principios empresa saludable
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1. El compromiso de los directivos basado en valores fundamentales: movilizar, recursos, política entornos de trabajo saludables.
2. Incluir a los trabajadores y sus representantes
3. Análisis de brechas
4. Aprender de otros
5. Sostenibilidad
6. La importancia de la integración
Principios fundamentales
Principios de ges-ón de la Empresa Saludable (1)
ENFOQUE AL EMPLEADO Las organizaciones dependen de sus empleados y por lo tanto deberían comprender las necesidades actuales y futuras de los empleados, sa<sfacer los requisitos de los empleados y esforzarse a exceder las expecta<vas de los
empleados
LIDERAZGO/COMPROMISO
Los líderes establecen la unidad de propósito y la orientación de la organización. Ellos deberían crear y mantener un ambiente interno, en el cual el personal
puede llegar a involucrarse totalmente en el logro de los obje<vos de la organización
Principios de ges-ón de la Empresa Saludable (2)
PARTICIPACIÓN DEL PERSONAL
El personal, a todos los niveles, es la esencia de una organización, y su total compromiso posibilita que sus
habilidades sean usadas para el beneficio de la organización
Principios de ges-ón de la Empresa Saludable (3)
ENFOQUE BASADO EN PROCESOS Un resultado deseado se alcanza más eficientemente cuando las ac<vidades y los recursos relacionados se ges<onan como un
proceso
Principios de ges-ón de la Empresa Saludable (4)
ENFOQUE DE SISTEMA PARA LA GESTIÓN Iden<ficar, entender y ges<onar los procesos interrelacionados como un sistema, contribuye a la eficacia y eficiencia de una
organización en el logro de sus obje<vos
Principios de ges-ón de la Empresa Saludable (5)
MEJORA CONTINUA
La mejora con<nua del desempeño global de la organización debería ser un obje<vo permanente de ésta
Principios de ges-ón de la Empresa Saludable (6)
ENFOQUE BASADO EN HECHOS PARA LA TOMA DE DECISIONES
Las decisiones eficaces se basan en el análisis de los datos y
la información
Principios de ges-ón de la Empresa Saludable (7)
RELACIONES MUTUAMENTE BENEFICIOSAS CON EL PROVEEDOR
Una organización y sus proveedores son interdependientes, y una relación mutuamente beneficiosa aumenta la capacidad
de ambos para crear valor
Principios de ges-ón de la Empresa Saludable (8)
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