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generalizado la aplicaci(5n de los -

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de la mayoría de empresas españolas

. Lo implantación en Pspaña de la -

llamada Organización Científica del

Trabajo coincide con la libcraliza-

ción económica que puso fin al perío

do de autarquía y permitió el "mila_

gre español" y con la aplicación de

los Convoniott-Colcctivos para nego­

ciar los aumentos salariales. La ge_

nerolización de dichos sistemas tie_

no como consecuencia inmediata para

la casi totalidad de los trabajado­

res que.una paite, cada Vez mós im­

portante, do su salario depende di­

rectamente de les topos do rendimien

.to fijados por la empresa por medio

do los "estudias de tiempos"» que -

luego aplican a su antojo en el peo

ceso productivo»

.' ATwC,puee, las Gloses explotado

ras españolas has adoptado loa sis-

temos de primas- como ya lo habían-

hecho antes los explotadores de paí

ses mós1 desarrollados- para regular

sus relaciones con las clases expla_

cadas en el proceso productivo, im­

poniendo les límites de rendimiento

que más convienen a sus planes de a_

cumulación que son, per supuesto, -

lo más elevados posible*

Por todo esto necesitamos B8tu

diar los presupuestos BCondmicoe, i

deoldgicos, técnicos, ote que fun­

damentan la utilidad del sistema de

primas para el capitalismo,así como

las consecuencias que tiene per:-, la

clase obrera y su liberación,pr.ru •>

poder aprovechar con eficacia aque­

llas contradicciones ligadas direc-

tcmenta al proceso de-creaclon ce -

plusvalía: la producción»

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La VALORACIÓN DE LOS PUESTOS DE TRABAJO tiene como función de­

terminar la retribución del personal en función de las exigencias que —

presenta un puesta de trabajo determinado. Con ello, la fuerza de traba­

jo se valora en función de su contribución a la acumulación, es decir, -

totalmente dependiente de las necesidades y exigencias del proceso de *>-

producción y de les planes de acumulación de las empresas capitalistas,-

sin tener en cuenta la calificación del trabajador y exagerando el núme­

ro de categorías profesionales en un Intento de independizar la situación

salarial de la empresa de la marcha general del mercado de la fuerza do-

trabajo,,

La valoración de los puestos de trabajo se realiza por medio -

do diversos sistema";. El sistema de. asignación de puntes por factor es -

el más utilizado y el que.ee considera "más científica"» El análisis se-

realiza distinguiendo una serie de factores distintos* Estos, que es co­

rriente dividirlos en subfactores, proceden de manu^log redactados ante­

riormente y no de un análisis del puesto en cuestión» Generalmente son:

habilidad (formación y experiencia); responsabilidad ( materiales y he •-

rramientas); esfuerzo (mental, visual, físico); condiciones de trabajo (

ambiente, peligrosidad)c Se establece unos grados para cada factor, A co_

da grade corresponde un número de puntos. Así, quien efectúa la valorao-

ción de un puesto de trabajo,""decide" que en tal puesto-de trabajo se -

precisa tal gradó de formación, tal grado de experiencia, etc. A la suma

de loa puntos que corresponden a cada orado asignadto a cada factor co —

rresponde un salario, que será el que debe recibir el obre.ro que ocupe -

dicho puostOf. -

No-obstante, este resultado se compora con la estructura sala­

rial vigente, para evitar que existan diferencias anormales con el precio

vigente de la fuerza de trabajo»' -••

las PRIMAS son el complemento necesario de los estudios de tiem

pos y la Valoración de los puestos de trabajo en la aplicación capitalis_

ta de la organización científica del trabajo. Las primas son una parte -

dol salario (generalmente incluye las diferencias salariales entre los -

distintos puestos do trabajo) dependiente de la producción. Se estable*-

Cen pora •superar los rendimientos "normales" determinados por el estudio

de tiempos, ya que la OCT capitalista considera que los obretf® poseen u-

na reapuesta individual y positiva al estímulo económico.

En este reducido análisis de cómo funciona la OCT capitalista,

so ve claramente que en su aplicación existen datos de apreciación y,pbr

lo tanto, totalmente subjetivos, que anulan cualquier posible valor cien_

tífico sobretodo si se tiene en cuento que los materiales e instrumentas

, así como el proceso de fabricación de un producto, es generalmente des_

conocido por el "tócnico"de turno, Pero, la realidad es que, si les copi_

talietas tienen unos individuos que revolotean de puesto de trabajo en -

puesto de trabajo con. su "ciencia" y sus cronómetros, no es para poner -

en práctica unos métodos científicos, sino porque el desarrollo tecnoló­

gico y de acumulación impone unas nuevas formas de organización de la ex_

plctación paro garantizar el máximo beneficio.

3

causas históricas de ia utilización de ia o.c.t.

Fuá aplicada por primara vez en la producción industrial en USA,

en la dócot'a do-1.910 a pesar de que les primeros estudios son de mucho -

antes. Fs decir, no se aplican-cuando se conoce lo posibilidad de organi­

zar científicamente el trabajo, sino cuando el capitalismo lo considera ú_ til para hacer más rentable sus empresas. Por esto, para entender la evo­

lución y desarrollo de lo aplicación de los sistemas de primas en la pro­

ducción industrial hay que relacionarlo-corno cualquier otro cosa-can las-

necesidados dol capitalismo.

A partir do la segunda mitad del siglo posado tiene lugar un in_

tenso desarrollo de los medios de transporte can el tendido del Ferroca­

rril y la aplicación del vapor a la navegación. La reducción do costes de

trasnporte permitió a los empresas mós desarrolladas ampliar los mercados

on los que podía intervenir competitivamente fronte a las empresas locales

, El fuerte incremento de la demanda de los productos de los empresas mós

desarrolladas que esto produjo, permitió reducir los costes de producción

al utilizarse progresivamente la producción on serie.

Los grandes series de producción, que se utilizaron por primera

vez al calor do las demandas masivas creadas por las necesidades bélicas,

croó las bases para un rápido desarrollo tecnológico: al dividir el prcce_

so productivo en operaciones monoros, permitió la especiolización, y, con

secuentomente, el perfeccionamiento de lo maquinaria. Para facilitar la -

labor de ajuste y el intercambio de las•distintas piezas que componen un—

producto determinado producido en serio, los instrumentas de trabajo d e ­

ben ser precisos y trabajar con tolerancias regulables. Esto se logró con

lo incorporación de lo herramienta a la máquina, por modio de mecanismos—

que regulan con precisión las oporacionns que antes se realizaban a mano»

Posteriormente, el desarrollo que han tonido nuevas fuentes de energía (

petróleo y electricidad) y de la electrónica croaron las bases para una -

automatización del gobierno y control de los procosos de producción. Filo

ha significado una limitación (especialización) de las funciones que p o ­

día realizar cada máquina. Sin embargo, al permitir el desarrollo de las-

grandes series y la utilización del trabajo en cadena, que hace posible -

la reducción de las stocks de piezas y simplifico el aprovisionamiento en

los puestos de trabajo al tiempo que reduce el trabajo necesario pora su—

fabricación, permitió reducir los costes de producción lo cual facilitó -

la difusión y empleo de la máquina herramienta.

Este desarrollo tecnológico que, pora quo fuera posible necesi­

taba concentrar la producción en-unidades coda vez mayaros, aceleró el pm

coso de concentración financiera, ya quo la elevación del capital mínimo-

necesario pora iniciar rentablemente la producción, actuó como obstáculo-

natural a la concurrencia de capitalistas financieramente más dóbiles, A-

sí so realizó la transición dol capitalismo liberal al capitalismo monopo_

lista.

4

Ante esta situación, la organización do la producción pasa a pri_

mer plano en las industrias capitalistas, ya que existe la necesidad, por­

uña parte,- da equilibrar las tiempos de trabajo de las diversos operaciones

de la producción en cadena, que han de ser iguales o múltiplos y, por ctra

, de reducir los costos,tanto de la fuerza de trabajo como de lo maquina­

ria, para sacar el máximo rendimiento de las instalaciones de las indus •:—

trias monopolistas que exigen grandes inversiones y que han de ser amorti­

zados a corto plazo debido a lo fuerte competencia.

La Primera Guerra Mundial tuvo una importancia decisiva en la a-

celeración de todos estos procesos, como consecuencia de la fuerte demanda

de productos bélicos, impulsando la multiplicación de las máqqinas-herra—

.mientas, reforzando la tendencia de incorporación masiva de trabajadores -

especializados y mujeres en la industria, militarizando el trabajo con In­

aplicación de fórmulas organizativas poco difundidas hasta entonces, etc

Bajo estas circunstancias, so aplica y desarrolla la organiza —

ción científica del trabajo, la cual cumple dos funciones distintas: per ~

una parte, organiza la producción de forma que corresponda a la nueva divi_

sión dol trabajo introducida por la producción en serie, evitando los des­

fases y derroches de tiempo entre los distintos puestos de trabajo m cada

unidad de producción (bajo el capitalismo esto no es posible extenderlo a-

la sociedad entera)^ y, por otra parte, garantizar que el aumento continuo

.-., de la productividad, que el desarrollo tecnológico hace posible, sea en be_

neficio exclusivo de lo clase explotadora.

= la r. producti v i dad . en e capitalismo monopolista

La instalación de los industrias en la actual etapa de desarro­

llo de las fuerzas productivas exige, cada vez más, una inversión mayor de

capital que, debido a la encarnizado compotencio que existe entre los dis­

tintas facciones del capitalismo mundial, debe sor amortizado a corto pla­

zo, pues es imprescindible modernizar continuamente»

Por otro parte y como consecuencia de su decadencia, mantener el

sistema capitalista impono gastos cada vez mayores ya que precisa: 1) hin­

char los sectores improductivos; 2) subvencionar a quellos sectores produc_

tivos que, sin tener una rentabilidad suficientemente elevada para atreer-

a los capitales privados, poseen uno importancia estratégica para la maro­

cha de boda la producción del sistemo y; 3) proteger los intereses de unas

determinad-as clases sociales ligadas a modos o técnicas de producción cadu_

eos y que, sin embargo, son la base eocial in -ispensable para la estabili­

dad del sistema* Asi, para evitar que se derrumbe este sistema basado en -

la explotación de la mayoría por una minoría, ha de hacer frente a les ere

cientos gastos de mantenimiento del apnrato buroarático-represivo; los gal»

tes dn la economía de guerra, indispensable bajo al capitalismo, para man­

tener el crecimiento económico y para asegurarse los mercados para sus p.cp_

ductos; subvenciones a la agricultura para que se mantenga en los niveles—

de producción que interesa a la clase dominante, ya sea per razones de —

mercado, ya por cuestiones políticas; las subvenciones a empresas c'efici_

torios; así como a les costos del sistema distributivo que se expande más

allá de la saciolmente necesario, con lo cual aparece una nueva clase roe_

dia (empleados de banca, publicitarios, vendedores y dependientes "agre­

sivo?;", etc„) que consume y no produce»

Pora amortizar los capitales invertidos el capitalismo debe pro

ducir más, es decir, debe aumentar la producción. Pero, para hacer fren—

te a los crecient. s gastos de mantenimiento del sistema y obtener márge­

nes de beneficio ;'aceptables"( que el capitalismo cuenta en un tanto por

ciento de las inversiones realizadas) no basta con producir más sino que

es necesario aumentar constantemente la productividad. Es decir, debe au_

mentar constantemente la cantidad de producto realizado por cada trabajo

dor en coda unidad de tiempo, ya que del capital que invierte en sala —

rics. que cada \iex es menor en comparación con el que invierto en insta-lociones-y maquinaria, debe sacar una cantidad mayor de plusvalía. Por -

lo tanto, la diferencio entre lo que vale el trabajo realizado por el o-

brero y lo que cobra de salario es cada vez mayor, lo cual significo un—

aumento de la explotación a pesar de que, con su salario, el obrero pue­

do comprar cosas que antes no podía. Si esto os así es tan solo porque -

ol capitalismo necesita quo se consuman las mercancías para producir de—

nuevos y, así, continuar explotándonose

8 /

la apropiación capitalista de desarrollo productivo

El desarrollo de las fuerzas productivas, que es resultado del

trabajo do toda la sociedad (científicos, técnicos, obreros), avanza en—

ol sentido de economizar trabajo, es decir, de aumentar la productividad

, Poro bajo el sistema capitalista esto no repercute en beneficio de to­

da la sociedad. Ello es debido o que, el capitalismo, a través de sus re

lociones de explotación y opresión, so apropio de este desarrollo y lo u

tilizo pora su único provecho, frenándolo cuando va contra sus propios -

intereses.

Como hornos visto anteriormente, el capitalismo necesito del a—

vanee técnico para hacer frente a la competencia que se establece entró­

les distintos monopolios. Sin embargo, en el actual momento del desarro­

llo do las fuerzas productivas (etapa del capitalismo monopolista), noce

sita también f.i.-onar su desarrollo. Ello es debido o que:

1) Cualquier avance técnico represento una-gran inversión de -

capital quo el capitalista no está dispuesto a hacer, por más quo repre­

sente un gran avance social, mientras pueda garantizar su beneficio a —

través del monopolio,

2) Cualquier aumento de la productividad debido al desarrollo-

de la técnica, por la misma esencia individualista del capitalismo, no —

repercute en beneficio de teda la aocxedao (con la reducción de la jorna_

da de trabajo por ejemplo), sino en beneficio exclusivo del capitalista-

que obtiene sus productos a precios más ventajosos fronte a la competen—

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cia. Por esto no puede producir demasiado (demasiado para las necesidades

del mercado capitalista, no para las necesidades sociales) pues no podio-

Vender sus productos, es decir, realizar la plusvalía obtenida en la pro­

ducción; tampoco puede introducir innovaciones tecnológicas que signidica

sen un aumento brusco del número de parados y, como consecuencia, una fuer

te disminución de la demanda y lo agudización de las contradicciones de -

clase.

Do esto se desprende que el desarrollo de las fuerzas productivas

está frenado por las necesidades del mercado, manipulado por los capita-

listasj cuyos intereses no son, ni mucho menes, cubrir las necesidades so_

ciales, sino realizar la plusvalía. Así, por ejemplo, la automatización -

del proceso productivo que actualmente se realiza en cadena es ya técnica^

monto posible> poro el número de parados,que, bajo el sistema caí italista

se produciría, daría lugar a una crisis que significaría, sin duda, la -

destrucción del mismo. • ...

a oct. capitalista y la explotación Los capitalistas, que obtienen sus beneficios explotando a la ma­

yor parte de la sociedad, quieren que cualquier avance tecnológica que se

pongo en práctica en la producción sea en su ex.-clusivo beneficio. Por es

to están muy preocupados de que los obreros "no les engañen". En realidad

lo han estado siempre. Sin embargo, ahora es tecnológicamente posible afi­

nar más.

Esta es la utilidad de la O.C.T., que es la forma concreta con

que so regulan los aspectos en que el conflicto de clases es permanente:

la condición.obrera y la rentabilidad del capital y su disposición sobro

el trabajo asalariado. Con ello se aseguran que cualquier reducción del -

trabajo social necesario so traduzco en un aumenta do los ritmos de traba_

jo, es decir, en un aumento de la explotación, y , por lo tanto, en un au_

monto de sus beneficios.

Su utilización de clase so evidencia porque, además de que el ren_

dimicnto normal y la valoración salarial del puesto do trabajo lo dicta -

la empresa, se rstablecen primas para superar continuamente los topes de-

pro uctividad. Con ello intentan negar ol antagonismo de los intereses de

clase, introduciendo el individualismo en el seno de la clase obrera. Al-

establecer unas primas para mejorar la productividad puede ocurrir ( y de

hecho oRurre) que cada obrero croa que ol problema de la miseria salarial

es un problema de superación personal (ser más o menos trabajador) y que,

cuando la empresa va bien ( los trabajadores son "trabajadores") los o —

breros son los primeros beneficiados* Con ello se obstaculízalo toma do -

concioncia de sus intereses de clase, que son opuestos a los intereses de

la burguesía. Además, la OCT enmarca la explotación en un plano cientifis_

ta — y por lo tanto ajeno a la lucha de clases- cuya verdad está poseída-

por la empresa, reforzando de esta forma sus decisiones ante los obreros-

en el regateo que se establece entre ambos.

No obstante, las necesidades del capitalismo les lleva a descon­

fiar de la infalibilidad de su propia ideología individualista: ya no pue_

de creer en el incentivo individual y cada vez más los antiguos incentivos

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¡ so convierten or. "represivos", TI capitalismo; como henos visto, nccesi

ta ir elevando continuamente la tasa de explotación. ParG como el avance—

tecnoidgíco es cada vez más caro y-peligroso para su existencia, ecte au—.

mentó do la explotación lo realizo, cada voz más, elevando los tapes "ñor

males" da

situarían

mas eraprec

iac;i_:at .aaa0 Lomo consecuencia oo esto

a vr. "•* es más difícil superarlo)

; na ixegaua a uno — :: c:: u aJUn ent a, las m i s_

¡an el porcentaje que deba, a su juicio, representar­

las primas respecte a loa salarios (ia ordenación laboral la establece en

is at

un máximo-del

"óptimas"' . qu

esto o a ucrB.

eleva arabos -

fijan: junto a las tiempos "normales", los tiempos

ia no aspara se eusdan si ?ar« no obstante, sn Vez de pagar ana sobreprima, envia un ''técnico" . para que—

)pe.3< i° mismo ocurre en las cadenas de producción y montaje

, donde el ritmo individual viene dei-rminado por B ! do la cadena, y en las cuales las

tes y elevadas imas son también .una indemnización por mantener constan—

JS ritmos de trabaja, Ocurre entonces que, ai contratarse

la fuerza de trabajo per un salario y una prima máxima fija, can el aumejn

to del coste de la vida hace ya mucha tiempa que ambos-representan lo que

se 11< rio convencional de Existencia, es décj j u s to para cu - -iel ti^abojador y su fami l i a a Por lo ito, no brir 1

a loa tiempos "óptimos" significa no recibir un salario suficiente para

cubrir las necesidades.

egar

En la mecida en que su ha ido acentuando esta función represiva

da ia OCT capitalista, esta se convierte., de factor'de desunión que ero,—

en factor da unión. Ya todos los trabajadores dé cada fábrica sufren por—

igual intensidad ia explotación, o majar dicho, ohoTn está más claro. Los

Conflictos que esto ha ocasionada ha llevado a los capitalistas a negociar

los aumentos do-productividad en el momento en que se negocian los aumen­

tos da salarios, cuando antes era de exclusiva competencia de la empresa,

celosamente guardada,. Así han nacido les convenios de productividad, cuyo

uso está generalizado en los pauses desarrollados. Fn España es inminente

su generalización como destuestan las recomendaciones del III Plan do

Desarrollo y al nuevo proyecto do Ley de Convenios Colectivos que se ha -

discutido recientemente an las r»ortes0

lucha contra ios topes y as primas. . En España las luchas habidas par causa de las primas se han de­

bido; 1) a la imposición "irracional" da topos muy elevados, casi ceno u—

na provüsJaciótlj y que dan lugar a ¡na respuesta que tal ve? no se produci

ría si la elevación sa hiciera escalonadamente, y 2)• a la reivindicación— i.r las nacrcid~ccsr sin teñe- que depon suficiento para ci de un saiai

dor U G las primas para que la complctBi

Enfrentarse contra- uncís topos que se

dos presupona une aceptación, rr's o manas par;'.

ducclón como una porción del salario, lo euajl

namiontov Luchar per ¿e\ Bolaria que se ocnside gen las primas cu negarse o alcanzar siempre '•-••

msideran demasiado eleva_

i de las primas en la pro

inifica aceptar su f uncí o

necesario dejando al mar topes "i,jados por la em—

prosa, lo cual presupone tener uno conciencia más clara del papel reprosi_

vo de las primas.

Nuestra actuación como revolucionarios, con respecto a las pri­

mos, ha de ser la de denunciarlas, mostrando su carácter acientífico (uso

de una clase para explotar a otra) y represivo, introduciendo el rechazo-

total a las primas y a les topos, puos no son mis que la forma concreta -

con quo el capitalismo dicta el grado de explotación que desea conforme a

sus necesidades do acumulación.

No obstante, se ha do tenor muy presento que la forma actual que

toma la racionalización do la explotación capitalista (cronometrajes, pri_

mas, etc.) no es necesariamente imprescindible para la existencia del ca­

pitalismo. Fnfrontarnos a la OCT capitalista ha de s-rvirnns para desen—

mascarar, frente al proletariado mós atrasado, la explotación y la opre—

sión capitalista a partir de las contradicciones quo se manifiestan en la

producción.

Nuestras tareas en la fábrica han de ir dirigidas a la cnnstruc_

ción de la Organización do Clase, a través de la creación de comités en -

cada frente concreto, Esto se conseguirá si sobemos aprovechar las contra_

dicciones que representan la actual utilización de la OCT capitalista y -

muchas otras que existen, no tanto para conseguir simplemente "grandes" —

luchas rcivindicativas, como so viene haciendo generalmente, sino para quo

el proletariado tome conciencia de la necesidad do organizarse correcta,:—

monte para poder enfrentarse al capitalismo y su estado represivo.

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