aportaciones de los organismos internacionales a la medicina del trabajo

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Aportaciones de los organismos Aportaciones de los organismos Internacionales a la Medicina del TrabajoInternacionales a la Medicina del Trabajo

Juan Esteban Blanco LópezR1 de Medicina del Trabajo y Ambiental

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IntroducciónIntroducción

La OIT fue creada en 1919, parte del Tratado de Versalles que terminó con la La OIT fue creada en 1919, parte del Tratado de Versalles que terminó con la Primera Guerra Mundial, convicción de que la justicia social es esencial para Primera Guerra Mundial, convicción de que la justicia social es esencial para alcanzar una paz universal y permanente.alcanzar una paz universal y permanente.

Constitución en enero y abril de 1919 por una Comisión del Trabajo establecida por Constitución en enero y abril de 1919 por una Comisión del Trabajo establecida por la Conferencia de Pazla Conferencia de Paz

Reunió por primera vez en París y luego en Versalles. Presidida por Samuel Reunió por primera vez en París y luego en Versalles. Presidida por Samuel Gompers, AFL, estaba compuesta por representantes de 9 países: Bélgica, Cuba, Gompers, AFL, estaba compuesta por representantes de 9 países: Bélgica, Cuba, Checoslovaquia, Francia, Italia, Japón, Polonia, Reino Unido y Estados Unidos. El Checoslovaquia, Francia, Italia, Japón, Polonia, Reino Unido y Estados Unidos. El resultado fue una organización tripartita.resultado fue una organización tripartita.

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IntroducciónIntroducción

La 1ª CIT en Washington en octubre de 1919 adoptó seis Convenios La 1ª CIT en Washington en octubre de 1919 adoptó seis Convenios Internacionales del Trabajo:Internacionales del Trabajo:

1.1. las horas de trabajo en la industria, las horas de trabajo en la industria, 2.2. desempleo, desempleo, 3.3. protección de la maternidad, protección de la maternidad, 4.4. trabajo nocturno de las mujeres, trabajo nocturno de las mujeres, 5.5. edad mínima y edad mínima y 6.6. trabajo nocturno de los menores en la industria.trabajo nocturno de los menores en la industria.

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Principio fundamental de la salud y la seguridad en el trabajoPrincipio fundamental de la salud y la seguridad en el trabajo

““Todos los trabajadores tienen derechos”Todos los trabajadores tienen derechos”

Reflejado en la Constitución de la OIT y en sus Normas internacionales sino Reflejado en la Constitución de la OIT y en sus Normas internacionales sino también en la Oec1aración de Derechos Humanos de las Naciones Unidas (1948) y también en la Oec1aración de Derechos Humanos de las Naciones Unidas (1948) y en el Acuerdo Internacional de las Naciones Unidas sobre los Derechos en el Acuerdo Internacional de las Naciones Unidas sobre los Derechos Económicos, Sociales y Culturales (1976)Económicos, Sociales y Culturales (1976)

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Trabajo Seguro: Programa de la OIT sobre Seguridad, Salud y Medioambiente

La protección de los trabajadores contra las enfermedades, lesiones y accidentes La protección de los trabajadores contra las enfermedades, lesiones y accidentes relacionados con el trabajo forma parte del mandato histórico de la OIT. relacionados con el trabajo forma parte del mandato histórico de la OIT.

Se ha resumido en el concepto de la OIT de trabajo decente, el propósito es Se ha resumido en el concepto de la OIT de trabajo decente, el propósito es promover oportunidades de trabajo digno y productivo en condiciones de libertad, promover oportunidades de trabajo digno y productivo en condiciones de libertad, equidad, seguridad y dignidad humana. Trabajo decente -seguro - factor positivo equidad, seguridad y dignidad humana. Trabajo decente -seguro - factor positivo para la productividad y el desarrollo económico. para la productividad y el desarrollo económico.

Es un elemento fundamental de la seguridad y sigue siendo una alta prioridad.Es un elemento fundamental de la seguridad y sigue siendo una alta prioridad.

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Desde el punto de vista operativo, Desde el punto de vista operativo, Safe WorkSafe Work centraliza la labor de la OIT por las centraliza la labor de la OIT por las cuestiones de seguridad y salud en el trabajo. cuestiones de seguridad y salud en el trabajo.

Nunca ha aceptado la creencia de que las lesiones y las enfermedades «van con el Nunca ha aceptado la creencia de que las lesiones y las enfermedades «van con el trabajo».trabajo».

Países industrializados - una dramática reducción de las lesiones graves, el reto es Países industrializados - una dramática reducción de las lesiones graves, el reto es la extensión de los beneficios.la extensión de los beneficios.

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El programa El programa Safe WorkSafe Work, responde al nuevo paradigma de la OIT de TRABAJO , responde al nuevo paradigma de la OIT de TRABAJO DECENTE en el ámbito de la seguridad y salud en el trabajo. Sus objetivos DECENTE en el ámbito de la seguridad y salud en el trabajo. Sus objetivos fundamentales son:fundamentales son:

1.1. Crear, promover e intensificar la sensibilidad en todo el mundo en relación con las Crear, promover e intensificar la sensibilidad en todo el mundo en relación con las dimensiones y consecuencias de los accidentes vinculados con el trabajo y las dimensiones y consecuencias de los accidentes vinculados con el trabajo y las enfermedades profesionales; enfermedades profesionales;

2.2. Promover el objetivo de la protección social para todos los trabajadores de Promover el objetivo de la protección social para todos los trabajadores de conformidad con las normas internacionales del trabajo; yconformidad con las normas internacionales del trabajo; y

3.3. Mejorar la capacidad de los Estados, Miembros y la industria para el diseño y la Mejorar la capacidad de los Estados, Miembros y la industria para el diseño y la ejecución de políticas y programas eficaces de prevención y de protección.ejecución de políticas y programas eficaces de prevención y de protección.

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Trabajo Seguro: Programa de la OIT sobre Seguridad, Salud y MedioambienteTrabajo Seguro: Programa de la OIT sobre Seguridad, Salud y Medioambiente

Se centra en el trabajo peligroso y otorga especial atención a sectores Se centra en el trabajo peligroso y otorga especial atención a sectores especialmente peligrosos con altos: la agricultura, la minería y la construcción. especialmente peligrosos con altos: la agricultura, la minería y la construcción. Grupos de trabajadores vulnerables: del sector informal y expuestas a abusos y Grupos de trabajadores vulnerables: del sector informal y expuestas a abusos y explotadas: mujeres en la maquila, la agricultura y el sector informal, niños y explotadas: mujeres en la maquila, la agricultura y el sector informal, niños y temporales y migrantes. temporales y migrantes.

Adopta un enfoque integral incluye aspectos de promoción de la salud como: Adopta un enfoque integral incluye aspectos de promoción de la salud como: combate a drogas, alcohol, estrés, violencia y el VIH/SIDAcombate a drogas, alcohol, estrés, violencia y el VIH/SIDA

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Safe WorkSafe Work diseña estrategias específicas de acuerdo con las necesidades diseña estrategias específicas de acuerdo con las necesidades nacionales. Se aplican a través de programas de asistencia técnica directa en tomo nacionales. Se aplican a través de programas de asistencia técnica directa en tomo a los siguientes ejes:a los siguientes ejes:

1.1. Demostrar que invertir en prevención contribuye a la productividad y a la Demostrar que invertir en prevención contribuye a la productividad y a la competitividad de las empresas.competitividad de las empresas.

2.2. Proteger alas trabajadores en ocupaciones peligrosas.Proteger alas trabajadores en ocupaciones peligrosas.

3.3. extensión de la protección a grupos vulnerables.extensión de la protección a grupos vulnerables.

4.4. Promover la salud y el bienestar de todos los trabajadores.Promover la salud y el bienestar de todos los trabajadores.

Safe Work Safe Work es responsable de la elaboración de normas internacionales del trabajo es responsable de la elaboración de normas internacionales del trabajo sobre seguridad y salud. Más de 70 de los 184 convenios tratan sobre temas de sobre seguridad y salud. Más de 70 de los 184 convenios tratan sobre temas de seguridad y salud en el trabajo.seguridad y salud en el trabajo.

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En 2003, se inc1uyo en el orden del día de la 91ª reunión de CIT una discusión En 2003, se inc1uyo en el orden del día de la 91ª reunión de CIT una discusión sobre un enfoque integrado de las actividades normativas de la OIT, con el fin de sobre un enfoque integrado de las actividades normativas de la OIT, con el fin de aumentar su grado de coherencia, pertinencia e influencia.aumentar su grado de coherencia, pertinencia e influencia.

La OIT a desarrollado una serie de recomendaciones practicas (códigos de La OIT a desarrollado una serie de recomendaciones practicas (códigos de practicas), como referencia en la elaboración de leyes y reglamento y de programas practicas), como referencia en la elaboración de leyes y reglamento y de programas por sector y a nivel de la empresa, por sector y a nivel de la empresa,

Existen mas de 20 repertorios de diferentes sectores de actividad, para riesgos Existen mas de 20 repertorios de diferentes sectores de actividad, para riesgos específicos, sobre medidas de prevención y de promoción de la salud en los lugares específicos, sobre medidas de prevención y de promoción de la salud en los lugares de trabajode trabajo

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Safe Work Safe Work de la OIT también publica y actualiza permanentemente una serie de de la OIT también publica y actualiza permanentemente una serie de documentos técnicos de referencia y de bases de datos especializadas utilizadas en documentos técnicos de referencia y de bases de datos especializadas utilizadas en todo el mundo, tales como: todo el mundo, tales como:

La Enciclopedia de Salud y Seguridad en el Trabajo, La Enciclopedia de Salud y Seguridad en el Trabajo, las bases de datos del Centro Internacional de Información sobre Seguridad y Salud las bases de datos del Centro Internacional de Información sobre Seguridad y Salud

Ocupacional,Ocupacional, la Red de Centros Nacionales, la Red de Centros Nacionales, las Fichas Internacionales de Seguridad Química, las Fichas Internacionales de Seguridad Química, el nuevo Sistema Global Armonizado para la Clasificación y Etiquetado de el nuevo Sistema Global Armonizado para la Clasificación y Etiquetado de

Productos Químicos.Productos Químicos.

Co-organizador del Congreso Mundial Sobre Seguridad y Salud en el Trabajo cada Co-organizador del Congreso Mundial Sobre Seguridad y Salud en el Trabajo cada 2 años y reúne a más de 4000 especialistas2 años y reúne a más de 4000 especialistas

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Las áreas prioritarias en Las áreas prioritarias en Safe Work Safe Work en forma tripartita en Cuba, Haití, México, Panamá en forma tripartita en Cuba, Haití, México, Panamá y Republica Dominicana son:y Republica Dominicana son:

Agricultura, construcción, pesca Agricultura, construcción, pesca Seguridad y Salud en el Trabajo, Productividad y Competitividad , el reto para el Seguridad y Salud en el Trabajo, Productividad y Competitividad , el reto para el

sector empresarial en la globalización sector empresarial en la globalización Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo en las EmpresasSistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo en las Empresas Mejoramiento de las Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo en Pequeña y Mejoramiento de las Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo en Pequeña y

Mediana Empresa Mediana Empresa Sistemas de Registro y Notificación de Accidentes y Enfermedades del Trabajo Sistemas de Registro y Notificación de Accidentes y Enfermedades del Trabajo Trabajo Infantil Peligroso Trabajo Infantil Peligroso HIV/SIDA en el lugar de trabajo (información, prevención y no discriminación en HIV/SIDA en el lugar de trabajo (información, prevención y no discriminación en

el empleo).el empleo).

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En la 91ª reunión CIT, se discutió un enfoque de los principios reflejados en las En la 91ª reunión CIT, se discutió un enfoque de los principios reflejados en las normas sobre seguridad y salud en el trabajo. La CIT adopto una Resolución para el normas sobre seguridad y salud en el trabajo. La CIT adopto una Resolución para el establecimiento de un plan de acción de la OIT para la promoción de la seguridad y establecimiento de un plan de acción de la OIT para la promoción de la seguridad y salud en el trabajo que incluyó: salud en el trabajo que incluyó:

Promoción, sensibilización y actividades de movilización; Promoción, sensibilización y actividades de movilización; Programas nacionales de Seguridad y Salud en el Trabajo;Programas nacionales de Seguridad y Salud en el Trabajo; Asistencia y cooperación técnica;Asistencia y cooperación técnica; Elaboración, gestión y difusión de conocimientos;Elaboración, gestión y difusión de conocimientos; Colaboración internacional e interagencial.Colaboración internacional e interagencial.

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La OIT debería realizar esfuerzos en los La OIT debería realizar esfuerzos en los países que tienen necesidades particulares países que tienen necesidades particulares de asistencia y desean fortalecer sus de asistencia y desean fortalecer sus capacidades en materia de SST. capacidades en materia de SST.

Entre los que como parte de las estrategias las Entre los que como parte de las estrategias las figuran: figuran:

la ampliación de la cobertura de requisitos la ampliación de la cobertura de requisitos legales, legales,

el aumento de las capacidades de los el aumento de las capacidades de los sistemas de control e inspección y la sistemas de control e inspección y la aplicación en la prestación de aplicación en la prestación de asesoramiento técnico y asistencia en asesoramiento técnico y asistencia en materia de SST;materia de SST;

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Incentivos financieros; Incentivos financieros; las iniciativas a estrechar los vínculos las iniciativas a estrechar los vínculos

atención primaria de salud y salud en el atención primaria de salud y salud en el trabajo; trabajo;

y la introducción de los conceptos de y la introducción de los conceptos de peligro, riesgo y prevención en los planes peligro, riesgo y prevención en los planes de estudios escolares y fomentar la cultura de estudios escolares y fomentar la cultura en materia de seguridaden materia de seguridad

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Normas internacionales del trabajo en materia de seguridad Normas internacionales del trabajo en materia de seguridad y y salud y condiciones de salud y condiciones de trabajo: principios fundamentalestrabajo: principios fundamentales

El éxito en la implementación depende de todos los El éxito en la implementación depende de todos los involucrados. Los trabajadores sanos tienen mas posibilidades involucrados. Los trabajadores sanos tienen mas posibilidades de estar motivados, mas satisfacción y contribuir de estar motivados, mas satisfacción y contribuir positivamente.positivamente.

Contribuye a una mayor calidad de vida. Contribuye a una mayor calidad de vida.

Salud la seguridad y el bienestar - prerrequisitos par la Salud la seguridad y el bienestar - prerrequisitos par la productividad y el desarrollo sustentable. productividad y el desarrollo sustentable.

Los principios fundamentales están reflejados desde su Los principios fundamentales están reflejados desde su creación.creación.

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El Preámbulo de la Constitución de la OIT dice:El Preámbulo de la Constitución de la OIT dice:

Considerando que la paz universal y permanente sólo puede basarse en la justicia Considerando que la paz universal y permanente sólo puede basarse en la justicia social;social;

Considerando que existen condiciones de trabajo que entrañan tal grado de Considerando que existen condiciones de trabajo que entrañan tal grado de injusticia, miseria y privaciones para gran número de seres humanos, que el injusticia, miseria y privaciones para gran número de seres humanos, que el descontento causado constituye una amenaza para la paz y armonía universales; y descontento causado constituye una amenaza para la paz y armonía universales; y considerando que es urgente mejorar dichas condiciones;considerando que es urgente mejorar dichas condiciones;

Considerando que si cualquier nación no adoptare un régimen de trabajo realmente Considerando que si cualquier nación no adoptare un régimen de trabajo realmente humano, esta omisión constituiría un obstáculo a los esfuerzos de otras naciones humano, esta omisión constituiría un obstáculo a los esfuerzos de otras naciones que deseen mejorar la suerte de los trabajadores en sus propios países.que deseen mejorar la suerte de los trabajadores en sus propios países.

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Las áreas que podrían ser mejoradas:Las áreas que podrían ser mejoradas:

Reglamentación de las horas de trabajo, incluyendo la duración máxima de la Reglamentación de las horas de trabajo, incluyendo la duración máxima de la jornada de trabajo y la semana;jornada de trabajo y la semana;

Reglamentación de la contratación de mano de obra, la prevención del Reglamentación de la contratación de mano de obra, la prevención del desempleo y el suministro de un salario digno;desempleo y el suministro de un salario digno;

Protección del trabajador contra enfermedades o accidentes como consecuencia Protección del trabajador contra enfermedades o accidentes como consecuencia de su trabajo;de su trabajo;

Protección de niños, jóvenes y mujeres.Protección de niños, jóvenes y mujeres. Pensión de vejez e invalidez, protección de los intereses de los trabajadores Pensión de vejez e invalidez, protección de los intereses de los trabajadores

ocupados en el extranjero;ocupados en el extranjero; Reconocimiento del principio de igualdad de retribución en igualdad de Reconocimiento del principio de igualdad de retribución en igualdad de

condiciones;condiciones; Reconocimiento del principio de libertad sindical;Reconocimiento del principio de libertad sindical; Organización de la enseñanza profesional y técnica, y otras medidas similares Organización de la enseñanza profesional y técnica, y otras medidas similares

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Las normas de la OIT forman un código internacional del Las normas de la OIT forman un código internacional del trabajo sobre la materia. Definen los estándares mínimos y trabajo sobre la materia. Definen los estándares mínimos y requisitos básicos. Especifican los derechos y establecen las requisitos básicos. Especifican los derechos y establecen las responsabilidadesresponsabilidades

El marco de acción, esta reflejada fundamentalmente en dos El marco de acción, esta reflejada fundamentalmente en dos convenios internacionales del trabajo y recomendaciones.convenios internacionales del trabajo y recomendaciones.

Convenio no. 155 y su Recomendación no. 164Convenio no. 155 y su Recomendación no. 164. (1981), . (1981), establecen por primera vez a nivel internacional, las bases de establecen por primera vez a nivel internacional, las bases de una política nacional en materia de seguridad y salud en el una política nacional en materia de seguridad y salud en el trabajo, con el propósito de establecer un sistema para la trabajo, con el propósito de establecer un sistema para la prevención de los riesgos, lesiones por accidente y prevención de los riesgos, lesiones por accidente y enfermedades profesionales enfermedades profesionales

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Normas internacionales del trabajo en materia de seguridad y salud y condiciones de trabajo: principios fundamentales

El Convenio no. 161 y su Recomendación no. 171El Convenio no. 161 y su Recomendación no. 171. 1985, los servicios de salud en . 1985, los servicios de salud en el trabajo deben ser establecidos progresivamente para todos los trabajadores en el trabajo deben ser establecidos progresivamente para todos los trabajadores en todos los sectores de actividad económica y son responsables de asesorar sobre:todos los sectores de actividad económica y son responsables de asesorar sobre:

Los requisitos para establecer y mantener un ambiente de trabajo seguro y Los requisitos para establecer y mantener un ambiente de trabajo seguro y saludable que favorezca la salud física y mental de los trabajadores en relación saludable que favorezca la salud física y mental de los trabajadores en relación con el trabajo;con el trabajo;

La adaptación del medioambiente y las condiciones de trabajo a los La adaptación del medioambiente y las condiciones de trabajo a los trabajadores;trabajadores;

La prevención y control de accidentes y enfermedades del trabajo, y la La prevención y control de accidentes y enfermedades del trabajo, y la promoción de la salud integral de los trabajadores.promoción de la salud integral de los trabajadores.

La OIT tiene mas de 70 normas en sectores específicos, agentes causales La OIT tiene mas de 70 normas en sectores específicos, agentes causales específicos, categorías especiales, medidas preventivas generales específicos, categorías especiales, medidas preventivas generales

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Normas internacionales del trabajo en materia de seguridad y salud y condiciones de trabajo: principios fundamentales

Convenio sobre Productos Químicos no.170 y su Recomendación no. 177Convenio sobre Productos Químicos no.170 y su Recomendación no. 177 .1990, .1990, mejorar las normas y reglamentos, enfatizan la necesidad de establecer una política mejorar las normas y reglamentos, enfatizan la necesidad de establecer una política nacional coherente sobre seguridad química, que va de la clasificación y el nacional coherente sobre seguridad química, que va de la clasificación y el etiquetado al control en la importación y utilizaciónetiquetado al control en la importación y utilización

Convenio sobre Control de Riesgos de Accidentes Mayores no.174 y su Convenio sobre Control de Riesgos de Accidentes Mayores no.174 y su Recomendación no.181Recomendación no.181. 1993, protección de los trabajadores, de la población y . 1993, protección de los trabajadores, de la población y del medio ambiente a través de la prevención de riesgos de accidentes y la del medio ambiente a través de la prevención de riesgos de accidentes y la limitación de las consecuencias.limitación de las consecuencias.

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Normas internacionales del trabajo en materia de seguridad y salud y condiciones Normas internacionales del trabajo en materia de seguridad y salud y condiciones de trabajo: principios fundamentalesde trabajo: principios fundamentales

Convenio sobre Seguridad y Salud en la Agricultura, no.184 y su Convenio sobre Seguridad y Salud en la Agricultura, no.184 y su Recomendación no.192.Recomendación no.192. (2001), extender la protección en materia de seguridad y (2001), extender la protección en materia de seguridad y salud en el trabajo a los trabajadores agrícolas, tradicionalmente desprotegidos. Es salud en el trabajo a los trabajadores agrícolas, tradicionalmente desprotegidos. Es la primera vez que los trabajadores agrícolas alcanzan un nivel de protección la primera vez que los trabajadores agrícolas alcanzan un nivel de protección internacionalinternacional

En 2002, adopto un En 2002, adopto un Protocolo al Convenio no. 155Protocolo al Convenio no. 155 - registro y notificación de - registro y notificación de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, se destaca la importancia de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, se destaca la importancia de su utilización para la prevención y no solo para la elaboración de estadísticas. su utilización para la prevención y no solo para la elaboración de estadísticas.

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Los conceptos de Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo, desde la perspectiva Los conceptos de Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo, desde la perspectiva de la OITde la OIT

Los términos seguridad y salud en el trabajo abarcan la prevención de los Los términos seguridad y salud en el trabajo abarcan la prevención de los accidentes del trabajo y de las enfermedades profesionales, así como la protección accidentes del trabajo y de las enfermedades profesionales, así como la protección y fomento de la salud de los trabajadores. Su objetivo es mejorar las condiciones y y fomento de la salud de los trabajadores. Su objetivo es mejorar las condiciones y medio ambiente de trabajo.medio ambiente de trabajo.

Condiciones de trabajo -Condiciones de trabajo - conjunto de factores que determinan la situación en la conjunto de factores que determinan la situación en la cual el trabajador/a realiza sus tareascual el trabajador/a realiza sus tareas

Medio ambiente de trabajo -Medio ambiente de trabajo - incluye no solo la infraestructura física de los incluye no solo la infraestructura física de los lugares de trabajo, sino también el entorno inmediato en el que se realiza una lugares de trabajo, sino también el entorno inmediato en el que se realiza una actividad, los insumos y medios para la producciónactividad, los insumos y medios para la producción

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Los conceptos de Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo, desde la perspectiva Los conceptos de Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo, desde la perspectiva de la OITde la OIT

1950, la OIT y la OMS cuentan con una definición común de la salud del trabajo, 1950, la OIT y la OMS cuentan con una definición común de la salud del trabajo, adoptada por el Comité Mixto OIT/OMS de Salud en el Trabajo en su primera adoptada por el Comité Mixto OIT/OMS de Salud en el Trabajo en su primera reunión:reunión:

““La La salud en el trabajosalud en el trabajo tiene como finalidad promover y mantener el mas alto tiene como finalidad promover y mantener el mas alto nivel de bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas las nivel de bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas las profesiones; prevenir todo daño causado a la salud de estos por las condiciones de profesiones; prevenir todo daño causado a la salud de estos por las condiciones de su trabajo; protegerlos en su empleo contra los riesgos resultantes de la existencia su trabajo; protegerlos en su empleo contra los riesgos resultantes de la existencia de agentes nocivos a su salud; colocar y mantener al trabajador en un empleo de agentes nocivos a su salud; colocar y mantener al trabajador en un empleo acorde con sus aptitudes fisiológicas y psico1ógicas y, en resumen, adaptar el acorde con sus aptitudes fisiológicas y psico1ógicas y, en resumen, adaptar el trabajo al hombre y cada hombre a su tarea.”trabajo al hombre y cada hombre a su tarea.”

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BibliografíaBibliografía

1.1. La Organización Internacional del Trabajo y la lucha por la justicia social, 1919-La Organización Internacional del Trabajo y la lucha por la justicia social, 1919-2009 1ª Ed. G. Rodgers. Oficina Internacional del Trabajo – Ginebra: OIT, 2009 1ª Ed. G. Rodgers. Oficina Internacional del Trabajo – Ginebra: OIT, 2009. Págs. 1-72009. Págs. 1-7

2.2. Manual Buenas Practicas para la Promoción del Trabajo Decente. Condición de Manual Buenas Practicas para la Promoción del Trabajo Decente. Condición de trabajo, seguridad y salud. V. Forastieri. Págs. 28-49trabajo, seguridad y salud. V. Forastieri. Págs. 28-49

3.3. http://www.ilo.org/global/about-the-ilo/history/lang--es/index.htmhttp://www.ilo.org/global/about-the-ilo/history/lang--es/index.htm

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aportaciones de los organismos internacionales a la medicina del trabajo

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