boletin sintraimagra , ii encuentro continentaltal 2012. 1

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SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA DE PRODUCTOS GRASOS Y ALIMENTOS Email: [email protected] Facebook: Sintraimagra Nacional

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Page 1: Boletin SINTRAIMAGRA , II ENCUENTRO CONTINENTALtal 2012. 1

SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORESDE LA INDUSTRIA DE PRODUCTOS

GRASOS Y ALIMENTOS

Email: [email protected]: Sintraimagra Nacional

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ORGANO INFORMATIVO DEL SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES DE LA

INDUSTRIA DE PRODUCTOS GRASOS Y ALIMENTICIOS “SINTRAIMAGRA” PARA LOS

TRABAJADORES Y LA OPINION PÚBLICA EN GENERAL.

CONTENIDO

1. EDITORIAL

2. RESEÑA HISTORICA DE SINTRAIMAGRA

3. SITUACION INTERNA EN LAS EMPRESAS TRASNACIONALES.

Page 3: Boletin SINTRAIMAGRA , II ENCUENTRO CONTINENTALtal 2012. 1

EDITORIAL

LA CRISIS DEL SISTEMA CAPITALISTA. La pasada Conferencia Internacional de Trabajadores Agroforestales y al

Alimentación “UIS “celebrada en el mes de Junio de 2011, donde participaron 180 delegados en representación de 123 organizaciones de

82 países del planeta, se concluyo en proseguir la lucha en todo el mundo para satisfacer las reivindicaciones de los trabajadores agroforestales, de la

agroindustria y la alimentación, campesinos, indígenas y las masas rurales.

La crisis del sistema capitalista se ha visto reflejada en la crisis energética, económica, ambiental, financiera y la crisis alimentaria que están padeciendo la humanidad, como está sucediendo actualmente en Somalia

donde miles de personas están muriendo de hambre todos los días y la sociedad y los países capitalistas solo les interesa acumular ganancias y

seguir explotando la tierra sin buscar soluciones reales para mitigar la difícil situación que está viviendo la humanidad en materia de la

seguridad alimentaria. Las grandes empresas trasnacionales de la alimentación y de los agros combustibles, solo les interesa implementar grandes extensiones de

monocultivos de palma africana, caña de azúcar para la producción de etanol y alcohol carburante, con el único propósito de garantizarle la

materia prima para la producción de combustibles a las empresa y los gobiernos capitalistas, sin tener en cuenta que se está deteriorando la

tierra, se está contaminado el medio ambiente, se estas contaminado las cuencas hidrográficas y se esta sobreexplotando la mano de obra de los obreros y campesinos del campo, para enriquecer a unos pocas acosta del

sacrificio y la salud de los trabajadores.

Colombia es un reflejo de esta política impulsada y avalada por el gobierno continuista de Juan Manuel Santos, ya que los empresarios del sector

agroindustrial pretenden en los próximos años llegar a tener 3’500.000 Hectáreas de tierras cultivadas con palma africana y para eso utilizar más de 800.000 trabajadores en ese sector, con el agravante que dichos

trabajadores en su gran mayoría serán contratados bajo las diferentes modalidades de la tercerización laboral como son las famosas cooperativas

de trabajo asociado CTA y las SAS en donde el trabajador tiene que trabajar hasta 12 horas diarias para sacarse un salario que le permita

suplir las necesidades de su núcleo familiar, además debe pagarse el mismo la seguridad social, debe comprar las herramientas de trabajo y no puede buscar mejores condiciones laborales pues se les prohíbe afiliarse a

una organización sindical y se les niega el derecho a la negociación colectiva.

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El Plan de Acción firmado por el gobierno Obama- Santos, con el propósito de que el congreso de los EE.UU. le de vía libre al TLC Colombia –EE.UU.,

el nuevo gobierno a implementado nuevas leyes, decretos y reformas frente a las cooperativas de trabajo asociado, pero son reformas de forma y no de fondo ya que las empresas vienen evadiendo la ley implementando las

famosas SAS que en la práctica es una figura que evade la contratación directa de los trabajadores; luego solo se busca mostrar a nivel

internacional que se está cumpliendo con los acuerdos y eso no es cierto.

La Central Unitaria de Trabajadores “ CUT “, ha mantenido su postura en rechazo a los tratados de libre comercio porque son lesivos para los interés de nuestro país y de los trabajadores y solo beneficiaria a las empresas

trasnacionales; también se ha opuesto al famoso Plan de Acción de Obama-Santos, ya que el gobierno pretende demostrar en un corto plazo

que cumple con los derechos laborales y sindicales, cuando los trabajadores y las organizaciones sindicales hemos vivido en carne propia

durante los últimos 30 años una arremetida de los patronos y el estado para exterminar al movimiento sindical donde nos han asesinado más de 2800 sindicalistas desde el año 1986 fecha en que fue creada la CUT, en

estas cifras no se cuentan todos los falsos positivos que han sido víctimas agricultores y campesinos; el sector agrícola y agroindustrial ha sido uno

de los más golpeados pues han sido desterrados y desplazados de sus tierras ha sangre y fuego por parte de los paramilitares y las bacrim en

complicidad con el estado, para ponerlas las servicio de los terrateniente y grandes empresarios del sector. El nuevo gobierno ha tenido como bandera coptar a los sindicatos y

algunas centrales obreras, con el propósito que le avalen toda su política de unidad nacional y mostrar a nivel internacional que le da participación

a los diferentes sectores de la sociedad; desafortunadamente algunas organizaciones y dirigentes se han prestado para ese juego del gobierno y

se han dejado coptar a cambio de viajes y falsas promesas que en ultimas afectan a los trabajadores, debemos entender que esta política del gobierno en nada beneficiara a los trabajadores y debemos estar atentos a asumir

una postura clasista para que las organizaciones sindicales donde hacemos presencia no se dejen infiltrar por estos dirigentes que solo

buscan el beneficio personal.

Por último es importante resaltar la labor que han cumplido muchas organizaciones del mundo, para denunciar las violaciones de los derechos humanos, sindicales y laborales en Colombia como ongs y sindicatos de

los Estados Unidos, la Federación Sindical Mundial FSM y la UISTAACT que es el sector de que agrupa las organizaciones de la alimentación al

interior de la FSM, y muchas organizaciones clasistas del mundo que han entendido que la solidaridad es fundamental ante la arremetida del modelo

y el sistema capitalista.

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RESEÑA HISTORICA DE SINTRAIMAGRA

SINTRAIMAGRA fue creada el 30 de Mayo de 1968 como organización sindical que

agrupa trabajadores de la industria de los alimentos en Colombia.

Nuestra razón social permite la afiliación de los trabajadores y trabajadoras que

laboren bajo formas diversas de relación laboral o modalidades de trabajo dependiente

o independiente, en la producción, extracción, procesamiento agroindustrial,

distribución, manipulación, elaboración y/o comercialización de productos

alimenticios, bebidas afines y similares como lo establece el Artículo 1 de los

estatutos del sindicato, Luego pueden afiliarse los trabajadores de las diferentes

modalidades de contrato existentes en el país (temporales, contratistas, pre

cooperativas etc.).

Contamos con 14 seccionales en todo el país que son: Bogotá, Medellín, Cali,

Bucaramanga, Barranquilla, Villavicencio, Valledupar, Yumbo, Chía, Cartagena;

Lebrija, Turbaco; Sibate, Girón.

Tenemos afiliados en las siguientes empresas: PARMALAT COLOMBIA LTDA, COCA

COLA FEMSA S.A., ACEGRASAS GRUPO TEAM FOODS, FAGRAVE, LLOREDA GRASAS,

COOLESAR, LACTEOS DEL CESAR, ALPINA S.A., PANADERA LA SIRENA, PROLECHE,

CIGRA S.A, AGROSOLEDAD, ACEITES MANUELITA, UNIPALMA LOS LLANOS, AGRINAL,

UNILEVER ANDINA, AG BIG COLA TRIPLE AAA, AVICOLA EL MADROÑO, NESTLE,

PROTEICOL, Y OTRAS.

SNTRAIMAGRA es filial de La Federación de Alimentos FENTRALIMENTACION que

agrupa aproximadamente unos 4000 afiliados de la industria del sector de alimentos,

bebidas, cárnico, grasas, lecheros, cañeros, palmeros, bebidas, aceites etc. También

somos filiales de la CUT Y FSM.

SINTRAIMAGRA fue escogido como el sindicato del sector de alimentos a fortalecer a

nivel de los sindicatos filiales de la federación y estamos en ese proceso.

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GRUPO TEAM FOODS, EL MAYOR GRUPO VIOLADOR DE LOS DERECHOS DE LOS

TRABAJADORES.

La Alianza Team (Tecnología Empresarial de Alimentos) nace el 29 de Enero del año

1999, integrada por seis empresas dedicadas al negocio de grasas y aceites

vegetales del país. Esta TRASNACIONAL el 30 de Julio del año 2004, desmonta la

planta de Gravetal y la liquidación de personal que tuvo un costo de diez mil ($10.000)

millones de pesos, continuando así la más cruel y despiadada masacre laboral

dejando a más de 225 trabajadores directos de la compañía sin empleo, acabando y

desconociendo la Convención Colectiva de los trabajadores al igual liquidando la

organización sindical que allí existía, dejando 77 trabajadores laborando en oficios

varios, pero contratados a través de una agencia temporal.

En el año 2006 adquirieron una compañía en Santiago de Chile que produce y

comercializa marcas de margarinas y aceites. En el 2008 compraron Kardamil una

marca de aceite de oliva. En el 2007 establecieron una alianza con los Hermanos Tron

en México, para tener presencia a nivel internacional y poder consolidar sus

productos en este país, también tiene presencia en EE.UU.

El Grupo TEAM FOODS en Colombia quiere exterminar el sindicato, iniciando procesos

disciplinarios con presuntas faltas y de levantamiento de fueros a los directivos del

sindicato en la Planta de Barranquilla, para presionarlos a que renuncien al sindicato.

Solicitamos a las organizaciones nacionales e internacionales, enviar notas de

rechazo contra el grupo multinacional TEAM FOODS a las siguientes direcciones:

OFICINA CENTRAL Cra 11# 84-09 4 piso Bogotá Teléfono: (571) 6515700

PLANTAS TEAM FOODS COLOMBIA

- Bogotá Autopista Sur # 57-21 Teléfonos: (571) 7709000 Dra. Marta Moreno, Gerente.

- Barranquilla Vía 40 No. 53B- 71. Alberto Duncan Granados: Gerente.

- PLANTA TEAM CHILE Avenida Las industrias 15.333, Comuna de Maipú. Santiago,

Chile.

- PLANTA TEAM MÉXICO Avenida eje Norte-Sur # 451 Ciudad Industrial - Código Postal

58200 Morelia, Michoacán México - Teléfonos: (443) 3 23 16 66 Fax: (443) 3 23 13 04 -

Servicio al cliente: 01 800 714 5300-

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COCA COLA FEMSA EN COLOMBIA

COCA COLA FEMSA S.A. es la principal embotelladora de The Coca Cola Company en

América Latina y tiene presencia en países como COSTA RICA, GUATEMALA,

VENZUELA, PANAMA, MEXICO Y COLOMBIA contando con más cien años en la

industria de las bebidas. Se firmo la Convención Colectiva en Abril de 2012, se

lograron algunos avances pero la empresa también viene desconociendo algunos

puntos de la convención; implemento la certificación ISO 22000 sin tener en cuenta

las mejoras en los puestos de trabajo y las condiciones laborales de los trabajadores.

En Colombia hacen presencia 7 organizaciones sindicales, hay una sola convención

pero que se divide en capítulos de los cuales cada organización hace parte de acuerdo

a los afiliados que tenga en las regiones.

Esta construyendo una mega planta en Colombia donde va a producir multiproductos

como gaseosas, jugos, leches, lácteos, aguas, cervezas y con las consecuencias que

traerá para los trabajadores y las organizaciones sindicales.

TRASLATINA ALPINA S.A. DESCONOCE LIBRE DERECHO DE ASOCIACION SINDICAL.

En Colombia la empresa ALPINA PRODUCTOS ALIMENTICIOS S.A. –ALPINA S.A.

vulnera y agrede los trabajadores de su factoría del CENTRO DE DISTRIBUCIÓN DE

BUCARAMANGA el Derecho Fundamental Constitucional de Asociación Sindical; los

trabajadores de ese Centro de Distribución en una actuación constitucional de manera

libre y voluntaria tomaron la decisión de asociarse sindicalmente en la organización

sindical SINTRAIMAGRA, la patronal en un acto de intolerancia hostiga, constriñe y

amenaza a los trabajadores y sus familias por tomar esa decisión; viene

condicionando la comunicación que el sindicato coloca en la cartelera tratando de

coartar la información. Se han colocado querellas administrativas denunciando dichas

violaciones pero el Ministerio del Trabajo ha sido negligente y confabulado con la

empresa dándole la razón a la patronal: estamos próximos a presentar un pliego de

peticiones. Esta empresa cuenta con plantas en Chile, Ecuador, Venezuela y EE.UU.

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ACEITES MANUELITA DESPIDE TRABAJADORES COOPERADOS.

El Grupo Manuelita produce en Colombia biodiesel y azúcar, teniendo presencia en

cuatro países de Latinoamérica que son: COLOMBIA, PERU, CHILE Y BRASIL.

Sintraimagra tiene trabajadores palmeros afiliados y estamos organizando los

trabajadores de las cooperativas para exigir mejores condiciones laborales y que los

contraten directamente; ello ha conllevado a que el Presidente de Sintraimagra

Villavicencio haya tenido amenazas de muerte y a pesar de las denuncias y solicitudes

por parte del sindicato a la empresa y el gobierno, ningún organismo le ha brindado

las medidas de seguridad para salvaguardar su vida; la empresa ha despedido varios

trabajadores de cooperativas que asisten a las reuniones de Sintraimagra para

meterles temor y miedo para que los demás no se afilien, como un mecanismo violador

del derecho de asociación sindical. Solicitamos enviar notas a la empresa y gobierno

para que se proteja la integridad física y sea reubicada en la planta donde no corra

peligro la vida del Presidente de Sintraimagra Villavicencio.

Enviar notas a la empresa ACEITES MANUELITA COLOMBIA: Presidente. Doctor

Rodrigo Belalcázar, [email protected],

CHILE. Puerto Montt, Provincia Llanquihue, Chile.

PERU. Ave. Nicolás Amiola 314 Of. 1103-13 Urb santa catalina la Victoria, Lima-Perú.

PBX: fax (51-1) 225-2252, correo: [email protected].

BRASIL. Ubicada en Suzanapolis- Brasil.

GRUPO NUTRESA S.A. PERSIGUE A LOS TRABAJADORES EN COLOMBIA.

El Grupo Nacional de Chocolates S.A., cambio de denominación por Grupo Nutresa

S.A., representando todas las categorías de alimentos y empresas como son: cárnicos,

galletas, chocolates, café, pastas y helados. Este grupo económico es uno de los más

relevantes en América latina y tiene presencia en 12 países de la región con 8 plantas

en: COLOMBIA, COSTA RICA, EE.UU., MEXICO, PANAMA, VENEZUELA, PERU,

REPUBLICA DOMINICANA y cuenta con centros de distribución en ECUADOR, EL

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SALVADOR, GUATEMALA, NICARAGUA y presencia en 75 países en el mundo dentro

de ellos: ALEMANIA, ARGENTINA, AUSTRALIA, CANADA, CHILE, CUBA, ESPAÑA,

FRANCIA, HOLANDA, ITALIA, NORUEGA, POLONIA, REINO UNIDO, SUECIA, SUIZA,

VENEZUELA entre otros.

Este grupo económico bien persiguiendo sindicalmente a los trabajadores afiliados a

Sintraimagra en Colombia, llamándolos a descargos de manera arbitraria.

AGRINAL COLOMBIA S.A. NO APLICA CONVENCION A SUS TRABAJADORES

Agrinal® Colombia S.A. es una compañía nacional creada en Julio de 2003. Fue

adquirida por un grupo de inversionistas Colombianos a la empresa Agribrands

International Inc., una empresa multinacional, de origen americano, dedicada a la

fabricación de alimentos balanceados para animales.

Los Orígenes de Agrinal® Colombia S.A. se remontan a 1957 con el ingreso al país de

la compañía Ralston Purina Company, esta compañía americana fue fundada por

William H. Danforth en la ciudad de St. Louis, Missouri, a la orilla del río Mississippi en

el año de 1894. Agrinal Colombia S.A. tiene en Colombia 51 años en el procesamiento

de alimentos concentrados para toda clase de animales, tanto del área agraria con

sus productos para avicultura, piscicultura, cunicultura, ganados bovinos, porcinos,

caballares y ovinos entre otros, y recientemente en la fabricación de alimento para

mascotas.

Un grupo de trabajadores decidieron afiliarse a Sintraimagra, en la ciudad de

Cartagena; existe una convención colectiva de trabajo vigente y la empresa se ha

negado a aplicar dichos beneficios a los trabajadores por lo que hemos acudido a

demandas ante el Ministerio de la Protección Social y la justicia ordinaria, para que

dicha empresa reconozco los beneficios a los trabajadores. Enviar notas de protesta a:

AGRINAL FUNZA. Fax: 5223900 Exten 249-239.

AGRINAL CARTAGENA. Fax: 6625787-6625019

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AG BIG COLA TRIPLE AAA EXTERMINA A SINTRAIMAGRA.

La ETN AG BIG COLA utiliza la figura de contratación por obsoursing atraves de

terceros para no figurar en la contratación laboral , esta empresa tiene presencia en

23 países como son : Brasil, Ecuador, Colombia, Venezuela, México, Costa Rica,

Nicaragua, Guatemala, El Salvador, Honduras, Panamá, Belice, India, Tailandia,

Vietnam, Indonesia, EE.UU., tiene 20.000 empleados, 23 plantas y 120 centros de

distribución, En Colombia atraves de la empresas subcontratista TRIPLE AAA donde

se afiliaron varios trabajadores a Sintraimagra, persiguió, amedranto, y con chantaje

acabo con el sindicato, solo queda un compañero resistiendo y la empresa solicito a la

justica cancelar la personería jurídica del sindicato; apunta a convertirse en una de

las 20 principales multinacionales del mundo en el 2020.; es una ETN antisindical que

no permite la afiliación de los trabajadores.

UNILEVER ANDINA DESPIDO TRABAJADORES Y ACABO LOS SINDICATOS.

Esta empresa trasnacional holandesa, tiene presencia en varios países de la región

como Colombia, Panamá, Venezuela, Honduras, Costa Rica, Guatemala, Nicaragua,

Ecuador y el Salvador; esta ETN tomo la determinación de exterminar la convención

colectiva y acabar con nuestra organización sindical en el año 2007, tomando la

decisión de cerrar la planta de productos personales en la ciudad de Bogotá; solicito

al ministerio la terminación del contrato de 97 trabajadores, todos sindicalizados y

presiono a los trabajadores para que renunciaran al trabajo a cambio de unos pesos;

en vista de que los trabajadores no aceptaron la empresa despide a 35 trabajadores:

En conclusión esta multinacional Holandesa despido a los trabajadores y acabo con el

sindicato en Colombia.

PARMALAT COLOMBIA LTDA.

Esta empresa tiene presencia en varios países de América Latina como Colombia y

Brasil y se ha extendido por todo el continente, en más de 29 países alrededor del

mundo como son: CANADA, NICARAGUA, CUBA, VENEZUELA, COLOMBIA, PORTUGAL,

ITALIA, RUMANIA, RUSIA, SUDAFRICA, AUSTRIA entre otros. En 1998 Parmalat

Colombia adquiere la empresa Proleche.

Desde la afiliación de los compañeros de PARMALAT COLOMBIA LTDA, el acoso

laboral y la persecución sindical han sido constantes por parte de la administración.

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AVICOLA EL MADROÑO DE LAS MARCAS AVICAMPO, POLLOSAN, INDUPOLLO.

Esta empresa tiene presencia en Colombia con las marcas AVICAMPO, POLLOSAN E

INDUPOLLO, también hace parte de otras empresas como el Grupo Italcol; la

administración de esta empresa es de las más reaccionarias y antisindicales, donde

presionan los trabajadores para que renuncien al sindicato; la empresa no quiso darle

solución al pliego de peticiones y pretende imponerles a todos los trabajadores un

pacto colectivo; Sintraimagra solicito al Ministerio del Trabajo la convocatoria del

tribunal pero ha sido una tarea larga porque los empresarios tiene todas las garantías

para negarles los derechos individuales y colectivos a los trabajadores; viene

despidiendo trabajadores como retaliación por afiliarsen al sindicato.

PROTEICOL

Es una empresa productora de harinas y sebos para fabricación de concentrados de

alimentación animal con sede en Colombia: Dicha empresa presiono para varios

trabajadores se retiraran del sindicato, despidió al presidente del sindicato y por

medio de una querella se obligo para que entrara a negociar el pliego de peticiones sin

llegarse a ningún acuerdo; estamos a la espera de que el Ministerio del Trabajo

convoque a Tribunal de Arbitramento par dirimir el conflicto de la negociación, pero

como los empresarios y las entidades del gobierno están amangualados no ha sido

posible.

PANADERIA LA SIRENA

Es una empresa local en Colombia que produce y comercializa productos a base de

harina como el pan; viene amenazando con el cierre de la empresa desde hace varios

años, desconoce la convención colectiva, no cumple con los fallos judiciales y

pretende que los trabajadores renuncien a sus estabilidad por una miseria;

actualmente se esta negociando el pliego de peticiones sin haberse llagado al

acuerdo.

LLOREDA GRASAS S.A.

Esta empresa comercializa sus productos con la marca Harinera del valle, atraves de

un Tribunal de arbitramento recorto las conquistas de la convención y pretende

atraves de ofrecimientos económicos que los trabajadores renuncien a la empresa.

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Directiva Nacional

Calle 8sur # 68B-60 Barrio La Floresta.

Bogota.D.C, Colombia

Teléfonos: 2900390

Contactos:

Sintraimagra Nacional: [email protected]

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