Le& n9 ::; Oe#"0& !e% p$e'#& (En esta parte se deber especicar la razn de ser del puesto!

    Reali$ar el traslado del "ersonal* e!ui"o "esado a residencias y "royectos !uere!uieran* de materiales y todo cuanto re!uiera la instituci+n "ara el cum"limientode sus ob)etios y la reali$aci+n de las tareas es"ec,cas asignadas al "ersonal

    3.9 F$,"&e' E'pe,"6,' !e% P$e'#& + Re'$%#!&' E'pe*!&'"identicar lacontribucin de cada puesto a los ob#etivos del $%A!

    FUNCIONES ESPECIFICASDEL PUESTO

    RESULTADOSEn trminos de .cantidad*

    FUENTE DEVERIFICACIN

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    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    Calidad/

    3.9 F$,"&e' *$#"*"' !e% P$e'#& + Re'$%#!&' C"$&' E'pe*!&' "identicarlas actividades continuas & rutinarias contribucin de cada puesto a los ob#etivos del $%A!

    FUNCIONES RUTINARIASDEL PUESTO

    RESULTADOS MENSUALESEn trminos de .cantidad*

    Calidad/

    FUENTE DEVERIFICACIN

    .raslado de e7uipo pesado de lainstitucin segHn instruccin deinmediato superior

    .rasladado de e7uipo pesado demanera oportuna & segura adonde se re7uiera para eldesarrollo de su traba#o

    $arte diario

    .ransporte de material segHninstruccin de inmediato superior

    Materiales transportados maneraoportuna & segura a donde sere7uiera para el desarrollo de sutraba#o

    $arte diario

    'ealizacin del mantenimientorutinarios del ve-0culo asignado

    : mantenimiento rutinariorealizado a la semana

    $arte diario

    Elaboracin de partes diarios partes diarios elaborados almes

    $arte diario

    Colaborar en el traslado de personalsegHn instruccin de inmediatosuperior

    SegHn re7uiera la institucin $arte diario

    Cumplir con funciones & tareas anesal puesto( 7ue le sean asignadas porsus superiores

    N ,#$%e#e e% #*!&* & #"ee '"=! $ $"!! e % ,$% !e'epe;* '$' $,"&e'< + p&*%& ##& ,&!$,e !"e*e#e' 0e,$%&'.

    IV.- RE7UISITOS DE FORMACION Y E8PERIENCIA LABORAL

    9.>1 F&*," & E!$,,".*enir el grado de formacin( a trav+s del rea de formacin ",ac-iller( .+cnico Medio(

    .+cnico Superior o Egresado /niversitario( Licenciatura( *iplomado( Maestr0a!

    r) 1ormacin Esencial

    Licencia de conducir categor0a C

    n) 1ormacin ComplementariaCarrera t+cnica en el SE*ECAConocimientos bsicos en mecnica

    9.>2 E:pe*"e," L&*%.*enir el grado de experiencia laboral( a trav+s del rea de experiencia "Superior(Asesoramiento( *irectivo( Mando Medio( $rofesional( .+cnico Administrativo( Auxiliar deServicios! & a3os de experiencia)

    Experiencia Laboral 4eneralE:pe*"e," A;&'

    Pagina4! de 59

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    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    C-ofer B

    Experiencia Laboral Espec0caE:pe*"e," A;&'

    c-ofer 3 Re'p&'"%"!!e'Mane#o de

    $ersonal*ocumentos &

    Valores A cargo de bienes de valor8

    Alcanzarresultados

    Su produccin incide enresultados

    8

    5)D5 C$%"!!e' Pe*'&%e'< *&' Re$"'"#&' +/ & ,&&,""e#&'

    OTROS CONOCIMIENTOS ESENCIAL COMPLEMENTARIOConocimientos de las normas de trnsito 6

    Capacidad de traba#o en e7uipo 6

    Capacidad de traba#o ba#o presin 6

    $untualidad & responsabilidad 6

    Sociabilidad & buenas relaciones -umanas 6

    V. APROBACION Y ACEPTACION

    La suscripcin de la presente P*&=*," Ope*#"0 A$% I!"0"!$%"$%A8! implica la conformidadde las partes con su contenido( as0 como el compromiso de su cumplimiento en la e#ecucin de las funciones

    & logro de los resultados establecidos en los tiempos programados) Es responsabilidad del Ie!"#&S$pe*"&* + !e% T"#$%* !e% P$e'#&el seguimiento & evaluacin de los resultados alcanzados( as0 como losdesv0os & demoras( para facilitar los a#ustes 7ue correspondan)El incumplimiento ser pasible a sanciones de acuerdo a la Le& n9 ::; Re'p&'"%"!!e'Mane#o de

    $ersonal*ocumentos &

    Valores A cargo de bienes de valor8

    Alcanzar Su produccin incide en

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    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    resultados resultados

    5)D< C$%"!!e' Pe*'&%e'< *&' Re$"'"#&' +/ & ,&&,""e#&'

    OTROS CONOCIMIENTOS ESENCIAL COMPLEMENTARIOConocimientos de Almacenes 6

    Capacidad de traba#o en e7uipo 6

    Capacidad de traba#o ba#o presin 6

    $untualidad & responsabilidad 6

    Sociabilidad & buenas relaciones -umanas 6

    V. APROBACION Y ACEPTACION

    La suscripcin de la presente P*&=*," Ope*#"0 A$% I!"0"!$%"$%A8! implica la conformidadde las partes con su contenido( as0 como el compromiso de su cumplimiento en la e#ecucin de las funciones

    & logro de los resultados establecidos en los tiempos programados) Es responsabilidad del Ie!"#&S$pe*"&* + !e% T"#$%* !e% P$e'#&el seguimiento & evaluacin de los resultados alcanzados( as0 como losdesv0os & demoras( para facilitar los a#ustes 7ue correspondan)El incumplimiento ser pasible a sanciones de acuerdo a la Le& n9 ::; F&*," & E!$,,".*enir el grado de formacin( a trav+s del rea de formacin ",ac-iller( .+cnico Medio(

    .+cnico Superior o Egresado /niversitario( Licenciatura( *iplomado( Maestr0a!

    t) 1ormacin Esencial,ac-iller

    p) 1ormacin ComplementariaConocimientos bsicos en mane#o de almacenes

    9.? E:pe*"e," L&*%.*enir el grado de experiencia laboral( a trav+s del rea de experiencia "Superior(Asesoramiento( *irectivo( Mando Medio( $rofesional( .+cnico Administrativo( Auxiliar deServicios! & a3os de experiencia)

    Experiencia Laboral 4eneralE:pe*"e," A;&'

    Experiencia Laboral Espec0caE:pe*"e," Me'e'

    A&udante de Almacen

    9.1 Re'p&'"%"!!e'Mane#o de *ocumentos & A cargo de bienes de valor 8

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    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    $ersonal Valores

    Alcanzarresultados

    Su produccin incide enresultados

    5); C$%"!!e' Pe*'&%e'< *&' Re$"'"#&' +/ & ,&&,""e#&'

    OTROS CONOCIMIENTOS ESENCIALCOMPLEMENT

    ARIOConocimientos de Almacenes 6

    Capacidad de traba#o en e7uipo 6

    Capacidad de traba#o ba#o presin 6

    $untualidad & responsabilidad 6

    Sociabilidad & buenas relaciones -umanas 6

    V. APROBACION Y ACEPTACION

    La suscripcin de la presente P*&=*," Ope*#"0 A$% I!"0"!$%"$%A8! implica la conformidadde las partes con su contenido( as0 como el compromiso de su cumplimiento en la e#ecucin de las funciones& logro de los resultados establecidos en los tiempos programados) Es responsabilidad del Ie!"#&S$pe*"&* + !e% T"#$%* !e% P$e'#&el seguimiento & evaluacin de los resultados alcanzados( as0 como losdesv0os & demoras( para facilitar los a#ustes 7ue correspondan)El incumplimiento ser pasible a sanciones de acuerdo a la Le& n9 ::; T"#$%& + ,#"!! !e %&' p$e'#&' '&*e %&' $e ee*,e '$pe*0"'" !"*e,# ('",&**e'p&!e)

    N

    TITULO DEL PUESTO O PUESTOS

    0inguno

    2.@ T"#$%& + ,#"!! !e %&' p$e'#&' ,& %&' $e #"ee *e%,"&e' !e ,&&*!","('" ,&**e'p&!e)

    N

    TITULO DEL PUESTO O PUESTOS

    Jee de maestran$a

    &ec'nicos

    Coti$ador

    7odo el "ersonal de la instituci+n !ue re!uiera sertraslado .mediante la debida autori$aci+n/

    III.- DESCRIPCION DEL OBJETIVO Y FUNCIONES ESPEC4FICAS(LLENADO POR EL INMEDIATO SUPERIOR O RECURSOS 5UMANOS)

    3.@@ Oe#"0& !e% p$e'#& (En esta parte se deber especicar la razn de ser del puesto!

    Reali$ar el traslado del "ersonal* de materiales y todo cuanto re!uiera la instituci+n"ara el cum"limiento de sus ob)etios y la reali$aci+n de las tareas es"ec,casasignadas al "ersonal

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    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    3.@> F$,"&e' E'pe,"6,' !e% P$e'#& + Re'$%#!&' E'pe*!&'"identicar lacontribucin de cada puesto a los ob#etivos del $%A!

    FUNCIONES ESPECIFICASDEL PUESTO

    RESULTADOSEn trminos de .cantidad*

    Calidad/

    FUENTE DEVERIFICACIN

    3.@ F$,"&e' *$#"*"' !e% P$e'#& + Re'$%#!&' C"$&' E'pe*!&' "identicarlas actividades continuas & rutinarias contribucin de cada puesto a los ob#etivos del $%A!

    FUNCIONES RUTINARIASDEL PUESTO

    RESULTADOS MENSUALESEn trminos de .cantidad*

    Calidad/

    FUENTE DEVERIFICACIN

    .raslado del personal de la institucinsegHn instruccin de inmediatosuperior

    $ersonal trasladado de maneraoportuna & segura a donde sere7uiera para el desarrollo de sutraba#o

    $arte diario

    .ransporte de material segHninstruccin de inmediato superior

    Materiales transportados maneraoportuna & segura a donde sere7uiera para el desarrollo de sutraba#o

    $arte diario

    'ealizacin del mantenimientorutinarios del ve-0culo asignado

    : mantenimiento rutinariorealizado a la semana

    $arte diario

    Elaboracin de partes diarios partes diarios elaborados almes

    $arte diario

    .raslado de combustible a las

    residencias & pro&ectos

    < traslados por mes $arte diario

    Cumplir con funciones & tareas anesal puesto( 7ue le sean asignadas porsus superiores

    N ,#$%e#e e% #*!&* & #"ee '"=! $ $"!! e % ,$% !e'epe;* '$' $,"&e'< + p&*%& ##& ,&!$,e !"e*e#e' 0e,$%&'.

    IV.- RE7UISITOS DE FORMACION Y E8PERIENCIA LABORAL

    9.3 F&*," & E!$,,".*enir el grado de formacin( a trav+s del rea de formacin ",ac-iller( .+cnico Medio(

    .+cnico Superior o Egresado /niversitario( Licenciatura( *iplomado( Maestr0a!

    u) 1ormacin Esencial

    SecundariaLicencia de conducir categor0a C

    7) 1ormacin ComplementariaCarrera t+cnica en el SE*ECAConocimientos bsicos en mecnica

    9.9 E:pe*"e," L&*%.*enir el grado de experiencia laboral( a trav+s del rea de experiencia "Superior(Asesoramiento( *irectivo( Mando Medio( $rofesional( .+cnico Administrativo( Auxiliar deServicios! & a3os de experiencia)

    Pagina5 de 59

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    PROGRAMACIN OPERATIVA ANUALINDIVIDUAL

    Servicio Departamental de Caminos - Potos

    Experiencia Laboral 4eneralE:pe*"e," A;&'

    C-ofer >

    Experiencia Laboral Espec0caE:pe*"e," A;&'

    C-ofer >

    9.@ Re'p&'"%"!!e'Mane#o de

    $ersonal*ocumentos &

    Valores A cargo de bienes de valor8

    Alcanzarresultados

    Su produccin incide enresultados

    8

    5);D C$%"!!e' Pe*'&%e'< *&' Re$"'"#&' +/ & ,&&,""e#&'

    OTROS CONOCIMIENTOS ESENCIALCOMPLEMENT

    ARIOConocimientos de las normas de trnsito 6

    Capacidad de traba#o en e7uipo 6

    Capacidad de traba#o ba#o presin 6

    $untualidad & responsabilidad 6

    Sociabilidad & buenas relaciones -umanas 6

    V. APROBACION Y ACEPTACION

    La suscripcin de la presente P*&=*," Ope*#"0 A$% I!"0"!$%"$%A8! implica la conformidadde las partes con su contenido( as0 como el compromiso de su cumplimiento en la e#ecucin de las funciones& logro de los resultados establecidos en los tiempos programados) Es responsabilidad del Ie!"#&S$pe*"&* + !e% T"#$%* !e% P$e'#&el seguimiento & evaluacin de los resultados alcanzados( as0 como losdesv0os & demoras( para facilitar los a#ustes 7ue correspondan)El incumplimiento ser pasible a sanciones de acuerdo a la Le& n9 ::;