Federación de Trabajadores de la Enseñanza Comisión Ejecutiva de Córdoba

Miembro fundador de la IE y afiliado al CSEE

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Asunto: COMUNICADO DE PRENSA INICIO DEL CURSO ESCOLAR 2013-2014.

FETE-UGT Córdoba ante el inicio de curso: La movilización continúa.

Comenzamos un nuevo curso enmarcado en un contexto de crisis económica, recortes sociales y laborales. Pero, en general en nuestra provincia, no ha sido un comienzo malo, gracias al esfuerzo sindical realizado por algunas organizaciones sindicales planteando soluciones concretas:

- En Mesa General de Función Pública se ha suscrito un Acuerdo con la Junta de Andalucía, que consigue paliar los desastrosos recortes laborales a los que nos hemos vistos sometidos con la aplicación de nuestras leyes gubernamentales.

- Se ha firmado un Acuerdo por el mantenimiento del empleo en los centros concertados, cubriendo las vacantes surgidas por las jubilaciones.

- Hemos conseguido que 1.700 trabajadores de la enseñanza de nuestra provincia queden protegidos con la firma del VI Convenio Colectivo de Enseñanza Concertada, que, de no haberse firmado hubieran sido regulados por Convenios Privados de Empresa o por las mínimas que establece el Estatuto de los Trabajadores.

Pero, los trabajadores de la enseñanza, seguimos siendo la diana…

- Pagando el “impuesto revolucionario gubernamental” por estar enfermo o de baja.

- Con 550 docentes interinos menos en nuestra provincia debido al incremento en el horario lectivo en Secundaria, provocando una carga de trabajo en los docentes en activo, disminuyendo en muchos casos el nº de unidades de apoyo en 3º y 4º de la ESO.

- Supresión de nuestra paga adicional de junio y diciembre en 2013.

- Y además sin poder cubrir toda la demanda que surge en estos momentos de crisis, cuando la gente no sabe qué hacer y quiere estudiar, 700 solicitudes sin ser satisfechas para las enseñanzas de Bachillerato, Ciclos Formativos y Enseñanzas de Régimen Especial. Sumado todo ello al incremento de la cuantía de las matrículas universitarias y el recorte de becas y ayudas al estudio.

- Y si tenemos poco, encima la LOMCE, ley retrógrada, clasista, sexista que pretenden implantarnos con el objeto claro de vender nuestra educación a lo “exclusivamente” privado.

¡¡Ya está bien!! Por todo ello, no nos queda más remedio que llamar a la movilización a toda la Comunidad Educativa, coincidiendo con el trámite parlamentario final de esta Ley, convocando Huelga General en el Sector Educativo para el próximo 24 de octubre.

Aurora Ramírez Martínez

Secretaria General de FETE-UGT Córdoba