estructura de la personalidad (ii): modelos biológico-factoriales
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Estructura de la Personalidad (II): Modelos Biológico-Factoriales. TEMAS A TRATAR: Modelo de Eysenck. Modelo de Gray. Modelo de Zuckerman (Búsqueda de Sensaciones). Modelos de la personalidad: ¿Radicalmente diferentes o Totalmente congruentes?. Modelo PEN: Rasgos temperamentales. - PowerPoint PPT PresentationTRANSCRIPT
Estructura de la Personalidad (II):Modelos Biológico-Factoriales.
TEMAS A TRATAR:- Modelo de Eysenck.
-Modelo de Gray.- Modelo de Zuckerman (Búsqueda de
Sensaciones).-Modelos de la personalidad: ¿Radicalmente
diferentes o Totalmente congruentes?.
Modelo PEN: Rasgos temperamentales
EXTROVERSIÓN
PSICOTICISMO
NEUROTICISMO
ESTABILIDAD
EMOCIONAL
INTROVERSIÓN
EMPATÍA/CONTROL IMPULSO
S
Eysenck: Modelo de Temperamento
Ansioso
Preocupado
Triste
Serio
Pensativo
Susceptible
ESTABLE
INESTABLE
Activo
Acalorado
Histriónico
Egocéntrico
ExcitableINTRO VERTIDO
EXTRO VERTIDORazonable
Responsable
Controlado
Persistente
Sereno
Tenaz
Jugador
Sociable
Tolerante
Esperanzado
Alegre
Despreocupado
MELANCÓLICO COLÉRICO
FLEMÁTICO SANGUÍNEO
Modelo de Gray Vs Eysenck
IMPULSIVIDAD
EXTROVERSIÓN
NEUROTICISMO
ESTABILIDAD
EMOCIONAL
INTROVERSIÓN
ANSIEDAD45º
45º
Sistema Aproximación Conductual (BAS)
Señales de Señales de RecompensRecompens
aaSeñales de Señales de No-castigoNo-castigo
BABASS
Aproximación
BAS hiper-reactivo (Elevada Impulsividad Alto E y Alto N)
BAS (IMPULSIVIDAD): NORMAL
BIS (ANSIEDAD): NORMAL
BAS Hiper-reactivo (Alta Impulsividad) impide que la ansiedad “corte” la conducta de aproximación. Se produce la respuesta.
Sistema de Inhibición Conductual (BIS)
BISBIS
Inhibición conductual
Incremento Arousal (= Más
Ansiedad)Incremento
Atención
Señales Castigo
Señ. No-recompensa
Estímulos nuevos
Estímulos miedo innato
BIS hiper-reactivo (Elevada Ansiedad Bajo E y Alto N)
Impulsividad
Ansiedad
El alto BIS (Ansiedad) “corta” la conducta de aproximación. Se inhibe la respuesta.
Sistema de Ataque-Huida (CHS o FFS)
Señales de Señales de CastigoCastigo
Señales de Señales de No-premioNo-premio
Huida/Huida/AtaquAtaqu
ee
Escape Incondicion
alAgresión defensiva
Vinculado a la dimensión de Psicoticismo de Eysenck
Sistema de ataque/huida (CHS ó FFS)
FFS
FFS SOBREACTIVADO (Niveles elevados de Serotonina)
FFS
FFS
FFS INFRACTIVADO (Niveles bajos de Serotonina)
Evaluación psicométrica de Gray BAS = Escala de Sensibilidad al Refuerzo.
Le gusta tomar drogas por el efecto de placer que producen. Muchas veces, ¿Hace cosas pensando en las ganancias
inmediatas?. De pequeño, ¿Hacía muchas cosas para conseguir el
reconocimiento de los demás?. BIS = Escala de Sensibilidad al Castigo.
¿A menudo deja de hacer cosas por miedo a que puedan ser ilegales?.
De pequeño, ¿le preocupaba mucho que le pudiesen castigar casa o en la escuela?.
¿Se preocupa muchas veces por las cosas que hace o dice?. FFS = No existe una escala específica.
Modelo de Zuckerman “Búsqueda de experiencias y sensaciones
intensas, novedosas, variadas y complejas, la voluntad de experimentar y participar en experiencias que comporten riesgo físico, social, legal y financiero” (Zuckerman, 1994).
Zuckerman ha fundamentado sólidamente su dimensión de “Búsqueda de Sensaciones” en estudios conductuales y fisiológicos.
Ha evolucionado hacia un modelo de la personalidad global de cinco factores (Los cinco Alternativos).
Altos en Búsqueda de Sensaciones: Bases
biológicas y correlatos conductuales. NIVELES BAJOS DE MAO
NIVELES ALTOS DE DOPAMINA
BÚSQUEDA DE ESTIMULACIÓN/REFUERZOS
NIVELES ALTOS DE MAO
NIVELES BAJOS DE DOPAMINA
INHIBICIÓN DE LOS IMPULSOS- NO BÚSQUEDA “COMPULSIVA” DE REFUERZOS
Bajos en Búsqueda de Sensaciones: Bases
biológicas y correlatos conductuales.
Modelo de Zuckerman: Los Cinco Alternativos
IMPULSIVIDAD/BÚSQUEDA DE SENSACIONES
NEUROTICISMO-ANSIEDAD
AGRESIÓN-HOSTILIDAD
ACTIVIDAD
SOCIABILIDAD
Sus diferentes propuestas de 3, 5 y 7 factores han dado lugar finalmente a su modelo de “Los Cinco alternativos” que: • Engloba las tres dimensiones del modelo de Eysenck.• Frente a los “Cinco Grandes”, ausencia de una dimensión equivalente a la de “Apertura a la Experiencia”.
Modelos de Personalidad:¿Diferentes o Congruentes?TRES
FACTORESCINCO FACTORESESCALAS
E N P E N R C ONEO-
Extroversión.88 -.19 -.07 .84 -.18 -.10 .06 .30
EPQ-Extroversión
.85 -.16 -.10 .82 -.14 -.10 .01 .28G-Extroversión .82 -.29 -.08 .80 -.28 .00 -.13 .26
ZKPQ-Sociabilidad
.70 .04 -.07 .75 .07 -.17 .21 .06G-Intelecto .59 -.01 .34 .28 -.07 .38 -.10 .75
NEO-Apertura .55 .10 -.02 .16 .03 -.18 .08 .83ZKPQ-Actividad .47 -.05 .01 .67 .01 .19 -.16 -.21
ZKPQ–N/Ansiedad
-.08 .91 -.01 -.09 .91 -.03 .04 .00
NEO-Neuroticismo
-.15 .90 -.17 -.07 .90 -.08 -.13 -.01EPQ-
Neuroticismo-.07 .89 -.14 -.15 .90 -.14 -.08 -.05
G-Esta-Emocional
.06 -.81
.23 .06 -.82
.17 .14 .01
G-Responsabilidad
.07 -.08 .79 .11 -.23 .86 .04 .04NEO-
Responsabil..09 -.23 .75 .01 -.09 .87 .08 .16
EPQ-Psicoticismo
.13 .07 -.71
.12 .08 -.63
-.34 .03ZKPQ-
Impulsividad.42 .06 -.6
9.33 .05 -.7
1-.19 .25
NEO-Cordialidad
.03 .00 .58 .02 .01 .14 .89 -.03G-Amabilidad .47 -.06 .57 .34 -.08 .28 .60 .33
ZKPQ- Agg/Host.
.12 .28 -.51
.14 .29 -.14 -.75
.06