4 de noviembre de 2008 el derecho al trabajo de las personas con discapacidad: acciones de la...
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4 de noviembre de 2008
El derecho al trabajo de las personas con discapacidad:
acciones de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social
CONGRESO INTERNACIONAL CONFE 2008
DERECHO HUMANOTRABAJO
Vida digna
Actividad libremente elegida
Autonomía y seguridad
Desarrollo personal y profesional
Inclusión plena
PERSONAS CON DISCAPACIDAD
Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad
En el artículo 27 se establece el reconocimiento del derecho de las personas con discapacidad a trabajar, en igualdad de condiciones con las demás; ello incluye el derecho a tener la oportunidad de ganarse la vida mediante un trabajo libremente elegido o aceptado en un mercado y un entorno laborales que sean abiertos, inclusivos y accesibles a las personas con discapacidad.
1) Prohibir la discriminación por motivos de discapacidad en la selección, contratación, continuidad y promoción en el empleo, así como condiciones de trabajo seguras y saludables;
2) asegurar el ejercicio de sus derechos laborales y sindicales;
3) permitir su acceso efectivo a programas generales de orientación técnica y vocacional, servicios de colocación y formación profesional y continua;
4) apoyarlas para la búsqueda, obtención, mantenimiento y retorno al empleo;
5) promover su inclusión laboral en los sectores público y privado;
6) velar por que se realicen ajustes razonables para las personas con discapacidad en el lugar de trabajo, y
7) promover programas de rehabilitación vocacional y profesional.
a) Promover el establecimiento de políticas en materia de trabajo encaminadas a la integración laboral;
b) promover programas de capacitación para el empleo y el desarrollo de actividades productivas;
c) diseñar, ejecutar y evaluar un programa federal, estatal y municipal de trabajo y capacitación para personas con discapacidad;
d) formular y ejecutar programas específicos de incorporación de personas con discapacidad como servidores públicos;
e) instrumentar el programa nacional de trabajo y capacitación para personas con discapacidad, y
f) asistir técnicamente a los sectores social y privado, en materia de discapacidad, cuando lo soliciten.
Ley General de las Personas con Discapacidad
Establece en su artículo 9 “Las personas con discapacidad tienen derecho al trabajo y la capacitación, en términos de igualdad de oportunidades y equidad”. Para ello dispone:
ACCIONES DE LA SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL
Enfoque de la inclusión laboralEnfoque de la inclusión laboral
Programas, estrategias y acciones de la STPS
CorresponsabilidadCorresponsabilidad
Sector Público
Sector Privado
Sector Social
Personas con discapacidad
Condiciones
favorablesMERCADO DE
TRABAJO:
Acceso
Permanencia
Remuneración
Capacitación
AscensoNo discriminación
Igualdad de oportunidades
Oferta de la STPS
Abriendo Espacios• Bolsas de trabajo especializadas
en las 32 entidades federativas.• Centros de evaluación• Apoyo a la capacitación y el
autoempleo.• En 2007 colocó a 3,403 personas
con discapacidad
El Portal del Empleo• Vacantes en línea• 511 vacantes disponibles en todo
el país.
Capacitación presencial y en línea• Formación de agentes
multiplicadores• PROCADIST
Red Nacional de Vinculación Laboral• 32 Redes estatales y 27 Redes
municipales.• Servicios de evaluación,
capacitación, rehabilitación y colocación.
• Actividades de sensibilización, información y profesionalización.
Distintivo Empresa Incluyente• Premio a empresas que realizan
actividades de inclusión laboral de personas en situación de vulnerabilidad.
• 389 Distintivos a igual número de empresas, mismas que han contratado a un total de 2,454 personas con discapacidad
Programa Nacional de Trabajo y Capacitación para Personas con Discapacidad
Formación de un grupo de trabajo: instituciones públicas, organizaciones de la sociedad civil y sector privado.
20 reuniones.
Definición de objetivos generales y particulares, estrategias, líneas de acción, metas e indicadores.
Borrador del Programa.
Instalación formal del Comité de Trabajo, en el marco del Consejo Nacional para las Personas con Discapacidad (CONADIS), para el mes de noviembre.
Convocatoria a 11 entidades y dependencias de la Administración Pública Federal para la instalación del Comité.
Programa Nacional de Trabajo y Capacitación para Personas con Discapacidad
Objetivo General de Trabajo
• Armonización legislativa• Inclusión laboral en el sector
privado• Inclusión laboral en el sector
público• Transversalización de la
perspectiva de discapacidad en los planes y programas de la administración pública federal en la materia.
• Promoción de acciones en las entidades federativas y municipios.
Objetivo General de Capacitación
• Capacitación para el trabajo (inclusión educativa, diseño universal, actualización y certificación de profesionales, certificación de competencias laborales para personas con discapacidad)
• Capacitación en el trabajo (inclusión, diseño universal, tecnología asistida, formación y certificación de agentes capacitadores)
Informes
Dirección General de Equidad y Género
Blvd. Adolfo Ruiz Cortines 33133, Col. San Jerónimo Aculco
Del. Magdalena Contreras, México, D.F.
www.stps.gob.mx
(01 55) 3000-3500 Ext. 3591, 3561 y 3584
