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Las Necesidades
Humanas
Introducción Nivel 1: Fisiológicas Básica
s Nivel 2: Seguridad Nivel 3: Sociales Nivel 4: De Ego Nivel 5: Autorealización Necesidades y conflictos
CONTENIDO
La Pirámide o Jerarquía de Necesidades de Maslow, es
una teoría propuesta por el psicólogo humanista Abraham
Maslow en 1943. Propone una jerarquía de las
necesidades humanas, y sostiene que conforme de
satisfacen las de la base, la persona podrá ir aspirando a las
que se encuentran en los niveles superiores.
Esta jerarquía generalmente se grafica como una pirámide de
cinco niveles.
Abraham Maslow 1908 1970
INTRODUCCIÓN
La Pirámide consta de cinco niveles en función de si las necesidades se orientan a la supervivencia o al crecimiento.Cada nivel contempla diversas necesidades que se tienen que se irán revisando con mayor detenimiento.
DEFINICION
Crecimiento
• Ilimitadas en su numero• Limitadas en su intensidad• Personales.• Renovables.• Complementarias
CARACTERÍSTICAS
crecimiento
supervivencia
Son aquellas que buscan mantener en equilibrio al cuerpo humano, entre las que figuran las necesidades de:
• Respirar• Beber agua• Dormir• Tener salud• Comer• La sexualidad
FISIOLÓGICAS BÁSICAS
Son aquellas que brindan a la persona la sensación de estar segura y protegida. Dentro de ellas se encuentran las necesidades de:• Protección• Empleo• Ingresos y recursos• Seguridad contra lo
desconocido• Propiedad personal
SEGURIDAD
Se relacionan con la interacción del individuo con las demás personas, e incluye las necesidades de:• Amistad• Afecto• Pertenencia• Realizar ejercicios en
grupo• Culturales• Realizar actividades
recreativas en grupo• Identificación grupal
SOCIALES
Se relacionan con la interacción del individuo con las demás personas, e incluye las necesidades de:• Reconocimiento• Estudio y superación• Autoestima• Prestigio• Realización laboral
DE EGO (RECONOCIMIENTO)
Se encuentran en la cima de la jerarquía y se relaciona con la satisfacción personal e incluye las necesidades de:
• Sentido y proyección de vida• Autoestima• Búsqueda de éxito• Prestigio• Autoconocimiento• Moralidad / religiosidad• Creatividad• Búsqueda de la justicia y verdad
AUTORREALIZACIÓN
NECESIDADES Y CONFLICTOS
Los conflictos tienen múltiples raíces, pero por lo general se deben a los siguientes factores:
• Necesidades en las personas no satisfechas
• Escasez de recursos y oportunidades de desarrollo
• Competencia limitante• Conflictos de valores• Falta de respeto por el otro• Falta de comunicación con los
demás.
CONFLICTO: Una situación de generada entre personas donde se siente frustración por la no satisfacción de sus necesidades Se viven con enojo y se desarrollan conductas que causan daños físicos, psíquicos o ambientales recíprocos
¿Sientes que se logran
satisfacer tus necesidades?
¿Tienes conflictos con
los demás constantement
e?
Es preciso haber satisfecho las necesidades de orden inferior, antes de que las necesidades de orden superior.
CONCLUSIÓN