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2 3 PORTAFOLIO Praccante: Nataly Lizana Riveros Jefe de carrera: Marina Vera Supervisor: Hermes Gómez Julio de 2017 Nataly Lizana DISEÑO MULTIMEDIA UNIVERSIDAD DE TARAPACÁ

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PORTAFOLIO

Practicante: Nataly Lizana RiverosJefe de carrera: Marina VeraSupervisor: Hermes Gómez

Julio de 2017

Nataly LizanaDISEÑO MULTIMEDIA

UNIVERSIDAD DE TARAPACÁ

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Introducción

El presente portafolio fue creado con el objetivo de exponer el aprendizaje adquirido mediante la experiencia laboral en el centro de práctica Steel North. En las siguientes páginas se darán a conocer todos los diseños que fueron encargados por el supervisor del centro de práctica, además de presentar la bitácora en la que se registró cada día de la experiencia laboral.

Se espera demostrar al lector el conocimiento adquirido en la pasantía y también la dedicación que requirió la elaboración de los distintos diseños que se presentan a continuación.

Índi

ce

IntroducciónObjetivosSteel NorthDescripción de la práctica

Actvidades realizdasFoto de perfil y portada FacebookDía de la madreLámpara movibleCerámica mosaico1era junta organizacionalFutonesFierrosMaderaCerámica verdeBitácoraConclusión

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912131416171820212231

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Objetivos

Exhibir de manera óptica todo el conocimiento adquirido en la pasantía laboral mediante la realización de diseños encargados por el supervisor del centro de práctica.

Generales

- Dar a conocer el manejo en los programas de diseño e ilustración Adobe Photoshop y Adobe Illustrator.- Exhibir técnicas como el montaje de imágenes, el uso de la tipografía, el uso del color, la realización de vectores y la búsqueda y buen uso de recursos gráficos. - Demostrar el buen rendimiento en la pasantía laboral exhibiendo el cumplimiento de cada encargo y exigencia que solicitó el supervisor del centro de práctica.

Específicos

Steel North

La ferretería Steel North existe desde 1999, fundada por su actual dueño, Reinaldo Gómez. Cuando comenzaron era una empresa pequeña que contaban con un espacio reducido para sus productos, pero actualmente cuentan con más de 3.150 metros cuadrados de infraestructura. Con el tiempo, se ha convertido en la tercera empresa de construcción con más demanda en Arica, superada sólo por Homecenter Sodimac y Construmart. La ferretería es popular por su gran repertorio de productos.

Antecedentes preliminares

“Steel North - Ferretería y Hogar” es una empresa dedicada a la entrega de materiales de construcción y ferre-tería de las familias ariqueñas. Trabaja con un gran surtido de productos en diferentes marcas, preocupados por entregar atención rápida, cercana y con precios justos.

La empresa no sólo se encarga de vender productos en su sucursal de Arica, sino que también trabaja con clien-tes de otras regiones, los cuales pueden hacer encargos de productos al por mayor.

Algunas áreas de los productos que ofrecen son los siguientes: Cerámicas y Pisos, Pinturas y Afines, Materiales de Construcción, Ferretería, Máquinas y Herramientas.

Sobre la empresa

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Descripción de la práctica

Los encargos que fueron solicitados en el centro de práctica por el supervisor eran, en su mayoría, sobre la pro-moción de productos en oferta de la ferretería Steel North y la tienda de decoración para el hogar Family Deco. Sólo un par de veces se solicitó encargos que tenían que ver con materias de organización interna de la empresa.

Se solicitó, además de la elaboración de diseños, la adminstración de las páginas de Facebook de Steel North y Family Deco.

El modo de trabajo que se practicó consistía en la retroalimentación casi inmediata por parte del supervisor, pues se encontraba trabajando en el mismo espacio de trabajo.

Foto de perfil para página de Facebook

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Portada para página de FacebookPortada para página de Facebook

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Promoción lámpara de piso movibleCelebración día de las madres

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Promoción cerámica mosaicoPromoción cerámica mosaico

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Promoción futonesPPT 1ra junta organizacional Steel North

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Promoción fierros

Promoción cerámica mosaico

Promoción fierros

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Promoción cerámica verdePromoción maderas

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Conclusión

Finalmente, la pasantía laboral en el centro de práctica cumplió el objetivo de entregar conocimiento y nuevas experiencias al alumno en práctica.

El supervisor me enseñó sobre marketing y, gracias a la junta organizacional a la que fui invitada, pude descubrir cómo funcionaba una empresa. La experiencia que gané gracias a los encargos sobre promoción de productos me ayudó a agilizar mi modo de trabajo, además de aumentar mis conocimientos en los programas de diseño Adobe Photoshop y Adobe Illustrator.

Para concluir, quisiera agradecer a mi supervisor de práctica, Hermes Gómez, por su comprensión y amabilidad. Agregar, además, que fue una experiencia grata y que gracias a ella he adquirido nuevos conocimientos que me ayudarán en la vida laboral una vez terminada la carrera.

Los conocimientos que adquirí están plasmados en los diseños que se presentaron en este portafolio.