acta de acuerdos de la sesiÓn ordinaria del consejo de...
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ACTA DE ACUERDOS DE LA SESIÓN ORDINARIA DEL CONSEJO DE
GOBIERNO CELEBRADA EL DÍA 4 DE FEBRERO DE 2020.
1. Lectura y aprobación, si procede, del acta de la sesión extraordinaria del Consejo
de Gobierno de 19 de diciembre de 2019.
Se acuerda, por asentimiento, aprobar el acta de la sesión extraordinaria del Consejo de
Gobierno de 19 de diciembre de 2019.
2. Distribución de estudiantes entre Grado y Postgrado en las elecciones de
representantes en el Claustro 2020.
Se acuerda, por asentimiento, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 30.1 b) de los
Estatutos, y tomando en consideración la existencia en la Universidad de 15.573 estudiantes
de Grado y 5.433 estudiantes de Postgrado, distribuir los 50 representantes a elegir entre los
estudiantes del siguiente modo:
37 estudiantes de Grado.
13 estudiantes de Postgrado.
3. Calendarios Académicos Curso 2020/21.
Se acuerda, por asentimiento, aprobar los calendarios académicos del curso 2020/21.
4. Creación de Másteres Universitarios.
Se acuerda, por asentimiento, aprobar la creación de los siguientes Másteres
Universitarios:
Máster Universitario en Matemática Aplicada y Computacional / Master
in Applied and Computational Mathematics
Máster Universitario en Ingeniería Estructural de Construcciones
Industriales.
5. Creación de Títulos Propios.
Se acuerda, por asentimiento, aprobar la creación de los siguientes Títulos Propios:
Máster UC3M-UPF en Data Economy.
Máster UC3M- Diagonal TV en Creación de Series de Ficción.
2
6. Extinción del Máster Universitario en Liderazgo Político y Social.
Se acuerda, por asentimiento, aprobar la extinción del Máster Universitario en Liderazgo
Político y Social.
7. Cambios en planes de estudio de Másteres Universitarios.
Se acuerda, por asentimiento, aprobar las modificaciones de los siguientes planes de
estudio de Másteres Universitarios, que se adjuntan como Anexo 1 a esta acta:
Máster Universitario en Tributación
Máster Universitario en Dirección de Recursos Humanos
8. Oferta de plazas de Grado y Másteres Universitarios.
Se acuerda, por asentimiento, aprobar la oferta de plazas de Grado y Másteres
Universitarios, que se adjunta como Anexo 2 a esta acta.
9. Propuestas de modificaciones de los Reglamentos del:
Departamento de Humanidades: Historia, Geografía y Arte.
Instituto de Cultura y Tecnología.
Se acuerda, por asentimiento, aprobar las propuestas de modificaciones de los
Reglamentos del Departamento de Humanidades: Historia, Geografía y Arte y del
Instituto de Cultura y Tecnología, que se adjuntan como Anexos 3 y 4 a esta acta.
10. Propuesta de concesión de años sabáticos y estancias formativas 2020/2021.
Se acuerda, por asentimiento, aprobar la propuesta de concesión de años sabáticos y
estancias formativas 2020/2021, en los términos del Anexo 5 a esta acta.
11. Cátedras de Excelencia.
Se acuerda, por asentimiento, aprobar la concesión de las Cátedras de Excelencia del
curso 2020/2021 y las Cátedras de Excelencia Recíprocas 2020/2021, en los términos del
Anexo 6 a esta acta.
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12. Cambio de adscripción departamental de profesorado.
Se acuerda, por asentimiento, aprobar la adscripción al Departamento de Matemáticas de
profesores del área de Matemática aplicada del Departamento de Ciencia e Ingeniería de
Materiales e Ingeniería Química, en los términos del Anexo 7 a esta acta.
13. Plazas de profesorado permanente.
Se acuerda, por asentimiento, aprobar:
a) La convocatoria de 35 plazas de profesorado del Cuerpo de Profesores Titulares de
Universidad, en los términos del Anexo 8 a esta acta.
b) Los criterios propuestos por los respectivos Departamentos para la adjudicación de las
anteriores plazas, la equivalencia de ocho investigadores del CSIC con cualificación a la
de los profesores de los cuerpos docentes que pueden participar en los concursos de
Profesores Titulares de Universidad y la designación de los vocales miembros de la
Comisión de Valoración, en los términos del Anexo 9 a esta acta.
14. Doble Titulación Grado en Administración de Empresas con la ESCP Europe
Business School.
Se acuerda, por asentimiento, aprobar la Doble Titulación de Grado en Administración
de Empresas con la ESCP Europe Business School.
15. Protocolo regulador del procedimiento para la Protección de la Maternidad ante
la posible existencia de Riesgos Laborales.
Se acuerda, por asentimiento, aprobar el Protocolo regulador del procedimiento para la
Protección de la Maternidad ante la posible existencia de Riesgos Laborales, que se
adjunta como Anexo 10 a esta acta.
16. Aprobación del acta de acuerdos de la sesión.
Se acuerda, por asentimiento, aprobar el acta de acuerdos de la sesión.
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ANEXO I
Propuesta de la Vicerrectora de Estudios, de modificaciones en las Memorias de
Verificación de Másteres Universitarios para el curso académico 2020/21, a petición del
director/a del programa, y visto por el Director de Escuela de Postgrado correspondiente.
Las presentes modificaciones se solicitan como consecuencia de mejoras y/o
actualizaciones propuestas de oficio por las direcciones académicas, o como consecuencia
de los informes de evaluación recibidos de la Fundación Madri+d en los procesos de
Seguimiento y Renovación de la Acreditación.
PROGRAMA Aprobación
Modificación CG
Escuela de Derecho
Tributación
Escuela de Empresa
Dirección de Recursos Humanos
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Modificaciones propuestas para el Máster Universitario en Tributación
El responsable académico de la titulación, previa consulta y, en su caso, autorización por
parte de el/los Departamento/s implicados en la docencia del máster, propone los siguientes
cambios para su tramitación:
____________ ACTUAL _______________ PROPUESTO
Asignatura “Fiscalidad sectorial:
Fiscalidad de las entidades y de las
operaciones financieras, del sector
inmobiliario, de las entidades sin ánimo
de lucro y de la energía y las
telecomunicaciones” impartida en el
primer cuatrimestre (Obligatoria, 3
ECTs)
Trasladar su impartición al segundo
cuatrimestre
1. Se propone trasladar la impartición de la docencia de la asignatura “Fiscalidad
sectorial: Fiscalidad de las entidades y de las operaciones financieras, del sector
inmobiliario, de las entidades sin ánimo de lucro y de la energía y las
telecomunicaciones” del primer cuatrimestre al segundo cuatrimestre.
El motivo de esta modificación es la necesidad de que los estudiantes hayan obtenido
conocimientos jurídico-tributarios en el estudio de las asignaturas que se imparten en
el primer cuatrimestre de forma previa al estudio de la asignatura "Fiscalidad
sectorial" y que son necesarios para entender correctamente las cuestiones que se
explican en la asignatura descrita. Durante el curso 2018/2019 apreciamos que la
impartición simultanea de esta asignatura con las demás del primer cuatrimestre daba
lugar a una carencia de conocimientos importantes para emprender el análisis de la
Fiscalidad sectorial desde su inicio.
____________ ACTUAL _______________ PROPUESTO
Asignatura “Tributación de las
Haciendas Locales”, impartida en el
segundo cuatrimestre (Obligatoria, 2
ECTs)
Trasladar su impartición al primer
cuatrimestre
1. Se propone trasladar la impartición de la asignatura "Tributación de las Haciendas
Locales" del segundo cuatrimestre al primer cuatrimestre. El motivo de esta
modificación es la necesidad de encajar las horas lectivas en el calendario académico
y compensar el traslado de la asignatura de Fiscalidad sectorial al segundo
cuatrimestre. Se ha elegido la asignatura “Tributación de las Haciendas locales” para
realizar este cambio, porque tiene el mismo número de créditos (3 créditos) y no
exige la obtención de conocimientos que se adquieren en el estudio del resto de
asignaturas del primer cuatrimestre.
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Modificaciones propuestas para el Máster Universitario en Dirección de Recursos
Humanos
Cambio de periodo de impartición de 2 asignaturas:
____________ ACTUAL _______________ PROPUESTO
Managing Employee Attitudes and Behavior
impartida en el segundo cuatrimestre
(obligatoria, 3 ECTs)
Trasladar su impartición al primer
cuatrimestre
Selection and Devolopment impartida en el
segundo cuatrimestre (obligatoria, 3 ECTs)
Trasladar su impartición al primer
cuatrimestre
Comparative HR impartida en el primer
cuatrimestre (obligatoria, 3 ECTs)
Trasladar su impartición al segundo
cuatrimestre
HR Audit and Administration impartida en el
primer cuatrimestre (obligatoria, 3 ECTs)
Trasladar su impartición al segundo
cuatrimestre
Los cambios propuestos no influyen ni al número de créditos, ni en el contenido del
programa, que seguirán siendo idénticos. Influyen exclusivamente en el orden de impartición
de asignaturas. El objetivo del cambio es que las materias afectadas tengan una inclusión
más lógica dentro del programa global, según criterios académicos. En efecto, interesa que
en el primer cuatrimestre se oferten las asignaturas más generales de recursos humanos (i.e.
“Selection and Development” and “Managing Attitudes and Behaviours”), mientras que en
el segundo se incluyan para su adecuado aprovechamiento aquellas que presupongan un
conocimiento básico de la materia y tengan un carácter más especializado (i.e. “HR Audit
and Administration” y “Comparative HR”).
Con ello, el plan de estudios quedaría configurado como se especifica en la Tabla 1, que se
adjunta como Anexo.
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ANEXO II
OFERTA DE PLAZAS EN ESTUDIOS DE GRADO PARA EL CURSO 2020/21
1. OFERTA GENERAL DE PLAZAS.
Se establece la siguiente oferta de plazas en titulaciones de Grado
TITULACIÓN CENTRO IDIOMA PLAZAS
2020/21
FAC. CCSSJJ Colmenarejo y Getafe
Doble grado en Derecho y
Administración de Empresas
Fac. CCSSJJ
Colmenarejo E 85
Grado en Administración de Empresas Fac. CCSSJJ
Colmenarejo E 55
Grado en Derecho Fac. CCSSJJ
Colmenarejo E 40
Doble grado en Ciencias Políticas y
Sociología Fac. CCSSJJ Getafe E 40
Doble grado en Derecho y
Administración de Empresas Fac. CCSSJJ Getafe E, B 135
Doble grado en Derecho y Ciencias
Políticas Fac. CCSSJJ Getafe E 80
Doble grado en Derecho y Economía Fac. CCSSJJ Getafe E, B 100
Doble grado en Estudios Internacionales
y Administración de Empresas Fac. CCSSJJ Getafe I 40
Doble grado en Estudios Internacionales
y Ciencias Políticas Fac. CCSSJJ Getafe B 40
Doble grado en Estudios Internacionales
y Derecho Fac. CCSSJJ Getafe B 40
Doble grado en Estudios Internacionales
y Economía Fac. CCSSJJ Getafe I 40
Grado abierto UC3M en Ciencias
Sociales y Humanidades Fac. CCSSJJ Getafe E, B 12
Grado en Administración de Empresas Fac. CCSSJJ Getafe E, I 265
Grado en Ciencias Políticas Fac. CCSSJJ Getafe E,B 45
Grado en Derecho Fac. CCSSJJ Getafe E 190
10
Grado en Economía Fac. CCSSJJ Getafe E, I 165
Grado en Empresa y Tecnología Fac. CCSSJJ Getafe I 60
Grado en Estadística y Empresa Fac. CCSSJJ Getafe E 65
Grado en Estudios Internacionales Fac. CCSSJJ Getafe I 70
Grado en Filosofía, Política y Economía
(A4U) Fac. CCSSJJ Getafe B 15
Grado en Finanzas y Contabilidad Fac. CCSSJJ Getafe E, B 100
Grado en Relaciones Laborales y
Empleo Fac. CCSSJJ Getafe E 50
Grado en Sociología Fac. CCSSJJ Getafe E,B 40
Grado en Turismo Fac. CCSSJJ Getafe E 40
FAC HCD Getafe
Doble grado en Periodismo y
Comunicación Audiovisual Fac. HCD Getafe E 100
Doble grado en Periodismo y
Humanidades Fac. HCD Getafe E 45
Grado en Comunicación Audiovisual Fac. HCD Getafe E, B 130
Grado en Estudios Culturales Fac. HCD Getafe B 30
Grado en Gestión de la Información y
Contenidos Digitales Fac. HCD Getafe E 40
Grado en Historia y Política Fac. HCD Getafe B 35
Grado en Humanidades Fac. HCD Getafe E 30
Grado en Periodismo Fac. HCD Getafe E, B 105
EPS Colmenarejo y Leganés
Doble grado en Ingeniería Informática y
Administración de Empresas EPS Colmenarejo E 15
Grado en Ingeniería Informática EPS Colmenarejo E 30
Doble grado en Ciencia e Ingeniería de
Datos e Ingeniería en Tecnologías de
Telecomunicación
EPS Leganés B 10
Doble grado en Ingeniería Informática y
Administración de Empresas EPS Leganés E 35
Doble grado en Ingeniería Física e
Ingeniería en Tecnologías Industriales EPS Leganés B 15
11
Grado abierto UC3M en Ingeniería EPS Leganés E, B 12
Grado en Ciencia e Ingeniería de Datos EPS Leganés I 50
Grado en Ciencias (A4U) EPS Leganés E 15
Grado en Ingeniería Aeroespacial EPS Leganés I 95
Grado en Ingeniería Biomédica EPS Leganés I 70
Grado en Ingeniería de Comunicaciones
Móviles y Espaciales EPS Leganés E, B 30
Grado en Ingeniería de la Energía EPS Leganés I 40
Grado en Ingeniería de Sonido e Imagen EPS Leganés E, B 40
Grado en Ingeniería Eléctrica EPS Leganés E, B 55
Grado en Ingeniería Electrónica
Industrial y Automática EPS Leganés E, B 130
Grado en Ingeniería en Tecnologías de
Telecomunicación EPS Leganés E, B 85
Grado en Ingeniería en Tecnologías
Industriales EPS Leganés E, B 210
Grado en Ingeniería Física EPS Leganés I 25
Grado en Ingeniería Informática EPS Leganés E, B, I 180
Grado en Ingeniería Mecánica EPS Leganés E, B 165
Grado en Ingeniería Telemática EPS Leganés E, B 40
Grado en Matemática Aplicada y
Computación EPS Leganés I 35
Total plazas 3.709
IDIOMA: “E” Español, “B” Bilingüe, “I” Inglés. Sombreado en amarillo, grados nuevos.
2. OFERTA DE PLAZAS PARA ESTUDIANTES DE TRASLADOS, CAMBIO DE
ESTUDIOS, FORMACIÓN COMPLEMENTARIA Y MAYORES DE 25, 40 Y 45
AÑOS
En aplicación de la normativa vigente, se establecen las siguientes ofertas de plazas para los
colectivos indicados:
12
TITULACIÓN CAMBIOS
EST./UNIV.*
FORMACIÓN
COMPLEMENTARIA**
MAY.
25
MAY.
40
MAY.
45
FAC CCSSJJ Colmenarejo y Getafe
Doble grado en Derecho y
Administración de Empresas –
Colmenarejo
16 3 1 1
Grado en Administración de Empresas -
Colmenarejo 8 30 2 1 1
Grado en Derecho - Colmenarejo 8 30 1 1 1
Doble grado en Ciencias Políticas y
Sociología
8
1 1 1
Doble grado en Derecho y
Administración de Empresas 16
4 1 1
Doble grado en Derecho y Ciencias
Políticas 16 2 1 1
Doble grado en Derecho y Economía 16 3 1 1
Doble grado en Estudios Internacionales
y Administración de Empresas 6 1 1 1
Doble grado en Estudios Internacionales
y Ciencias Políticas 6 1 1 1
Doble grado en Estudios Internacionales
y Derecho 6 1 1 1
Doble grado en Estudios Internacionales
y Economía 6 1 1 1
Grado abierto UC3M en Ciencias
Sociales y Humanidades 1 1 1
Grado en Administración de Empresas 20 30 8 3 3
Grado en Ciencias Políticas 8 40 1 1 1
Grado en Derecho 20 30 6 2 2
Grado en Economía 16 30 5 2 2
Grado en Empresa y Tecnología 6 10 2 1 1
Grado en Estadística y Empresa 16 30 2 1 1
Grado en Estudios Internacionales 8 10 2 1 1
Grado en Filosofía, Política y Economía
(A4U)
Grado en Finanzas y Contabilidad 16 30 3 1 1
13
Grado en Relaciones Laborales y
Empleo 8 30 2 1 1
Grado en Sociología 8 40 1 1 1
Grado en Turismo 8 30 1 1 1
FAC. HCD Getafe
Doble grado en Periodismo y
Comunicación Audiovisual 16
3 1 1
Doble grado en Periodismo y
Humanidades 8 1 1 1
Grado en Comunicación Audiovisual 16 30 4 1 1
Grado en Estudios Culturales 10 1 1 1
Grado en Gestión de la Información y
Contenidos Digitales 8 30 1 1 1
Grado en Historia y Política 8 30 1 1 1
Grado en Humanidades 8 40 1 1 1
Grado en Periodismo 16 30 3 1 1
EPS Colmenarejo y Leganés
Doble grado en Ingeniería Informática y
Administración de Empresas -
Colmenarejo
8 1 1 1
Doble grado en Ingeniería Informática y
Administración de Empresas - Leganés 1 1 1
Doble grado en Ciencia e Ingeniería de
Datos e Ingeniería en Tecnologías de
Telecomunicación
1 1 1
Doble grado en Ingeniería Física e
Ingeniería en Tecnologías Industriales 1 1 1
Grado abierto UC3M en Ingeniería 1 1 1
Grado en Ciencias (A4U)
Grado en Ciencia e Ingeniería de Datos 6 10 2 1 1
Grado en Ingeniería Aeroespacial 8 30 3 1 1
Grado en Ingeniería Biomédica 8 30 2 1 1
Grado en Ingeniería de Comunicaciones
Móviles y Espaciales 8 30 1 1 1
Grado en Ingeniería de la Energía 8 30 1 1 1
14
Grado en Ingeniería de Sonido e Imagen 8 30 1 1 1
Grado en Ingeniería Eléctrica 16 30 2 1 1
Grado en Ingeniería Electrónica
Industrial y Automática 16 30 4 1 1
Grado en Ingeniería en Tecnologías de
Telecomunicación 16 30 2 1 1
Grado en Ingeniería en Tecnologías
Industriales 20 30 6 2 2
Grado en Ingeniería Física 10 1 1 1
Grado en Ingeniería Informática 20 30 6 2 2
Grado en Ingeniería Informática -
Colmenarejo 8 30 1 1 1
Grado en Ingeniería Mecánica 20 30 5 2 2
Grado en Ingeniería Telemática 8 30 1 1 1
Grado en Matemática Aplicada y
Computación 10 1 1 1
Total plazas 504 960 113 59 59
* Observaciones sobre la Oferta de Cambio de estudios/Universidad:
Las titulaciones de reciente implantación no se ofertan por esta vía hasta tener 3º curso implantado.
** Observaciones sobre la Oferta de Formación Complementaria:
Las plazas se distribuirán de la siguiente manera:
a. Titulaciones que ofertan 10 plazas: 4 para los alumnos de nuevo ingreso y 6 para los
que ya eran alumnos en el curso anterior.
b. Titulaciones que ofertan 30 plazas: 12 para los alumnos de nuevo ingreso y 18 para
los que ya eran alumnos en el curso anterior.
c. Titulaciones que ofertan 40 plazas: 12 para los alumnos de nuevo ingreso y 28 para
los que ya eran alumnos en el curso anterior.
d. Titulaciones nuevas. Las titulaciones de reciente implantación no se ofertan por esta
vía hasta tener 3º curso implantado.
En cualquier caso, las plazas no cubiertas por uno de los colectivos podrán incrementar las del otro.
15
3. OFERTA PARA ESTUDIANTES PROCEDENTES DE SISTEMAS EDUCATIVOS
DE PAÍSES NO MIEMBROS DE LA UNIÓN EUROPEA Y SIN CONVENIO DE
RECIPROCIDAD, ASÍ COMO A ESTUDIANTES PROCEDENTES DE PAÍSES
EUROPEOS O CON CONVENIO QUE NO RESIDAN EN ESPAÑA.
Se les podrá adjudicar hasta un 8% del total de las plazas, de acuerdo con lo establecido en el
documento de procedimiento y requisitos de admisión a las enseñanzas oficiales de grado de la
Universidad Carlos III de Madrid de estudiantes procedentes de sistemas educativos de estados no
miembros de la unión europea, aprobado por el Consejo de Gobierno en sesión de 26 de septiembre
de 2019 y Resolución anual del Rector, relativa al procedimiento de admisión en estudios de grado
de estudiantes procedentes de sistemas educativos de estados no miembros de la Unión Europea así
como de estudiantes procedentes de estados miembros de la Unión Europea siempre que no residan
en España.
Estas plazas son en todo caso adicionales a la oferta general (es decir, no minorarán las plazas para
alumnos de primer curso).
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ESTUDIOS DE MÁSTER UNIVERSITARIO
PROPUESTA DE OFERTA DE PLAZAS
CURSO 2020/2021
Informado en CDCP de 04/12/2019
Aprobación en Cº de Gobierno de: xx/xx/2019
TITULACIÓN
PLAZAS
OFERTADAS
20/21
Máster U. en Estudios Avanzados en Derecho Público 20
Máster U. en Estudios Avanzados en Derechos Humanos 30
Máster U. en Abogacía Internacional 40
Máster U. en Acceso al Ejercicio de la Abogacía-Ed.Septiembre 90
Máster U. en Acceso al Ejercicio de la Abogacía-Ed.Marzo 50
Máster U. en Asesoramiento Jurídico-Laboral 40
Máster U. en Asesoría Jurídica de Empresas 40
Máster U. en Derecho de la Unión Europea 40
Máster U. en Derecho de las Telecomunicaciones 40
Máster U. en Derecho de los Sectores Regulados 40
Máster U. en Justicia Criminal-Presencial 40
Máster U. en Justicia Criminal-Semipresencial 25
Máster U. en Mediación, Negociación y Resolución de Conflictos-
Presencial 40
Máster U. en Mediación, Negociación y Resolución de Conflictos-
Semipresencial 20
Máster U. en Prevención de Riesgos Laborales 40
Máster U. en Propiedad Intelectual 40
Máster U. en Responsabilidad Civil 40
Máster U. en Tributación 40
Total E.P. Derecho 715
Master in Business and Finance 25
Máster U. en Ciencias Actuariales y Financieras 60
Master in Business Administration - MBA 40
Máster in Finance 50
Master in Human Resources Management 40
Máster in Management 60
Master in Marketing 50
Máster U. en Iniciativa Emprendedora y Creación de Empresas 40
Master in Accounting 40
Total E.P. Empresa 405
17
Master in Economic Analysis 20
Máster U. en Ciencias Sociales 25
Master in Economics 40
Master in Industrial Economics and Markets 35
Máster U. en Desarrollo y Crecimiento Económico 40
Máster U. en Análisis Político y Electoral 40
Máster U. en Geopolítica y Estudios Estratégicos 35
Total E.P. Economía y Ciencia Política 235
Máster U. en Investigación Aplicada a Medios de Comunicación 25*
Máster U. en Herencia Cultural Hispánica 30
Máster U. en Teoría y Crítica de la Cultura 25
Máster U. en Ciencias de las Religiones 20
Máster U. en Bibliotecas, Archivos y Continuidad Digital 50
Máster U. en Cine y Televisión 40
Máster U. en Comunicación Publicitaria 40
Máster U. en Documental y Rep. Per. Transmedia 30
Máster U. en Gestión Turística de Rec. Cult. y Nat. 40
Máster U. en Lengua y Literatura Esp. Contemp. 50
Total E.P. Humanidades y Comunicación 350
Máster U. en Ciencia e Ingeniería de Materiales 25
Máster U. en Ciencia y Tecnología Informática 25
Máster U. en Ingeniería Matemática 20
Master in Telematics Engineering 20
Master in Multimedia and Communications 20
Máster U. en Mecánica Industrial 30
Máster U. en Robótica y Automatización 45**
Máster U. en Ingeniería de Máquinas y Transportes 30
Máster U. en Ingeniería de Sistemas Elec. y Aplicaciones 30
Máster U. en Física de Plasmas y Fusión Nuclear 20
Máster InterU. en Matemática Industrial 15
Máster InterU. en Ingeniería Fotónica 20
Máster U. en Ingeniería Industrial 220
Máster U. en Ingeniería de Telecomunicación 80
Máster U. en Ingeniería Informática 40
Máster U. en Energías Renovables en Sistemas Eléctricos 40
Máster U. en Ciberseguridad 60
Máster U. en Gestión y Desarrollo de Tecnologías Biomédicas 40
Máster U. en Ingeniería Aeronáutica 45
Máster U. en Tecnologías de la Computación Aplicadas al Sector
Financiero 40
Máster U. en Métodos Analíticos para Datos Masivos: Big Data 40
18
Máster U. en Estadística para la Ciencia de Datos 40
Máster U. en Ingeniería Clínica 20
Máster U. en Ingeniería Espacial 30
Máster U. en Industria Conectada 4.0 30
Máster U. en Internet de las Cosas: Tecnologías Aplicadas 30
Máster U. en Ingeniería de la Información para la Salud 20
Total E.P. Ingeniería y Ciencias Básicas 1.075
TOTAL CENTRO DE POSTGRADO 2.760
TITULACIÓN
PLAZAS
OFERTADAS
19/20
Máster U. en Dirección Operativa de la Seguridad 80
Máster U. en Seguridad Vial y Tráfico 40
Máster U. en Alta Dirección en Seguridad Internacional 30
TOTAL CENTRO UNIVERSITARIO DE LA GUARDIA CIVIL 150
*Reducción de plazas sujeta a modificación de Memoria Verifica (baja de 30 a 25)
**Ampliación de plazas sujeta a modificación de Memoria Verifica (sube de 35 a 45)
RESERVA DE PLAZA PARA ESTUDIANTES CON DIVERSIDAD FUNCIONAL
La Universidad reservará un cupo del 5% de las plazas ofertadas en cada uno de los
programas anteriormente indicados, para estudiantes con diversidad funcional, que reúnan
los requisitos de acceso establecidos por el RD.1393/2007 modificado por el Real Decreto
861/2010 de 2 de julio, y los requisitos específicos que la Universidad establezca para cada
título de Máster Universitario.
19
ANEXO III
REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DEL
DEPARTAMENTO DE HUMANIDADES: HISTORIA, GEOGRAFÍA Y ARTE
I. TÍTULO PRELIMINAR
Artículo 1º
El Departamento de Humanidades: Historia, Geografía y Arte es el órgano encargado de
organizar y desarrollar tanto la investigación como las enseñanzas propias de las áreas
de conocimiento que en él se integran, así como las enseñanzas, la investigación y la
docencia de las personas adscritas al Departamento. Como tal, asume los fines y
competencias que le otorgan las leyes del Estado y de la Comunidad Autónoma de Madrid,
los Estatutos de la Universidad Carlos III de Madrid y el presente Reglamento.
Se regirá internamente por unos métodos y procedimientos representativos que aseguren la
participación de los diferentes sectores de la Comunidad Universitaria, fundamentándose su
actividad en los principios de libertad de cátedra, estudio e investigación. Este Departamento
facilitará a toda la Comunidad Universitaria una información adecuada y el acceso a todos
los medios a su disposición en los ámbitos de conocimiento que le son propios.
Artículo 2º
Son fines del Departamento:
a) la creación, desarrollo y transmisión de la ciencia, la técnica y la cultura para
satisfacer las necesidades educativas, científicas, culturales y profesionales de la
sociedad
b) la formación permanente, libre y coordinada de sus miembros, y el fomento de las
políticas de igualdad.
c) el apoyo científico y técnico al desarrollo social, económico y cultural de la
sociedad en general y de la Comunidad Autónoma de Madrid en particular.
Artículo 3º
Son funciones del Departamento:
a) contribuir a la renovación científica y pedagógica de sus miembros,
20
b) organizar y desarrollar los estudios cíclicos y de especialización de las áreas de
conocimiento que abarca, así como estimular y coordinar la actividad docente e
investigadora de sus miembros,
c) promover los proyectos de investigación que estime convenientes, así como
coordinar la elaboración y dirección de estos trabajos,
d) desarrollar actividades de colaboración de la Universidad con personas y
organismos públicos y privados,
e) gestionar las partidas presupuestarias que le correspondan y administrar sus bienes
y, f) cualesquiera otras que le fuera asignada por las leyes y el artículo 7o de los
Estatutos de la Universidad Carlos III de Madrid.
Artículo 4º
Son miembros del Departamento:
a) El profesorado y personal investigador adscrito al Departamento.
b) Las personas que disfruten de una beca de investigación y que realicen sus labores
de investigación y de colaboración docente en el Departamento.
c) El personal de administración y servicios adscrito al Departamento.
Artículo 5º
El Departamento agrupará al colectivo docente e investigador perteneciente a la Universidad
Carlos III de Madrid y cuyas especialidades se correspondan con las áreas de conocimiento
incluidas en él. Dichas áreas de conocimiento son las siguientes: Prehistoria, Historia
Antigua, Historia Medieval, Historia Moderna, Historia Contemporánea, Estética y Teoría
de las Artes, Análisis Geográfico Regional, Geografía Humana e Historia del Arte.
Asimismo, será miembro del Departamento el profesorado que, sin pertenecer a dichas áreas,
fuera asignado a él por resolución rectoral y atenderá a sus necesidades docentes e
investigadoras. La inclusión, exclusión o modificación de las áreas de conocimiento en él
integradas corresponde al Consejo de Gobierno, conforme al procedimiento regulado en el
artículo 9o de los Estatutos de la Universidad.
21
II. ESTRUCTURA DEL DEPARTAMENTO
Artículo 6º
El Departamento podrá articularse, a efectos docentes, en secciones departamentales y en
grupos de docencia e investigación. Tales grupos serán delimitados y aprobados por el
Consejo de Departamento. Las Secciones Departamentales se constituirán de acuerdo con lo
previsto en el artículo 11 de los Estatutos de la Universidad. Las secciones funcionarán
autónomamente dentro del Departamento, debiendo garantizarse la coordinación e
integración de aquellas en este Departamento.
III. ÓRGANOS COLEGIADOS DE GOBIERNO DEL DEPARTAMENTO
Artículo 7º
El Consejo de Departamento es el órgano colegiado de gobierno del mismo y ejerce las
máximas funciones de normativa interna y organización de la actividad docente e
investigadora.
Artículo 8º
Corresponden al Consejo de Departamento las competencias de carácter institucional,
docente y de investigación que le otorga el artículo 59 de los Estatutos de la Universidad.
Artículo 9º
1. Conforme a lo dispuesto en el artículo 57 de los Estatutos de la Universidad, el Consejo
de Departamento estará compuesto por el Director, que lo presidirá, y el Secretario, así como
por los siguientes miembros:
a) Miembros natos:
• Todos los profesores e investigadores adscritos al Departamento que tengan
la condición de doctor.
b) Miembros electos:
• Una representación de los profesores asociados y ayudantes que no posean
el grado de doctor y de los profesores colaboradores y de los becarios de
investigación, que constituirá el 15 por 100 del Consejo.
• Un representante de los estudiantes de Postgrado matriculados en los
programas de doctorado organizados por el Departamento. De no existir
22
estudiantes de dicho ciclo, se incrementará en uno la representación que
resulte del apartado anterior.
• Dos representantes de los estudiantes de Grado matriculados en las
asignaturas que imparta el Departamento en el momento de ser elegidos.
Cuando los electos pierdan la condición de estudiante serán sustituidos por el
siguiente candidato no electo por el resto de mandato.
• Un representante del personal de administración y servicios que preste
servicios en el Departamento.
2. El Consejo de Departamento se renovará, en su parte electiva, cada dos años, mediante
elecciones convocadas por el Director a este efecto.
3. Las elecciones se realizarán conforme a lo dispuesto en los Estatutos de la Universidad y
en el Reglamento electoral que los desarrolle.
Artículo 10º.
1. El Departamento contará con una Comisión Permanente que auxiliará al Director en el
desempeño de sus funciones y ejercerá las competencias que el Consejo de Departamento o
el propio Director en ella deleguen, de entre las siguientes establecidas en los Estatutos de
la UC3M:
a. Competencias de carácter institucional:
Artículo 59.1.e) – excepto los representantes del Departamento en la
Comisión de Contratación
Artículo 59.1.g)
b. Competencias relativas a la docencia:
Artículo 59.2.a), en lo que respecta a los programas de las asignaturas a
impartir.
Artículo 59.2.c)
c. Competencias relativas a la investigación
Artículo 59.3.a)
Artículo 59.3.c)
Artículo 59.3.e)
2. La Comisión Permanente estará compuesta por el Director, el Subdirector o Subdirectores,
en su caso, el Secretario, y un miembro nato – coordinador de área o, en su caso, el profesor
23
o la profesora en quien delegue- del Consejo de Departamento en representación de cada una
de las áreas de conocimiento integradas en el Departamento.
3. El Consejo de Departamento podrá crear las Comisiones Especializadas que estime
convenientes ya sea con carácter temporal o permanente. El acuerdo de creación de cada una
de estas Comisiones determinará su composición, funciones, competencias y
funcionamiento. Artículo 11º
El Consejo de Departamento se reunirá en sesión ordinaria, como mínimo, dos veces por
cuatrimestre durante el período lectivo y, en sesión extraordinaria, cuando sea convocado
por el Director, a iniciativa propia, o a instancia, al menos, de la quinta parte de sus
miembros.
Artículo 12º
La convocatoria de las sesiones irá acompañada del correspondiente Orden del Día que
abarque los asuntos que vayan a tratarse con el suficiente detalle. Se adjuntarán, así mismo,
los borradores de las actas de la sesión anterior que deban ser aprobadas en la sesión. Éstos
estarán a disposición de los miembros del Consejo previamente.
Artículo 13º
1. El Orden del Día de las sesiones será confeccionado por el Director asistido por el
Secretario, pudiendo recabar para ello el asesoramiento y colaboración, si así lo estima
necesario, de los demás miembros del Consejo. En todo caso, todo miembro del Consejo de
Departamento podrá formular, a su vez, las oportunas propuestas, que deberán ser incluidas
en el Orden del Día cuando así lo soliciten, por escrito, al menos una décima parte de los
miembros del citado organismo.
2. En el caso de sesión extraordinaria del Consejo de Departamento, convocada a solicitud
de al menos la quinta parte de sus miembros, éstos propondrán el tema que deberá ser
incluido en el Orden del Día.
3. La documentación acerca de los asuntos incluidos en el Orden del Día deberá estar a
disposición de los miembros del Consejo con suficiente antelación y, en todo caso, cuarenta
y ocho horas antes del comienzo de la sesión, o veinticuatro, en el supuesto de convocatoria
extraordinaria.
24
Artículo 14º
Para la válida constitución del Consejo, se requiere la asistencia de la mayoría absoluta de
las personas que componen el mismo en primera convocatoria y, en todo caso, en número
no inferior a un tercio, en segunda. Será necesaria la asistencia del Director o persona
delegada por éste. Si no existiera el quórum necesario antes indicado, se entenderá
convocada la sesión automáticamente a la misma hora, un día después, bastando para su
válida constitución la presencia de, al menos, un cuarto de los miembros del Consejo.
Artículo 15º
Los miembros del Departamento que no pertenecen al Consejo podrán asistir a las sesiones
del mismo con voz y sin voto.
Artículo 16º.
Tanto a efectos de quorum constituyente como de votación, se admitirá, con carácter general,
la representación y la delegación del voto. Esta representación y delegación del voto no será
aplicable a las sesiones del Consejo de Departamento en las que se celebre la votación para
la elección del Director de Departamento, así como de los miembros de su Consejo, debiendo
ser estas votaciones de carácter personalísimo. Tampoco cabrá la representación ni la
delegación en todos aquellos supuestos no permitidos por la normativa aplicable.
Asimismo, sobre la representación y delegación de voto deberán tenerse en cuenta
las siguientes consideraciones:
1. Cualquier miembro del Consejo de Departamento que no pueda asistir a una sesión
convocada podrá autorizar su representación en otro miembro del Consejo de
Departamento mediante el correspondiente escrito.
2. Un miembro del Consejo de Departamento podrá representar a una única persona
en cada sesión.
3. La representación supone que el otorgante del mismo sea considerado a efectos de
quórum en la sesión del Consejo de Departamento. Tendrá la consideración de
asistente representado.
4. La representación se efectuará, exclusivamente, para una única sesión del Consejo
de Departamento, careciendo del carácter de representación general. A estos efectos,
el escrito deberá indicar, obligatoriamente, la sesión concreta para la que se otorga la
representación, señalando la fecha en la cual se celebrará.
25
5. La representación podrá incluir la posibilidad de votar en nombre del otorgante en
la sesión del Consejo de Departamento. Por ello, en el escrito, se deberá indicar,
expresamente, si dicha representación incluye o no la delegación del voto y, en este
caso, si se otorga para votar todos los temas del orden del día o, únicamente, para
alguno de los asuntos que se traten.
6. Al convocarse cada sesión del Consejo de Departamento se enviará a todos los
miembros una copia del formulario de representación. Aquellos miembros que
quieran hacer uso del mismo, deberán cumplimentarlo con su nombre y apellidos, su
número de DNI, el nombre, apellidos y DNI de la persona que les representará, la
fecha de la sesión del Consejo en la que será representado y su voto en dicha sesión
(todos o algunos de los temas que se traten). El escrito deberá estar firmado por la
persona que lo otorga y por la persona que ejercerá la representación, lo que supone
su aceptación.
7. El escrito deberá entregarse en la Secretaría del Departamento, como máximo, una
hora antes de la señalada como primera convocatoria, para que la misma pueda ser
aceptada. Posteriormente, a la finalización de la sesión, la Secretaría del
Departamento deberá adjuntar el escrito al acta correspondiente. Artículo 17º
El Director de Departamento preside, dirige y modera las sesiones del Consejo. Estas
comenzarán con la aprobación, en su caso, del acta de la sesión anterior. No podrá
modificarse el fondo de los acuerdos adoptados y sólo será posible subsanar los
meros errores materiales o de hecho.
Artículo 18º
No podrá ser objeto de acuerdo ningún asunto que no figure en el Orden del Día, salvo que,
estando presentes todos los miembros del Consejo, se incluya en el mismo un asunto por el
voto favorable de la mayoría.
Artículo 19º
Los acuerdos del Consejo serán válidos, en primera votación, si se ha obtenido el voto
favorable de la mayoría absoluta de los miembros asistentes a la sesión, y, en segunda, será
suficiente la mayoría simple. No podrá votarse ningún asunto sin posible deliberación previa.
26
La votación será secreta siempre que lo solicite algún miembro del Consejo y, en todo caso,
si atañe directamente a personas.
Artículo 20º
Una vez concluida la votación, el Secretario comprobará los votos emitidos y notificará en
voz alta el resultado, tras lo cual el Presidente procederá a proclamar el acuerdo adoptado.
Artículo 21º
El Consejo de Departamento podrá delegar en el Director, o en su Comisión permanente, las
competencias a que se refiere el artículo 59.1.e) y 59.3.c) de los Estatutos de la Universidad,
así como las que atañen a la elaboración de los informes que la normativa vigente exija para
la participación en convocatorias de concurso de profesorado, becas y ayudas a la
investigación.
IV. ÓRGANOS UNIPERSONALES DE GOBIERNO DE LOS DEPARTAMENTOS
Artículo 22º
Los órganos unipersonales de los Departamentos son:
El Director.
El Secretario.
El Subdirector o Subdirectores, en su caso.
Artículo 23º
1. El Director será nombrado por el Rector a propuesta del Consejo de Departamento. Su
elección, por este órgano colegiado, se realizará siguiendo lo establecido en los artículos 63
y 64 de los Estatutos de la Universidad. El Director lo será por dos años, no pudiendo ser
reelegido más de dos veces consecutivas.
2. La quinta parte de los miembros del Consejo de Departamento podrá presentar una moción
de reprobación contra el Director, cuyo debate y votación deberá llevarse a cabo según lo
previsto en el artículo 65 de los Estatutos de la Universidad. Para ser aprobada, la moción
de censura requerirá del voto favorable de la mayoría absoluta de los miembros del Consejo
de Departamento. Aprobada la moción, se dará traslado de la misma al Rector para que
27
proceda al cese del Director que, actuando en funciones, convocará una reunión del Consejo,
en el plazo máximo de 30 días, cuyo único objeto será la elección de un nuevo Director.
Artículo 24º
En caso de fallecimiento, incapacidad, renuncia o pérdida de la condición de miembro del
Consejo por parte del Director, se procederá a una nueva votación, según lo dispuesto en el
artículo anterior.
Artículo 25º
En el supuesto de ausencia o enfermedad del Director, éste será sustituido por el Subdirector
en quien delegue y, en su ausencia, por el Catedrático o Profesor Titular en quien
expresamente se delegue. Si no hubiese delegación expresa, le sustituirá el Catedrático de
mayor antigüedad y, en su defecto, el Profesor Titular de mayor antigüedad.
Artículo 26º
Son funciones del Director de Departamento:
a) dirigir y coordinar la actividad del Departamento en todos los órdenes de su
competencia,
b) velar por la ejecución de los acuerdos del Consejo de Departamento,
c) convocar el Consejo de Departamento en las ocasiones contempladas en el
presente reglamento, por iniciativa propia o a solicitud de la quinta parte de sus
miembros,
d) presidir y dirigir las sesiones del Consejo de Departamento,
e) dirigir la actividad del personal de Administración y Servicios adscrito al
Departamento, y
f) ejercer cuantas competencias le sean delegadas por el Consejo de Departamento.
Artículo 27º
El Secretario, que deberá tener la condición de doctor y adscripción al Departamento, será
propuesto por el Director del mismo para su nombramiento al Rector, previa comunicación
al Consejo.
28
Artículo 28º
En ausencia del Secretario por enfermedad o cualquier otro motivo justificado, ejercerá sus
funciones el miembro del Consejo de Departamento nombrado, a este efecto, por el Director.
Artículo 29º
Son funciones del Secretario de Departamento:
a) levantar acta de las sesiones del Consejo, dar fe, y expedir certificados de los
acuerdos que se hayan adoptado,
b) llevar un registro actualizado de entradas y salidas de todos los documentos
oficiales del Departamento,
c) comunicar a la Secretaría General de la Universidad las resoluciones del Director
y los acuerdos del Consejo de Departamento, y
d) asistir al Director en el desempeño de su cargo y realizar todas aquellas funciones
que le sean encomendadas por la legislación vigente.
Artículo 30º
El Subdirector o Subdirectores del Departamento serán designados por el Director, previa
comunicación al Consejo, entre el profesorado adscrito al Departamento con vinculación
permanente a la Universidad.
Artículo 31º
Son funciones del Subdirector o Subdirectores:
a) auxiliar al Director de Departamento en el desempeño de su cargo,
b) suplir al Director cuando éste no pueda realizar sus funciones, y
c) ejercer las tareas que el Director delegue en ellos.
V. APROBACIÓN Y MODIFICACIÓN DEL REGLAMENTO
Artículo 32º
Para la aprobación o modificación del presente Reglamento será necesario el
correspondiente acuerdo, adoptado por la mayoría absoluta de los miembros del Consejo de
Departamento.
29
DISPOSICIÓN FINAL.
Este Reglamento entrará en vigor al día siguiente de su aprobación por el Consejo de
Gobierno de la Universidad.
30
ANEXO IV
Instituto de Cultura y Tecnología
REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO
TÍTULO PRELIMINAR
Disposiciones Generales
Artículo 1
1. El Instituto de Cultura y Tecnología (ICyT) se constituye como un Centro de la
Universidad Carlos III de Madrid, dedicado fundamentalmente a la investigación
científicotécnica y a la enseñanza centradas en el estudio de los fenómenos y prácticas
generados en el encuentro transdisciplinar entre la cultura y la tecnología.
2. El Instituto se rige por la legislación universitaria general, por los Estatutos de la
Universidad Carlos III de Madrid y por el presente Reglamento de Organización y
Funcionamiento.
3. Corresponden al Instituto las siguientes funciones:
a) Promover, organizar, desarrollar y evaluar proyectos de investigación en su
campo.
b) Favorecer la formación de personal investigador mediante la participación en
proyectos y actividades de investigación y formativas del Instituto.
c) Programar y realizar actividades docentes de tercer ciclo y postgrado, así como
de especialización y actualización profesionales, conducentes o no a la obtención
de diplomas y títulos académicos.
d) Impulsar la actualización científica, técnica y pedagógica de sus integrantes y de
la comunidad universitaria en su conjunto.
e) Contratar y ejecutar trabajos científicos y técnicos con personas físicas o
entidades públicas o privadas en el marco de la legislación vigente.
f) Promover y estimular espacios científicos y culturales de encuentro y la difusión
y realización de trabajos y publicaciones en las áreas o campos en los que
desarrolle su actividad.
g) Colaborar con los demás órganos de la Universidad en la realización de sus
funciones.
TÍTULO PRIMERO
Integrantes del Instituto
Artículo 2
Son integrantes del Instituto:
a) El profesorado doctor de la Universidad Carlos III de Madrid incorporado al
mismo en las condiciones indicadas en el siguiente artículo.
31
b) Los/as doctores/as que ocupen plazas de investigación adscritas al Instituto en
función de programas de investigación aprobados por éste.
c) Las/os investigadoras/es que el Instituto contrate.
Artículo 3
1. Para solicitar la incorporación como integrante del Instituto deberá reunirse alguna de
las siguientes condiciones:
a) Participar en trabajos de investigación o de asistencia técnica aprobados por el
Consejo del Instituto.
b) Participar en la organización y realización de los cursos de postgrado y de
especialización o actualización profesional impartidos por el Instituto.
c) Ser profesorado doctor de la Universidad Carlos III de Madrid y desarrollar de
forma habitual trabajos de investigación en las materias en las que centra su
atención el Instituto.
2. El hecho de reunir alguna de las condiciones expresadas en el apartado anterior no
supone de forma automática la incorporación como integrante al Instituto. Para que dicha
incorporación se produzca, deberá solicitarse la misma al Consejo del Instituto, el cual
podrá aceptar o rechazar la solicitud, debiendo en este último caso fundamentar
adecuadamente la negativa. La decisión denegatoria podrá ser recurrida ante el Consejo
de Gobierno de la Universidad.
Artículo 4
1. El cese como integrante del Instituto se producirá cuando concurra cualquiera de las
siguientes causas:
a) Solicitud de la persona interesada en ese sentido, siempre que garantice el
cumplimiento de los compromisos contraídos a su iniciativa por el Instituto.
b) Pérdida de las condiciones exigidas para incorporarse al Instituto.
c) Incumplimiento de los compromisos y obligaciones contractuales adquiridas con el
Instituto o a través del mismo.
2. El cese podrá producirse en cualquier momento; pero, en el caso de que el integrante
participe en actividades docentes regladas, el mismo se producirá al término del curso
académico.
3. La decisión sobre el cese de un integrante será acordada por el Consejo del Instituto.
TÍTULO SEGUNDO
Organización del Instituto
Capítulo primero: Disposición general
Artículo 5
Para el desarrollo de las funciones que le son propias, el Instituto consta de los siguientes
órganos:
a) Consejo de Instituto
32
b) Director/a
c) Subdirector/a o subdirectores
d) Secretario/a
e) Consejo Científico
Capítulo segundo: Consejo del Instituto
Artículo 6
1. El Consejo de Instituto es el órgano colegiado de gobierno del Instituto y está compuesto
por el/la Director/a, que lo presidirá, por todas/as las/los doctoras/es integrantes del
Instituto y por una persona representante del personal de administración y servicios
adscrito al mismo; actuando como Secretario/a del mismo quien lo sea del Instituto.
2. Corresponden al Consejo de Instituto las siguientes competencias:
a) Elaborar y aprobar la propuesta de reglamento de funcionamiento del Instituto, así
como su modificación.
b) Aprobar, en su caso, y a propuesta del Director/a, su organización académica y de
servicios.
c) Elegir y remover, en su caso, al Director/a del Instituto.
d) Recabar información sobre el funcionamiento del Instituto.
e) Aprobar el plan de actividades.
f) Elaborar la propuesta de presupuesto y de dotaciones de personal del Instituto para
su aprobación e incorporación al proyecto de presupuesto general de la Universidad
por el Consejo de Gobierno.
g) Administrar sus propios recursos, organizando y distribuyendo las tareas entre sus
integrantes.
h) Aprobar, en su caso, la rendición de cuentas y la memoria anual que le presente el/la
Director/a.
i) Aprobar, en su caso, la composición del Consejo Científico y decidir su convocatoria.
j) Proceder a la constitución de cuantas comisiones estime necesarias para el mejor
desarrollo de sus funciones.
k) Declarar, a propuesta del Director/a, el incumplimiento de los compromisos
adquiridos con el Instituto por parte de sus integrantes pertinentes.
l) Velar por la calidad de la investigación y las demás actividades realizadas por el
Instituto.
m) Aprobar la incorporación de nuevos miembros.
Artículo 7
El Consejo de Instituto se reunirá en sesión ordinaria como mínimo una vez al cuatrimestre
durante el período lectivo y en sesión extraordinaria cuando sea convocada por el/la
Director/a, a iniciativa propia o a solicitud motivada de al menos un quinto de sus
integrantes. En este último caso, la solicitud deberá ir acompañada de una propuesta de orden
del día y la sesión, previa convocatoria del Director/a, se celebrará en un plazo no superior
a quince días desde su solicitud.
33
Artículo 8
1. El/la Director/a acordará la convocatoria de las sesiones ordinarias y
extraordinarias y la fijación del orden del día, teniendo en cuenta, si las hubiera, las
peticiones formuladas.
2. El orden del día de las sesiones ordinarias del Consejo de Instituto podrá ser
alterado por acuerdo de éste, a propuesta de su Director/a o de una quinta parte de
sus integrantes.
Artículo 9
El/la Secretario/a o, en su defecto, quien realice sus funciones notificará a los integrantes
del Consejo de Instituto la convocatoria de reunión y levantará acta de cada sesión, que
contendrá una relación sucinta de los asuntos debatidos y de los acuerdos adoptados, con
indicación de las votaciones que hayan tenido lugar.
Artículo 10
1. Salvo acuerdo en contrario, ningún debate podrá iniciarse sin la previa distribución a la
totalidad de integrantes del Consejo de Instituto, al menos con dos días de antelación,
del orden del día y de la documentación que haya de servir de base al mismo, salvo
acuerdo contrario del propio Consejo.
2. El/la director/a dirigirá el desarrollo de los debates, cediendo y retirando el uso de la
palabra, determinando la duración de las intervenciones en función del número de
oradoras/es que hayan solicitado la palabra y de la importancia del tema a debatir y
decidiendo el cierre de la discusión.
Artículo 11
Para adoptar acuerdos, el Consejo de Instituto deberá estar convocado reglamentariamente
en primera y segunda convocatoria. En primera convocatoria, será suficiente la asistencia de
la mitad más uno de sus integrantes. En segunda convocatoria, será suficiente la asistencia
de una tercera parte de sus integrantes.
Artículo 12
Los acuerdos del Consejo de Instituto deberán ser aprobados por la mayoría simple de
integrantes presentes, sin perjuicio de las mayorías especiales que establezca este
Reglamento.
Artículo 13
El voto de las personas integrantes del Consejo de Instituto es personal e indelegable.
34
Artículo 14
1. El Consejo de Instituto adoptará sus acuerdos por alguno de los siguientes
procedimientos:
a) Por consenso, a propuesta del Director/a. Se entenderá aprobada si, una vez
enunciada la propuesta, ningún integrante del Consejo formula reparo u oposición a
la misma.
b) Por votación ordinaria a mano alzada.
c) Por votación secreta mediante papeleta.
2. El/la Director/a decidirá, en cada caso, la modalidad de votación que se utilizará. En todo
caso, será secreta si lo piden más de la cuarta parte de las personas integrantes presentes.
3. En caso de empate, el/la Director/a aplazará la sesión durante un plazo no superior a una
hora, transcurrida la cual se repetirá la votación. Si persistiese el empate, el voto del
Director/a será dirimente.
Capítulo tercero: Comisiones
Artículo 15
Corresponde al Director/a, a iniciativa propia o a propuesta del Consejo de Instituto, acordar
la constitución de cuantas comisiones delegadas estime necesarias para el desarrollo de
trabajos concretos estableciendo su composición, naturaleza, objeto y duración de su
mandato.
Artículo 16
Asimismo, corresponde al Director/a, a iniciativa propia o a propuesta del Consejo de
Instituto, acordar la constitución de comisiones mixtas con instituciones, organismos,
corporaciones y entidades públicas o privadas que tengan un especial interés en la actividad
del Instituto y participen económicamente en su sostenimiento. Dichas comisiones tendrán
como finalidad el seguimiento del cumplimiento de los acuerdos entre el Instituto y las
entidades patrocinadoras. Para su composición se estará a lo dispuesto en los diferentes
convenios.
Capítulo cuarto: Director/a, Subdirector/a y Secretario/a del Instituto
Artículo 17
El/la Director/a es el órgano unipersonal ejecutivo superior del Instituto, coordina las
actividades propias del mismo, ejecuta sus acuerdos, administra sus recursos y ostenta su
representación y dirige la actividad del personal de administración y servicios adscrito al
Instituto. Su nombramiento corresponde al Rector/a a propuesta del Consejo de Instituto.
Artículo 18
1. El Consejo de Instituto elegirá al Director/a entre doctoras/es que sean integrantes del
Instituto, preferiblemente pertenecientes a los cuerpos de catedráticas/os de universidad
35
y profesorado titular de universidad. El mandato del Director/a tendrá una duración de
cuatro años, pudiendo ser reelegido por una sola vez.
2. El/la Director/a, o quien le sustituya, deberá convocar una reunión del Consejo del
Instituto antes de la expiración de su mandato, cuyo único objeto será el de elegir un
nuevo Director/a.
3. Para poder ser candidato/a a Director/a del Instituto será necesario contar con el aval de,
al menos, un tercio de las personas integrantes del Consejo de Instituto.
4. Resultará elegido Director/a aquella persona candidata que obtenga mayor número de
votos.
5. En el caso de que no fuera posible elegir Director/a por falta de candidatos/as, el Consejo
de Gobierno encargará provisionalmente las funciones de dirección a un/a profesor/a
doctor/a perteneciente a los cuerpos docentes universitarios que sea integrante del
Instituto. Este mandato cesará cuando haya algún/a integrante y sea elegido/a, si bien
una candidatura que no hubiera prosperado no podrá volver a presentarse antes de
transcurridos seis meses desde su rechazo.
Artículo 19
1. La quinta parte de las personas integrantes del Consejo de Instituto podrá presentar una
moción de censura contra el/la Director/a. El debate de la moción tendrá lugar dentro de
los veinte días posteriores a su presentación y en él intervendrán necesariamente una de
las personas que promuevan dicha iniciativa y el/la Director/a cuya censura se pretenda.
2. Para ser aprobada, la moción de censura requerirá del voto favorable de la mayoría
absoluta de las personas integrantes del Consejo de Instituto. En ese caso, quien asuma
las funciones correspondientes al Director/a deberá convocar una reunión del Consejo
de Instituto, dentro de los treinta días siguientes, cuyo único objeto será la elección de
un/a nuevo/a Director/a.
Artículo 20
1. El/la Director/a podrá designar, previa comunicación al Consejo de Instituto, al
Subdirector/a o subdirectores del mismo entre los doctores que sean miembros titulares
del mismo, pertenecientes a los cuerpos de catedráticos de universidad y profesores
titulares.
2. El/la Subdirector/a ayudará al Director/a en el desempeño de su cargo, le sustituirá
cuando no pueda realizar sus funciones y ejercerá las competencias que le sean delegadas
por el/la Director/a le delegue.
Artículo 21
1. El/la Secretario/a será designado por el/la Director/a, previa comunicación al Consejo de
Instituto, entre las/los doctoras/es de la Universidad integrantes del Instituto.
2. El/la Secretario/a auxiliará al Director/a en el desempeño de su cargo y realizará las
funciones que le sean encomendadas por la legislación vigente, especialmente la
redacción y custodia de las actas de las reuniones del Consejo de Instituto y del Consejo
Científico y la expedición de certificados de los acuerdos adoptados por dichos Consejos.
36
Capítulo quinto: Consejo Científico
Artículo 22
1. El Consejo Científico es el órgano de asesoramiento científico y académico del Instituto
y está formado por profesorado universitario o investigadoras/es, de España o del
extranjero, de reconocida solvencia en materias relacionadas con el objeto del Instituto.
2. Las personas integrantes del Consejo Científico serán nombrados por el Consejo de
Instituto a propuesta del Director/a durante 4 años.
3. El Consejo Científico se reunirá, como mínimo, una vez cada dos años, previa
convocatoria del Director/a del Instituto.
4. El/la Secretario/a del Instituto actuará como Secretario/a del Consejo Científico.
TÍTULO TERCERO
Reforma del Reglamento
Artículo 23
1. El proyecto de reforma del presente Reglamento deberá ir suscrito por, al menos, la
cuarta parte de las personas integrantes del Consejo del Instituto.
2. La aprobación o reforma del Reglamento del Instituto, así como sus modificaciones,
requerirá necesariamente el voto favorable de la mayoría absoluta de las personas
integrantes del Consejo de Instituto presentes en la sesión.
3. Aprobado el proyecto de reforma del Reglamento, se elevará al Consejo de Gobierno
para su ratificación.
1
ANEXO V
NOMBRE Y APELLIDOS CUERPO DEPARTAMENTO TIPO AYUDA
TRANSPORTE UNIVERSIDAD DESTINO PAÍS
LEANDRO PRADOS DE LA
ESCOSURA CU CIENCIAS SOCIALES [G] (No)
London School of Economics,
OCDE-París, Universidad de
Groningen
UK/Francia/Holanda
GEORGIOS SIOTIS TU ECONOMÍA [G] (Sí) Université Libre de Bruxelles Bélgica
ALEJANDRO BALBÁS DE LA CORTE CU ECONOMÍA DE LA
EMPRESA [G] (Sí) University of Salerno Italia
ANTONIA DÍAZ RODRÍGUEZ TU ECONOMÍA [G] (Sí)
University College London/
Centro
de investigación Einaudi Institute
for Economics and Finance
UK/Roma
ROSA SAN SEGUNDO MANUEL CU BIBLIOTECONOMÍA Y
DOCUMENTACIÓN [G] (No) Universidad de York UK
ANDRÉS MARÍN LÓPEZ TU INGENIERÍA TELEMÁTICA [G] (Sí) Universidad de Karlsruhe Alemania
PATRICIA MARÍA BARBADILLO
GRIÑÁN TU ANÁLISIS SOCIAL [CA] (No)
Universitá degli Studi di Bari
Aldo Moro Italia
MATILDE CARDOSO-MARTA PINTO-
MACHADO TU ECONOMÍA [CA] (Sí)
New York University/ El Banco
de Portugal USA/Portugal
ANTONIO GARCÍA GARCÍA CU MATEMÁTICAS [CA] (No) Universitá degli Studi di Napoli
“Federico II”, Nápoles Italia
ÓSCAR FLORES ARIAS TU BIOINGENIERÍA E ING.
AEROESPACIAL [CA] (Sí)
College of Engineering de la
Universidad de Washington USA
MARÍA LUISA LASCURÁIN
SÁNCHEZ TU
BIBLIOTECONOMIA Y
DOCUMENTACIÓN [CA] (No)
Universidad de Coimbra + Otros
Centros Portugal
JOSÉ ANTONIO GARCÍA SOUTO TU TECNOLOGÍA
ELECTRÓNICA [CA] (Sí) University of Ottawa Canadá
[G] General / [CA] Por desempeño de cargo académico
2
NOMBRE Y APELLIDOS CUERPO DEPARTAMENTO MESES AYUDA
TRANSPORTE
UNIVERSIDAD/CENTRO
INTERNACIONAL PAÍS PERIODO
MANUEL IGNACIO FELIU REY TU DERECHO PRIVADO 5 (Sí)
Univeristè AIX-
MARSEILLE FRANCIA
(Grupo de Investigación
GREDIAUC de dicha
Universidad)
Francia De 18/01/2021
a 18/06/2021
DIEGO NAVARRO BONILLA TU BIBLIOTECONOMÍA Y
DOCUMENTACIÓN 5 (Sí)
Centre for the Study of
Manuscript Cultures,
Universidad de Hamburgo
(Alemania)
Alemania De 15/01/2021
a 15/06/2021
JESÚS DAVID MORENO
MUÑOZ TU
ECONOMÍA DE LA
EMPRESA 5 (Sí)
University of Texas at
Austin USA
De 14/08/2020
a 14/01/2021
ÁNGEL GARCÍA OLAYA 4 + 2 INFORMÁTICA 4,5 (Sí) Universidad de Auckland,
Nueva Zelanda Nueva Zelanda
De 01/09/2020
a 15/01/2021
3
ANEXO VI
4
ANEXO VII
ACUERDO DE 4 DE FEBRERO DE 2020 DEL CONSEJO DE GOBIERNO
SOBRE LA ADSCRIPCIÓN AL DEPARTAMENTO DE MATEMÁTICAS DE
PROFESORES DEL ÁREA DE MATEMÁTICA APLICADA DEL
DEPARTAMENTO DE CIENCIA E INGENIERÍA DE MATERIALES E
INGENIERÍA QUÍMICA
Los profesores del grupo de Modelización y Simulación Numérica adscritos al
departamento de Matemáticas solicitaron su adscripción temporal al Departamento de
Ciencia e Ingeniería de Materiales e Ingeniería Química en el año 2005. En relación con
tal petición, el Consejo de Gobierno de 29 de septiembre de 2005 acordó:
El profesorado permanente en aquel momento era (con la categoría que sus integrantes
tenían en 2005):
· José María Gambi Fernández. Profesor Titular de Universidad
· Pedro José Hernando Oter. Profesor Contratado Doctor.
· Manuel Kindelan Segura. Profesor Titular de Universidad
· Luis López Bonilla. Catedrático de Universidad
· Miguel Ángel Moscoso Castro. Profesor Titular de Universidad
La adscripción temporal de estos profesores se renovó por tres años en el Consejo de
Gobierno de 30/10/2008.
Durante la adscripción temporal del grupo de Modelización y Simulación Numérica al
Departamento de Ciencia e Ingeniería de Materiales e Ingeniería Química se proveyeron
las siguientes plazas de profesorado permanente en el área de conocimiento de
Matemática Aplicada en dicho departamento:
Código Área Categoría Publicación BOE
DF000521
MATEMÁTI
CA
APLICADA
CU BOE 4/1/2011
DF000541 MATEMÁTI
CA
APLICADA
TU BOE 4/1/2011
DF000457 MATEMÁTI
CA
APLICADA
CU BOE 7/9/2009
DF000461 MATEMÁTI
CA
APLICADA
TU BOE 7/9/2009
DF000462 MATEMÁTI
CA
APLICADA
TU BOE 7/9/2009
DF000587 MATEMÁTI
CA
APLICADA
TU BOE 27/4/2012
La situación se revirtió parcialmente el 24 de mayo de 2016, cambiando la adscripción
de cuatro profesores permanentes del departamento de Ciencia e Ingeniería de Materiales
e Ingeniería Química al departamento de origen, Matemáticas:
5
· Manuel Kindelan Segura. Catedrático de Universidad.
· Miguel Ángel Moscoso Castro. Catedrático de Universidad.
· Juan Diego Álvarez Román. Profesor Titular de Universidad.
· Pedro José Hernando Oter. Profesor Contratado Doctor.
Con fecha de 21 de octubre de 2019, los profesores del área de Matemática Aplicada y
adscritos al departamento de Ciencia e Ingeniería de Materiales e Ingeniería Química
· Manuel Carretero Cerrajero, Profesor Titular de Universidad
· Jesús Salas Martínez, Profesor Titular de Universidad
· Eduardo Sánchez Villaseñor, Profesor Titular de Universidad
han solicitado su adscripción definitiva al departamento de Matemáticas por afinidad en
la actividad académica. Por ello, se solicitó el preceptivo informe a los dos departamentos
sobre este cambio de adscripción de estos tres profesores y en ambos casos han sido
favorables a estas solicitudes. También han informado favorablemente los departamentos
sobre la adscripción de la docencia en el ámbito de las matemáticas del Departamento de
Ciencia e Ingeniería de Materiales e Ingeniería Química al departamento de Matemáticas.
Se ha preguntado a los profesores no permanentes que imparten docencia en matemáticas
y están adscritos al Departamento de Ciencia e Ingeniería de Materiales e Ingeniería
Química por el si tienen algún tipo de objeción para su adscripción al Departamento de
Matemáticas y no se ha recibido ninguna.
Asimismo, el plazo de la adscripción temporal del Prof. López Bonilla al departamento
de Ciencia e Ingeniería de Materiales e Ingeniería Química ha sido superado sin una
renovación explícita de la misma.
Por todo ello, se propone al Consejo de Gobierno aprobar:
La adscripción de los profesores Carretero Cerrajero, Salas Martínez y Sánchez
Villaseñor al departamento de Matemáticas.
La finalización de la adscripción temporal del profesor López Bonilla al
departamento de Ciencia e Ingeniería de Materiales e Ingeniería Química.
La adscripción de todos los contratados y personas que disfruten de ayudas al
estudio en el ámbito de las matemáticas del Departamento de Ciencia e Ingeniería
de Materiales e Ingeniería Química al Departamento de Matemáticas. En concreto,
los profesores no permanentes son:
o Jesús Almenara Rescalvo
o Emanuel Gastón Mompo Pavesi
o Carolina Trenado Yuste
o Rocío Vega Martínez
o José Ángel Bolea Olivan
o José Manuel Pérez Morales
o Carlos Alberto Vara Martín
1
o Filippo Terragni
o Ester Torrente Orihuela
o José María Gambi Fernández
La adscripción al Departamento de Matemáticas de toda la docencia en el ámbito
de las matemáticas que está impartiendo el grupo de Modelización y Simulación
Numérica en el Departamento de Ciencia e Ingeniería de Materiales e Ingeniería
Química.
Se faculta al Vicerrectorado con competencia en Profesorado para que resuelva cualquier
pormenor pendiente, como resultado de la incorporación de todos los miembros del grupo
de Modelización Matemática al departamento de Matemáticas.
1
ANEXO VIII
ORDEN
NUM
COMISION
ASESORA OEP
Nº
PLAZAS
PROGRAMA
EXCELENCIA
CAM CUERPO PROVISIÓN DEPARTAMENTO ÁREA
6 2019 1 TU TURNO LIBRE BIOINGENIERÍA E INGENIERÍA AEROESPACIAL BIOLOGÍA CELULAR
7 2019 1 TU TURNO LIBRE BIOINGENIERÍA E INGENIERÍA AEROESPACIAL CIENCIA E INGENIERÍA DE MATERIALES E
INGENIERÍA METALÚRGICA
8 2019 1 TU TURNO LIBRE BIOINGENIERÍA E INGENIERÍA AEROESPACIAL RADIOLOGÍA Y MEDICINA FÍSICA
9 2019 1 TU TURNO LIBRE CIENCIAS SOCIALES SOCIOLOGÍA
10 2019 1 TU TURNO LIBRE CIENCIAS SOCIALES CIENCIA POLÍTICA Y DE LA ADMINISTRACIÓN
11 2019 1 1 TU TURNO LIBRE CIENCIAS SOCIALES HISTORIA E INSTITUCIONES ECONÓMICAS
3 2018 1 1 TU TURNO LIBRE -
I3-
COMUNICACIÓN PERIODISMO
12 2019 1 TU TURNO LIBRE COMUNICACIÓN PERIODISMO
13, 14 2019 2 1 TU TURNO LIBRE COMUNICACIÓN COMUNICACIÓN AUDIOVISUAL Y PUBLICIDAD
38 2019 1 1 TU TURNO LIBRE DERECHO PRIVADO DERECHO MERCANTIL
16 2019 1 1 TU TURNO LIBRE ECONOMÍA DE LA EMPRESA COMERCIALIZACIÓN E INVESTIGACIÓN DE
MERCADOS
17 2019 1 1 TU TURNO LIBRE ECONOMÍA DE LA EMPRESA ORGANIZACIÓN DE EMPRESAS
37 2018 1 1 TU TURNO LIBRE -
I3-
ESTADÍSTICA ESTADÍSTICA E INVESTIGACIÓN OPERATIVA
4 2018 1 1 TU TURNO LIBRE -
I3-
FÍSICA FÍSICA APLICADA
18 2019 1 1 TU TURNO LIBRE HUMANIDADES: FILOSOFIA, LENGUAJE Y
LITERATURA
FILOSOFÍA
2 2017 1 1 TU TURNO LIBRE -
I3-
INFORMÁTICA CIENCIA DE LA COMPUTACIÓN E INTELIGENCIA
ARTIFICIAL
29 2019 1 TU TURNO LIBRE INFORMÁTICA CIENCIA DE LA COMPUTACIÓN E INTELIGENCIA
ARTIFICIAL
30 2019 1 1 TU TURNO LIBRE INFORMÁTICA CIENCIA DE LA COMPUTACIÓN E INTELIGENCIA
ARTIFICIAL
2
31 2019 1 TU TURNO LIBRE INFORMÁTICA CIENCIA DE LA COMPUTACIÓN E INTELIGENCIA
ARTIFICIAL
32 2019 1 TU TURNO LIBRE INFORMÁTICA CIENCIA DE LA COMPUTACIÓN E INTELIGENCIA
ARTIFICIAL
23 2019 1 TU TURNO LIBRE INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA
24 2019 1 TU TURNO LIBRE INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA
25 2019 1 TU TURNO LIBRE INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA
26 2019 1 TU TURNO LIBRE INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA
15 2019 1 1 TU TURNO LIBRE INGENIERÍA MECÁNICA ORGANIZACIÓN DE EMPRESAS
19 2019 1 1 TU TURNO LIBRE INGENIERÍA TÉRMICA Y DE FLUIDOS MECÁNICA DE FLUIDOS
20,21,22 2019 3 TU TURNO LIBRE INGENIERÍA TÉRMICA Y DE FLUIDOS MÁQUINAS Y MOTORES TÉRMICOS
27,28 2019 2 TU TURNO LIBRE TECNOLOGÍA ELECTRÓNICA TECNOLOGÍA ELECTRÓNICA
33,34 2019 2 2 TU TURNO LIBRE TEORÍA DE LA SEÑAL Y COMUNICACIONES TEORÍA DE LA SEÑAL Y COMUNICACIONES
35 2019 1 TU TURNO LIBRE TEORÍA DE LA SEÑAL Y COMUNICACIONES TEORÍA DE LA SEÑAL Y COMUNICACIONES
35 15
3
ANEXO IX
DEPARTAMENTO: BIOINGENIERÍA E INGENIERÍA AEROESPACIAL
ÁREA: BIOLOGÍA CELULAR PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A ZAPATA GONZALEZ AGUSTÍN CU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR TEJERINA SÁNCHEZ MARIA TERESA CU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
VOCAL TITULAR VAQUERO LÓPEZ JUAN JOSÉ CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR SEGOVIA SANZ JOSÉ CARLOS TU CIEMAT
VOCAL TITULAR BUENO GARCÍA MARIA GLORIA TU UNIVERSIDAD DE CASTILLA-LA MANCHA
SECRETARIO/A SUPLENTE BAAMONDE ARBAIZA ANA CU UNIVERSIDAD DE OVIEDO
VOCAL SUPLENTE SÁNCHEZ-PUELLES JOSÉ MARIA IC CSIC
VOCAL SUPLENTE DEL CAÑIZO LÓPEZ JUAN FRANCISCO CU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
VOCAL SUPLENTE YELAMOS LÓPEZ MARIA BELÉN TU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
DEPARTAMENTO: BIOINGENIERÍA E INGENIERÍA AEROESPACIAL
ÁREA: CIENCIA DE MATERIALES E INGENIERÍA METALÚRGICA PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A LEVENFELD LAREDO BELÉN CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR PASCAU GONZALEZ-GARZÓN JAVIER TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR VAREZ ÁLVAREZ
ALEJANDRO CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR PÉREZ RIGUEIRO JOSÉ TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL TITULAR GALLEGO FERRER GLORIA TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE VALENCIA
SECRETARIO/A SUPLENTE ARIAS HERNÁNDEZ ÁNGEL CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
4
VOCAL SUPLENTE GOÑI ECHAVE ISABEL CU UNIVERSIDAD DEL PAÍS VASCO
VOCAL SUPLENTE HOLGADO BOLAÑOS MIGUEL TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL SUPLENTE VÁZQUEZ LASA BLANCA IC CSIC
DEPARTAMENTO: BIOINGENIERÍA E INGENIERÍA AEROESPACIAL IDENTIFICADOR: DF000813
ÁREA: RADIOLOGÍA Y MEDICINA FÍSICA PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A DESCO MENÉNDEZ MANUEL CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR MOSCOSO CASTRO MIGUEL CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR ABELLA GARCÍA MÓNICA TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR TAJAHUERCE ROMERA ENRIQUE ATAULFO TU UNIVERSIDAD JAIME I DE CASTELLÓN
VOCAL TITULAR BLANCO HERAS DORA TU UNIVERSIDAD SANTIAGO DE COMPOSTELA
SECRETARIO/A SUPLENTE SERRANO GOTARREDONA MARIA CARMEN CU UNIVERSIDAD DE SEVILLA
VOCAL SUPLENTE VAQUERO LÓPEZ JUAN JOSÉ CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE JAQUE GARCÍA DANIEL TU UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE MADRID
VOCAL SUPLENTE LEDESMA CARBAYO MARIA JESÚS TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
DEPARTAMENTO: CIENCIAS SOCIALES
ÁREA: CIENCIA POLÍTICA Y DE LA ADMINISTRACIÓN PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A AGUILAR FERNÁNDEZ PALOMA CU UNIVERSIDAD NACIONAL DE EDUCACIÓN A DISTANCIA
SECRETARIO/A TITULAR SÁNCHEZ-CUENCA RODRÍGUEZ IGNACIO CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR LAGO PEÑAS IGNACIO CU UNIVERSIDAD POMPEU FABRA
5
VOCAL TITULAR ARREGUI MORENO JAVIER TU UNIVERSIDAD POMPEU FABRA
VOCAL TITULAR RUIZ JIMÉNEZ ANTONIA TU UNIVERSIDAD PABLO DE OLAVIDE
SECRETARIO/A SUPLENTE SANDELL FRANK RICKARD TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE ESCOBAR MERCADO MODESTO CU UNIVERSIDAD DE SALAMANCA
VOCAL SUPLENTE RAMIRO FERNÁNDEZ LUIS TU UNIVERSIDAD NACIONAL DE EDUCACIÓN A DISTANCIA
VOCAL SUPLENTE FRAILE MALDONADO MARTA CT CSIC
DEPARTAMENTO: CIENCIAS SOCIALES
ÁREA: HISTORIA E INSTITUCIONES ECONÓMICAS PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A TENA JUNGUITO ANTONIO CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR CARMONA PIDAL JUAN ANTONIO TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR BETRÁN PÉREZ M. CONCEPCIÓN CU UNIVERSIDAD DE VALENCIA
VOCAL TITULAR LÓPEZ GARCÍA SANTIAGO MANUEL TU UNIVERSIDAD DE SALAMANCA
VOCAL TITULAR CEBRIÁN VILLAR MARIA DEL MAR TU UNIVERSIDAD DE SALAMANCA
SECRETARIO/A SUPLENTE HOUPT STEFAN OLIVER TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE FERNÁNDEZ PÉREZ PALOMA CU UNIVERSIDAD DE BARCELONA
VOCAL SUPLENTE SILVESTRE RODRÍGUEZ FRANCISCO JAVIER TU UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
VOCAL SUPLENTE PONS BRIAS M. ÁNGELES TU UNIVERSIDAD DE VALENCIA
DEPARTAMENTO: CIENCIAS SOCIALES
ÁREA: SOCIOLOGÍA PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
6
PRESIDENTE/A DÍEZ MEDRANO JUAN CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR HOUPT STEFAN OLIVER TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR OSTERGAARD NIELSEN EVA CU UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE BARCELONA
VOCAL TITULAR TORRENTE ROBLES DIEGO TU UNIVERSIDAD DE BARCELONA
VOCAL TITULAR GARCÍA FAROLDI LIVIA TU UNIVERSIDAD DE MÁLAGA
SECRETARIO/A SUPLENTE SANDELL FRANK RICKARD TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE AGUILAR FERNÁNDEZ SUSANA CU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
VOCAL SUPLENTE RAMIRO FERNÁNDEZ LUIS JOSÉ TU UNIVERSIDAD NACIONAL DE EDUCACIÓN A DISTANCIA
VOCAL SUPLENTE CHAQUÉS BONAFONT LAURA TU UNIVERSIDAD DE BARCELONA
DEPARTAMENTO: COMUNICACIÓN
ÁREA: COMUNICACIÓN AUDIOVISUAL Y PUBLICIDAD PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (2 PLAZAS)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A MARZAL FELISI JAVIER CU UNIVERSIDAD JAIME I DE CASTELLÓN
SECRETARIO/A TITULAR GÓMEZ ALONSO RAFAEL TU UNIVERSIDAD REY JUAN CARLOS
VOCAL TITULAR LEDO ANDIÓN MARGARITA CU UNIVERSIDAD DE SANTIAGO DE COMPOSTELA
VOCAL TITULAR RODRÍGUEZ FERRÁNDIZ RAÚL TU UNIVERSIDAD DE ALICANTE
VOCAL TITULAR GUTIÉRREZ SAN MIGUEL MARIA BEGOÑA TU UNIVERSIDAD DE SALAMANCA
SECRETARIO/A SUPLENTE TORRES HORTELANO LORENZO JAVIER TU UNIVERSIDAD REY JUAN CARLOS
VOCAL SUPLENTE FRANQUET CALVET ROSA CU UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE BARCELONA
VOCAL SUPLENTE FUENTE SOLER MANUEL DE LA TU UNIVERSIDAD DE VALENCIA
VOCAL SUPLENTE AROCENA BADILLOS MARÍA CARMEN TU UNIVERSIDAD DEL PAÍS VASCO
DEPARTAMENTO: COMUNICACIÓN
7
ÁREA: PERIODISMO PROVISIÓN: TURNO LIBRE -I3- (OEP 2018)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A SAMPEDRO BLANCO VICTOR CU UNIVERSIDAD REY JUAN CARLOS
SECRETARIO/A TITULAR GARCÍA JIMÉNEZ LEONARDA TU UNIVERSIDAD DE MURCIA
VOCAL TITULAR PAZ REBOLLO MARIA ANTONIA CU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
VOCAL TITULAR GONZALEZ ESTEBAN JOSÉ LUIS TU UNIVERSIDAD MIGUEL HERNÁNDEZ DE ELCHE
VOCAL TITULAR PARRATT FERNÁNDEZ SONIA TU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
SECRETARIO/A SUPLENTE GARCÍA AVILÉS JOSÉ ALBERTO CU UNIVERSIDAD MIGUEL HERNÁNDEZ DE ELCHE
VOCAL SUPLENTE EDO BOLOS CONCEPCIÓN CU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
VOCAL SUPLENTE TUÑEZ LÓPEZ JOSÉ MIGUEL TU UNIVERSIDAD DE SANTIAGO DE COMPOSTELA
VOCAL SUPLENTE LARRONDO URETA AINARA TU UNIVERSIDAD DEL PAÍS VASCO
DEPARTAMENTO: COMUNICACIÓN
ÁREA: PERIODISMO PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A SAMPEDRO BLANCO VICTOR CU UNIVERSIDAD REY JUAN CARLOS
SECRETARIO/A TITULAR GARCÍA JIMÉNEZ LEONARDA TU UNIVERSIDAD DE MURCIA
VOCAL TITULAR PAZ REBOLLO MARIA ANTONIA CU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
VOCAL TITULAR GONZALEZ ESTEBAN JOSÉ LUIS TU UNIVERSIDAD MIGUEL HERNÁNDEZ DE ELCHE
VOCAL TITULAR PARRATT FERNÁNDEZ SONIA TU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
SECRETARIO/A SUPLENTE GARCÍA AVILÉS JOSÉ ALBERTO CU UNIVERSIDAD MIGUEL HERNÁNDEZ DE ELCHE
VOCAL SUPLENTE EDO BOLOS CONCEPCIÓN CU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
VOCAL SUPLENTE TUÑEZ LÓPEZ JOSÉ MIGUEL TU UNIVERSIDAD DE SANTIAGO DE COMPOSTELA
8
VOCAL SUPLENTE LARRONDO URETA AINARA TU UNIVERSIDAD DEL PAÍS VASCO
DEPARTAMENTO: DERECHO PRIVADO
ÁREA: DERECHO MERCANTIL PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A PÉREZ-SERRABONA GONZÁLEZ JOSÉ LUIS CU UNIVERSIDAD DE GRANADA
SECRETARIO/A TITULAR ALBA FERNÁNDEZ MANUEL TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR TOBÍO RIVAS ANA CU UNIVERSIDAD DE VIGO
VOCAL TITULAR MARTÍN OSANTE JOSÉ MANUEL TU UNIVERSIDAD DEL PAÍS VASCO
VOCAL TITULAR ZUBIRI SALINAS MERCEDES TU UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
SECRETARIO/A SUPLENTE GARCÍA MANDALONIZ MARTA TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE PETIT LAVALL Mª VICTORIA CU UNIVERSIDAD JAIME I DE CASTELLÓN
VOCAL SUPLENTE MARTÍ MIRAVALLS JAIME TU UNIVERSIDAD DE VALENCIA
VOCAL SUPLENTE BENAVIDES VELASCO PATRICIA TU UNIVERSIDAD DE MÁLAGA
DEPARTAMENTO: ECONOMÍA DE LA EMPRESA
ÁREA: ORGANIZACIÓN DE EMPRESAS PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A BONACHE PÉREZ JAIME CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR VALVERDE APARICIO MIREIA CU UNIVERSIDAD ROVIRA I VIRGILI
VOCAL TITULAR PLA BARBER JOSÉ CU UNIVERSIDAD DE VALENCIA
VOCAL TITULAR ROCA PUIG VICENTE TU UNIVERSIDAD JAIME I DE CASTELLÓN
VOCAL TITULAR PÉREZ SANTANA PILAR TU UNIVERSIDAD DE VALLADOLID
9
SECRETARIO/A SUPLENTE DE SAA PÉREZ PETRA CU UNIVERSIDAD DE LAS PALMAS DE GRAN CANARIA
VOCAL SUPLENTE BOU LLUSAR JUAN CARLOS CU UNIVERSIDAD JAIME I DE CASTELLÓN
VOCAL SUPLENTE FERNÁNDEZ GAGO ROBERTO TU UNIVERSIDAD DE LEÓN
VOCAL SUPLENTE BELTRÁN MARTIN INMACULADA TU UNIVERSIDAD JAIME I DE CASTELLÓN
DEPARTAMENTO: ECONOMÍA DE LA EMPRESA
ÁREA: COMERCIALIZACIÓN E INVESTIGACIÓN DE MERCADOS PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A MÚGICA GRIJALBA JOSÉ MIGUEL CU UNIVERSIDAD PÚBLICA DE NAVARRA
SECRETARIO/A TITULAR ESTEBAN BRAVO MERCEDES CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR BERNÉ MANERO CARMEN CU UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
VOCAL TITULAR CORTIÑAS UGALDE MÓNICA TU UNIVERSIDAD PÚBLICA DE NAVARRA
VOCAL TITULAR ROMERO DE LA FUENTE JAIME TU UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE MADRID
SECRETARIO/A SUPLENTE GARCÍA OSMA BEATRIZ CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE GANUZA FERNÁNDEZ JUAN JOSÉ CU UNIVERSIDAD POMPEU FABRA
VOCAL SUPLENTE MARTOS PARTAL MARÍA MERCEDES TU UNIVERSIDAD DE SALAMANCA
VOCAL SUPLENTE SAN MARTÍN GUTIÉRREZ HÉCTOR TU UNIVERSIDAD DE CANTABRIA
DEPARTAMENTO: ESTADÍSTICA
ÁREA: ESTADÍSTICA E INVESTIGACIÓN OPERATIVA PROVISIÓN: TURNO LIBRE -I3- (OEP 2018)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A NIÑO MORA JOSÉ CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR CÁNOVAS CÁNOVAS MARIA JOSEFA CU UNIVERSIDAD MIGUEL HERNÁNDEZ DE ELCHE
10
SECRETARIO/A TITULAR CAO ABAD RICARDO JOSÉ CU UNIVERSIDAD DE A CORUÑA
VOCAL TITULAR PULIDO CAYUELA MANUEL TU UNIVERSIDAD DE MURCIA
VOCAL TITULAR LÓPEZ GARCÍA MARIA TERESA TU UNIVERSIDAD DE OVIEDO
SECRETARIO/A SUPLENTE GARCÍA JURADO IGNACIO MIGUEL CU UNIVERSIDAD DE A CORUÑA
VOCAL SUPLENTE GIL ÁLVAREZ MARÍA ÁNGELES CU UNIVERSIDAD DE OVIEDO
VOCAL SUPLENTE GRAFFELMAN JAN TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE CATALUÑA
VOCAL SUPLENTE BUESO SÁNCHEZ MARIA DEL CARMEN TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE CARTAGENA
DEPARTAMENTO: FÍSICA
ÁREA: FÍSICA APLICADA PROVISIÓN: TURNO LIBRE -I3- (OEP 2018)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A SALAZAR BLOISE FÉLIX JOSÉ CU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR SÁNCHEZ FERNÁNDEZ LUIS RAÚL CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR BARRAGÁN GARCÍA VICENTA MARIA TU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
VOCAL TITULAR CALLE MONTES ABEL TU UNIVERSIDAD DE VALLADOLID
VOCAL TITULAR RANCHAL SÁNCHEZ ROCÍO TU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
SECRETARIO/A SUPLENTE MUÑOZ SANTIUSTE JUAN ENRIQUE CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE CATURLA TEROL MARIA JOSÉ CU UNIVERSIDAD DE ALICANTE
VOCAL SUPLENTE MAICAS RAMOS MARCO CÉSAR TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL SUPLENTE NAVARRO PALMA ELENA TU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
DEPARTAMENTO: HUMANIDADES: FILOSOFÍA, LENGUAJE Y LITERATURA
ÁREA: FILOSOFÍA PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
11
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A BRONCANO RODRÍGUEZ FERNANDO CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR FRÁPOLLI SANZ MARÍA JOSÉ CU UNIVERSIDAD DE GRANADA
VOCAL TITULAR DE PINEDO GARCÍA MANUEL TU UNIVERSIDAD DE GRANADA
VOCAL TITULAR CEJUDO CÓRDOBA RAFAEL TU UNIVERSIDAD DE GRANADA
VOCAL TITULAR ALCARAZ LEÓN MARIA JOSÉ TU UNIVERSIDAD DE MURCIA
SECRETARIO/A SUPLENTE VEGA ENCABO JESÚS CU UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE MADRID
VOCAL SUPLENTE AGUIAR GONZÁLEZ FERNANDO IC CSIC
VOCAL SUPLENTE CASADO DA ROCHA ANTONIO TU UNIVERSIDAD DEL PAÍS VASCO
VOCAL SUPLENTE RODRÍGUEZ LÓPEZ BLANCA TU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
DEPARTAMENTO: INFORMÁTICA
ÁREA:
CIENCIA DE LA COMPUTACIÓN E INTELIGENCIA
ARTIFICIAL PROVISIÓN: TURNO LIBRE -I3- (OEP 2017)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A DORRONSORO IBERO JOSÉ RAMÓN CU UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR BARRENECHEA TARTAS EDURNE TU UNIVERSIDAD PÚBLICA DE NAVARRA
VOCAL TITULAR AEDO CUEVAS IGNACIO CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR PALOMO DUARTE MANUEL TU UNIVERSIDAD DE CÁDIZ
VOCAL TITULAR MAS PICHACO ANTONIA TU UNIVERSIDAD ISLAS BALEARES
SECRETARIO/A SUPLENTE MACÍAS IGLESIAS JOSÉ ANTONIO TU UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE MADRID
VOCAL SUPLENTE LLORENS MORILLO JUAN BAUTISTA CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE IRIBARNE MARTÍNEZ LUIS TU UNIVERSIDAD DE ALMERÍA
VOCAL SUPLENTE FERNÁNDEZ LLAMAS CAMINO TU UNIVERSIDAD DE LEÓN
12
DEPARTAMENTO: INFORMÁTICA
ÁREA:
CIENCIA DE LA COMPUTACIÓN E INTELIGENCIA
ARTIFICIAL PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A LLORENS MORILLO JUAN BAUTISTA CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR ÁLVAREZ RODRÍGUEZ JOSÉ MARÍA TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR RUIZ MEZCUA BELÉN CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR RODRÍGUEZ GONZALEZ ALEJANDRO TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL TITULAR SIERRA ALONSO ALMUDENA TU UNIVERSIDAD REY JUAN CARLOS
SECRETARIO/A SUPLENTE SEGURA BEDMAR ISABEL TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE DE AMESCUA SECO ANTONIO CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE SAN FELIU GILABERT TOMÁS TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL SUPLENTE GARCÍA MERALLO MERCEDES TU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
DEPARTAMENTO: INFORMÁTICA
ÁREA:
CIENCIA DE LA COMPUTACIÓN E INTELIGENCIA
ARTIFICIAL PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A MENANSALVAR RUIZ ERNESTINA CU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR DÍAZ RODRÍGUEZ SUSANA IRENE CU UNIVERSIDAD DE OVIEDO
VOCAL TITULAR DE AMESCUA SECO ANTONIO CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR CALVO-MANZANO VILLALÓN JOSÉ ANTONIO TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL TITULAR FERNÁNDEZ LLAMAS CAMINO TU UNIVERSIDAD DE LEÓN
SECRETARIO/A SUPLENTE ARAUJO SERNA LOURDES CU UNIVERSIDAD NACIONAL DE EDUCACIÓN A DISTANCIA
VOCAL SUPLENTE MARTÍNEZ FERNÁNDEZ PALOMA CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE FERNÁNDEZ SANZ LUIS TU UNIVERSIDAD DE ALCALÁ DE HENARES
VOCAL SUPLENTE MAS PICHACO ANTONIA TU UNIVERSIDAD ISLAS BALEARES
13
DEPARTAMENTO: INFORMÁTICA
ÁREA:
CIENCIA DE LA COMPUTACIÓN E INTELIGENCIA
ARTIFICIAL PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A DE AMESCUA SECO ANTONIO CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR ESTÉVEZ TAPIADOR JUAN MANUEL TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR RUIZ MEZCUA BELÉN CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR CALVO-MANZANO VILLALÓN JOSÉ ANTONIO TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL TITULAR GARCÍA MERALLO MERCEDES TU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
SECRETARIO/A SUPLENTE GARCÍA GUZMÁN JAVIER TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE MARTÍNEZ FERNÁNDEZ PALOMA CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE PALOMO DUARTE MANUEL TU UNIVERSIDAD DE CÁDIZ
VOCAL SUPLENTE FERNÁNDEZ LLAMAS CAMINO TU UNIVERSIDAD DE LEÓN
DEPARTAMENTO: INFORMÁTICA
ÁREA:
CIENCIA DE LA COMPUTACIÓN E INTELIGENCIA
ARTIFICIAL PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A MOLINA LÓPEZ JOSÉ MANUEL CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR GALVÁN LEÓN INÉS TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR MARTÍNEZ FERNÁNDEZ PALOMA CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR HERNANDO ESTEBAN ANTONIO TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL TITULAR PÉREZ GODOY MARÍA DOLORES TU UNIVERSIDAD DE JAÉN
14
SECRETARIO/A SUPLENTE DE TOLEDO HERAS PAULA TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE RUÍZ MEZCUA BELÉN CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE GARCÍA MARTÍNEZ CARLOS TU UNIVERSIDAD DE CÓRDOBA
VOCAL SUPLENTE SIERRA SÁNCHEZ MARÍA RITA TU UNIVERSIDAD DE OVIEDO
DEPARTAMENTO: INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA
ÁREA: INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A ARMINGOL MORENO JOSÉ MARÍA CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR BLANCO ROJAS DOLORES TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR DE LA ESCALERA HUESO ARTURO CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR DENIZ SUAREZ OSCAR TU UNIVERSIDAD DE CASTILLA-LA MANCHA
VOCAL TITULAR DEL CASTILLO SOBRINO MARÍA DOLORES IC CSIC
SECRETARIO/A SUPLENTE MONJE MICHARET CONCEPCIÓN ALICIA TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE GUERRERO CAMPO JOSÉ JESÚS CU UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
VOCAL SUPLENTE NARANJO HERNÁNDEZ JOSÉ EUGENIO TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL SUPLENTE RIBEIRO SEIJAS ÁNGELA IC CSIC
DEPARTAMENTO: INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA
ÁREA: INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A SALICHS SÁNCHEZ-CABALLERO MIGUEL ÁNGEL CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR BLANCO ROJAS DOLORES TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
15
VOCAL TITULAR TORRES MEDINA FERNANDO CU UNIVERSIDAD DE ALICANTE
VOCAL TITULAR HERNANDO GUTIÉRREZ MIGUEL TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL TITULAR CABANES AXPE ITZIAR TU UNIVERSIDAD DEL PAÍS VASCO
SECRETARIO/A SUPLENTE MONJE MICHARET CONCEPCIÓN ALICIA TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE BALAGUER BERNALDO DE QUIRÓS CARLOS CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE PUENTE MÉNDEZ SANTIAGO TU UNIVERSIDAD DE ALICANTE
VOCAL SUPLENTE GARCÍA CENA CECILIA ELISABET TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
DEPARTAMENTO: INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA
ÁREA: INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A SALICHS SÁNCHEZ-CABALLERO MIGUEL ÁNGEL CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR MONJE MICHARET CONCEPCIÓN ALICIA TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR BALAGUER BERNALDO DE QUIRÓS CARLOS CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR ROSSI CLAUDIO TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL TITULAR VALLES MIGUEL MARINA TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE VALENCIA
SECRETARIO/A SUPLENTE BLANCO ROJAS DOLORES TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE TORRES MEDINA FERNANDO CU UNIVERSIDAD DE ALICANTE
VOCAL SUPLENTE GIL VÁZQUEZ PABLO TU UNIVERSIDAD DE ALICANTE
VOCAL SUPLENTE GARCÍA ARMADA ELENA IC CSIC
DEPARTAMENTO: INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA
ÁREA: INGENIERÍA DE SISTEMAS Y AUTOMÁTICA PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
16
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A BALAGUER BERNALDO DE QUIRÓS CARLOS CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR MONJE MICHARET CONCEPCIÓN ALICIA TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR MORENO LORENTE LUIS ENRIQUE CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR MAHULEA CRISTIAN TU UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
VOCAL TITULAR GARCÍA ARMADA ELENA IC CSIC
SECRETARIO/A SUPLENTE BLANCO ROJAS DOLORES TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE SALICHS SÁNCHEZ-CABALLERO MIGUEL ÁNGEL CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE GAMBAO GALÁN ERNESTO TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL SUPLENTE CABANES AXPE ITZIAR TU UNIVERSIDAD DEL PAÍS VASCO
DEPARTAMENTO: INGENIERÍA MECÁNICA
ÁREA: ORGANIZACIÓN DE EMPRESA PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A FERNÁNDEZ SÁNCHEZ ESTEBAN CU UNIVERSIDAD DE OVIEDO
SECRETARIO/A TITULAR HERRERO CHACÓN INÉS AMELIA CU UNIVERSIDAD PABLO DE OLAVIDE
VOCAL TITULAR MOLINA MORALES F. XAVIER CU UNIVERSIDAD JAIME I DE CASTELLÓN
VOCAL TITULAR LANNELOGUE NIETO GUSTAVO TU UNIVERSIDAD DE SALAMANCA
VOCAL TITULAR MORENO MENÉNDEZ ANA MARÍA TU UNIVERSIDAD DE SEVILLA
SECRETARIO/A SUPLENTE MONTORO SÁNCHEZ MARÍA ÁNGELES CU UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID
VOCAL SUPLENTE ALEGRE VIDAL JOAQUÍN CU UNIVERSIDAD DE VALENCIA
VOCAL SUPLENTE DEL BRIO GONZÁLEZ JESÚS ÁNGEL TU UNIVERSIDAD DE OVIEDO
VOCAL SUPLENTE CABEZA GARCÍA LAURA TU UNIVERSIDAD DE LEÓN
17
DEPARTAMENTO: INGENIERÍA TÉRMICA Y DE FLUIDOS
ÁREA: MÁQUINAS Y MOTORES TÉRMICOS PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (3 PLAZAS)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A SANTANA SANTANA DOMINGO CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR GARCÍA HERNANDO NÉSTOR TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR ALONSO TRISTÁN CRISTINA CU UNIVERSIDAD DE BURGOS
VOCAL TITULAR RUIZ DE ADANA SANTIAGO MANUEL TU UNIVERSIDAD DE CÓRDOBA
VOCAL TITULAR MUÑOZ DOMÍNGUEZ MARTA TU UNIVERSIDAD NACIONAL DE EDUCACIÓN A DISTANCIA
SECRETARIO/A SUPLENTE VENEGAS BERNAL MARÍA CARMEN TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE VALLES LLUCH ANA CU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE VALENCIA
VOCAL SUPLENTE MOLINA NAVARRO ANTONIO ENRIQUE TU UNIVERSIDAD DE CASTILLA-LA MANCHA
VOCAL SUPLENTE BALLESTEROS YÁÑEZ ROSARIO TU UNIVERSIDAD DE CASTILLA-LA MANCHA
DEPARTAMENTO: INGENIERÍA TÉRMICA Y DE FLUIDOS
ÁREA: MECÁNICA DE FLUIDOS PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A VELARDE SUÁREZ SANDRA CU UNIVERSIDAD DE OVIEDO
SECRETARIO/A TITULAR SÁNCHEZ SANZ MARIO TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR HIGUERA ANTÓN FRANCISCO JAVIER CU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL TITULAR GARCÍA GARCÍA JAVIER TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL TITULAR PULIDO CALVO INMACULADA TU UNIVERSIDAD DE HUELVA
SECRETARIO/A SUPLENTE IGLESIAS ESTRADÉ INMACULADA TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE GONZÁLEZ LOSCERTALES IGNACIO CU UNIVERSIDAD DE MÁLAGA
18
VOCAL SUPLENTE ORTEGA CASANOVA JOAQUÍN TU UNIVERSIDAD DE MÁLAGA
VOCAL SUPLENTE PARRA SANTOS MARÍA TERESA TU UNIVERSIDAD DE VALLADOLID
DEPARTAMENTO: TECNOLOGÍA ELECTRÓNICA
ÁREA: TECNOLOGÍA ELECTRÓNICA PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (2 PLAZAS)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A HERNÁNDEZ CORPORALES LUIS CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR ZUMEL VAQUERO PABLO TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR RODRÍGUEZ HORCHE PALOMA CU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL TITULAR CORRES SANZ JESÚS MARÍA TU UNIVERSIDAD PÚBLICA DE NAVARRA
VOCAL TITULAR MOLINA GAUDÓ MARIA PILAR TU UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
SECRETARIO/A SUPLENTE LÁZARO BLANCO ANTONIO TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE HERNANDO PÉREZ MARIA ELENA CU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL SUPLENTE LEÓN GALVÁN JOSÉ IGNACIO TU UNIVERSIDAD DE SEVILLA
VOCAL SUPLENTE OTIN ACIN ARÁNZAZU TU UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
DEPARTAMENTO: TEORÍA DE LA SEÑAL Y COMUNICACIONES
ÁREA: TEORÍA DE LA SEÑAL Y COMUNICACIONES PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (2 PLAZAS)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A PÉREZ GONZÁLEZ FERNANDO CU UNIVERSIDAD DE VIGO
SECRETARIO/A TITULAR GALLARDO ANTOLÍN ASCENSIÓN TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR GARCÍA SANTOS NARCISO CU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
VOCAL TITULAR BLANCO VELASCO MANUEL TU UNIVERSIDAD DE ALCALÁ DE HENARES
19
VOCAL TITULAR MORA JIMÉNEZ INMACULADA TU UNIVERSIDAD REY JUAN CARLOS
SECRETARIO/A SUPLENTE GÓMEZ VERDEJO VANESSA TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE MURILLO FUENTES JUAN JOSÉ CU UNIVERSIDAD DE SEVILLA
VOCAL SUPLENTE GARCÍA MARQUÉS ANTONIO TU UNIVERSIDAD REY JUAN CARLOS
VOCAL SUPLENTE ARIAS DE REYNA DOMÍNGUEZ EVA MARÍA TU UNIVERSIDAD DE SEVILLA
DEPARTAMENTO: TEORÍA DE LA SEÑAL Y COMUNICACIONES
ÁREA: TEORÍA DE LA SEÑAL Y COMUNICACIONES PROVISIÓN: TURNO LIBRE (OEP 2019)
CUERPO: PROFESOR TITULAR DE UNIVERSIDAD (1 PLAZA)
COMISIÓN APELLIDOS NOMBRE CUERPO UNIVERSIDAD
PRESIDENTE/A SEGOVIA VARGAS DANIEL CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
SECRETARIO/A TITULAR GARCÍA MUÑOZ LUIS ENRIQUE CU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL TITULAR SUÁREZ RODRÍGUEZ ALMUDENA CU UNIVERSIDAD DE CANTABRIA
VOCAL TITULAR SOTO PACHECO PABLO TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE VALENCIA
VOCAL TITULAR GALOCHA IRAGÜEN BELÉN TU UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
SECRETARIO/A SUPLENTE GARCÍA CASTILLO LUIS EMILIO TU UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID
VOCAL SUPLENTE MARTÍN GUERRERO TERESA MARÍA CU UNIVERSIDAD DE MÁLAGA
VOCAL SUPLENTE GÓMEZ GARCÍA ROBERTO TU UNIVERSIDAD DE ALCALÁ DE HENARES
VOCAL SUPLENTE FERNÁNDEZ BARCIELA MÓNICA TU UNIVERSIDAD DE VIGO
1
ANEXO X
PROTOCOLO REGULADOR DEL PROCEDIMIENTO PARA LA PROTECCIÓN
DE LA MATERNIDAD ANTE LA POSIBLE EXISTENCIA DE RIESGOS
LABORALES
La situación de embarazo y lactancia exige una especial protección en el ámbito de la
seguridad y salud en el trabajo ya que situaciones que normalmente no suponen ningún
riesgo, en un momento de especial vulnerabilidad para las empleadas pueden convertirse en
peligrosas, bien para la propia mujer, para el feto, o lactante por lo que resulta imprescindible
garantizar un adecuación de las condiciones de trabajo que permita eliminar los riesgos.
1. MARCO NORMATIVO
El marco jurídico en el que basa este protocolo es muy amplio. La principal referencia legal
la constituye la Directiva 92/85/CEE, relativa a la aplicación de medidas para promover la
mejora de la seguridad y de la salud en el trabajo de la empleada embarazada, que haya dado
a luz o en periodo de lactancia.
En esta Directiva se establecen los criterios de referencia para promover la prevención y
protección de la salud frente a los riesgos para la reproducción y la maternidad y una clara
definición de las posibles situaciones en relación a la protección del embarazo y la lactancia.
También incluye una relación no exhaustiva de agentes, procedimientos y condiciones de
trabajo de riesgo.
La Directiva ha sido traspuesta a la normativa española a través de la Ley 31/1995 de
Prevención de Riesgos Laborales (LPRL), que en su artículo 26 establece las obligaciones
que debe cumplir la empresa para asegurar la protección de la maternidad en el centro de
trabajo. Resultan de aplicación igualmente las siguientes normas:
● Real Decreto 39/1997, en su artículo 4.1 y anexo VII (lista no exhaustiva de
agentes, procedimientos y condiciones de trabajo que pueden influir negativamente
en la salud de las empleadas embarazadas o en período de lactancia natural, del feto
o del niño1 durante el período de lactancia natural) y anexo VIII (lista no exhaustiva
de agentes, procedimientos y condiciones de trabajo a los cuales no podrá haber
riesgo de exposición por parte de empleadas embarazadas o en período de lactancia
natural).
1 Término utilizado en la legislación vigente.
2
● REAL DECRETO 298/2009, de 6 de marzo, por el que se modifica el Real Decreto
39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de
Prevención, en relación con la aplicación de medidas para promover la mejora de la
seguridad y de la salud en el trabajo de la empleada embarazada, que haya dado a luz
o en período de lactancia
Además, aun no siendo normas de obligado cumplimiento se destacan las siguientes notas
técnicas de prevención (NTP) emitidas por el Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el
Trabajo (INSST):
● NTP 914: Embarazo, lactancia y trabajo: promoción de la salud.
● NTP 915: Embarazo, lactancia y trabajo: vigilancia de la salud.
● NTP 992: Embarazo y lactancia natural: procedimiento para la prevención de riesgos
en las empresas.
● NTP 993: Embarazo y lactancia natural: el papel de la empresa en la prestación por
riesgo laboral.
Conforme a lo anterior, el objetivo del presente documento es establecer un procedimiento
para proteger a las empleadas de la Universidad en periodo de embarazo, parto reciente o
lactancia natural de manera que se pueda garantizar que el embarazo y la crianza se
desarrollen en el ambiente laboral más saludable posible.
2. DEFINICIONES
A Los efectos de aplicación del presente protocolo se definen los siguientes términos:
● Empleada embarazada: Cualquier empleada en situación de embarazo que
comunique su estado a la Universidad.
● Empleada en periodo de lactancia: Cualquier empleada en periodo de lactancia que
comunique su estado a la Universidad.
3. ÁMBITO DE APLICACIÓN
La acción protectora no se circunscribe únicamente a la protección de la salud de la
empleada, pues pretende ir más allá, protegiendo la salud del feto o lactante a través de la
salud de la madre.
3
Por tanto, las disposiciones recogidas en este protocolo serán de aplicación a:
a) Las empleadas de la Universidad Carlos III de Madrid en situación de embarazo, parto
reciente o lactancia natural
b) El feto.
c) El recién nacido lactante2.
El presente procedimiento será aplicación igualmente en la situación declarada de
planificación del embarazo, incluyendo los tratamientos de fecundación.
4. PROCEDIMIENTO
El procedimiento se iniciará siempre a petición de la empleada que solicitará cita en el Centro
de Salud Laboral de Getafe o Leganés indicando al personal sanitario que quiere iniciar un
procedimiento de protección de la maternidad. Esta solicitud será indispensable para poder
aplicar las medidas preventivas si fueran necesarias, y asegurar la salud de la empleada, feto
o lactante. La Universidad no podrá tomar ninguna medida de adaptación en caso de no
producirse esta notificación por parte de la empleada.
El día de la cita con el Servicio Médico, la empleada entregará presencialmente el modelo
de notificación del Anexo I de este protocolo totalmente cumplimentado, al que se adjuntará
la documentación médica que sea necesaria. Esta solicitud será registrada por el Servicio
médico que dará traslado de la misma al Servicio del Prevención de Riesgos Laborales para
comunicar el inicio del procedimiento.
Toda la información relacionada con el procedimiento se tratará de modo que se proteja el
derecho a la intimidad de las personas y la confidencialidad del proceso. Conforme a lo
establecido en el artículo 22.4 de la ley 31/1995 el acceso a la información médica de carácter
personal se limitará al personal médico y a las autoridades sanitarias que lleven a cabo la
Vigilancia de la Salud de los trabajadores y en todo caso respetando lo establecido en el
Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016,
relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos
personales y a la libre circulación de estos datos y por el que se deroga la Directiva 95/46/CE
(Reglamento General de protección de datos) y en la Ley Orgánica 3/2018 de 5 de diciembre,
de Protección de Datos de Personales y Garantía de los derechos digitales.
2 Término utilizado en la legislación vigente.
4
4.1.Informe del Servicio Médico.
El mismo día de la cita, el Servicio Médico realizará una entrevista a la empleada. Se
analizará toda la información obtenida, y exista riesgo o no para la empleada, emitirá siempre
un informe indicando las conclusiones de la misma (riesgos que aprecian, medidas
preventivas a tomar, posibles limitaciones en su puesto de trabajo, posibles adaptaciones,
necesidad de realizar otras revisiones médicas y en qué plazos, etc.).
El Servicio Médico, si lo estima necesario, solicitará al Servicio de Prevención la evaluación
de riesgos específica del puesto de trabajo que ocupa la empleada. En este caso, el Servicio
de Prevención realizará, a la mayor brevedad posible la evaluación de riesgos, y se entregará
al Servicio Médico, de tal forma, que puedan emitir un informe completo sobre los posibles
riesgos que tiene la empleada y sus medidas preventivas.
4.2.Resultados del Informe médico.
El resultado del informe del Servicio Médico puede concluir:
a) Que las condiciones de trabajo no constituyen un riesgo para empleada, feto o
lactante y por tanto no sea necesario realizar adaptaciones en el puesto de trabajo. En
todo caso la empleada puede optar por someterse a un seguimiento médico periódico
en el Centro de Salud Laboral con la frecuencia que indique el Servicio Médico, o
bien solicitar una nueva evaluación cuando se produzca un cambio en las condiciones
de salud.
b) Que existe riesgo para la seguridad y la salud o una posible repercusión sobre el
embarazo o la lactancia de la empleada, en cuyo caso se propondrán las adaptaciones
en el puesto de trabajo necesarias para evitar la exposición a dicho riesgo.
● En ambos casos, el resultado final del informe anterior se comunicará por parte del
Servicio de Prevención a:Servicio de Recursos Humanos
● Servicio/Departamento donde la empleada presta servicio.
4.3.Actuaciones preventivas. Informe del Servicio de Prevención.
Cuando se concluya por el Servicio Médico que las condiciones de trabajo no constituyen
un riesgo para empleada, feto o lactante y por tanto no sea necesario realizar adaptaciones
en el puesto de trabajo, se dará por finalizado el procedimiento, sin perjuicio de que
posteriormente, en caso de optar por las revisiones correspondientes con el Servicio Médico,
éste advirtiera algún tipo de riesgo o la propia empleada solicite una nueva evaluación
cuando se produzca un cambio en las condiciones de salud.
5
Cuando se concluya por el Servicio Médico que existe riesgo para la seguridad y la salud o
una posible repercusión sobre el embarazo o la lactancia de la empleada, se propondrán las
adaptaciones en el puesto de trabajo necesarias para evitar la exposición a dicho riesgo. Al
objeto de valorar la viabilidad de las mismas el Servicio de Prevención convocará una
reunión a la que asistirán
● El o la Responsable del Servicio de Prevención, o persona en quien delegue
● El o la Responsable del Servicio de Recursos Humanos, o persona en quien delegue
y
● El o la Responsable del Departamento o Servicio donde presta servicios la empleada
para analizar la viabilidad de las adaptaciones
● Un delegado o delegada de Prevención
Analizadas las adaptaciones propuestas y en función de la viabilidad de las mismas se
atenderá a lo siguiente:
1. Cuando la adaptación de las condiciones de trabajo sea posible se llevarán a cabo de
forma inmediata, con indicación expresa de las tareas peligrosas para la empleada,
feto o lactante que deben ser evitadas.
2. Cuando la adaptación de las condiciones no sea posible o a pesar de tal adaptación
las condiciones del mismo pudieran influir negativamente en la salud de la empleada
embarazada o feto, se propondrá, previa consulta con los representantes de los
trabajadores y trabajadoras, un cambio de puesto de trabajo o función diferente
compatible con su estado pero si sea viable un cambio de puesto de trabajo.
3. En el supuesto de que no sea posible ni adaptación ni cambio de puesto de trabajo,
podrá declararse el paso de la empleada afectada a la situación de suspensión del
contrato por riesgo durante el embarazo, conforme a lo establecido en el artículo
45.1.d) del Estatuto de los trabajadores o, en su caso, la licencia por riesgo durante
el embarazo y lactancia recogida en el art. 58 de la Ley Orgánica 3/2007 para la
igualdad efectiva de hombre y mujeres durante el periodo necesario para la
protección de su seguridad o de su salud mientras persista la imposibilidad de
reincorporarse a su puesto o a otro puesto compatible con su estado.
6
4.4. Finalización del Procedimiento.
En todos los supuestos anteriormente indicados, el procedimiento terminará mediante
Resolución del Rector que indicará, en el caso de ser estimatoria, las medidas a adoptar, y
que se notificará inmediatamente a la empleada.
La presente Resolución agota la vía administrativa y contra la misma podrá interponer:
Recurso Potestativo de Reposición ante el Rector, en el plazo de un mes desde el día
siguiente a la notificación de esta Resolución, de conformidad con lo dispuesto en la Sección
3ª del Capítulo II del Título V de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas; o bien, formalizar demanda en el
plazo de dos meses ante el Juzgado de lo Social de Madrid, de conformidad con lo dispuesto
en el artículo 69 de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la Jurisdicción Social.
5. Revisiones de la empleada.
Una vez finalizado el procedimiento y al objeto de asegurar que la empleada esté protegida
en todo momento y ante los cambios que se puedan producir (cambios de estado
físico/psicológico, cambios en su puesto de trabajo, etc.), la empleada podrá optar por pasar
los reconocimientos o revisiones médicas que determine el Servicio Médico.
En todo caso, la empleada deberá informar de aquellas actividades nuevas que puedan surgir,
de tal forma que su trabajo siempre esté adaptado.
Una vez que finalicen las situaciones de embarazo o lactancia, la empleada deberá informar
al Servicio Médico, y este a su vez notificará el fin de las adaptaciones del puesto de trabajo
al Servicio de Prevención quien lo pondrá en conocimiento de:
- Servicio de Recursos Humanos
- Servicio/Departamento donde la empleada presta servicio.
7
ANEXO I
NOTIFICACIÓN POR PARTE DE EMPLEADA QUE ESTÁ EMBARAZADA,
PLANIFICA SU EMBARAZO, O ESTÁ EN PERIODO DE LACTANCIA.
A) DATOS PERSONALES.
Nombre y Apellidos: DNI:
Teléfono de contacto: Dirección de Correo electrónico:
Dirección para notificaciones:
B) DATOS PROFESIONALES.
Categ./Cuerpo/Escala:
Servicio o Departamento: Puesto de trabajo:
EXPONE:
Que de acuerdo con el artículo 26 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de
Riesgos Laborales se encuentra en situación de:
Planificación de embarazo
Embarazo
Lactancia
SOLICITA:
El inicio del posible expediente destinado a la adaptación de las condiciones de trabajo,
reubicación en otro puesto de trabajo que no implique riesgo, o bien suspensión del contrato
de trabajo (si las 2 opciones anteriores no fueran viables), de acuerdo con lo establecido en
la normativa indicada, a cuyo efecto se adjuntan los siguientes documentos:
• ___________________________________
• ___________________________________
En…………………….., a …………….de………………….. de……….
Fdo:
8
INFORMACIÓN BÁSICA SOBRE PROTECCIÓN DE DATOS.RESPONSABLE DEL
TRATAMIENTO. Universidad Carlos III de Madrid.
IDENTIFICACIÓN DEL TRATAMIENTO. ……..
FINALIDAD. ………….
EJERCICIO DE DERECHOS. Podrá ejercer sus derechos de acceso, rectificación,
supresión, limitación, portabilidad y oposición a su tratamiento, mediante el envío de un
correo a la siguiente dirección: DPD@UC3M.ES
INFORMACIÓN ADICIONAL: Puede consultar la información adicional y detallada sobre
nuestra Política de Privacidad en https://www.uc3m.es/protecciondedatos
Toda la información relacionada con el procedimiento se tratará de modo que se proteja el
derecho a la intimidad de las personas y la confidencialidad del proceso respetando lo
establecido en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27
de abril de 2016, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al
tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos y por el que se deroga
la Directiva 95/46/CE (Reglamento General de protección de datos) y en la Ley Orgánica
3/2018 de 5 de diciembre, de Protección de Datos de Personales y Garantía de los derechos
digitales.
¿HAY
LIMITACIONES O
POSIBLES
ADAPTACIONES?
ADAPTACIÓN DEL
PUESTO DE
TRABAJO
OBSERVACIONES
NO NO ES NECESARIO.
LA EMPLEADA SIGUE
REALIZANDO SU TRABAJO
CON NORMALIDAD.
SI
ES POSIBLE.
LA EMPLEADA REALIZA SU
TRABAJO A EXCEPCIÓN DE
LAS TAREAS PELIGROSAS
PARA ELLA, FETO O
LACTANTE
NO ES POSIBLE
ADAPTACIÓN, PERO
SI ES VIABLE UN
CAMBIO DE PUESTO.
LA EMPLEADA CAMBIA A
UN PUESTO DE TRABAJO
QUE NO TIENE RIESGO
PARA ELLA NI PARA EL
FETO O LACTANTE
NO ES POSIBLE SUSPENSIÓN DEL
CONTRATO DE TRABAJO O
9
LICENCIA POR RIESGO
DURANTE EL EMBARAZO
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