process control formaciÓn - certificado de profesionalidad de gestiÓn integrada de recursos...
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Curso ADGD0208: Gestin integrada de recursos humanos
Curso ADGD0208: Gestin integrada de recursos humanos
Introduccin:Debido a la gran globalizacin de nuestros mercados, la gestin adecuada de los recursos humanos tiene una gran importancia en la empresa actual por los siguientes motivos:Mejora los servicios que presta la empresa.Agregan valor a la empresa y definen su visin y misin
Introduccin:Por ello cada vez ms empresas demandan personas formadas en gestin de recursos humanos que no solo realicen tareas administrativas, sino que tambin puedan realizar otras funciones como:Preparar y readaptar al personal para nuevas tareas o nuevos modelos organizativos de la empresa.Mejor desempeo y cooperacin sobre todo en el trabajo en equipo.Participacin en la toma de decisiones.Integracin de funcionesResponsabilidad en las tareas, etc.
Unidad formativa UF0341: Contratacin laboral
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Unidad formativa UF0342: Clculo prestaciones de la Seguridad Social
Unidad formativa UF0343: Retribuciones salariales, cotizacin y recaudacin
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Unidad formativa UF0344: Aplicaciones informticas de administracin de recursos humanosEn esta unidad formativa se aplicarn todos los conocimientos adquiridos en las unidades formativas anteriores a una aplicacin informtica de gestin de nminas: NOMINASOL
Unidad formativa UF0345: Apoyo administrativo a la gestin de RH
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Unidad formativa UF0346:Comunicacin efectiva y trabajo en equipo
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Unidad formativa UF0044: Funcin del mando intermedio en la prevencin de riesgos laborales
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Unidad formativa UF0348: Utilizacin de bases de datos relaciones en el sistema de gestin y almacenamiento de datos:
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